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职位分类: 不限

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成都 物业机电工程师
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工程部经理(物业板块)外派岗位 同利行成都科技集团有限公司 成都-高新区 4.5-6千/月 05-30

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 贯彻执行公司总经理的指示,负责工程管理部的全面工作,做好工程人员的管理和工作安排,保证辖区内硬件设施设备的正常运行,以最低费用开支保持辖区机电设备的运营管理。认知资格: 工程管理专业,有类似同行业工作管理经验,具有较强的工作关系,人际关系沟通能力,从事过物业工程管理者优先录用。 可接受外派(山西临汾)。

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IT软件开发实习生/学徒/零基础亦可 成都互动维科软件有限公司 成都-青羊区 4.5-6千/月 05-30

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求: 1、中专及以上学历,18-29周岁;接受转行,零基础亦可(新员工有人带) 2、热爱软件开发工作,对软件开发有浓厚兴趣; 3、敬业负责,勤奋好学,积极主动; 4、有良好的逻辑思维素质,思路清楚, 有良好的表达与沟通能力 ;福利待遇: 1、制度透明,定期调薪,阶梯式培养体系,打造精英团队; 2、5天8小时,双休,还有带薪休假(年假,婚假,丧假,病假等) 3、愉快的工作氛围,丰富的业余集体活动,拓展,旅游,聚餐,年会等; 4、只要你有梦想,我们就能给你提供飞翔的平台,欢迎优秀的人员加入我们。

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初级计算机软件带薪学徒/助理-机电转行 成都寰宇思创科技有限公司 成都 6-8千/月 05-30

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、18-28岁,大专及以上学历同,(优秀者可放宽简历要求)专业不限;2、头脑灵活,有逆向思维,乐于体验新事物;3、对计算机、网站开发、软件开发、有兴趣,逻辑思维较强;4、有无经验均可(欢迎优秀毕业生前来应聘)、关键是自己愿意学。福利待遇:1、制度透明,定期调薪,阶梯式培养体系,打造精英团队;2、5天8小时,双休,还有带薪休假(年假,婚假,丧假,病假等)3、愉快的工作氛围,丰富的业余集体活动,拓展,旅游,聚餐,年会等;4、只要你有梦想,我们就能给你提供飞翔的平台,欢迎优秀的人员加入我们。

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初级计算机软件带薪学徒/助理/包住/零基础亦可 成都腾瑞恒信网络科技有限公司 成都-锦江区 4.5-6千/月 05-29

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

本公司是做IT软件开发、游戏开发、设计类的公司,现因扩大发展,现招初级技术类助理,(前期会有资深同事带)岗位要求:1、18-28岁,大专及以上学历同,(优秀者可放宽简历要求)专业不限;2、头脑灵活,有逆向思维,乐于体验新事物。3、对计算机、网站开发、软件开发、有兴趣,逻辑思维较强4、有无经验均可(欢迎优秀毕业生前来应聘)、关键是自己愿意学福利待遇:1、公司实行7.5小时工作制;双休,5A写字楼办公2、签订正式劳动合同、享受国家规定的保险福利待遇,3、完善的员工内训制度,高效的工作环境和氛围;4、只要你有梦想,我们就能给你提供飞翔的平台,欢迎优秀的人员加入我们。

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工程维护专员 蓝光文化旅游公司 成都-武侯区 4.5-6千/月 05-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责项目设施设备的维护及正常运行;2、按指定保养计划定期对设施设备进行检查,维修保养做好相应记录,保证其性能良好运转;任职要求:1、中技及以上学历,从事物业相关工作经验2年以上;2、年龄:25-35岁;3、持有相关操作证(高低压、设备维修、电梯等);4、品行端正,身体健康,能吃苦耐劳,工作踏实,有较强的责任心及奉献精神,对企业忠诚。

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物业维修员(五险一金,水果零食)(SCSY0193) 四川晟易塔科技有限公司 成都 5-6千/月 05-27

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、服从领班的领导,遵守各项规章制度,努力学习本系统专业知识和新技术,不断提高业务水平。2、负责电气设备的日常维修工作。3、熟练掌握社区内的电气设备分布情况。4、完成上级领导交办的其它工作。任职要求:1、获得高压电工证、能源局颁发的进网证、职称等证书2、具备2年以上工作经验;3、有较强的团队意识,有识图的能力,有较强的安全意识。薪资福利:1.员工幸福感超强,到点准时下班!2.老板人超好又体贴员工,国家法定节日不仅放假还有员工福利呦!3.周末双休,工作稳定轻松,享受五险和住房公积金、带薪年假、优秀员工出国旅游等。

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弱电工程师 四川省国嘉物业服务有限公司 成都 8-10万/年 05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、对项目弱电系统问题协助项目完成整改; 2、对项目设施设备进行督导检查,制定整改计划;3、对项目弱电系统问题制定整改方案;4、协助招采部门完成弱电系统整改招标技术方案;5、参与弱电系统整改验收,要求施工单位对存在问题进行整改。

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物业机电工程师 成都麓生活物业服务有限公司 成都-双流县 1-1.5万/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作内容:1. 按照公司和国家维保标准,对设备维保方进行管理,审核维保计划,确保机电设备的正常运行;2. 负责机电设备的日常培训,组织相关现场实操及演练;3. 主导各项目设备的月度检查,出具相应的管理报告;4. 负责各项目机电设备重难点问题的协调处理。5. 主导公司机电设备的技术改造,提升工作效率。任职资格:1. 大专以上学历,25-40周岁,2年以上机电或设备维保经验;2.较为专业的机电相关知识,了解设备保养的相关技术;3.具备对机电设备相关操作员培训的能力,有编制紧急预案的能力;4. 了解机电设备的维护保养要求,熟悉国家和地方年检规定;5. 较强的沟通能力,能够独立协调资源解决的问题;

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物业工程主管(自贡第一人民医院) 爱玛客服务产业(中国)有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 05-27

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、协助工程经理完成自贡第一人民医院项目日常工程管理2、对医院的电气设备进行日常运维、处理一些基本的故障3、编制设备维修保养计划、保存好维修保养记录4、对工程人员的日常管理,做好项目领导安排的其他事务任职要求:1、25-40岁之间,相关专业(机电、暖通等),大专以上学历;2、3年以上物业或酒店工程主管工作经验;3、熟悉高低压配电、中央空调、锅炉、电梯等设施设备的维护保养,具有强/弱电、给排水、装修装饰等各类工程知识,持相关岗位证书;4、熟练操作电脑,能够熟练使用办公自动化软件5、具有较强的组织协调能力和管理能力,勤奋敬业,身心健康;上班地址:自贡市自流井区自由路与同兴路交汇处自贡市第一人民医院

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物业-工程维修技工 嘉里置业(成都)有限公司 成都-高新区 3-4.5千/月 05-27

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

工作职责:1、配电、给排水、电梯、消防、风机、排污、监控等系统的运行监护;2、机电设备巡查维修;3、小区住户维修;4、突发事件的应急处理;5、完成上级领导安排的其它工作。任职条件:1、同职位2年以上经验,有配电运行、前期介入、接管验收或装修管理经验者优先2、中专及以上学历3、熟练使用office软件4、普通话听说流利。

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成都银泰城—工程技术人员(实习生) 浙江银泰商业管理有限公司 成都 2-3.5千/月 05-27

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、大专及以上学历,机械及电气自动化相关专业;2、具有高低压电工证等相关证书;3、学习成绩优异、理论知识扎实;4、具有良好的沟通表达能力,较强的抗压能力。实习期间表现优秀者,提供毕业转正的机会。

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工程主管 第一太平戴维斯物业顾问(成都)有限公司 成都 6-8千/月 05-27

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:- 安排、督促和指导强电、弱电、给排水、土建技工完成各项工作;- 执行项目经理的工作指示,主管大厦工程各专业的技术管理工作;- 负责大厦各设备维修保养工作,严格按维修保养计划及规程实施;- 制定各专业设备的运行方案,经项目经理批准后负责组织实施;- 监督各专业设备承包商的工作,并作出评估意见,报告项目经理;- 每天检查各设备运行状况,发现问题及时组织抢修;- 每天检查各岗位的工作状况,审阅工作日志;- 协调与其他专业工作的配合及联系;- 负责各专业技术员工的培训和考核;- 编排各专业技术人员的工作时间及工作内容;- 每周提交工作报告予项目经理审核;- 每月提交月度工作报告及计划予项目经理审核;岗位要求:- 45岁以下,具有大专及以上文化程度- 从事房地产物业设施设备管理5年以上,具有中级以上工程类专业技术职务证书

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工程主管 成都明远物业发展有限公司 成都-金牛区 4.5-6千/月 05-27

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.项目能耗、装修设备等各方面的监督管理;2.项目设备、设施的维修、更新、改造工程;3.项目工程报表等方面的核算及向总公司上报;任职资格:1.30岁-40岁,相关专业中专及以上学历;2.3年以上品牌物业企业工程管理工作经验,能独立协调各个工种开展作;3.具有良好的专业基础知识,熟悉设备、能耗、装修、工程体系建设等相关管理知识,具有一定的施工管理能力;4.具有突出的管理能力,人际协调和沟通能力;5.具有专业及工程师职称者优先。

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电气工程师 深圳市特发物业管理有限公司成都分公司 成都 6-8千/月 05-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责数据中心强电、空调、消防基础设施的运维和技术管理工作;2、根据实际运行经验优化强电基础设施运维管理体系;3、监督、指导工程部机房运行人员按照规范完成日常巡检和操作;4、负责组织对数据机房运行人员进行相关技能培训工作;5、对数据中心强电基础设施供应商进行管理、评估;6、保障数据中心强电基础实施安全、可靠运行,按SLA要求为客户提供专业服务;7、负责数据中心机房二次施工强电专业的方案审核与施工管理;8、定期对维保供应商进行考核,管控维保质量等;9、负责定期停电检修相关事宜。岗位要求:1、电气相关专业,全日制本科以上学历;2、五年以上电气设备系统运行维护管理经验,熟悉精密空调及暖通知识、基本消防知识;3、熟悉大型工厂供配电系统的工作原理,有丰富的供配电方面的专业知识;4、有变压器总容量为10,000KVA的10KAV供配电系统、发电机、UPS等项目的运维及工程管理经验,具备与供配电部门沟通协调的经验;5、业务熟悉,具备独立完成工作的能力等。高薪诚聘,待遇优厚,具体面议!工作地点:成都市高新西区西源大道1899号华为基地U1负一楼特发物业办公司(需带上身份证,在一号大门登记)

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工程主管(运行) 四川奥克斯商业管理有限公司 成都-高新区 5-6千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责对广场强电、暖通、给排水、弱电等系统的日常运行、巡检的检查、维护工作的具体实施等检查。2.负责每月的能耗计量、汇总工作,负责系统安全、节能汇总工作。3.负责协助经理编写维护保养计划及组织员工实施。4.负责掌握下属员工的技术状况,通过培训,不断提高员工的岗位业务技能。5.负责对新进商家提供强电技术支持及图纸的审核工作。6.配合装修主管及各专业工程师对商户竣工的验收工作。7.负责公司管理区域内的暖通、强电、给排水、弱电、电梯等设备设施的全面管理,并组织员工按照公司保养标准实施保养。8.负责完成日常使用的运行记录资料及专业技术资料的搜集、管理工作。9.负责突发性事件如停电、爆管、火警等情况的应急处理。10.执行部门下达的各项管理工作指令,完成部门制定的各项考核指标,积极配合公司各部门内的其他工作。任职要求:1.男,28-45岁,身体健康。2.三年以上设备设施维护相关工作经验,熟悉空调、强电、电子设备的等的工作原理及线路,安装预决算。 3.责任心强,具有良好的职业道德,办公软件及办公自动化设备,较全面的工程管理类理论知识和娴熟的专业技能,丰富的现场实操经验。4.具有较强的沟通力和表达技巧,优秀的团队管理能力,具备组织和实施工程项目的改造和协调能力。工作地点:奥克斯广场

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基地综合管理员 成都优易数据有限公司 成都 3-4.5千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

任职要求:1、有过物业承接查验工作经历。2、有过客服工作经历(档案管理、固定资产管理等)。3、有过孵化器、科技创新基地企业工作经历。4、有过项目、技术申报等工作经历。5、有过处理安全方面应急、突发事件工作经历。(火灾、聚众闹事等)(以上5个条件满足其中一条即可)----------------------------------------------------------------------------------------------------------------公司福利:1、五险一金2、周末双休3、员工宿舍4、公司活动5、节假日福利6、丰厚的年终奖7、弹性工作制一、薪资我们提供具竞争力的薪酬待遇,日渐完善的晋升机制,后期年度绩效考核优秀者,有机会获得丰厚的绩效奖金!二、福利待遇 五险一金全都有,还有公司员工宿舍为你分忧! 假期:周末和法定节假日休息。更有年休假、婚丧假、产假等带薪假期! 活动:文体活动,部门聚餐、集体出游,丰富多彩的员工活动,工作之余嗨不停! 福利:结婚福利、生日福利、生育福利、节日福利。红包多多,礼品多多!年轻、激情、充满活力的工作团队!轻松、和谐、富有挑战性的工作氛围!

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物业机电工程师 成都瑞峰商业置业有限公司 成都 6-8千/月 05-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

工作职责:1. 与工程项目部配合,负责商场的工程技术改造;2. 处理及解决工程技术、质量、进度等方面的问题并跟进落实;3. 负责购物中心的设备设施管理工,物业工程方面的日常事务管理与维护,对物业经理负责;4. 负责制定工程预算及控制维修保养费用支出以及人员配置计划。5.负责与商户等相关部门沟通,处理购物中心发生的突发事件;6.完成领导交办的其他工作任务。任职要求:1. 大学专科或以上学历,机电等相关专业;2. 具有大型商场、百货、酒店或综合商业大厦相关工作经验;3. 精通物业工程设备设施管理,持有电工、工程师等资质相关证书。

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物业板块-前介工程师 中粮地产成都有限公司 成都-锦江区 3-4.5千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、从物业的视角审视新建项目区划、功能、建筑的合理性,为物业的增值和有利于物业管理创造条件。2、根据工程进度和关键节点,拟订前介计划并实施。3、针对住宅、园区景观、车行人行出入、安防、公共配套设施设备等提出专业意见,并跟进落实。4、参加项目建筑、设施设备及设施设备安装技术标评审。5、为房地产项目返修过程技术支持。6、推动房屋分户查验、承接查验不合格项目的整改,并提供技术支持。7、负责组织新建项目物业用房功能规划。任职要求:1、统招大专以上学历,地产/物业工作背景优先2、3年以上项目前期介入经历或物业工程管理经验3、熟悉电气、给排水、建筑等专业所涉及的系统知识4. 具备专业研究精神及后期物业管理视角; 5. 较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。6.熟练操作办公软件、CAD等,具有较强的沟通能力

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物业工程主管 成商集团股份有限公司 成都 6-8千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

职责概述:    负责协助项目经理开展项目物业工程相关工作,包括制定、监督并执行年度工程预算、各类设施设备维护及保养计划,制定、完善各类工程制度及流程、标准,处理各类公共设备及配电、空调设施的故障及客户报修。部门员工培训及考核工作等。任职资格:    1、大专及以上学历,28-45岁,身体健康,工程、机电相关专业。    2、熟悉写字楼、综合体物业工程相关设施设备,2年以上同等职位工作经验。

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储备城市经理(设备) 深圳市万睿智能科技有限公司(万科全资子公司) 成都 0.8-1万/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【岗位职责】:1、负责楼宇机电年度保养计划、工作计划、培训计划、财务预算等的制定和组织落实;2、负责梳理楼宇机电质量问题,负责与物业服务中心进行对接。3、负责楼宇机电施工质量问题、遗留问题等的整改落实,并进行费用的确认、核算、记录管理等。4、负责日常维修、保养工作的监督、检查、考评。5、协助并参与项目维保人员的招聘及考核。6、负责项目日常的能耗管理,并出具分析报告。7、负责项目共用部位、公用设施设备的中大修及更新改造方案的制定、组织、实施工作。8、其他领导交办的工作。【任职要求】:要求能接受异地调动。1、大专及以上学历,给排水、空调、供配电、楼宇智能及自动化等中高级专业职称;2、3年以上大型住宅、写字楼、工厂、学校、产业园、工程设备公司、生产制造企业等设备管理、品质管理工作经验;3、有团队管理经验,沟通及协调能力较强。

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招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
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招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
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