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重庆 大堂经理
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满记甜品储备经理(大学城U城天街) 满记甜品(上海)有限公司 重庆-沙坪坝区 3-4.5千/月 07-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

通过系统培训2年时间可带教成合格店长 工作职责:- 学习餐厅不同岗位的工作流程- 学习本岗位的管理技能及知识,为岗位晋升奠定基础- 确保产品100%达到质量标准,不断提高顾客满意度职位要求:- 大专或以上学历应届生皆可,若有相关工作经验,要求可放宽- 21-26周岁,身体健康,性格开朗,充满热情和自信- 有良好的服务意识和责任心、团队合作精神- 能适应长期早晚班和高速快捷的工作环境- 熟练操作计算机办公软件工作地点:就近分配您的成长空间将是:餐厅见习助理——餐厅助理——餐厅副理——餐厅经理——转岗跨部门发展

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前厅主管(曹疯子老火锅) 重庆慕上云端餐饮管理有限公司 重庆-渝北区 2.8-3.9千/月 07-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、接受店长指派的工作,当好店长的助手,全权负责区域的卫生与服务工作,并带领班组员工做好服务销售工作2、掌握服务员的出勤情况和平时工作表现并定期向店长汇报3、负责检查服务员的仪容、仪表、带领并督促各岗位员工做好站位迎客准备,督促员工在规定位置上相互服务配合与站姿形象的养成4、了解当日客情,如预订,并向服务员详细布置当班任务5、按照《工作流程标准》安排每天日常工作,按照《准备工作与收尾工作项目检查表》进行日常检查,确保每日前厅的餐前准备工作(含值班期间)和餐后的收尾工作正常完整6、高峰时参加并监督服务程序是否规范、监督传菜部与厨房的协调,保证按质、按量,及时上菜7、负责保证和提高本班组对客服务的质量与热情度,督促员工使用服务用语,服务手势,控制本区域客人用餐情况,及时接受、解决客人投诉,并及时向经理汇报8、检查所有规章制度的执行情况,以身作则,带领员工完成各项任务9、负责及时合理安排好交接班和值班期间的工作,避免服务脱节与跑单10、根据经理每月的培训计划,负责员工的具体培训工作并重视新进员工的岗前培训事宜11、***工作:内库管理(监督酒水调料)任职资格:1、熟练掌握企业的服务标准、各类菜品的鉴定标准、以及卫生检查标准;2、优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;3、具备较强的顾客服务能力、良好的沟通能力和服务意识4、有饮品行业工作经验者优先;5、会收银工作,熟练电脑操作。联系方式:023-67806179(周一至周五9:00-18:00)

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美食院经理(双福) 重庆五斗米饮食文化有限公司 重庆-渝中区 3-5千/月 07-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责店面的全面运营管理;2、业绩指标的达成及团队建设。任职资格:1、大专以上学历,男女不限,2、有5年以上餐饮工作经验,3年以上同岗位工作经验优先,3、能够独立完成上级交代的各项任务。注:此岗位上班地址在双福,一经录用提供吃住。

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餐饮店前厅经理 重庆市沾福餐饮管理有限公司 重庆-南岸区 4-6千/月 07-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

全面负责餐饮店开业的前厅筹备及培训,以前后期店内日常事务的管理。岗位要求:1、形象气质佳2、吃苦耐劳,责任心强。3、有餐厅前厅经理、开业筹备相关工作经验至少1年以上。4、较强的沟通协调能力。

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俏江南诚聘餐厅主管 俏江南 重庆-渝中区 4-5千/月 07-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、 执行上级的各项指示,上传下达,准时当班。2、 协助楼面经理搞好日常工作,做好厅面与厨房工作的配合沟通。3、 负责检查餐前餐厅的各项摆设、用品、设施及服务员的仪容仪表。4、 清楚明了当市的沽清情况,可供菜品、酒水、特别推介,订餐动态,服务人员到岗情况,并作出妥善安排。5、 在开餐时间里参与服务工作,并在现场督导本区域员工为客人提供高效率的服务,确保各岗位按规程规范操作。6、 控制所属区域的客人用餐情况,主动和客人沟通,及时解决出现的问题,较好地处理客人的投诉,建立良好的顾客关系。7、 做好餐厅的安全防火、食品卫生工作。负责本辖区设备的维护、保养、清洁。8、 安排属下员工工作任务,灵活调配人员,发挥带头作用并及时补位,保证各项服务质量。9、 配合前厅经理做好员工的培训工作。10、督导所管区域正常运作,能优质高效地完成各项工作任务。11、 完成上司交办的其它工作。任职资格1、高中以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感工作信息:1、休假:每月4-5天、享法定节假及带薪年假5-15天;2、薪酬:底薪3300—3800+提成+绩效+年限工资,综合4-5千3、福利:包吃包住,品质良好;每年2次户外郊游各类节日晚会、生日会、生活福利品每月优秀员工评选及奖励发放4、培训发展:每月定期培训开展,良好的培训管理制度,通畅的晋升渠道及发展平台温馨提示:公司直招,不收取任何费用;面试时间为周一至周六11:00—18:00 ,请带好有效证件,俏江南真诚期待您的加入!愿与您共同成长,创造美好未来!工作地址:重庆IFC店:重庆市渝中区解放碑民权路26号英利国际金融中心6层1、2号重庆星光店:重庆市江北区洋河一路68号世纪星光百货3层301号

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见习助理/储备经理 阿香餐饮管理服务有限公司西南区 重庆 3-4.5千/月 07-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

公司简介:全国知名品牌“阿香”成立于2000年,旗下分为“阿香米线”、“咕嘟咕嘟火锅”两个子品牌。阿香米线已在国内一百多个城市开设392百余家餐厅,员工总数近9000名,是国内目前覆盖面较广的米线直营快速服务连锁餐厅之一。阿香餐厅主要分布于北京、上海、成都、重庆、天津、深圳、广州、贵阳、河北、山东、江苏、浙江、湖北、湖南、江西、安徽等地,与万达、永旺、万科、印象城、万象城、银座、银泰、大悦城、大润发等众多商家形成战略合作,公司年均开设100家以上的直营店。阿香以务实为基,发展为路,始终以人才战略为核心目标,我们高举人才大旗,从用人和育人上都经过严格筛选和培训。逐渐培养起来了一大批优秀的营运管理人员。伴随着阿香不断发展,我们需要更多优秀人才。加入我们您将得到:1、丰厚的薪资:见习期您将得到基本薪资转正之后,基本薪资+交通补助+通讯补助+绩效+营业额分红+每年至少一次的薪资上调机会(薪资增长10%左右)2、福利待遇:提供免费工作餐+住宿(宿舍配有电视,24小时热水等)五险+带薪年假、婚假、产假+法定三薪3、快速的成长道路:见习助理----餐厅助理----餐厅经理----营运督导----更高职位见习期期间通过轮岗学习及相应管理系统的培训,让您在融入企业文化、适应企业发展中迅速转正,公司给您提供良好发展平台和晋升机会,依据个人能力每3个月的晋升考核,逐级晋升,迅速荣升到独当一面的餐厅经理,每年公司开店以80---100家餐厅的迅猛速度,给您提供更广阔的的发展空间,及更高的职位,令您成长为专业的餐饮也管理精英4、系统化的培训体系:4-6个月的轮岗学习,考核通过,提供管理方面的知识培训:值班管理、财务系统、订货系统、人事系统、排班系统、人员沟通技巧、处理客诉技巧等一系列管理知识及更高管理层知识 任职要求:1、拥有大专以上学历2、能适应快节奏和倒班工作 ,有一定抗压能力3、有良好的沟通能力,亲和力及执行力,富有团队合作精神岗位职责:在餐厅经理的带领下,学习餐厅业务操作流程,掌握并熟练运用各环***作规范。(现场人员管理,订货、排班等营运系统管理工作)

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大堂经理 重庆多几味食品有限公司 重庆-沙坪坝区 3-4.5千/月 07-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责每日经营状况、发现问题即时采取措施。2、执行公司规定规章制度及拟定本店工作计划和总结。3、代表门店做工作汇报,并提出相应的管理咨询。4、营业高峰期、检查服务质量,出品质量,并及时采取措施解决。5、严格实施有效的成本控制和财务工作的监控,控制门店各项开资和成本消耗。6、店内突发情况,投诉等危机公关处理。岗位要求:1、年龄22—35岁之间、***优先、有责任心。2、诚实守信,吃苦耐劳,服从管理。3、有火锅店管理经验优先考虑。上班地点:重庆沙坪坝汉渝路

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餐饮经理 重庆融汇温泉产业发展有限公司 重庆 3-4.5千/月 07-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1、年龄27-45岁,大专以上学历;2、具有三年以上餐饮行业管理经验;3、熟悉餐饮整体运营,了解餐饮服务规范和工作流程;4、了解并掌握国家或地方食品卫生相关法律法规,督导实际工作按照合法合规合理的原则贯彻执行;5、具有丰富的餐饮服务、成本控制、烹饪技术、设施设备维护、市场营销、食品营养卫生等餐饮专业知识。6、具有较强的组织管理能力,督导各种餐饮服务规范的执行,善于团队建设,能独立完成各种业务培训;7、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对顾客沟通能力;8、有悦榕庄、碧水湾等温泉酒店工作经验者优先; 9、愿意接受外派者优先。工作职责:1、管理、督导餐厅的日常工作运转和正常秩序的维护,保证高质量工作水准;2、负责员工的业务培训和考核工作;3、负责检查员工的仪容仪表和规章制度的执行情况,按制度实施奖惩;4、负责所辖范围的安全管理工作,向宾客提供安全的就餐环境、食品卫生,向员工提供安全的工作环境;5、协调本部门与公司其他部门的关系,做好领导交办的其他工作。

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餐厅管理组(大学城/沙坪坝区) 成都满记甜品有限公司重庆南岸区江南大道分公司 重庆 3.2-3.9千/月 07-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

招聘要求:- 22-30周岁,身体健康,性格开朗,充满热情和自信;- 大专或以上学历,有服务工作经验者优先,应届生亦可;- 有良好的服务意识和责任心、理解沟通能力、贯彻能力、协调能力和团队合作精神;- 能适应长期早晚班和高速快捷的工作环境;- 熟练操作计算机办公软件。- 热衷于连续餐饮行业管理组工作 您将从事:- 协助餐厅经理执行日常订货、排班等系统管理工作- 确保产品100%达到质量标准,不断提高顾客满意度- 配合公司推行、实施各种管理制度,保证餐厅的统一运作标准 您将得到:- 完善的管理系统培训- 餐厅各项的激励政策- 全勤员工奖发送- 带薪年假- 季度绩效奖金 您的成长空间将是:餐厅见习助理—餐厅助理—餐厅副理—餐厅经理—其他更高职位

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大堂经理 (职位编号:17006) 重庆临江门记忆餐饮管理有限公司 重庆 4-6千/月 07-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、受理宾客对门店内各部门的一切投诉,维护门店利益;2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况;5、巡查门店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;7、建立并保持同广大宾客的良好关系;8、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;9、组织带领好下属员工;任职资格1、初中以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉火锅店前厅服务流程,具有熟练的服务技能;3、具有较高的处理餐厅突发事件的应变及沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实认真,有较强的事业心和责任感;工作时间:随店里上班时间。

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餐厅经理 重庆顺多利机车有限责任公司 重庆-北碚区 4-6千/月 07-22

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1 全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进;2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标;4 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求,会同厨师长定期分析菜单;8 督导贵宾、宴会服务,接待重要客人,深入现场,确保优质服务;9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。 任职资格:1 大专以上学历,年龄38岁以内,***,形象气质佳。具有3年以餐饮企业同岗位工作经验;2 熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范3 较强的组织、管理、协调能力具有服务意识;4 有较强的责任心、服务意识及团队5 善于与人沟通;工作踏实,能承担较大的工作压力。

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连锁餐饮直营店店长 HG奇火锅 重庆 5-8千/月 07-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【招聘:店长】岗位职责1、协助上级完成门店年度工作目标的制定和落实;2、负责门店工作目标的分解和执行;3、负责门店的整体管理;4、负责门店所属项目的总体控制,协调内外部资源,确保项目按计划进展;5、负责门店日常工作的监督和控制。确保项目进度和质量;6、负责门店的日常培训和人员培养。任职条件1、形象气质佳,亲和力强2、3年以上餐饮管理工作经验;3、有良好的语言表达能力和沟通能力,有较强的团队建设和组织能力执行力,较好的成本控制能力;4、良好的职业道德、正直品性、原则性强、积极主动、性格开朗、吃苦耐劳;5、认同并热爱本行业,有意向往本行业发展。

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前厅经理 重庆众道餐饮管理有限公司 重庆-江北区 2.3-3.2千/月 07-21

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

薪资:高于同行业的底薪+绩效奖金+年终奖。要求:年龄不限,有麦当劳、肯德基、德克士、星巴克、哈根达斯、小天鹅、海底捞等知名企业,资深训练员、组长、领班或主管以上职级的优先考虑你将获得:1,管理一家投资200万以上的餐厅,地点在重庆主城2,学习到世界500强餐饮行业职业经理人管理经验3,学习并熟练运用餐厅全面管理:单店营销、训练系统、小时用工排班系统、高效的订货管理、现场楼面值班管理等等,全面提升自己综合管理水平联系人:张先生 13883123056

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餐厅主管 重庆炫影空间卡丁车俱乐部有限公司 重庆-渝中区 4.5-6千/月 07-21

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格:1、高中以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。请于6/18-6/19,6/25-6/26至大坪龙湖时代天街C馆中央公园广场参加现场招聘。

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大堂主管(高端火锅会所) 重庆嘉佳渝科技有限公司 重庆-渝北区 2.8-3.5千/月 07-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、检查前厅员工考勤工作和仪容仪表、服务礼貌用语;协助店长做好前厅员工编班和排休工作;负责检查餐前餐具准备、台椅定位情况及不定时检查前厅各项清洁;带头做好顾客服务工作,具体指导和执行前厅岗位操作流程和服务标准;开餐后注意观察顾客用餐情况,根据需要及时补充到机动岗位,随时满足顾客的服务要求;2、认真做好前厅交接班工作,检查好店内门、水、电、气开关,空调开关及音响情况,做好安全和节能工作;服从工作指挥,认真做好员工思想工作和协调工作;负责前厅员工招聘工作,协助店长做好工作;发现问题及时纠正并负责处理顾客的一般投诉,重大问题立即向上级汇报协同处理。服从工作安排和指挥,完成上级领导交办的指定性工作。最低任职资格及要求1、具有较强的组织、协调和综合管理能力;2、具有良好的沟通协调能力和语言表达能力;3、有较强的工作责任心和事业心;4、具有较强的保密意识;5、工作认真、细心、负责,勇于承担任务;6、具有创造性和灵活性。7、年龄20—30岁,身体健康,160CM以上,形象气质佳,普通话流利,善于与人沟通;具有一年以上餐饮工作经验或一年以上的同等职位工作经验。

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前台(客户服务大使) 亚朵酒店 重庆 3-4.5千/月 07-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1)前厅接待;授权服务满足客人合理需求(不只是一个服务人员也是一个管理者)2)负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作;3)确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务;4)完成上级主管交办的其它工作。任职要求:1)大专以上学历(有中高端连锁或星级酒店经验可适当放宽学历)2)旅游管理或酒店管理;3)酒店或旅游专业毕业生,或有四星级以上酒店的同等水平职位的工作经验;4)熟悉操作电脑办公应用软件、有一定的英文听说能力;5)具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。

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餐饮主管 重庆喜马拉雅酒店物业管理有限公司 重庆-南岸区 4-5千/月 07-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、监督所在餐厅的服务和菜单内容的提供情况,确保高品质和一致性;2、编制每日存款和流动资金报告;3、制定并指导员工执行现金安全制度;4、协助菜单和酒水单的设计工作;5、监督餐厅的服务;6、和上级领导一起进行人力规划和管理需求;7、级领导一起编制和管理部门预算;要求:1、英文水平熟练;2、3-5年工作经历,酒店或者酒店工作经历三年以上;3、具备一定的管理技能;

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大堂主管 重庆西部电力设计有限公司 重庆-酉阳县 3-4.5千/月 07-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、检查前厅员工考勤工作和仪容仪表、服务礼貌用语;做好前厅员工编班和排休工作;负责检查餐前餐具准备、台椅定位情况及不定时检查前厅各项清洁;带头做好顾客服务工作,具体指导和执行前厅岗位操作流程和服务标准;开餐后注意观察顾客用餐情况,根据需要及时补充到机动岗位,随时满足顾客的服务要求;2、认真做好前厅交接班工作,检查好店内门、水、电、气开关,做好安全和节能工作;服从工作指挥,认真做好员工思想工作和协调工作;发现问题及时纠正并负责处理顾客的一般投诉,重大问题立即向上级汇报协同处理。服从工作安排和指挥,完成上级领导交办的指定性工作。最低任职资格及要求1、具有较强的组织、协调和综合管理能力;2、具有良好的沟通协调能力和语言表达能力;3、有较强的工作责任心和事业心;4、具有较强的保密意识;5、工作认真、细心、负责,勇于承担任务;6、具有创造性和灵活性。7、年龄20—30岁,身体健康,160CM以上,形象气质佳,普通话流利,善于与人沟通;具有一年以上餐饮工作经验或一年以上的同等职位工作经验。

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急聘咖啡厅店长 包吃住 经验者从优 (职位编号:002) 重庆泰格与海伦餐饮管理有限公司 重庆-渝北区 4.5-6千/月 07-21

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、全面负责咖啡店的各项工作,包括制定咖啡店年度、季度、月度的经营计划,领导全体员工积极落实制定的各项任务和经营指标;2、维持门店良好的销售业绩;3、严格控制门店的费用、损耗 ;4、维持门店整齐生动的陈列 ;5、合理控制人事成本,保持员工工作的最高效率;6、维持门店良好的顾客服务 ;7、加强防火、防盗、防工伤、安全保卫等工作 ;8、保证门店资产的安全,组织门店的盘点,确保盘点的准确、真实 ;9、审核门店预算和支出 ;10、负责公司的促销活动的落实,定期组织对门店所在商圈的调查,并根据门店所在地区的市场特点,策划并组织门店级的促销活动 ;11、负责突发事件处理的组织,并及时向总部报告 ;12、 负责确保公司各项制度的完整执行,负责公司指令的贯彻 。

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Store Manager门店经理 重庆地区 悦达咖世家 Costa Coffee 重庆 6-8万/年 07-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

职位:Store Manager门店经理我们是COSTA,咖世家,深受英国人钟爱的咖啡品牌。在COSTA,我们全心全意做好每一件事,不断给顾客和彼此创造难忘的瞬间。加入我们,一起用咖啡带来微笑;把握机遇,将热情化为职业发展; 帮助我们一起传递快乐! 关于职位作为门店经理,你将主导整个门店。当然你需要坚持品牌标准,在工作中贯彻以客为本,然而, 为了给顾客带来砰然心动的体验, 这里有太多值得你发挥自己个性的空间。倡导COSTA的品牌文化,将你的团队,顾客和社区放在首位,你的使命就是去了解他们,理解如何让他们的每一个行为,无论大小, 都能传递快乐。 我们寻找的人才为创造一个难忘的咖啡体检,你需要成功管理好门店的各个方面。在招募,发展和培养自己团队的时候,你需要以人为本,平易近人,富有热情。同时,你需要有商业敏感度,能够最大化门店盈利并有效控制预算。如果你有强烈的责任感,曾有服务业或酒店餐饮业工作经验,相信你一定能超越我们及顾客对你的期望。您将获得 有关店铺营运标准的培训 专业的咖啡知识培训系统化的管理培训完善的福利体系(五险一金,忠诚奖金,绩效奖金,餐费补贴,晚班津贴,带薪年假)国际连锁企业的工作经验,受益终生的职业 真诚、自信、锐意进取的企业氛围广阔而稳健的职业成长道路:咖啡师 —— 咖啡大师 —— 副经理 —— 门店经理 —— 区域经理(或支持中心管理职位)您需具备 大专或以上学历积极、热情,诚实可信,敢于承担责任3年以上的相关行业营运管理经验有良好的沟通能力,有激励和管理团队的经验优秀的计划、组织、执行和不断学习的能力对数字敏感,善于思考并提出建设性想法英语良好者优先

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