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昆山 品牌/连锁招商管理
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店面督导 江苏社区集网络科技连锁有限公司 昆山 3-4.5千/月 02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、同各部门相配合,按质、按时地实现工作计划;2、确保直营店、加盟店的销售工作顺利进行;3、督察公司各项方针在店的执行情况;4、有效完成市场调研;5、督察销售数据的准确性;6、指导店面销售、培训、陈列。任职资格1、形象气质佳,有亲和力;2、有店面督导经验者优先;3、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及活动组织经验;4、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力。

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城市招商经理(昆山) 苏州虹艺教育投资有限公司 昆山 4.5-6千/月 02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.配合协助招商经理进行招商、会务等工作;2.上级根据公司营销战略,制定招商计划,确定目标; 对目标市场进行了解并拓展潜在客户,与客户建立良好的客情关系并后期维护;3.负责招商相关活动、事件的组织、协调、推广;4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;5.熟悉、掌握商业行业发展动态、趋势。任职要求:1.熟练操作office办公软件;2.乐于学习,有较强的销售能力及招商业务能力,性格开朗,热爱工作,接受能力强;3.有较强的应变能力,能积极配合上级进行招商工作。

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服装门店督导 昆山纳尼网络科技有限公司 昆山 4-8千/月 02-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 参与实体店选址、装修等工作,全程跟进负责到开业,需要出差;2、 企业、品牌、营业文化、货品专业知识的总结、传播、推广、执行;3、 负责工作室陈列及销售服务的标准,设计每季陈列、培训手册,并负责跟踪发放给到终端店铺 ;对终端店铺陈列及培训结果进行跟进、监督、检查、指导及反馈;4、 开发相应的陈列及销售服务的课件并组织终端员工、培训师的相关培训 ;5、 对于滞销品,提供想应的陈列及销售话术的解决方案6、 根据每年关键橱窗店铺数量,制定每季度及重点节假日的橱窗设计方案;同时跟进橱窗概念信息的调研及数据库的建立。 任职要求:1、本科及以上学历,有服装线下门店督导的2年及以上工作经验;2、服装专业优先,有服装品牌工作经验优先;3、定期对终端店铺进行巡店、检查辅导、现场带教,需要出差。

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储备管理生 昆山时尚百盛商业有限公司 昆山 3-4万/年 02-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、性格开朗自信,接受新事物能力强,敢于面对挑战;2、工作积极主动,具备创新意识和良好的学习能力,能吃苦;3、培养方向:现场运营管理,提供3-6个月的带薪培训;4、欢迎优秀应届生面试。

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招商专员 上海跨海置业有限公司 昆山 4-5千/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1根据公司招商管理政策和商场经营需要,协助部门经理做好商场经营布局规划,商铺调整计划,商铺考核方案等,并协助经理进行商务洽谈。2掌握公司加盟,招商政策及流程,负责接受加盟意向,进场意向的来人来电咨询,妥当应答,并做好相关记录3负责协调重点厂家进场,装修等衔接工作,参与市场调研,寻找新的商户,储备招商资源4负责协助部门经理进行市场调研分析,以及与其他部门的沟通协调工作5协助营运部经理做好公司来宾的接待工作6负责厂家相关档案的管理和维护7掌握营运部经理的日程安排,为部门经理接见访客做好预约工作8完成上级领导交办的其他工作。

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非食经理 苏州大宁购物广场有限公司 昆山 4.5-6千/月 02-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责本区域各项经营指标(销售额、毛利额、毛利率等)进行分析、指导及跟进完成;2、 执行公司营运标准及各项制度流程监督管理。3、协助总经理对本区域各项规章制度执行、监督与指导。4、跟进公司各项政策制定在门店的执行落实。5、营运标准的提升、维护与监督,使营运标准达到行业内优秀水平。6、有计划的对卖场进行巡视和检查并给出总结报告。7、营运标准维护在门店的日常化、全员化及专业化

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招商主管 金鹰国际商贸集团(中国)有限公司 昆山 5-5.9千/月 02-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

1、有两年以上招商工作经验,具有招商资源;2、熟悉市场品牌状况,了解零售行业发展状况,熟练掌握品牌引进流程、模式;3、熟练运用办公软件及相关管理软件;4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有较好的抗压性。

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零售主管/经理 好孩子(中国)商贸有限公司 异地招聘 6-8千/月 02-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1. 负责服饰店铺的销售目标制定、具体销售计划实施、业绩达成率等核心经营指标完成;2. 负责终端人员管理和培训、服务标准化建设目标;3. 负责协助完成服饰零售运营标准体系的制定和推行;4. 参与制定有效的直营终端促销方案,品牌推广方案;5. 负责标杆店、重点店的日常营运管理工作;任职要求:1.具备丰富的店铺日常销售及运营管理经验;2.清晰的表达能力,培训带教能力;3.终端零售项目管理经验;4.3年以上相关行业工作经验,2年以上管理工作经验;5.良好的沟通能力;

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招商经理 江苏潮鑫慧信息科技有限公司 昆山 0.8-1万/月 02-09

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;2、负责与代理商洽谈,签订销售合同,并为代理商提供服务;3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;4、收集辖区市场信息,并及时反馈;5、记录经销商信息,建立信息档案。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、具备3年以上大型商业购物中心或大型商业地产成功招商管理经验,同等职位2年以上工作经验,有丰富招商渠道者优先;3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;5、诚实守信、勤奋敬业。

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快递驿站门店招商运营 上海潜象网络科技 昆山 0.8-1.6万/月 02-01

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我们不看学历不看你的过去!只要你有互联网思维,选定所在2-4线城市,负责门店加盟及运营。小象生活同诸多快递公司有战略合作,拥有独立成熟的小象生活APP、小象驿站APP、快递员APP。模式已在多个城市验证成功,为扩大规模现特招各地区合作伙伴,要求如下:1.能看懂快递行业后端市场;2.认可我们的快递最后一百米解决方案;3.有创业及吃苦耐劳精神;4.能够独立管理2-5人核心团队以及100家以上的门店;5.资料领取请加VX18508306166。

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区域招商经理(昆山). 南京和善园餐饮管理有限公司 昆山 0.8-1万/月 02-01

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、有连锁品牌招商经验,按照公司的政策和规划完成加盟商的开发。2、对加盟意向客户进行跟踪维护。3、加盟商合同的洽谈、签订和审核,负责加盟政策的宣贯。4、掌握市场动态,有效开辟新的客户,拓宽招商渠道,建立详实的客户档案。5、管理区域门店的运营。任职资格:1、具有较强谈判能力及沟通技巧。2、 应届生亦可,有销售工作或连锁餐饮企业加盟工作经验者优先;

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加盟专员 知缘蕲春艾灸健康管理有限公司 昆山 4-8千/月 01-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、拓展招商渠道及加盟商的招募;2、负责加盟商的谈判和加盟合同的签订与执行;3、与加盟商保持良好的沟通;4、执行公司的渠道开发决策,落实并完成渠道建设指标;5、带领招商小组完成区域招商任务;6、到客户当地进行市场调研分析与数据采集等建店支持,完成签约与收款。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、二年以上招商、销售类工作经验;有汽车行业经验优先考虑;3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有团队协作意识;4、能承担工作压力,能适应出差。

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招商主管/招商专员 昆山时尚百盛商业有限公司 昆山 6-8万/年 02-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、38岁以下,大专及以上学历;2、招募优质品牌,与供应商谈判、跟踪、签订合同、达成各品牌销售计划及毛利等;3、有1年以上超市、百货或房产业态招商经验均可;4、能承受一定的工作压力。咨询电话:0512-50353160 郑小姐电子简历可直接投递至:405hr@parkson.com.cn

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