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职位分类: 不限

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东莞 销售主管
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海运销售 深圳市保时通物流有限公司东莞分公司 东莞-南城区 0.5-2.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.熟悉国际货代工作2.具备较强的沟通能力和亲和力,判断力3.熟悉掌握DDU和DDP的操作流程4.能适应国外出差

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电话客服专员 深圳市乐有家控股集团有限公司 东莞 6-8千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职业规划三部曲:选对行业 选对平台 做对事日常工作:1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我 】8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来 】任职资格:1. 16-30周岁,热爱房地产经纪行业

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销售经理 东莞市君临百货有限公司 东莞-南城区 5-7千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 负责开发批发市场客户,农贸市场百货档,港货店等;2. 提升对客户的服务,与客户保持良好的沟通关系,及时有效地帮助客户解决问题;3. 制定各客户的促销计划,并督导业务员跟进实施;4. 负责开展员工培训,提高业务员的工作技能及谈判技巧,加强员工的沟通水平;5. 监督各客户的库存及缺货情况,保证货款回笼同库存平衡符合公司的标准.6. 监督检查各业务员所负责卖场的正常陈列,促销商品的陈列,DM海报商品的销售等情况7. 协助业务经理完成相关销售工作任职资格:1. 有丰富的食品或用品分销工作经验;2. 有丰富的客户资源;3. 熟练掌握东莞各镇区主要零售网;4. 有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力5. C1牌驾驶资格,有车,适应东莞市及周边地区工作

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销售经理 东莞市骏发机电制冷设备有限公司 东莞-大岭山镇 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标; 7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职资格 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业2、3年以上小家电产品销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。有意向者可以直接电话联系:黄建文:13929223584

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珠宝销售员 广东泊桑珠宝有限公司 东莞 4.5-6千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放等日常营业工作。任职要求:   1、大专以上学历,***优先   2、熟悉珠宝销售技巧,市场营销专业优先、基本英语口语能力优先 薪资待遇:无责任底薪4.5K-6K+提成           五险+带薪培训+年终奖+法定节假日+带薪年假+员工内购优惠职位发展:店员—店铺组长—店长上班时间:做六休一 每天工作时间6-8小时工作地点:东莞市东城区台商大厦副楼1105室职能类别:店员/营业员 奢侈品业务其他福利:公司会不定期组织旅游.聚餐.唱k.看电影等丰富多彩的活动。

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课程顾问主管 东莞市博尔德教育投资有限公司 东莞-南城区 24-36万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1.组建销售团队,提升团队销售能力。2.完成每月招生目标,把我们特色课程和优良服务介绍给家长。3.后期跟踪客户服务,跟进孩子学习进步,及时反馈。4.定期做销售团队的培训,引进专业人才职位要求:1.大专以上学历,普通话标准。(不懂英文不是问题)2.热爱英语教育事业,热衷销售工作,愿意挑战高薪3.思维敏捷,个性主动,具有出色的沟通技巧,强烈销售意识4.相关行业背景者优先考虑工作:1.南城景湖时代城 2;东城区东莞市东城迎宾路13号御景花园御龙居商铺(芝麻街英语在东莞有2个校区)

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销售经理 东莞市建客隆金属制品有限公司 东莞-常平镇 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

从事不锈钢制品企业销售主管、经理岗位工作经验3年以上,具备熟练的销售策划与攻关能力,熟销售推广平台的使用操作,具备团队管理人格魅力,熟企业体系化运作(IOS、ERP)优先,本岗位包食宿,起初年工资收入8万以上,另加个人提成及团队提成。

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东莞各片区销售主管 深圳市洁佳实业有限公司 东莞 0.6-1.2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 区域销售计划的制定与执行:根据本公司年度销售计划,分解并制定团队销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况;2、 销售费用控制:根据公司销售部门的费用预算指标,组织下属严格按照费用预算完成销售任务,保证完成公司的销售费用控制指标;3、 市场开发:根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,了解客户需求动态,指导下属挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪;4、 客户关系管理:根据公司业务发展需要,带领团队定期拜访系统客户,进行业绩回顾,及时把握市场及客户的需求变化,做好销售方向把控;及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域客户关系;5、 销售团队建设:根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。任职要求1、 大专及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;2、 5年以上快消品行业工作经验,2年以上快消品或食品行业KA系统销售管理工作经验,有KA卖场实操经验;3、 良好的组织规划及沟通协调能力,敏锐的市场洞察力及判断能力,对于市场出现的各种情况能及时有效的解决。4、 有敏锐的市场意识,应变能力、领导能力和独立的市场拓展能力;具有系统的营销管理、团队管理知识;能够设定有效团队激励措施方案,并落地执行。5、 能够与良好有效的与各部门协调沟通。

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区域督导 广州市世冠体育用品有限公司 东莞 0.6-1万/月 01-18

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、完成所辖区域店铺的销售指标;2、负责辖区内员工的入/离职,会议,日常工作协调与管理;3、维护店铺正常运营,提升店铺整体营运情况;4、促销推广、品牌宣传推广 ;5、培训指导(包括品牌文化、产品、销售技巧、服务标准、陈列) ;6、及时并妥善处理店铺反馈情况、客户投诉及纠纷;7、完成所辖区域店铺货品进、销、存的相关业务支持。任职要求:1、 2年以上服装零售行业工作经验;2、 熟悉专卖店操作流程及货品陈列、人员培训,具备终端实操与实战管理、促销经验;3、 良好的语言表达及沟通能力,以及优秀的市场分析能力和执行力;4、 优秀的数据分析及处理能力,熟练使用WORD、EXCEL等系列办公室软件;5、 能独立组织管理团队。

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外贸/贸易专员/助理 东莞市国丰运动器材配件有限公司 东莞-虎门镇 0.4-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

欢迎了解东莞国丰运动器材配件有限公司,真诚的希望各位伙伴能够加入国丰团队,我们的团队朝气磅礴.公司BOSS要求我们不断学习,不断进步,共同成长,不能让公司的每一个人掉队相信自己,来到国丰你不会再默默无闻.薪资结构:底薪+绩效+提成+年终分红(达成公司年度目标额外分红)培训期2个月,保底薪资3500元(带薪培训)转正后4个月的调整期,保底薪资4500元,如达成额定目标,目标外按单提成.独立期,地区底薪+绩效奖金+高额提成膨胀期,可自己发展自己得团队,初期团队建设公司支持3个月.拥有高效团队,轻松年入百万。 福利待遇:1.专业知识培训(带薪培训),专人指导工作方法。帮助新人快速进入工作状态2.培训期间有专人指导B2B平台操作,转正后单位主管会适当分配客户资源。3.每月团队集训一次,每周顾问指导一次。4.每年公司团队旅游,年终有大额奖金发放.月目标奖金(依订单状况BOSS发指令)(均不计入薪资)。5.公司规划你的未来:外贸助理--外贸跟单--外贸业务--外贸主管--外贸总监6.公司环境:生活区与工业区独立区分,各种生活所需一应俱全,距离虎门繁华中心(黄河时装城)仅10分钟行程(共享单车),位于国道旁,交通便利。7.弹性薪资:保底+浮动奖金+浮动提成 (高薪任你拿)岗位职责1、跟踪每张业务单的生产及定稿流程,追回应收回的款项;2、同新、旧客户保持联系增加沟通,了解客户所需;3、接收客户的投诉信息,并将相关的信息传递到公司的相关部门;4、掌握、了解市场信息,开发新的客源任职资格1.大专及以上学历,1年以上业务跟单工作经验;2.较好的人际关系,有较强的创新意识和开拓进取精神;3.工作细心、认真负责、具备良好的沟通能力及团队合作精神;4.具有较好的英语.听.说.读.写.译能力,英语专业4级以上。熟练的电脑操作技巧。5.适应能力强.具备较强的与外商沟通及业务洽谈能力以及良好的内部合作意识。6.有操作阿里巴巴,环球资源等B2B平台经验,能独立利用平台开发客户优先录用。

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销售主管 广东莞财财税代理有限公司 东莞-南城区 5-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.在营销总监的工作部署下,制订季度月度计划,并对工作进行定期评估;2.负责制定各类电话销售管理制度及服务标准;3.负责对电话营销人员进行培训、指导与监督,培养敏锐的市场捕捉和判别能力;4.定期评估销售人员的的工作表现;5.安排电话销售人员的日常工作;6.每天客流量的及时汇总、汇报并提出合理性建议;7.把握市场行情了解市场动态,搜集竞争者情报;8.负责每日、周、月客流量、业绩的总结与汇报;9.配合营销总监完成本部门销售任务及相关的业务拓展;10.负责组织电话回访工作,保证服务质量;11.完成上级领导临时交办的工作。任职要求:1.大专及大专以上学历 ;2.从事销售工作1-2年,有销售工作经验者优先;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.有责任心,能承受较大的工作压力;5.有团队协作精神,服从安排、执行力强。

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外贸/贸易主管 东莞市乐和智能科技有限公司 东莞 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.要求精通英语,至少四级以上,能与客户顺利沟通;2.三年以上外贸公司工作经验,至少一年以上团队管理经验,熟悉各类办公软件的操作;3.熟悉进出口贸易全部操作流程及有关的专业知识和行业法规;4.具有较强的理解能力、表达能力和总结分析能力,懂得分析业务问题及提供解决方案,能独立制定本部门相关工作流程及制度;5.有过摩托车,电动车方面工作经历者优先.

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区域销售经理 广州振诩医药科技有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

区域经理若干名,岗位要求:男女不限,年龄25~45周岁,学历不限,为人正派,业务能力强,会管理,服从领导安排,负责区域的市场拓展及管理运营,有相关业务经验和管理经验者优先考虑。

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储备干部(晋升空间大) 东莞市沃顿贸易有限公司 东莞-南城区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、公司后备干部,往公司管理层方向发展,协助直属上级做好团队管理工作;任职资格:1、18-29岁,男女不限,具备良好的组织、协调、沟通能力,具备一定的领导能力,对销售感兴趣福利待遇:1、免费提供食宿。宿舍内设有空调、冰箱、饮水机、宽带等。2、6天8小时工作制,公司免费提供一对一培训,入职后为新人提供专业的的带薪培训,理论与实践并重进行讲解。3、公司提供公平、透明的晋升空间(不分先来后到,有能者居之)。4、公司为员工举办生日party,不定期组织旅游、聚餐、卡拉OK等活动。面试地址:南城体育路口福民大厦1606详询公司HR梁小姐 0769-89773712 13902647663(即微信) 13412007949(即微信)

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销售工程师(橡胶行业) 善贞实业(上海)有限公司 东莞 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述1、从事公司硅橡胶、环保橡胶油、炭黑、功能性填料、环保增塑剂、脱模剂、混炼胶以及橡胶助剂等化工原料销售开发。2、完成公司销售目标。3、办公地点位于上海。4、工资待遇 底薪+高额奖金+5险1金任职要求1、 有志于销售工作,乐于沟通、挑战自我,愿意经常出差的应届毕业生。2、 一年以上化工产品销售或客户维护经验;熟悉化工原料客户开发过程,熟悉橡胶制品行业优先。3、 一年以上橡胶行业工程师工作经历或相关技术工作背景优先。4、 大专以上学历,高分子专业或具有化工原材料专业知识。5、 基本英语应用能力,熟练使用办公软件。6、 热爱销售工作,适应经常出差,性格开朗,善于沟通。

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销售主管 深圳市行芝达电子有限公司 东莞 0.6-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责销售和市场开拓工作。2.有效拜访客户,推广公司产品。3.激发客户需求,谈判获得定单。4.提高利润,回收帐款。有相关经验,学历可以适当降低标准。任职要求:1、自动化相关专业大专以上学历2、两年以上行业工作经验,熟悉OMRON、ABB、STI、BAUMER等自动化相关产品。3、良好的沟通技巧,能在压力下工作,适应出差,具有团队合作精神。福利待遇:1.周末双休2.公司每年组织国内外旅游3.公司每年组织一次体检4.入职后即可享受年假5.一年2次绩效奖金6.五险一金7.公司提供宿舍安排薪资结构:固定工资+提成+话费补助+提供住宿 综合薪资:8-15万/年。

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高端家具店长 广东天一美家家居集团有限公司 东莞-厚街镇 0.5-1.2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.对新进员工产品专业培训。2.制定并分解专卖店月底销售计划,带领团队完成销售任务。3.主持专卖店的例会,传达相关政策及信息;4.与售后服务人员及跟单人员保持日常沟涌、协调、衔接,并了解有关生产厂家的情况;5.处理顾客的现场或电话投诉与抱怨,需要其它部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门;6.每月及时提供准确的商品盘点数据;任职资格:大专以上学历,***身高160cm以上,***身高170cm以上,形象气质佳,从事店面销售管理5年以上工作经验,从事家具店面销售管理2年以上工作经验。公司福利:1、 公司能提供行业内富有竞争力的薪酬待遇;2、 入职购买社保五险,3、 精湛的讲师团队,完善的培训体系4、 公司为每个岗位铺好晋升的渠道,也为优秀员工提供良好的平台和发展空间5、 节日关怀:享有端午节、中秋节等法定节日礼品发放。6、 长达十天以上的有薪年假;入职满一年最少5天带薪休假。7、 公司在每年1月份统一调薪,优秀员工每满半年将有调薪的机会;8、 年底双薪/奖金;9、***,待遇从优。

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团队经理 深圳市小牛普惠投资管理有限公司 东莞 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作内容:1、管理团队,完成团队的优化,以促进业绩的达成; 2、做好团队内成员的激励、关怀工作,从而促成高效能团队;3、利用各项资源,促进团队及个人业绩的达成;4、及时反馈业务中遇到的问题,并提出合理化建议,以改善团队绩效;5、配合培训的完成,整理培训需求,提出培训需求;6、开展业绩的同时,保证资金的风险在公司规定的范围之内,做好一线风控反馈、预警。任职资格:教育背景:大专(含)以上 所学专业:金融、市场营销等 培训经历:工作经验:2年(含)以上个人素质: 积极乐观、有创新精神,有良好的职业风范,人脉关系广,抗压性强。

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销售主管 东莞市多友企业代理有限公司 东莞 0.5-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.在销售经理的工作部署下,制订季度月度计划,并对工作进行定期评估;2.负责制定各类电话销售管理制度及服务标准;3.负责对电话营销人员进行培训、指导与监督,培养敏锐的市场捕捉和判别能力;4.定期评估销售人员的的工作表现;5.安排电话销售人员的日常工作;6.每天客流量的及时汇总、汇报并提出合理性建议;7.把握市场行情了解市场动态,搜集竞争者情报;8.负责每日、周、月客流量、业绩的总结与汇报;9.配合销售经理完成本部门销售任务及相关的业务拓展;10.负责组织电话回访工作,保证服务质量;11.完成上级领导临时交办的工作。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、两年以上电销工作经验,有过团队管理,愿意挑战高薪,工作不服输,有狼性工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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销售经理 东莞360互联网产业园 东莞 0.5-1.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责公司360产品业务的开拓和销售管理工作,按时完成公司下达的各项工作任务和销售指标;2、负责销售团队的组建、培训和人员的培养;3、负责销售团队的目标管理,根据公司和产品整体策略,进行销售策略制定和实施。岗位要求: 1、大专以上学历; 2、对网络广告市场有深入的了解,思路清晰,有一定的策略思考和展现能力; 3、有开拓进取精神,能承受很强的工作压力; 4、3年以上的网络产品销售经验;2年以上10—12人销售团队管理经验,有丰富的人员辅导和培训经验。 薪资待遇: 底薪4000元至8000元(底薪标准根据现有工作经验面试后确定)+奖金(根据完成任务值)+提成(所带团队所有业务员的业务提成)+提供五险一金。月最低综合工资8000元以上,优秀者过万,上不封顶。福利待遇:1、 福利:社保五险 + 住房公积金 + 带薪年假 + 各项法定假日 + 不定期员工活动2、 工作时间:双休制 (8:30-12:00 13:30-18:00)一经录用,即签订劳动合同,公司购买社保及住房公积金,将提供广阔的发展空间和完善的福利待遇

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