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赣州 电子商务经理/主管
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网络销售主管 江西荣和特种消防设备制造有限公司 异地招聘 4-8千/月 02-09

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

具有网络策划、营销2年以上实战能力;对设备、机械网络销售有经验。

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电子商务老师 赣州新江南职业培训学校 赣州 3-4.5千/月 02-03

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、熟练掌握PS、熟悉电商运营推广,会SEO。2、良好的逻辑思维能力及口头表达能力,较强的沟通,执行能力及和团队合作精神。3、有一定的管理经验者优先。4、有意者请联系18070267017颜老师

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电商运营经理 江西新联实业有限公司 赣州 0.8-1万/月 01-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、根据公司及业务需求,制定网络营销方案及推广策略;2、负责建立互联网营销的各项管理制度;3、负责运用多样化的方式、方法推广公司品牌、公司网站、网络销售站点,贯彻执行网络口碑和推广方案 ;4、负责开拓网络营销资源和渠道;5、制定及负责完成公司产品推广指标和网络销售指标;6、负责与相关网络及媒体资源的公关工作;7、提供创新推广渠道和改进方案,推动线上和线下客户的互动、商户之间的合作及用户资源共享的发展;8、完成公司指派的其他工作任务。二、任职资格要求:1、高度的责任感和对公司企业文化的认同;2、本科以上学历;3、三年以上的较大型互联网、电子商务运营或网络营销管理经验,独立承担过电子商务网络商城项目的流程设计和实施;4、精通网站运营,有实际网络策划运营成功案例,具有丰富的市场策划、营销推广工作经验;5、对互联网有深刻的理解,并对其发展趋势有较深入的认知;6、思维活跃、具备创造性思维及逻辑思维能力;7、具有较强的产品、用户心理分析的能力,对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解网站用户的服务需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应。三、福利待遇:1、按公司规定缴纳保险(四险一金);2、节假日发放福利;3、员工旅游(市内旅游、省内旅游、国内旅游、国际旅游);4、员工生日旅游、员工生日祝福;5、有薪假期(婚假、产假、工伤假、丧假、年假);6、员工会员制入股、优秀员工赠股;7、员工结婚、生育、乔迁,公司派代表祝贺并送上礼金;8、员工生病、住院、直系亲属去世公司公司派代表慰问并送上慰问金;9、培训(外出学习考察、员工培训、名校EMBA研修、学历、技术职称升级、新联商学院就读销售班、主管班、经理班);10、在公司服务满十年的员工享受公司终身制员工待遇;11、员工在公司购房、购手机、酒店消费、金融项目投融资咨询,享受内部特殊优惠;12、优秀员工、优秀主管、优秀经理现金奖励;13、年(月)度协议现金奖励;14、支持员工创业并给以1年免息创业基金。公司地址:赣州市章贡区环城路14号(新联城市酒店二楼) 联系人:江***联系电话:0797-8210329

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基地储备总经理 中国网库赣州分公司 异地招聘 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、负责分子公司商务团队建设,员工招聘、培训、考评、奖惩等人事管理;2、对总公司下达的商务目标和管理目标进行分解,并组织和督导部门员工完成;3、按照总部要求,负责制定分子公司的各种规章制度和工作流程,并监督贯彻执行;4、负责对分子公司员工进行业务管理,工作安排、调度、指导、检查、监督;5、管理销售团队的培训,奖罚及工作安排,及与后台其他部门的沟通协调;6、负责向总公司领导汇报工作,接受监督;7、负责制订年度工作计划和管理目标;8、负责组织、协调和政府部门之间对接工作;9、建立、维护客户关系,完成客户公关工作;10、建立和推动各大商会、协会等组织机构的合作,获取客户资源;11、负责公司客户维护,提高客户满意度;12、负责完成公司下达的其他任务。任职要求    1、必须接受省内(家乡所在省份)派驻;2、本科以上学历,重点大学优先,专业不限;年龄30-45岁;3、5年以上客户管理及销售业务经验;4、10年以上工作经验,5年以上团队管理经验,3年以上销售团队管理经验;5、善于挖掘、分析客户需求,提出解决方案;6、能够推广项目的核心价值,具有较强客户沟通表达能力及商务谈判技巧;7、较强的资源整合能力,在当地具有一定影响力和社会资源、良好的行业客户资源者优先;8、较强的抗压能力,分析解决问题的能力,工作积极主动;

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分公司总经理 中国网库赣州分公司 赣州 5-7千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、负责分子公司商务团队建设,员工招聘、培训、考评、奖惩等人事管理;2、对总公司下达的商务目标和管理目标进行分解,并组织和督导部门员工完成;3、按照总部要求,负责制定分子公司的各种规章制度和工作流程,并监督贯彻执行;4、负责对分子公司员工进行业务管理,工作安排、调度、指导、检查、监督;5、管理销售团队的培训,奖罚及工作安排,及与后台其他部门的沟通协调;6、负责向总公司领导汇报工作,接受监督;7、负责制订年度工作计划和管理目标;8、负责组织、协调和政府部门之间对接工作;9、建立、维护客户关系,完成客户公关工作;10、建立和推动各大商会、协会等组织机构的合作,获取客户资源;11、负责公司客户维护,提高客户满意度;12、负责完成公司下达的其他任务。任职要求    1、必须接受省内(家乡所在省份)派驻;2、本科以上学历,重点大学优先,专业不限;年龄30-40岁;3、5年以上客户管理及销售业务经验;4、3年以上销售团队管理经验;5、善于挖掘、分析客户需求,提出解决方案;6、能够推广项目的核心价值,具有较强客户沟通表达能力及商务谈判技巧;7、较强的资源整合能力,在当地具有一定影响力和社会资源、良好的行业客户资源者优先;8、较强的抗压能力,分析解决问题的能力,工作积极主动;

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