• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >成都招聘网 >成都首席运营官COO招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
成都 首席运营官COO
清除条件

首席运营官 天航祥宇成都教育咨询有限公司 成都-高新区 1-1.5万/月 04-30

学历要求:硕士|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动,确保企业良好的发展运营内部环境;2、制订和组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划,并负责完成责任目标和年度计划;3、负责制定、落实、完善公司各项管理规章、制度和操作流程;4、计划、指导、协调、控制和激励各职能部门的业务开展,监督、检查各部门负责人有效履行岗位职责,并进行评价和考核管理工作,提高工作效率;5、负责公司各项目服务品质监控、顾客满意度调查及经营管理目标、指标测量、应急准备的管理、控制工作;6、全面掌控各部门经营、服务状况,合理调配人力、物力、财力,全面完成任务指标和工作计划,不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益;7、加强员工队伍建设,关心员工的思想、工作、生活,力所能及的帮助员工解决实际困难,提高员工队伍号召力和凝聚力;8、协调和建立与政府相关部门各方关系,确保公司良好的外部环境;9、行使公司总经理授予的其他职权。 岗位要求:1、 年龄:30-45岁;2、 性别不限;3、 教育背景:管理类相关专业全日制本科以上学历;4、 培训经历:受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术等知识培训;5、 经验:8年以上工作经验,3年以上高级管理经验;6、 技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念;具备良好的分析与解决问题的能力;7、 具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力;8、 个性特征:为人诚信正直,忠诚可靠,具有高度的责任心,办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。

立即申请
收藏

执行总裁 红世控股 成都-高新区 1-1.5万/月 04-30

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、按照集团五大板块的战略规划拟制投融资的中长期规划,做好投资项目的布局和储备。2、负责投资项目的遴选,并对所选项目进行可行性分析,并组织编制可行性报告,提交投资决策委员会评估和审定,待评审合格后,制定项目的实施方案;对投标的项目,组织制订投标文件。3、负责投资、控股项目的实施。寻求项目的合作伙伴,制定合作的具体实施条件,拟制合同文件,提交集团评审委和董事会审定批准后,组建项目公司或项目实施的联合体。4、负责集团投资(控股)各子公司(金融业务除外)的生产经营实施监督、管理和建立考评机制,牵头组织相关部门对各子公司的考评工作;协助各子公司解决生产经营中所遇到的实际问题,协调集团各相关部门支持配合。 5、负责协助财务金融中心对项目资金的监督管理,审查项目资金的管理运行状况。 6、负责产业园区的运营管理,指导产业园区经营机构抓好园区的经营管理工作。任职资格:1、经济管理、金融,财经类等专业本科以上学历,硕士优先。2、具备担任大型金融、银行、证券公司、基金公司等5年以上高管工作经验,主管高净值客户数量和客户资产较大规模者优先。3、持有金融、证券、CFP、CFA等专业资格证书优先。4、对金融、PE、产业基金、PPP合作等高端财富管理领域有资产配置经验者优先。5、具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。定居成都。公司福利:基本年薪+ 项目奖金/提成 ,带薪年假、集体旅游,公司爱财惜才,欢迎广大有识之士投递简历,携手共创公司的美好前程!

立即申请
收藏

商管总经理/商管公司总经理 四川金佛投资集团有限公司 异地招聘 2-2.5万/月 04-30

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、在授权范围内,全面主持集团旗下所有自持商业项目(购物中心、社区商业等)的前期定位、商业策划与推广、招商管理、商业运营等整体运作与管理工作。2、负责制定年度及阶段性市场计划和运营方案,达成公司营运目标,确保较好的运营收益;对筹备期项目制定项目商业经营的中长期规划、目标方案。3、负责建立公司经营管理模式与制度流程体系,建立有效运作机制,形成符合公司经营发展目标的地产运作流程及相应的管理办法。4、负责建设、发展、推广并维护公司自持商业管理品牌形象。5、负责督导实施对项目商业运营管理,根据经营状况提出招商调整、策划推广活动、经营环境改善等提升计划,推行商业运营管理体系及服务准则。6、在授权范围内,负责审核商业公司在营运期的商业定位、招商策略、租赁价格标准调整方案并督导完成。7、负责根据经营状况提出招商调整、策划推广活动、经营环境改善等提升计划,推行运营管理体系及服务准则。8、负责根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局,以提升经营业绩。9、对商业项目整体经营情况负责,做好与客户的交流与沟通,给予专业经营建议,在提高客户经营业绩的前提下达到共赢。10、负责制定并完善商业管理公司的组织架构、业务流程,全面负责人员的配备与管理。11、负责政府关系、公共关系的拓展、建立、维护,完成集团领导交办的其余事项。任职需求:1、全日制大学专科及以上学历,年龄33-40岁,工商管理类、营销类等相关专业毕业。2、5年以上企业全面管理工作经验,3年以上大型商业综合体项目同等工作经验,独立主持至少3万平方以上商业项目定位规划、招商运营的工作经验;具商业项目后期运营管理经验者佳。3、熟知大型商业综合体运作的各流程和环节,熟悉行业动态及运营发展趋势,善于制定企业发展战略,具备权强的全局把控能力、出色的商业判断力和敏锐的商业触觉。4、客户渠道广泛,业内资源丰富,熟悉国内外零售、餐饮、服装、休闲、娱乐等各类品牌与商家。5、具有良好的职业素养,具备较强的项目规划、市场分析、统筹管理、创新思维、团队建设、人才培养、能力。6、具备良好的战略规划、统筹分析、组织管理及团队领导能力。7、优秀的职业素养,责任心强,良好的市场洞察力和创造性,思维敏捷,勇于创新,能承受较大的工作压力。

立即申请
收藏

营运总监 成都壹丁文化传播有限公司 成都-青羊区 0.8-1.5万/月 04-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、参与制定公司战略规划,并实施执行;2、严格执行餐饮营运标准,完善营运管理、监督制度及各项流程体系;3、负责分店营运监督管理,跟进目标任务实施进度,协调内外各项工作;4、负责团队建设,保持公司经营标准化、体系化;5、负责牵头产品创新研发及推广工作。任职要求:1、年龄28-40岁,身体健康;2、本科及以上学历,市场营销、企业管理或酒店管理等相关专业;3、5年及以上餐饮行业工作经验,3年以上营运总监岗位工作经验,咖啡行业尤佳;4、具备较高的综合素质,能迅速掌握与公司业务相关的各种知识,具备较强的细节与过程掌控能力;5、优秀的团队建设、管理、激励、培训能力;6、善于人际沟通,协调能力强,有很强的感召力和凝聚力;7、具备大局观,能前瞻性思考、解决问题。

立即申请
收藏

计划运营经理 成都卉森新世界实业有限公司 成都 18-25万/年 04-30

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 参与公司中长期发展战略、年度与月度经营计划及各指标的制定,并负责分管业务内战略、计划与目标的具体实施;2. 组织公司年度经营资源的盘点,包括当年的各类运营指标、下一年度的可开工可售卖可租赁的资源等;3. 审查项目公司及各中心的年度经营计划,并组织公司一级二级节点的编制与审议,动态监控与协调计划的推进实施;4. 组织公司各中心及项目公司的年度月度组织绩效考核工作;5. 审查各中心及项目公司的月度经营计划,动态监控与协调计划的推进实施,审查计划的调整方案;6. 组织建立和动态完善公司运营会议、信息管理标准,协调公司各类运营会议,;7. 收集项目推进过程中的各类阶段性成果,组织成果的转化工作,动态更新公司的阶段性成果标准;8. 组织编制本中心工作计划和预算,并控制、分析计划与预算执行情况。任职要求:1、 本科及以上学历,企业管理、工程管理专业;2、熟悉现代企业的运营管理,精通住宅与商业地产开发及营运的各项流程;3、8年以上地产行业从业经验,5年以上地产行业运营管理工作经验,3年以上房地产公司运营总监工作经验,操作过50万方以上大型商业综合体的运营管理;4、有商业营运管理经验或房地产管理咨询公司经营的优先;5、熟悉掌握常用办公软件,优秀的写作能力,善于编撰各类文稿;6、有较高的责任感与使命感,良好的管理视野与格局,优秀的组织协调能力与沟通能力;7、良好的逻辑思考能力及总结与分析能力,高强度的抗压能力与吃苦耐劳的优秀品质,工作效率高、良好的团队合作精神。

立即申请
收藏

运营总监 成都市德辉建材有限公司 成都-成华区 1.5-2万/月 04-30

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司与部门提出的经营目标计划,制定部门年度经营计划与市场发展目标;2、根据年度经营目标及市场发展需要,建立合理营销管理体系和人员结构;3、制定落实目标责任书的行动计划,努力完成并超额实现;4、召集、主持公司营销工作会议,检查、督促和协调各营销岗位的工作进展;5、主持部门的全面管理、市场开发工作,组织实施公司决议;6、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度;7、协助董事长处理公司大小事务。任职要求:1、熟悉公司业务和运营流程,掌握先进管理模式及精要;2、熟悉公司法,懂基本财务知识;3、了解建材行业知识,熟悉行业主管部门的相关规定与相关手续办理流程;4、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;5、善于制定市场经营发展的战略及具备把握市场经营部门发展全局的能力;6、熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;7、具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;8、可独立完成项目成本核算及预算报价;9、行业从业经历不低于5年。

立即申请
收藏

紫苹果装饰集团浦西分公司总经理储备 成都紫苹果装饰工程有限公司 成都-高新区 40-50万/年 04-30

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、年龄30-42岁,同等中高端家装行业人员优先,形象气质佳,生活有品味;2、5年以上团队管理工作经验,2年以上分公司全面经营管理经验;3、装饰行业内人才优先,对上海当地市场中高端家装熟悉优先,具有营销经验和思维;4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力;5、有强烈的事业心和工作热情,能够以积极的心态和顽强意志在复杂困难局面下有效推进各项工作;6、总经理岗位需要接受集团评估。7、评估期间能适应出差和接受外派其他城市学习评估。备注:我们招聘的是志同道合的战友。请在投递简历前考虑好,有能力敢挑战你再投!联系方式:公司名称:上海紫苹果装饰集团集团地址:上海市浦东新区浦东南路1558号招聘电话:028-83350299(中介/猎头公司勿扰)简历接收邮箱:purapple_hr01@126.com集团官网:zpg.com.cn集团微信公众号:紫苹果装饰集团

立即申请
收藏

销售总监 成都酷嘿文化传播有限公司 成都-金牛区 1-1.5万/月 04-30

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责制定公司的用户运营管理战略,制度和执行标准,推动企业战略经营目标的实现;2、主持部门内部的团队建设,内部运营管理机制的完善;3、协调各部门之间的关系,保证信息流通畅通;合理配置各部门资源,最大化利用资源;4、带领部门的团队,执行公司的经营战略, 完成公司的年度业务计划;5、主持公司的用户运营会议,协调推动公司的日常业务运作,推行公司的战略方针和经营理念, 持续优化公司的企业文化6、全面负责公司的产品营销任职资格:1、本科及以上学历,8年以上管理经验,熟知电子商务行业。5年以上电商企业市场战略、产品、运营、用户市场推广等相关管理经验;2、有很强的责任心,具有大局观和使命感;3、熟练掌握沟通技巧,擅长协同工作;4、勤奋敬业、富有事业心,具有良好的沟通能力和管理能力;5、熟悉社群建立及运作,对新媒体有独到的见解。

立即申请
收藏

副总经理 四川中联运泰商务服务有限公司 成都-金牛区 1-1.5万/月 04-30

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、在公司总经理的领导下,全面主持公司各项工作,全面负责公司的经营管理工作; 2、负责召开和主持高层管理人员会议,组织讨论和制定公司发展规划,经营方针,年度计划; 3、组织贯彻执行公司的各项规章制度,维护公司的正常经营秩序; 4、分解落实公司销售指标和其它各项考核指标,并组织完成; 5、负责销售团队建设,销售产品及岗位技能培训; 6、负责公司大客户开发、洽谈及维护工作; 7、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨,收集有关信息及合理化建议,对公司整体经营管理工作提出改进意见; 8、监督公司内部财务管理,审核各帐务登记情况,做好公司各部门的成本核算;严格履行报销手续和审批制度; 9、负责公司内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作;10、负责公司内财产的合理使用与调配;11、负责对员工思想文化、技术业务的指导教育,提高全体员工的整体素质,关心员工生活,做好思想工作;12、检查、督导公司行政人事工作,加强人力资源建设、企业文化建设和凝聚力建设,并发倔和培养人才;13、负责公共关系维护及重大突发性事件的处理; 14、完成总经理交办的其他工作。任职要求:1、全日制大学本科及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;2、具备现代企业领导能力,善于管理及激发下属,讲究团队精神;3、极强的工作组织能力,企业长远发展的敏锐能力及分析能力;4、善于企业规划,产品开发,能给企业带来盈利及持续发展。

立即申请
收藏

运营总监 西藏电子商务有限公司 成都-高新区 20-30万/年 04-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责资产电商平台整体运营,根据公司发展战略规划,制订平台总体运营策略、方案,包括但不限于线上品牌建设、市场推广、渠道建设及客户服务等运营策略及计划,并推进实施;2、负责平台运营的组织执行,提升营运效率,确保运营目标的实现,对KPI指标负责;3、统计、分析平台各类数据,提出改进方案,带领团队进行平台的维护及升级;实时跟进并深入分析竞争对手的产品、运营、市场推广等策略,并提出应对策略;4、通过网站运营和对客户群体有目的组织和管理,增加用户粘性、用户贡献和用户忠诚度,提升网站价值,促进交易量和各项收入的提升;5、负责平台用户体验、业务流程等的分析和改进,参与平台的品牌、产品、市场的规划;6、负责平台媒体策划、推广,广泛运用微信、微博、QQ等社交媒体对平台进行推广宣传;拓展第四产权与其他网站或平台的合作,并负责实施。任职要求:1、30岁以上,本科以上学历,5年以上电商运营、互联网运营、网络营销等领域管理经验,房地产、机动车、拍卖、金融类网络平台运营实操及管理经验优先;2、熟悉各大电商平台的运营方式和规则,有清晰的思路和大局观,能够把控市场的的动作和竞争并针对性的做出有效性的应对方案;3、熟悉网站运营管理结构和流程,有丰富的网站运营策划和市场推广经验;4、精通电商渠道销售的运营和盈利模式,能利用平台进行有效推广和宣传;5、有很强的市场意识,能准确识别并深刻理解客户和用户需求,并时刻保持敏锐的运营感觉;;6、具备良好的职业素养和人格魅力,具备高度责任心和团队凝聚力,能够将团队的力量和公司的资源得到充分发挥;工作积极主动,乐于接受挑战。

立即申请
收藏

运营副总 四川省元度家居汇装饰工程有限公司 成都 1.8-5万/月 04-29

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责年、季、月任务指标的达成、公司品牌的打造和客户口碑的提升;2、负责前端版块的管理(综合、网络与设计)、工作过程中指导和纠偏及工作结果的检查和验证;3、决策制定、指令下达、团队的打造与管理、人才培养等;4、总公司指令的执行及与各中心工作的协调和联动;5、负责搭建团队、规划、管理,并持续进行培养、提升和优化。任职要求:1、30-45岁;2、大专及以上学历;3、5年以上装饰行中高层管理经验。

立即申请
收藏

运营总监(市场方向) 四川兴鑫圆电子商务有限公司 成都 1-1.5万/月 04-29

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据集团公司战略规划,制定年度运营计划和方案;2、建立健全公司运营体系,制定运营制度和业务流程,保证规范和高效;3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;4、负责管理、指导和协调各中心运营工作,制定公司运营标准并监督实施;5、制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;6、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;7、完成公司领导交办的其他工作任务。任职资格:1、管理类专业本科以上学历,8年以上企业工作经验,5年以上运营高管工作经验;2、受过战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、财务管理等方面的培训;3、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验;4、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;5、熟悉行业动态及运营发展趋势;6、优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;7、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力;8、高度的工作热情,良好的团队合作精神。温馨提示:投递简历时请附上近期彩照!

立即申请
收藏

常务经营副总裁 成都中睿天成企业管理咨询有限公司 成都-高新区 150-200万/年 04-28

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、根据集团制定的战略目标,协助董事长制定集团经营体系的各项战略决策及发展规划;提出经营体系业务规划、经营方针和经营形式,经董事长确定后组织实施并贯彻执行。2、负责集团物业品质、工程管理、房屋经纪、拎包入住、市场拓展及电商运营等经营体系的全面管理,监督检查各项规划和计划的实施,确保各项工作的正常运行,实现经营体系各项业务指标和利润指标的达成3、参与企业经营重大问题决策,并向总裁提供经营决策分析与支持。4、经总裁授权,主导或参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件。5、协助总裁制定,修改和完善经营体系的各类制度标准流程,不断推进经营体系管理的制度化、规范化。6、负责经营体系所属部门人才引进、培养、考核等团队建设工作。【任职资格】1、38岁-48岁左右,统招本科及以上学历, 工商行政管理、经济管理、法律等相关专业、MBA培训经历。2、物业行业前15强企业工作10年以上,担任副总裁级或同等级别高级管理职位3年以上或担任集团部门总经理       岗位5年以上,或其他行业大型多元化集团担任同等岗位。3、良好的人脉资源及公共关系资源,很强的组织沟通、协调能力及策划能力。在业界具有良好的口碑及美誉       度。4.基本素质:优秀的计划组织和统筹能力、分析判断能力、沟通协调能力、观察能力和应变能力、跨界学习能    力强、创新能力;原则性强、良好的职业操守。【薪酬标准】基本年薪+股权激励基本年薪150-200万

立即申请
收藏

总经理 成都尚品物业管理有限公司 成都 1-2万/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责制定公司发展战略及年度计划,并监督执行;2、制定公司的总体战略,并完成总经理下达的经营和管理任务;3、负责对公司管理及经营负责;岗位要求:1、大专以上学历,8年以上物业管理经验,2年以上同岗位经验,持物业专家证书者优先;2、擅长团队建设,具有多业态项目经验者优先。

立即申请
收藏

百货总经理(购物中心) 广西鼎丰投资集团有限公司 异地招聘 20-30万/年 04-28

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:全面主持购物中心涵盖超市、百货、餐饮娱乐业态的日常运营管理工作,协助制定公司整体经营管理规划和年度工作计划,并科学公正的分解各店的年度、月度目标,以保证完成全年目标。 1、8年以上大型卖场、百货购物中心或品牌零售公司同岗管理工作经验;2、熟悉购物中心运营管理,包括销售、活动策划、人员绩效评估、商品库存、陈列、物业安防等各部门的运营监督指导工作; 3、具有大型购物中心经营定位、品类结构组合、布局规划、招商以及市场推广等工作经验优先考虑; 4、能适应广西区内出差。

立即申请
收藏

首席运营官(COO) 成都西纬科技有限公司 成都-高新区 50-70万/年 04-28

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责: 1、持续优化产品线结构,提升业绩和利润; 2、持续优化算法,工程,技术支持,产品,项目管理团队组织结构; 3、建立与光学成像系统,机械和电气自动化,计算机视觉和机器学习领域的科研机构,高校专家及团队的联系,完成产学研体系的构建; 4、建立企业良好的技术社区形象; 5、协助CTO建立和主持集团公司技术委员会。 任职要求: 1、拥有良好的计算机视觉,人工智能等领域的学术界,工业界联系; 2、有丰富的高科技企业运营经验; 3、有跨国公司工作经验,可以主持跨国家和地区的团队日常工作; 4、熟悉媒体运作,风险投资; 5、流畅的商务英语沟通能力; 6、满足以下条件者优先 1、熟悉智能手机,智能硬件,穿戴式设备的生态; 2、第二外语为日语/韩语 3、有创业经历

立即申请
收藏

生产厂长(制造业) 上海龙渤物流有限公司 成都-新都区 6-8千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:1、30-45岁,专科或以上学历;2、劳动密集型行业8年以上工作经验,3年以上生产副总/生产厂长工作经验,对大中型生产制造型工厂管理有较强的驾驭能力;3、熟悉国家制造行业法律法规;4、具有极强的组织、计划、控制、协调能力;5、熟练使用电脑办公软件;6、具有优秀的敬业和拼搏精神,拥有极高的职业道德水准,富有很好的团队组织能力;7、良好的表达能力和沟通能力,极强的领导能力和执行力;8、极强的思维和决策能力;9、能承受较强的工作压力。工作职责:1、负责工厂营运成本、营运质量、营运安全、客户维护指标;2、负责工厂的生产计划落实,组织业务订单评审及生产计划安排;3、负责工厂的物料管理,监控各部门物料收发、使用、损耗情况,杜绝物料浪费现象;4、负责工厂的内部管理文件的提议与审核,确保公司整体管理体系有序的进行;5、负责工厂的安全生产和人员管理,对一切不符合安全生产和绿色生产的行为进行整改;6、负责工厂的一切外部接洽工作,亲自负责政府有关监督检查部门的配合工作;7、负责工厂的权限类行政审核和事务审批;8、负责工厂的各部门绩效考核和团队建设;9、上级安排的其他工作。工作地点:资阳薪酬:基本工资+绩效工资+年终奖联系方式公司名称:上海龙渤物流有限公司总公司地址:上海市莘砖公路518号17栋3F联系人:程小姐联系电话:021-31266688-826公司主页:www.rblogistics.cn

立即申请
收藏

运营总监 成都武侯暄妍医疗美容门诊部有限公司 成都 1.5-2万/月 04-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助总经理制订全院的经营计划,分解并执行、监督和完成各个经营单元的经营目标;2、建立与日常营运相关的制度体系、业务流程,制定公司运营标准并监督实施;3、负责优化管理流程,并进行绩效管理和经营分析;4、负责客户的流程管理、个性化管理、品质管理、空间管理和人文管理;5、负责客户的诊前、诊中、诊后服务,会员管理,客户关系管理等;6、协助进行医患关系管理;7、建设和发展优秀的运营队伍;推动团队业绩,提升公司形象。任职要求:1、熟悉医美运营发展趋势,运营管理模式和工作流程;2、形象大方,专本以上学历,市场营销,管理等相关专业;3、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力;4、具有优秀的沟通能力,团队意识与执行能力。

立即申请
收藏

运营总监 成都陇海企业管理集团有限公司 成都 1.5-3万/月 04-28

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、把握用户需求,准确分析用户数据;2、建立与社区用户的良性沟通,收集用户意见和建议,分析并将意见和建议转化为产品建议,推动并执行改善方案。任职要求:1、35岁及以下,具有集团化公司生态链系统搭建与运营经验;2、熟悉移动互联网行业,了解移动互联网的商业模式和用户行为习惯,熟悉各种互联网营销推广模式;3、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力;4、良好的金融机构、媒体、渠道等人际关系网络;5、良好的市场开拓和客户洞察能力,善于发掘客户需求及合作机会;6、具有完整的产品线工作或管理经历;7、具备项目运作与项目管理能力:熟悉平台项目管理运营,具有中大型项目或平台管理运营经验,并能针对项目结果有成功的结果呈现。

立即申请
收藏

区域总经理 中国太平洋人寿保险股份有限公司武侯支公司 成都-武侯区 3-4万/月 04-28

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位描述: 1. 负责管辖区域城市的销售业务,带领城市销售团队,完成绩效目标; 2. 贯彻执行公司的销售策略及流程,并结合各城市实际情况跟踪实施; 3. 从区域销售数据中找出问题,并持续优化实施方案和计划; 4. 组建区域销售队伍、培训城市负责人、并逐步完成区域团队建设; 任职要求: 1.热爱销售工作,有强烈的成功欲望和事业心,经常成功挑战“不可能”; 2.3年以上一线销售工作经验,2年以上管理经验,极佳的团队管理能力; 3.能够独立成本经营意识; 4.有城市消费客户资源者优先; 5.有互联网和其他媒体广告销售从业经验者优先; 6.人际关系技巧出色,擅长打造有执行力的团队; 7.良好的价值观,具备在压力下出色完成任务的能力;8,本科以上学历,能力出色者可放宽至大专学历。

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部