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杭州 总监/部门经理
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分校校长(杭州) 广东长兴润德教育科技有限公司 杭州 0.8-1万/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、依据整体战略目标制定年度营销计划及招生计划;2、营销团队组建、培训和管理及分校管理工作;3、教学品牌树立及推广;4、成本管控;5、保持与上级、同级、下级的有效沟通。任职要求:1、大专及以上学历;2、3年以上市场、销售管理等相关工作经验,有教育培训行业经验优先;3、具备管理能力,良好的沟通技巧,以及处理问题和矛盾冲突的能力;4、良好的公共能力,市场营销能力及应变能力;5、善于团队建设和团队激励。福利待遇:1、薪资结构:底薪+提成+奖金+年底分红;2、无可挑剔的福利制度(公司为员工购买五险和商业保险,法定节假日,带薪年假等);3、丰富多彩的员工活动和轻松休闲的旅游活动(员工旅游、员工生日会、不定期的团队拓展旅游等);4、良好的办公环境,蓬勃有朝气的工作氛围;5、春节长达半个月左右带薪年假。面试地点:浙江省杭州市下城区东新路928二楼老百姓大药房总部联系老师: 钟老师 15967191256

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电商运营总监 娇时日化(杭州)股份有限公司 杭州-萧山区 2-2.5万/月 05-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

1、全权负责公司自营电商的整体规划、品牌建设和筹备运营;对公司整体电子商务平台的规划、搭建与运营能够制定可实行方案;2、 全权负责网店的所有经营活动;在正常的经营活动中,使利润最大化;3、负责平台(天猫/京东/淘宝)的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;制定网站运营年度、季度、月度指标及重点计划,完成公司对店铺的发展诉要求,4、制定月度销售任务和服务水平提升目标,制定月度店铺推广预算;5、负责策划店铺促销活动方案,执行与配合公司自营电商相关营销活动,带领管理团队完成预期销售目标;6组建运营团队并考核管理;负责新媒体的运营,有成功的电商操盘经验;任职要求:1、5年以上电商运营管理经验,4年以上团队管理能力,了解各种线上活动的运营、推广手段,有成功案例者优先;2、悉互联网销售平台,并有实际运作案例;具有出色的产品规划及运营能力、疑难问题解决能力3、熟悉电子商务的运营模式及各项流程,能够独立组建团队,制定销售政策和管理制度;4、熟悉各种网络推广方式等,距有较强的信息收集、整理和分析能力。

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营销中心总经理 时代地产集团 杭州-江干区 30-70万/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、大学本科以上学历,市场营销,经济管理,房地产管理相关专业优先;2、10年以上房地产项目策划管理工作经验,3年以上同等岗位管理经验优先;3、熟悉房地产行业,精通房地产项目的营销策划流程,市场营销知识,市场调查知识,房地产开发流程及销售相关环节;4、对市场有敏锐的视觉,具备良好得经营管理知识面及营销实战经验者优先;5、善于沟通,执行力强,创新营销思维,具有良好的团队合作精神。

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技术总监(集团子公司) 天一顺为科技股份有限公司 杭州-滨江区 1.5-2万/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责整个公司技术方向研究和整体规划;2、负责项目前期的技术支持,包括:技术交流,技术方案,技术澄清,报价等以及后期的项目设计,项目实施等;3、负责技术团队建设和管理,注重人才培养和营造创新的研发文化。任职要求:1、本科及以上学历,本科毕业于“985、211”高校的优先;2、工作经验不低于5年,有整车厂技术总监工作或自己创业经历的优先;3、熟悉汽车行业的技术生态,有系统级设计和评价能力的优先;4、掌握汽车领域内的新能源技术(如:电控技术、网络总线技术和轻量化技术等),同时对智能交通又较深了解的优先;5、要有良好的表述能力和文档整理能力,能用技术的语言高效完成技术规划及项目机会的技术评价;6、对新技术要有持续学习的欲望和能力。注:该岗位隶属集团子公司浙江合嘉科技有限公司

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4S店总经理(省内外派) 杭州广成担保有限公司 杭州 50-150万/年 05-23

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、执行董事会决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重点。3、4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S店签署有关的协议、合同、合约。4、健全4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。5、协调好4S店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。6、聘任、解聘、调配4S店副经理及以下各阶层工作人员。7、建立健全4S店统一、高效的组织体系和工作体系。8、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。9、协调好社会公共关系,为4S店树立良好的企业品牌形象。任职要求:高度认同广成企业文化;有汽车行业相关工作经验者优先。

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技术总监 (职位编号:xntc030) 浙江新纳陶瓷新材有限公司 异地招聘 15-30万/年 05-23

学历要求:博士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

浙江新纳陶瓷新材有限公司技术总监要求博士以上学历无机非金属材料、材料等相关专业有3年以上先进陶瓷行业相关经验主要工作内容:1.技术开发及改进                            2.工艺修改及完善                            3.新产品开发及试制                            4.紧跟市场需求,进行现有产品的改善及新产品新技术的开发及投产。                            5.其他技术管理工作

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管理培训生 浙江连天美企业管理有限公司 杭州-下城区 5-7千/月 05-23

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、管理类专业,硕士以上学历,重点大学优先;2、有一年左右本行业或本岗位工作经验,优秀的应届生亦可;3、本岗位为培养性质,后续发展方向部门管理岗位;

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经营部副经理 浙江漕运嘉建设有限公司 杭州-萧山区 15-20万/年 05-23

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、大专以上学历,预结算、土木工程类相关专业。2、需持有土建造价师证书。3、有2年以上建筑施工单位部门主管工作经验。4、熟练招投标工作流程及各种评标办法。5、具备良好的团队精神和沟通能力。6、试用期3个月,试用期工资5000元/月

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内装产品负责人/部门经理 浙江乐邦装饰工程有限公司 杭州-拱墅区 0.6-1万/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面负责公司内装业务的市场开拓;2、负责公司SKK门店的运营管理及门店销售方案的策划;3、协调安排内装工程施工及跟踪管理; 4、负责公司网站有关内装部分内容的更新和维护。 5、完成公司下达的业绩目标。任职要求:1)大专以上学历,有家装公司、工装公司或设计院等工作经验者优先。2)熟悉装饰涂料,对建筑涂料工艺构成有一定理解者优先。3)熟悉家装、工装业务模式和流程,有较强的谈单能力、表达能力、以及空间设计能力者优先考虑。4)具备较强的管理能力,有带领团队工作经验。

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投资总监 浙江佳翰投资管理有限公司 杭州-江干区 20-30万/年 05-23

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位要求:1. 具有5年以上产品研发和项目运作经验,熟悉IPO发行、定向增发、并购等工作流程;、2. 熟悉公司金融投资分析和风险评估,精通各种投资流程;了解相关法律和政策;精通投资或企业并购、重组、投融资、IPO;3. 有较强的项目开拓能力和沟通谈判能力;完成对项目的尽职调查,配置合适的融资工具,设计产品的交易结构;4. 负责产品及投资所需的各项材料、法律文件、投后管理等各项支持工作;与国内各大银行、券商、基金、信托建立战略合作关系;5. 具备较强的宏观经济、金融市场以及债券市场的分析判断能力和风险控制意识;6. 金融投资、经济、管理等相关专业本科以上学历; 5年以上与定向增发相关的金融投资、市场分析等工作经验; 7. 有证券公司、基金公司、投资银行工作经验者优先,具有项目投融资全过程工作经验者优先,具有上市公司相关资源者优先。 8. 能够独立进行项目的尽职调查工作,准备相关的投资文件,包括行业及市场分析、建立财务模型进行财务预测,完成尽职调查报告、投资协议等。* 岗位关键专项指标:1.具备基金从业资格证2.从事定增、股权基金相关管理经验5年以上

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营销副总(合伙人) 杭州领先科技有限公司 杭州-西湖区 30-40万/年 05-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:工作职责:1、统领公司营销体系,快速拿下市场份额,快速传播公司品牌2、公司核心管理层成员,参与公司营销、市场及业务发展的各类决策3、制订公司近中远期营销市场品牌发展计划,快速高效占领市场,树立竞争壁垒4、持续优化团队,提高团队专业能力及工作效率,树立积极有强大战斗力的团队文化5、完善营销市场管理系统,制订并完善公司各项营销市场制度任职要求:1、全日制专科及以上学历,十年及以上营销类工作经验,五年以上IT顾问式营销经验2、带领过十五人以上的销售团队, 不低于五年销售管理工作经验,不低于三年的区域管理经验;3、有极强的软件行业品牌及市场推广经验4、强大的目标意识,高效的执行能力5、有国内知名ERP销售团队管理工作经验

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高级管理 杭州乔宇机电设备有限公司 杭州-下城区 20-50万/年 05-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、组建和管理团队,主持团队的日常工作;2、建立实施团队员工的考核、调整、补充、培训机制;3、团队的人员招聘、日常管理、工作安排、绩效激励等事项;4、指导员工进行客户的洽谈、评估、合同签订及客户档案的有效管理;5、团队晨会及周例会工作的安排和主持;6、团队与公司其它部门的工作协调。职位描述:1. 年龄在30岁至45岁之间;2. 本科或同等学历以上;3. 为人热情、有亲和力,宽容,自律性强;4. 具备五年以上工作经验,两年以上管理工作经验,绩优人员优先考虑;5. 具备极强的创业精神、理想抱负。6. 擅长团队管理、活动组织、培训辅导;职位待遇:1. 强大的财务支持:薪金 + 培训+特别奖励;2. 丰富的收入组成:底薪+佣金+续期佣金+管理津贴+继续率奖金+特别津贴等;3. 培训成长的机会:理财规划师培训;高端营销培训;管理培训;4. 丰厚的保障福利:五险二金、意外和医疗保险、长期服务奖、公费国内外旅游;5. 期待的无数荣誉:MDRT(百万圆桌会议成员)、IDA(龙奖)等至高荣誉。【加盟公司您还可以得到】1、可实现的期望收入:您的收入完全与您的努力紧密相连。2、全新专业系统的培训课程。3、永续的事业愿景,未来的发展无可限量。

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信息化总监 兴源环境科技股份有限公司 杭州-余杭区 2.5-3万/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.负责本部门人员和业务管理;2.负责集团信息化发展战略、信息系统架构设计和实施;3.负责集团信息化项目的组织、实施和应用培训;4.负责集团信息化系统的安全管理和技术保障;5.负责集团信息化系统对业务需求的全面满足和支撑服务。任职要求:1.计算机技术,信息管理等相关专业本科以上学历;2.相关工作经历5-8年以上,环保行业优先;3.重大信息化项目组织及运作能力;4.较强的信息化规划能力;5.熟练掌握各项编程语言。

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储备经理(晋升+住宿+五险一金) 杭州依和贸易有限公司 杭州-下城区 4.5-6千/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

杭州依和贸易有限公司位于下城区潮王路45号(浙江工业大学朝晖校区斜对面)。我们采用合伙人机制,培养为职业经理人,将为您提供极具市场竞争力的薪资福利及年终奖金分红,凭借强大的O2O模式平台优势,给予您足够广阔的发展空间!我们的成长邀您一同参与!【岗位职责】 1、前期会有一到三个月的轮岗学习(销售+人事行政+营销策划+团队管理), 每个岗位都会有专业的主管带领,熟悉公司企业文化,充分认识到作为管理者的责任; /2、逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,进行全面学习; 3、经认证工作,努力去学习,了解公司产品,能熟练的掌握企业品牌推广; 4、.负责公司业务拓展策划与执行; 5、.协助公司的日常宣传以及推广;参与公司部门的管理、培训工作。 【任职要求】 1、 大专以上学历(条件优秀者,可以适当放宽); 2、 强烈的责任感,有较强的实现个人价值的愿望; 3、 有团队管理经验或担任学校学生会工作者优先考虑; 4、 有良好团队合作精神,善于自我激励与激励他人; 5、 积极进取、乐观开朗,有志于从事管理方面的工作。 福利待遇: 1. 无责任底薪+奖金+高提成+免费培训+免费住宿+晋升空间 (你的能力决定了你的工资,达到经理级别年薪30-50万); 2. 团队销售,如有出差公司提供报销; 3. 免费提供员工住宿,办理五险; 4. 提供定期培训,坚持一流的培训; 5. 提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台(公司坚信基层做起,在内部提拔)。 培训晋升制度:储干---主管----副理----经理 郑重承诺: 1、公司直招,不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。 2、 一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址:杭州市下城区潮王路45号东方豪园文豪阁2001室 乘车路线: 1.朝晖八区南站101路、218路(夜间)、12路、316路、86路、57路、12路 2.朝晖六区站274路、276路(夜间)、591路、3路、6路、26路、33路、78 路、90路、198路、206路(夜间) 3.乘坐地铁一号线西湖文化广场站A出口下车,然后步行20分钟公司网址:www.newyiho.com 工作地址:杭州市潮王路45号东方豪园 文豪阁 2001室 (文豪阁,不是俊豪阁,不要走错哟!)我们的愿景是:打造中国一流的战略营销平台,将个人蜕化成企业家 !!!

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投资总监 万安集团有限公司 杭州 25-40万/年 05-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责投资团队的管理;2、根据公司的投资领域,跟踪、分析所在行业的国内外市场动态,搜集项目信息,寻找投资机会;3、负责投资项目的开发和管理,组织团队对投资项目进行调研、分析、尽职调查,审核投资项目可行性报告,参与重大项目的投资谈判工作;4、负责项目的投后管理和退出;5、负责并购基金的管理和拓展。任职要求:1、 财会、金融、证券或相关专业全日制本科或以上学历; 5年以上专业投资机构管理、资本运作或企业投融资管理经验;2、具有扎实的投资项目分析、判断、运营和管控能力,有成功的投资经历;3、通晓投资管理能独当一面开展投资分析、项目策划管理等工作,综合分析能力强;4、具有较强的市场开拓能力,良好的金融行业人脉资源、项目资源和社会资源。浙江万安投资管理有限公司是万安集团旗下的专业投资机构,专注于产业投资并购、私募股权投资、风险投资等。公司致力于互联网、新能源、新材料、环保、健康等领域的投资,联合政府引导基金、券商、银行、PE等行业机构,努力推进行业资源的深度优化和整合。

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文秘部高级经理 杭州长江汽车有限公司 杭州-余杭区 1.5-2万/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位描述:1、负责集团秘书管理工作(1)协助总裁办主任管理集团秘书队伍,激发秘书工作积极性,建立、完善秘书管理体系;(2)负责或指导秘书做好总裁、副总裁的工作议事日程及日常来访接待工作,协助做好对外联络工作,合理维护好与相关政府部门、媒体和企业之间的良好关系。2、负责集团会议管理(1)建立、完善集团会议管理体系;(2)负责或协助组织筹备集团重要会议,编写会议纪要和决议,并协助集团领导检查各业务单位贯彻执行情况;3、负责集团领导的文字工作(1)负责董事长、总裁的各类发言稿撰写;(2)协助做好集团年度、半年度工作总结及各类工作报告的起草;(3)负责总裁办领导日常文案的写作、文字校对,及时把好外发公文、资料关,并及时有效预防和处理好各项公关突发事件。4、负责集团公文管理(1)行政公文管理流程制度建设与优化;(2)行政文件、来信来函处理、督办;(3)公司红头公文转化、呈报、发布及跟踪办理;(4)控股各一级单位公文管理工作指导、监督;(5)根据总裁与副总裁工作意图完成交办行政公文、事务文书的起草。任职资格:1、男女不限,年龄28-36岁;2、秘书、中文、公关、行政管理等相关专业,统招本科及以上学历;3、5年以上战略或文秘工作经验,同等职位2年以上工作经验,有大型企业战略或文秘经验者优先;有汽车企业背景尤佳;4、优秀的文笔与公关能力,具备较前的协调能力;较强的分析、解决问题能力, 思路清晰,考虑问题细致、熟练使用办公软件;5、做事客观、严谨负责、踏实、敬业;6、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强;7、具有较强的工作热情和责任感。

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商业地产运营经理 浙江好安好居置业有限公司 杭州-拱墅区 10-15万/年 05-23

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据规划和公司中心工作,制定下阶段工作计划并安排实施,监控实施过程与效果,负责制定本部门的整体计划和各品类的招商计划;2、根据公司的发展规划,制定营运管理整体规划,参与营销推广年度规划;3、执行公司和部门各项规章制度,维护商街正常的营运秩序、营业现场及项目内外环境、设备设施例行检查与管理;4、负责各品牌进场签约的政策把控;5、负责对各楼层各区域布局和品牌的合理性调整;6、负责空置铺位及广告位的整体招商业绩考核;7、联合营销部对大型促销活动促销商品的整体结构合理性调整,各商家、品牌促销活动内容的建议与指导,实施营销策划部组织的营销推广活动;8、制定招商政策及策略,完善招商工具包;9、预算和控制本项目年度招商及管理、营运、推广等活动费用;10、发动和组织商户,利用商户资源参与各项营销推广活动;岗位要求:1、大专以上学历2、三年以上商业地产运营管理经验11、顾客与投诉处理指导监督,重大顾客投诉及突发事件的接待处理与反馈;12、商户退场时争议解释、手续跟进、善后等;

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市场部经理 杭州轩捷文化传播有限公司 杭州-拱墅区 0.8-2万/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责市场营销企划方案的制定、执行(新媒体方向);2、负责开拓教师队伍、学员的渠道,维护现有渠道;3、负责收集教师团队、学员的信息,并初步达成意向;4、负责市场部的内部员工的专业技能培训,提高本部门员工的业务能力;5、负责制定、执行市场部月度业绩指标,指导、帮助本部门员工完成业绩指标;6、负责公司内部各部门的沟通,确保公司指令的上传下达。

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科技咨询事业部负责人 浙江中新力合科技金融服务股份有限公司 杭州-江干区 30-50万/年 05-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:说明:本岗位以市场运营为核心,团队建设为辅助。团队管理:1、能够组建开创新团队,负责部门内全面管理,围绕公司发展战略,有计划地组织开展各项工作;2、对部门运作进行监督、管理和评估,及时调整策略,保证完成经营目标;3、根据实际情况分析与管理团队周、月报表,发现存在问题并提出解决方案;4、保障团队成员掌握规定的工作流程,协调个人与部门间的工作配合;5、协助完善部门内制度、流程、团队建设方面的工作:负责制定薪酬考核体系等;6、完成上级安排的其它工作。市场运营:1、负责开拓和维护一定的客户关系;2、负责了解客户需求,形成分析报告;3、负责签订合同;4、处理咨询服务过程中的业务问题;任职要求:1、具有管理或理工科相关专业优先,全日制本科及以上学历;2、3年以上科技咨询公司、律所、知识产权代理或数据库代理行业经历;1-2 年销售管理经验,拥有政府、企业等客户资源者优先考虑;3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;4、具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人交往能力及较高的谈判技巧,能够带领团队进行高效市场拓展工作;5、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对本行业的发展和市场有深刻的理解,熟悉本行业业务和商业模式;6、具有出色的人际沟通能力,极强的开拓精神和组织管理能力;7、能够适应出差。

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总裁助理/总经理助理 杭州弘正电子技术有限公司 杭州-拱墅区 5-6.5千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、协助总经理制定、贯彻、监督各项经营发展战略、决策、计划,确保公司经营管理目标的实现;2、负责走访客户运行情况及总经理的大客户维护与管理;3、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调,做好上情下达工作;4、协助总经理做好各项管理工作,包括编制管理制度、制度实施、检查以及落实执行;5、组织、安排、追踪落实公司级管理会议,并做好相应的记录;6、负责公司人力资源选、用、育、留工作;7、组织、落实、监督公司各项考核工作;8、协助总经理进行对外事务联络,协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系;基本具备条件:1、有5年商贸企业管理相关工作经验,2年以上商贸企业中高层管理工作经验。2、具有较强的组织、协调、沟通、决策、领导能力及敏锐的洞察力,熟悉公司业务管理流程,熟悉相关办公软件,熟悉行业业务性质,熟悉公司客户要求;有机动车驾驶证。

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