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广州 校长
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分校校长 建侨教育培训中心 广州-天河区 1-1.5万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1. 负责校区的战略计划及整体运营管理,向中心总监(校长)汇报;2. 管理教师团队时间安排和其它日常工作事务,参与并发展外教团队;3. 快速掌握OEC教学大纲,负责外教团队对教学大纲的执行,并对其执行结果负责;4. 个人及属下团队积极配合销售团队的工作需求,组织校区团队完成校区的业绩目标;5. 负责校区团队建设及人力资源管理,有计划性地根据团队特点展开常规性的学术培训;6. 负责组织和培训试听课,协助完善及开发教学内容,并和家长能够沟通OEC教学理念,对学生续报率和服务满意度的结果负责;7. 定期分析市场动态和校区招生数据,支持和配合市场部工作,安排并参加开拓市场的宣传活动;8. 负责校区对外公共及合作关系的协调处理,贯彻各项政策及管理制度、决议,进行多方沟通;9. 校区成本控制和费用管理,确保达成利润目标。职位要求:1. 热爱本职工作,对个人进步和职业发展有合理目标;2. 心态平稳,热爱团队合作并且能够维护团队成员的和谐共处;3. 英语听说读写流利,可听懂普通话和粤语;4. 具有管理和发展团队两年以上经验;5. 授课生动活泼,有亲和力,热爱教育事业,愿意长期致力于儿童英文教育;6. 持有教师资格证,有少儿教学经验3年以上者优先;7. 英语专业本科以上学历,有海外留学或工作经验者尤佳;8. 具有良好的沟通能力;9. 具有良好的销售意识和服务意识;10. 具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神;薪酬及福利:1. 提供免费岗前培训;2. 健全成熟的员工职业发展空间;3. 按照国家和地方规定,缴纳社会保险;4. 国家法定节假日;5. 带薪年假;

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校长 尚道国际健康产业集团有限公司 广州-白云区 30-40万/年 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、依据学校发展战略规划,制定校区年度业务目标和计划;2、完善校区营运相关制度流程并监督执行,保证各项工作高效进行;3、每月各部门任务指标分解,指导咨询、教务、市场开展好招生宣传及后期教学服务等工作,确保招生指标的顺利完成;4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设;5、加强校区团队管理,降低员工流失率,营造健康良好的员工关系;6、积极、恰当处理对外公共关系,维护校区积极、健康的正面公共形象,保障校区安全;7、树立成本意识,规范使用中心费用,为企业节约成本。任职资格1、大专及以上学历,有办校工作经验,有美容养生类行业培训经验优先;2、具有丰富的企业大学或培训学校建设规划,组建落地,以及运营能力;3、 适应快速发展型公司的管理环境,具有极强的业务敏锐度和客户导向意识;优秀的组织与沟通协调能力;4、能结合企业战略发展开发培训体系,以企业大学的模式实现企业培训管理;5. 具有良好的问题分析与解决能力,善于规划. 整合. 分配资源;6 良好的组织沟通能力良好的人际理解能力.工作推动

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中小学校长 广州深本教育科技发展有限公司 广州 0.8-1万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1. 根据总部销售政策及时分解公司下达的业绩指标,带领校区达成每月业绩目标;2. 协调校区各部门工作,保障校区正常运营;3. 做好校区市场定位,了解竞争对手,扩大公司影响;4. 主持校区日常管理工作,配合各部门相关工作。任职资格:1. 大专及以上学历, 3年以上教育培训行业经验,年龄不限2.营销能力突出,具备优秀的商务谈判技巧和出色的团队领导能力,有较强的宏观调控能力及市场开拓能力;3. 熟悉中小学教育培训行业,综合经营管理能力强;4. 热爱教育事业,执行能力强,愿与校区共同发展。薪资福利:1、底薪+ 绩效奖 + 项目提成+分红,200000-300000/年薪,上不封顶;2、享有法定节假日假期,带薪年假不少于10天;3、提供培训和极优秀的晋升发展空间,每年薪酬稳步增长;4、优秀员工将获得公司分配的股份,成为股东之一;5、购买社保五险;6、工作环境舒适,扁平化管理模式,简单友好、和谐的同事关系。工作时间:周二至周日工作地址:越秀区中山一路51号拓业大厦后座7楼增值服务:1、有志于从事教育事业,想自主创业者,公司提供加盟、合伙人平台;2、对具有运营策划能力、招生能力、新媒体运营能力的专才,提供培训平台和充分的资源支持。一、公司简介广州深本教育科技发展有限公司是从事高科技教育产品的研发、实验和推广的专业教育机构,由深本数学教育研究院、深本数学广州实验总校、深本数学全国运营中心三部分组成。公司以“教改创新,科学育人”为宗旨,不断研发高科技教育产品,首个教研成果《深本数学》是一个科技含量极高的教学课程,受国家知识产权保护,是素质教育与应试教育的***结合体,既能提高素质,又能考试高分,还能轻松减负,是最受学生、家长、教师、培训机构、学校以及国家教育部门欢迎的精品课程。2007年成立以来,培养出来的学生成绩卓著,硕果累累。强大的教育技公司期待与广大热爱教育、志同道合的伙伴进行合作,共同缔造中国教育的美好未来!二、事业的机遇加入深本数学,你会收获深本独创的数学教育核心技术,与伴随而来的真正稀缺的教学运营能力,在风云变幻的大时代中不会轻易被席卷、被替代。深本教育是中国顶尖数学教师培训中心,中国教育合伙人孵化平台,数千万的资本已进驻,公司正迈向上市之路,期待优秀的你加入合伙人队伍,给你一个做老板的机会。在这里,你不仅可以接受深本教育创办人邹华权老师的亲自培训,拥有拯救莘莘学子脱离题海快速提升成绩的力量,个人身价也同样百倍递增,成为众多学生、家长由衷敬重的具有真功夫的导师。公司网址:http://www.shenbenshuxue.com如果你热爱教育行业,勤奋有欲望,请投递你的个人简历至807423562@qq.com,或联系人力资源部肖老师:18102733461(微信sb18102733461)、020-28848282。

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校区校长/部长 广州好精彩教育科技有限公司 广州-越秀区 0.8-1.6万/月 02-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、职位描述:依据公司的经营规划及校区的经营目标,通过对校区的市场、咨询、教学、人员等业务流程的全面管理,实现招生人数、产值、利润等关键经营业绩指标。1.全面负责校区内的招生、教学质量、服务效果以及员工管理工作,保障运营效率,达成新生销售目标和老生续学目标。2.根据公司下达的任务,制定年度、季度、月度营销售和教学服务计划,完成相应新老生营销目标。3.以高标准的教学服务为原则,和教学主任一起带领主讲、助教、学管、开展好教学、销售、跟踪服务等工作。4.制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,不定期培训员工,提高员工的各项专业技能。5.与市场人员对接制定活动计划,制定校区的销售活动路径;配合指导讲师完成活动销售目标。6.负责统筹安排校区日常咨询、接待和学员学习规划;7.根据公司的要求,最大化的进行各项成本控制,树立成本意识,规范使用中心费用。8.根据公司要求,保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都能体现教师队伍的职业形象。9.积极、恰当处理对外公共关系以及在读VIP客户。维护校区积极、健康的正面公共形象,保障校区利好发展。10.按照品牌管理VI目标对中心形象进行维护及管理;11.对中心的账务进行管理,保证账实相符。12.领导交办的其他工作。二、任职要求:1、有一定教务、销售和校区管理工作1年以上的工作经验,对学生日常管理有一定的了解。2、对学生家长有耐心、沟通能力强,应变能力强,有会销主持经验。3、计划能力强,乐观积极、态度端正,能够承受较强的工作压力。三、福利1、 购买国家规定的社保,享有节假日/带薪年假等;2、 每月举办员工生日会,发放节日福利;3、 公司/校区聚餐、生日会,定期组织活动;4、 员工假期旅游;5、 专业技能外部培训;6、 一年4个带薪小长假(春节、五一、小暑假、十一)。【好精彩语文各区教学点分布:越秀区、番禺区、海珠区、白云区、荔湾区、天河区、黄浦区、萝岗区】

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校区主管/校区副校长 广州爱心灰姑娘教育科技有限公司 广州-海珠区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、整合各类资源,控制成本,保持中心的业绩可持续增长2、员工的招聘及训练与指导3、负责Isee灰姑娘国际儿童艺术中心的日常营运管理,完成公司下达的业绩指标4、品牌市场宣传5、利用有效的方法激励中心的全体工作人员6、保持高水准的客户服务和授课质量7、与总公司进行有效沟通并且给予行政配合,每周及每月向总部提交管理报告任职资格:1、本科学历及以上2、5年工作经验,其中2年相关管理工作经验3、良好的沟通能力,领导能力强,团队合作精神4、良好的应变、谈判能力,良好的人际关系5、强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强、良好的压力承受能力6、能接受周六周日上班(周一~周五可休息)

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储备校长 天才宝贝 广州-天河区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、负责制定校区的课程销售目标,确定销售节奏,带领团队完成销售业绩指标; 2、根据业绩进度和销售数据,及时申请调配公司资源,调整行动方案,完成业绩目标; 3、根据校区周边市场环境,带领市场主管进行市场渠道的开发,带领团队策划开展各类营销主题活动; 4、负责协调沟通各部门主管的衔接工作,对团队进行士气激励与心态调整,规划人力需求并及时提报; 5、完成公司安排其他工作; 【岗位要求】: 1、有3年以上销售经验,1年以上教育行业工作经验,热爱幼儿教育事业,有爱心、有责任感,且计划在教育行业长远发展的意愿 2、具有团队管理能力与店面日常管理能力; 3、具有较强宣传推广与销售能力,能够带领团队完成销售指标; 4、注重服务品质与细节,关注家长及孩子成长的需求; 5、工作积极主动、能够承担工作压力,勇于开拓创新。 6、有较强的成就动机,对业绩有向上挑战的决心。 7、有一定的抗压能力、学习能力强,善于发现问题并处理解决问题; 【薪资待遇】: 底薪+岗位津贴+个人绩效+团队业绩达成奖金+其他奖励 +五险一金

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副校长 广州启鸿教育咨询有限公司 广州-番禺区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责管理招生团队年度的学生开拓工作;2、根据公司年度运营策略,制定合适招生工作模式;3、制定月度招生团队销售目标,督导团队完成月度绩效;4、参与制定各类市场营销推广方案并实施;5、完成月度、季度、年度公司总体绩效要求,定期汇报工作情况。任职资格1、大专及以上学历,具有2年以上销售管理经验(尤其是K12培训机构优先);2、具备良好的服务意识与团队合作精神,高度的责任感,并适应在压力下工作;3、具备较强的管理能力,了解教育行业发展趋势、行业动态,具有较为丰富的教育行业人脉资源;4、善于团队运作和人员激励,在团队管理方面有较强的领导能力与技巧。

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校长 广州学无忧教育科技有限公司 广州-荔湾区 40-50万/年 02-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.全面管理校区业绩、营运、招生宣传、教学管理、教务管理工作;2.制定、更新和执行集团各项规章制度和整体工作计划,完成业绩指标。3.建立高效的支持流程,不断提升家长和学生的满意度;4.负责传播扩大校区在周边市场的知名度和名誉度,开拓学生生源。5..制定各学科工作目标。职位要求:1、本科学历及以上,教育相关专业毕业;2、8年教育行业工作经验,其中3年本职位工作经验,对教育行业有较深的认识;3、思想品德优良,认同本企业教学及经营理念;4、良好的沟通能力,领导能力强,团队合作精神;5、良好的应变、谈判能力,良好的人际关系;6、强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强、良好的压力承受能力;

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执行校长 广州九算教育科技有限公司 广州 1-1.5万/月 02-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责校区的全面运营,包括前期市场和后期教学的管理工作;2、制定校区年度/季度/月度招生计划并执行实施,完成校区招生收入任务;3、培养优秀的中层管理干部,协调解决校区员工工作中出现的问题;4、收集统计各项资料数据,根据中心的发展,制定和调整发展计划,战略;5、完善并落实各项绩效考核制度,充分调动员工积极性;6、落实并执行总部的财务管理制度,树立成本意识、规范中心费用支出。任职要求:1、教育行业工作经验5年以上,管理岗位经验3年以上,有较强的沟通协调能力;2、具有良好的敬业精神和职业道德操守,强大的感召力,聚力和执行力;3、有事业心,责任感强,能吃苦,有良好的合作精神和学习态度;4、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;5、文字功底扎实,熟练运用各项办公软件;6、熟悉教育培训行业,有独立筹建校区经验者优先7、具备管理能力,良好的沟通技巧,以及处理问题和矛盾冲突的能力;8、良好的公关能力,市场营销能力及应变能力.基本福利:1、 员工年度旅游;2、 年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假;3、 节日红包礼品发放4、 月度优秀教师表彰,年度各种表彰5、 按国家法定节假日休假6、 带薪假期7、公司聚餐等福利

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校长 SDMen少儿英语学院 异地招聘 1-1.5万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责校区中心运营的指导,拟订校区的年度、季度、月度销售计划,拓展渠道、宣传品牌并完成指定的招生业绩目标;2、负责指导中心学术部管理工作,提高服务质量,提升家长满意度;3、负责中心营运政策、制度、策略、促销活动落实执行实施;4、不断优化营运各板块的工作流程,提升工作效率。任职要求:1、本科学历,3年以上销售、市场运营或教学管理的工作经验;2、具备较强的人员管理能力,具有较好的沟通技巧,具备统筹、决策、综合分析及解决问题的能力;3、具有强烈的团队合作意识,执行力强,工作态度积极主动;4、有同行工作经验者优先考虑。 薪酬:1、年薪10-20万;2、年终奖+股权 重庆校区:重庆市金开大道90号棕榈泉国际中心L315商铺

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副园长 广州嘉童文化传播有限公司 广州-海珠区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、发自内心的喜欢幼儿教育事业,任职园长资格等证件齐全,拥有5年以上中高档幼儿园园长工作经验,能有效的完成幼儿园各项管理工作;2、亲和力好,责任心强,有爱心、耐心、细心和干劲。有良好的职业素质和积极充满干劲的工作态度和工作精神;3、有熟练专业的管理办法,对招生工作、对外活动、家园联系有一定的功底和办法,能有效的完成并维护好园内一切大小事务的正常运营。4.熟悉教育教学和幼儿园管理等相关国家、地方法律法规和要求。5.有团队精神和敬业精神,具有良好的自学能力和独立解决问题的能力。6.英语良好,能与外教进行沟通者优先考虑。岗位要求:热爱小朋友,有爱心,工作细致严谨。乐观开朗,有耐心,吃苦耐劳,不斤斤计较。服从领导的工作安排。

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校长 广州市华驰信息科技有限公司 广州-番禺区 1.2-2万/月 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、依据学校发展战略规划,制定校区年度业务目标和计划;2、完善校区营运相关制度流程并监督执行,保证各项工作高效进行;3、每月各部门任务指标分解,指导咨询、教务、市场开展好招生宣传及后期教学服务等工作,确保招生指标的顺利完成;4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设;5、加强校区团队管理,降低员工流失率,营造健康良好的员工关系;6、积极、恰当处理对外公共关系,维护校区积极、健康的正面公共形象,保障校区安全;7、树立成本意识,规范使用中心费用,为企业节约成本。任职资格1、热爱教育行业,对中小学培训行业有强烈兴趣,本科及以上学历,5年以上工作经验(2年以上管理经验);2、有丰富的教育行业销售经验或后期管理经验;3、有良好的沟通表达、执行力,抗压能力强,能带领团队完成销售任务;4、良好的组织协调和应变能力,有团队协作精神。

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校长培训生-六险一金 至慧学堂 广州-天河区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

职位描述:1)根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划及业绩反馈;2)指导教学主管、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;3)根据中心招生情况和公司下达任务,做出各岗位人员需求预测及申请;4)制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;5)树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;6)依据市场变化,在中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。7)校区周边市场宣传及校园渠道开展;吃苦耐劳,有一定的抗压能力,热爱教育行业;8)有教育行业市场经验优先考虑;岗位职责:1)大专及以上学历;2)有艰苦奋斗精神和服务意识,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;3)5年以上工作经验(包括3年管理经验),有丰富的市场营销、销售和管理经验;4)有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神;5)能够在压力下胜任多项任务,能带领团队完成销售任务;6)对教育行业有强烈的兴趣,背景行业不限。4)有教育行业市场经验优先考虑;薪资福利:1.基础薪资+续费提成+月度奖金。2. 签订全日制固定期限劳动合同,六险一金,做五休二,3.全勤奖,晋升福利,优秀员工奖、节日福利、带薪年假、出国游、4.不定期制定业绩激励。5.(5-15天)带薪年假、年节礼品、不定期拓展活动加短途旅游、部门活动经费(不定期聚餐、K歌、旅游等)6.每年每位员工不少于4天培训。7.工作环境:独立办公席位,中央空调,办公环境优良。晋升方向:1、校长培训生——副校长——储备校长——校长                 2、 市场主管--市场经理--区域市场负责人公司总部:上海市长宁区长宁路1158号贝多芬广场A座三楼面试地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦2楼至慧学堂

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高档国际幼儿园副园长 广州市启恩文化发展有限公司 广州 20-30万/年 02-24

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:   1、负责幼儿园的招生、行政及后勤管理工作;   2、协助德国园长的教学配合工作;   3、幼儿园的对外沟通工作。岗位要求:1、学习能力强,善于学习新教育方式、理念和新事物,2、配合及协调能力强,能辅助和配合执行德国园长的教学方式,善于协调中方教师人事关系及思想工作,贯彻落实总部的管理工作。3、组织和统筹能力强,善于园内组织和统筹各类学术交流、教学活动、家长讲堂等的活动。4、责任心强。对上忠诚,对下负责,善于沟通,敢于承担。5、专业能力强,有国内园长证,熟悉国内学前教育的各项标准,有爱心。6、管理能力强。能抓善管,团队意识强,处事果断,善于解决问题。7、***,有小孩,学前教育本科,在基层从事教师七年以上,副园长或园长管理工作五年以上经验。8、有省一级幼儿园管理工作经验者优先。

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中心校长/分校负责人/分校执行长 广州思新铂创教育信息咨询有限公司 广州-越秀区 6-8千/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、独立负责校区的市场运营与教学管理;2、负责执行公司对校区下达的销售计划,达成销售目标;扩大校区影响,提高市场占有率;3、建立健全和完善校区规章制度,组织制定与实施校区发展规划;4、组建并完善校区基层团队建设,提高校区业绩;5、对校区的账务进行管理,保证账实相符;6、负责对外公共关系的协调处理;7、根据公司市场经营战略规划,做好校区周边市场推广活动。任职要求:1、精通英语,熟悉幼小衔接、小学英语培训机构工作优先考虑;2、3年以上教育行业工作经验,有丰富的市场营销和教学管理经验;3、具备良好的领导力、团队管理能力、沟通协调能力,个性开朗积极,能承受工作压力;工作时间:弹性工作制,每周40小时,周一至周五下午和晚上,周末白天。薪酬架构:1、包工作餐;2、按月计薪;底薪+全勤奖+课时费+奖金+五险;3、带薪寒暑假;4、根据本年度个人综合情况发放年终奖或项目分红。工作地点:环市东路天河路1号锦绣商务大厦2208房(近东风东路小学、水荫路口、空军机关幼儿园)

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校区主管 聚英教育(广州)有限责任公司 广州-天河区 0.8-1.2万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1、建设和带领一支具备较强活力的市场团队,组建并完善校区基层团队建设,提高校区业绩,独立负责校区的销售(招生)、市场推广、运营与管理2、负责所在区域的品牌宣传推广活动及招生工作3、对负责区域宣传情况做出分析报告,并提出建议4、潜在客户信息的收集、整理5、负责搜集、整理各类市场信息,定期提交市场信息报告6、对当地市场拓展不断提出新的思路,并予以实施【任职要求】1、本科或以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生加入,专科毕业能力优秀者也可以考虑2、性格外向,积极主动,有较好的沟通及组织协调能力;较强的学习能力,富有责任心与团队精神3、吃苦耐劳,踏实肯干,较好的执行力4、事业心强,喜欢挑战,能胜任高压力高收入的工作性质5、具备一定的市场推广经验及良好的服务意识者优先【职业发展通道】校区主管→区域经理→市场部经理→校长→集团高管薪资构成:底薪+高提成【企业福利】1、完善的专业知识培训;2、优先、畅通的内部公平晋升空间;3、合理的绩效考核机制;4、全面的薪酬福利政策;5、享受国家规定福利假期(节日假、年假、婚假、产假等);6、年中、年终优秀员工奖金,生日礼;7、购买广州市社会保险(五险一金);福利待遇:五险一金、法定假期、带薪年假、健康体检、司龄补贴、生日礼金、婚育礼金、过节费、员工活动、国内旅游、中秋博饼、尾牙晚会、优秀员工境外旅行等工作地址:广州市天河北路908号高科大厦B栋22号(华师地铁站-B出口)

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校区校长 广州启语胜教育咨询有限公司 广州-天河区 6-8千/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责校区的业务及运营管理;2、建立和完善营销体系和营销团队;带领营销及服务团队,监督、指导和激励下属工作,保证业绩目标的达成;3、全面负责校区建设和日常事务管理;4、完成公司下达的各项销售指标及管理任务。任职资格:1、三年以上教育培训行业市场、销售或教务教学管理经验;2、有强烈的责任心和使命感,能够承受各种压力;3、良好的计划和执行能力,善于沟通协调,分析决策,妥善处理应急事件;4、具有独立开发和管理市场的能力,能敏锐地挖掘市场;    薪酬:高底薪+个人业绩提成+团队管理提成+谈单提成+年终奖+五险+旅游

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校区主任 广州考拉超课教育科技有限公司 广州 5-8千/月 02-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、熟悉教学流程中的每一个步骤,教授课程,及现场进度协调;2、学员、家长突发状况的处置与决策;3、学员情况汇总,及时与领导沟通教学进展情况;4、负责指导老师教学,提升教学品质;5、负责解答家长问题、协助销售进行学生课程续约工作;6、每月总结教学、培训过程中发生的问题,制定解决方案。7、负责教务部门日常管理工作,校区各项活动策划。职位要求:1、专科或以上学历,教育学、学前教育、心理学专业优先考虑;2、2年以上工作经验;3、较强的沟通协调能力和组织领导能力;4、有先进的教学理念,对工作有责任心;5、熟悉运用办公软件;6、优秀的教学水平。

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校长 柏斯音乐集团-广州-深圳分公司 广州-越秀区 0.8-1.2万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、协助区域教学主管进行教学经营管理目标及行业教学市场走势分析;2、协助区域教学主管对教学工作制定长远规划并组织实施教学管理年度工作计划通过监督生产过程和质量检查,提高工作效率;3、领导教学事务部各岗位,组织教学正常进行,开展教学管理工作;4、负责教学部日常管理,培训学校发展规划、管理制度制订、教学管理、统筹安排学校各类活动,使教学部门能完成公司下达的业绩目标;5、对培训学校的管理督导、部门费用的审批等。任职资格:教育背景:本科及以上学历,教育学相关专业毕业优先考虑;工作经验:五年以上教学部或培训机构相关工作经验,三年以上管理相关工作经验;工作技巧:1、具有先进的教务管理理念;2、有较强的沟通表达能力,亲和力强;3、沟通协调能力强、执行力强、团队意识强、抗压能力强。4、熟练使用办公软件;工作态度:1、办事、细致、思维活跃,具有创新精神,良好的团队合作意识2、优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强。

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销售经理(双休底薪10000) 惠州市远智文化教育培训学校 广州 30-80万/年 02-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:(1)带领本校区人员完成学校制定的校区总体招生目标;(2)负责校区的招生管理,制定及分解团队的招生目标;(3)负责营销团队建设,带领培训新人,负责招生团队的日常管理工作;(4)合理利用学校分配学生资源,进行学员二次开发以及转介绍。任职要求:(1)本科以上学历;(2)具备一定的市场嗅觉和敏锐度;(3)3年以上销售团队管理经验;(4)具有优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;(5)优秀的拓展能力,乐于接受挑战,年薪30万—50万。招聘热线:02085654530

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