• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >杭州招聘网 >杭州促销主管/督导招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
杭州 促销主管/督导
清除条件

督导实习生 杭州尚帛服饰有限公司 杭州 4.5-6千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.愿意吃苦耐劳;2.可以出差者优先;

立即申请
收藏

市场专员 浙江博鸿小菜食品有限公司 杭州-余杭区 3-4.5千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、年龄:22-30岁2、性别:不限3、学历:大专及以上4、专业:市场营销优先5、资历要求:1年以上快速消费品从业经历6、知识和工作能力要求:能熟练操作电脑及WORD、EXCEL、PPT等办公软件;具有一定的市场费用管理经验;较强的口头表达能力和文字书写能力;较强的沟通协调能力与组织能力,能独立开展工作;能适应出差,服从公司工作调动;7、相关培训要求:接受过市场营销学、公共关系等方面的培训。日常工作:1、协助市场经理进行各项活动计划费用的提报审核与使用追踪,控制费用在额定数之内使用;2、协助市场经理完成日常品牌活动及市场计划执行数据的汇总;3、协助市场经理对各项核销费用进行审核、对核销资料正确性进行审查及抽查;4、终端品进出库台帐的建立及完善;5、负责对公司市场政策、通知、报告、促销方案和总结的归档备案;6、协助市场经理完成市场部相关日常事务性工作。7、及时完成上司临时交办的其他工作。工作地址杭州市余杭区仁和镇银杏路15号

立即申请
收藏

***督导 上海共点市场营销策划有限公司 杭州 100元/天 04-29

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职责:1、***督导2、每月两次根据公司要求进行巡店、收取促销员销量证明3、每月促销员培训考试、考勤4、巡店报表及时递交要求:1、中专或中专以上文凭2、年龄:25-35(有经验者可适当放宽)3、吃苦耐劳、注重细节与流程4、促销管理相关经验与技能5、有所负责地区促销员相关人脉6、熟练运用数码相机及相关软件7、电脑应用技能:word、excel、outlook8、家里需要有电脑及宽带9、沟通技巧10、有摩托车、助动车、电动自行车者优先

立即申请
收藏

督导 浙江玖味高速公路服务区投资管理有限公司 杭州-拱墅区 5-7千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、对门店进行巡查及门店物料的盘点,如实向上级反馈门店运营的真实情况。2、制定门店的运作规范和流程。任职资格: 1、大专以上学历,工商管理、市场营销等相关专业毕业; 2、2年以上相关工作经验; 3、熟练使用办公软件。4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心。以及严谨的逻辑思维能力。上班时间:9:00--17:00,双休

立即申请
收藏

市场督导 杭州爱儿健儿童服饰 杭州-江干区 4-7千/月 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、负责所辖市场的零售支持,重点客户维护,日常工作的对接; 2、负责对加盟商终端的产品、陈列、销售技巧培训; 3、定期门店巡店,指导终端零售业务操作的执行情况并予以支持; 4、负责所辖区域销售计划、促销计划跟踪实施,协助并监督加盟商指标达成进度; 任职要求: 1、一年以上品牌零售终端管理工作经验; 2、熟悉店铺运营、销售管理、库存管理、人员管理,具良好的数据分析能力; 3、优秀的沟通协调能力,人际关系能力及团队合作精神,能适应出差。

立即申请
收藏

促销主管(长促) 浙江几粒食品有限公司 杭州 0.8-1万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

1、负责与门店老板、领班沟通,熟悉门店的情况、做好产品的陈列、向门店消费者介绍本公司产品的优势,鼓励其消费及产品的促销工作,根据促销方案,给消费者赠送礼品;2、市场信息的收集、反馈(包括检查门店本公司产品实际库存,及时通知补货;了解门店人员和消费者对本公司产品的意见,及时汇报给主管;了解竞品的信息及促销情况,及时向公司反应);3、促销品的申请、发放(根据促销方案,申请促销品数量;领取促销品,管理好促销品;每天汇总促销品使用情况,及时根据销量情况补充促销品);4、负责各区域长促人员的招募、培训;定期向促销员进行公司企业文化、产品知识、促销技巧、组织管理等培训;区域市场活动临促的招募、培训;临促的考勤、工资表的制作;5、与工作环境中相关人员建立并保持良好的客情关系;任职要求:1、年龄要求在20-30岁,***优先;二年以上相关促销经验;2、具有良好的交往能力、协调能力、应变能力、语言表达能力,抗压能力强,能够适应长期出差;3、要求形象好、气质佳,稳定、有责任心、创新性思维;4、定期向公司企业文化、产品知识、促销技巧、组织管理等培训;5、熟练使用办公软件;工作时间:弹性工作门店工作时间:11:00---20:00非门店工作时间:按照公司上班时间待遇:底薪+提成;

立即申请
收藏

市场推广/拓展专员/市场督导/活动策划(五险一金) 英孚教育杭州青少儿中心 杭州-西湖区 4-7千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、在指定活动地点寻找目标客户群,并积极介绍“英孚青少儿英语”的市场推广活动;2、和目标客户进行有效沟通,引导客人到就近的培训中心参加咨询活动;3、按公司要求完成收集目标客户资料的推广任务;4、与校区积极配合,了解校区的需求,提高校区从该市场渠道的产出;5、每周进行工作总结并回顾,对于问题部分提出改进意见。任职要求:1、大专及以上学历,喜欢教育培训行业,擅长沟通;2、有一定的目标感,优秀的应届生也欢迎加入。

立即申请
收藏

督导经理/主管 (职位编号:1) 浙江米奥兰特商务会展股份有限公司 杭州-江干区 4.5-6千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责营销经理部门经理及经理以下业务人员工绩效分析、跟踪与面谈。2、负责员工绩效督导工作。3、负责业绩跟进与督导工作。4、负责各营销部门经理及以下岗位各层次人员日常管理工作检查与督导。5、负责员工淘汰、升降级预警与面谈工作。任职资格:1、大专以上学历,营销管理、工商管理等专业均可;2、.具备1年以上销售管理工作经验,3年以上销售工作经验;3、性格乐观向上、能承受压力,强工作仔细,沟通能力佳;4、具备较强的沟通协调能力、执行力、协作能力和团队指导培训能力;5、具备工作热情,能激发员工的工作热情;6、能熟练操作办公软件,精通PPT;

立即申请
收藏

运营督导 杭州卡尔菲特童装有限公司 杭州-江干区 6-8千/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责浙江,安徽,江苏,江西,上海区域加盟客户的日常维护与新店开业支持2.协助客户做好门店销售的日常管理3.协助客户督促门店做好商品陈列4.整理客户当地的市场分析报告5.协助客户策划落地方案6.对客户每次的活动进行全程协助及指导7.对客户每次活动的落地情况进行调查,及时发现并解决问题8.领导安排的其他工作任职要求:1.有1年左右的服装工作经验2.有导购、店长的工作经验,有管理过服装门店的工作者优先3.有终端店铺管理经验4.具有较强的服务意识及沟通能力,吃苦耐劳5.有良好的团队意识,能适应出差

立即申请
收藏

资深督导 杭州葆姿服饰有限公司 杭州-余杭区 0.8-1万/月 04-29

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

确保直营店以及加盟店的销售工作进行; 对公司各项方针政策在直营店以及加盟店的执行情况负责; 对市场调研内容准确性负责; 对加盟商综合调研报告负责; 对加盟店选址可行性负责; 等

立即申请
收藏

女装督导 上海飒盈时装有限公司杭州分公司 杭州 4.5-6千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、参与督导的计划制定并落实;2、定期巡店,确保陈列执行效果;3、辅导店铺运作,提升零售业绩;4、负责门店的货品库存良性消化,协助订货指标的达成;5、严格按标准和培训计划组织终端店面人员的培训;6、负责门店管理监控;7、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、有终端销售工作经验,1年以上同岗位工作经验;2、具备陈列执行、服装销售与培训等相关知识,了解消费者心理和零售运作相关知识;3、具有较强的组织、语言文字表达能力和人际交往、应变能力,熟练使用OFFICE办公软件。品牌:迪赛尼斯

立即申请
收藏

督导 (职位编号:001) 杭州湘浙缘服饰有限公司 杭州 6-8千/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、熟悉专卖店陈列,搭配,促销,人员培训,人员绩效考核,货品管理等知识 二、能够指导加盟商做好专卖店的陈列,促销,人员管理等工作。 三、能够适应出差协助指导客户开业,并且落实客户开业事项。 四、精通专卖店营运管理,能够编写每个季度的陈列手册,搭配手册,营运手册。 五、有良好的沟通能力,能够培训加盟代理客户,培训店员,提高导购销售技巧,并且做好每月的导购员绩效考核。

立即申请
收藏

AD商品专员 杭州纳宇服饰有限公司 杭州-余杭区 4.5-6千/月 04-29

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1,保证所辖区域内各经销商配货及时、合理; 2,及时分析反馈货品进销存信息、提交横向区域调配计划、翻单计划; 3,审核跟进所辖区域网点发货、补货、退货事宜; 4,跟踪区域发货情况、登记业务台帐,并将各代理商业务往来信息及时汇总到上级主管部门; 5,跟进客户订货执行进度及回款情况; 6,做好销售工作的计划、跟踪以及总结; 7,留意新款的销售走势,及时给出建议给上级部门; 8,对所辖区域客户进行定期电话回访,及时掌握了解客户销售情况,帮助客户提升业绩。9,2年以上省代管理经验,***,有大型省代为主女装公司同岗位经验优先。

立即申请
收藏

市场督导 浙江不可比喻服饰有限公司 杭州 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责管辖直营终端销售业绩的提升,完成年度任务目标; 2、维护品牌形象,提升专卖店整体素质(销售技巧、专业产品 知识、服务规范等); 3、做好市场信息的收集、分析、反馈 ;4、负责新店开业筹备、执行、现场支持及产生良好效果 5、有成熟服饰品牌督导经验或有服饰品牌店铺店长经历优先考虑6、根据所负责区域或店铺的整体业绩,有提成奖励。

立即申请
收藏

督导 杭州欧瑟服饰有限公司 杭州-下城区 6-8千/月 04-29

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、高中以上学历,一年以上工作经验2、5年以上连锁店督导或零售管理实操经验;3、了解服装连锁企业的经营管理;4、优秀的沟通能力,学习能力,领导能力;5、工作认真负责,有责任心,富有团队精神,适应出差

立即申请
收藏

市场督导 杭州木帛服饰有限公司 杭州 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1、具有女装实体门店销售工作经验1年以上2、对加盟店巡查发现问题,并教导店长进行店务管理,擅长 终端运营培训3、能适应出差4、具有良好的团队协作能力和较好的抗压能力岗位职责:1、检查监督店铺终端形象、人员、货品陈列是否按标准执行;2、负责特许店的形象维护并为加盟商提供完善的管理支持;3、根据客户要求及公司战略发展需要,对终端网点在店铺管理与营运指导上提供切实可行的改善建议;4、根据公司订货会相关流程安排及部门经理安排积极开展各项筹备工作;5、负责培训加盟商销售人员的销售技能、服务意识及行为规范、陈列等相关知识,并监督其成效;6、负责开业前的准备工作,与企划、AD、加盟商沟通开业的相关事宜;7、负责开业前的培训工作:企业文化、产品知识、商品陈列、服务流程、销售系统等知识;8、负责开业中的现场指导及跟进销售工作;9、终端员工销售技巧、服务技巧指导。公司地址在江干区下沙,公司有通勤车负责接送!!!详情面议,欢迎加入木帛大家庭!

立即申请
收藏

奶茶连锁门店开业指导/门店营运/开店组/营运督导 杭州博多工贸有限公司 杭州 5-6.5千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

博多集团是集原物料源头生产提供、餐饮连锁经营、创业咨询管理以及直营体系建设、健康产业为一体的综合型企业。公司发展始于1999年,经过多年高速发展,总部员工人数达到2000余人,一线员工近2万人,是一家准上市企业。旗下包含杭州奇异鸟饮品科技有限公司、浙江奇异鸟生物科技有限公司、杭州博多工贸有限公司等分子公司。 公司旗下品牌: 茶饮:茶桔便、蜜菓、奶茶博士、甘茶度、张阿姨奶茶等。 餐饮:十秒到过桥米线、米集合、十秒到重庆小面、九龙巴士茶餐厅等。任职资格:1、大专及以上学历,有过奶茶店/水吧等相关工作经验优先; 2、能适应长期出差工作;3、良好的沟通能力与协调能力,对门店运营管理有兴趣; 岗位职责:1、品牌加盟门店新店开业1对1技术支持。2、针对新店店员进行茶饮专业技能培训,对加盟门店流程,管理植入。3、针对所到新店,对商圈,可开店位置,竞品等进行信息与数据的收集。4、制定切实可行的新店营销方案,在活动现场进行组织与引导。5、维护新店加盟商客情,做好服务,对接督导区域组。 薪资福利:五险一金,餐补(每天16元),班车接送,薪资4-8k,底薪+提成工作地点:杭州市余杭区姚家路5号蓝都创意园欢迎致电:0571-89359972 15957335526公司网址:http://www.boduogroup.com/ 工作地址杭州市余杭区良渚街道姚家路5号

立即申请
收藏

促销经理 杭州万淳环保科技有限公司 杭州-拱墅区 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责小区物业的联系沟通,定期组织促销活动;2、促销活动现场的组织安排,团队管理以及现场掌控;3、负责促销现场水卡售卖及相关事宜;4、负责管理下属促销人员的工作安排及出勤统计。任职要求:1、大专以上学历,3年以上促销管理经验优先,性格外向,工作热情,能吃苦耐劳;2、有亲和力,有一定的活动组织能力; 4、希望扎实肯干,愿意与我们一同奋斗。

立即申请
收藏

人事督导(销售) 杭州尚品七厘米服饰有限公司 杭州-江干区 0.8-1.2万/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

应聘须知:请您在投递简历前认真仔细的查看公司的介绍和岗位的要求,对职位的适合性应做相应的预估。我们尊重您的选择的同时,也清楚的知道你我时间的宝贵性,请不要盲目投递您的个人信息,谢谢!上班地点:杭州市 江干区 杭海路116号 10楼 028室其他福利:五险一金、餐补、房补、交通补贴、通讯补贴、带薪年假、生日券、节日礼品、公司活动等。岗位职责:1、监督跟进激励方案和销售计划的落实,同时能够根据市场情况,制定新的科学有效的激励方案;2、通过店铺巡查,维持店铺秩序,发现问题,并及时解决或提供解决方案;3、发现店铺陈列挂板、服装搭配的相关问题,并根据实际情况给予一定的指导;4、对店铺人员进行销售技巧及货品知识的培训;5、搜集店铺数据,定期进行数据分析,为店铺业绩提升提供数据支持;6、上级交办的其他事宜。岗位要求:1、28岁以内,形象气质佳;2、大专及以上学历,2年以上服装行业工作经验;3、有较丰富的店铺管理经验及较强的业务素质;4、擅长数据分析及陈列搭配;5、责任心强,有良好的学习能力和执行能力。所有岗位一经录用,我们为您提供:1、高薪等你挑战,能力和收入绝对画得起等号,干的出色另有月度分红,绝对让你倍爽!2、出入高端大气的写字楼,使用统一标配的苹果一体机;3、不同阶段为你打造不同的成长计划,圆你“心有多大舞台就有多大”的梦想;4、美女同事帅哥邻居,轻松愉快的工作氛围及家人一样的工作伙伴绝对不会让你单打独斗;5、员工入职即可享受养老、医疗、失业、工伤、生育,一样不少;6、法定假日,员工生日,节日好礼不是笑谈,我们崇尚“大家好才是真的好”;7、小活动不断,大活动不少,我们提供快乐工作,认真生活,享受劳逸结合的工作节奏;8、身体是革命的本钱,不想吃便当,我们会给你提供冰箱保鲜,微波炉加热;9、想走文艺范,我们拥有上百本藏书供你充电。最后,想告诉你,以上诱惑条条属实真金白银如假包换!我们“不缺资金”“不缺管理”我们就是为了培养优秀人才来扛大旗打怪兽分战果哒,如果你想找一个to business如果你觉得你就是我们一直寻觅的小伙伴,还等什么,果断投奔我们的康庄大道吧!

立即申请
收藏

男装督导 杭州聚维服饰有限公司 杭州-滨江区 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责所辖区域店铺的终端巡查工作,指导、培训员工日常工作; 2、分析店铺销售库存情况,给出可行性营业指导与建议; 3、定期巡店监督管理,并积极主动收集市场信息分析整理向上反馈; 4、负责加盟店终端培训陈列、货品售后服务、商务管理流程以提升销售业绩。任职资格:1、1年以上品牌公司服装陈列经验,熟悉男装店铺终端管理;2、熟练操作办公软件,数据分析能力强;3、有敏锐的市场触觉,色彩敏感度高,服饰搭配能力强,有一定培训演讲能力;4、具备良好的表达、沟通、协调能力,吃苦耐劳,可适应出差。工作时间:8:30---17:30(大小休)公司福利:工作满一年享受带薪年假5天生日券、节日礼品发放2年1次健康体检1年一次团队旅游

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部