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杭州 培训专员/助理/培训师
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培训专员(双休) 浙江链家房地产经纪有限公司 杭州-下城区 3-5千/月 05-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位名称:培训部专员工作地点:金龙财富中心6楼工作内容:制作并优化课件:让我们的课件颜值高还实用组织公司内部的员工培训:这可是跟小鲜肉和小仙女接触的好机会哦撰写宣传文案:所有人都是小编整理培训各类数据:不会不要紧,大家都会教你学习研发:新课程、新平台、新的培训方式都可以哦!要求:大学统招本科以上学历具有较强的学习能力和沟通能力熟练使用办公软件有较高的文字与语言表达能力性格开朗,细心欢迎加入我们的团队:我们的团队是富有朝气的;我们的团队是富有创造力的; 我们的团队是期待挑战的!在这里,有平易近人的Leader;在这里,有同舟共济的伙伴;在这里,有着一个明快的工作氛围;在这里,有着诸多的学习机会;在这里,还缺一个才华横溢的你!联系方式:联系人:叶梅,电话:15068751959,邮箱:yem4@homelink.com.cn

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培训讲师(金融业) 信和财富投资管理(北京)有限公司杭州西湖区分公司 杭州 6-8千/月 05-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.协助上级建立、完善公司相关培训体系、制度及工作流程;2.根据公司现阶段经营管理策略、协助上级完成开发、编制培训材料及培训课程;3.负责培训计划的实施与培训活动的组织;4.负责针对金融理财团队的初级销售技能、技巧课程培训与开发;5.负责公司金融理财讲座、外展活动和销售礼仪方面的培训;6.培训效果的反馈与评估。任职资格:1.全日制大学统招本科学历以上,人力资源管理或其它管理类专业优先;2.培训讲师经验2年以上,金融行业从业1年以上;独立讲授销售技巧类相关课程经验至少1年;3.具备优秀的讲课能力,丰富的培训经验;4.具备较强的课件编写和开发能力;5.较强的责任心、沟通能力及服务意识。

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集团培训管理/培训助理 杭州九强网络科技有限公司 杭州 6-8千/月 05-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责:1、根据公司战略制定培训发展规划;2、搭建公司培训实施体系,制定培训实施标准流程;3、整合与管理各地培训资源;4、管理培训实施团队,根据培训需要协调内外部的讲师资源;5、监督与实施各地培训,保证培训效果,收集培训相关信息,撰写培训报告;6、负责线上培训运营与实施;7、其他上级安排的培训实施相关工作。二、任职资格 :1、1年以上人力资源管理(招聘、培训)工作经验,优秀者可适当放宽;2、具备优秀的培训策划、实施、监管能力和演讲能力;3、有一定的文字功底和写作能力;4、有责任心,主动、积极,高效、细致工作。三、月薪资构成:基本工资+住房补贴(500)+餐补(25/天)+其他福利该岗位为集团公司九鼎医疗健康产业控股集团所需岗位,有意者可直接投递简历。

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区域培训主管 杭州碧桂园久泰置业有限公司 杭州-萧山区 1-1.5万/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1.人力资源、企业管理相关专业本科以上学历;2.具备5年以上企业招聘或培训岗位工作经验,2年以上管理工作经验;3.熟悉企业内部招聘或培训工作流程,有一定的行业资源;对企业文化建设,推动落地有一定的实战经验:4.具备良好的组织计划和协调能力;5.具备积极主动,责任心强。

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培训专员 杭州递爱贸易有限公司 杭州-滨江区 4.5-6千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.组织协调培训课程,参与修正优化各类培训课件,讲授相关课程;2.协助培训经理负责培训体系的搭建和持续优化;3.整理各项培训资料、统计相关数据,维护和更新培训档案系统;4.实施培训效果的考核评估、建立培训档案、持续跟进培训反馈。任职要求:1.大学专科及以上学历,人力资源相关专业优先;2.形象气质佳,熟悉培训流程,有培训工作经验优先;3.积极主动,对培训有强烈兴趣优先;4.熟练使用办公软件OFFICE;

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集团培训专员 九鼎医疗健康产业投资控股有限公司 杭州-上城区 0.5-1万/月 05-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:1、根据公司战略制定培训发展规划; 2、搭建公司培训实施体系,制定培训实施标准流程; 3、整合与管理各地培训资源; 4、管理培训实施团队,根据培训需要协调内外部的讲师资源;5、监督与实施各地培训,保证培训效果,收集培训相关信息,撰写培训报告; 6、负责线上培训运营与实施; 7、其他上级安排的培训实施相关工作。 二、任职资格 :1、1年以上人力资源管理(招聘、培训)工作经验,优秀者可适当放宽; 2、具备优秀的培训策划、实施、监管能力和演讲能力; 3、有一定的文字功底和写作能力; 4、有责任心,主动、积极,高效、细致工作。三、月薪资构成:基本工资+住房补贴(500)+餐补(25/天)+其他福利工作地址杭州市上城区秋涛发展大厦16楼

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人事助理/行政专员/培训助理(提供住宿) 广州依和电子科技有限公司 杭州-上城区 3-5.5千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 负责前台各项日常行政事务;2. 负责来访人员的接待和引见;3. 负责信件、快递的接收和派发;4. 负责公司行政办公用品等的管理工作,包括清点、维护、登记等;5. 负责维护办公环境,做好后勤支持等工作;6. 表格更新及打印、报表的收编以及整理;7. 完成上级交代的其他工作;任职要求:1. 文秘、行政管理等相关专业,大专或以上学历者优先;2. 半年以上人事、行政等相关工作经验者优先;3. 打字速度快,熟练操作办公软件的使用;4. 具有良好的沟通表达能力,执行能力强,具备亲和力及礼仪;福利待遇:1. 薪酬2500-4500,有增长的薪资空间;2. 提供员工宿舍;3. 在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假,出国旅游学习机会等;4. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等);5. 绩效奖金,丰厚的年终奖等等;培训晋升空间:行政助理-行政文员—行政主管—行政经理乘车路线:香榭大厦公交站台、城站火车站       1.290路、3/K3路、游2/Y2路、7/K7路、K155路、151路、190路、30路、92路、62路、116路、801路、528/K528路、1002路、115路、849路、140路区间、140路、900路、40路、188路、992路、187路、34路、39路、90路、100路、11/K11路、B3路、49路、88路、100路区间、185路、325路       3.乘坐地铁一号线D出口下车,然后步行5分钟联系人:林小姐联系电话:0571—86839307公司网址:www.newyiho.com工作地址:浙江省杭州市上城区江城路887号联银大厦西楼1207室

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培训师 浙江伟星文化发展有限公司 杭州 10-15万/年 05-26

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

咨询师(人力资源方向)学习成长:外部培训+内部分享+读书制+导师制职业发展:咨询师—项目经理—高级咨询师—高级合伙人薪资待遇:固定薪资10万/年起薪,加项目奖金岗位职责:1、 作为项目经理储备人才,在人力资源咨询项目中能承担项目执行主体工作;2、 能独立负责人力资源子项目的运作,如前期客户的需求诊断、痛点分析、项目方案撰写等;3、 能独立负责人力资源培训项目课程的开发、实施、落地;4、 完成公司安排的其他事宜。任职要求:1、硕士、MBA2、3年以上人力资源或1年以上咨询项目工作经验;3、具备丰富的管理类专业知识;4、有企业人力资源部、培训部工作经验;5、具备较强的office软件操作能力(PPT为主);能力素质:逻辑思维 深度倾听 沟通表达 学习进取 抗压能力职业素质:客户导向 求真务实 钻研精神 追求卓越 团队合作

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培训专员(互联网科技上市公司) 浙江核新同花顺网络信息股份有限公司 杭州 0.8-1万/月 05-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、参与培训系统e-learning的开发;2、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;3、按照公司年度工作计划,以及内部培训需求,制定年度培训计划,并根据培训计划负责培训实施;4、内部培训师队伍及内部课程开发体系的建立、管理;5、建立员工培训档案,根据不同的培训内容及培训目的设计培训考核方式、考核内容、奖惩政策等;6、创建多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动。岗位要求:1、参与搭建或使用过培训系统e-learning;2、本科以上学历;3、一年以上人力资源培训工作经验;4、语言表达及策划能力强;5、熟悉培训课程的开发及设置,具有编制培训教材的能力。6、较强的协调沟通及组织能力。

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区域培训督导-分销 上海兢美日化科技有限公司 异地招聘 6-8千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求: 1、大专以上学历,医学/中医医学美容等相关专业毕业优先; 2、具有2年以上化妆品CS渠道培训的相关工作,熟练使用PPT等办公软件; 3、熟悉化妆品门店的促销活动、带教工作,组织过化妆品沙龙会,开展过50人以上的培训会议 4、具有较强的沟通协调能力,有一定亲和力和表达力强,授课有感染力 5、高素质,形象气质特佳,声音好,普通话标准,思维敏捷,语言组织、表达能力强,沟通能力强,有很好的团队协作精神 6、具有销售意识,学习能力强,有品牌连锁企业工作经验者优先; 7、能接受较高频率出差 岗位职责: 1、负责公司产品知识和销售技巧的培训与讲解工作 2、负责公司分销商的培训工作; 3、负责分销商门店的促销活动辅助工作,及门店的带教工作;4、负责组织、主持化妆品沙龙会;5、收集公司培训课程的反馈,对培训效果进行追踪评估,提交总结报告; 6、收集客户对公司产品、活动及政策的意见和建议,提交反馈报告。

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咨询师助理 广州杰盟企业管理咨询有限公司 异地招聘 5-8千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位描述1.参与咨询项目的开发、作业、交付工作;2.对企业进行管理诊断、分析,提供专业的咨询辅导;3.协助项目经理为企业提供现场实施、培训及技术支持工作;4.走访全国各地的合作机构,进行初步筛选,并达成合作意向。二、任职要求1.大专及以上学历,有3-5年以上相关工作经验,适应全国范围出差。2.战略、商业模式、企业文化、组织建设、经营管理、营销管理、内部运营(项目、生产)管理、财务等相关专业者优先。3.具有较高水平的沟通能力、团队合作精神及心理抗压能力。4.有较强的文字功底,熟练运用Office办公软件。5.无任何不良嗜好,具备开放的心态和良好的自我约束能力。6.必须具有机动车辆驾龄,技能娴熟者优先考虑。三、岗位特点1.培养战略思维和全局思维,构建完整的知识框架;2.注重前沿理论及商业实践的学习和分享,在完善的体系下快速成长;3.与企业家同行,与高级客户进行紧密合作;4.重视分享,对咨询师具有系统的内部学习计划;5.您将带领多元化的高素质团队,打破职业成长瓶颈,获得更广更深的发展。四、其他说明1.每月工作时间:22天制,约服务2-4家企业;2.工作地点主要为:华南(广东省、广西区)、华东(江浙沪、福建、安徽)、华中(湖南、湖北)。3.必须为全职,公司不接纳***,未离职者、学业未完成者均不考虑。4.应聘者如有疑问可通过QQ656716292与苏老师联系。

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售前售后顾问(培训师) 浙江睿智教育信息咨询股份有限公司 杭州-萧山区 4-7千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责顾客体验活动的组织、实施、报告;2、负责产品售前、售后使用、功能介绍;3、负责公司内部产品培训;4、完成上级领导安排的其它工作。任职资格1、大专及以上学历;2、性格外向,有感染力、亲和力,逻辑思维强,具备良好的语言表达能力和组织协调能力;3、有教师资格证或培训工作经验者优先。

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培训专员 杭州贝豪婴童用品有限公司 杭州-滨江区 4.5-6千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.组织协调培训课程,参与修正优化各类培训课件,讲授相关课程;2.协助培训经理负责培训体系的搭建和持续优化;3.整理各项培训资料、统计相关数据,维护和更新培训档案系统;4.实施培训效果的考核评估、建立培训档案、持续跟进培训反馈。任职要求:1.大学专科及以上学历,人力资源相关专业优先;2.形象气质佳,熟悉培训流程,有培训工作经验优先;3.积极主动,对培训有强烈兴趣优先;4.熟练使用办公软件OFFICE;

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公司直聘:人事培训助理+底薪4860元+绩效/餐补/双休 浙江汉盟商业企业管理有限公司 杭州-西湖区 6-8千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司有关培训的信息处理与管理(如:学员培训档案、培训教案、培训视频等);2、整理各项培训资料,归档及统计相关数据,维护和更新培训档案系统);3、根据培训安排进行培训课程及活动的筹备工作、培训效果的评估、数据汇总工作;4、协助培训流程开展,做好培训记录并对学员意见进行收集反馈。任职要求:1、大专及以上学历,有工作经验优先考虑;2、普通话流利,有亲和力;3、具有较强的组织、协调、沟通能力;4、良好的文字和语言表达能力,工作上积极主动。薪资福利:1、无责底薪4860+绩效奖金1000-3000不等+食宿补贴550元一月,综合月薪6000-8000左右;2、入职即缴纳五险一金,朝九晚六,周末双休不加班;3、法定节假日照常放假,每月定期团建、员工聚餐、生日Party等,福利多多哦;4、办公环境优美、企业文化墙、Tea吧、书吧,免费健身房等,让你的生活更有丰富多彩;5、自动贩售机、微波炉、电冰箱、跑步机、按摩椅、乒乓球台等,帮你解决生活中的小细节。不管你认为自己合不合适这份工作,我们都欢迎热爱生活的你来我们公司探索一下,感受一下我们的企业文化和工作热情!我们选择的不是一份薪水,而是一份事业!

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诚聘:人事培训专员(底薪5K/五险一金/包住宿/双休) 浙江乾青企业管理有限公司 杭州-滨江区 6-8千/月 05-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、协助公司员工培训课件开发;2、负责公司员工培训实施;3、负责公司员工绩效管理;4、协助公司业务运营的管理考核;任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先考虑;2、热爱互联网行业,心态正能量,有一定的沟通与交际能力;3、具备良好的职业素养及团队合作精神;4、工作认真细致,性格开朗,亲和力强,形象气质佳。薪资福利:1、薪酬待遇:无责底薪5000+绩效奖金1000-2000+全勤200=综合月薪6000-8000元;2、福利补助:试用期一个月,入职五险一金,包住宿,加餐补300元/月;3、奖金补贴:年终奖金,高温补贴,生日津贴,假日礼品等;4、企业文化:偏年轻化的办公环境、员工活动室、文化墙、Tea吧、书吧等;5、娱乐设施:自动贩售机、微波炉、电冰箱、跑步机、按摩椅、乒乓球台等;6、团建活动:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等。

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城市培训师(杭州) 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 杭州 6-8千/月 05-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责: (一)在区域培训师的指导下根据城市分中心的业务及人员需求制订培训计划; (二)实施城市分中心员工入职培训及员工进阶培训; (三)在总部指导下设计满足分中心培训需求的课程,接受总部相关课程的授权; (四)负责城市分中心的培训行政管理工作; (五)获取分中心员工培训后的反馈并改进工作,提高员工培训满意度和有效性; (六)执行涉及城市分中心培训工作的各项政策与流程。 任职资格: (一)统招全日制大学本科及以上学历; (二)3-5年工作经验; (三)良好好的培训技能、丰富的授课经验、培训管理以及人力资源管理经验; (四)良好的沟通协调和计划的能力。 薪酬福利: (一)提供具有市场竞争力的薪资待遇; (二)依法全额缴纳“五险一金”,此外,还增加补充商业医疗保险; (三)提供上、下班交通补贴和其他现金福利,以及节假日和生日慰问; (四)根据员工在职工作情况,按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利; (五)提供餐补; (六)依法提供独生子女奖励和入托费用报销; (七)提供年度健康体检和工作行服; (八)优于法定休假规定的带薪休假制度。

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培训助理 杭州腾信堂投资管理咨询有限公司 杭州-西湖区 4.5-6千/月 05-26

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、协助主管完成培训需求调研,配合季度、月度培训计划实施及归档2、协助培训老师组织早会3、培训教具、器材、物料管理,会议室申请4、***导师及学员档案管理5、课件内容整理更新6、协助主管进行培训效果反馈、考核评估及培训结果报告7、不断学习、提升直至能够独立完成课程讲授8、配合公司完成其他培训工作任职要求:1、 中专以上学历,有1年以上培训管理和组织实施经验优先2、 熟练使用办公软件,如PPT、excel、word等3、 对培训行业有憧憬和目标,热爱讲师工作4、 工作积极,责任心强,细致有亲和力,良好的书面及沟通能力,良好的人际关系处理能力

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营运训练专员 达芙妮投资(集团)有限公司 杭州-江干区 05-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、有效执行并追踪总公司所设定的年度营运训练目标及计划课程,提升门店人员的综合营运能力2、负责门店人员日常营运训练工作的辅导及追踪3、依照分公司运营需求,提出培训规划并与总部合作,组织提升门店运营管理的工作室工作要求:1.大专以上学历2.1年以上连锁零售行业培训经验3.熟练运用Word、Excel、PowerPoint等软件工作时间09:00-17:40 双休

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人力资源专员(培训) 浙江顺丰速运有限公司 杭州-萧山区 5-7千/月 05-26

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1. 组织地区新入职员工及在职员工培训; 2. 地区管理岗位人才选拔及培养; 3. 编制员工培训课件;配合总部完成地区讲师队伍的组建、提升; 4. 地区各部门培训档案整理及培训项目信息的HR系统录入; 5. 完成上级交办的其他工作任务;任职要求:1. 大专以上学历, 人力资源管理专业优先;2. 3年以上培训、人才培养、管理干部选拔相关工作经验;3. 有较好的文案撰写能力;4. 沟通表达能力佳,具备良好的自我管理能力和强烈的责任心。顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓周知,以免受骗损失财物” !顺丰欢迎离职员工回家!

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培训师 杭州云牧贸易有限公司 杭州-滨江区 6-8千/月 05-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 1. 负责公司员工入职培训2、负责公司销售产品知识培训; 3、负责培训效果的评估和审核,撰写培训报告。4.协助人事做好团队建设 任职资格 1、大学专科以上学历,相关专业; 2、2年以上销售管理或市场管理相关工作经验,1-2年培训和相关管理经验; 3、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程; 4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。

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