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重庆 酒店/宾馆销售
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酒店销售代表 重庆佳宇英皇酒店有限公司 重庆-九龙坡区 3-4.5千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、熟悉订餐、订房、订会议流程,负责酒店客户接待。Familiar with the reservation, booking, booking conference process, responsible for customer reception2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;According to the marketing plan, complete the sales target3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;Open up new markets, develop new customers, increase the scope of product sales4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;Responsible for the collection of market information and analysis of competitors;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;Responsible for the planning and execution of sales activities in the sales area, and complete the sales task;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。Manage and maintain customer relationship and long-term strategic cooperation plan between customers.1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;College degree or above, major in marketing or related2、1年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;1 + years working experience in sales industry, sales management experience is preferred;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;Has rich customer resources and customer relationship, outstanding performance;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;Have strong market analysis, marketing, promotion ability and good interpersonal communication, coordination ability, analysis and problem solving skills5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。Have a strong sense of professionalism, have a certain leadership

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酒店销售代表 重庆升伟房地产集团有限公司 重庆-九龙坡区 3-4.5千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、工作职责1、熟悉酒店各项服务设施设备、各服务项目的质量要求和价格标准,了解学习前后台专业服务知识,提高自身的综合业务技能。2、严格执行部门经理部署的营销计划和工作安排。3、积极收集市场信息,并向部门准确的提供,便于部门获得***信息,以制定最高住房率和最高房价的促销计划。4、认真建立销售业务的客户档案,在分工负责的业务范围内,把部门的资源信息整合起来,充分发挥团队的集体作战能力。5、积极的走进市场与客户,保持与各商务客户及旅行社的业务沟通和感情联络,不断开发新的业务市场和业务客户。6、维护分管的业务客户,随时向部门或酒店领导反馈客人的意见,不断改进酒店的服务质量,杜绝一切向客户乱拉关系、索要礼品等不正之风。7、及时接收、发送预订传真,根据传真内容,按照分工和授权,仔细填写会议、团队入住通知单、会议接待通知单及各种会务要求,并尽快送达有关部门。8、与客房前厅、餐饮有关部门保持密切的协调与配合,随时处理好有关客户、会议、团队业务需求的临时变化与保障。9、确定当日入住团队,有责任协助前台做好接待工作,尤其是VIP客人需按酒店和部门的要求跟进服务,并检查即将到达团队有无特殊要求(POP指示牌、横副、会标、签到台、鲜花、茶水、所需房间数、房卡、会议室等),有无按要求准备完善,确保客人顺利入住酒店。10、按时参加部门例会,提高自身的纪律观念,努力完成销售指标。任职要求:1、25-35岁,大专及以上学历,女163cm以上,男173cm以上;2、 形象气质佳,性格外向,踏实肯干;3、具有团队协作精神,沟通、理解能力强,头脑灵活 ,乐于思考;4、具有销售经验者优先。

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重庆心景酒店-销售经理 云南心景康养旅游集团有限公司 重庆-渝北区 0.4-1万/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、了解市场的信息和动态,协助上司策划营销推广计划,切实执行和实施。2、做好每日的联络及拜访工作。3、收集客人及市场的信息,对酒店的价格结构和销售策略提出建议,拓展市场。4、执行酒店的行销方针。任职条件:1、第一学历大专以上,具有2年以上酒店工作经验。2、具有丰富的销售理论和经验,有敏锐的市场触觉,掌握熟练的销售技巧,具备良好的管理、组织、判断、决策、创新、应变及组织协调能力。3、具有高度的责任心。4、了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握相关销售机会。

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急招开发专员/经理 上海后亭酒店管理有限公司重庆分公司 重庆 3-6千/月 04-27

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【工作内容】1 寻找物业信息、酒店加盟信息;2 负责现场调研物业的地理位置、周边市场情况、业主情况等信息;3 调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息;4 完成个人月、季度、年的开发指标任务;5上级交办的其他工作。 【任职资格】 1 22至35岁,大专及以上学历,市场营销、金融、经济类专业优先,欢迎优秀应届生应聘;2 有1年以上大中型物业中介、地产、招商等工作经验,或2年以上销售工作经验者优先; 3 形象良好,诚信正直,有良好的团队合作精神和服务意识;4 良好的表达能力,沟通协调能力,学习能力,执行力;5 具有一定的谈判技巧,原则性强;6 具有强烈的责任心和抗压能力;【薪资福利】 1 薪资收入由基本工资+项目提成构成2 缴纳社会保险和公积金; 3 差旅报销。【培训与发展】 1 一对一带教,每周一次业务培训; 2 透明公正的晋升平台:开发专员→区域开发主管→区域经理→部门副总监→部门总监,(综合表现突出,半年就有机会晋升为区域开发主管,1年后通过选拔可以晋升为区域经理,3年可以晋升为部门副总监)。联系人:黄***联系电话:18521306265;02381629468联系邮箱:641109618@qq.com

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酒店业务拓展经理-重庆 酒店哥哥 重庆 5-8千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:- 针对公司产品向酒店做推荐介绍、进行签约及售后服务- 有LED销售经验,从事酒店LED开发的优先考虑- 对签约酒店进行维护,及时了解酒店促销信息,帮助酒店提高收益- 及时了解所负责区域内酒店的动态信息,确保平台数据准确性任职资格:- 有酒店、会议会展行业从业经验者优先录取- 良好的谈判和决策能力、沟通协调能力,适应性强- 具备良好的电脑操作能力,办公自动化World,Excel,PPT能力- 有团队协作精神,乐观向上工作地点:重庆

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酒店销售代表 重庆市翰龙房地产营销策划有限公司 异地招聘 2-3千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责酒店会议、房间、餐饮的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围;4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、1-2年以上酒店或餐饮行业销售经验;2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有责任心,能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神,善于挑战;工作地址:万山区公安局—风筝基地对面(6号公交车终点站)联系电话:18374302590(王***)

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酒店销售经理 喜瑞都(沈阳)酒店有限公司 重庆-沙坪坝区 6-8千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1..负责酒店客房的销售管理工作;2.详细了解酒店的服务项目以及内容;3.定期访问客户,与客户保持良好的关系;4.收集客户对酒店的反馈意见及建议,并及时上报上级领导便改进工作;5.积极主动与其他旅游行业、企事业单位联系,及时发现潜在需求,开发潜在客户,努力拓宽酒店业务;6.有效的完成上级日常布置的工作。任职要求:1.大专以上学历;2.具备良好的人际交往和沟通能力;3.要有良好的客源,市场洞察力,勇于开拓,肯于负责;4.作风严谨、求实,以身作则,不谋私利;5.保守酒店的商业秘密;6.有酒店业、零售业销售工作优先考虑。

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手机网页设计助理/双休 重庆市美特因网络科技有限公司 重庆-江北区 3.5-5千/月 04-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、有责任心。2、三观正常,明辨是非。3、18-30岁,专科以上学历。4、求知欲强,接受新事物能力强。5、善于动脑,有创新意识,喜欢设计行业。6、热爱工作、有明确的职业规划。公司暖心福利:1、工作时间:5.5天平均8小时工作制,享受弹性调休及带薪年假;2、五险一金,年度体检;3、带薪假期:享受国家规定的带薪节假日;4、节日福利:节日礼物及每月员工生日party;5、下午茶:咖啡饮料与茶点、水果,全天供应;6、员工活动:聚餐、户外拓展、中秋、年会等等;上班时间:早上8:30am-12:00am 下午1:30pm-6:00pm,提供住宿,办公环境优美整洁,积极上进、健康和谐的办公氛围

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尚客优连锁酒店筹建店长/驻店店长(重庆) 尚美生活集团有限公司 重庆 6-8千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

职位名称:连锁酒店驻店店长/筹建店长 所在部门:酒店事业部 工作职责: 1、筹建店的证照办理(消防、公安等); 2. 筹建店的人员招聘、培训; 3. 协调业主与公司的关系; 4. 监督VI的执行; 5. 市场调研、营销指导; 6、物资采购等; 7、开业后期的监督与跟踪; 8、负责运营店的全面管理。 任职资格: 1、认同尚客优的经营理念以及企业文化; 2、年龄25-45岁,酒店行业从业经验,有快捷酒店从业经验优先; 3、有店长、店助、高级值班经理任职经验者优先; 4、沟通表达能力强; 5、可接受区域或省内派遣。 福利待遇: 海边花园式办公环境、五险一金、阳光餐补、带薪年假、年度旅游、生日礼物、活动经费、交通补助、大事福利、子女津贴、健康体检、职工公寓、孕妇专车…

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汉庭酒店总经理(重庆) 华住酒店管理有限公司 重庆 6-8千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

【岗位职责】:1、负责华住酒店集团旗下汉庭酒店的整体运营工作。【任职要求】: 1、酒店管理相关专业大专以上学历;2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先3、熟悉酒店整体运营管理;4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。温馨提示:欢迎大家进入我们公司的网站,应聘热招的岗位,并直接在线填写简历申请职位。网址:http://www.huazhu.com/jobs/

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销售员 重庆岷山饭店有限公司 重庆-渝中区 2-4千/月 04-27

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、协助部门经理完成日常工作;2、针对公司的市场推广主题活动,及时征询意见及建议;3、开辟新的合作渠道,并协助部门经理进行合作的谈判;4、维护酒店已有合作关系;5、收集市场信息及行业动态;6、完成上级领导安排的其他工作。任职资格1、高中以上学历,营销、管理类专业为佳;2、熟悉酒店行业,有销售和管理经验者或有相关客户资源优先;3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

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销售经理 重庆金信酒店管理有限公司 重庆-渝北区 6-8千/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟悉市场,具备销售经验,根据市场情况及酒店情况提出销售工作建议。2、服从领导安排,参与各种接待活动。3、与业务客户,重点宾客保持联系。4、积极开展调研活动,在保持老客户的同时,及时发掘潜在客户,增加新的客源。5、随时掌握各单位客户的新动态和近期安排,制定工作计划并及时开展等。任职资格:1、身心健康,年龄18-28岁。2、服从上级安排,严格完成上级安排的任务。3、有酒店工作经验者优先。

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国际青年旅舍店长 重庆儒安科技有限公司 重庆-渝中区 3-5千/月 04-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、酒店管理、旅游管理、中文、外语、美术艺术、环境设计、音乐等专业毕业优先;2、有良好的国学功底,热爱传统文化;3、有良好的语言、沟通能力,情商较高;4、有懂得宽容、包容的平和心态;5、做事如处女座般追求完美无瑕,做事严谨,原则性较强;6、热爱生活,乐观积极向上,充满正能量;7、有坚信勤劳的双手是改变命运、成就事业的最美途径;8、负责酒店营运、订单、客房、卫生、接待、销售等全方位的管理实施;9、负责给住店客人讲解重庆的地缘文化、旅游知识、交通、美食以及游购娱乐玩等知识;10、负责酒店的全面质量、人文、艺术、招商的管理 ;11、实施公司管理制度和战略规划;12、能够创造性的开展工作,有自觉、自主、自发、自律的主观能动性,把工作做得像哲学一样严谨、完美、一丝不苟,把生活、家庭打造得像诗一样美。

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店铺美工设计助理+五险 重庆优耳思网络科技有限公司 重庆-渝中区 3.5-5千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、有责任心。2、三观正常,明辨是非。3、18-30岁,专科以上学历。4、求知欲强,接受新事物能力强。5、善于动脑,有创新意识,喜欢设计行业。6、热爱工作、有明确的职业规划。公司暖心福利:1、工作时间:5.5天平均8小时工作制,享受弹性调休及带薪年假;2、五险一金,年度体检;3、带薪假期:享受国家规定的带薪节假日;4、节日福利:节日礼物及每月员工生日party;5、下午茶:咖啡饮料与茶点、水果,全天供应;6、员工活动:聚餐、户外拓展、中秋、年会等等;上班时间:早上8:30am-12:00am 下午1:30pm-6:00pm,提供住宿,办公环境优美整洁,积极上进、健康和谐的办公氛围

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餐饮销售经理 菲仕乐贸易(上海)有限公司 重庆 6-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1. 积极主动在学院内开展各种类型活动(品牌/商场),协调与其他有关部门的联系,确保对重要客人的接待服务。2. 根据美食学院价格策略,开展市场调研、营销策略、推广策划等工作,与客户进行谈判并签署合同,完成销售业绩指标。3. 负责协调处理宾客投诉并进行跟踪;4. 经常与客户保持联系,定期走访客户,与客户保持良好的关系5. 利用公关技巧结识各界人士,做好美食学院的宣传、推广工作,扩大影响,树立美食学院的良好形象,使客人深入了解美食学院,赢得客人的信赖与支持,为美食学院创造更大的经营效益。6. 利用网络、电话薄、报纸等,通过电话形式进行信息捕捉,有针对性的进行推销。7. 对学院其他员工的工作进行有效管理(厨师、咖啡师、服务员、保洁员)注:有客户资源者优先考虑,资深业者优先考虑且待遇从优素质要求 Quality requirement1、学历 Education degree : 22–35岁,具有大专以上或同等学历; 2、外语水平 English level : 具备基本的英文口语及书面表达能力; 3、计算机水平 PC level : 良好 4、相关工作经验/年限 Working experience : - 1年以上星级酒店或大型饭店营销工作经历- 有较强的沟通能力、领导及培训才能,能保持团队凝聚力; - 形象整洁, 大方得体,有责任心和纪律性; - 善于处理突发性的困难问题;完成直属上司安排的其它工作 。5、专业知识与技能 Specialty knowledge & skill 熟悉相关餐饮业法规等6、其它相关能力 other competencies1)人员管理能力/People management 2)计划能力/Planning:良 3)组织协调能力/Organization & Coordination4)沟通能力/Communication skill5)谈判能力/Negotiation skill7、其它 : 有较强的学习意愿,并能承受压力。

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高级销售经理 重庆华辰国际大酒店有限公司 重庆-渝北区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 6.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有两年以上四星级酒店销售工作经验。 4.有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能承受一定工作压力。。

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市场传讯经理 重庆国贸中心大酒店有限公司格兰维大酒店 重庆-渝中区 1-1.5万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1、负责酒店对外形象的推广宣传。2、与媒体保持良好的合作关系。3、建立和维护公共关系数据库,公关文档。4、组织酒店各项公关活动。

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酒店管理与餐饮服务人员 新加坡雇主直招,无中介费 海外就业人才库 异地招聘 1.5-2万/月 04-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

海外就业人才库,会员招募中...海外雇主直招,非派遣工,非劳务工,国际职员职位,技-术-移-民-签-证海外就业无需中介费!!本职位集中发布海外相关职位,敬请收藏!更多职位请关注微信公众号: 新加坡就业服务中心.CN------------------------------------------------------------------职位编号:4B071703029新加坡,采购助理,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:采购助理,负责管理酒店的采购货物交货,并确保根据公司的采购和采购标准记录这些交货情况。接收和转发所有进出酒店货物到指定地点,保留所有收货和发货的准确记录,识别损耗较低的物品,以避免库存时间过长。通过在线采购系统下订单,包括发放,控制交货和酒店库存,遵守所有健康和安全程序,特别是与食品和饮料项目有关的程序,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:学士学位,2年以上采购管理经验与库存控制经验,积极的态度和良好的沟通能力,致力于提供高客户服务水平,灵活应对各种不同的工作情况,能够自己工作或作为团队的一部分,公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B041703028新加坡,客房主管,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:客房主管,确保酒店保持清洁来支持客房部工作,分配客房服务员工作职责,对所有客房,服务区,储藏室和走廊进行例行检查及抽查,报告和跟踪客房维护记录或其他问题,安排和监督深度清洁项目,管理和培训客房服务员,以确保他们的表现符合所需的标准,有效管理用品库存及设备维护,提供优质的宾客服务,包括VIP和其他特殊要求,确保始终遵守酒店品牌标准,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:专科以上学历,酒店管理或相关专业,五星级酒店客房主管工作经验,强大的组织和分析能力,注意细节,强大的沟通能力,对提供卓越水平的客户服务的热情,英文工作环境,公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B061703027新加坡,旅游销售协调员,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:旅游销售协调员,协助根据旅游与旅行计划进行客户管理,为业务提供行政支持。负责方案,合同的编制,提供酒店客房及餐饮的预订。确保随时满足客户的电话请求。使用Delphi和IDEAS进行组查询的数据输入。准备销售宣传单满足现场销售需要,准备每月业务报告,出席每周销售会议,以支持业务运营。履行管理层指定或要求的其他职责。职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:学士学位,销售或商业学科,任何销售行业成功经验,具有良好的沟通能力,熟悉Excel,PowerPoint和Word,良好的组织和行政技能,英文工作环境,公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B021703026新加坡,五星级酒店VIP前台,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:五星级酒店VIP前台,负责前台登记,办理从入住到退房,提供随时准备的礼宾服务,在促销活动等期间响应贵宾客人的要求。在前台团队工作,为VIP客人办理入住手续,确认VIP客人达到报告,并与VIP客人的房间分配协调,包括特殊房间作业和套房占用等。作为VIP客人的主要联络点,确保VIP客人的所有要求达到满足。保管VIP客人物品。保持关于酒店产品,服务,价格和特别促销优惠,以及每日VIP和特殊活动的最新状态。职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:学士学位,平静,高效组织能力,非常注重细节,优秀的个人展示和沟通能力,对提供卓越服务富有热情,能与多任务同时保持积极的态度,酒店操作系统知识,具有在酒店,休闲和/或娱乐部门的客人关系维护经验,冲突解决经验,现金处理经验,公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B031703025新加坡,宴会运营助理,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:宴会运营助理,协助管理酒店的所有宴会和活动,提供出色的宾客体验,同时优化销售,评估绩效,确保人员配置水平满足需求。管理所有会议和宴会活动,规划和预测供应需求,负责宴会服务订单内容的协调与人员培训,包括介绍服务程序和菜单。维持卓越的客户服务水平,确保符合品牌标准。保持良好的沟通和工作关系。回应和处理客人反馈和投诉。确保人员配置水平涵盖业务需求。在必要时协助其他部门。职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:酒店管理专业,五星级酒店/休闲/服务部门工作经验。具有宴会和酒水销售经验,特别是利润,控制成本和建立客户忠诚度的能力。具有卓越的沟通能力及领导技能,能长时间工作及在极端压力下工作。身体健康和精力充沛。英文工作环境。公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B031703016新加坡,餐饮主管,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:餐饮主管,保持餐厅客人满意度,保持所有的服务和酒店质量标准符合公司要求,以超出客户期望的方式解决问题,指导和培训新员工,确保在餐厅内存在良好的沟通。职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:专科以上学历,至少5年的餐饮服务管理经验,愿意轮班工作,良好的人际关系和组织能力。英文工作环境,公司说明:新加坡酒店管理公司,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B041702076新加坡,客房管家,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:客房管家,负责为贵宾登记并分配客房,发出公寓出入卡并护送贵宾到公寓,管理贵宾信息,以及系统中的公寓可用性,及时接收和传送信息给贵宾,为贵宾提供有关购物,银行,餐饮,娱乐和当地活动等查询及配套预定服务,处理和记录客户反馈和投诉,负责处理和保管贵宾的现金和贵重物品,执行管理层指派的其他工作,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:酒店/旅游/酒店管理专业,专科以上学历,至少1年相关领域的工作经验。良好的沟通和协调能力,细心,服务至上,有组织,整洁和穿着整齐,能够独立工作,性格外向,MS Office知识,公司说明:新加坡公寓运营商,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B051702028新加坡,厨师,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:厨师,负责准备和展示高品质的菜肴,提供卓越的嘉宾和会员体验,同时不断贡献部门目标。根据公司准则准备和展示高品质菜肴,保持所有工作区域清洁,整洁,并确保没有交叉污染,准备所有相关菜单在正确的位置,报告和维护,卫生和危险问题,遵守酒店安全,消防法规以及所有健康,安全和食品安全法规,意识到部门目标,并努力实现他们作为团队的一部分,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:积极的态度,良好的沟通能力,在压力下工作的能力,能够自己或团队工作,有厨房经历类似的角色,公司说明:新加坡五星级酒店,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B051702030新加坡,厨师长,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:厨师长,管理厨房的所有方面,包括操作,质量和行政功能,管理食品和饮料店的提应,并在必要时采取行动以确保符合现行立法,确保食品质量及储存,通过客人反馈,创建新的菜品,确保高品质菜品,在必要时管理客户关系,通过对团队的培训和评估来支持品牌标准,有效地管理厨房,确保组织良好,积极主动的团队,控制成本,不影响标准,提高毛利率以及其他部门和财务目标,在必要时协助其他部门,并保持良好的工作关系,遵守酒店安全,消防法规以及所有健康,安全和食品安全法规,报告维护,卫生和危险问题,有环保意识,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:优秀的规划和组织技能,能够完成多任务并满足最后期限,强大的监督能力,以创造性的方式生产食物,积极的态度,良好的沟通能力,在压力下工作的能力,能够独立自己或在团队内工作,有以前厨房经历类似的角色,热情生产高品质食品,了解当前的粮食趋势,熟练使用计算机程序,包括Microsoft Word,Excel和Outlook,公司说明:新加坡五星级酒店,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------职位编号:4B061702008新加坡,酒店营销专员,待遇面议,EP或SP技术移民签证,工作职责:酒店营销专员,宣传品牌形象,保持现有客户的忠诚度。协助管理团队开发,实施和执行所有商店和客房营销计划。制定,协调和实施社交媒体计划以及饮料促销计划。准备与销售相关的文件(例如:宣传册、投标文件、合同文档或宴会活动报价等)。客户及代理信息归档,担任客户的联系人,通过多种渠道与他们沟通,确认服务标准(例如:时间,价格和房间类型,促销,娱乐,餐馆,特别策划等),协调餐厅大型聚会和节日活动的预订确认。通过客房服务部协调销售酒店套房中的所有食品和饮料。执行一般行政支持服务,向经理报告,职位待遇:待遇面议,享有年假,病假及医疗福利,优秀员工公司可协助申请技术移民。人员要求:良好的个人形象及个人综合素质,能遵循公司所有政策和程序,保持专有信息的保密性使用清晰和专业的语言,适当的礼仪,发展和保持与他人的积极的工作关系,支持团队达成共同目标,根据要求执行其他合理的工作职责,公司说明:新加坡五星级酒店集团,海外雇主直招,无中介费用------------------------------------------------------------------海外就业人才库,海外雇主直招,无中介费困扰,让你的薪水与国际接轨!更多职位加入海外就业人才库 微信公众号: 新加坡就业服务中心.CN

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酒店销售专员 重庆世联行房地产顾问有限公司 重庆-渝中区 3-7千/月 04-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1.对酒店内各项接待、布置、服务进行跟进;2. 向销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划;3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作;4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》;5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作;6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象;7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案;8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作;岗位要求:1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在高星级以上酒店工作一年以上熟悉客房、前厅等业务知识者优先;2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁;3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。;4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用;5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。

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大客户经理 广东晖速通信技术股份有限公司 重庆-綦江区 1-1.5万/月 04-25

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 大专以上学历,***,25-30岁,形象气质佳;2、 3年以上大客户销售工作经验,具有优秀客户公关、项目管理能力;3、 强烈的事业心、强烈的成功意愿、高度责任心、超强的抗压能力;4、 具有良好的沟通及逻辑思维能力。5、 具有重庆地区政府资源或运营商资源优先。6、 有C1驾照,2年以上驾龄。

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