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职位分类: 不限

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九江 总监/部门经理
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事业部总经理 中梁地产集团赣北区域公司 异地招聘 3-4万/月 02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位描述:1、负责事业部项目工程、成本、设计、开发等管理;2、负责事业部项目质量、工程、进度等管控;3、其他。岗位要求:1、全日制本科及以上学历,3年以上区域或城市公司项目全过程管理负责工作经历,房企30强经历优先。2、年龄:35-43岁。

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美团配送总经理星子县/共青城 庐山市新奇网络科技有限公司 九江 0.8-1万/月 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

1、负责所辖区域内配送商的日常管控,并带领配送商完成美团外卖的配送业务目标; 2、协助配送商组建和管理团队,辅导和监督配送商做好团队的管理工作; 3、给代理商团队成员有效的培训和辅导; 4、总结梳理配送商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执 行; 5、从外卖业务数据和配送数据中发现问题,持续优化配送商的业务和管理; 6、从配送商的角度出发思考问题,保证配送商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展; 7、对配送商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的代理商进行坚决清退。 任职要求: 1、有强大的自驱力,渴望成功; 2、出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力; 3、吃苦耐劳,良好的承压能力,能适应常驻某一城市工作; 4、精力充沛、抗压能力强,能够在压力下出色完成任务; 5、认同并有意愿去学习打造超强执行力的铁军团队; 6、为人正直,认同以客户为中心、团队合作的美团价值观。

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校区主管 临川新航道中学 异地招聘 0.6-1.2万/月 02-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、校长对学校的教育、教学和管理工作实行统一领导,副校长协助校长分管教育、教学、教研、学生管理、保安、总务等方面工作。2、全面贯彻教育方针,执行教育法规和上级教育主管部门以及董事会决定,坚持按教育规律办事,完成教育、教学任务;负责制定学期、年度工作计划,及时检查执行情况,总结经验教训,提出改进措施。3、负责教职工的工作安排和管理,努力提高教职工的职业道德水平和业务素质。4、管好用好学校经费,关心师生生活,建立健全各项规章制度,依法治校,从严治校。5、加强学校教职员工的师德教育,建立良好的学风和校风。 6、领导学校教学和教研工作,审定各科教学工作计划,合理安排专业和文化各科教学人员,努力提高教学质量。 7、领导学校总务工作,认真贯彻勤俭办学和坚持为教学服务、为师生生活服务的原则。规范财务制度和物资管理制度、加强对校舍、校产的管理。6、加强学生日常生活的管理,抓好治安保卫工作,切实保证学生的安全。7、加强自身学习,不断提高思想素质和科学管理水平。以身作则,言传身教。任职要求:1、本科以上学历,管理学专业或美术学相关专业,5年以上工作经验;2、热爱教育事业,敬业责任感强,有良好的自我学习能力;;3、负责各校区的课程教学计划监督、建议;4、负责指导与监督校区教学管理人员的教学工作质量;5、在教育培训学校有过校长或副校长工作经验,并取得重大业绩突破者优先;6、能统筹全局并且将学校大型发展战略规划规划,并且实施。

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研发主管 瑞智(九江)精密机电有限公司 九江 0.8-1万/月 02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、大专以上学历,机电/机械相关方面的专业2、有实际马达控制器设计或马达产品设计3年以上经验3、有带领研发团队工作经验

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司机团队经理 深圳市易和意互联技术有限公司 异地招聘 8-10万/年 02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位信息1、主要是代驾司机的招募,团队建设工作,具备直接管理100人以上代驾团队的优先!2、协助公司管理、处理代驾司机日常问题。3、协助公司对代驾司机的培训工作。4、协助公司不定期回访代驾司机及抽查代驾司机的相关服务。5、协助公司不定期组织代驾司机的相关活动。无需面试,只要你能邀请到司机加盟就可以!直接在“信的”平台注册、实名认证、团队经理认证!申请人可加入Q江西群“信的团队经理--江西”以便沟通!直接加群! 直接加群! 直接加群!(因招聘人员太多,直接在群里一起沟通)同时欢迎各位司机师傅,加盟我们的即时代驾,加盟手续简单、便捷,每单收入高。加盟要求请看最下面内容。信的“18共享”计划——代驾司机团队经理加盟计划“信的”宗旨:整合优化出行资源,节能增效,推动绿色低碳出行理念,发展共享经济新模式。2018年公司在坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念的指引下,提出 “18共享”计划拟在全国范围内限招1万名代驾司机团队经理。携手公司发展,共享发展红利!在此诚邀社会各界有志之士加盟!招募期限:2018年1月1日-至2019年1月1日一、团队经理需要做什么?(招、引、管)1-以公司名义代理招募代驾司机(代驾司机不限区域,无人数限制)。2-引导代驾司机在平台注册,并帮助其熟悉相关业务流程。3-协助公司对代驾司机进行日常管理,不定期向公司汇报工作情况。二、团队经理申请条件(三不限、两优先)不限年龄、不限性别、不限行业从事过代驾工作经验者优先!代驾司机人脉资源丰富者优先!三、团队经理收益(提成高!收入多!按时结!)1-团队经理提成:3% (招募团队收入总额的3%)3-结算方式:每月按时自动汇入团队经理账户(信的平台)4-团队经理设专用账户,享有后台查看权限,仅限于其招募代驾司机人员,招募的代驾司机接了多少单,每单费用多少、一目了然。大中小城市团队经理月收益预测表城市等级 团队人数 人/天单数 单笔收入 周期 交易总额 提成比例 月收入一线城市(北上广深) 100 2单 100元 30天 60万元 *3% 1.8万元二线城市(省会城市) 100 2单 60元 30天 36万元 *3% 1.08万元三线及以下(其他市县) 100 2单 40元 30天 24万元 *3% 7200元兼+职做!无需资金投入!终身受益!惊喜不惊喜,名额有限,还在等什么,马上行动起来!团队经理任职周期:3年(3年协议期满后,自动续签。)四、公司平台实力与优势1-多位具有20年深厚实战经验及丰富人脉资源的大咖带队! (领导强)2-专业的运营开发管理团队,全方位提供技术运营支持! (技术牛)3-雄厚的资本实力保障,多家投资公司鼎力相助! (不差钱)4-完善的线上平台,人性化的代驾功能,满足多种个性化的出行需求!(平台好)五、团队经理申请流程1-下载、注册信的平台,进行实名认证,进入团队经理申请页面,按流程申请。2-等待公司审核通过!(2个工作日内)3-通过审核,正式成为团队经理。团队经理招募代驾司机注意事项:一、代驾范围:酒后代驾、商务代驾、旅游代驾、长途代驾等二、代驾司机基本要求1、年龄:25-55周岁;2、驾龄:3年以上驾龄,驾驶技术熟练;3、准驾车型:C1及以上;4、身体健康,品行端正,语言表达清晰;5、无犯罪纪录、吸毒史、精神疾病史等安全隐患因素,公司会作背景纪录筛查;(符合以上要求的司机,可以直接下载“信的”,完成注册。)以上说明,如有疑问,请拨打公司电话+86 755 86700 115

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开发保障部经理 九江市云城旅游综合开发有限公司 九江 0.6-1万/月 02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

工作关键职责:1.负责投资项目可行性分析论证2.负责项目立项,规划,消防,环保等各部门的报审工作3.及时掌握房地产市场发展情况以及与房地产行业有关的政策法规,为公司发展提供市场信息及发展规划4.根据公司发展计划制订相关的工作计划和方案。并且制定部门年、季度、月工作计划,合理有效进行全年工作安排5.组织进行公司开发前的工程项目的评估、概预算工作,为公司领导做出决策提供数据依据5.部门组织管理工作6.完成领导交办的其他工作任务任职资格:专业:企业管理文化程度:本科及以上工作经历:5年以上房地产开发企业项目工作经验,3年以上房地产项目开发经验,有全程成功案例者优先专业知识与技能:1.熟悉房地产项目审批的各项政策及法规2.熟悉房地产开发的流程和各重要环节3.具有较强的分析判断能力和较强的人际沟通能力

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企管高级经理(股份公司) 联盛商业连锁股份有限公司 九江 5-8千/月 02-09

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.负责公司制度流程的梳理、规范和优化;2.负责组织编制公司阶段性战略规划;3.负责组织制定公司年度工作方针、经营管理目标和重点工作项目并督导实施;4.处理部门之间因制度和流程产生的投诉,定期和员工沟通了解需求,对员工的合理化建议及时反馈、落实和处理,处理员工和客户的重大投诉;5.负责制定年度企业文化活动计划并组织实施以及各项文化管理;6. 在品牌建设、文案策划,视觉设计等方面有全盘操作的经验并有成功案例,策划组织能力强,具有广告媒体操作推广能力,并有较强原创设计能力,对平面、展示设计和项目策划有资源经验 7.负责公司各部门工作协调跟进以及公司会议中重点工作的跟进。岗位要求:1.大专及以上学历,年龄48岁以下,熟练使用办公软件,企业管理岗位3年以上工作经验,人力资源管理、企业管理等相关专业优先;2.有较好的职业道德和职业素养,工作细致,思维敏捷;3.具备较强的综合管理能力,写作能力、沟通协调与创新能力。

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校长 吉安亿通会计咨询有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 02-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责整个校区的的运营及管理; 2、根据公司下达的任务,按时完成分校的销售指标和利润指标; 3、做好教学、教务、销售的管理,开展好销售、教学及学员跟踪服务等工作; 4、依据市场变化,安排市场部开展有效市场活动,推动销售工作; 5、布置、指导、检查监督、评价和考核管理各部门负责人工作; 6、监控执行公司下达的各项管理规章制度; 7、团队日常管理及建设,包括任务分配、招聘、激励等; 8、公司战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他校区内的业务交流、支持与协助等工作。

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技术信息部部长 江西省弘毅建设集团有限公司 九江 5-8千/月 01-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1.本科以上学历,土木工程相关专业,技术管理工作经验5年以上,有中级工程师证书;2.贯彻国家有关工程建设的法令、法规、政策及有关文件精神;3.组织各类专项施工技术方案和技术措施的编制审查工作;4.参与重大方案的编制审查,参与超过一定规模的重大危险源专项施工方案的论证、评审工作,并对工程关键部位技术跟踪管理;5.负责新技术、新材料、新工艺、新设备的引进和推广工作;6.审核工程施工组织设计及工程技术档案的有效性、完整性。

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美团外卖城市经理/星子县/共青城 庐山市新奇网络科技有限公司 九江 0.8-1万/月 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

 1. 团队的组建及培养:负责对下属的招聘、培训、任务分配及业务指导; 2. 带领团队进行城市开发、运营维护、设备物料管理工作,达成公司制定的业绩指标; 3. 对公司的业务知识熟练掌握,敏锐捕捉业务特色,指导或帮助下属进行商务谈判; 4. 持续研究总结销售策略和竞对策略,带领销售团队完成每月指标; 5. 追踪本地市场动向,引领下属不断开拓及维护新老商户,并建立长期稳定的商户关系; 6. 完成领导交办的其他工作。

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综合管理部经理 九江市云城旅游综合开发有限公司 九江 0.6-1万/月 02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

工作关键职责:1. 负责企业内部管理工作,组织制订完善公司管理制度体系,监督、检查公司管理制度落实情况2.指导行政主管开展日常行政事务,包括总经理办公会的整理、各部门的信息传递工作、行政费用的预算和控制等3.指导人资主管开展公司人力资源体系建设,包括人资管理制度实施,人资规划,人员招聘、培训、考核、薪酬等4.指导物业主管开展物业管理工作,包括配套设施的维护和保养、保安和消防管理、周边环境卫生、绿化建设等5.负责公司档案管理体系建设,包括档案管理制度实施、档案设备管理、档案信息化建设等6.负责公司对外的形象宣传和公司企业文化建设7.完成领导交办的其他工作任务任职资格:专业:企业管理文化程度:本科及以上工作经历:五年以上企业管理工作经验专业知识与技能:1 .人力资源管理、行政管理或者企业管理等相关专业2. 国家、地方产业发展政策3.熟悉劳动法规4.组织协调与领导技能 5.善于沟通的技能6.能承受工作压力及挑战

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