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杭州 房地产销售经理/主管
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项目经理 6K-10K 大平台 M 杭州高策房地产经纪有限公司 杭州-下城区 0.6-1万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【岗位职责】1、 充分利用资源,开发客源,按客户需求了解标准并登记客户需求;2、 按标准向客户推荐楼盘,带客至案场看房确认,上报和推进意向;3、 促成客户形成购买意向并案场认购,实现业绩目标;4、 执行客户服务标准规范,根据销售经理的指派,按标准完成售后服务,确保客户满意;【任职要求】1、 年满20周岁,大专(含)以上学历;2、 热爱销售、勇于进取,有良好的学习和应变能力;3、 积极上进,不甘平庸,喜欢与人沟通。【薪资福利】1.4000底薪+提成;2.内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;3.内部员工享有免费培训;4.老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游;工作地址:杭州市下城区庆春路38号金龙财富6楼联系人:HR韩 18042314625(可加微信,优先安排面试)邮 箱:291555492@qq.com

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销售+4000底薪+百分之55个提成点+住宿 杭州华邦房地产代理有限公司 杭州-拱墅区 1.5-2万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

(一)我们欢迎:1、大专及以上学历,有相关工作者优先;2、年龄20周岁及以上;3、上进心强,能吃苦,抗压力强;4、男女不限,有梦想、有激情;5、喜欢销售,有良好的表达沟通能力;有挑战高薪的欲望;(二)工作内容:1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续;(三)薪酬福利:1.培训:豪世华邦企业特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折(包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等)2.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明3.收入:试用期间无责任底薪3500到4000,20%-55%的业务提成(基本可月入过万)4.福利:五险一金,带薪年假,绩效奖金,员工旅游,节日福利,生日福利,高温福利,员工体检,公司活动,话费补贴全方位多维度保障您的工作与生活;内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修5、健康积极的工作氛围(选择华邦,就是选择一种积极向上的生活态度!)6、就近选择工作地点(200余家直营网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班)招聘负责人:朱主管联系方式:15990107034(微信)面试地点:拱墅区潮王路225号红石央大厦3楼301室(总公司地址)附近公交站:(周边公交30路、67路、76路、155路、151路、12路,周边公交站:红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷、米市巷)附近地铁站:西湖文化场站D出口(转乘30路/67路到红石板新村下车)我们需要有能力的你,有想法的你,也有激情的你!真诚期待您的加入!

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租售中心门店店长(名景台小区) 龙湖物业服务集团有限公司杭州分公司 杭州-江干区 0.8-1万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:门店整体业绩达成1、分解门店整体业绩指标到月,到人,并及时跟踪检核完成情况。2、完成个人业绩指标的同时,协助租售顾问解决业务疑难问题,达成门店整体业绩。门店品质监管1、门店线下宣传方案拟定、报审、落地。2、按照标准对租售顾问日常业务进行检核和监督。3、组织部门例会,及时传递公司相关标准、最新的法律法规,分享业务案例。内务管理1、部门排班、考勤管理,钥匙,档案管理2、办公物品集中采购。3、月底进行门店账目、数据核对。团队建设1、 新员工入职引导人、对新员工进行专业辅导与关注,帮助其快速融入团队掌握标准。任职资格:1、业务能力强2、关注目标的同时关注过程3、具备较好的团队管理能力、主动帮助团队成员成长4、能独立处理突发事件,具备一定的风险意识工作时间:八小时制,每月工作24天福 利: 入职就缴纳五险一金 每年3-4次奖金 每次600--1000元,年底过节费500元,每年1-2次调薪,年休假等

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销售经理(千岛湖卓尔佳苑) (职位编号:lrh0174) 上海丽仁行房地产经纪股份有限公司 杭州 5-7千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

丽仁股份,专注于各类不动产代理。专心,专注,专业,专家,做有态度的地产服务商。自创始至今,不断发展,已成为立足上海,辐射长三角,面向全中国的地产营销、策划、推广公司。是一家在业内获得一致认可、颇有口碑的专业地产代理公司。现诚邀您的加入!及时获取公司动态请关注公众号“丽仁股份”!岗位职责:1、制定销售策略和销售流程,拟定销售计划,执行并反馈项目总监;2、据项目情况能制定相应的工作计划、要对销售人员的工作进行管理监督;3、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;4、协助总监对销售人员进行销售培训;5、配合总监,带领销售人员完成销售任务。任职资格:1、大学专科以上学历,有较好的个人形象及职业素养;2、具有销售经理岗位经验2年以上者优先;3、熟练掌握房地产市场销售各环节实际操作流程;有统筹全局的能力;4、具备良好的沟通能力和人际关系协调能力,对突发事件具有应变处理能力;5、熟悉房地产销售技巧,具有一定的地产销售策划能力;6、具有对销售人员整体培训的经验;7、有较好的团队合作意识和团队管理能力,责任心强。联系人:唐小姐 18217256729简历投递邮箱:tanhuan@lirenhang.cn(温馨提示:因每日简历投递量大,如一个工作日还未与您联系,请来电或添加微信号预约面试,谢谢!)

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我爱我家储备店长 杭州我爱我家房地产经纪有限公司潮鸣寺分公司 杭州-上城区 1-1.5万/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责 1. 负责上门客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2. 根据公司现行渠道开发客户与房源; 3. 了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易(面试通过后,将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作),并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 3. 维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 任职资格 1. 年龄20-35周岁,大专及以上学历,高中学历条件优秀(有销售经验)亦可考虑,市场营销、房地产经营与估价专业优先; 2. 性格乐观,积极主动,做事认真踏实、勤奋; 3. 有良好的学习能力与沟通表达能力; 4. 有较强的上进心与责任心,愿为实现自己的人生价值付出努力; 5. 有一定的服务意识和抗压能力。 薪资待遇: 1、薪资:入职起薪2000/3600元+高提成+团队奖(及其他大小奖项),最高底薪3600元,月平均收入5000~8000元,众多销售人员月收入在10000万-30000万; 2、 福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假; 3、月季年度激励活动:季度员工大会,评选优秀销售能手,多样奖品,旅游地点遍及各国; 4、晋升:每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应届毕业生最快7个月晋升管理层,我爱我家营运管理层全部由公司培养,杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才,杭州区域已培养高管超过20人,区经理超过100人,业务主任与店长超过600人。 5、资源:杭州近200家店面充足的客户资源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司,以爱家赢营造的良好工作氛围; 6、金鹰汇:优秀销售人员最高荣誉,参加全国大型会议,接受培训、分享、接受集团高管颁发荣誉证书与奖品。 行业领先培训体系:训练有素培训师队伍,系列培训计划,完大数据时代用数据了解我爱我家: 7年:连续7年市场占有率遥遥领先 14载:我爱我家在杭州发展14年 10000人:培养出10000名专业经纪人 40万:累计为超过40万家庭和企业提供过房屋服务 1/3:杭州市每成交三套二手房,其中就有一套通过我爱我家成交 10分钟:每行走10分钟就有一家我爱我家门店 150条:每小时我爱我家新增信息150条 100人:每天我爱我家为100名客户成功租房 我们不止于现在,更关注未来;我们不止于成绩,未来更辉煌! 本职位工作地点:浙江杭州,有意在杭州发展的请投递简历,非诚误投。 联系电话:魏经理13757164161

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销售主管 嘉兴市鼎信房地产经纪有限公司 杭州 4.5-6千/月 04-29

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:负责统筹管理整个案场任职资格:有一定的经验,具有管理能力,对于自己的职位要认真负责联系人周小姐:18357306404

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客户经理 杭州隆宸房地产代理有限公司 杭州-江干区 1-1.5万/月 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:开发客户,带客户看房促成交易,维护客户,分成比例高,多劳多得,越努力越幸运,人生的第一桶金很多都是从我们这边挖掘到,在我这里你会认识很多人,在你未来的路上也会得到很多帮助,受益良多,你肯干,我肯教,你信我,我给你保证!!!任职资格:18周岁以上,35岁以下,初中以上学历,能吃苦耐劳,服从上级工作安排,在工作当中也会不断发掘你的潜力,给予引导,如果你是人才,你也是未来的掌舵人,也就是未来店长。工作时间:9.00-18.00(非固定时间,看工作安排),每周休息一天(工作日休息)我们门店一个月一两次活动,基本上以吃喝玩为主。提成点数30个点起提。

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踏实肯干梦想只距离你一步 杭州我爱我家房地产经纪有限公司万家名城分公司 杭州-拱墅区 0.6-2万/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

联系电话:15968834554梅经理来我这上班你需要做的事:(底薪3000+4000提成业绩的20%-50%)1:拥有一颗想赚钱的心(不需要你有工作经验,不需要你有多高的学历)2:通过1个月的带薪培训后,做好店面的客户接待。3:和房东客户沟通.建议关系,方便之后的成交。4:每月5号15号发底薪和奖金,一月发两次爽得很。5:完成一定的业绩目标,每月每年可享国内游及国外游数次。在我这你可以得到什么:1:认认真真用心上班3个月以后包你工资月入过万。2:做满1年你将不会羡慕公务员,老板等等...因为你比他们赚的更多。3:买车,买房,我这工作2年的全都有房有车。4:公司每年有200个晋升名额,只要你报复,基础管理月薪6000元起。

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绿城房产置业经纪人 月入6000+ 浙江绿城房屋置换有限公司 杭州 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【你的工作】1、新员工入店,熟悉了解所在门店周边的环境,包括门店、小区、街道,周边配套设施等;2、在店内与客户电话沟通,把手上非常优质的好房子推荐给客户;3、 积累客户与房源资源,每天保持联系,维护关系;4、详细了解客户的需求点,根据客户意向,带客户看房并进行房子优劣势分析;5、与房东客户进行三方面谈,促成房子成交,从中收取佣金;6、为客户提供优质的全程服务。【我们需要】1、积极上进,不甘平庸的你;2、热爱销售、勇于进取的你;3、年满20周岁,大专及以上学历的你。 【选择我们,你将得到】:1、一个积极上进充满正能量的团队;2、毕业不等于失业,买车买房不是梦;3、钱多事少离家近就这么任性,杭州各大城区门店任你选;4、丰富生活快乐工作、游遍东南亚,玩转港澳台;5、房客资源全城共享;6、培训体系环环相扣,阶梯培训节节受益,最快十天轻松上岗;7、抢先一步领先一路,应届毕业生9个月即可晋升管理岗;8、强大后勤服务体系,让你再无后顾之忧。面试地址:杭州市拱墅区潮王路225号,红石中央大厦21楼 附近公交车站:红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷 公交线路:101、82、12、67、30、807、801、86、19、333、151、76、516、348等  工作地点:杭州各大主城区就近安排 联系人:洪经理 电话:18358582610注:非常感谢您对于绿城房地产的关注,由于简历数量较多,我们会根据应聘岗位尽快安排面试

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商业地产投资顾问(免费茶吧) 杭州集房客网络科技有限公司 杭州-滨江区 10-15万/年 04-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、、完善的培训体系:1、公司为新进员工提供全方位带薪入职培训。包括公司规章、礼仪技巧、沟通方法、谈判技巧、法律文书等全方面基础培训。2、从最基本的行业入门、专业知识,到市场分析、政策分析、营销技巧、交易流程演示等深入培训。3、根据公司的发展需求制定外部培训学习计划,引进先进的管理理念、专业技能、工作方法等。二、公平的晋升机制:根据个人能力和业绩结果,以数据为依据,优胜劣汰;可以逐级晋升,更有优秀的可以跳级晋升,晋升后薪酬也作相应提升。三、广阔的发展空间。岗位要求:1、专业不限,性别不限,18-30岁;2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;3、对销售工作有较高的热情;具备较强的学习能力和沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者可优先考虑。6、对杭州商业地产有着充分的了解和认识,相关工作经验不少于2年,业绩突出者优先。

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租售主管 上海永升物业管理有限公司-杭州公司 杭州-滨江区 1-1.5万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 负责对租售中心团队进行入职引导、业务培训、辅导和过程监督2、做好新员工的入职引导计划,帮助新员工融入团队3、 根据业务要求对团队成员进行业务知识、工作技能、企业文化等方面的培训,做好现场带教工作4、对团队进行绩效考核,建立发展晋升渠道,实时进行绩效沟通并反馈5、根据部门业绩任务,制定业绩达成方案并组织实施6、结合市场状况给团队提出有挑战性的目标7、将通过审批后的目标进行分解成季、月和周计划,并带领下属员工执行计划8、 建立和完善租售中心各项业务管理制度,形成标准和体系9、对租售中心的业务流程进行梳理,明确流程规范和标准。10、 对未规范的或缺失的流程和标准进行文字整理,最后形成制度和标准并指导员工按标准工作。11、负责租售中心各类突发事件、疑难问题和重大投诉的处理、上报和及时决策12、 针对突发事件和客户投诉,提出宝贵意见,商讨解决方案13、 对门店解决不了的投诉或事件,及时通报上级并协助上级一同处理14、 负责对各业务片区和门店日常工作进行管理、协助、指导、监督和检核任职资格1、大专以上学历,相关工作岗位5年以上工作经验。2、 自适应力和驱动能力很强,具备创新意识和经营成本意识。

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渠道销售专员 杭州顺聚房地产营销策划有限公司 杭州-萧山区 1-1.5万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责公司产品的销售及推广业务;2、根据经理下达营销计划,开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;3、开拓新市场,开发新客户,增加产品销售范围;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;6、签订销售合同,负责每月订货订单下达、业务对账,开票申请、催收货款;7、完成领导交付的其他工作事务。任职资格1、年龄20—35岁,市场营销等相关专业,性别不限;2、经销商通路,有资源者优先;3、具有清晰的思路和敏锐的判断力,较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力。4、有激情,责任心,具拼搏精神,能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神,善于挑战。

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营销(副)总监 (职位编号:CC651187225J90250073000) 佛山市碧桂园投资服务咨询有限公司 杭州 3-5万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位要求:1、市场营销、经济管理等相关专业本科及以上学历;2、6年以上房地产营销策划工作经验,2年以上同等岗位管理经验;3、精通房地产市场营销知识、市场拓展、客户关系、产品规划、媒体关系维护等;4、熟悉房地产行业政策和行业情况,具备独立的项目规划能力,善于策略性思考,具有系统的项目策划思维和敏锐的宏观市场触觉;福利:入职缴纳社保五险及住房公积金;依法享受国家法定节假日,如年假、病假、婚假,此外还特别享受碧桂园特殊生日休假、儿童节假日等带薪假期以及碧桂园工龄补贴。工作地点:杭州

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营销总监(浙江省内) 杭州碧桂园久泰置业有限公司 杭州-萧山区 1.5-2万/月 04-29

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:

任职要求:1、5年以上房地产相关工作经验,具有丰富的房地产营销经验及独立操盘经验,有成功营销案例;2、熟悉房地产开发相关流程和制度,具备一定的建筑及房地产基础知识,熟悉房地产市场,熟悉营销推广过程,熟悉房地产供求特征和发展趋势;3、对市场敏感度高,有专业的经验和研究方法;4、对全盘营销工作有深刻的认知并有独特见解;5、具备敏锐的市场洞察力,把握行业市场动态和市场方向的能力,具备战略思维;6、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的合作,具有很强的沟通能力、协调能力、计划和执行能力;7、抗压能力强,能承受较大工作压力。全国地产十强,千亿房企,碧桂园欢迎您的加盟!

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诚招销售无经验亦可底薪3500 杭州鼎家房地产经纪有限公司 杭州-西湖区 0.8-1万/月 04-29

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

如对此岗位感兴趣可以联系我们,24小时在线为您服务工作职责:1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、陪同客户看房,促成租赁、二手房买卖交易的达成;4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;?岗位要求:1、中专及以上学历,能吃苦耐劳,抗压能力强;2、性格开朗,善于沟通,有很好的亲和力和人际交往能力;3、自我管理能力强,有挑战自我,挑战高薪的意愿;4、具备团队协作精神,工作适应能力强;5、有销售经验者优先录用,无经验者公司提供免费培训;薪资福利:一、薪资部分:薪资:试用期底薪3500+提成,转正后底薪最高5000+高提成,包住!二、福利部分:1、公司为每位员工免费发放商务手机一部和话费补贴;2、免费提供培训、每季度一次晋升机会;3、五险一金、带薪年休假、高温补贴、过节福利、生日福利等4、老员工免费健康体检、团体旅游等;5、每月总经办嘉奖令、精英奖励(每月现金发放);国内外旅游等;6、年底绩效奖励;杭州鼎家房地产经纪有限公司公众微信号:鼎家集团招聘负责人:范小姐联系方式:18158412720简历接收邮箱:15190059809@163.com 地址:杭州市西湖区天目山路161号汇丰公寓底商,公交站:天目山路学院路口

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项目拓展/项目调研/承接楼盘/对接甲方787 上海轩天实业有限公司 异地招聘 0.7-1.2万/月 04-29

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责开拓房地产代理项目的市场调研、信息搜集(包括项目所面对的客户群体、项目详细信息及投资回报率、代理此项目的其他渠道及详细情况等);2、制定拓展方案及工具,进行相关合同谈判或签约;3、反馈开发商的相关信息和需求,保证公司项目顺利进行;4、建立并维护与开发商的合作关系,取得更多的资源;5、配合协调各部门完成其它辅助工作。任职资格:1、2年以上工作经验,有房地产项目拓展经验者优先;2、熟悉房地产市场,有丰富的房地产拓展渠道及相关资源;3、具备较强的目标感和行动力,以及较好的沟通协调、谈判能力;4、性别不限,有自驾车者优先;5、有开发商资源、商务沟通、商务谈判能力优秀者优先,形象气质佳优先薪资待遇专员7k起,经理9k起,总监12K看起,外加高额项目盈利提成分红项目拓展开发区域:长三角一带,上海、南通、苏州、无锡、南京、镇江、江阴、嘉兴、宁波、绍兴、湖州、合肥等【联系我们】联系电话:朱经理18621571813(由于简历量大,电话联系将优先面试,微信同号)邮箱:xt8150787@xtco.cn(收到简历后,我们会在24小时内通知面试)面试地址:就近安排公司地址上海市松江区广富林路699弄20号 嘉鸿大厦

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储备营销总监 保亿置业集团有限公司 杭州 1.2-2万/月 04-29

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据集团经营管理的统一要求,负责项目的营销管理以及客户服务等工作,保障开发项目的顺利销售和及时回款,实现项目预定的各项目标达成;2、参与项目公司经营管理决策,涉及营销管理、客户服务管理、市场研究调研、广告策划推广等管理工作;3、组织落实集团的营销管理制度,组织编制和完善项目公司营销管理具体实施细则、操作规范,并负责监督贯彻执行;4、负责对直接下属的绩效考核,参与下属部门的招聘、培训和职业发展等工作,提升下属员工的素质和能力;制定落实置业顾问销售绩效考核措施和激励计划;5、组织制定项目的阶段性营销方案、营销费用控制计划、销售工作计划、媒体发布方案等,并负责实施;系统化统筹项目整体推广、销售开发节奏;6、负责组织选择项目公司范围内广告公司、营销推广机构、媒体等推广机构并建立长期的合作关系;7、组织制定项目营销条线年度、季度、月度的销售计划并组织实施;8、负责当地所有项目的销售价格策略监控,根据公司经营计划要求,科学制定销售价格,审核销售均价和销售回款计划;9、负责审核销售资料、销售报表、营销合同及付款等,以及权限内的日常审批审核工作;10、负责日常的销售管理工作并处理权限范围内的客户纠纷;任职要求:1、40岁以内,本科及以上学历,四年以上房地产及相关行业销售工作经验,三年以上房地产项目营销管理经验;2、熟悉房地产行业相关知识、房地产市场消费者的需求倾向,能准确把握消费者的消费心理;3、精通房地产项目开发流程,精通地产项目营销策划和销售管理等理论知识,4、卓越的沟通能力、决策能力,良好的组织协调能力、计划能力、营销策划能力、成本意识和商业意识。

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高薪诚聘 房地产销售精英(10004219) 宜信卓越财富投资管理(北京)有限公司 杭州 1-1.5万/月 04-29

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、通过对高端私人客户的的综合理财需求分析,帮助客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;2、通过各类渠道,接触并筛选有效客户;3、通过参与组织的理财沙龙和理财讲座等活动的筹备工作,提升客户转化率,维护良好健康的客户关系;4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务;5、根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户提供各类理财产品;6、通过多种营销模式、渠道和市场活动,开发潜在有效客户。任职要求:1、具有金融、经济、财经类或市场营销等相关专业本科或以上学历;2、形象气质佳,三年以上房产、高端房产、别墅、高档商铺等行业销售经验优先考量;3、二年以上高端客户关系经理或销售经理经验,具有和高端人士交往的经验和能力;4、有较强的学习能力和工作责任心,良好的人际沟通能力,能够自我指导与激励;5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先;

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销售部经理/副经理 富力地产 杭州 35-50万/年 04-29

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

任职要求:1、全日制本科学历,211重点院校优先2、6年以上工作经验,其中至少2年同岗位工作经验,有完整项目经历3、熟悉房地产营销操盘全流程,具有项目前期策划与营销推广实际操作工作经验,有销售团队管理经验 4、工作地点接受省内调配

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房产渠道经理 (职位编号:sy0003) 杭州上元房地产营销代理有限公司 异地招聘 20-30万/年 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、有渠道经理管理经验2年以上;2、有客户资源、有渠道开拓能力;3、有团队管理能力;4、对商业地产市场有一定的了解。任职要求:1、熟悉渠道拓展、门店宣讲,具有良好的营销业绩;2、良好的职业道德、专业素质和较强的敬业精神,有较好的抗压能力;3、具备良好的沟通、人际交往和维护客户关系的能力;4、有敏锐的市场洞察力和分析能力,有优质的大客户及渠道开拓维护能力。工作地点:杭州上元房地产营销代理有限公司为杭州只度网络科技有限公司的兄弟公司,目前在贵州省、山东省、安徽省、重庆市等地拥有多个全案代理项目在售,目前新增项目位于湖南怀化、广西柳州等地。杭州上元房地产营销代理有限公司联系方式:0571-87672429联系地址:杭州市下城区石祥路71号新天地商务中心尚座东楼7F公司网址:http://www.hzsuny.net/

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