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南京 药品市场推广经理
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上海经理 江苏九旭药业有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职责描述:1、合理制定和安排目标医院的拜访计划,对目标医院相关科室主任,科室秘书,目标医生等保持稳定的拜访频率,准确传递公司产品的关键信息,获得客户的认可,与客户建立良好的客情关系;2、完成目标医院的开发进药,使目标医院数量不断增加,销量稳步增长。任职要求:1.大专以上学历,专业不限,医学或药学相关专业更佳;2.有三年以上的临床医药销售工作经验,有成功开发医院的经验;3.熟悉临床药品的销售流程,了解医,药学相关知识,有学过市场营销知识和商务礼仪及谈判技巧;4.具备一定的抗压能力,工作积极主动,拥有自信,乐观的心态,以及团队合作精神。

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大区产品经理(南京) 丰生制药(深圳)有限公司 南京 4-8千/月 01-24

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责1. 根据公司市场发展策略和市场部工作要求在所辖大区内开展学术活动与学术支持,具体包括:大中型学术会议、科室会、基础研究、大型临床研究、促销性临床研究、产品知识培训、学术活动管理制度培训等;2. 负责与相关领域的专家、临床医生进行深层次学术交流;3. 制订符合本大区内的学术活动开展计划;4. 及时处理并向公司市场部反馈所辖大区内的学术问题;5. 及时收集和反馈相应市场竞争状况,进行相关竞争产品的分析及提案;任职要求1. 医学、药学相关专业本科以上学历;2. 一年以上相关岗位工作经验;3. 对医药市场具有相当的认知度,熟悉医药市场运作;4. 具备良好的组织能力、协调能力、语言表达能力;5. 具备良好的执行力、自觉自律的工作能力;6. 具备良好的职业道德和敬业精神;7. 能适应出差;注:工作范围覆盖华东地区。

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学术推广经理-江苏大区 健合集团—BNC事业部 南京 2.5-4万/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据区域任务目标,分配办事处任务并制定目标达成计划;2、负责指导并协助办事处进行区域重点目标SA的开发和关系维护,规划并组织实施教育渠道重点项目,管理并指导相关业务事宜(如重点SA包装、科室会等);3、制定大区内消费者教育、推广活动规划,协调各渠道资源并合理配置,并对办事处的活动进行监督和指导;协助大区其他项目活动的开展;4、负责区域内教育业务咨询团队的建设和管理,包括人员的招聘、培训和考核,辅导办事处进行育婴顾问的管理和技能培训,帮助提升大区内教育渠道的员工绩效;5、组织举办或参与区域内的VIP学术会议,协助总部组织的相关学术会议;6、处理区域内SA的突发事件,控制和减少事件带来的不良影响。岗位要求:1、大专以上学历,市场营销、企业管理、医药等相关专业;2、五年以上快速消费品、婴幼儿产品、大健康等相关行业工作经验;3、掌握婴幼儿相关的营养、护理知识;4、有区域内的SA客户资源;5、具备良好的活动策划与实施能力,良好的项目管理及客户开发能力,良好的谈判、沟通能力;6、掌握一定的业务培训技巧;7、35岁以下。有意者请将简历发至:

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商业分销—省区主管 四川百利天恒药业股份有限公司 南京 6-10万/年 01-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责所辖区域第三终端市场(含基层医院)的分销;2、负责针对商业和终端的促销活动的执行。岗位要求:1、熟悉所辖区域的商业分销渠道和第三终端市场;2、能进行合理的商业布局和规划;3、具备所辖区域的招商资源更佳。

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市场推广经理-泌尿线 深圳市罗素医药有限公司 南京 1-1.5万/月 01-24

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责: 1、协助市场部营销战略,组织搜竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势。 2、协助市场制定营销管理战略,建立和完善新产品营销队伍的建设与管理。 3、协助市场对新产品营销网络建立、市场开发、产品销售、售后服务等方面进行规划和管理。 4、策划新产品产品的市场开发,广告推广,积极推行经营战略。 5、组织制定新产品销售规划,制定年度销售目标和计划,并监督销售计划的执行并反馈总经理。 6、组织项目销售定价和销售策划方案的审核。协助总经理组织确定项目销售定价方案。 7、组织制定销售管理制度和品牌宣传,并监督检查实施情况 任职资格: 1、本科以上学历,药学、医学等专业; 2、对泌尿方面用药原理、专项领域学术有研究; 3、对医药产品市场运作了解,并能组织策划、管理医学推广等工作,有相关工作经验优先; 4、有销售管理从业经历,具备产品整体规划、建立和建设队伍、市场运行和管理等综合能力。

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产品经理 施慧达药业集团 南京 1-1.5万/月 01-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

具体职责:1、 负责起草新产品上市计划及年度产品行动计划;2、 依据市场变化,快速及时修订推广策略,适应市场发展;3、 确保已批准的市场策略的执行度,确保产品指标之达成;4、 及时收集和反馈相应市场竞争状况,进行公司相关竞争产品的分析,及时提交竞争方案;5、 定期搜集、整理市场信息,评估产品市场前景,协助完成产品长期竞争战略;6、 对销售人员进行产品专业知识和市场策略培训,以及协访指导;7、 参与及组织各类学术推广活动及相关的专业会议;8、 负责全国专家网络的建立和维护,与各种专业学术组织机构及目标医院学科带头人保持良好的关系,提供强有力的学术支援;9、 参与各种宣传推广物品和培训资料(如幻灯片、产品手册、宣传折页等)的内容制作10、参与制定产品年度费用预算方案,并确保在预算内支出;11、及时了解产品实际销售情况,并向相关部门提交分析报告;12、完成上级指定之其他工作;任职要求:1、学历:医、药相关专业本科以上学历;2、工作经验:3年以上医药行业的相关工作经验,有独立运作产品上市的经验;3、个人能力:a、对医药市场具有相当的认知度,熟悉市场推广运作;b、具备敏锐的判断力、良好的沟通、协调能力和团队合作精神;c、英语良好,能熟练翻译相关资料;d、具备良好的职业道德和敬业精神,有事业心;e、能出差。

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市场(医药)副总 江西济民可信集团有限公司 南京-建邺区 60-80万/年 01-24

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职责1: 协助省公司领导制定医药产业发展战略,规划和梳理产品线布局1.1 整理行业分析报告,为省公司领导掌握行业发展动态提供信息支持;1.2 结合省公司整体战略,对现有战略产品和潜力产品未来发展布局提出规划建议;1.3 从市场部角度为公司发展新产品提供参考意见;职责2 :审批核心产品定位和营销策略2.1根据市场竞争形势及自身产品优劣势,审核产品经理制定的产品定位;2.2以产品定位为支撑,根据省公司确定的年度营销目标制定产品营销策略;职责3:审批各产品年度营销计划3.1根据产品策略,审批各产品年度营销计划;3.2审批年度计划中的学术推广行动方案;职责4:审批各产品年度预算并监督预算使用情况4.1根据年度营销目标,审批各产品年度预算;4.2审批各产品国家,省级学术活动预算;4.3监督年度预算使用情况;职责5:协同维护重点省级专家5.1根据业务需要,协同维护各产品省级主任委员和副主任委员等核心重点专家职责6: 监督各产品学术推广活动执行情况6.1监督各产品相关的跨区域、省级学术活动完成率及效果跟踪;6.2对学术活动执行中出现的不足提出改进意见;职责7:指导产品经理制定重点产品医学研究计划和预算,并对执行情况进行监督7.1根据省公司制定的产品线布局规划,指导产品经理制定相应的产品研究计划;7.2指导并审核产品经理完成医学研究方案;7.3审核医学研究预算及使用情况;7.4指导医学经理筛选医学研究合作单位;职责8: 建立和维护产品知识培训体系8.1根据学术推广的需要,建立和维护内部员工产品知识培训体系;8.2推动和监督推广完成区域培训计划;职责9: 协同研发部完成新品立项和新品调研工作:9.1协助研发部新品立项,提出新品立项意见和建议;9.2根据研发部需要,安排各产品完成新产品市场调研工作;职责10: 部门常规管理及日常事务处理【候选人要求】1、硕士及以上学历。 医药学相关专业,临床医学专业***。3年以上独立管理市场部经验。3、具有基本的策划和组织上市后临床研究的经验.4、多中心项目工作经历。熟悉GCP及GLP等5、能阅读医药专业英文文献。6、对市场信息把控能力,正确解读国家政策。

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临床商务经理/总监 中肽生化有限公司 异地招聘 1-3万/月 01-24

学历要求:硕士|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1. 根据公司战略目标,负责制定部门发展规划,制度流程文件的建立及更新,构建完善的商业管理体系2. 负责制定业务(临床前、临床1-4期及生物等效性等技术服务)推广计划,并策划业务推广方案、项目洽谈和客户联络工作3. 多途径开发客户,收集整合潜在客户信息,联系,开拓新客户4. 收集分析客户需求,制定和评审项目计划书、报价,负责项目竞标和商务谈判5. 负责起草合作协议,审核合同条款,合同谈判6. 负责跟踪合同实施情况,有效合理处理客户反馈意见和投诉7. 对商务发展部人员进行培训、管理及考核,保证员工工作程序的一致性、有效性8. 制定商务发展部预算并确保预算的合理应用9. 负责拓展项目来源,收集国内外生物医药领域新产品、新技术,进行项目筛选、综合评估和起草项目汇报材料,推动公司项目对外许可10. 负责制定商务政策及工作流程,构建完善的商业管理体系11. 负责客户商务谈判,签订商业协议,推动公司商业渠道归拢,构建完善的商业网络12. 协调相关部门配合商务政策落地执行任职资格:1. 学历要求:硕士及以上学历;2. 专业要求:医学、药学等相关专业;3. 外语要求:有较好的书面英语及口语表达能力4. 工作经验:有10年或以上CRO公司、药企临床研究或市场支持、商务洽谈等相关工作经验;5. 能力要求:(1)具有较强的独立工作及解决问题能力;(2)具有敏锐的市场洞察力、市场开拓能力;(3)具备良好的沟通表达能力、商务谈判能力、抗压能力。(4)热爱并看好本行业,有良好的职业道德和奉献精神。6. 技能要求:(1)了解国内外医药企业、医药产品、市场现状及发展趋势;(2)了解药品管理法规、药物研发流程及临床试验全过程,并且具备一定的技术把控能力;(3)具备良好的会议PPT报告技能。7. 其他要求:(1)人品端正,诚实可信;(2)具有良好的企业形象意识,亲和力好。

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会销经理(江宁区) 青岛银色世纪健康产业集团(南京江宁)有限公司 南京-江宁区 5-9千/月 01-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据公司营销计划,负责公司产品在所辖区域内的市场推广、拓展,提高产品知名度、市场占有率。2、公司产品营销会议的开展,负责产品的售前、售后服务,提高客户满意度和忠诚度。3、负责销售团队的组织管理工作。任职资格:1、有健康产业3年以上销售经验优先考虑。2、有会销经验福利待遇:1、无责任底薪+高额提成(不封顶)+奖金+各种补贴,福利多多!2、签订正规劳动合同,投保险,并提供免费公寓住宿!3、带薪年假15天,法定节假日正常休息!4、丰富多彩的员工活动。根据员工职级有详细相应培训体系!5、全国网路覆盖128个城市,拥有广阔的发展平台,快速的晋升机制。

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推广经理 重庆莱美药业股份有限公司 异地招聘 2-3万/月 01-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、制定区域产品的年度市场策略,销售目标.费用预算,研究竞争产品,结合市场情况制定有利竞争的方案;2、与重点客户定期保持联系,并及时提供最新的学术支持,培训,辅导和管理区域内的推广专员;3、定期协同拜访,跟踪市场策略和行动计划的落实;4、主导学术活动,组织各种大型推广活动;5、建立和管理好专家网络。任职要求:1、本科以上学历,医学、药学等相关专业背景。2、从事医药销售5年以上,药品推广经验3年以上的专职人员。3、普通话标准.语言表达能力强,具有较高演讲表述能力及较强的策划能力和敏锐的观察力,PPT制作水平突出。

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区域销售经理-江苏(医药行业) 广东泓森医药有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、职位描述:1、在所辖区域担任广东泓森医药有限公司全职省区招商经理。2、负责公司全品种的精细化招商及辖区内招标、物价、医保等政府事务公关工作。3、负责公司全品种的学术化推广及辖区内代理商的管理和服务。4、建立详实完备的客户档案,对所辖区域进行资源管理,形成有效控制及合理分配。5、确保完成公司下达的各项目标任务,履行“泓森式招商”所要求的岗位职责。6、合理使用公司资源,严格遵守公司相关规章制度。二、职位要求:1、年龄区间在28岁至32岁者为宜,性别不限。2、拥有医药相关领域专科及以上学历,有医药外企工作经历者优先。3、拥有5年及以上医药相关领域工作经验,有临床资源及招商资源者优先。4、拥有良好的执行力和契约精神,具备职业化、专业化素养。5、拥有明确的职涯规划,善于自我管理和不断学习。6、拥有创新思维和团队协作精神。三、职位薪酬:1、试用期3个月,试用期面议。2、转正后薪酬体系为年薪制,包含“基本年薪”和“年终奖”。3、“基本年薪”:享受基本年薪。(根据不同省区,)4、“年终奖”:根据绩效管理体系评估年终奖,此项面议。5、享受国家规定的法定节假日,完善的福利及带薪年假。6、相关差旅费用参照公司《销售人员差旅费用开支管理规定》。

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医院销售经理(合伙人) 天津礼人健康咨询有限公司 南京 20-30万/年 01-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

医院销售经理(合伙人) 同时招聘全国各大城市医院销售经理和城市总经理岗位职责:1、医药代表团队的组建及培养:负责对下属的招聘、培训、任务分配及业务指导;2 、负责公司礼人食疗产品:硒蛋白粉、硒饭-超级富硒米、金气神薏参饮和壹尺八去湿饮产品在目标区域内(3甲医院妇产科、肾病、肝病、肿瘤科、高干科、营养科和社区医院)的推广(与进口奶粉初期进入医院市场一样),并达成销售目标;3、根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效地在城市范围内执行;完成公司制定的销售计划,达成城市业绩;4.、根据市场现状及下属的业务能力,分解并制定下属的个人销售目标;组织下属执行公司的销售策略与政策,跟踪过程指标,引领下属与支持部门有效配合;5、熟悉各类销售运营方案,具备大型活动的策划能力,有市场推广方案成功经验优先考虑。任职资格:1、三年以上医院销售主管级别以上管理经验,具有妇产科、心脑血管或者肿瘤科室推广和大客户经验者优先;2、有强烈的创业意识和创新精神,愿与公司一同成长;适应互联网行业的快速发展,精力充沛,能在压力下出色完成任务;3、诚实守信,勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。平安夜12月24日央视报道:上海、湖南多家医院医生吃回扣。医疗大地震了,药品回扣的问题迟早是要彻底整改的。药代要颤抖!曝光之后,公安或已在路上。变革真的到来了,医生们准备开另一张处方--食疗处方。药代们,赶紧准备加入礼人食疗吧,迎接变革的到来!目前药品实行两票制,操作复杂,利润低,医院考核药占比,又上不了量,故经营非常艰辛,做药不如做礼人食疗药膳产品。原卫生部部长陈竺说:“未来的医生必须会开两张处方:一张处方是针对病情开具的药方;另一张是膳食营养处方。”2002年世界卫生组织宣布:“根治癌症最有希望的国家在中国,食疗药膳大有潜力。”礼人食疗优势专科: 专门针对没有特效药的疾病!食疗治病快又好!生殖生育、性功能、肾病、脂肪肝、内分泌、减肥、肿瘤、心脑血管疾病、亚健康和防衰老。我们在各个城市拥有独立且互相平行的运营团队(每座城市基本配置是铁三角式的团队阵容:城市总经理、市场经理和销售经理),每个城市团队对其城市的业务具有极高的自主权。极为扁平化的运营和管理架构,招员工更寻找合伙人,除了牛人,我们别无所求。不拼爹、不拼妈,全凭实力说话。who can who up!员工薪金待遇:无责任底薪每月5k以上,基本工资+奖金+股票期权。合伙人:本地城市总经理或者销售经理向华为学习,实施《礼人员工持股计划》,希望优秀员工的收入中,工资、奖金、股票分红的收入比例是1:2:7。礼人和员工捆绑在一条船上,同舟共济,创造出一家伟大的公司。礼人要与合作伙伴通过建立利益共同体,达到巩固市场,拓展市场和占领市场之目的。城市总经理(合伙人) 同时招聘全国各大城市城市总经理岗位职责:1、负责分公司的团队组建、绩效考核的制定以及日常管理,带领团队完成公司目标;完成礼人食疗中心与医院合作,完成公司在其城市的医院、药店和母婴等渠道的销售任务;2、负责目标城市的我们服务的客户群体--生二胎、防治肿瘤和心脑血管疾病、追求长生不老和政府官员等高端富裕人群的市场调研和业务方案制定;3、给团队成员有效的培训和辅导,打造一支具有卓越战斗力和执行力的团队;4、根据总部任务制定分公司的业务策略并实施落地;5、从交易数据中发现问题,并持续优化策略和计划。 任职资格:1、26至45周岁;三年以上经理级别以上管理经验,富有激情,乐于创业;2、高度认同并擅长打造有超强执行力的团队,敢于挑战压力和高薪 ,有教育或者O2O行业市场拓展、医药或医疗器械市场营销经验者优先3、具备把握方向和大局的能力,极强的工作执行力和计划性,思路清楚、亲和力强,有良好的团队合作精神。合伙人:本地城市注册公司总经理。礼人食疗/shiliao.org 发现好食疗硒蛋白粉和硒饭高富硒米农业科学家和礼人健康的医药学专家团倾心合作提高大米的硒蛋白含量---硒饭高富硒米(含硒1000微克/公斤)东北大米(含硒2微克/公斤)的500倍,市场富硒米(40微克/公斤)的25倍,袁隆平院士、李必湖教授(袁隆平院士的学生和助手),发明的水稻富硒栽培技术和富硒水稻两栖种植法。world开创的硒蛋白的功能性食品时代过去我们是补硒矿物质营养元素中国微量元素科学研究会王广仪教授介绍:硒是普通大众健康的金钥匙,是目前任何高级补品、药物无法匹敌的!硒人体内主要以硒蛋白形式发挥生物学活性。2003年Kryukov在《Science》杂志上第一次报道了目前己发现的人硒蛋白有25 种,硒蛋白研究处于初始阶段,没有开发出硒蛋白药物:通用的基因分析预测软件均将TGA作为终止码而不能识别硒蛋白的硒半胱氨酸(Sec),阻碍了硒蛋白的研究。联合国世界卫生组织(WHO):人体每天补充200微克的硒,可有效预防多种疾病。一、硒蛋白食疗助育、优生优育2012年我国育龄夫妇不孕不育发病达1/8 ,不孕不育者超5000万。2016-01-08 的湖南日报报道:大学生供精合格率不到两成,2006年合格率为45.9%,2010年为37.9%,2014年降至17.9%。2015年上半年的数据显示,合格率仅为17.8%。硒蛋白是人的生育蛋白,生命的火种。硒蛋白是精子的必需结构蛋白成分,硒蛋白还可以提高精子活力。2010年美国《Science》杂志曾刊登研究报告称:日常饮食中摄入硒的量少是***不育的原因之一。二、硒蛋白补肾生精,从根本上提高肾功能现在不缺营养肾虚吃补药,out了现在肾虚少精的根本原因是环境污染、食物污染和怀生活习惯。肾虚少精或肾病者:食疗200-350微克硒/天,一个疗程90天4两硒饭高富硒大米(约1000微克/公斤)= 2-3袋硒蛋白米粉(约3000微克/公斤)吃硒饭1月多挺5分钟,吃硒饭3月增加1000万jing子活力。补硒蛋白防治肾脏病原理。1、硒清除自由基2.提高免疫功能 3.清除有害重金属4.调节甲状腺功能肾脏是是人体中的一个大“硒”库,居体内各器官之首。当体内血硒浓度降低时,肾内硒含量更是极大降低。硒蛋白能显著提高体内“含硒酶”的活性,从而提高肾脏清除自由基的能力,减少肾小球硬化、萎缩和间质纤维化,达到保护肾脏、防止肾脏病进一步加重的目的。复旦大学附属中山医院肾内科专家吉俊的《中老年保健》 2012年03期三、硒蛋白防治心脑血管疾病 :降压、调脂、降糖、抗血栓、抗神经衰老2006年12月27日浙江日报讯:浙大生命科学院揭开“长寿村”谜团:人长寿因为体内多“硒”,发现浙江奉化南岙 “长寿村”的老人没有一例心脑血管疾病及肿瘤患者,身体硬朗、思维清晰、视力也很好。广西巴马、湖南麻阳、湖北钟祥、江西温汤镇、广东三水和江苏如皋等中国长寿之乡的老百姓几千年来都长期吃富硒农作物,当然就起到了延年益寿的作用。硒蛋白的强抗氧化:硒蛋白抗氧化能力高达维生素E的500倍,红酒中的原花青素OPC的抗氧化能力是维生素C的20倍及维生素E的50倍;茶多酚抗氧化能力是维生素E的10一20倍。所以硒蛋白作用于心脑血管疾病的源头,主导人体抗氧化系统,可以通过降低体内脂质过氧化物、保护血管内皮细胞、降低血液粘滞度,全面防止血液、血管、细胞的氧化损伤和老化。硒蛋白作为神经营养剂可应用于脑神经组织的受损治疗。除了脑细胞自身能合成硒蛋白外,硒蛋白P和硒蛋白W(分子量9.5ku)等能通过血脑屏障。硒蛋白能防止失去血脑屏障的脑部氧化应激损伤,保护神经细胞。临床研究1994年北大一院马澜临床发现:吃富硒食物或者与降压药一起使用都有降压作用2002年西安交大李萍:阿司匹林和硒联合作用比单用阿司匹林有协同增效抗血栓作用。2013年安徽医大学高志荣等补硒联合辛伐他汀降胆固醇治疗动脉硬化比单用辛伐他汀治疗效果更明显。2009年张春英对52例妊娠高血压综合征(简称妊高征) 的晚期妊娠***进行补硒治疗,每日口服100微克共6~8周, 孕期适当补硒对预防和减少妊高征和妊娠水肿的发病有一定作用。提示:孕妇补硒预防妊高症,缺硒则易发生流产,严重时可能导致胎儿畸形。硒蛋白抗PM2.5污染和解食物毒空气、水和食物中的致癌物是癌症的祸根硒能去体内致癌物--自由基和体外致癌物 (重金属、农药、激素、甲醛、多环芳烃、亚硝胺类、黄曲霉素等)PM2.5最大的危害不是微颗粒堵塞肺气孔而是微颗粒上极易吸附大量的多环芳烃等有机污染物和重金属,使致癌、致畸、致突变的机率明显升高。每日补硒200微克能够激活抑癌基因P53,降低化学致癌率。硒蛋白在人体内可以与重金属离子相结合形成金属—硒—蛋白质复合物,把能诱发疾病和癌变的有害重金属离子以尿的形式直接排除体外,消解了重金属离子的毒性,起到解毒和排毒作用。中国科技大学:补硒可以使已摄入的食物中有害重金属的吸收减少30%-50%。硒能够改变食物中的致癌物在人体代谢途经,变成无致癌性的东西,从而减少致癌物,降低致癌率。我们个人无法解决食物污染和环境污染,只有补硒清除体内来自食物的致癌物而防致癌

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区域市场推广经理 北京赛科昌盛医药有限责任公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

职责描述:根据中央市场策略,结合当地的特殊情况,制定年度区域推广方案.实现服务,促进和指导当地销售的目的.并能定期反馈任职要求:1、结合本区域的实际情况进行策略落地,制定区域年度推广计划;2、就中央市场部的调研,专家,大型活动等需求给予积极执行及配合;3、收集竞品的政策,促销品,传递信息等;4、医药学相关专业本科以上学历,同时具备处方药销售经验及市场经验优先;

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培训经理 昆明圣火药业(集团)有限公司 南京 6-8千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

职责:1、做好市场推广活动、品牌促销、新品上市、公司政策等相应的培训课件,开发培训课程;2、定期对合作连锁销售人员的业务知识、产品知识、销售技巧、沟通能力进行培训;3、定期组织消费者教育活动并对慢病知识预防与治疗讲解;4、负责公司各类推广培训活动的实施,指导连锁药店完成既定动销任务;5、在终端市场推广动销方面,对店面陈列、店务管理及新品上市等进行比较好的区域进行分享培训和引导;6、负责对本区域员工实施内训授课。要求:1、医药大专以上学历;1年以上培训工作经验;2、能熟练的编写培训教案,有优秀的演讲能力;3、高度的工作热情和团队精神,能适应出差工作。

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推广经理 舒泰神(北京)生物制药股份有限公司 南京 01-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、江苏学术推广工作(1)制订区域推广计划:配合市场部、大区经理以公司年度产品市场计划为大纲,整合不同产品,制订详尽的区域推广计划;(2)区域性产品相关资讯收集和整理:收集各种产品相关的信息;(3)江苏各城市的学术支持:各类学术活动的开展;(4)区域性销售人员产品培训:对所属区域代理商销售人员产品培训,定期更新其产品知识;(5)区域性重要学术会议的组织和实施:区域性城市会及沙龙等活动的组织和实施,及后续效果的评估;(6)区域性VIP客户关系维护:定期拜访区域讲者及VIP客户,并维护好关系。2、苏中地区招商管理工作(1)招商工作建立代理商档案库,客户分级管理,空白终端的精细化招商(2)年度、季度、月度纯销任务、医院开发指标的分解、落实、完成(3)政府事务1、招标:按照公司要求做好相关公关维护工作,确保公司产品理想中标2、物价:按照公司要求做好相关公关维护工作,落实好物价备案、接轨工作3、医保:按照公司要求做好相关公关维护工作,落实好省属、市属、医院医保接轨工作4、药监:按照公司要求做好相关公关维护工作,处理好药监部门相关的检查工作(4)了解医药市场及竞品动态,并及时将信息反馈至公司(5)公司领导交办的其他工作任职资格:医药相关专业本科以上学历;5年以上临床药品销售经验,其中至少1年销售管理或者产品经理、推广经理工作经验;具有较强的学术推广能力以及高端临床专家维护能力;有南京等江苏地区专家网络优先

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推广经理 连云港康盛医药有限公司 南京 15-20万/年 01-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、在公司整体市场计划指导下,制定部门推广计划、市场推广策略,负责推广策略的执行和控制;2、对各产品的推广战术组合、推广管理流程进行管理; 3、配合产品经理建立全国专家网络,指导专员建立与管理区域重点专家网络;4、监控和评估开发费、学术费的使用;5、协调本部门与销售各事业部、商务、财务、人力资源等部的相关联系,确保顺畅;6、监控本部门费用的使用情况,确保合理;7、在必要的情况下,协助进行临床试验监察及药物安全性监察8、在必要的情况下,协助产品经理进行产品相关分析及制定产品计划。9、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求:1、医学、药学相关专业,本科及以上学历;2、亲和力强,具有良好语言表达和高效沟通能力;3、具有2年以上医药销售经验及2年以上市场部工作经验;4、工作积极主动,团队意识强,能适应长期出差及地点变化。

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拓展经理(江苏) 陕西盘龙药业集团股份有限公司 异地招聘 4.5-9千/月 01-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作区域:内蒙、河南、上海、江苏、山东、辽宁岗位职责:1.协助大区经理管理区域内所有目标客户档案的建立、健全工作,依据公司整体营销计划,分解制定区域内年度医院开发计划、季度医院开发计划、月度医院开发计划并组织实施;2.负责区域内除自有团队开发外的空白医院找人、开发工作;3.负责对接通过招商开发的医院高层客户的维护,保障医院开发自资源不流失;4.负责大区内点对点承包终端的维护和管理;5.协助大区经理推进省区内的营销人员配置计划;6.收集同类产品的各类市场信息,并及时反馈给营销部;7.调查并督促各级营销人员与重要客户建立密切关系,组织做好客户信息的收集整理工作;8.协同市场推广部做好市场调研和辖区内的学术推广活动以及会后的上量跟进工作;9.随时完成公司下达的各项任务。任职资格:1.遵纪守法、认同盘龙企业文化,适应公司管理,拥有高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力,很强的抗压能力;2.大专以上学历、医药卫生、营销管理等相关专业;3.具有3年以上“医院销售工作经验,1年区域管理经验,良好的沟通和谈判能力;4.有医院开发,纯销增量的实际经验,所应聘的省区有一定的人脉资源;5.有政府事务能力,能适应公司的管理和长期出差的要求。6.年龄35岁以下。

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地区经理DSM(精神神经/儿科) 万全医药集团 南京 6-8千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

工作职责:有精神神经、儿科产品线操作经验者优先考虑!!1、执行年度营销计划,确保所负责区域市场销售指标的达成;2、医院团队人员的管理与培养,3、了解区域市场趋势与需求变化,掌握竞争对手和客户的准确信息,及时提出改进措施;4、定期分析销售数据,准确掌握销售状况,及时沟通相关人员;5、维护并提高销售业绩,分析投入产出情况,提出资源合理分配建议;6、开展销售业务,加强专业化推广7、维护客户关系,建立完善的专家网络和客户档案;8、全面开展医生、消费者教育,加强与区域内OTC人员的协作,提高产品知名度与美誉度;任职要求:1、正规院校毕业,临床医药专业大专及以上学历,2、具有三年以上处方药市场推广经验,3、具有较强的客户服务意识、沟通能力和市场开拓能力,4、热爱药品销售服务工作,能够承受一定的工作压力,有强烈的团队合作精神,能够长期在以上地区工作5、有专业化学术推广经验者优先考虑。

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产品经理 南京文德医药有限公司 南京-建邺区 1.5-2万/月 01-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

提供具有竞争力的薪酬,完善的内部晋升与培训体系,给您广阔的职业发展空间;优厚的福利待遇:交通补助,通讯补贴, 五险一金,季度绩效奖和年终绩效奖,年度体检,年度旅游,生日福利,传统节日福利发放,外地单身员工住房补贴。欢迎您与文德医药携手共创美好未来!岗位职责: 1、主持产品调研,负责收集、整理、分析竞争产品资料,为公司决策层提供决策依据; 2、根据公司的发展战略,制定重点产品的市场策略;3、制定和实施年度市场活动规划。策划各种学术活动并统筹安排推广人员实施有效的学术推广工作;逐步完善专家网络、临床课题、配合厂家等各种销售支持的市场活动;  4、对推广人员进行技能培训,组织对销售人员进行产品知识培训;5、负责本部门年度市场费用预算,审批和监督市场费用使用;6、领导交办的其他工作。任职需求: 1、本科及以上学历,医学药学类相关专业,2年以上药品市场工作经验; 2、性格开朗,具有较强亲和力,善于与人沟通; 3、有医药销售相关经验者优先考虑; 4、熟练掌握办公软件、具有较强的组织协调能力、管理能力和沟通能力

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学术推广经理 南京苏辰医药科技有限公司 南京 4.5-6千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责产品推广计划的制定、组织召开相关活动;2.各地产品和推广会议的宣讲;3.招商会议品种的客户学术推广工作;4.负责产品及市场推广调研、分析、根据不同区域制定差异化的市场推广方案;5.优化代理商结构,提高代理商在产品知识方面的推广能力;6.客户的上量及维护工作。任职资格:1.医学、药学或生物类专业,专科以上学历;2.有较强的人际交往、沟通、语言表达能力和良好的职业素养,并具备敬业和积极向上的工作态度;3.性格开朗、责任心强,有良好的团队精神,掌握一定的管理技能。

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