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成都 房产项目配套工程师
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建筑设计师 成都天珑房地产开发有限公司 成都-青羊区 0.7-1.2万/月 07-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 负责组织项目的规划、建筑设计、景观设计等相关设计及方案优化配合工作;2. 督促设计单位按计划提交各阶段的设计成果,参与设计成果的评审工作,提出专业意见;3. 审核设计变更,对变更的可行性及对成本的影响进行评估;4. 负责建筑专业施工图审查及与其它专业的协调配合工作,同时协助设计单位做好工地现场的问题处理工作;5. 参与建筑相关材料选型封样,参与机电材料招标技术标书的编写并参与招标工作;6. 配合项目有关报批报建、现场施工、验收等工作;7. 负责完成上级交待的其他工作。

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精装设计师 四川华熙龙禧投资有限公司 成都 1-1.5万/月 07-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1 负责公司精装修设计管理工作,配合项目规划建筑设计,制定精装修设计计划并组织实施;2 配合集团方案和扩初设计,审查阶段设计成果,使项目方案满足产品定位策略及落地实施性;3 负责施工图设计进度和质量,对相应阶段的设计文件进行审查;4 负责精装修施工图文件以及设计变更等的组织和审核;5 配合精装修施工招标过程中招标技术文件编制和评审工作;6 参与室内精装修施工过程巡查及验收工作,确保项目设计效果的达成任职资格:1 学历及专业:本科以上,建筑设计、装饰设计相关专业 ;2 工作经验:5年以上房地产设计管理或设计院工作经验,主持过多项大型工程设计(如酒店、商业、高端住宅、别墅等),具有较好的审美能力,对室内设计施工工艺、各类装修材料性能及市场供应情况较为了解;3 专业技能:熟悉房地产开发流程,精通室内设计规范、法规,能独立承担大中型项目装修设计管理,熟练掌握各种办公软件、CAD、photoshop等绘图软件操作;4 其他要求:具有较强的团队合作能力和组织、协调、沟通能力,具备较强的计划管理、成本管理和客户导向意识

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安装工程师 中南置地成都城市公司 成都-金牛区 1-1.5万/月 07-23

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:  1、负责各工程部给排水、电气设备、空调、通风等专业门安装方面工程质量、安全文明施工等检查、指导、落实;  2、负责各工程部给排水、电气设备、空调、通风等验收、图纸会审工作;  3、负责各工程部给排水、电气设备、调、通风等专项安装施工方案审查;  4、负责各工程部给排水、电气设备、空调、通风等安装工程招标文件会审、评标及答疑;  5、负责各工程部给排水、电气设备、空调、通风等安装工程材料验收检查、材料计划、统计督促等工作;  6、负责各工程部安装方面按公司控制的落实检查,包括台帐、签证、委托、设计变更、档案资料等检查考核;  7、完成部门经理交办的其它事项。任职要求:1、本科及以上学历,水电类专业;2、有大型房地产3年以上工作经历;3、工作细致认真有责任心,能主动完成领导交办的各项工作。

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客服经理 合景泰富地产成都公司 成都 20-30万/年 07-23

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1、组织客户投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作; 2、负责客户投诉、处理结果等信息的管理; 3、根据客户投诉情况,负责向公司及相关部门反馈产品质量、设计、施工等客户意见,提出相关改进建议; 4、参与客户危机事件的处理; 5、负责公司客户关系管理,指导开展客户活动; 6、组织在成都公司范围内开展公司客户会活动,并组织编制城市公司客户会的年度计划; 7、组织和实施成都公司的各类社区文化和客户活动; 8、配合集团开展满意度调查工作,并将调查结果上报集团; 9、指导、监督项目售后事务的处理; 10、组织编制项目的入伙计划,并组织客户入伙管理; 11、负责审核项目的销售更名、换房和退房; 12、组织对物业管理服务的监督管理; 13、在项目定位阶段组织物业公司提出物业策划方案; 14、组织本地项目物业管理公司的选择及物业委托管理合同的签订; 15、负责组织物业公司对本地项目的交楼验收; 16、组织建立客户联谊会,创建客户刊物和客户网站; 17、协助本地物业公司成立“业主大会”、“业主委员会”等工作; 18、负责本部门年度、季度和月度计划的编制并监督实施。 职位要求: I、学历及专业背景要求(含资格证书要求) 学历:本科以上学历 专业:房地产、物业管理或工程管理类专业;社会学、心理学、公共关系学、法律学、酒店管理等相关专业 II、经验要求 工作经验:7年以上相关工作经验 管理经验:具有5年以上房地产、物业管理公司同职管理工作经验 III、其它工作技能要求 业务技能及专业知识:房地产开发、物业管理、营销管理、服务管理等专业知识 语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件及客户服务软件 软性能力要求:沟通、协调、创新能力此岗位服务项目为:云上国际旅游度假中心

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建筑设计高级专业经理 新城控股集团有限公司 成都 2-3千/月 07-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助部门负责人完成建筑专业的方案、设计和施工图审查工作;2、协调设计院的技术对接与技术沟通工作,对项目前期产品的建筑风格和产品的综合定位提供技术支持;3、据实际需要,及时调整更新及优化建筑设计方案;4、参与规划方案、设计、施工图阶段各专业设计图纸审查;参与施工图技术交底,图纸会审并提出专业意见;5、做好施工协调与配合,提供设计技术咨询和服务,及时协调工程部处理专业设计问题和设计变更,参与质量问题处理的调查及处理方案的落实;6、完成领导安排的其他工作。任职要求:1、35岁以下,本科及以上学历,建筑学等相关专业;2、5年以上房地产建筑设计工作经验,有2年以上商业综合体建筑设计工作经验;3、熟练掌握建筑设计工作的业务知识,熟悉房地产业务流程。

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安装工程师 广汉云尚房地产开发有限公司 异地招聘 6-8千/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责强电、弱电、给排水、通风、设备安装的工程管理工作。2、审核施工单位编制的材料及设备进场计划,并跟踪、督促计划的执行。3、负责对项目水/电、设备安装工程的进度、质量、安全文明的现场管理工作。4、负责涉及水/电、设备安装的设计变更的现场管理。任职资格:1、工程、电气、给排水、暖通、建筑环境与设备工程等相关专业,大专及以上学历。2、具有1年以上本专业工作经验,熟悉本专业各种规范。3、有完整商业地产水电施工管理经验者优先。4、细心严谨,吃苦耐劳,具有良好的团队精神及沟通协调能力。备注:项目目前主要为收尾工作,本岗位工作时间为2-3个月,不能接受的请勿投递简历。

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开发公司项目经理 成都华宇业瑞房地产开发有限公司 成都 07-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职要求:1、38岁以上55岁以下,土木工程、工民建、管理或营销类大专及以上学历,中级以上职称;2、有5年以上大型房地产企业项目管理任职经验,有大型住宅、写字楼、酒店等房地产项目工程管理经验者优先;3、熟悉施工管理及行业规范,擅长房地产项目工程成本、进度、质量控制;4、直接对项目的工程建设、销售、物业管理及对外关系等工作进行总体协调、掌握、具有良好的大局观和责任感,同时具有良好的沟通、协调和计划、执行能力,工作严谨、认真,忠于职守。

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水暖工程师 四川圣桦集团有限公司 成都-高新区 1-1.5万/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1、年龄为26—45周岁之间;2、全日制大专或以上专业,建筑环境与设备设计等相关专业;3、熟练使用AutoCAD、Office等办公软件;4、有良好的沟通能力、协调能力、分析能力和逻辑能力;5、有较强的深化及施工图设计能力,熟悉有关水暖、设计验收规范;6、具有房地产开发公司或设计院工作经验,有过商业体项目经验者优先

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java大数据学徒高薪培养-房地产转行 成都寰宇思创科技有限公司 成都-武侯区 2-3千/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:参照客户要求,进行软件构架与开发编程工作,前期根据在工程师的指导下完成工作。岗位要求:(条件优秀可放部分要求)1.中专以上学历,年龄18—28周岁,专业不限,经验不限,接受转行。2.应往届理工科毕业生优先(非此范围须通过逻辑思维能力测试及入职面试)3.积极向上,能承受一定的工作压力,思维敏锐,创意性想法多者优先;4.对计算机软件行业看好,想稳定在此行业发展者优先福利待遇:1、岗前训练入职参加岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。2、实习薪资实习期间包吃包住,薪资为基本工资+项目提成,多劳多得,不设上限。3、员工福利1)法定假日+生日会+过节福利+关爱基金+婚假+产假2)节假日福利+(中秋 端午 新年 )+定期团队活动4、上班时间五天制,早上九点到下午六点,中午休息两小时,周六日双休。

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中粮地产保修工程师 成都红枫居无忧房地产信息咨询有限公司 成都-锦江区 2.4-5千/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责保修期内 对业主/客户所报维修问题进行原因分析、维修方案制定、维修过程管理、维修结果确认; 2、负责 详细记录工程维修过程中的相关信息,及典型质量案例的分析与备案; 3、负责监督施工单位现场维修人员的日常工作情况; 4、负责协调地产、施工方、业主报修问题整改; 5、负责一般客户因质量、维修产生投诉的处理。 6、完成部门安排的各类临时工作。7、服从公司安排,公司带薪培训,接受实习生、应届毕业生。 任职要求: 1、工民建、装修装饰等相关专业,一年以上施工现场管理经验; 2、具有良好的沟通、协调、过程控制能力及独立处理事务能力,能承受一定工作压力; 3、具备良好的文字处理能力,具有一定的处理客户投诉能力; 工作时间:朝九晚六,午休2小时,周休一天(可自由选择)薪资组成:2400-5000元/月+五险+话补+餐补+绩效奖金+年底奖金+员工旅游有意向的可来电咨询,联系人:祝***:17780638029

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工程经理 成都紫光科城科技发展有限公司 成都 2-2.3万/月 07-23

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、做好和落实项目工程进度、安全、合同、质量控制及管理工作; 2、负责组织图纸会审,就其中存在的问题进行汇总并组织相关单位进行沟通、修正和确认,形成会议纪要; 3、主持工地技术问题的分析和解决,及时收集、整理施工过程中反馈的一些技术问题,并负责就问题与勘察、设计、施工、监理单位协调解决;4、督促和落实各主管专业工程师所管楼号的月、周计划及预算编制,并负责审核和整理,报工程部经理审查后实施;5、审核各专业主管工程师签认的工程进度款、技术核定单及现场签证单工作;6、对工程现场生产工作进行全面管理,负责协调现场各参建单位的关系,确保按计划完成目标任务,且不出现严重质量事故,杜绝安全事故发生,主持每周的质量和安全大检查。 8、负责组织工程的分项、分部工程验收;参加部门各项专题会议,参与单位工程的竣工验收及竣工综合验收; 9、安排和督促各主管工程师及时收集、整理工程档案资料,做好工程部月报编制工作;10、配合公司其它职能部门参与工程招标、业务谈判、工程合同会审及材料设备生产厂家考察等工作;11、定期组织监理单位对施工单位的工程资料进行检查,并将检查结果及整改情况进行整理、记录和通报。任职资格:1、30岁—40岁之间,本科及以上学历,建筑学、工民建、规划设计等相关专业者优先。2、5年以上建筑工程现场管理经验,2年以上知名房地产开发企业同等岗位从业经验者优先。3、熟悉房地产和相关专业的相关规范和标准,熟悉设计流程和房地产开发流程;3、熟悉房地产开发流程,较好的全局观、组织协调能力、管理能力,沟通能力、语言及文字表达能力;4、熟练使用CAD等建筑设计绘图软件,具备相关领域专业知识和技能 ;5、良好的口头及书面表达能力、严谨细致,责任心和韧性强,分析能力、逻辑思维能力强;6、具有极强的敬业精神,有较强的沟通、协调能力,有职业道德;7、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。薪酬待遇:月薪2W,每月补贴1000元,12月月薪+4月月薪绩效奖金+2月月薪年终奖(总共18月薪)工作地点:地块位于成都市天府大道南段兴隆湖斜对面煎茶镇区域,200万方体量,业态类型涉及住宅、学校、医院、商业。

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安装工程师 成都美洲地产有限公司 成都 6-8千/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 全日制专科以上学历,水电类专业;2、 有大型房地产开发企业5年以上工作经历,熟悉安装施工规范,有丰富的现场施工及管理经验;3、 熟练操作AutoCAD等工程软件及办公软件;4、 工作细致认真有责任心,能主动完成领导交办的各项工作。

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材料主管 绿城房地产集团有限公司 成都 0.8-1.5万/月 07-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

1、及时掌握材料市场价格动态,积极开拓材料渠道,确保采购材料具备价格优势且满足要求;2、熟悉各种材料技术性能、标准以及规定;3、根据项目需求材料制订材料采购计划,按计划完成采购任务;4、根据项目要求,确保材料供应保质保量及时到位;5、供应商的开发与管理;6、编制资金预算计划和控制采购成本。任职资格1、本科以上学历,土木工程、工程管理、园林景观等相关专业;2、熟悉采购流程,熟知材料市场行情,熟悉建筑装饰材料施工工艺流程,及建筑装饰材料的质量合格标准。有两年以上建筑装饰、建材从业经验者优先考虑;3、三年以上采购工作经验,精通房地产工程材料采购;4、有较强谈判、议价、成本控制和沟通协调能力,责任心强,诚实守信,有良好的采购职业道德和职业素养;5、熟悉CAD、常用办公软件、能看懂施工图纸。

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材料主管 绿城房产集团成都公司 成都 0.8-1.5万/月 07-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、及时掌握材料市场价格动态,积极开拓材料渠道,确保采购材料具备价格优势且满足要求;2、熟悉各种材料技术性能、标准以及规定;3、根据项目需求材料制订材料采购计划,按计划完成采购任务;4、根据项目要求,确保材料供应保质保量及时到位;5、供应商的开发与管理;6、编制资金预算计划和控制采购成本。任职资格1、本科以上学历,土木工程、工程管理、园林景观等相关专业;2、熟悉采购流程,熟知材料市场行情,熟悉建筑装饰材料施工工艺流程,及建筑装饰材料的质量合格标准。有两年以上建筑装饰、建材从业经验者优先考虑;3、三年以上采购工作经验,精通房地产工程材料采购;4、有较强谈判、议价、成本控制和沟通协调能力,责任心强,诚实守信,有良好的采购职业道德和职业素养;5、熟悉CAD、常用办公软件、能看懂施工图纸。

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测量员 绿地集团西南房地产事业部 成都 10-15万/年 07-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

负责现场地型、原始及完成断面测绘,负责现场建筑位定位测量、收方与测量相关的工程量核算等工作任职资格:熟悉工程测量,熟悉土石方开挖与回填的断面测绘,能良好进行与测量相关的工程量计算;能精通全站仪的使用;

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土建工程师 成都市龙光东华房地产开发有限公司 成都-成华区 10-15万/年 07-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

—40岁以内,本科以上学历,工民建、土木工程等相关专业,中级以上技术职称; —5年以上房地产公司同等职位工作经历,跟过商业综合体项目; —具有丰富的现场施工管理经验;具有较强的组织协调沟通能力; —熟悉施工图纸,熟练使用AutoCAD绘图软件。

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地产板块-安装工程师 中粮地产成都有限公司 成都 13-18万/年 07-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 配合各项工程技术管理制度的建立、健全、贯彻、实施;2. 负责安装类施工工艺标准的制定,并指导施工工艺标准执行;3. 参与施工图会审及工程验收,并提出合理化意见;4. 协助处理施工过程中的重大技术质量问题,参与工程质量事故处理;5. 参与定期对项目工程质量进行监督、检查及考核管理;6. 负责公司工程项目安装类投标文件“技术标的”内容的编制和审核,参与投标答疑。7. 编制项目安装类标准工期模板;8. 审核各项目安装类施工计划,并监督项目计划完成情况;任职资格:本科及以上学历1、工民建、土木工程等相关专业,具备二级建造师执业资格;2、具备工民建、工程管理等相关专业知识,熟悉建筑行业的相关规范;3、5年以上建筑企业工程技术管理岗位工作经验;4、理解并认同公司的企业文化,良好职业道德和素养,公正廉明;5、具有很强的计划性和实施执行的能力。

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工程部经理 成都正浩投资有限公司 成都 1-4万/月 07-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、土木工程或土建类相关专业大专以上学历;2、5年以上工程专业工作经验;3、具有单独负责工程部全盘管理及各施工项目的经验。4、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。

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土建成本管理岗 保利(成都)实业有限公司 成都 20-30万/年 07-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作职责1、按项目编制年度、月度结算工作计划,并按照计划完成各项结算工作2、编制开发项目目标成本,负责项目过程成本控制、动态成本的统计及回顾。3、负责施工图预算及竣工结算的编制与审核,分析结算经济指标,建立数据库。4、现场收方,签证、变更和技术核定的办理。5、规划方案、施工方案经济性测算及对比分析。6、负责资金计划、工程进度产值及付款审核管理。7、负责检查、监督、反馈合同执行情况。任职资格1、大学本科以上学历,工程造价、工程管理和工民建等相关专业2、5年以上房地产造价管理工作经验3、中级以上职称、注册造价工程师4、熟悉成本管理模式、工作程序、工作流程,熟悉土建、装修、市政、修缮等相关施工工艺与操作流程;熟悉相关定额、国家、地方法规及相关规定,了解市场造价行情。5、具备一定的语言表达、协调沟通能力。责任心强,有较强的执行能力;有良好的职业操守且原则性强。6、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件及工程造价的计量、套价等相关软件。

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运营专员 贵州尚润置业有限公司 成都-武侯区 6-8千/月 07-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助领导跟踪监督经营计划的编制与执行,并定期去项目工地检查节点的达成率;2、负责归纳、整理、贯通公司月度、季度、年度运营工作报告;3、协助上级领导拟定项目公司管控节点,配合领导对项目各阶段的进度守成情况进行检查、评估,制定相关考核方案;4、完成领导安排的其他工作。岗位任职要求1、本科及以上学历,房地产管理、人力资源管理、工商管理等相关专业;2、2年以上房地产公司计划运营等相关工作经历;3、具备较强的执行力与书面表达能力,了解房地产行业的有关法津法规,熟练运用各种办公软件。

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