• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >南京招聘网 >南京储备干部招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
南京 储备干部
清除条件

店长/储备干部/销售(8000—15000)奖金/旅游 南京聚福吉祥文化发展有限公司 南京-玄武区 1-1.5万/月 04-26

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

南京聚福吉祥文化发展有限公司招聘啦!~我们的要求很简单:你的身高不要太高,目标高就行;你的脸不要太美,有激情即可;你不要太能干,但要有吃苦向上的精神;你对薪水不要要求太低,因为我们的待遇会很高,很高!我们的销售你不用打电话,也不用外出奔波,只需在门店里坐等上门客就行~就是这么简单! 那么:你有目标吗?你够优秀吗?你想在销售领域走得更远吗?你是18—28岁之间的有为青年吗? 你有高中以上的学历吗?如果你都有,那么就来聚福吉祥吧,这里有让你实现梦想的机会,有公平公正的晋升机制,还有为你量身打造的实现自我挑战的平台!我们期待着您的加入,和我们一起为创造一家伟大的公司共同奋斗! 福利待遇: 1.无责任底薪+提成+奖金!试用期2个月,表现优秀可跳级晋级,每晋级一个级别,薪资待遇均会有所提升,按照国家规定购买五险,签订劳动合同; 2.每周6个工作日,每天工作7小时,早晚班轮班制。早班:上午9:30~下午:4:30;晚班:下午2:30~晚上9:30(每月休息四天,具体休息时间按照店面排班确定); 3.享有康乐活动、生日补贴、畅所欲言奖励、中秋节和春节公司发放节日礼品、半年全勤奖、旅游奖励、节日加班补贴、职业培训学习、年终奖等各项福利; 4.公司将提供一个较大的发展平台,所有工作流程化,非常注重员工技能培养,提供阶段性的培训课程,每项工作提供细致化指导; 员工晋升渠道:试用期销售顾问--一级营销售顾问--二级辅导员--三级协理员--四级储备店长--销售助理--销售经理--销售总监 欢迎广大应届毕业生踊跃投递简历!有意向者可电话咨询:025-83336575/15895946050

立即申请
收藏

储备管理8000-12000底薪+绩效奖+晋升机会+带薪培训 南京道奇贸易有限公司 南京-鼓楼区 0.8-1.2万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、负责新员工培训工作,制定团队发展计划;2、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;3、熟悉各部门运作及相关紧急事件的处理方案;4、团队管理,设定团队的销售目标并参与其中,掌握整体的发展方向等;5、善于沟通,能吃苦耐劳,敢于挑战企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层人员。任职要求:1、具有丰富学生组织工作经验及实践经验;2、愿意从基层的工作开始,不断学习积累,挑战自我;3、出色的沟通能力,良好的团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作;4、勤于思考,积极乐观;5、有明确的个人职业规划或者至少有短期职业规划和发展方向。待遇:无需经验,免费培训+住宿。应届生优先!底薪+绩效奖金+年终奖+全勤奖=8000-12000住宿+旅游+免费培训20---32岁!敬岗爱业,无不良嗜好,乐观进取。(公司不收取任何费用,欢迎监督)免费提供住宿、免费培训、还有公费旅游、生日享受神秘礼物以上岗位一经公司录取,将提供住宿及全方位西式化的在职带薪培训,签合同。享有每年2到3次公费旅游机会,公平的晋升机会,广阔的发展平台,欢迎广大求职者。工作地址:南京市鼓楼区中央北路185号赛城国际大厦1118室。电话:025-85999890 陈小姐

立即申请
收藏

博西家电管理培训生 博西华家用电器服务江苏有限公司 南京-鼓楼区 5-6千/月 04-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

招聘简章——博西家电2017管理培训生 博西家用电器集团成立于1967年,为博世集团全资子公司。曾由德国工业界领袖企业罗伯特-博世有限公司和西门子股份公司共同创建。秉承博世和西门子两大欧洲工业品牌多年积累的技术优势,集团迅速发展成为家电行业的全球领导者和欧洲市场占有率领先的家电企业。2015年1月5日,随着博世集团收购了西门子股份公司在博西家用电器集团所持有的50%股份,博西家用电器集团正式成为博世集团全资子公司。2016年12月5日,博西家电荣膺“2017中国杰出雇主”,这是博西家电连续第三年被杰出雇主调研机构授予此项荣誉,同时也是继去年获奖后,再次荣获“2017亚太杰出雇主”的称号。博西华家用电器服务江苏有限公司成立于2008年12月31日,作为博西家用电器(中国)有限公司的全资子公司,主要职责是承担博西家用电器集团旗下品牌产品在中国境内的客户服务工作。公司在全国设有两个呼叫中心、 30余家客户服务中心、近两百家客户服务站和近2000家特约维修网点,近万名专业服务人员为用户提供优质服务。 公司管理培训生项目,旨在培养服务中心中层管理者。项目培训期为2年,第一年在南京总部及上海、杭州等分公司进行集中培训和轮岗;第二年在分公司进行在岗培训。培训期间融合课堂培训、实践培训及在岗培训并结合“导师计划”,全方位地辅导并提升每一位管培生的职业素养与专业技能。1、招聘职位: 服务管理培训生/若干技术管理培训生/若干商务行政管理培训生/若干 服务营销管理培训生/若干 呼叫中心管理培训生/若干2、薪资福利:行业内有竞争力的薪资待遇;七险一金(五险一金以及雇主责任险,补充医疗保险);带薪年假,集体旅游;高管导师1v1辅导;清晰的晋升路径(培养路线为主管--部门经理--分公司总经理);完善的培训机制(完善的岗前培训与轮岗培训);3、招聘要求本科及以上学历,专业不限; 良好的沟通能力,并具备领导力潜质; 具备较强的学习能力且有较好的团队合作能力; 具有良好的英语能力和逻辑思维能力; 工作地点具有灵活性,能够适应不同的城市工作。 4、简历投递方式: 将个人简历发至邮箱:bshrecruiting_1314@163.com (请将邮件主题统一设置为“姓名+学校+专业+学历+应聘职位”) 5、联系方式 电 话:(025)87762716(孙*** )/ (025)87762352(杨先生) 公司地址: 南京市鼓楼区汉中路2号金陵亚太商务楼19楼

立即申请
收藏

储备干部/实习生 青岛联信商务咨询有限公司南京分公司 南京-鼓楼区 3-5千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责信用卡逾期账户管理。2、受银行委托对信用卡、个贷逾期客户进行通知、催告。3、按照要求的规范程序通过电话、信函、上门拜访等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款,维护持卡人在银行的信用度。4、通过各种渠道获取与持卡人相关的各种重要信息。5、严格遵守银行的各项催收规定。任职要求:1、22—35岁,,普通话标准,电脑操作熟练。2、具有优秀的表达沟通能力及应变协调能力。3、个人征信良好,无犯罪记录(必须符合这两点)4、自信,有创业激情;5、能吃苦耐劳,有较强的团队意识6、有良好的沟通能力,学习能力强、有竞争意识;7、勤于思考,积极乐观;8、有明确的个人职业规划或者至少有短期职业规划和发展方向。薪资福利:1.写字楼工作环境。2000无责底薪+全勤+提成(普通能力提成可达4000)+其他奖励+按业绩分配奖金(提成最高点可达10%)。入职半年内保底工资3500元。2.公司福利:双休、带薪年假奖、年终奖金等各种奖励。3.公司交纳五险一金、过节过年福利、公司组织员工活动等。4.每年一至两次员工国内旅游及不定期聚餐等活动;5.工作时间:5天8小时工作制,享有所有法定节假日及带薪年休假,中国传统节日有过节费;6.完善的培训制度:公司为员工提供专业培训;7.广阔的上升空间:小组长(年薪不低于6万)——主管(年薪10万左右)——经理(年薪15万左右)

立即申请
收藏

区域销售代表 江苏计华投资发展有限公司 南京-江宁区 3-4.5千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司发展战略开发区域内新客户,维护现有客户;2、根据公司业务目标执行区域内销售计划3、维护区域内客情关系;4、负责区域经销商的日常管理等,5、完成领导交办的事情任职要求:1、专科学历,实习或应届生亦可,年龄25-35周岁(条件优越者可适当放宽);2、沟通能力强,良好的适应性和抗压能力;3、熟练运用各类办公软件,熟练进行数据分析;4、能适应长期出差,有快消品、渠道建设经验、区域管理经验者优先;福利待遇:1、优于法律规定的带薪年假、法定节假日、婚假等;2、专业培训:公司将根据工作及员工发展需要;3、入职后提供免费工作餐、通讯补贴、高温补贴等;4、员工旅游:每年公司组织全体员工外出旅游活动;5、节日福利:传统节日公司为员提供特色福利品或发放礼金;6、业务奖金:根据个人业绩发放丰厚的业务奖金。7、如需出差,公司会报销各项差旅费用面试办公地址:南京市江宁区秣陵工业园爱陵路6号

立即申请
收藏

储备管理(能立即上岗者优先)6K-8K+住宿旅游+奖金 南京诺施智能科技有限公司 南京 6-8千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、负责新员工培训工作,制定团队发展计划;2、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;3、熟悉各部门运作及相关紧急事件的处理方案4、团队管理,设定团队的销售目标并参与其中,掌握整体的发展方向等。5、善于沟通,能吃苦耐劳,敢于挑战企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层人员。任职要求:1、具有丰富学生组织工作经验及实践经验;2、愿意从基层的工作开始,不断学习积累,挑战自我;3、出色的沟通能力,良好的团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作4、勤于思考,积极乐观;5、有明确的个人职业规划或者至少有短期职业规划和发展方向。待遇:1、无需经验,免费培训住宿,能立即上岗者优先!2、6000-8000底薪+绩效奖金+年终奖+住宿+旅游+免费培训3、20---30岁!敬岗爱业,无不良嗜好,乐观进取。(公司不收取任何费用,欢迎监督)免费提供住宿、免费培训、还有公费旅游、生日享受神秘礼物以上岗位一经公司录取,将提供住宿及全方位西式化的在职带薪培训,签合同。享有每年2到3次公费旅游机会,公平的晋升机会,广阔的发展平台,欢迎广大求职者。公司电话:025-66165502 沈小姐面试地址:南京市鼓楼区中央北路185号赛城国际大厦1118室(地铁三号线五塘广场站4号出口右拐即可)。工作地址:南京市鼓楼区中央北路185号赛城国际大厦1118室(地铁三号线五塘广场站4号出口右拐即可)。

立即申请
收藏

底薪5k起+带薪年假+销售精英/储备干部/实习生 南京链家房地产经纪有限公司 南京-江宁区 5-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

千里马常有,而伯乐不常有”这恐怕是当代社会大部分求职者内心的真实写照了。放眼职场,有人满腔抱负,但却未能付诸实践;有人胸怀大志,到最后仍然无门施展,其实,你只是还没有发现身边的伯乐而已。作为中国最具影响力的房地产品牌经纪企业之一,链家地产( homelink)在招聘千里马方面,自有四套锦囊。锦囊一:服务如今,每一个行业都在向服务靠拢,卖方所提供的产品与服务的质量,成为了吸纳买家的重要手段。特别是在房地产行业,销售员所能提供的项目服务水平则变成了促进成交的重要依据,而链家,一直把房地产销售与服务并驾齐驱。锦囊二:模式在计算机与互联网技术高度发达的时代,传统的销售模式已经被人们遗忘,O2O营销模式正为当代房地产行业带来一场新的变革,毫无疑问的,链家将是这次变革中的先锋。锦囊三:机会有人认为,我没有本科学历,也没有经验,能做什么?这是很多求职者的通病,他们在否定自己。而链家认为,当你在不具备优越条件的前提下,如果你能够及时把握到机会,那么,你可以做的事情还有很多。锦囊四:价值会创造价值的人,才有机会获得发展机会,在链家任职的销售专员,都是市场价值的缔造者,他们运筹帷幄,同时也激流勇进,且永远不会甘于平淡。日常工作:1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】任职资格:1. 23-36周岁,统招大专以上学历,热爱房地产经纪行业;2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;3. 有毅力,具备良好的沟通能力;4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;薪酬:加入链家,您可以获得:丰厚的回报,拥抱经纪人时代!1)让经纪人享受保障,新人实习期内可享受底薪5000元/月, 保障期最长6个月;2)转正后经纪人可享受《最低收入保障计划》分为:4000元、5000元两档;3)让经纪人分享最大块蛋糕,经纪人最低提佣为30%—75%;4)经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;5)7项保险(社保+商保)+带薪年假+年度体检+出国旅游。 备注:具体分配详情,可至我司详细面谈招聘咨询热线:18305175181公司地址:南京市鼓楼区新街口华侨路56号大地建设17层链家地产工作地址:江宁区竹山路地铁口

立即申请
收藏

底薪5000+30-75高提成+带薪培训+快晋升+置业顾问 南京链家房地产经纪有限公司 南京-秦淮区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:

链家底薪5千,诚招英才。    LianJia.链家是中国最具影响力的品牌房地产经纪企业之一,成立于2001年,目前已覆盖全国 25个城市和地区,设有6000多家门店,拥有8万余名经纪人,平均每6分钟帮助用户成功完成一次交易服务。岗位职责:如果你是:1.21-35周岁,统招大专及以上学历(含统招大专)。2.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;3.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;你要做到:负责客户的接待与咨询工作,促成租赁、买卖双方的交易,为客户提供专业的房地产置业咨询与实施服务,维护客户关系。【其它福利】1、五险一金、两项商业险、子女保险;2、公司提供学历进修,学费公司承担50%;3、老员工享有周年庆定制礼物,新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包;4、精英社成员及季度公司业绩激烈活动排名靠前员工享有免费出国游5、公司每年第三季度进行业绩激励活动,业绩靠前员工可与父母一起免费去北京旅游;6、公司成立篮球队和足球队,锻炼体魄的同时有机会参观社会名赛!最高75%提成 实现你的月入过万梦想来链家 遇见最“”的你 广阔平台+高底薪——链家试用底薪5000销售/快晋升+完善管理+透明晋升空间——置业顾问+挑战月薪过万+七险+带薪出国游联系人:周经理 18994063392(也是微信号)

立即申请
收藏

链家销售实习生底薪5000+五险一金+提成+培训+晋升空间 南京链家房地产经纪有限公司 南京-玄武区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

日常工作:1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶】7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】任职资格:1. 21-35周岁,统招大专以上学历,热爱房地产经纪行业;2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;3. 有毅力,具备良好的沟通能力;4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;薪酬:加入链家,您可以获得:1)让经纪人享受保障,新人实习期内可享受底薪5000元/月, 保障期6个月;2)转正后经纪人可享受《收入保障计划》分为:4000元、5000元两档;3)经纪人高提成4)经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;5)7项保险(社保+商保)+带薪年假+年度体检+出国旅游。【其它福利】1、五险一金、两项商业险、子女保险;2、公司提供学历进修,学费公司承担50%;3、老员工享有周年庆定制礼物,新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包;4、精英社成员及季度公司业绩激烈活动排名靠前员工享有免费出国游5、公司每年第三季度进行业绩激励活动,业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;6、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚;7、日常普通工作日9:00上班;8、享受集团互助金;

立即申请
收藏

4-6k 储备干部/行政/后勤(双休+餐补+五险一金) 南京软世通信息技术有限公司 南京 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、参加公司系统培训,充分学习,扎实基本功;2、前期熟悉、了解公司的产品,协助公司中层管理者处理各种事务;3、综合能力具备后负责协助公司培养业务骨干,对新人进行培训与管理;任职要求:1、大专以上学历,优秀的应届毕业生亦可;2、具有较强的管理协调能力、人际交往能力及良好的心态;3、有较强的工作责任感和事业心,尽业尽责,有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、愿意加入公司的管理,和公司一起发展壮大;福利待遇:1、基本工资3K-5K+餐费补贴+外地员工可以提供住宿;2、五险(养老、失业、工伤、医疗、生育)一金(公积金);3、入职后签订劳动就业合同,五险一金+双休法定假日,有良好的晋升空间;4、全体员工除享受以上福利待遇外还将享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。

立即申请
收藏

实习生 新浪网房产频道—地方站 南京-建邺区 2-3千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1.负责与开发商对接,完成楼盘数据、销售数据的整理及提报; 2.负责销售现场客户服务工作,协助做好项目销讲,做好现场客户接待与信息登记,组织客户参加电商活动; 3.负责公司合作项目的售楼处驻场相关事宜; 4.配合线下看房团的执行; 5.配合项目案场活动的执行。 任职要求: 1.大专以上学历,在校实习生优先; 2.有案场驻场经验者优先; 3.具有较强的沟通协调能力,能与人快速建立良好关系; 4.为人正直、吃苦耐劳、稳重,具有较强的责任心和执行力。

立即申请
收藏

急招见习管理高薪+培训+住宿+挑战高薪 南京诺顺智能科技有限公司 南京 6-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一经聘用公司提供免费住宿(公寓)                 将来的你 一定会感谢现在拼命的自己 爱好体育,爱好篮球的人可优先、退伍军人优先!岗位职责:(1) 边学销售、边学管理培训的实战成长过程,最后成为一个部门负责人,帮助总公司负责一个新的市场(2)面对面和客户洽谈,介绍产品,报价,签单(3)1-2个月晋升主管后,带团队,培训团队、管理团队 ( 4 ) 培训新人销售系统、公司企业文化岗位要求:1、专科以上学历,无专业限制2、年龄28岁以下,无需销售管理经验。3、形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感兴趣、有热情。4、有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 薪金待遇:(1)无责任底薪(3000-3500)+提成+补助+管理奖金(享受团队的3%的管理奖金,年薪100000以上。) 一经录用公司提供系统化的带薪培训。(本职位对优秀的应/往届毕业生开放)(2)公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。国家包括:(中国、韩国、泰国、马来西亚、新加坡、印度尼西亚、菲律宾、加拿大等)(3)分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议(4)对申请需要住宿的人员免费提供公寓住宿。

立即申请
收藏

销售/业务(应届生优先)保底4000+高提成+带薪培训 南京诺顺智能科技有限公司 南京 6-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

薪资待遇:* 保底底薪3000+阶梯提成15%-25%+职称奖金200-1000+月月奖200-400+综合制度奖金100-1000+五险+节日福利+年终奖+交通补助+话补+带薪培训+定期公司出国旅游(平均月收入:6500以上)以合同为准作息时间:* 上下班时间:上午8:30-下午18:00 单休(周日)社会福利:* 全年免费聚餐+旅游+休闲+娱乐* 法定节假日红包+礼品+活动* 年终大奖+年货+年终慰问金(第一时间代您送到父母手中以表孝心)晋升空间:* 企业提供公平、公正、公开的晋升机会* 企业有完整明确的晋升标准、晋升制度、晋升体系* 企业提供给内部员工比职位晋升更宽阔的创业平台,实现您更大的人生目标应聘要求:* 年龄20-35岁以内,市场营销专业优先选择;* 形象专业、气质大方、着装得体;* 沟通能力较好、学习能力较强、业务潜力较大、团队协作能力较强 。工作地址:南京市秦淮区中华路363号(中华园商务楼)604室联系电话:13951714468 宋经理欢迎踊跃报名者下午2:00~4:00参加公司面试

立即申请
收藏

储备技术干部 艾克鲁普(深圳)有限公司 异地招聘 2-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

1、职位技术学院以上学历2、电气或电力电子相关专业3、对低压断路器、电力配电行业有一定了解

立即申请
收藏

车间储备干部 南京市溧水县电子研究所有限公司 南京-溧水区 3-4.5千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

电子类或自动化类专业大专以上学历,具备良好的沟通能力,勤奋好学,有上进心,能吃苦耐劳。

立即申请
收藏

说什么不如高薪 金融交易员 可接受应届毕业生 南京国汇信息科技有限公司 南京 4.5-6千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

我们给与——初级薪资:底薪5000RMB+提成30%+年终奖+五险一金;中级薪资:底薪8000RMB+提成40%+年终奖 +五险一金;高级薪资:底薪1000RMB+提成50%+年终奖+五险一金.您只需——把握盘面,掌握开仓平仓的时机,把握建立和抛出筹码的技巧,利用资金优势一定程度上控制盘面的发展, 发现盘面上每个细微的变化,控制风险,建仓,吸筹,拔高,回档,出货,清仓.我们要——勤奋、好学;有很强的执行力、自制力、纪律性; 有较强的抗压能力、学习能力、新知识的接受能力的有识之士.二、晋升空间:1.初级交易员—中级交易员—高级交易员—专业交易员—首席分析师/首席风管师2.交易讲师助理—交易顾问—高级交易顾问—交易经理—交易总监3.培训优秀者可直接晋升成中高级交易员4.对于没有交易经验、却对金融交易职位感趣者,公司提供免费系统性培训,公司专业讲师团队助你走进交易市场,并找到自己的立足点,成为优秀交易员5、培训期间补助是(60元/天),并在正式入职后的第一个月薪资里统一发放。6、正式入职之后交易资金均由公司提供,无需自行寻找客户。【 关于职位要求】1、全日制普通高校金融专业,投资学专业,数学专业,计算机专业学生、心理学专业优先考虑。2、热爱金融行业,对国内金融市场有独到的观点,良好的逻辑思路能力,期间参与过金融市 场调研或者参加过相关的股票、期货、汇市等金融产品的社团或者培训机构。3、国际金融专业及有实盘操作经验者优先考虑。。4、自我管理能力强,严格按照公司规定流程执行。直接投递简历,公司会当天审核,审核通过后会通知面试【联系方式】公司地址:江苏省南京市玄武区黄浦路黄埔大厦C1室8层乘车路线:地铁2号线西安1口出向东直行第一个红绿灯口北走100米人事经理: 王经理联系电话:15001002035

立即申请
收藏

储备经理 江苏先冻网络科技有限公司 南京-建邺区 4-6千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 通过公司的系统化培养,逐级晋升为公司的中高级管理层2、 根据部门的工作安排,进行全国市场的客户维护工作。3、 维护平台客户的关系及跟进用户反馈的问题。4、 配合进行各城市线下活动的开展。任职要求:1、善于表达,乐于交流,形象气质佳,能够团队合作。2、普通话流利;良好的职业形象。3、沟通领悟能力、应变能力强;热情开朗、富有亲和力。4、能够接受出差安排。

立即申请
收藏

底薪5000+带薪系统培训+缴纳社保+高提成+颜值担当高薪 南京链家房地产经纪有限公司 南京-鼓楼区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

2017,加油干!也许,你与梦想之间,只差一个链家!岗位要求:1、全日制专科及以上学历,热爱房地产工作;接受2017届实习生;2、高度的敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力,高执行力者优先;3、抗压能力强,能吃苦;4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。我们为您提供:1、完善的培训体系:链家拥有链家专有培训基地、链家学院、专业培训讲师;为所有经纪人开设新人培训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理管理培训。2、公平的晋升机制:实力说话,有能力绝对给你好职位!3、单纯的工作氛围和工作环境:上下同欲,团结一致!4、薪酬与福利见习期:底薪5000元;转正后:保障薪资4000元、5000元,提成(30%—75%),保险(社保+商保)  岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询。2、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。联系方式 18662206536 庞经理

立即申请
收藏

管培生(法务方向) 中盛新能源(南京)有限公司 南京-建邺区 4.5-6千/月 04-26

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

一、工作职责:1、文件整理、文字性工作;2、协助处理国内外项目法律事务;3、整理案件纠纷证据材料;4、出差办理项目公司股权转让;5、完成领导交办的其它工作。二、要求:1、学历要求:本科以上学历;2、教育专业背景:法律相关专业、公司法方向优先;3、资质证书:法律职业资格证书4、工作经验:无(准毕业生即可)。5、语言能力:中文、英文(CET6以上,书面加口头交流);6、其它条件:熟练使用OFFICE办公软件,具有团队精神、吃苦耐劳、勤奋好学、能适应短期出差。

立即申请
收藏

中国平安—社区回访专员(双休 可招应届生) 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第九营销服务部 南京-鼓楼区 6-8千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、就近安排社区,为公司老客户办理各项售后业务,如理赔,变更资料等;2、送客服报,保单,节日礼品等。任职要求:1、头脑灵活,有上进心,善于交流;2、年龄20-45,高中以上学历;3、男女不限,3000基本工资+社区服务津贴+回访津贴。工作时间:周一至周五8:30-16:00,双休,法定节假日正常放假。晋升空间:1、试用期2-3个月;2、公平公正的晋升渠道,最快六个月可晋升主管。职业培训:1、入职前后均可参加中国平安专业化、制度化的职业培训,助力职业生涯发展;2、免费参加团队管理培训、晋级晋升辅导、专业技能进修等培训。福利待遇:1、底薪、业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金、养老金等;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、季度、年度均可享受公司及部门的带薪旅游方案;4、平安集团旗下所有产品(房地产、车、日用品等)均可享受内部员工价;5、有机会优先调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作。 请勿重复提交岗位申请,HR筛选简历后会在一天内给予回复,谢谢配合。中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,是中国一家股份制保险企业,至今已经发展成为集保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。2016年《财富》500强中位列第41名,《福布斯》2000强中位列第20名。工作地址:

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部