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南京 销售行政经理/主管
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急招销售专员可实习 包住双休高底薪高提成工龄工资 南京博方轩工艺品有限公司 南京-栖霞区 6-8千/月 09-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

南京博方轩工艺品有限公司诚招和公司一同发展的伙伴们! 招聘岗位: 销售:对全国的客户进行维护,介绍最新藏品卖点,激发客户购买欲,促成交易。对前来公司展厅进行参观的南京地区的客户进行知识讲解,激发客户购买欲并促成交易。 岗位均有完善的入职及衔接培训体系:新员工入职培训+储备干部培训+管理提升培训(注:新员工可带薪培训) 岗位职责: 1、负责客户的开发、拓展和维护(公司提供优质客源); 2、积极完成高端有效客户的积累,提升客户的信赖度; 任职要求: 1、18周岁以上,性别不限、学历不限(应届生也可) 2、品行端正、严谨细致、踏实负责; 3、工作积极主动、有良好的工作心态,具有较强的团队合作精神; 4、具备良好的沟通能力及维系客户关系的能力; 5、勇于创新、愿向高薪挑战;热爱销售,有强烈的自我提升意识,愿与公司一同成长。 薪酬制度: 优厚底薪+提成福利+每月激励政策+全勤奖+工龄工资+年终奖金(平均每月工资可达5000-8000以上) 其他福利: 1、按照规定缴纳社会各项保险 2、有薪假期:正式员工享有带薪产假(陪)、婚假、丧假、带薪年假(5-10天) 3、端午、中秋、过年等传统节日福利+生日福利 4、每月部门聚餐+老员工出国游等员工活动 5、工作环境优越,交通便利 6、培训后一经录用,公司提供员工宿舍 7、每月休息6天,法定节假日均正常休息 8、上班时间:9:00-18:00,午休1.5小时 9、晋升机制:公司为全体员工提供公平晋升的机会;公司的政策是优先从公司内部提拔各方面表现突出和具备管理潜力的员工,接替空缺管理岗位,以承担更大的责任; 10、专业培训:公司将根据工作及员工发展需要,定期安排员工进行业务专业技能培训及考评,以提高员工的综合能力; 公司地址:南京市栖霞区迈皋桥合班村375号金盛百货二楼 欢迎感兴趣的***伴来电沟通~联系电话:15850714121 徐 招聘微信号njbfxhr

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运营经理 江苏融集网络技术有限公司 南京 6-8千/月 09-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助开发新客户;2、负责客户资料的搜集与整理;3、负责客户拜访及回访,做好客户问题的回答,并热情向其推荐和介绍公司业务;4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;5、协助完成各种说明会及推荐会等活动的召开举行。任职资格:1、大学专科以上学历,有无经验均可,我们重视的是学习的能力;2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;3、对工作有较高的热情,有良好的团队合作意识,富有挑战高薪的精神,能求真务实,吃苦耐劳;4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。福利待遇:1、无责任底薪+提成+五险一金+节假日福利+公平公正的晋升空间2、双休,朝九晚六,享受国家法定节假日。3、岗前培训 + 业务技能培训 + 产品知识培训 + 内部提升培训工作地址:南京市江宁区天元中路128号(诚基大厦)713地铁1号线百家湖站1A出口联系电话:13002549866网 址:www.roomge.com

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内勤经理 南京奥联汽车电子电器股份有限公司 南京 6-8千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、 负责监控综合管理部的管理及各项指标的达成工作;2、负责监控营销公司各项指标(销售额、回款率、库存周转率等)的达成并做好预警工作;3、负责监控项目达成计划及订单的交付计划,必要时进行跨部门协调工作;4、负责部门报表的审核工作及日数据、月数据、月度例会的审核管理工作5、负责半年度交流会、年度交流会的主持及策划工作;6、负责部门绩效的管理工作;7、负责部门管理文件、体系文件的提案、修订、会签工作;9、负责车辆管理、档案室、展厅的管理工作;10、配合销售副总开展部门各项工作;11、完成领导交办的各项临时工作。任职要求:1、大专及以上学历,会计、市场和营销等相关专业2、5年以上工作经验,2年以上相同行业工作经验3、具备企业管理、法律、市场营销等等方面的知识;具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力4、掌握office办公软件使用方法,熟练运用EXCEL函数,具备基本的网络知识、熟练运用英语

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行政专员 南京通华汽车销售有限公司 南京-玄武区 4-7千/月 09-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、负责日常行政事务的沟通、协调和推进;2、负责行政公文、报表的拟定和上传下达等工作;3、负责内控制度、管理标准、基本规章制度的拟定及执行情况的监督,并定期对实用性进行测评、完善。4、负责公司资质证照管理、年检、变更等相关工作;5、负责公司会议及活动的筹备和组织安排;6、领导交办的其他各项工作。岗位要求1、全日制本科以上学历,行政管理、工商管理或汉语言文学;2、2-3年行政工作经验;3、具有较强的文字功底,沟通协调以及语言表达能力;4、熟练使用Excel,word,PPT等office办公软件; 5、地铁1号线迈皋桥站下15分钟到达,地铁3号钱林业大学站下15分钟到达,公交线路:74、40、22、66、203、24、209、501等红山森林动物园站下车即到。

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市场部经理 南京大群建筑装饰工程有限公司 南京-六合区 3-4.5千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容: 1.规划、组织、实施、协调公司市场策划及广告业务; 2.把握市场动态,制定产品拓展的整体策略并予以实施; 3.建立并优化市场拓展业务体系; 4.制定并组织落实市场运作的年度、月度计划; 5.定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告。

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链家新房4k底薪+提成 五险一金带薪培训 储备店长销售 北京房江湖科技南京有限公司 南京-鼓楼区 0.6-1万/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

链家诚聘:全新90后团队 积极奋斗的团队氛围,等你来挑战1. 时间是自主支配的(非自由),我们有完善的时间管理工具(经纪人的一天、目标量化管理等)。2.收入是上不封顶的,我们有公平的提成平台,经纪人根据级别和能力享有通提。3.培训是全面完善的,我们有完善的入职新人培训、店面师父辅导及后期衔接能力培训。4.旅游是奖励的;我们又不间断的出国游和国内团队活动,全程免费~5.晋升是不靠关系的,我们的晋升平台针对内部员工,晋升考核维度是个人能力和意愿度各占50%~任职要求:1.统招大专学历以上2.年龄满20周岁3.善于学习,沟通能力强4.可接受统招大专或统招本科实习生岗位职责:1、为客户提供优质的看房体验。2、负责公司合作楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象,接待客户到访项目,完成销售目标;3、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况;4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作;5、服从上级领导安排,完成每日每周的工作量化;薪酬福利:薪酬:底薪+提成+奖金新人试用期底薪4000/月,业绩高提佣。7项保险(社保+商保)+带薪年假+年度体检+出国旅游+学历提升。提供缴纳五险一金,相关套餐自己选择联系电话 :唐经理15805152595(微信同号)

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智慧停车营运推广总监(华东区) 深圳市捷顺科技实业股份有限公司南京技术服务中心 南京-雨花台区 1-1.5万/月 09-22

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、全面负责公司业务在区域的运营推广管理工作,对接总部运营推广战略,针对区域特点制定本区域的运营推广策略,并主导实施落地;2、负责线下产品系统及线上APP产品在区域的市场推广,快速占领市场;3、负责运营相关商务合作拓展,挖掘APP运营的增值业务;4、负责区域市场、竞争对手、客户需求等的调查,撰写市场分析与评述,策划业务拓展推广措施,推动产品的设计优化;5、负责区域运营推广团队的建设及日常管理;对所有区域的分部进行管理和指导,提高其运营推广能力;6、负责区域运营推广流程、体系的建设。任职要求:1、本科以上学历,专业不限;2、5年以上互联网行业市场推广与运营经验,精通移动互联网产品推广运营,对互联网线上线下运营推广模式有深入的理解,有成功案例;3、具有较强的产品、用户心理分析的能力,对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解移动互联网产品用户的服务需求,能够根据需求与市场变化迅速做出工作策略调整;4、3年以上团队管理经验,具有领导力,有组建互联网地推团队的经验与方法;5、性格开朗,善于沟通,责任心强,能承受较强的工作压力。6、对智能硬件、O2O、停车出行行业有深入理解者优先。

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销售经理 南京斑动天下化妆品有限公司 南京 6-8千/月 09-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的工作计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好 的合作关系;3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。任职资格:1、25-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;2、具有较强的市场开拓与销售技能;3、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;4、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;5、有很好的热力行业人际资源。??注:熟悉互联网+、了解APP客户端运作、有创业想法之士或者公司企业合伙人

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销支主管(上市公司+双休+五险一金) 无锡爱康国宾门诊部有限公司 南京 5-6千/月 09-22

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、与区域对接汇报销管部工作情况及进度;2、处理处理分院投诉、医护设备协调、外检协调、特殊需求等;3、负责公司CRM系统审核与推进;4、负责提供各部门销售相关数据(销售签单统计表、销售业绩考核表、员工绩效考核表等);5、负责大团单项目现场支持;6、负责销售支持部日常管理工作;7、完成领导交办的临时事项。任职要求:1、工作细心,客户服务意识高,EXCEL操作能力强;2、有较敏感的数据统筹能力;3、沟通协调能力强;4、两年以上相关工作经验;

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销支主管(上市公司+双休+五险一金) 常州爱康国宾门诊部有限公司 南京 5-6千/月 09-22

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、与区域对接汇报销管部工作情况及进度;2、处理处理分院投诉、医护设备协调、外检协调、特殊需求等;3、负责公司CRM系统审核与推进;4、负责提供各部门销售相关数据(销售签单统计表、销售业绩考核表、员工绩效考核表等);5、负责大团单项目现场支持;6、负责销售支持部日常管理工作;7、完成领导交办的临时事项。任职要求:1、工作细心,客户服务意识高,EXCEL操作能力强;2、有较敏感的数据统筹能力;3、沟通协调能力强;4、两年以上相关工作经验;

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销售经理 南京邦诺汽车租赁服务有限公司 南京-江宁区 6-8千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。详情咨询 025-52713556

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客户经理 南京飞洋汽车电子有限责任公司 南京-江宁区 4.5-6千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责辖区负责的客户正常运行,正常业务提身2、产成品库存量控制,提高存货周转率。3、负责辖区客户销售往来账目的核对、资金回收。4、费用控制,三包费用、零公里罚款、报废、短少、超额运费。5、收集分析竞争对手信息;客户投诉、抱怨受理、信息收集;6、负责公司订单的跟踪交付,维护客户关系。在公司产品项目中,与各部门团结合作确保项目有序进行。要求:1、熟练使用office办公软件。2、熟悉汽车电子零部件行业,了解汽车电子行业发展方向。3、具有强大的沟通协调能力,对外能够很好维护客户关系,对内协调各部门工作,保障产品的交期。

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销售+底薪3-9K+提成+五险一金+苏州 南京九致信息科技有限公司 异地招聘 3-9千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.配合区域经理制订本部门所辖区域内项目销售计划,开发新客户并跟踪意向客户,完成公司年度销售目标;2.完成工作报告及相关的业务汇报工作,及公司指派的其它任务。3.负责所属区域市场的客户资源开发,寻找潜在客户,达成销售目标。4.负责维护客户关系,及时解决客户问题,提高客户满意度,收集、整理客户信息。任职要求:1.专科以上学历,专业不限,具有良好的文化修养与亲和力,为人诚信正直。2.有较强的抗压性和成就欲望,在较强的压力下能持续保持积极的工作心态。3.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的商务处理与分析问题的能力,及务实细致的作风;4.有高校及科技园区资源及知识产权行业经验者优先。加入九致您将拥有:1. 优厚待遇:底薪+.提成,定期调整底薪,五险一金齐全还有年终奖,定期体检,节假日福利等你都会拥有2. 带薪培训:专业的培训了解知识产权,了解你的行业3. 客户资源:不用外出,公司提供高品质客户4. 优质环境:只要你来,公司都会把你培养成精英公司网址:www.jooz.net.cn公司电话:025-87760353 4008—048—999总部地址:南京市江宁区秣周东路12号9号楼1702室

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营销总监助理(商务) 易能乾元(北京)电力科技有限公司 南京-雨花台区 6-8千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责通过各种渠道收集、甄别行业项目信息,形成书面报告递交给上级;2、负责通对掌握的项目信息进一步明确、核实,并建立良好商务联系;3、按要求完成标书制作、招投标支持、项目交付管理工作;4、完成销售业绩等整理、统计、分析和上报工作;5、负责营销人员日常信息沟通、出勤统计、工作计划跟进等工作;6、完成部门费用管控工作任务;6、完成其他临时性工作。任职要求:1、专科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,一年以上建筑工程投标书编写、制作经验;掌握会计基础知识佳;2、较强学习能力,能快速掌握公司的产品、业务和技术知识;3、良好文字功底,较强文档编制、PPT制作、数据统计能力;4、良好服务意识,性格开朗,有亲和力;5、诚恳务实,责任心强,抗压能力强。

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商务代表 上海细微信息咨询有限公司 南京-雨花台区 6-8千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位描述:1. 负责制订的ETC开发与拓展各项管理规定、制度,开发与拓展高端客户群体和渠道;2. 负责根据总体跟进的高速清单,制订开发拓展的季度、月度计划, 并实现目标、计划;3. 负责高速etc信息收集、分析信息,编写市场合作方案,同时对市场合作预期进行前瞻性预测;4. 负责地推的线上培训与管理;5. 负责高速的评估、转化情况、合作客户要求的确认,以及签订合同完成后的后期跟踪与 其它部门衔接服务工作;6. 负责全国合作意向高速资料的收集、整理,并建立档案。任职要求:1、具备政府工作经历或市场BD工作经验优先。2、能够接受高频率短期出差,有较强的体系化能力,善于沟通。3、有成熟度、有亲和力,具备与政府合作的Sense及优秀的人际关系处理能力。4、有一定etc业务场景,具备跨团队项目管理经验,统筹协调能力强。5、有良好的职业操守和强烈的责任心。6、较强的语言及文字表达能力,思路清晰。

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销售支持副经理 万户联新能源科技有限公司 南京 0.8-1万/月 09-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责营销管理部的合同、立项、预算审核工作,对有疑问的订单及时与销售人员沟通;2、订单追踪,协调仓储与客户之间的交货情况;3、与各职责部门紧密配合,处理物流事宜;4、对销售情况进行数据统计、分析及评价,根据销售反馈,整理销售预测;5、协助相关职责部门出货、发票及应收款;6、协助部门经理完成其他工作。任职资格:1、本科以上学历,5年以上相关工作经验,有光伏行业销售支持或订单相关管理工作经验优先;2、有责任感,抗压能力强,具有优秀的协调能力、人际沟通能力、计划与执行能力;3、熟悉常用办公软件和ERP系统。

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实习生 大三、大四、应届毕业生 包住 南京芊仁帮电子科技有限公司 南京-鼓楼区 4.5-6千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

1、在公司各部门轮岗学习;2、熟悉公司各部门的运作情况;3、配合领导做好各部门的衔接工作;4、为销售部门做好后勤准备;5、配合辅助销售人员的公作。任职要求:1、大三、大四、应届毕业生均可,营销,管理专业优先考虑;2、能实习最少2个月;3、做事主动,灵活,为人积极乐观;4、勤于思考,目前至少有短期的职业规划;短期实习员工薪资待遇2000-4000,表现优秀者,有奖金。另外,实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职,长期留用管理岗位。

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区域销售 上海首坤机电科技有限公司南京分公司 南京-浦口区 4.5-6千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、依靠公司给予的客户资源和自己找的资源,通过电话、网络在线沟通完成老客户的维护和新客户的开发;2、完成公司给予的销售指标及客户升级服务维护工作;3、为客户提供高品质的服务和有价值的建议,树立公司的专业品牌形象,建立良好的长期合作关系。任职要求:1、大专及以上学历,一年以上销售经验优先,优秀应届毕业生也可;2、热爱金融销售工作,刻苦勤奋,富有开拓精神和良好的团队合作意识;3、具有较强的事业心与上进心,勇于挑战高薪,实现自己职业梦想;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有从业经验者优先。无责任底薪,欢迎挑战高薪!

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渠道销售经理 特朗普电子科技海安有限公司 南京-玄武区 6-8千/月 09-22

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责渠道合作方的开拓、洽谈、培训、管理及日常维护;2、负责市场信息收集,了解渠道需求,及时沟通产品信息,协助合作方做好业务开拓工作;3、负责接受客户对公司贷款产品的相关咨询、跟进、申请及反馈;4、负责收集客户资料,协助客户进行贷款办理,为客户提供专业的贷款服务;5、做好渠道管理工作,达成业务指标,及完成公司下达的其它工作任务。岗位要求:1、20~45岁、性别不限;2、有较强的业务开拓及渠道管理能力,能吃苦耐劳,承受工作压力;3、有良好的沟通协调、分析判断、观察应变及交际能力;4、对销售工作充满激情,努力学习、积极进取、富有责任感和事业心;5、乐观自信、热情开朗、诚实守信;6、银行工作经验者优先。

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总经办行政专员 南京安特普环境工程有限公司 南京-栖霞区 8-10万/年 09-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

退伍军人优先

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