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南京 儿科医生
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新生儿科医生 瑞和(上海)健康服务有限公司 南京-建邺区 4.5-6千/月 02-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、掌握产妇和宝宝在入所前的相关信息并记录、存档,发现异常及时与产妇或原就住医院沟通,及时采取必要措施,同时上报健康顾问主管,并视情报告门店主管;2、完成分管客房产妇和宝宝的健康咨询、指导、康复、训练等高端母婴专业服务;3、完成交接班、值班、出入所接待检查、巡房、陪同外出就诊、预防接种等工作流程,认真填写各类表单和保健服务记录,并整理归档;4、严格执行遵守消毒灭菌制度,指导并配合护理部门做好所内感染的控制工作;5、严格执行保护性保健制度和保护母婴隐私制度的有关规定,维护宾客的知情权,认真完成各类知情告知,避免不必要的服务缺陷投诉;6、负责认真做好每天查房和记录交接工作,有特殊要求的客户要及时与相关部门进行沟通;7、负责做好外请专家来所前准备工作, 协助专家查房,并做好详细记录;8、与相关部门和岗位协同配合,为客人提供优质服务。岗位要求:1、儿科专业,本科及以上学历;2、儿科医生经历,相关临床工作经验,拥有医师执业证,主治(中级)及以上职称优先;3、副高或**医院以上工作经验者优先,有体检中心工作经验熟悉健康管理行业者优先;4、形象健康、乐于沟通、善于表达、亲和力好;5、熟练操作常用办公软件。

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儿科医生(多点执业) 南京苏新智慧社区服务有限公司 南京 6-8千/月 02-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、对儿童疾病,婴幼儿常见病,多发病进行诊疗,严格实行儿科诊疗规章制度,诊疗常规和技术规程操作。2、按规定书写病历及各种医疗记录,坚持认真、耐心,治疗及时有效恰当原则。3、掌握患儿的病情变化,严防差错事故发生。任职资格:1、第一学历为正规医学院本科以上学历;2、工作经历5年以上,退休医生有限;3、具有执业医师资格证书;4、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛;5、具有良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力。

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儿科医生 南京美兆健康管理有限公司 南京-鼓楼区 4.5-6千/月 02-25

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、接待日常体检医疗工作,认真检查客户情况;2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识;任职资格:1、具有医学、临床、护理等专业知识;2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

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儿科医生 环球医生 南京-建邺区 6-8千/月 02-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1. 为门诊病人提供儿科疹疗服务2. 为病人出具医疗报告3. 为病人提供儿科医疗咨询服务4. 根据病人的要求,提供上门出诊服务入职要求:1. 持有儿科医师资格证书,2. 三年以上儿科医生工作经验3. 可以变更医师执照注册4. 良好的服务意识和团队精神

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儿科医生 南京鼓楼医院集团高新医院 南京-浦口区 0.8-1万/月 02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

具备同岗位或类似岗位工作经验;拥有执业医师资格证书,主治及以上更佳;具有三甲医院工作经历者优先录用;外地员工可安排住宿。待遇:面议,从优。工作地点:南京市浦口区高新技术开发区宁六路69号(地铁S8线高新开发区站附近)

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保健医 伊顿国际教育集团 南京-秦淮区 3-4.5千/月 02-24

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。 2、每周制订科学合理的代量食谱,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全。 3、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见. 4、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。 5、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院. 6、把好幼儿服药关,做好幼儿预防接种的安全工作 7、医务室药品要妥善管理,各类药品分别存放,每月检查一次,不得使用过期药品,负责医疗器械、药品的购进和安全存放。 8、完成领导临时交办的各项工作. 任职资格: 1、医学或护理专业中专以上学历; 2、年龄25-55岁,具备保健医上岗证者优先考虑; 3、掌握较丰富的儿科临床工作经验者优先;懂幼儿营养配餐知识。 4、身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任心;有良好的沟通协调能力和团队意识。 5、有幼儿园保健医工作经验者优先 地 址:南京市白下区星海路8号 章园长:85533565 刘老师:86463935

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小儿推拿师 南京瑞和中医诊所有限公司 南京-栖霞区 3-4.5千/月 02-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、配合医生做小儿推拿治疗,学习病情诊断,常规治疗手法等;2、后期独立治疗,良好的小儿推拿手法和基本辩症能力,能独立接诊;3、良好的沟通能力和服务意识;4、配合医生做好小儿患者回访等日常工作任职资格:1、中医推拿、临床、针灸专业大专及以上学历,有针灸推拿工作经验、小儿推拿师证书者优先;2、掌握儿科临床工作经验者和具备保健医上岗证者优先考虑;3、身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任心;有良好的沟通协调能力和团队意识。4、喜爱小朋友、服务意识强,工作细致有耐心,爱岗敬业;5、良好的个人素质和执业道德,具有团队合作精神,遵守劳动纪律。以上岗位为单休岗位,请慎重投递

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护士 南京汇泰医疗器械有限公司 南京-秦淮区 3-4.5千/月 02-23

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

驻点医院护士:配合医院给准妈妈们做基因检测知识的推广宣传、沟通工作,规范操作血样收集的工作流程。1、护理专业大专以上学历,必须持有资格证书;2、 形象气质佳,主动热情、耐心亲和,善于倾听,善于沟通 工作踏实。3、做事积极主动,具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神上班地址:南京指定医院 公司提供员工宿舍。上班时间:周一至周五,早8点半晚5。联系电话:025-84800960

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高级月子会所 专护 上海大贺实业有限公司 南京-玄武区 6-8千/月 02-23

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位业务职责:1.参加早会,听取夜班报告,参加床边交接。评估客人的健康状况,制定护理计划并实施,做好护理记录。2.进行晨、晚间护理,包括客户口腔、皮肤、饮食、理疗、心理护理等。3.定时巡视客房,观察母婴生命体征,如发现异常须予以对症护理,有病理状态立即通知上级护理主管或医师,同时做好应急护理及记录。4.负责分管客人每天的各项规定生理检查并记录、康复理疗、护理工作。5.接待分管护理的新入所的客人,做好入所介绍,了解其生理、心理、社会文化状。制定护理计划。6.做好对客户的健康宣教、沟通交流。7.指导陪护、探视人员遵守会所各项制度,保持病房的整洁、安静。8.做好婴儿托管交接,核对每位婴儿身份,使用物品登记。9.每天进行室内紫外线消毒。10.负责每个婴儿的安全、科学喂养。11.负责宝宝游泳、洗澡、抚触、按摩12.按每位客户的自身情况确定每日的理疗项目。 严格执行操作规程,并向客户交待相关注意事项,保证安全。13.向客户、家属、孕产妇进行产科、新生儿健康管理知识宣教指导。任职资格:1、具有护理中专以上学历或有母婴护理工作经历者;2、热爱母婴护理服务行业,富有爱心、责任心;3、具有较强的沟通能力、亲和力、执行力好;4、身体健康,能胜任各个时间段的工作(晚夜班)

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保健医生 南京优托婴幼儿保育有限公司 南京-江宁区 3-4.5千/月 01-30

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1,监督食品安全与校区环境卫生; 2,保证幼儿健康与安全,掌握幼儿健康状况,建立入校健康资料; 3,宣传卫生与疾病知识,做好流行病预防及消毒监督工作; 4,及时处理幼儿意外伤害及疾病处理工作并作记录; 5,妥善保管幼儿药品和校医室医疗用品。任职资格:1,医疗护理相关工作经验3年以上; 2,熟悉婴幼儿医护工作,具有相关资质证书; 3,具备热情细致的服务态度; 4,具有较强的规划、分析能力,能够提供专业性系统性的医护建议; 5,良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;6,良好的职业素质和敬业精神。

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儿童口腔医生/儿牙医生 南京蓝鲟医疗管理有限公司 南京-江宁区 0.8-1.2万/月 01-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、基本掌握儿童口腔科常见病及多发病的诊断和治疗2、开展儿童口腔疾病预防工作并进行口腔保健宣教3、认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防差错事故职位要求:1、全日制统招大专及以上学历,儿童口腔专业,有执业医师资格证2、具有良好的亲和力和沟通能力,具备良好的服务意识工作时间:每天8小时工作,单休我们拥有舒适、温馨的办公环境,贴心的人文关怀,良好的发展前景和广阔的发展空间,期待您的加入!

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儿科医生 东南大学医学院附属南京同仁医院 南京-江宁区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、本科及以上学历; 2、二、三级医院相关科室工作经历,有医师资格证书; 3、硕士及以上学历优先考虑;4、能吃苦耐劳,不计个人得失。

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