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南京 陈列员
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服装陈列师 (职位编号:006) 南京蒂艾斯服饰有限公司 南京-雨花台区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责销售终端的商品陈列、搭配展示及陈列培训,并制订店面陈列手册、服装搭配示范;2、根据公司品牌定位、营销策略,培训店铺人员的陈列知识及流行资讯;3、按照公司陈列规范为店铺做橱窗及店面陈列,定期更换店内陈列;4、配合店铺的大型活动进行陈列及相关培训,并设计制作陈列道具等.任职要求:1、男女不限,形象好气质佳,大专以上学历;2、2年以上品牌服装工作经验,熟练运用Powerpoint、Coredraw、Photoshop等软件;3、具备一定的形象策划、空间规划和色彩陈列及产品陈列技巧;4、有较强的沟通指导、组织、协调能力,及较好的团队协作精神;5、工作认真负责,态度积极主动,抗压能力强,能适应出差工作。

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视觉陈列/商业活动员工 南京宜家家居有限公司 南京 5-8万/年 04-28

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

Visual Merchandising Activity Co-worker 视觉陈列/商业活动员工工作使命:基于对顾客购买行为、商场布局、产品展示及本地市场方面的深入理解并利用这些知识在商场创造充满灵感的解决方案,以此为顾客提供简单便捷的购物体验并提升商场活力;从而在本地市场将宜家品牌塑立成家居用品的专家,并致力于将宜家商场定位成一个与时俱进、开拓创新的场所,使顾客在此能够不断有新的发现。工作任务:运用视觉陈列能力集合商场布局、产品展示和商业活力,提升宜家在产品展示方案中独一无二的企业形象。主动为部门行动计划提供能够促进业务发展和长期盈利的可行举措,并同其他职能部门紧密合作,有效的执行商定计划。利用对本地市场居民需求和愿望的了解,制定并实施提供贴合实际、富有创意、物美价廉而又极具商业价值的产品展示解决方案,在体现出丰富多彩的家居风格的同时又能满足不同人群的消费能力和审美品味,力求做到超越访客的预期。秉承以顾客为本的理念,在商场楼面开展工作时,确保将干扰降到最低,时刻谨记安全的重要性并及时沟通变化事宜,以及可能对访客造成的视觉影响。遵循工作规章及职责,同设计部团队及其他职能部门紧密协作,迅速敏锐的捕捉商机,并了解自己的行动都会直接影响公司的利益。遵循中国的商业指导并使用全球化工具、有效的解决方案和***实例,来制定和实施所有产品展示方案,同时需遵从优质、简洁、经济、高效的工作准则。积极搜集关于商场布局和产品展示的反馈,并将相关知识转化为贴合实际、富有创意的产品展示解决方案,在提供便捷购物体验的同时也体现本地市场的居家生活需求。及时掌握零售和家居装饰方面的流行趋势并寻求极具创意和视觉冲击力的设计,给访客留下难以忘怀的印象。必备技能:具备商业、美学和实践操作的综合运用能力。能够提出并以视觉形式呈现新创意。能够与他人进行良好的团队协作。能够在各种场合自信地与他人接洽,并流畅地沟通。拥有灵活、主动的工作态度,能够按规定时间完成任务。任职要求:拥有设计等相关专业学历。具有商业和视觉传达能力,以及敏锐的审美眼光。具有以顾客为中心的思维方式。能够提出新创意、新理念。对家居设计、零售、艺术设计及居家生活方式兴趣浓厚。能够提出并以视觉形式呈现创意。能在快节奏的零售环境中工作。对工作充满热情,喜欢与团队中的其他成员协作。注重细节。拥有实用的工作方法。基本的英语沟通能力。具有熟练使用相关计算机软件(如AutoCad)的知识和经验。有零售业视觉陈列工作经验。

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陈列师 深圳市玛歌品牌管理有限公司 异地招聘 0.7-1万/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:01、执行品牌的经营理念,按产品定位、品牌风格等特点制订当季产品视觉营销计划。02、执行公司品牌产品陈列规定,制定产品陈列、搭配、橱窗、灯光、道具运用手册并逐期更新。03、负责陈列培训、讲解、现场指导;卖场整体调整。04、不断开发新的陈列搭配方案、方法并加以运用,推广。05、对卖场道具的调整提出建议。06、建立产品陈列搭配内部沟通、共享平台,提升销售人员的产品理解、陈列效应能力。07、协助推动推广活动、大型销售活动、大型促销活动的现场氨围、产品氨围。08、主要针对畅销及滞销产品提出商品分析及商品形象意见。09、推动企业文化及品牌文化建设。任职要求:01.25-35岁,大专以上学历,艺术或设计等相关专业,五年以上服装陈列经验02.具备美术基础和良好的色彩平衡感,熟悉服装店面及橱窗陈列,具有敏锐的时尚触觉03.沟通能力强,开朗外向,能够适应短期出差04.良好的计算机操作技能,较强的管理技能及领导力有知名女装品牌专门店陈列经验优先我们是一家多品类品牌集合店铺,区别于传统服装品牌。公司可以提供良好的发展空间,学习空间,以及创造空间!

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仓库管理员 Stock Keeper (职位编号:PRC-NJ-SK) 多喜佳伴纳服饰商业(上海)有限公司(Dolce & Gabbana) 南京 3.5-6千/月 04-28

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

职位职责: 1. 为销售提供日常支持,保证货品的高效快速周转。 2. 负责店铺间货品的转换,退回事宜。 3. 负责库存盘点,完成相关报告。 4. 负责仓库的常规检查,保持环境卫生与秩序整齐。 职位要求: 1. 高中或以上学历,至少二年零售行业仓管经验,有奢侈品行业工作经验优先。 2. 工作责任心强,处事严谨,有条理。 3. 沟通能力强,诚实稳重。 4. 基本英语会话能力。

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视觉陈列员 I.T(香港高级品牌服饰连销集团) 南京 4.5-6千/月 04-28

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

工作职责: - 负责店铺内的产品(时装、潮流饰物及服饰)在专柜、橱窗的陈列和展示的工作 -负责江浙沪地区门店(需出差)要求: - 大学本科或大专学历,主修时装设计或相关专业 - 需具有服饰在专柜、橱窗陈列及展示工作经验 - 需要有服装连锁专卖店工作经验 - 对时装有浓厚的兴趣,及具有潮流触角,熟知欧洲及日本时装服饰潮流动态 - 能具有独立工作能力、有团队合作精神、高度工作责任心及良好的沟通协调能力

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UGG陈列专员 百丽鞋业(上海)有限公司南京办事处 南京 3-4.5千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

负责品牌:UGG ASICS岗位职责:1、根据品牌产品陈列要求及商品促销方案,实施店铺陈列计划,统一并提升店铺品牌形象,促进销售2、通过培训,帮助员工掌握产品知识和陈列技巧,并进行日常跟进,以提升员工专业销售能力,培养店铺陈列小帮手3、通过和营运片区主管的配合,针对重点店铺及货品调整计划给予陈列支持4、配合落实市场活动推广活动,让店铺达到***的视觉形象,提升品牌形象任职资格:1、大专以上学历,美术、设计专业优先2、2年以上店铺陈列小帮手工作经验;优秀应届生亦可培养3、熟练掌握PHOTOSHOP等图形软件的基本运用;熟练使用OFFICE等办公软件;具有店铺实操能力4、具有较强的学习能力、培训能力和沟通协调能力

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陈列助理 南京圣迪奥时装有限公司 南京-鼓楼区 2.5-4千/月 04-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

招聘岗位:陈列助理 工作地点: 上海招聘人数:1人岗位职责1、根据公司品牌文化协助完善终端视觉形象2、依据销售数据配合陈列主管制作合理的陈列、搭配方案3、负责总公司对门店陈列要求的下达、执行情况的反馈4、针对陈列工作监管培训区长、店员,提升终端服务人员的搭配功底和陈列水平岗位要求1、 热爱服装服装设计、艺术设计2、 具较强的审美意识、品牌意识和创新思维3、 具有良好的管理能力和团队合作精神4、 具有良好的分析判断能力、理解执行能力和开拓创新能力5、 可适应出差福利待遇1:基本工资+餐补+话补+绩效,交通费实报实销2:购买社保3:年底有年终奖4:职业发展路线:陈列助理-初级陈列师-中级陈列师-高级陈列师。 一年一次晋升机会(理论+实操考试)5:周末单双休,法定正常休息6:公司配笔记本办公

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高薪诚聘高端女装陈列专员 深圳万旗服饰有限公司 南京-玄武区 1-1.5万/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

渴望成功的您,需要的不仅仅是一个机会,而是一个自我展现的舞台,加入来自英国的CHLOSIO(克劳西),这里将提供您一片沃土,为未来而挑战,为梦想而奋斗!优秀的您必须拥有:工作态度乐观,勤奋,具有吃苦耐劳精神,有责任心,有学习能力;岗位要求:1.男女不限,大专及以上学历(艺术,设计,美术类专业),女装品牌从业敬业者,对女装款式卖场色彩调整、规划,终端陈列实操展示,营销活动陈列布置展示工作1-3年者优先;1)、最近一份工作离职不能超过三个月;2)、最近一份工作需满一年;3)、两年内不能换三份工作;4)、优秀应届毕业生可以面试;5)、1990年以后(含 1990年)出生人员,必须持大专及大专以上文凭;1990年以前出生人员,必须持高中及高中以上文凭。2.形象好、气质佳、年龄20--35岁之间;3.身体健康,能适应出差、适应加班;4.性格外向,沟通能力强,积极主动,工作踏实细致;5.对女装非常热爱并有一定演讲、培训技能;6.有审美和时尚感;7.待遇面议;岗位职责:1.有效与公司相关部门对接,理解并执行公司陈列方案,调整并规划所负责区域内店铺的陈列标准;2.每季及各波段产品上市前的陈列培训工作及店面陈列指导工作;3.会利用并通过网络对负责区域内店铺陈列进行跟进,并结合销售节奏给出推荐搭配、系列组合等配套销售方案;4.根据公司每个阶段营销策略的变化制定不同的陈列方案并实施;5.帮助新开店到现场做陈列;6.所负责区域内店铺的橱窗,模特,换季陈列调整;7.收集竞争品牌陈列信息及陈列标准;注意:最近一份工作时长未达到两年请慎重投递。待遇很高,但管理严格,非诚勿扰!工资标准较高,管理标准同样高,非常辛苦!高薪水不是一般人可以拿到的!!需要有信心、有恒心、想通过努力,提升自我能力,同时得到高收入的人选!若想轻松、追求安逸,请勿打扰!!!联系人:何经理 联系电话:13962188879

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高级定制西服导购 芊翔(上海)服饰有限公司 南京 3-5.5千/月 04-28

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责 1、负责来店客户的接待、销售工作,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、货品数量核对等工作; 3、负责商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、售后等日常销售相关的工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、年龄20-35岁,身体健康,形象气质好;2、有良好的团队合作精神及优质的服务理念;性格外向开朗;3、有西服零售业工作经验或在影楼的工作经验者优先; 4、具有较强的沟通能力,有处理突发事件的能力。公司提供的福利:1、提供专业的知识培训和良好的晋升发展空间;2、公司提供在同行业中具有竞争力的薪酬回馈销售方面的精英:底薪+提成(月平均收入5000元以上);3、根据国家政策缴纳社会保险。公司为你提供平台,充分发挥你的能力,高薪就是你的!欢迎加入我司!

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自动售水机收费员(非中介) 南京科拓电子科技有限公司 南京 3-4.5千/月 04-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责虹悦城八台自动售水机的日常巡视、维护2、负责每天虹悦城自动售水机饮料的添加,补缺3、每周一、三、五早上给虹悦城自动售水机里加钱和收钱4、平时每个电梯间是半小时轮场引导顾客缴费,以及处理一些机器的小故障(技术人员会带着学习)岗位要求:1、南京本地人优先考虑2、为人诚实、稳定、可靠工作时间为自动售水机加钱那天是早上9:00-晚上10:00 不加钱当天是早上10:00-晚上10:00, 上一天休息一天。工作地点:南京市雨花台区虹悦城

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理货员 上海绿地优鲜超市有限公司 南京-江宁区 2-3千/月 04-28

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 负责商品货架区域的货品摆放标准;2、 负责商品货架区域的清洁卫生标准。3、有超市休食、酒饮、粮油、非食、生鲜工作经历者优先考虑;任职要求:1、有良好的沟通、组织、协调能力,能承受较强的工作压力;2、中专及以上学历。3、身体健康、勤奋上进。有相关工作经验优先。4、有一定的电脑操作经验。

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驻店陈列师 上海拉夏贝尔服饰股份有限公司 南京-江宁区 6-8千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1、按要求及时完成所属店铺内货品的整理出样,定期调整橱窗、VP展示区的模特出样和造型; 2、按标准完成所属店铺内部的道具调整,跟进店内平面海报、POP等宣传品的安装情况; 3、配合完成陈列标准、形象标准的制定和落实; 4、配合完成大型活动和新店开业等现场陈列支援工作。任职资格: 1、23-35岁,大专以上学历,专业不限,1年以上店铺陈列实操工作经验; 2、熟悉时尚类女装品牌陈列搭配风格,能独立完成中小型店铺的陈列工作; 3、对色彩搭配、女装风格类别有一定认识,能够独立完成系列产品的组合和搭配; 4、有快时尚类品牌(如H&M,ZARA,C&A)等工作经验者优先。

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南京乳饮-巡点理货员 昆山统一企业食品有限公司 南京-秦淮区 2-3千/月 04-28

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作职掌: 1、完成公司下达的各项铺货(上架)、陈列目标; 2、每日100%按路线完成应拜访门店,并填写建议订单; 3、维护陈列与扩大排面及POSM定期维护与更新; 4、建立门店客情,争取更多排面与免费资源支持; 5、负责查核已上架SKU缺断货情况、陈列与DM执行、落实; 6、面试合格后需办理健康证。 工作地点有:下关、秦淮、栖霞、建邺、鼓楼

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陈列师(金鹰奇迹) 金鹰国际商贸集团(中国)有限公司 南京 3-5千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、协助陈列总监,完成终端零售店铺服装、服饰卖场及橱窗的陈列实施;2、负责商品陈列道具的定制采购及后续跟进工作;3、巡视区域内店铺的陈列执行效果并及时改进不足;4、辖区内店铺陈列以及形象的维护考核;5、协助店铺开店、活动等特殊情况的陈列指导以及培训。任职要求:1、大专及以上学历,艺术或设计等相关专业;具备美术基础和良好的色彩平衡感,具有敏锐的时尚触觉;2、能熟练使用绘图软件(Photoshop、AI等)者优先;3、良好的沟通能力,性格开朗,良好的团队合作精神。

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ENJOY创意陈列师 纪念日集团 南京-建邺区 3.5-4.5千/月 04-28

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、按照门店数据化陈列管理和陈列标准要求,对门店陈列进行检查;2、负责门店的陈列小帮手的带教和考核;3、负责监督门店活动陈列布展(节假日、促销活动、新品上市、商品主推、会员专场节假日活动)执行情况;4、负责新店开业、老店改造、特卖店等陈列布展工作;5、负责陈列道具开发、使用和维护;6、负责收集、存档各品牌陈列资讯、最新动态等;7、负责参与公司陈列培训工作;8、负责日常巡店和市场调查工作。

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服装陈列师 南京天谜时装有限公司 南京 4.5-6千/月 04-28

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1 、负责卖场商品的基本陈列,橱窗布置、色彩搭配等2 、对当季和过季商品,负责跟进和指导门店商品的陈列3 、负责每季或主题商品陈列标准制定、门店的推进4 、考察竞争对手的陈列,并制定和执行陈列计划5 、按期巡店,制定和执行会议计划指导门店陈列工作 职位要求1、***,大专以上学历,服装类专业优先2、2年以上品牌女装陈列工作经验,擅长服装搭配,擅长关于陈列工作的培训3、对色彩、流行趋势敏感,逻辑思维好,外形时尚气质好(可出差)4、吃苦耐劳,具有团队精神

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视觉营销师(南京) 绫致时装(天津)有限公司 南京 3.5-5千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1. 按照公司陈列规范为店铺做橱窗及店面陈列2. 定期更换店内陈列以促进销售3. 培训店铺人员陈列知识及流行资讯,培养店铺陈列助理任职资格:1、艺术或设计等相关专业,有相关工作经验者优先2、具备美术基础和良好的色彩平衡感3、熟悉服装店面及橱窗陈列,具有敏锐的时尚触觉4、性格开朗,良好的语言表达、沟通能力及团队合作精神简历接收邮箱:nj.hr@bestseller.com.cn

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ABS家居体验店-驻店陈列助理(南京-景枫) 上海爱彼此家居用品股份有限公司 南京-江宁区 4-5千/月 04-28

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、单人负责5家门店为上限2、按照总部指示,完成主题活动或市场活动陈列3、非固定性新店开店支援(可能外地出差)4、完成新品陈列,按照陈列基本准则维护既存店日常陈列需求5、店铺内道具管理6、回复总部陈列指示邮件7、管辖店铺如有特卖需求,完成特卖场陈列 岗位要求:1. 高中及以上学历,22-35岁,普通话流利,具有良好的表达和沟通能力,相关视觉设计,室内设计专业应届毕业生优先;2. 熟悉电脑操作及移动互联网操作;3. 正直诚信,能自觉遵守公司各项规章制度;4. 有责任心,能抗压,具有吃苦耐劳和不抱怨的精神;5. 有较强服务意识和正义感,有爱心;6. 有较强学习能力及创新精神,敢于提出问题,并具有协助解决问题的能力;7. 富有激情,并热爱家居生活;8. 对时尚敏感,具有一定品味和眼光。岗位薪资:起薪:4000-5000元+达成奖金 五险一金工作时间: 做五休二&做一休一地址:南京市江宁区南京江宁区天元西路双龙大道PS: 请事先致电店长预约面试时间!店长电话:17765161142 联系人:蔡小姐店铺电话:021-80210188-3003

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橱窗陈列设计师 南京时尚莱迪购物广场有限责任公司 南京-白下区 6-8千/月 04-28

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

主要工作职责:1、呈现惊艳的陈列作品!2、陈列终端执行和管理。3、橱窗布置。4、陈列道具、工服规划、制作及维护工作。5、完成上级交办的其他工作。任职资格要求:1、专业要求:美术、设计;2、学历要求:本科以上学历;3、经验要求:三年以上品牌终端店铺视觉陈列设计及运作经验;4、知识要求:精通商场服装陈列技巧和色彩组合搭配;5、职位能力素质要求:有较强的审美感和动手能力,较强的沟通和组织能力;6、吃苦耐劳。

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阿玛施AMASS高级服装搭配师/陈列师 哥弟 南京 0.5-1万/月 04-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

短信应聘方式:编辑“姓名+年龄+身高+体重+学历+应聘职位”发送至18051006211职位描述:1、在店长的指导下从事销售、搭配及服务;2、通过公司培训,可以提升技能,从而帮助销售产品;3、为顾客提供优质服务及专业搭配。  职位要求:1、大专及以上学历,年龄20-30岁,净身高168-172CM之前(条件优秀者可适当放宽);2、五官端正、形象气质佳;3、普通话表达流利,亲和力佳;4、热爱服装行业,对时尚有一定的敏感度,具有高度的工作热情。薪资福利:1、薪资4000-10000,根据个人级别定薪资;2、为员工提供完善的五险一金;3、年底双薪+年终分红;4、完善的培训机制,广阔的晋升空间,培养员工终身的就业能力;5、享受各类带薪福利假,丰富的节日礼金,优秀员工每年两次国内、外旅游机会;门店覆盖:南京秦淮区:新街口,石鼓路,丹凤街,游府西街,瑞金路南京鼓楼区:新城市广场,凤凰西街苏果,云南北路,丁家桥南京玄武区:珠江路金鹰,森林摩尔,北京东路南京江宁区:百家湖金鹰,同曦万尚城,万达广场,黄金海岸苏果南京六合区:紫晶广场,大厂新华七村无锡:清扬路茂业,北塘区茂业常州:新北区万达百货,武进区富克斯,钟楼区新世纪百货溧阳:上河城广场镇江:苏宁广场句容:天一商城沛县:城投国际苏果哥弟服饰事业合作伙伴招募中!期待爱美爱时尚,拥有事业梦想的你加入!

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