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职位分类: 不限

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成都 促销主管/督导
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应届生门店运营管理 石狮市大布山服饰有限公司 成都 3-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、工作地点及工作时间、薪资福利1、工作地点:公司职员,驻店学习与带教(公司川渝直营店,驻店期间提供住宿);2、工作时间:驻店期间和店铺同步;3、薪资待遇:试用期六个月,试用期:基本工资+绩效薪资(0000-5000元);能力突出者可提前申请转正;4、福利津贴:入职周年假及纪念礼物、餐补、社保 、带店奖(年度奖励)、驻店提供住宿等;5、晋升空间:见习助理----带店助理----带店专员----带店组长(带店主管);二、岗位职责试用期间由带店人员重点培养,驻店期间与带店组长(专员)学习所有带店内容,主要工作内容有:1、入职岗前培训,学习公司企业文化及规章制度等;2、负责协助新店开业与老店整改;3、驻店期间学习销售、沟通技巧、各项管理技能、收银系统、office办公软件等基础技能;4、负责店铺人员招聘、团队组建、管理人员筛选;5、负责对带教学员所有知识的带教;6、负责对带教学员的监督考核引导;7、负责部门流程、标准、制度的完善建设;8、严格执行公司管理流程和相关制度,以身作则;三、任职要求:1、20~30岁,大专以上学历,男女不限,男生身高165CM,女生身高155CM以上;2、服从性好,团队意识强;3、吃苦耐劳,能适应出差;4、良好的应变能力,沟通交际能力;

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督导专员(五险一金,双休) 途虎养车网 成都 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.负责工场店员工的基础知识培训。2.驻守工场店,监督门店标准化流程执行情况。3.协助工场店完成物品盘点工作,确保物品的安全,防止货损。4.协助工场店完成日常订退货工作,确保工场店的库存量。5.协助工场店完成日常对账工作,确保营业数据的准确性。6.完成上级领导安排的其他任务。任职要求:可接受应届毕业生,适应出差1.一年以上服务性行业相关管理工作经验优先。2.餐饮、快消、服装行业优先考虑。3.富有亲和力,具有良好的沟通协调以及执行力。4.具有良好的读写及语言表达能力。5.能够熟练使用电脑以及Office等办公软件。

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活动策划专员 成都金牌家居文化传媒有限公司 成都-成华区 4.5-6千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责线上线下销售策划执行2.促销活动主题策划并督促设计师平面设计执行3.策划与小区楼盘、装修公司活动方案并执行4.对年度、月度线上线下销售目标实现制定策划方案经审批后执行5.负责监督活动的执行工作进展情况,发现问题及隐患要及时处理6.完成上级交办的临时工作。工作地址成都市成华区双荆路111号

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活动策划执行 成都万利传媒有限公司 成都-高新区 3-5千/月 11-24

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

万利传媒旗下,幸福时光优品商贸有限公司工作内容:1.根据公司相关产品(快消品,蒙牛系列乳制品)销售活动的要求制定合适的活动计划和方案。2.组织招募相关人员,保障活动的顺利开展,并维护临时促销人员团队。3.管理活动项目的相关物料和经费申报,现场统筹、监督管理与公司相关部门协调合作,高效的完成各项活动计划。4.协助商贸负责人对活动进行整体协调和把控;5. 各类活动的具体实施,执行、跟踪、总结;并针对评估活动效果并编制活动报告;6.定期收集竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析,形成报告;工作要求:1. 有相关快消品活动策划执行、推广工作经验一年以上者,有大型活动策划执行经验者优先。2. 善于沟通协调,公关能力强,有团队协作意识,能吃苦,注重细节,执行力强。3. 具备高度的工作热情,能积极主动的推动工作的开展。4. 良好的职业素养,敬业精神。备注:1. 能力与潜力并重,提供学习成长的平台;2. 工作时间:软件打卡,不需要每天在公司考勤,自由安排工作时间,保障活动的有序开展3. 底薪+提成,高成长,丰富的福利项目。面试地址:成都市高新区府城大道西段505号仁和春天广场B座1711号

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销售督导 四川艾米娜电子商务有限公司 成都 6-8千/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

艾米娜是现代零售真皮快销品牌,建平台、推品牌、扩市场正是在干的事情。如果你懂得现代零售的运作规律,又有梦想,艾米娜就是你实现梦想的地方。现在,在各地区知名商业街都有艾米娜专卖店,如果你在商品管理、销售管理、市场拓展、空间设计、工程监理、企划策划、人力资源、财务管控等领域有特长,艾米娜欢迎您!岗位职责:1.根据直营部发展战略规划,协助部门领导执行直营店运营,督导所辖区实现销售指标,分析销售任务,并时时跟进,确保目标达成;2.负责执行所辖区货品管理,分类督导直营店日常经营、备货、调货管进;3.负责执行团队建设与考核,制定培训计划,提升销售人员的服务与销售能力;4.负责促销方案提案及竞品调查,新开直营店各项工作;5、领导交办的其他事项。岗位要求:1.三年以上店长管理工作经验,有品牌鞋服终端销售、督导经验者优先;2.熟悉直营店终端营运操作流程,熟悉终端店铺营运管理体系,具备扎实的基础管理工作;3.具有良好数据统计分析能力和良好的沟通协调能力,熟悉操作办公软件;4.性格开朗,形象良好,具备严谨的工作作风,踏实的工作态度,具有良好的自我约束与管理能力。5.个人有较强的战略观、发展观、愿意和公司一同发展,能适应长期外派。电话:028-85697767

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市场督导 锦江区金山兄弟服饰商行 成都-锦江区 3-4.5千/月 11-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职责: 1、根据客户情况及公司的相关要求,制定加盟客户的培训计划,并负责实施培训工作。2、执行促销方案,培训、指导客户开展促销活动。3、定期走访客户,调整客户陈列,维护客户店面形象,指导客户进行店员管理,及时上报客户店面情况等。4、定期了解客户西欧昂首状况,为客户提出提升销售的可行性建议,并及时想事业部总经理反馈信息。5、完成销售经理及事业部总经理交办的其它工作事项。要求:年龄不限,能适应出差,精通成列、培训、促销等督导工作。公司名称:中国(杭州)爱唯服饰有限公司公司地址:成都市锦江区尚都服饰广场11-46楼电 话:028-86626378

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服装督导 上海麦寻服饰有限公司 成都-金牛区 4.5-6千/月 11-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责对加盟商的支持、帮扶和沟通协调。2、根据公司下达的指标完成销售业绩。3、负责加盟商的订货协调。4、收集市场信息。任职要求:1、有同行业加盟商维护工作经验,能及时发现并解决零售终端问题。2、具有良好的终端人员管理、培训指导能力和店铺陈列能力。3、具有良好的客户管理及客情维护能力和极强的沟通能力。注:能接受省内出差

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店面销售 成都美逸家智能科技有限公司 成都-武侯区 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

负责来店客户的接待,熟悉橱柜和衣柜店面销售,3年以上相关工作经历。

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促销员管理员 上海晟锦达科网络技术有限公司 成都 5-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,积极配合人力资源经理,2、跟进和完成促销员的面试、培训及入场手续的办理,及相关供应商促销活动的协调3、接待供应商,办理相关手续,4、与各部门保持良好沟通,即使了解相关促销员的表现,5、参加促销部门会议,收集和分享信息,协助部门管理好促销员的工作,6、跟踪促销员报告:促销员黑名单/促销人员报告,7、做好促销人员管理的相关报告和报表,进行分类,归档和存档,8、参与促销员的绩效评估,统一促销员的评估标准;参与月优秀促销员的评选。岗位要求:1、中专以上学历,良好的会员服务意识雨沟通协调能力2、具备良好的沟通协调学习能力,电脑操作熟练,良好的团队合作精神,

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卖场主管(4-6K) 四川佰新康品贸易有限公司 成都-高新区 4-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作内容:策划实施区域终端活动,并带领相关人员落实开展。培训、宣导产品知识。岗位要求:年龄22-35岁,驻地成都,有市场营销策划实施经验,儿童品牌或休闲食品厂家工作经验为佳。具备一定的文案功底,能够独立策划、开展区域终端动销活动。幼师从业经验优先。待遇:基本底薪+销售提成+公司福利公司福利:五险一金、双休、带薪休假、节日生日福利、职工体检等

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督导 广东金达五金制品有限公司广州分公司 异地招聘 4-6千/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求: 1、大专以上学历; 2、熟练使用办公软件; 3、沟通表达能力强,有一定的现场组织能力; 4、热爱生活,喜欢烹饪; 5、有过销售、业务、督导工作经验者优先,能适应出差。 工作职责: 1、协助主管进行终端店铺的运营管理,提升店面人员销售技巧及管理等技能,完成店铺销售目标; 2、配合公司的营销方案,执行市场促销计划,策划和实施促销活动; 3、协助公司新政策及制度推广,并落实执行情况; 4、上级领导工作安排。此岗位为成都区域督导岗位,需长驻成都公司福利待遇优厚,高额底薪+高绩效奖金!良好的晋升机制!

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卖场店长(成都武侯新城吾悦广场) 杰克沃克(上海)服饰有限公司 成都 0.8-1万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1、带领全店完成店铺业绩指标; 2、店铺内的人员管理及团队建设; 3、店铺的货品管理及营运标准的执行。 任职要求: 1、22-35岁,身高***1.6M,*** 1.7M以上,形象佳; 2、大专以上学历,二年以上品牌专卖店店长经验,熟练使用办公软件; 3、具备良好的销售意识,有一定的陈列技巧及销售分析能力; 4、良好的沟通协调能力,积极自信、具感染力; 5、较强的执行力,优秀的团队管理能力。

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营销发展部督导 四川嘉诚保险销售服务有限公司 成都-锦江区 3-6千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1.督导各机构业务及追踪工作,促进业务目标以及人力目标达成; 2.追踪业务目标完成情况,提供业务预警报表,通过对数据分析制定相应的措施; 3.定期总结督导情况,并及时汇报、反馈给机构;4、协助各机构落实业务团队会议管理制度,举办业务团队早夕会经营和周、月度、季度的业务经营会议;5、根据团队情况,对业务团队进行日常辅导和组织专项训练。任职条件:1、同业3年以上经验;2、大专以上学历,形象气质佳。

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通信督导 成都传不科技有限公司 成都-武侯区 3-6千/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位内容:1、负责所辖区域门店移动产品陈列指导、宣传、推广和销售,规范性检查等工作。2、进行市场调研,了解营业员需求、通过各种营销辅导的方式,提高一线营业员关于业务的操作技巧并激励营业员的推广信心。 3、协调解决门店在销售过程中遇到的各类问题,督导地市营业员推广使用业务。4、了解所辖区域内的异网竞争信息。岗位要求:1、大专以上学历,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,能吃苦耐劳2、能熟练使用电脑应用软件。3、具有通信运营商(移动、联通、电信)或其他一线销售经验者优先考虑。                            4、男女不限,年龄在40周岁以下,除特别优秀外。

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男装督导 成都兰深电子有限公司 异地招聘 8-10万/年 11-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、制定区域月、年度销售计划,使销售任务更有效的分解与达成;2、组织新开店铺的开业策划及各项准备工作;3、负责区域店铺销售、陈列、培训及人员带教等工作;4、制定各种营销活动计划;5、具有驻店带教能力,协助销售业绩提升职位要求:1、专科(含)及以上学历,责任心强,带教能力佳;2、有中高端服装经验优先;3、熟悉终端店铺运营操作流程;4、表达能力强,擅长人员培训;5、3年以上同等级工作经验。

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市场科长 风雨廊街鞋业有限公司 成都-新都区 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、根据公司下达的销售计划,完成目标业绩;2、策划、执行各季节促销方案,总结、评估效果;3、负责督导专员的管理及工作分配,督促完成工作;4、负责门店日常管理跟进,定期下店检查,发现并解决问题;5、定期组织店长及店员进行商品知识、销售技巧、店铺营运及陈列方面的培训并考核;6、跟进各店销售,根据店铺特点及时调整货品,控制店铺库存;7、与店铺员工进行沟通,激发团队士气,发挥员工的个人潜能与团队精神,共同达成目标。任职要求:1、三年以上终端店铺(督导)管理经验,具丰富的销售、商品、人员、陈列、搭配管理技巧;2、有店铺整体运作及统筹的实际操作经验;3、具有数据分析能力、沟通能力、陈列技巧和终端的培训能力;4、能吃苦耐劳,责任心强,能承受较大工作压力。

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市场推广 成都得民数联科技股份有限公司 成都 3-4.5千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责跟踪智能售酒终端在合作门店的销售、促销;2、负责参与公司营销活动的策划、执行工作,落实公司的营销活动;3、售酒终端在餐饮门店的维护与品牌推广;4、负责巡视各合作门店,发现问题并督促解决,维护与良好的合作关系;5、负责培训合作门店相关专业知识、营销知识。 任职资格:1、大专以上学历,市场营销类专业,有2年以上工作经验。2、有餐饮、快销品行业、零售行业督导、促销管理等工作经验者;3、有一定营销活动策划、组织、执行能力与经验,熟悉APP线下活动推广;4、能承受有压力的工作,良好的沟通表达能力,高度的团队协调精神和执行力;5、诚信正直,充满激情,具备较强的事业心;薪资待遇:3000-5000(基本薪资+岗位薪资+绩效薪资)+提成福利:社保、学历补贴、司龄津贴等等上班时间:11:00-20:00 每周2天休息时间

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品牌督导 四川劲锐贸易有限公司 成都 3-4.5千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、3年以上快消品行业经验。2、按照行程计划定期拜访客户,同时根据要求完成产品陈列、库存管理、价格维护等方面工作3、负责客户每月销量目标达成、跟踪4.管理好客户进销存,负责销售订单达成,维持健康、良性库存运作水平5.定期与客户进行销售回顾和下一步业务推进规划6.维护现有客户,提升客户品类份额提升,提高权重门店销售增长和份额提升任职资格:1、具有3年快消品工作经验,能适应出差,35岁以下,形象气质佳2、吃苦耐劳,敬业爱岗3.有较强的工作责任心和团队协作精神4.有较强的策划能力5.工作认真、积极主动、吃苦耐劳; 沟通及一定的数据分析能力工作地址成都市金牛区金牛万达广场SOHO-A座3206室

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促销督导/促销主管 (职位编号:HWCCL001555) 和记黄埔(中国)商贸有限公司 成都 4.5-6千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、结合生意要求,主导促销活动的设计并安排监督执行情况,适时反馈调整促销活动方案; 2、主导售出拉动,与销售团队一起帮助经销商执行铺货政策及下游的售出拉动活动; 3、招聘、培训长期和临时促销人员,确保促销活动有效开展执行; 4、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导; 5、及时主动的收集、整理和反馈终端数据及竞品信息; 6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑; 2、了解所辖区域内消费者习惯,较强的消费者沟通能力,能自主设计促销活动方案; 3、所负责区域内的短期、频繁出差; 4、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力; 5、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力; 6、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强; 7、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word。

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市场绩效专员 健合集团—BNC事业部 成都-锦江区 4.5-6千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.协助进行第三方人员的招聘、培训、日常管理工作,并进行入职、考勤、排班等人事管理,共同进行目标制定、分解与达成跟进;2.负责办事处第三方人员的工资方案、KPI考核方案的建议与制定,定期检视激励制度,制定具有竞争力和合理投产的激励方案,保证绩效目标达成;3.对办事处业务团队进行培训与工作技巧指导,并对培训效果进行评估和考核;4.执行公司、大区、办事处的营销项目,协助组织策划营销项目,保证第三方人员活动执行到位,并负责活动的总结、评估、分享;5.通过实地走访和观察、绩效数据分析与进度跟进,发现和总结第三方人员的绩效问题,及时反馈至相关负责人,并定期进行例会组织,并提出针对性分析和实施提升计划;6.负责第三方人员相关系统的数据录入及维护,资料档案管理、绩效数据分析与报表管理;7.协助完成上级交办的其它工作。岗位要求:1、一年以上药品、保健品(食品)或快消行业销售工作经验;有一定的促销员管理经验。2、具备门店终端销售能力3、良好的数据处理及分析能力、总结归纳能力4、优秀的培训和绩效管理技能5、良好的OFFICE软件操作技能,包括EXCEL、PPT制作

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