• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >南京招聘网 >南京招聘专员/助理招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
南京 招聘专员/助理
清除条件

诚聘:猎头助理顾问(五险一金+带薪年假)) 埃摩森人才服务(上海)有限公司 南京-秦淮区 4-6千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

埃摩森猎头机构自1998年成立以来,经过近20年的经营,目前已成长为一家综合性的猎头机构,在业内享有一致好评。公司总部设在上海,在全国有超过40个分公司,目前全国猎头顾问人员规模在1000人左右。埃摩森致力于培养优秀人才,只要你对猎头拥有热情,喜欢挑战,加入埃摩森,你会拥有更好的未来!我们的每日工作:1、快速了解市场总体行情,包括薪资水平,人员意向性等,并不断修正搜寻方向以找到合适的人选;2、通过各种途径搜寻人才,各大招聘网站,公司数据库, Cold Call, 关系圈等;3、电话沟通较合适的人选,了解其目前的基本信息并初步判断其合适度,尽可能了解其目前薪资福利,真实想法,以便今后的推荐工作;4、联络候选人,安排候选人面试;5、跟踪候选人的初试,复试情况,6、决定录用的候选人,对报到时间等信息与HR做相应沟通协调。我们需要您:1:全日制统招本科学历及以上;2:沟通表达能力与协调能力并存者佳;3:良好的职业道德和职业操守,较强的责任感,善于分析客户及人才的心理;4:对猎头行业有浓厚兴趣,有强烈的进取心和追求成功的意愿,敢于挑战高薪;我们给您提供的福利:1、无责底薪+项目提成(最高20%),季度晋升机制(涨薪哦);2、福利:全勤奖+社保+公积金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品+法定节假日3、以合伙制体系的发展模式,轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间;5、丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游,还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。公司网址:http://www.aimsen.com也可将简历直接发送至我的邮箱:wangyanchen@aimsen.com

立即申请
收藏

人事专员 江苏银凤金革资产管理有限公司南京鼓楼第二分公司 南京-鼓楼区 3-4.5千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、负责公司内部人才的招聘工作;1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;2、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试;5、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;6、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;7、 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;8、 负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;9、 搜集各地区人才市场信息,并熟悉各地区人事法规;10、 跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才加盟公司;11、 熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。二、人事专员工作要求1、人力资源、企业管理、工商管理等相关专业大专及以上学历2、有相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;3、熟练掌握电脑操作及办公软件的使用;4、有较强的组织、协调及沟通能力和良好的服务意识;5、具有较强的文字能力。

立即申请
收藏

招聘专员 文思海辉金融 南京 4.5-6千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

A. Responsibility1、完成公司下达的招聘任务,并定期进行数据统计及分析;2、完成公司各项招聘活动的事实、协调及跟进工作;3、实施入职前的背景调查;4、完成上级安排的其他工作任务。B. Qualification 1、具有两年以上从业经验,大学专科及以上学历;2、熟悉招聘流程,能够运用各种招聘工具和手段,具有一定面试经验及技巧;3、具有良好的职业道德和操守,良好的团队合作意识,具有优秀的沟通能力、组织协调能力及亲和力;4、有IT背景和外包招聘工作经验优先。C. Others联系邮箱:bg2_pta2_dsc2@pactera.com

立即申请
收藏

中国平安招聘人事/行政助理 可实习 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京-鼓楼区 2-4千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、岗位要求1、大专以上学历,人力资源、经济、财务、统计专业优先;2、沟通协调能力、语言表达能力强;工作热情、主动,服务意识、责任心强;3、学习能力强,熟练运用Excel、PPT等办公软件;4、认同保险、认同平安文化。二、岗位描述1、网站的维护2、人员的邀约3、面试的安排4、入职离职手续的办理三、专业培训公司根据新人发展阶段,提供从实习到管理的实战培训,享受公司一流的国际化专业销售、管理等各项培训。四、职业规划公司提供公平晋升通道,实现您事业的腾飞;广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度职位申请后,请不要再申请公司其他招聘职位,公司将统一安排!

立即申请
收藏

HR助理 语冠信息技术(上海)有限公司 南京 4.5-6千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据公司发展、招聘需要,及时做好人员储备,开拓多种招聘渠道,做好人员供给与品质保障。2、负责公司相关部门招聘工作的组织、实施和后续的跟进;3、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作;4、开拓,利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。任职要求:1、本科或以上学历,1年以上招聘/猎头工作经验;2、具备招聘工作能力,熟悉招聘工作开展流程及技巧,优秀的语言表达能力。上海英语流利说一、公司介绍:(www.liulishuo.com)英语流利说由中央「千人计划」专家、普林斯顿大学计算机博士、Google 前 产品经理王翌和胡哲人、林晖在 2012 年 9 月共同创立。英语流利说拥有一支 业内领先的人工智能科学家团队,致力于用 AI 技术和大数据提升学习效率, 实现教育的个性化和公平性。「英语流利说」拥有全球最大的中国人英语语音 数据库,领先的英语又语评测引擎,以及中国最活跃的语言学习社区。2016 年 7 月,推出历时两年斥巨资打造的世界领先的人工智能老师——「懂你英 语」,为每个用户提供个性化的学习内容和计划,把英语学习的效率提高了三 倍,被业界称为是一次语言学习的革命。目前,英语流利说已完成 B 轮投 资,前几轮投资方分别为 IDG、GGV、挚信资本等知名 VC。关于我们英语流利说是一个正在高速成长的创业团队,我们的愿景是“Help everyonebecome a global citizen”。我们是中国大陆第一支获得全球最知名互联网创业孵 化器 Y-Combinator 录取的团队,并已获得中美***风投公司IDG, GGV等的投 资,2015年的B轮融资总额达数千万美元。2013年,我们的产品“英语流利说”跻 身苹果 App Store 中国区年度精选 App(唯一语言类App、唯一中国公司出品 的教育类App)。截至2016年初,“英语流利说”的用户已达3000万,是移动端最 大的语言学习产品之一。我们是一群致力于创造移动互联网上极致学习体验的人。我们当中有 Google 美国总部的前资深研究科学家和产品经理,普林斯顿大学和华盛顿大学的博 士,有美国著名大数据公司 Quantcast 的前资深软件工程师和数据分析专家, 有阿里巴巴的前资深产品大咖和设计专家,有资深语言学国际泰斗,还有各路才华横溢的技术、运营达人。大家都钟爱产品,痴迷技术,致力于为用户提供***的又语学习体验。我们的福利:13薪加年终奖,此外还提供国内外学习和交流机会;中外帅哥美女,弹性工作时间,全员 Mac 办公与人体工学椅,全方位激发你的创造力;美味营养的私厨三餐,水果零食饮料不限量供应,胃好你才好!免费上班健身与年度体检;每年度出境游,丰富多彩的团队建设,我们的口号是”Work hard, play harder!”。你还有更多想法?加入我们的 Life Be Happy 计划更多建议!

立即申请
收藏

人力资源专员 南京方诺环保设备有限公司 南京-秦淮区 3-4.5千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

立即申请
收藏

人事专员/招聘专员(双休) 南京欧舒克科技有限公司 南京 3-4.5千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

1.根据公司招聘计划,及时在各个招聘渠道发布招聘信息和日常更新;2.根据用人需求开展招聘工作,简历筛选、初试、录用、背景调查、办理报到等业务工作;3.人事日常事务工作跟进及维护(员工入离职、培训、转正、升降,调岗等业务手续办理);4.上级交办的其他工作。任职要求:1. 1年以上人事工作经验,有过招聘经验佳;2. 个性开朗、有责任心,抗压能力强;3. 积极主动,工作严谨,具有良好的沟通表达能力;4、熟练使用各种办公软件。

立即申请
收藏

Recruiting Researcher (Contractor) 西门子(中国)有限公司Siemens Ltd. China 南京 5-7千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

What are my responsibilities? - Clarify job requisitions with Recruiting Consultant; Use of recruiting system to manage complete recruiting process - Phone interview and evaluate candidates for employment based on job experience, education and training, knowledge, skills and capabilities, organizational culture considerations, and other data pertinent to classify and select for a wide variety of positions in multiple functional disciplines.- Take initiatives to communicate with HR Consultant/Recruiting Consultant about the recruiting status, provide complete and transparent analysis of recruiting status.- Maintain current knowledge in business, marketplace, legal and recruitment trends and requirements.- Build pipeline of candidates and maintain relationships with qualified candidates and contacts. Work closely with HR Colleagues to establish/maintain talent pool.- Actively support HR recruiting programs / projects.What do I need to qualify for this Job?    - Bachelor or above    - Familiar with recruiting methodology and tools(Interview and assessment skills)    - Has basic knowledge of HR related policies and labor law    - Knowledge of business trends of Business Groups of Siemens China    - Fluent English both in verbal and written    - At least 1 year recruiting experience in MNC or headhunter agency    - Familiar with e-HR or e-recruiting system    - Logic thinking, good communication skills and analysis ability, willing to learn.

立即申请
收藏

行政人事助理 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京 4.5-6千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;2、公司日常行政管理的运作;3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;4、负责各类会务的安排工作;5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;6、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、行政管理或相关专业大专以上学历;3、具备一定的行政管理知识;4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;6、形象气质佳,男女不限。

立即申请
收藏

招聘助理 南京柯普瑞信息技术有限公司 南京-雨花台区 4-6千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位描述:1、详细了解公司招聘需求;2、对候选人进行评估,判定候选人是否适合公司岗位;3、过程中遇到问题主动寻找上级主管帮助;4、对优质候选人进行紧密有效的后期跟踪;5、具备完成招聘签约能力;6、完成公司安排的其它相关工作。任职要求:1、大专以上学历,经济管理、计算机相关专业;2、形象气质佳,表达流畅,沟通能力强;3、热爱招聘类工作,抗压能力强;4、有招聘、销售类工作经验优先。

立即申请
收藏

底薪4K加奖金 急聘招聘专员 南京宏远时代体育发展有限公司 南京-秦淮区 4-8千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、全面负责公司内部的人才招聘工作。2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划。3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。4、发布职位需求信息,做好公司形象宣传5、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,确定面试名单,通知应聘者前来面试6、组织相关用人部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。7、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通。8、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告。9、熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。任职要求:1、相关工作经验优先;适应单双休制工作2、工作认真负责3、有自己的招聘资源优先考虑薪资情况:底薪4000-6000,家招聘奖金;工作地址南京市秦淮区中山南路101号金銮大厦15层B座

立即申请
收藏

人力资源招聘专员(管培生) 新联康(中国)有限公司 南京-建邺区 3-3.5千/月 02-19

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

招募岗位:人力资源招聘专员简历投递邮箱:36880701@qq.com HRD徐社保公积金:按劳动法律规定缴纳五险一金工作区域及地点:工作地点常驻南京市,业务涉及南京、镇江、芜湖、合肥等城市,需能接受并适应短期出差(1-2天)教育背景:人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业专科及以上学历;基本素质:年龄28周岁以内, 形象良好,良好的服务意识,明白助理岗位所需担任的角色,南京本地人或熟悉本地资源者优先。培 训 :接受过人力资源管理课程等相关的培训;经 验:专业学习人力资源相关岗位,有人力资源招聘实习岗位经验优先。专业要求:1)熟悉人力资源工作基本内容;2)能够配合开展人力资源1-2个模块的工作(包括招聘模块);优秀实习生在指导下开展1-2个模块工作3)学习过人力资源管理系统(ERP),OA系统等;4)配合服务于,辅助于人资总监开展日常招聘工作,配合人资总监处理包括接洽,辅助,部门建设等工作。个人素质要求:1)性格开朗、外向,机智、灵活,擅长与人交流,有一定公关能力;2)工作积极性、主动性强,能独立开展工作,善于发现问题,敏感3)良好的服务意识,能担任好助理工作,勇于奉献,乐于付出4)外资企业,需有良好形象,气质高雅,投递简历附带近期生活照片优先工作描述:1、收集、整理、统计各项招聘工作基础管理数据;2、与其他各部门/案场助理的人力资源人员需求、招聘需求信息对接工作;3、执行人力资源包括招聘模块的1-2个模块独立工作;4、配合服务于人资总监日常工作,配合商务接待,外部洽谈等;5、辅助人资总监开展部门内部团队建设,关系维护等;6、对接总部人资招聘部门,下属子公司各部门相关人员等7、其他各类人力资源相关事务性工作,服务公司,人力资源部门;8、配合、协助、服务人力资源总监开展公司日常管理及临时性工作。9、薪资:3000-3500元/月,试用期薪资90%,补贴:每日午餐补贴10元/天,交通补贴60元/月,全勤奖60元/月,月均350元,全年全勤奖金1000元/年,年终奖金2-6个月工资,缴纳五险一金。休假:正常双休,早9:00-晚18:00,国家节假日正常休假(除享受公司福利外还享受部门内部福利),年底休假10-18天(含年休假).加班:遇部门工作需要或业务部支援需要,偶尔延迟下班或周末加班。10、工作区域及地点:工作地点常驻南京市,业务涉及南京(主城市)、镇江、芜湖、合肥等城市,需能接受并适应短期出差(1-2天)11、你给我能力,我给你成长和机会。我们将为您提供:一、培训:新联康具有完善的培训体系,我们的培训包括常规的岗位培训,以及随时可以在线学习的E-Learning学习平台,拥有数百各类学习教程。针对人资岗位,对于每个人资部门员工,人资部负责人明确岗位职责,确定岗位分工,辅助制定个人职业规划,视工作表现提供外部各项培训及考证等,日常内部分享,培训专业课程等。二、福利待遇餐费补贴:工作日享受10元餐贴,如遇特殊情况加班至19:30后再享受晚餐补贴公司制服:一年发两次制服,每年6月发夏秋制服 10月发冬春制服员工生日:员工生日享受生日津贴,并且生日当天享受带薪休假一天交通补贴:全员每月享受交通补贴婚育礼金:结婚礼金1000元,生育礼金800元,并以此金额为起依职级递增社 保 :依当地政策,公司为员工缴纳社会保险和住房公积金休假:正常双休,早9:00-晚18:00,国家节假日正常休假,年底休假10-18天(含年休假)三、职业发展纵向发展人力资源专员(资深/高级)——人力资源主管(资深/高级)——人力资源副经理(资深/高级)——人力资源经理横向发展新联康业务已遍布34个城市,公司仍处在高速扩张期,新联康的脚步每踏入一个城市,我们就需要组建一个新的团队。加入新联康,您无需担心没有发展空间,新联康会为您提供足够广阔的发展平台简历投递邮箱:36880701@qq.com HRD徐

立即申请
收藏

招聘专员 南京真空泵厂有限公司 南京 4-6千/月 02-19

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,负责收集各部门用人需求,完成量化的招聘工作,满足用人需求;2、负责招聘广告拟定、发布、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;3、负责管理并根据行业情况选择合适的招聘渠道;4、负责销售负责维护人才储备库;5、负责试用期内员工辅导跟踪;6、负责校园招聘等任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、2年以上相关工作经验,熟悉六大模块,有人力资源招聘的实务操作经验;3、积极主动,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;工作地点:南京市江宁滨江开发区,公司提供免费班车,班车路线:泰山新村--扬子江隧道--定淮门--草场门--汉中门--集庆门--小行--公司作息时间:08:30-16:30,双休

立即申请
收藏

招聘主管 上海行动教育科技股份有限公司南京分公司 南京-建邺区 4.5-6千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、完成销售团队的招聘工作(电销、直销);2、辅助人力资源经理进行其他模块工作,如薪酬福利、员工活动等任职资格:1、有销售团队大规模招聘及校园招聘经验的优先;2、具备较强的抗压能力、逻辑思维及表达能力

立即申请
收藏

人事助理 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京-建邺区 2-3千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、20-30周岁,大专及以上学历;2、声音甜美,语言沟通能力强,富于亲和力;性格温和稳重,工作认真踏实3、熟悉各种招聘渠道,善于整合资源,较好的洞察及辨析能力;4、吃苦耐劳,有上进心、抗压能力强;5、 有良好价值观,有较强的沟通协调能力和团队协作精神;6、 如没有相关经验也可培养。岗位职责:1. 负责公司内部的人才招聘工作,发布职位需求信息,做好公司形象宣传;招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;2. 搜集简历,对简历进行分类、筛选,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试考核,出具综合评价意见;3.组织相关部门人员协助完成新员工报道工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;4. 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议。

立即申请
收藏

平安人寿保险招聘助理 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第九营销服务部 南京-鼓楼区 3-4.5千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融投资理财服务;2、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务,包括储蓄业务、理财业务、信用卡业务、信贷业务等;3、证券业务: 股票、债券、基金;4、信托业务: 财产信托理财、金融产品信托理财;5、人寿保险:健康、意外、养老、教育基金、团体险等 ;6、财产保险:车险、家庭财产险、货物运输险、公众责任险等;7、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,维护良好的信任关系。8、房产销售业务(南京新房,二手房业务和全球碧桂园业务销售)9、汽车销售业务(汽车之家里面的6000多款车型都可以卖)公司提供免费专业培训:新人系列培训,综合金融开拓专业培训,团队管理及营销知识培训。综合金融知识、法律知识,社交礼仪、技巧等专业培训;免费培训成一流职业经理人。 收入及福利待遇: 1、底薪+ 业务提成 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..(达到一定标准,自动晋升)公司地址:南京鼓楼区中山路129号中南国际大厦联系人:王主任联系电话:18551418555

立即申请
收藏

人事行政专员 南京丕创科技有限公司 南京 2.5-4.2千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1、 负责部门日常行政事务,协调其他部门的工作;2、 负责公司证件、资料及合同的管理;3、 负责起草和撰写相关文件、报告等;4、 配合公司工商变更、相关资质申请、年检工作;5、 配合公司会议的管理、活动的组织工作;6、 配合公司的人事相关工作;7、 上级交办的其它工作。【任职要求】1、大专以上学历,行政管理、人力资源等相关专业;2、熟练使用常用办公软件;3、良好的沟通能力、协调控制能力、文案能力;4、优秀的学习力和进取心,有耐心,责任心强;5、高效的执行力。【公司福利】1、公司为员工提供免费宿舍(位置合理,交通方便,空调,洗衣机,热水器等设备齐全)。2、薪资:无责任底薪+高提成+补贴+奖金。3、带薪系统培训(公司注重人才的挖掘与培养,一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有公司资深主管一对一指导)。4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训。5、提供公平、公开、公正的晋升平台。 联系人:原经理联系电话:025-83433235工作地址:南京市玄武区珠江路488号未来城A2座510乘车路线:乘坐地铁三号线至浮桥站3A出口前行至玄武区政府对面; 乘坐公交车到四牌楼或浮桥站(浮桥站在公司楼下)下车。本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用,公司免费提供岗位技能培训,敬请求职者周知。

立即申请
收藏

招聘专员、人事助理(双休+五险一金+提供住宿) 南京能硕贸易有限公司 南京-鼓楼区 4.5-6千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

立即申请
收藏

招聘专员(双休+14薪+IT+高提成) 南京正之印软件技术有限公司 南京 6-8千/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责招聘网站信息发布和更新维护等;2、负责人员简历筛选、面试通知和初轮面试筛选;3、面试跟踪和入职跟踪;4、做好全年的招聘计划和实施;任职要求:1、1年以上互联网软件行业的招聘经验,本科及以上学历;2、踏实认真努力,亲和力较好,沟通表达优;3、能够有较强的抗压能力;该岗位主要是招聘研发工程师和测试工程师,每个季度人员指标不一致。双休+高提成+高底薪,加班有补贴。

立即申请
收藏

人事招聘专员 南京沿途汽车用品有限公司 南京-江宁区 6-8千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

南京沿途汽车用品有限公司成立于2009年,是一家集研发、生产、销售、服务为一体的电子商务公司。1、自主品牌:沿途、维程、梦途等。专利100多项,拥有国际商标和国际专利。2、主营类目:汽车用品;3、销售渠道:1)天猫(4家天猫店铺),天猫第七层级商家;            2)京东、苏宁等B2C渠道;            3)线上、线下品牌分销渠道;            4)外贸渠道。4、江苏省电子商务示范企业5、主营店铺:沿途车品旗舰店https://yantu.tmall.com/            卓卡车品专营店https://zkcp.tmall.com/            沿途京东自营旗舰店https://mall.jd.com/index-1000001967.html岗位职责:1、简历挖掘:熟悉简历筛选及搜索技巧,不能单纯依赖简历的投递,而需勤于并精通简历搜索;2、招聘渠道:需在常用招聘渠道的基础上,不断关注和开辟新的招聘渠道,不能守旧不前;3、面试:娴熟的沟通技能,熟悉多种面试方法,善于观察和总结;4、沟通:不光是与候选人的沟通,还有和企业内部各部门的沟通,以及各岗位要求的沟通;5、维护:员工稳定性的维护,也是招聘工作的后续和深入;6、深入了解业务,认可企业文化;岗位要求:1、大专以上学历,2年以上招聘经验,有电子商务行业招聘经验优先;2、能吃苦,有冲劲;3、仪表端庄,亲和力强工作时间和地址:1、8:30-18:00,单双休(一周单休,一周双休)2、工作地址:南京市江宁区胜太路99号南岸瑞智创意产业园1号楼6楼(地铁1号南延线胜太路站,地铁3号线胜太西路站)3、乘车路线:地铁1号线南延线胜太路站3号口出,往交通银行方向过马路,左转步行100米即到南岸瑞智;附近公交站台:胜太路,胜太中路。

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部