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成都 保险客户服务/续期管理
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续保专员(保险出单) 四川时代金橙汽车贸易有限公司 成都-成华区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、了解并掌握公司下达的新车保险目标任务;2、严格执行保险公司对各险种的相关管理规定,熟练掌握所承保险种的条款、条款解释、险种、险种解释、费率、费率解释的内容及电脑出单操作规程,工作认真、细致;3、对所录入保单的内容错误和单证遗失负直接责任;4、对超权限业务,应通知销售顾问,按程序上报公司领导进行处理,对工作中出现的一些问题,应及时向本部门领导汇报,以便及时改进;5、耐心对客户、销售顾问或其他部门人员提出的有关业务咨询进行解答;6、负责客户及销售顾问对保单信息的查询、保险咨询;7、告知销售顾问最新承保政策及理赔相关事项;8、每日须处理完当日所出具的保单进行登记整理。9、.完成领导安排的其他工作事项。

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保险专员(宝马) 成都锦泰汽车(集团)公司 成都-锦江区 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

? 负责客户日常性保险咨询 ? 负责在店客户的关怀服务 ? 每天按照要求使用和维护车险管理系统? 负责每天电话联系续保客户? 负责新车保险销售需提供月报表? 负责续保客户数据统计? 负责联系即将到期客户购买保险? 负责每月向保险经理提交个人销售报表? 协助SA处理涉及保险的投诉案件职位要求 具备汽车产品方面基本知识, 善于沟通,懂得电话接听技巧。具备良好的PC操作技能及基本的英语技能。

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车险代表(管理岗方向培养) 成都卓越万车达汽车服务有限公司 成都-高新区 6-8千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:                1、18-35周岁,高中及以上学历;                2、有良好的抗压能力,能适应销售工作;                3、能积极主动学习,能配合好部门人员开展工作;                4、有团队协作精神,有责任心和敬业精神;岗位职责:                 1、公司提供有效的全续保客户资源(无需自己找客户,客户均为在本公司购买了汽车或者车险以及做过售后美容保养的准客户),并为客户设计专业的投保方案,利用公司优质资源提供于客户。                 2、 通过电话、微信、短信等方式向客户群介绍车险及相关售后服务;                 3、 公司为客户提供全年一条龙汽车管家服务,是销售的优势,成单非常容易;                 4、通过团队主管的培训和培养,逐渐适应往管理岗发展,带领团队创造佳绩;.薪资待遇:2200无责任底薪+最高7%提成+奖金 试用期4000左右,转正平均可达6000-8000。丰厚福利:父母孝顺金+生日礼金+社保+节假日福利+出国旅游+带薪年假+团队建设活动上班时间:朝九晚六 周末固定休息1天半 国家法定节假日照休工作地址:成都市高新区环球中心E1入口E9楼1402 地铁一号线直达联系人:                    曾小姐:028-87519586            郭先生:15184302973

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储备干部经理 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1. 晋升的机会可以把握2. 不需要本金的大生意3. 随着工作年资的增加,市场身价不断提高4. 不断学习新知识、不断接触新事物5. 工作中可以有更多的自主性和创造性6. 工作中能够结识更多的朋友7. 能帮助别人,成就自己,赢得尊重和感动选择大于努力,选对事业是关键有这样一份事业,你会选择吗?

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汽车续保专员 启阳(成都)投资管理有限公司 成都-锦江区 3.5-5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.新车保险销售;2.完成每月续保总任务;3.建立客户保险档案;4.安排、协调续保车辆的年审事宜;5.完成服务部经理和业务经理服务部经理交办的其他工作。岗位要求:1、30岁以下,大专以上学历,汽车、保险、营销相关专业;2、2年以上工作经验,1年以上汽车行业经验,有保险业务工作经验者优先;3、电脑运用熟练,持C照以上驾照;4、性格活泼开朗,具有良好的沟通能力、协调能力与服务意识。我们诚邀自信、智慧、自律的您加入我们,共同发展,共创辉煌!启阳集团HR微信平台号 qytz_hr,期待您的关注。现保险专员职位空缺,请根据自身意愿选择相应品牌邮箱投递简历,简历邮件标题请注明“姓名+品牌+职位”,请勿重复投递,谢谢!华阳别克4S店:联系人:李经理 电话:028-67076888转2040公司地址:成都市双流县华阳华府大道二段(川西人居旁)公交路线:公交路线:地铁一号线华府大道站下车A出口出站,转乘T104红瓦小区站下车即到。自行驾车:剑南大道出城方向行至华阳欧尚店十字路口右转直行1公里即到(右手边)。简历邮箱:hr-buick@scqiyang.com

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团队管理储备干部 中国太平洋人寿保险股份有限公司武侯支公司 成都-武侯区 6-8千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导及评估;3、行政管理规章建制及工作流程的优化;4、统筹规划,协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;5、提高内部管理,应用检查、指导和培训等方式,加强部门间的沟通联系; 【任职资格】1、有外联、团队管理经验者优先;2、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉相关事务处理程序;3、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;4、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力。【联系方式】公司名称:中国太平洋人寿保险股份有限公司成都中心支公司公司地址:成都市武侯区佳灵路3号红牌楼广场1号写字楼9楼(楼下中信银行)联系电话:18123489601联 系 人:李主任公司主页:http://www.cpic.com.cn工作地址成都市武侯区佳灵路7号红牌楼广场1号楼9楼

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中国平安售后服务专员 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都 4.5-6千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1. 根据公司提供的客户名单,为客户提供后续的保单相应服务;2. 在对老客户进行服务的过程中,了解客户的需求,完善客户保障规划及理财规划(开户,贷款,信用卡,理财产品,车房交易等)要求:1. 25-45岁,大专及以上学历,本科及硕士优先,特别优秀者可放宽学历条件;2. 有较强的沟通能力3. 公司会提供全面的培训,个人需要有较强的学习能力;4. 诚信,有亲和力5. 半天工作制,需要相关人员有较强的自我约束和管理能力,能安排好学习之外的弹性时间薪资:底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监; 7、可成为平安的专职培训讲师; 8、可成为平安未来专业银行,保险理财规划师; 9、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生! 上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天9:00-11:00早会,会后时间自由支配。

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急招平安客户经理 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-青羊区 6-8千/月 05-24

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

1、给你无限的发展空间,带领团队展翅圆梦!!!有意者可直接电话咨询 任职条件:无需你有多少工作经验,也无需你有多高的学历,需要的是你对待工作能像对待自己一样的态度。2、任职资格:高中以上学历,年龄25--45周岁,优者可适当放宽年龄 薪金:基本工资、绩效工资、津贴补助、提成、其它福利;休假:法定假期,带薪假期,享受国内、国外旅游; 定期举办企业文化活动,包括:文体活动、年终聚会。 双底薪+全额提成+奖金,平均工资在6000以上3、上班时间:周一至周五早上9点——11点,弹性的工作时间,方便照顾家庭,享受国家法定节假日。4、职位描述:寿险、财产险、健康险、保险理财;信用卡、存贷款、银行理财;信托、证券等保险、银行投资相关金融业务。5、卖车、卖房6、晋升空间:销售组长---销售主管---销售经理---营销总监

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车险续保专员 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、向公司老客户销售公司的车险服务,并提供平安各种增值体验服务,比如车贷融资租赁买卖等;2、开发新客户;3、负责客户出险后的理赔跟进等工作,;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。5、依托公司汽车用户资源,通过公司先进的科技平台系统,用标准的话术,向客户提供专业的咨询服务;6、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍产品的优点和特色;7、跟进意向客户,定期回访、维护已有客户,提高客户满意度;任职资格:1、大专以上学历(条件优秀者可适当放宽);2、普通话标准,表达能力强,个性开朗、具有较强的事业心与上进心;3、自信、乐观、学习能力强,有良好的抗压能力,勇于挑战高薪;4、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,有非常强的服务意识;5、热爱工作,目标明确, 业务至上并具有良好的心理素质及良好的沟通能力;6、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工 作经验,有学历者优先;7、熟悉金融,理财,医学,计算机网络等方面的知识,做过教师,记者,导游,管理等工作者优先;福利待遇:1、业务津贴+高业绩提成+奖励+年底双薪+弹性工作+周末双休;2、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工,五险+补充商业险;3、享受双休,朝九晚五+法定年假+带薪双休;4、多种竞争激励+境内外旅游;5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道工作时间:工作日8:30-11:00,周末双休+国家规定节假日,时间自由。联系人:胡秘书 18708170510地址:成都郫县成灌东路38号中铁世纪中心

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管培生 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 4-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责:1、接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识2、轮岗公司各种岗位(营销/行政/人事/***讲师/组训等)3、根据自身特质和工作情况,确定岗位发展方向4、完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜岗位要求:1、22岁以上、大专及以上学历;2、工作认真负责、积极主动、善于表达,具备较强的市场开拓能力3、有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力,良好的执行力与服务意识;4、知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识5、条理性强,善于思考,具备良好的分析能力、文字撰写能力;6、有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑7、可接受学习、沟通能力比较强的应届生薪酬待遇:1、底薪4000+绩效奖金 +新人津贴+岗位津贴+伯乐奖+活动方案奖励2、全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)+独立账户养老公积金

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回访邀约专员 成都华星正和汽车销售服务有限公司 成都 3-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.对公司分配的数据进行处理,有效的利用数据进行转化;2.解答用户的疑难问题,为其提供专业服务;3.能够及时对用户进行跟踪回访,并做好相应备注;4.能够确保按时高质量完成邀约任务(活动邀约等)。任职要求:1、大专及以上学历,客户服务、汽车等相关专业优先;2、具备良好的语言沟通协调能力;3、具备良好的人际交往、业务谈判能力;4、具有团队精神及良好的职业素养 。

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售后理赔/客服代表/续期管理/(龙泉/双休) (职位编号:Pa160010021tf011) 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-龙泉驿区 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

主要职责:1,根据公司下发“孤儿保单”信息,联系服务老客户;2,通知老客户满期金到期领取及解决相关问题,做好售后服务,以及售前支持工作;3,客户理赔申请处理,客户各种保全项目协助办理;4,平安现有客户关系维护及满意度提高的各项服务工作的执行;一、基本要求1、22—45周岁;2、学历:大专以上;个别优秀者可放宽至高中学历。3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)2.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等) 3.证券业务及产品 股票 债券 基金4.银行业务 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等。5.信托业务及产品 财产信托计划、资金信托计划,6.企业年金三、收入及福利待遇:1、训练津贴, 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监/区部7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作8、可成为平安的专职培训讲师9、可成为平安未来专业银行/理财规划师因为我们公司有几个部门,每个部门的工作的都不一样,以免走错部门请先投递简历,合适的会电话短信通知面试。注:投简历后,您的资料将会在公司存档,请勿再向平安其他招聘渠道重复投递,以免对您的录用带来不便待遇:底薪3600-4500 绩效津贴 服务津贴 年终奖金 管理津贴 年终奖励。

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车险续保/回访老客户服务人员+双休/月薪均6K+ 安盛天平财产保险股份有限公司四川分公司 成都-郫县 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责: 1、公司通过各大知名互联网站宣传,吸引汽车用户在线咨询我司车险相关问题(客服热线1010-6969); 2、针对网上咨询汽车用户,及时解答汽车用户咨询问题,促使汽车用户将车险主动办理在我公司; 3、定期总结工作经验、完成公司下达团队,个人的各项KPI指标目标;(此岗位客户均为网上主动咨询办理安盛天平车险汽车用户)工作要求:1、18—35周岁,大专以上学历,有相关工作经验者可适当放宽学历要求;2、普通话标准,勤奋好学、有一定的抗压能力,良好的团队合作精神;3、本人性格开朗、喜欢交朋友、喜欢旅游,有较强的事业心、上进心;福利待遇:1. 参加培训即缴纳社保、公积金;2. 丰富多彩的业余活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩;3. 无责任底薪+奖金+职级津贴+节日费等,月均3500-9000左右;4. 五天八小时工作制,周末双休,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假;伴随汽车用户越来越多,公司正处于大发展时期、不间断免费培训机会,成就你的非凡人生!联系人:18779113073邮 箱:3243776632@qq.com特别说明:如对我们岗位感兴趣可直接电话联系或者发短信(名字+学历+联系方式+VX或QQ)

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续保专员 成都捷瑞汽车销售有限公司 成都-郫县 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责完成规定的月度保险营销任务;2、根据公司分发的客户资料,电话拜访客户,介绍公司保险政策,邀请客户到公司办理保险业务;3、严格按照保险潜在客户跟踪的要求,完成潜在客户的跟进回访工作,并记录相关回访信息;4、负责现场保险客户的接待,相关问题的解答以及保单办理工作;任职条件:1、大专以上学历2、一年以上相关工作经验,其中有电话营销工作经验者优先考虑,优秀大学应届毕业优先。3、普通话标准流利,良好的团队合作意识和客户服务意识,熟练操作办公软件4、性格开朗,具备良好的沟通表达能力

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保险助理 成都东成安邦汽车销售服务有限公司 成都 1.5-2千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:协助保险专员做好如下工作:1、负责新车保险及续保等相关业务。2、协助车主完成理赔工作。3、做好电话回访工作。4、领导交付的其他工作。任职要求:1、此岗位招收在校生及应届生。2、普通话标准流利,有良好的团队合作意识和客户服务意识,熟练操作办公软件 。3、性格开朗,具备良好的沟通表达能力。工作地址:成都市锦江区锦江大道1188号长安马自达

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售后理赔/客服代表/续期管理 双休 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-龙泉驿区 1-1.5万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

主要职责:1,根据公司下发“孤儿保单”信息,联系服务老客户;2,通知老客户满期金到期领取及解决相关问题,做好售后服务,以及售前支持工作;3,客户理赔申请处理,客户各种保全项目协助办理;4,平安现有客户关系维护及满意度提高的各项服务工作的执行;一、基本要求1、22—45周岁;2、学历:大专以上;个别优秀者可放宽至高中学历。3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)2.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等) 3.证券业务及产品 股票 债券 基金4.银行业务 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等。5.信托业务及产品 财产信托计划、资金信托计划,6.企业年金三、收入及福利待遇:1、训练津贴, 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监/区部7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作8、可成为平安的专职培训讲师9、可成为平安未来专业银行/理财规划师因为我们公司有几个部门,每个部门的工作的都不一样,全部拒绝非通知人员的面试;请凭面试邀约电话及短信找对应的HR面试。注:投简历后,您的资料将会在公司存档,请勿再向平安其他招聘渠道重复投递,以免对您的录用带来不便;此次招聘有由平安何经理、王经理负责,联系电话:15928716696,13551190765,谢谢。欢迎广大有志之士加入世界500强的集团公司好好发展。当然一经录用,公司将为您提供全方位系统的培训和全面的福利保障!职能类别:保险客户服务/续期管理 保险理赔关键字:双休 国内外旅游 晋升快

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国企车险跟单员(周末双休/早九晚六/五险一金) 广州欢创劳务派遣有限公司 成都-武侯区 4.5-6千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1.学历,我们希望你是专科及以上的学生。2.专业,没有硬性要求,倘若你是市场营销或经济管理类专业,那更是极好的。3.能力,我们对你抱有极大的期待,希望你能胜任管理工作,能快速学习更多技能,能与身边的小伙伴打成一片,能有条不紊的开展每一项工作。、 工作职责:1、为客户提供完善的车险承保方案并受理客户咨询。2、通过电话负责老客户的维护。【薪资福利】1、薪资: 基本工资+岗位工资+餐补+交通补贴+全勤+绩效/提成/业绩奖金,月综合最低3500元以上;2、入职即享有15天专业的带薪岗前培训,期间每天补贴50元,;3、每年共享有高至1500元的过节费;4、公司每季度固定发放各种劳保用品;5、员工入职每个季度均有机会得到晋升;6、入职半年左右表现优秀,能力拔出的员工可以有机会申请公司的内勤办公室各类空缺岗位;7、公司每年霍季度均有不定期的各种户外活动、聚餐、旅游、拓展等等,丰富员工生活。晋升空间:坐席代表-团队经理-区域经理工作时间:周一至周五,周末固定双休,9:00——18:00工作地址:成都市武侯区科华南路2号

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售后理赔/客服代表/续期管理 (职位编号:Pa001610jj015) 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-龙泉驿区 4.5-6千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

主要职责:1,根据公司下发“孤儿保单”信息,联系服务老客户;2,通知老客户满期金到期领取及解决相关问题,做好售后服务,以及售前支持工作;3,客户理赔申请处理,客户各种保全项目协助办理;4,平安现有客户关系维护及满意度提高的各项服务工作的执行;一、基本要求1、22—45周岁;2、学历:大专以上;个别优秀者可放宽至高中学历。3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)2.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等) 3.证券业务及产品 股票 债券 基金4.银行业务 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等。5.信托业务及产品 财产信托计划、资金信托计划,6.企业年金三、收入及福利待遇:1、训练津贴, 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监/区部7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作8、可成为平安的专职培训讲师9、可成为平安未来专业银行/理财规划师因为我们公司有几个部门,每个部门的工作的都不一样,全部拒绝非通知人员的面试;请凭面试邀约电话及短信找对应的HR面试。注:投简历后,您的资料将会在公司存档,请勿再向平安其他招聘渠道重复投递,以免对您的录用带来不便;此次招聘有由平安蒋经理负责,联系电话:13982060131,谢谢。欢迎广大有志之士加入世界500强的集团公司好好发展。当然一经录用,公司将为您提供全方位系统的培训和全面的福利保障!

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销售精英 保险客户经理/主管 华夏人寿保险股份有限公司青羊支公司 成都 0.8-1万/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

中国华厦人寿保险股份有限公司于2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立,总部设在北京,是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金369.8元人民币,总资产突破3600亿,分支机构800余家,人员队伍突破14万余人。    华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观,坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神,迅速崛起于中国保险市场,积累和创造了一系列核心竞争优势。在业务高速发展的同时,公司经营管理不断升级,品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号,如“中国保险业十大自主创新品牌”、“最具成长性十佳金融机构”、“服务最好的保险公司”、“中国最值得信赖的十大寿险公司”、“***保险产品创新奖”、“***公益品牌奖”等等。2013年公司荣获“最具成长性保险公司”,并经国际著名评级公司惠誉(FitchRating)评定,获得A-信用评级和公司财务实力评级。    保险是责任和爱心事业,华夏保险积极践行社会责任,以实际行动传递汩汩爱心。在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”,每年定期关爱空巢老人与留守儿童;在全国开展“致敬抗战老兵”公益活动,走访慰问抗战老兵,为老兵拍摄口述历史;在汶川、玉树和雅安等灾区实施“点亮行动”,长期开展地震孤儿关爱救助;在江苏开展“华夏栋梁助学计划”、在河南开展“贫困大学生资助行动”等等。    [1] 2013年8月20日与2013年12月27日,华夏保险分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华 如果你不了解中国太平,没有关系,你可以通过百度搜狗,或者来我司参观、考察、了解!无论你是否从事这份工作,保险,都会伴随着你的生活,你了解之后只会对你有所帮助,一定会让你大开眼界,增长见识,收获颇多! 华夏人寿现在招募的不是人群,而是需要有梦想、有追求、有高目标、高素质、展现自我的人才!!!!我们需要一群敢闯、敢拼、敢爱敢恨的28-45岁年轻人加入到我们的团队!我们团队是一群团结和睦、阳光积极、高颜值、高素质的团队!我们是一群有爱的单翼天使,唯有相互拥抱才能自由翱翔,在这里,没有尔虞我诈,没有勾心斗角,只有互帮互助,相亲相爱!我们像蜜蜂一样的工作,像蝴蝶一样的生活,因此,也希望这样的你来到我们一起并肩同行!公司提供的有哪些?时间自由:法定工作日每天早上8:30-11:00在公司学习!11点以后时间自由安排,工作生活两不误,无论您是办私事,接孩子都可以,下午无需到公司打卡!法定节假日按国家规定执行!薪资收入:薪资构成采用提成+对应底薪+管理津贴+季度奖金+年度奖金等,面试会有详细的薪资待遇体系,欢迎了解!其他福利:公司能提供各种高端培训、知识讲座,绩优分享、专业讲座!涉及方面包含:养老资讯、国家政策解读、医疗专业知识、中医健康、养生预防与保健、财富及资产管理、法律与婚姻、企业管理等各行各业不同的专业知识领域!打造高端寿险企业家,怎能没有丰富的谈资呢?在华厦,这一切都已为您准备好!你将收获这些:学会沟通:保险公司会提升您与人交流和沟通的能力,利于处理人际关系和教育子女以及和谐家庭关系。收获成长:通过保险行销工作,您将得到个人能力的提升,提高自己的竞争实力。收入丰厚:保险工作是挑战高收入的职业,年薪百万不是梦。透过自己的努力您会获得丰厚的收入,提升自己的生活品质。  终身事业:您可以将自己的成功经验复制给您的团队,植入自己的经营理念和思想,和大家一起建立属于自己的共同事业,没有退休年龄限制。  荣誉殿堂:保险公司会像对待英雄般对待您,在业绩和团队经营上的点滴成功 “销售精英”相关待遇  1. 标准佣金及营销基本法相关各项委托报酬;  2. 免费参加岗前培训,达标相应考核可享受营内各项奖励;   3. 除了可以拿自己的佣金,还可以享受新人补贴1000-8000   4. 佣金无上限,优秀新人也可年薪百万;  5. 签约保障:疾病身故、意外身故、意外残疾;  6. 员工福利保障:即使是试用员工也有相关的意外商业保障,更不用说正式员工 医疗保险 意外保险 补充养老金。  7. 转正以后,所有高端培训都是免费的,重要事情说三遍,培训免费!培训免费!培训免费! 有专车接送培训,因为培训地点都是环 境优美,空气清新的优质酒店,肯定都是在三环外拉.酒店吃住全包,相当巴适!  发展空间  1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)            做业务路线——业务精英/销售精英,月薪1.5万到2万 。   职级路线:业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。   业务员(年薪10万左右)、业务主任(年薪15万左右)、业务经理(年薪30万以上),高级业务经理(年薪100万以上)。       做管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均2万。   业务员—业务主任—组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)—处经理(处经理、高级处经理、资深处经理)—区经理 (区域总监、高级区域总监)。     注:从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。     透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。  我们只招聘销售,内勤勿扰!!   如果你认为你可以,你热爱保险事业,那你就来:   1:年底拿到奖金准备跳槽的,请联系我。   2:上班不自由,心里不爽的,请联系我。   3:付出多回报少,心里憋屈的,请联系我。   4:求发展,需要更大平台的,请联系我。   5:想换新工作,增加些收入的,请联系我。   6:希望时间,财务自由的,请联系我。   7:想主宰自己命运,有大格局的请联系我。   8:身边有这样的朋友也请你告诉他联系我。 中国华厦人寿保险股份有限公司于2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立,总部设在北京,是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金369.8元人民币,总资产突破3600亿,分支机构800余家,人员队伍突破14万余人。    华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观,坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神,迅速崛起于中国保险市场,积累和创造了一系列核心竞争优势。在业务高速发展的同时,公司经营管理不断升级,品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号,如“中国保险业十大自主创新品牌”、“最具成长性十佳金融机构”、“服务最好的保险公司”、“中国最值得信赖的十大寿险公司”、“***保险产品创新奖”、“***公益品牌奖”等等。2013年公司荣获“最具成长性保险公司”,并经国际著名评级公司惠誉(FitchRating)评定,获得A-信用评级和公司财务实力评级。    保险是责任和爱心事业,华夏保险积极践行社会责任,以实际行动传递汩汩爱心。在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”,每年定期关爱空巢老人与留守儿童;在全国开展“致敬抗战老兵”公益活动,走访慰问抗战老兵,为老兵拍摄口述历史;在汶川、玉树和雅安等灾区实施“点亮行动”,长期开展地震孤儿关爱救助;在江苏开展“华夏栋梁助学计划”、在河南开展“贫困大学生资助行动”等等。    [1] 2013年8月20日与2013年12月27日,华夏保险分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华 如果你不了解中国太平,没有关系,你可以通过百度搜狗,或者来我司参观、考察、了解!无论你是否从事这份工作,保险,都会伴随着你的生活,你了解之后只会对你有所帮助,一定会让你大开眼界,增长见识,收获颇多! 夏慈善基金”[2] ,践行企业使命“让华夏充满爱”,为华夏文明的传承、为华夏大爱的传递贡献华夏儿女的赤诚与力量。 华夏人寿现在招募的不是人群,而是需要有梦想、有追求、有高目标、高素质、展现自我的人才!!!!我们需要一群敢闯、敢拼、敢爱敢恨的28-45岁年轻人加入到我们的团队!我们团队是一群团结和睦、阳光积极、高颜值、高素质的团队!我们是一群有爱的单翼天使,唯有相互拥抱才能自由翱翔,在这里,没有尔虞我诈,没有勾心斗角,只有互帮互助,相亲相爱!我们像蜜蜂一样的工作,像蝴蝶一样的生活,因此,也希望这样的你来到我们一起并肩同行!公司提供的有哪些?时间自由:法定工作日每天早上8:30-11:00在公司学习!11点以后时间自由安排,工作生活两不误,无论您是办私事,接孩子都可以,下午无需到公司打卡!法定节假日按国家规定执行!薪资收入:薪资构成采用提成+对应底薪+管理津贴+季度奖金+年度奖金等,面试会有详细的薪资待遇体系,欢迎了解!其他福利:公司能提供各种高端培训、知识讲座,绩优分享、专业讲座!涉及方面包含:养老资讯、国家政策解读、医疗专业知识、中医健康、养生预防与保健、财富及资产管理、法律与婚姻、企业管理等各行各业不同的专业知识领域!打造高端寿险企业家,怎能没有丰富的谈资呢?在华厦,这一切都已为您准备好!你将收获这些:学会沟通:保险公司会提升您与人交流和沟通的能力,利于处理人际关系和教育子女以及和谐家庭关系。收获成长:通过保险行销工作,您将得到个人能力的提升,提高自己的竞争实力。收入丰厚:保险工作是挑战高收入的职业,年薪百万不是梦。透过自己的努力您会获得丰厚的收入,提升自己的生活品质。  终身事业:您可以将自己的成功经验复制给您的团队,植入自己的经营理念和思想,和大家一起建立属于自己的共同事业,没有退休年龄限制。  荣誉殿堂:保险公司会像对待英雄般对待您,在业绩和团队经营上的点滴成功 “销售精英”相关待遇  1. 标准佣金及营销基本法相关各项委托报酬;  2. 免费参加岗前培训,达标相应考核可享受营内各项奖励;   3. 除了可以拿自己的佣金,还可以享受新人补贴1000-8000   4. 佣金无上限,优秀新人也可年薪百万;  5. 签约保障:疾病身故、意外身故、意外残疾;  6. 员工福利保障:即使是试用员工也有相关的意外商业保障,更不用说正式员工 医疗保险 意外保险 补充养老金。  7. 转正以后,所有高端培训都是免费的,重要事情说三遍,培训免费!培训免费!培训免费! 有专车接送培训,因为培训地点都是环 境优美,空气清新的优质酒店,肯定都是在三环外拉.酒店吃住全包,相当巴适!  发展空间  1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)            做业务路线——业务精英/销售精英,月薪1.5万到2万 。   职级路线:业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。   业务员(年薪10万左右)、业务主任(年薪15万左右)、业务经理(年薪30万以上),高级业务经理(年薪100万以上)。       做管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均2万。   业务员—业务主任—组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)—处经理(处经理、高级处经理、资深处经理)—区经理 (区域总监、高级区域总监)。     注:从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。     透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。  我们只招聘销售,内勤勿扰!!   如果你认为你可以,你热爱保险事业,那你就来:   1:年底拿到奖金准备跳槽的,请联系我。   2:上班不自由,心里不爽的,请联系我。   3:付出多回报少,心里憋屈的,请联系我。   4:求发展,需要更大平台的,请联系我。   5:想换新工作,增加些收入的,请联系我。   6:希望时间,财务自由的,请联系我。   7:想主宰自己命运,有大格局的请联系我。   8:身边有这样的朋友也请你告诉他联系我。

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续保专员 都江堰市宣池汽车销售服务有限公司 成都-都江堰市 2.5-5千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 负责客户续保业务的开展;2、 负责客户车辆的投保及续保等保险业务工作;3、 负责跟进对保险一年到期的客户进行联系,并促成客户续保完成;追踪未在公司进行续保客户原因4、 负责客户保险信息的整理及收集;5、 现场投保及续保业务的招揽及统计分析,客户现场投保、续保的业务受理。6、完成领导安排其他相关工作。岗位要求:1、大专以上学历;2、熟悉车险投保流程,了解车险基本条款;3、可以熟练使用各种办公软件;4、具有较强的沟通能力和市场敏感度,发现问题及时解决;5、做事积极主动、认真负责、能承受一定工作压力、有团队合作精神,有4S店续保工作经验优先。

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