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成都 保险业务经理/主管
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央企双500强直招储备干部 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 0.8-1万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

新选择 ,成就新人生国寿定向培养储备经理人限时限额招募         一次成就梦想与铸就辉煌的选择为您打造完善先进的培训平台 为您打造公正透明的晋升平台为您打造潜力无限的薪酬平台 为您提供周到全面的保障平台中国人寿为各位有识之士创造的优秀平台,让您站在巨人的肩膀上腾飞,成功,只因领先一步,而步步领先. 职位月薪:底薪3400元+职级津贴+管理津贴+季度奖+辅导津贴+福利保障+专业培训计划+快速晋升+旅游奖励等岗位职责:1.学习金融专业知识和理财知识2.开发和服务公司提供的客户3.为公司的客户提供风险保障及理财规划4.辅助经理做好团队的日常管理和人事管理5.做好新员工的基础培训6.做好团队的会议管理和会议经营7.辅助经理做好团队建设和发展 任职要求:1.大专及以上学历2.在大学期间有学生干部经历和卓越表现者优先录用3.有良好的生活和工作习惯4.有强烈的创业意愿、勤奋敬业和团队协作精神5.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力6.有良好的人际交往能力和沟通技巧,思维敏捷,条理性强,善于思考!7.能熟练使用计算机操做和各种办公软件选择大于努力,选对事业是关键有这样一个创新创业机制,您会选择吗?前途性----行业未来具有良好的发展潜力晋升性----个人的晋升在于自己的表现、不受人际关系、学历和年资的影响收入性----有稳定的收入保障的同时,个人能力和时间投入与实际薪资成正比成长性----能接受完整的教育训练,并不断地激发自身的潜能快乐性----工作有意义,乐在其中,并能兼顾家庭 人生没有一劳永逸的开始,也没有无法拯救的结束。即使一切都失去了,只要一息尚存,就没有理由绝望。我们或许改变不了环境,但可以改变自己;改变不了过去,但可以把握现在,选择决定你的平庸或卓越,找对平台,找对团队,拿出专注精神,中国人寿向你提供成就空间!  【中国人寿管培计划宣导】三个月改变你一辈子!中国人寿2016年全新主管培养计划全面启动,招募大专以上学历,勤奋好学,积极进取的人士。工作平台:寿险、车险、企财险、团险......全渠道服务!工作环境:售后服务,有 充足的客户资源,负责通知客户缴费,信息变更,保费转账,理赔等等!个人成长:系统的教育培训体系,提升个人成长空间,发现团队,成就自我!     【收入、福利待遇及晋升】1、训练津贴、业务提成、达标津贴、续年度服务津贴、持续率奖金、增员奖励,养老金等;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理5,、团队建设 公司免费提供职场办公设施6、可成为国寿的专职培训讲师、可成为国寿保险理财规划师7、享受国寿终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人8、职位月薪:底薪3400元+职级津贴+管理津贴+季度奖+辅导津贴+福利保障+专业培训计划+快速晋升+旅游奖励等发展方向:业务经理(年薪16万左右)、高级经理(年薪60万左右)、区域总监(年薪100万左右)、区域总经理(年薪300万以上)工作地址青羊区忠烈祠西街99号绿洲写字楼12楼联系人:邓经理 联系方式:18702807671(微信同步)

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招聘实习生(周末双休,央定企业) 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 2-6千/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

新选择 ,成就新人生                                                                                       国寿实习生限时招募一次成就梦想与铸就辉煌的选择 为您打造完善先进的培训平台 为您打造公正透明的晋升平台 为您打造潜力无限的薪酬平台 为您提供周到全面的保障平台 中国人寿为各位有识之士创造的优秀平台,让您站在巨人的肩膀上腾飞,成功,只因领先一步,而步步领先. 岗位职责:1.接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识2.实习期间轮岗公司各种岗位,通过公司的综合测评的考核指标3.完成公司的业务考核指标,处理行政人事等相关工作岗位要求:1. 大专及以上学历(18周岁以上在校大学生)2. 工作认真负责、学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识3. 有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力,良好的执行力与服务意识4. 获得学校表彰、奖学金或相关专业的大学生优先考虑福利待遇:1.薪酬结构:有责底薪2000+高额提成 +新人津贴+管理津贴+活动方案奖励+全勤津贴+节日礼品+优秀员工奖(一般员工月收入平均在4000--6000,能力强或晋升主管后收入更高!)2.工作时间:,工作日内完成公司的工作任务即可(弹性自由合理安排)+周末双休+ 国家法定节假日3.全方位专业化、系统化的培训体系,帮助你快速成长,提升自己各方面能力(公司专家级讲师授课,职场主管明确的职业规划)3.全方位个人保险(医疗、意外、养老........)+独立账户养老金+公开透明的发展晋升机制4.公司开放式竞争平台,可根据能力申请公司各部门销售、主管、人事助理、组训、讲师、行政、内勤外勤各种岗位发展晋升方向5.其他福利:           a.公司每月的定期户外活动(聚餐、ktv、农家乐、旅游、团康.......)           b.员工生日会、企业高峰会、国外免费带薪旅游、国际百万圆桌会议.........联系人:人事助理 薛妮电话:17764987726

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平安总部直聘 综合金融 六险一金 周末双休 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-武侯区 0.5-1.2万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述:一、职位描述:1、22—45周岁;2、学历:大专以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)2.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等) 3.证券业务及产品 股票 债券 基金4.银行业务 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等。5.信托业务及产品 财产信托计划、资金信托计划,6.企业年金三、收入及福利待遇:1、训练津贴, 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作8、可成为平安的专职培训讲师9、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师10、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!专业培训1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 、新人成长步步高.2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练,团队管理培训4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人联系人:18603079372 余经理地址:高升桥路16号(平安银行二楼)

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寿险业管综合岗(内勤) 四川金投金融电子服务股份有限公司 成都-金牛区 4.5-6千/月 10-19

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、对已签保险公司合约执行监督;2、核心业务系统产品中心模块各类产品信息维护、协议的维护;3、对机构核心业务系统录入进行规范管理,对分公司业管进行培训、管理和考核;4、定制寿险产品;5、发放标准产品课件,对市场热销产品进行搜集比较制作比较课件并向合约提供签约建议;6、配合财务完成寿险结算;7、根据业管考核KPI指标对机构进行日常管理和考核。任职要求:1、有保险行业寿险运营/业管相关岗位不低于3年的工作经验;2、有保险中介公司(或寿险公司)分公司运营/业管相关岗位3年以上工作经验者优先;3、有保险中介总公司寿险运营/业管2年以上工作经验者优先;4、有互联网寿险运营/业管2年工作经验的优先。

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车险主管 货车帮 成都-新都区 4.5-6千/月 10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 负责车辆服务部章程、制度建设,售后团队管理;2、 维护客群关系和车辆有关投诉处理;3、 负责公司产品推广和宣传;4、 负责所辖车辆年审、维修、保险管理,协助保险理赔;5、 负责车辆的安全管理和违章处理;6、负责公司***货车车险投保算价、投保;7、负责公司***车辆保险资料管理;8、负责协助公司***车辆保险理赔;9、负责客户的保险咨询;10、领导交办的其它事务.任职资格:1、20-35岁,大专及以上文化,熟练使用各种办公软件;2、熟悉各大保险公司保费测算系统及规则;3、熟悉投保流程、规则,以及财产险理赔、报案流程及规则;4、优秀的沟通能力和执行力;5、熟悉车辆安全、交通管理法;6、了解车辆违章处理、与交通局关系融洽;7、有保险分支机构负责人、其他车辆客户服务部经理相关工作经验优先。

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中国平安保险业务主任 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-武侯区 1-3万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

任职要求:1、22—45周岁;2、学历:大专以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)2.财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)3.证券业务及产品 股票 债券 基金4.银行业务 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等。5.信托业务及产品 财产信托计划、资金信托计划,6.企业年金三、收入及福利待遇:1、训练津贴, 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作8、可成为平安的专职培训讲师9、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师10、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!(为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在平安多个招聘信息上重复投,谢谢!)

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销售主管1 东大街 友众信业金融信息服务(上海)有限公司成都第二分公司 成都-锦江区 1.5-2万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、管理客户经理素质,制定客户经理培训计划,最大限度的提高销售团队整体积极性和凝聚力,辅导组员业务能力,提升专业沟通技巧;2、负责小组团队的增员工作;3、全方位优化服务质量,包括资料的初步审核、录入、扫描和归档,安排客户的洽谈,签约和处理客户的投诉;4、管理销售及推广事宜,制定并落实营业小组的销售计划与工作安排首期客户的还款提醒及逾期客户的催收工作;5合规经营,严格执行公司的各项业务工作安排以及制度。任职要求:1、大专及大专以上学历;2、熟悉金融行业运作模式、贷款信用卡保险或者相关的行业经验一年以上优先;3、诚信、热情、上进、有责任心。

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储备干部 太平人寿保险有限公司四川分公司 成都-青羊区 0.8-1万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

1、央管单位旗下子公司,大而规范的平台,是我们事业发展的基石;2、全球九大保险集团之一,业务遍及全世界;3、成立于1929年,深厚的历史底蕴让我们立志于不成为人们眼中的“卖保险的”,而是理财规划师;4、超强的保障制度,公司为你买单;5、晋升空间广大而不设限,全凭努力与贡献;一、职位要求:1.22-35岁,全日制大专及以上学历;2.相貌端正、身体健康;3.1年以上工作经验;有销售从事经验者优先;可接受能力较强的应届生;4.在人际沟通、语言表达、组织协调,公关等方面能力突出;5.对成功有强烈的企图心;敢于挑战收入极限;6.良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳。二、专业培训:公司根据代理人发展阶段,提供从销售技能到管理技能的丰富培训,帮您成功三、职业规划:公司提供公平晋升通道四、 收入丰厚公司提供有吸引力的新人津贴,助您健康起步;根据不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴五、福利保障根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障在这里你可以得到很好的锻炼,无论是沟通能力还是工作能力;我们希望你是一个渴望成长,渴望有所发展,渴望得到更多锻炼的人。

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保险销售合伙人 四川爱车士汽车服务有限公司 成都-锦江区 0.8-1万/月 10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司所有车辆的保险事宜(保险险种涵盖所有保险公司)2、负责所有车辆的年审业务3、负责团队的管理工作

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中国人寿创业合伙人 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 80-100万/年 10-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

中国人寿大型销售管理干部招聘活动火热进行十月国寿总监创业计划重磅来袭:     快速晋升通道            1、 当季晋组            2、一年升部            3、三年总监 奋斗三年打造属于自己的年利润百万甚至千万的企业 三高三权独家享有:   三高:高收入、高品质、 高地位   三权:所有权、经营权、管理权六项政策特别支持:      收入上不封顶 透明晋升制度      开训培训体系 专项培训计划      全面支持平台 完善福利保障  国寿企业家梦想,从这里起航

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太平人寿外勤 保险销售 保险代理人 太平人寿保险有限公司四川分公司 成都-青羊区 0.8-1万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、副部级央企,大而规范的平台,是我们事业发展的基石;2、全球九大保险集团之一,业务遍及全世界;3、成立于1929年,深厚的历史底蕴让我们立志于不成为人们眼中的“卖保险的”,而是理财规划师;4、超强的保障制度,公司为你买单;5、晋升空间广大而不设限,全凭努力与贡献;一、职位要求:1.22-35岁,全日制大专及以上学历;2.相貌端正、身体健康;3.1年以上工作经验;有销售从事经验者优先;可接受能力较强的应届生;4.在人际沟通、语言表达、组织协调,公关等方面能力突出;5.对成功有强烈的企图心;敢于挑战收入极限;6.良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳。二、专业培训:公司根据代理人发展阶段,提供从销售技能到管理技能的丰富培训,帮您成功三、职业规划:公司提供公平晋升通道四、 收入丰厚公司提供有吸引力的新人津贴,助您健康起步;根据不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴五、福利保障根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障在这里你可以得到很好的锻炼,无论是沟通能力还是工作能力;我们希望你是一个渴望成长,渴望有所发展,渴望得到更多锻炼的人。

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储备主管 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都 0.8-1万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责开拓目标市场,根据客户的需求提供全方位的理财服务;2、负责与客户进行业务联络和沟通、,维护客户关系;3、负责分析客户的财务漏洞,提供理财服务; 4、负责组织客户进行理财知识的系统培训; 5、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。6、针对银行客服制定养老规划,子女教育金,资产传承等金融服务任职资格:1、20-45岁高中学历及以上学历,有金融、财务、管理等相关专业者优先;2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能;3、具有极强的学习、创新及沟通能力;4、具有有一定的客户服务经验; 5、具有良好的公关策划与实施能力; 6、具有良好的书面表达能力。职业发展:1、专业、系统的员工培训体系:新员工入职培训—企业文化培训—专业技能培训—销售技能培训—管理技能培训。2、良好的职业发展前景:客观、公正的职位晋升机制为员工提供良好的职业发展前景。您的职业发展目标:理财顾问—市场部经理—营销总监(公司运营)—分公司总经理 工作时间:朝九晚五+周末双休,享有国家法定节假日 薪酬福利:有责底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+年终奖+员工国内外游结语:我们欢迎有志之士的加入,只要你有年薪过百万的欲望,只要你努力 优秀 不断学习,我们需要德才兼备的人士 若你不 了解这个行业 公司也会提供专业高质量的培训

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大丰保险销售 双休均薪8K 成都市辰渤电子商务有限公司 成都-新都区 0.8-1万/月 10-19

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务工作。 任职资格:1、中专及以上学历,年龄25岁以上,保险相关专业优先;2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性; 5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强; 6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。工作时间:8:30-11:00 双休,法定节假日

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区域销售经理 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 0.6-3万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

一、岗位要求:1.年龄21-45周岁;2.本科及以上学历(特别优秀可适当放宽学历要求),保险,财会,金融,工商管理市场营销类专业优先.3.有两年管理工作经验,学习能力强,;语言表达能力强.4.热爱销售及管理工作5.自己做过生意和个体,退伍军人,有销售经验,有金融相关专业经验的优先。二、职位描述:1.筹建营销团队,管理团队日常事务,根据公司下达的销售任务,完成团队销售目标.2.负责为客户提供个性化的理财方案,资产配置计划,风险规避计划,财产保全计划,医疗保障计划,养老规划,资产传承方案等服务。3.负责向公司分发的客户资源提供各项针对性服务、向客户提供售后服务、定期回访客户、处理客户意见、管理客户资料挡案、办理各项手续。4.负责邀约客户参加公司和部门的营销服务活动,向客户介绍公司产品和服务,完成客户签约流程。5.辅导团队成员完成日常营销工作,协助部门开展专业技能培训和营销服务活动。三、福利待遇:1、享受国家法定节假日,周末双休;2、底薪4000(有责);3、享受公司培训补贴,转正后优秀者可享受TOP2000、TOP1000、TOP300等金融业顶尖培训课程;4、岗位培训期间考核合格,出勤率在90%以上,每月享受500元/月额外津贴;5、年度旅游奖励、团康奖励、假期奖励等;6、除以上奖励以外,底薪+佣金+绩效奖励,月均可达4800以上。

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准保险业务经理 天安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都-青羊区 1-1.5万/月 10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位要求:1、22-55周岁,大专以上学历;(条件优秀者可放宽)2、有无工作经验不限;3、具有一定的管理能力和沟通协调能力,具有团队合作精神以及一定的责任心;4、具有一定的关系群,抗压以及学习能力强;5、喜欢挑战,追求自我价值的实现;职位描述:1、对所辖区域的老客户进行统一管理、维护、服务,建立良好的服务关系,提升公司的服务品质;2、在公司的培养下建立个人客户理财团队,通过专业化的管理培训,管理团队达成公司制定目标;薪酬待遇:商业险(十万-二十万)岗位津贴+服务津贴+月度奖金+团队管理奖金+年终奖

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市场专员(周末双休) 太平人寿保险有限公司四川分公司 成都 6-8千/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

薪酬福利:底薪3000+提成+管理津贴+奖金+长期服务奖等多达18项+旅游+实物奖励(绩优者收入上不封顶)职能类别:储备经理/主管工作时间:早上9:00-12:00,下午13:30-17:00(周末双休、法定节假日、员工年假)岗位职责:1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务工作。任职资格:1、大专及以上学历,年龄25岁以上2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。

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综合金融储备主管 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都 0.6-1万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

职位描述:1、进行银行贷款,银行存款,银行理财,平安好房,保险产品,信托销售,为客户进行理财规划;2、参与业务团队的发展、训练、管理工作;3、协助分析客户的财务状况设计产品;4、定期接受业务培训;5、协助辅导新人的销售、培训及管理工作;6、为参保客户提供销售平安产品的一切服务。任职资格:1、大专及以上学历,年龄的25-45周岁,男女不限;2、有强烈意愿学习经济、金融等专业知识;3、有强烈意愿学习各种保险产品及特别相关的专业知识;4、较强的沟通能力、亲和力;5、良好的语言表达能力;6、积极进取的精神及接受挑战的性格;7、良好的责任心、有一定的团队协作精神。工作时间:周一—周五,上午9:00-10:30(只打上班卡,下午时间自由安排)享受国家法定休假日薪资待遇:1、底薪+业务提成+季度奖金+岗位津贴+继续率奖+员工意外保险+员工疾病保险+员工养老保险+员工全球各地旅游;2、享有意外、重疾保险,定期养老及住院医疗保险等综合保障;3、任职5年以上享有长期养老津贴;4、可发展成为平安银行专业保险理财规划师,团队带头人。专业培训:1、新人培训(新人培训班、保险代理人资格证书考试培训、岗前培训班、衔接培训班、新人成长步步高培训班)2、转正培训(专业训练、提升训练、拓展训练、讲师训练);3、晋升培训(经营管理技能培训、团队管理技能培训);4、享受平安大学终身免费金融理财专业培训,全心打造职业经理人。定向招聘

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成都市区业务部负责人 渤海财产保险股份有限公司四川分公司 成都-青羊区 3.5-6千/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、负责推动和维护公司合作业务2、业务渠道的建设以及销售队伍的建设与管理任职条件:1、全日制正规大专以上学历,条件优秀者可放宽要求。3、性别不限,年龄在28岁以上。4、具备良好的沟通、公关能力,同时具有服务意识,奉献精神,能吃苦耐劳。

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央企人寿储备主管 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 4.5-6千/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:       1.接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识       2.维护公司客户关系,做好保全、理赔等相关售后服务工作,积累客户资源       3.开发客户资源,为客户提供风险保障及理财规划       4.开发并服务好公司给予的客户为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务       5.协助经理制定并实施公司团队建设和发展       6.筹建好自己团队,做好新员工的培训       7.完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜             岗位要求:       1.20岁以上、大专及以上学历;       2.工作认真负责、积极主动,具备较强的市场开拓能力       3.有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力,良好的执行力与服务意识;       4.知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识       5.有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑  薪酬待遇:       1.底薪4500+高额提成 +新人津贴+管理津贴+活动方案奖励       2.全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)+独立账户养老公积金

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销售人员-双休 中国太平(央企) 太平人寿保险有限公司四川分公司 成都-青羊区 1-1.5万/月 10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

请不要重复投递简历,以免影响您的形象!岗位描述:1、参加公司免费提供的培训,学习专业知识2、开发和服务客户,为客户提供风险保障及理财规划3、维护客户,为客户提供专业咨询指导4、健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、车险等的销售任职要求;1、大专及以上学历2、22-35岁,优秀者可放宽条件。3、能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力4、有良好的工作及生活习惯、有强烈的团队协作能力5、有积极向上的冲劲,敢于挑战,遵守保险法律法规薪资福利:1、高额销售提成+管理津贴+旅游奖励+养老金2、发展方向:业务经理(年薪20万左右)、高级经理(年薪60万左右)、区域经理(年薪100万左右)、区域总经理(年薪300万以上)3、朝九晚五,周末双休,享受国家法定节日,弹性工作。4、免费享受公司提供的专业培训。5、和谐的团队氛围,透明的晋升体系。

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