• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >南京招聘网 >南京储备干部招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
南京 储备干部
清除条件

晟邦物流储备干部(基层管理岗)禄口 晟邦物流有限公司 南京 3-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

(首次招聘)岗位职责:1、负责操作仓库的日常事务管理。包括分拣、数据录入、中转、退货管理和车辆调度的管理;2、根据公司下达的各项考核指标指导仓库进行货物分拣,出库等;3、合理安排仓库人员,提高工作效率;4、负责对仓库员工实时培训和管理。任职要求:1、大专以上学历,物流管理专业,具有管理经验和从事过物流工作者优先;2、具有较好的沟通能力以及创新精神和强烈的责任心;3、年龄20到30岁之间,包住,能够适应夜班工作;4、具备优秀的学习能力、组织协调、沟通能力,服务意识与团队合作意识较强;工作地点:南京江宁区禄口镇华商路40号(新普洛斯物流园内A-3仓库)。请面试人携带身份证参加面试。(首次招聘)

立即申请
收藏

迈皋桥 红山路 底薪4K加提成诚招储备店经理 南京链家房地产经纪有限公司 南京-鼓楼区 6-8千/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:

【精英链成记】其实,梦想这事儿很简单,一点是选择,一点是坚持。选择:选对时间、选对方向、选对平台;坚持:四个字“坚持到底”那么梦想,就在眼前~岗位要求:1、全日制专科及以上学历,20-35岁之间;2、敏锐的洞察力、高抗压能力、高敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力;3、沟通能力强、有亲和力者优先;4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。我们为您提供:1、完善的培训体系:岗前培训:讲师团队为您讲解房地产理论知识衔接培训:三个月顺利转型的区域和公司培训经验分享:链家老人与你共同分享经验,借鉴别人成功秘诀储备干部培训:招聘到代训的完美转型2、公平的晋升机制:实力说话,有能力绝对给你好职位!3、单纯的工作氛围和工作环境:上下同欲,团结一致!4、薪酬与福利见习期 有责底薪4000转正后 12%-75%提成  福利:绩效工资、带薪年假、五险一金、商业保险、月度聚餐及周边游、年度精英社奖金奖品加免费出国游、迎亲情带家人参加人民大会堂奖励大会及国宴岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询。2、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。联系电话:吴经理13605155841

立即申请
收藏

14薪诚聘见习主管(南京)包食宿 浙江外婆家餐饮有限公司 南京 3-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、职位要求:(1)大专及以上学历, 酒店餐饮管理、连锁经营、食品营养、烹饪、教育类、市场营销等经管类相关专业优先,其他专业优秀人员亦可;(2)品貌端正,能吃苦耐劳;(3)服务意识及沟通表达能力佳;(4)有一定的管理能力。2、岗位职责:(1)负责值班表、考勤表的制作并配合店长做好考勤工作,协助店长做好服务员的面试工作;(2)负责配合店铺营业的管理和处理好与顾客的关系(包括突发事故);(3)在店长不在的时候负责整个店铺的营运管理;(4)完成店长安排的其他工作。3、福利待遇:(1)上五休二,每天工作8小时,基本薪资3200元/月,加班另算,综合薪资4000元-5000元左右;(2)6个月后提供晋升考核,根据国家规定缴纳相应的社会保险,工作满1年后享有每年的5天带薪年假,每年享有14薪!(3)包食宿,不需要提供住宿的可报销交通费4、职业发展机会:提供完整的教育培训系统及良好的晋升机制:见习主管 → 主管 → 厨师长 → 店长 → 地区长 → 地域长没有工作经验,没有关系,我们会为你提供良好的培训课程、公平的晋升机会;只要你对餐饮行业充满热情,只要你怀揣梦想,赤诚奋斗,我们随时欢迎你的到来!在这里,你将挥洒汗水,分享喜悦;在这里,你将获得的不仅仅是一份工作经验,更是一份成熟、积极的心态!真诚地欢迎你的加入!工作地点:南京地区各大商圈肖主管 18915556082

立即申请
收藏

翻译顾问,英语笔译,英语口译,储备干部 深圳市嘉妮缘翻译有限公司苏州分公司 异地招聘 0.4-2万/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

“嘉妮缘”,11年专业国际婚恋翻译服务机构,让世界充满爱!机会不容错过;你有能力,我有平台!你想挑战高薪吗?——加入我们,年薪十五万寻找最优秀的你!选择我们,就是成就自己!——我们寻找最有激情的你,不激情,请绕行!你不用为自己勉强过四级的英语而没有信心;语言只是交流工具,我们更在意你是谁!如果你喜欢沟通,喜欢电脑打字交流,喜欢写作;如果你喜欢西方文化,希望通过几年工作和西方发达国家的文化接轨,提高生活品质和精神品质;如果你勤劳肯干,努力上进,勇于挑战;那么恭喜你,你已经基本符合了我们的招聘标准;关于我们;我们为东西方人士跨国婚恋提供沟通和翻译服务;我们没有枯燥的产品,没有没完没了的文案;没有复杂的应酬客户关系;你不需要每天外面跑,风吹日晒;你也不需要柜台一站一整天;你不用担心日复一日重复工作,让你几月就全无兴趣;因为我们的客户群兼容各行各业,上到世界500强企业老总,下到普通工人;你更不用担心辛苦几年投入后行业发展不景气,——爱——是永恒的话题,也是永恒的需求;你还不需要苦思冥想每天想着让客户掏钱来,成交客户;我们的工作是——半公益服务事业;我们需要;喜欢爱情,向往爱情,向往幸福,我们的工作就是谈谈情,说说爱;我们需要向往幸福的你,拥有强烈的目标追求,和梦想!送人玫瑰,手有余香!所以,你必须是个热心肠女孩/男孩!你的工作主要就是为东西方人士跨国婚恋提供沟通和翻译服务;所以,如果你是个有爱心,有追求,愿意为别人牵线搭桥的男孩/女孩,赶紧加入我们吧!任职要求:1、大专及以上学历,年龄22-30,具备一定的英语沟通和表达能力;2、仪表端庄,性格开朗;思维敏捷;语言表达流畅,沟通协调能力较强;3、热爱婚恋工作,有亲和力;有独立开发客户的能力,有开拓精神,富有韧性;具有高度责任心;4、 良好的团队合作能力;5、2年以上工作经验优先考虑。工作条件和待遇:一、标准工作时间(大小周制),商务写字楼,地铁直达。二、“将爱进行到底“的企业文化氛围、完善的团队支持、全面的培训辅导;三、良好的福利待遇:全方位法定社会福利、享受各类国家规定的假期、各类企业活动和爱心福利;四、有竞争力的薪资待遇。——————别让你的才华被“霾”没嘉妮缘就是青春奋斗的舞台,给勤奋、努力的你一个辉煌璀璨的人生!工作地址苏州市吴中区金枫路东创科技园B1座502室 电话0512-66894393附近地铁:地铁1号线金枫路站4号出口向北步行300米到达

立即申请
收藏

储备干部 应届毕业生 实习生 培训生 南京艾创悦电子科技有限公司 南京-秦淮区 3-6千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一经录用公司提供免费住宿!~~~~~让青春更有价值,加入我们吧,*******一:公司免费提供公寓住宿+系统西式化培训+提成+奖金+补贴二:应届毕业生需要什么?有很多人说是工作,也有人说是一份好工作,更有人说是一份工资高一点的工作---这些都没有错,更准确的说应该是一份能锻炼综合能力的好工作。-----终究有一天我们会明白在职场里收入始终是和能力成正比的!能力------收入-----发展三:我们能提供的:基层 2---3个月---培训+带领(公司提供专业技能培训,部门主管的亲手指导,让新进公司的伙伴得到快速有效的能力提升),中期---学习管理-参与管理,公平公开的晋升平台;后期 职业的成就和良好的收入,以及美好生活---前期:无责任底薪3000-6000+高额提成+奖金+补贴+免费公寓住宿(收入稳定4000--8000) 退伍军人优先考虑!职位描述:1、推广新产品及开拓新市场。2、主要是代表公司开发客户,包括产品的介绍推广,报价,以及签单等相关业务流程。3、熟悉掌握公司市场销售流程后可晋升到公司销售主管负责销售团队管理,晋升管理层岗位要求:1、学历高中以上,18-35岁。2、形象专业,能吃苦耐劳、有敬业精神,有良好心理承受能力。3、对销售业务有浓厚的兴趣,有亲和力和抗压能力。4、相关专业或有销售经验优先。销售--→ 销售主管--→ 部门主管--→ 经理--→ 总经理薪资福利:1、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议3、无责任底薪3000-6000+高额提成+奖金+补贴+免费公寓住宿4、节日礼品、生日福利公司地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑A2403公司电话:025-85330001行政助理:17768149998(吴) 优秀者可直接电话预约面试公司主页:http://www.digua88.com/乘车路线:1、乘坐公交 新街口南2、乘坐地铁1 2 线在新街口10号出口(大洋百货背后)公司免费提供住宿+系统西式化培训+ 提成+奖金+补贴 会打篮球者优先工作地址重庆同创主悦科技有限公司南京分公司

立即申请
收藏

管理培训生 无经验要求 可实习 4.5k+ 苏州顿柯思电子科技有限公司南京办事处 南京-鼓楼区 4-6千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、培训生将在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训;2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开;3、各阶段接触的工作各不相同,视个人能力而定;4、每一阶段都会有各方面的考核,通过考核,就能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理;5、后期主要负责基层人员的企业文化培训;任职资格:1、18-30岁,大专及以上学历,能力突出者可优先录取;接受在校实习生;2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力;3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强;4、能够自我激励具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力;5、愿到基层市场部学习,优秀者2个月后转正式;福利待遇:1、公司提供免费的岗前培训,业务部带薪培训,报销差旅费;2、公司为员工免费提供温馨舒适的宿舍(位置合理,交通方便,空调,洗衣机,热水器等设备齐全。)3、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培.4、根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖5、每周举行家庭日聚餐。

立即申请
收藏

管理培训生(提供住宿) 香港新依和集团南京分公司 南京 4.2-6.2千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【福利待遇】 底薪+提成+补助+管理奖金(4000元/月以上,享受团队至少3%的管理奖金,上不封顶) 【晋升空间】 1.一经录用公司将提供免费专业系统化的培训。公司提供公正公开公平的晋升机会。优秀者6-15个月即可晋升至经理;(本职位对退伍军人/应/往届毕业生开放) 2.对优秀员工及主管,公司会专门准备一份大礼送到其父母手中以表谢意; 3.【依和MT培训计划】是依和集团人才梯队培养的标志性工程,为员工提供完善的入职培训、岗位技能培训以及职业发展培训,帮助员工快速掌握胜任岗位的知识与技能,搭建个人能力持续发展的平台。目前已培养一百多名经理人; 4.月月公司聚餐、月月组织旅游及其它活动、年终表现优异者境外旅游等; 5.提供每年有2-4次国内培训和1-2次出国旅游机会。 【任职资格】 1.大专以上学历,专业、性别不限;(退伍军人优先录用) 2.学习能力、执行能力强; 3.有梦想愿意为高薪晋升而努力。 【岗位职责】 1.参与公司系统化培训,了解并掌握公司基础业务系统、理念、文化; 2.协助主管完成市场订单业务管理工作; 3.参与团队部门运作管理,系统化学习管理; 4.带领团队达成团队目标,向中高层管理做选拔。 联系人:原经理 联系电话:025-83433235地址:南京市玄武区珠江路488号未来城A2座510室(乘坐地铁3号线至浮桥站A3出口前行至玄武区政府对面)公司邮箱:2891037599@qq.com 集团官网:www.newyiho.com

立即申请
收藏

南京链家 销售团队 运营 房产中介 储备经理 提成高 南京链家房地产经纪有限公司 南京-江宁区 0.4-2万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

“江湖悬赏令通缉各路英雄”lianjia.链家,因决心统一江湖现招募带御前侍卫(精英销售员)3人军饷:底薪4000元 ,提成30%-75%, 月薪破10万不是梦还有出宫游玩之旅及皇上赏赐的丰厚奖品每周有带薪休息1天带刀满一年还有带薪年假你们可以晋升销售店经理,商圈经理,总监,分公司总经理食邑万户,你们敢不敢去争取,能不能做到望江湖诸豪杰前来应聘共商统一之举基本要求:1、新科状元(统招本科)2、见客户如见金条的;3、***想逆袭高富帅的;4、做梦都想干销售的;三不招:1、不知道父母生日的;2、过马路不看红绿灯的;3、与东突、is等恐怖组织有联系的望各路英雄好汉,登顶争峰链家某某店联系方式:微信手机号同步18168060917

立即申请
收藏

管理培训生 芜湖长久物流有限公司 异地招聘 2-3千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、本科院校2018年的应届毕业生;2、为公司实岗储备人才;3、金融、市场、人力资源、物流管理、国际贸易、保险、财经、工商管理、安全、法学、英语等相关专业;4、自我感觉很牛的优秀学子;4、公司努力营造管培生成长环境:包含交流、线上、线下培训、轮岗实践、拜师、定岗仪式;5、半年实习培训期,1-3年实现大区员工——主管级晋升;3-5年实现总部员工主管级直至总部/大区经理级;不限制员工成长,未来3-5年中基层管理者实现80%内部晋升,给每一位员工充分展现自我的平台。

立即申请
收藏

平安综合金融理财规划师 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第九营销服务部 南京-鼓楼区 1-1.5万/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

公平公正的职场环境,优质全面的培训指导,富有竞争力的晋升空间和收入提升空间!一份工作,8份收入,薪酬透明公开,收入无上线。一、 职位条件:1、25—45周岁,1年及以上南京工作或者生活经验,能力强可适当放宽条件;2、学历:大专以上,本科、硕士优先,欢迎应届毕业生加入我们的团队;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;6、渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。二、服务项目1、人寿保险 健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2、财产保险 车险,设备、人寿保险 健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2、财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3、证券业务及产品: 股票 债券 基金4、银行业务: 平安、深发展银行所提供的相关产品及服务,如借记卡、信用卡,信贷业务等5、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划6、企业年金三、收入及福利待遇:1、底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等;(上不封顶)2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职1周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..(达到一定标准,自动晋升)

立即申请
收藏

房产经纪人 南京链家房地产经纪有限公司 南京-秦淮区 4.5-6千/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【精英链成记】其实,梦想这事儿很简单,一点是选择,一点是坚持。选择:选对时间、选对方向、选对平台;坚持:四个字“坚持到底”那么梦想,就在眼前~岗位要求:1、全日制专科及以上学历,20-35岁之间;2、敏锐的洞察力、高抗压能力、高敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力;3、沟通能力强、有亲和力者优先;4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。我们为您提供:1、完善的培训体系:岗前培训:讲师团队为您讲解房地产理论知识衔接培训:三个月顺利转型的区域和公司培训经验分享:链家老人与你共同分享经验,借鉴别人成功秘诀储备干部培训:招聘到代训的完美转型2、公平的晋升机制:实力说话,有能力绝对给你好职位!3、单纯的工作氛围和工作环境:上下同欲,团结一致!4、薪酬与福利见习期 薪资:5000转正后 保障薪资:4000+提成福利:绩效工资、带薪年假、五险一金、商业保险、月度聚餐及周边游、年度精英社奖金奖品加免费出国游、迎亲情带家人参加人民大会堂奖励大会及国宴岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询。2、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。联系电话18795951736 刘经理

立即申请
收藏

餐厅经理(实习) 鱼酷餐饮连锁管理有限公司——营运四区 南京-秦淮区 6-8千/月 10-22

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

餐厅经理(实习)南京1、按时参加公司组织的各种会议,并对会议内容做好传达,定期组织管理组成员开工作例会,收集餐厅实际问题并针对性的给出合理化建议。 2、掌握餐厅营业执照的办理及年检情况。  3、对餐厅固定资产、员工人身安全及产品质量负第一责任。  4、餐厅财产管理。对于固定财产的种类,数量、质量、分布和使用情况做到记录清晰,树立全体员工节约能源、爱护设施设备,降低损耗等意识。 5、根据餐厅地理环境情况,制定出合理的逃生路线。当餐厅有意外事件发生时,需要及时、果断的采取处理方式,降低餐厅损失,保证员工人身安全,提高餐厅员工消防意识。 6、制订出符合餐厅“周、月、季度”的产品推广活动及产品促销信息,上报主管领导批准并督促实施,做好活动总结。 7关心店面员工,了解员工家庭实际困难,上报给主管领导。  8、体谅员工工作辛苦,尊重员工劳动成果。如遇人手不足时,必须第一时间冲到岗位一线,保证餐厅正常营运。 9、秉着“公平、公正”的原则处理员工之间的矛盾,提高自己在店面的威信。10、及时处理顾客抱怨,合理解决顾客抱怨,降低餐厅负面影响。11、有大型知名餐饮管理经验者有限考虑。您将拥有的发展空间:实习餐厅经理——餐厅经理——营运督导——营运经理——更高职位薪资福利待遇:1、基本薪资5500-7000元/月+半年度绩效(表现优异者半年度绩效相当于3个月基本工资)以及年终13薪;3、享受公司各福利项目——包员工餐;法定福利:各种带薪假期、保险等;集体活动福利:年会、团建活动等;关怀福利:体检、节庆。餐厅位置:南京珠江路金鹰店,南京秦淮水游店,南京江宁金鹰店,南京马群花园店,南京中央商场店,南京仙林金鹰店,南京河西中海店,南京万谷慧店,并更多餐厅筹建中(急需优秀的餐厅经理)。鱼酷餐饮连锁管理有限公司联系人:王经理电话:13661568425联系邮箱:hr04@tjyuku.com

立即申请
收藏

带薪培训储备干部 南京企陵辉贸易有限公司 南京 4.2-6.2千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【福利待遇】 1.薪酬4250-6250(你的能力决定了你的工资),达到经理级别,年薪20,30万; 2.完善的养老、医疗、失业等社会保险; 3.端午节、中秋节、生日等礼金的发放; 4.提供宿舍; 5.在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假,出国旅游学习机会等; 6.定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 7.绩效奖金,丰厚的年终奖等等。 【晋升空间】 潜力无限的公司:中国一流的战略营销平台,O2O的运营模式,拥有员工几千名,业务拓展至40多个大中城市,100多家分公司! 广阔的发展空间:储备干部--中层储备干部--中层管理--分公司经理,一年有四次晋升机会,公司有完善的培训制度(职业培训、管理技能培训等),从入职到职场规划,岗位晋升有一套完善的制度和系统,专业和管理双向发展通道,公司注重员工日后的职场发展,为员工提供更多的岗位晋升,员工工作到一定期限,会鼓励员工竞聘管理层岗位。 【任职资格】 1.大专以上学历,愿意从基层做起; 2.有吃苦耐劳的精神,优秀的应届毕业生亦可; 3.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 4.具有亲和力,具备一定的市场分析及判断能力; 5.具有良好的客户服务意识; 6.有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。 【岗位职责】 1.经过1-3个月的学习,充分了解公司,协助中层管理者处理各种事务; 2.学习公司的企业文化及商贸公司的综合经营系统; 3.协助销售人员负责公司产品的推广,完善相关销售报表; 4.增加产品的销售范围,负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 联系人:原经理 联系电话:025-83433235地址:南京市玄武区珠江路488号未来城A2座510室(乘坐地铁3号线至浮桥站A3出口前行至玄武区政府对面)公司邮箱:2891037599@qq.com 集团官网:www.newyiho.com

立即申请
收藏

管理培训生(华东区) Management Trainee 家乐福南京 Nanjing 南京-鼓楼区 3-4千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

家乐福管理培训生项目于2015年启动,覆盖全国70多个城市的近百所高校,旨在为家乐福各部门与门店输送优秀的储备管理人才,2015年该项目计划在华东地区招聘150名在校生。管培生将在公司接受近9个月的培训课程,课程包括一个月的集中培训,之后,管理培训生将会经过双向沟通选择分配到相应的营运部门、服务部门或商品部门担任实习管理岗位,通过8个月的门店或部门一对一实践培训,最后进入公司职涯发展委员会统一讨论评估,评估优秀的管培生将分别晋升到公司初/中级管理团队中,使每位管理培训生从一名毕业新鲜人迅速成长为既定领域的专业人士。项目具体安排如下:1.1个月集中培训,包括公司文化、部门架构、日常运作等公司概况及基本零售理论、实践培训2.6-8个月轮岗实习,根据职业兴趣双向沟通选择,加入门店、部门担任实习管理岗位3.直线经理定期考核评估,确定职业发展规划和晋升方向任职要求:1、全日制高校2018年应届毕业生及提前规划职业生涯的大二、大三在校生(每周至少工作4天)2、良好的英语水平,听说读写熟练3、踏实、勤奋、耐心,逻辑化的思维和敏锐的商业感觉4、较强的分析能力、计划能力和组织能力5、较强的人际沟通和协调能力及团队协作精神

立即申请
收藏

店长助理储备干部(综合薪资6000+高额提成+提供住宿) 南京市秦淮区静贤德保健食品销售中心 南京-秦淮区 3-6千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求: 1、大专及以上文化程度,性别不限,性格开朗、热情大方。2、热爱营销岗位,性别不限,性格开朗、热情大方,强烈的上进心,有责任感。 3、较强的服务意识,良好的语言表达能力与沟通能力,有抱负,希望在工作中为自己找到合适的定位的优秀毕业生优先。 4、同行业工作经验或相关行业工作经验者优先考虑。岗位职责:1、负责体验店内顾客接待、服务、产品介绍、门店货物管理、顾客积分兑换等 2、负责执行协作规划新员工岗前引导工作 3、保证店内的正常运营与管理,辅助店长协调店内活动事项 4、接待来访客户,以及综合协商日常销售事务 5、前期需要在终端学习产品与营销模式,培养方向为店长、主管、经理,通过考核后可以根据个人能力合理配置相应岗位。发展方向:公司根据员工工作表现,表现优异者,1个月即可转正,每1-3个月晋升考核一次店员——店长助理——店长——主管先参加培训,再下店面实习,具体工作安排由市场部经理分配晋升方向:转正以后参加优秀员工/店助考核,可晋升为优秀员工/店助,表现突出 实习店长 店长 主管联系人:孟老师,联系电话:025-68026837,微信:99103903

立即申请
收藏

储备干部 南京虎虎侠电子科技有限公司 南京-江宁区 4.5-6千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:可通过公司的政策晋升为公司的基层管理层或中级管理层,旨在为公司选拔培养优秀的职业经理人。1、 大专及以上学历,28周岁以下,有无工作经验均可,愿意从基层做起,能够吃苦耐劳,有较强的工作抗压能力,并服从公司调动、2、 为人正直,品德高尚,工作认真,勤恳踏实,能够全面配合经理及高层管理人员的工作,对人生有梦想、有规划、有抱负,渴望成为职业经理人,主宰自己的职业道路。 薪资待遇:一:实习期3000无责底薪(转正后期月收入4000--6000)+提成+五险+月奖金+3000-10000年终奖+津贴(免费提供住宿)(以上职位,一经合格录取,免费住宿、免费培训、公费旅游和学习;本公司招聘为自用员工,保证不收取任何费用,欢迎监督)二:提供快速的晋升通道与广阔的发展空间,公司所有中高层主管均来自内部提升;三:丰富多彩的业余活动,重大节日,公司统一安排庆祝活动;公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受国内重大节日,公司统一安排庆祝活动;公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受外出旅游机会;四:公司提供有意向的客户资源并免费为所有新员工提供系统、专业的阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧+技术分析)系统化的职前 职中培训机制,让员工能够快速的提升能力,展现自我;五:公司附近交通便利,生活便利;六:我们的团队年轻朝气有活力,工作氛围好,大家互助友爱,共同成长;七:我们的宿舍整洁明亮,空调、洗衣机、热水器等一应俱全,距离公司近,无需乘车,上班方便。 岗位职责:1、在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训;2、主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开;3、各阶段接触的工作各不相同,视个人能力而定4、每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。5、未来可以派到上海、成都、济南、重庆、西安、长沙等地方,可以参照毕业生个人意愿、生源地进行选择岗位要求。 应聘要求:一、能吃苦耐劳,适应能力强,有责任心,有一定的抗压能力二、表现优秀者可以提升管理阶层三、28岁以下,愿意挑战自己的应届毕业生四、人品好,态度好的优秀人士可适当放低学历要求联系方式:025-86166250 18118805565 裴小姐工作地址南京市江宁区天元中路128号诚基大厦2幢1018室

立即申请
收藏

储备干部(5k+带薪培训+五险+提供住宿) 南京蓝帽子电子科技有限公司 南京 4.5-9千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:可通过公司的政策晋升为公司的基层管理层或中级管理层,旨在为公司选拔培养优秀的职业经理人。1、 大专及以上学历,28周岁以下,有无工作经验均可,愿意从基层做起,能够吃苦耐劳,有较强的工作抗压能力,并服从公司调动、2、 为人正直,品德高尚,工作认真,勤恳踏实,能够全面配合经理及高层管理人员的工作,对人生有梦想、有规划、有抱负,渴望成为职业经理人,主宰自己的职业道路。 薪资待遇:一:实习期3000无责底薪(转正后期月收入4000--6000)+提成+五险+月奖金+3000-10000年终奖+津贴(免费提供住宿)(以上职位,一经合格录取,免费住宿、免费培训、公费旅游和学习;本公司招聘为自用员工,保证不收取任何费用,欢迎监督)二:提供快速的晋升通道与广阔的发展空间,公司所有中高层主管均来自内部提升;三:丰富多彩的业余活动,重大节日,公司统一安排庆祝活动;公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受国内重大节日,公司统一安排庆祝活动;公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受外出旅游机会;四:公司提供有意向的客户资源并免费为所有新员工提供系统、专业的阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧+技术分析)系统化的职前 职中培训机制,让员工能够快速的提升能力,展现自我;五:公司附近交通便利,生活便利;六:我们的团队年轻朝气有活力,工作氛围好,大家互助友爱,共同成长;七:我们的宿舍整洁明亮,空调、洗衣机、热水器等一应俱全,距离公司近,无需乘车,上班方便。岗位职责:1、在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训;2、主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开;3、各阶段接触的工作各不相同,视个人能力而定4、每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。5、未来可以派到上海、成都、济南、重庆、西安、长沙等地方,可以参照毕业生个人意愿、生源地进行选择岗位要求。 应聘要求:一.能吃苦耐劳,适应能力强,有责任心,有一定的抗压能力二.表现优秀者可以提升管理阶层三.28岁以下,愿意挑战自己的应届毕业生四.八小时工作制每周单休五.人品好,态度好的优秀人士可适当放低学历要求 如果你希望有一份有钱途又能走上成功之路的好工作,那么联系我吧~联系方式:025-86166025                   18118805565 裴小姐工作地址:南京市江宁区天元中路128号诚基大厦2幢1018室

立即申请
收藏

招聘实习生,储备干部 拉芳家化股份有限公司 南京 3-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

作为行业内领先品牌,我们重视人才的培养,并愿意给予更多的资源和发展空间,使之成为公司未来的中坚力量,如果你有激情,有梦想,渴望快速成长,热爱快速消费品行业,拉芳家化欢迎你的加入!我们将为你提供:足够的发展空间及具有竞力的薪酬待遇专业系统的培训及项目激励根据表现,通过全面,系统的考核后有机会晋升为高级管理人员职位晋升:培训生————客户经理————区域经理————省办经理。培训生:学习销售及终端渠道门店管理,团队管理提升销售增长客户经理:独自管理门店活动谈判费用支付,带领促销团队打造品牌形像与销售,合理运用市场费用提升区域门店销售增长区域经理:独自管理三个城市区域终端门店的日常销售与促销团队的管理,完成公司下达的销售任务省办经理:管理各区域经理日常工作与销售,完成公司任务。任职资格:1,年龄20-25岁,中专及以上学历,应届毕业生优生,性别不限,专业不限2,工作认真负责,踏实,自信,乐观开朗,能吃苦耐劳,具有团队合作精神3,能承受工作压力和具有良好的自我激励能力4,能适应工作区域调动及出差工作,公司提供住宿公司网址:www.laf.cn

立即申请
收藏

储备管部+管理实习(急聘)年薪5-12万+带薪培训+包住 南京诺顺智能科技有限公司 南京 0.6-1万/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、负责新员工培训工作,制定团队发展计划;2、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;3、熟悉各部门运作及相关紧急事件的处理方案4、团队管理,设定团队的销售目标并参与其中,掌握整体的发展方向等。5、善于沟通,能吃苦耐劳,敢于挑战企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层人员。任职要求:1、具有丰富学生组织工作经验及实践经验;2、愿意从基层的工作开始,不断学习积累,挑战自我;3、勤于思考,积极乐观;4、有明确的个人职业规划或者至少有短期职业规划和发展方向。待遇:无需经验,免费培训住宿。应届生优先!4000底薪+绩效奖金+年终奖+住宿+旅游+免费培训20---30岁!敬岗爱业,无不良嗜好,乐观进取。(公司不收取任何费用,欢迎监督)工作地址:南京市 秦淮区中华路363号(中华园商务楼)604室试

立即申请
收藏

储备主管/管培生-五险一金大发展 优胜教育南京分公司 南京 3-8千/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

储备干部:接受统一培训、培养的作为各层级管理人员的储备人才。在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据个人专长安排,担任部门、机构负责人。一、岗位薪酬及福利:1.薪酬:岗位工资+绩效奖金+各项奖励奖金,月平均收入4000-8000,表现优异者月收入10000以上。每年两次涨薪机会。2、福利:带薪休假(入职1年以上)、团队活动、五险、公积金、绩效奖金、节日福利、生日福利。二、完善的培训制度1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。2.培训项目:①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。3.管培生特殊培训体系:1.参与高管战略会2.参与产品设计、市场分析3.参与管培生培训三、岗位职责:1、通过一线轮岗的管理培训形式进行对集团组织结构的了解和业务的学习,熟悉其平台的运营模式;2、在校区进行市场营销工作的执行并汇总分析数据,进行问题的提出和解决跟进;3、轮岗学习定期接受考核,考核通过进行其他岗位学习,以保障日后为各地校区提供标准化运营管理支持;4、轮岗期间完成校区的业绩目标。 四、任职要求:1、本科211或985,硕士及以上学历的优秀应届毕业生优先,有丰富的社会实践经验或学校学生会协会工作经验;2、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体。3、具有良好的思维能力和学习能力,善于观察和分析问题,具有很强的执行能力。4、认同公司的文化理念,并能将公司的文化传递到全国各地校区中。条件优异者可适当放宽条件!五、晋升空间:1、管理方向:管理培训生-运营督导-区域督导-区域经理-大区总监;2、专业方向:管理培训生-业务主管-校区校长-运营经理-城市总监(*管培生通过管理轮岗达标后,同时有选择深度专业方向的岗位发展机会*)南京近期计划新开多家校区,晋升空间巨大,是个人增值发展的不二选择,期待您的加入!!如果您想更多了解优胜教育,请关注天津卫视《非你莫属》节目。工作地点:根据个人意愿和校区编制情况,就近分配!

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部