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南京 总工程师/副总工程师
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设计工程师 南京能达仓储设备制造有限公司 南京 10-15万/年 05-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、具备货架行业项目实施经验5年以上,能独立完成各种货架设计、生产图分解工作。2、大型仓储项目方案设计、成本核算、生产及安装指导3、具有自动化立体仓库的实施经验。

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冶炼总工程师(镍铁、不锈钢方向) 江苏方洋集团有限公司 异地招聘 20-30万/年 05-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

主要岗位职责:1、准确掌握相关行业市场发展趋势,合理调整并拟定产品及技术中长期规划方案;2、负责并监督技术管理及质量管理全面工作;3、负责新技术、新工艺、新设备、新材料及先进科技成果的推广和应用;4、负责专业技术团队建设工作。任职要求:1、材料工程、冶炼等相关专业,本科及以上学历;2、8年以上大型有色金属冶炼企业技术任职经历;3、年龄35周岁及以上。待遇面议,高于行业平均水平。

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物业工程部经理(副经理) 南京豪泽置业有限责任公司 南京 1-1.5万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

45岁以下,本科及以上学历,工程管理、土建类专业;5年以上购物中心相关工作经验;熟悉商业项目的前、中及后期的工程技术,对施工情况进行管控;具备较强的沟通协调能力。

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铜合金铸造/锻造工程师 芜湖龙兴合金有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述1.负责工厂铜合金、锌基合金工艺开发,工艺流程的确认,工艺文件、参数的编制和负责工时定额的定制。2.对现场操作工人进行技术指导、现场的管理和质量分析,协助质量部解决质量相关问题。3.具备一定的图纸分析及判断能力。4.做事认真、细致、严谨,善于与人沟通,自学能力强,有良好的团队意识和职业道德。5.有责任心,能承受一定的工作压力,服从上级工作安排,处理事情冷静、考虑全面。职位要求:1.对铜合金铸造工艺有较深刻的认识,会CAD制作和分析。2.有铜合金、锌基合金连铸、砂型、离心铸造、挤压铸造、热处理经验优先。3.有同岗位至少5年以上的实际工作经验。4.工厂位于安徽省芜湖市三山区。

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总工程师/副总工程师 锦润建设集团有限公司 南京 1.5-2万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 建立健全集团公司技术管理规范和要求,并督促执行。2、 组织实施重大项目工程设计及技术方案编制和审核工作。3、 能够编制重点的施工部位的施工技术方案。4、 做好图纸的会审记录,及时解决施工过程中一些技术性较复杂的问题。5、 指导现场并全面负责公司项目施工现场质量、安全、文明施工、环境保护、工程进度、资料等监督管理与考核。任职要求:1、 本科以上学历,高级工程师,年龄35岁以上。2、 有一级建造师证书(市政、轨道、水利、房建专业优先)。3、 尤其熟悉市政及水利施工技术。

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总工程师/副总工程师 江苏高科物流科技股份有限公司 异地招聘 0.8-1.5万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责 1、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、规划、指导、协调生产、工程及其研发领域的工作; 3、负责项目的总体设计; 4、制订相关工作流程,规划、协调、指导执行人员的工作安排和管理; 5、分析技术条件、资源状况、市场需求,和公司管理层及相关部门研讨,评估项目建议; 6、指导、审核、推进产品设计、生产/工程改进等工作。 7、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准; 8、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保技术的超前性、竞争性; 9、负责组织编制公司技术开发计划和公司技术发展长远规划; 10、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题; 11、保证项目的正常进行,确保公司项目计划按时完成; 12、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价工作; 13、负责对技术方案的评审工作。 14、具有独立设计能力,研发能力,管理能力,解决问题能力。任职资格 1、相关专业大学本科及以上学历,从事自动化立体仓库行业者优先;2、9年以上相关工作经历,55岁以下;3、精通行业内的***方法;能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解; 4、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力,认同企业精神; 5、具有较强的学习能力,积极上进,有较强的工作责任心和事业心; 6、具有开拓创新精神和品格。

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资深加工工艺工程师 南京中科煜宸激光技术有限公司 南京-栖霞区 0.8-1万/月 05-22

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:  1、参与大型工装设计方案评审,并提出改善意见;  2、设计图纸的审核;  3、机械加工工时核定;  4、装配工艺文件编制。  任职资格:  1、大专及以上学历,机械制造、工艺设计类专业;  2、具有十年以上现场管理经验,有过大型装备、焊接自动化设计背景者优先;  3、熟练使用solidworks\CAD计算机辅助技术,能画工艺流程,能阅读并解释、运用各类技术文件及说明;  4、熟悉机械加工工艺流程,模具加工工艺,对于金属制品的表面处理工艺有一定的了解;具备一定的铸造、锻造、焊接、弯曲、压延、拉伸等相关知识;  5、具备独立开展生产工艺的设计能力,具有较好的沟通、组织、协调能力;  6、能规范按照机械生产管理中的行业标准、国家标准进行工艺设计;  7、身体健康,团队意识强。

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技术总监 技术部长 南京缤致光电科技有限公司 南京-江宁区 40-50万/年 05-22

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、8年以上知名汽车车灯企业或者电子行业技术开发工作经验,5年以上技术开发部相关职位管理经验;2、独立负责过2个以上合资品牌汽车LED前照灯项目开发,设计及管理工作;3、负责研发产品的开发计划、开发团队管理以及资源协调;负责公司的研发团队的梯队化建设及管理,包括他们的培养、业绩评估和激励等;4、关注行业动态和技术发展方向,制定公司技术发展战略,实施技术决策和方案;5、本科以上学历,汽车、电子、机械和光学等专业;

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战略合作伙伴 南京点触智能科技有限公司 南京 30-50万/年 05-22

学历要求:博士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、博士以上学历,2、有过人工智能方面从业经验;3、曾在上海工作过,能独立带领团队;4、有好的项目,或者先进的技术入伙;5、具体情况可来司洽谈。

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总工程师/副总工程师 易能乾元(北京)电力科技有限公司 南京 1.5-2万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面负责工程设计进度、质量及设计优化;组织和领导工程勘测设计质量控制和质量管理工作;2、负责工程项目技术方案选型、工程技术投标书评审和项目建设过程中“项目设计计划书”编制与审定工作,负责初步设计、施工图设计评审与审核;3、根据行业发展及公司市场战略目标,为市场提供技术支持;4、全面负责设计标准化建设工作。组织调查技术市场信息,研究技术与工艺操作规程,制定各项技术、工艺标准;5、负责组织设计技术更新、技术培训,组织对各项目生产运营、现场安装及售后整修进行技术指导等工作;6、负责工程设计管理制度建立和日常管理工作。任职要求:1、 全日制大学本科及以上学历,高级工程师职称;2、 电力、石化或环保行业10年以上工程设计、技术支持工作经验;3、 精通烟气脱硝、脱硫或除尘工程技术;4、 精通土建结构、电气、热控和工业管理等设计规范;5、 有资深大气治理领域行业背景,精通行业内的技术流派和工艺方法,能够把握行业技术发展趋势和动向,对关键技术有独到见解;6、 良好沟通能力、协调及组织能力,富有团队合作精神。7、 爱岗敬业,能适应出差。

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工艺总工(工业废水) 南京中创水务集团股份有限公司 南京-鼓楼区 1.5-2万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责工业废水项目方案的制定及工艺施工图绘制;2、负责工业废水项目运营期间的技术支持,及时解决项目运营过程中出现的技术问题;3、负责分析工业废水调试数据,制定优化方案;4、负责工业废水技术支持中心工作,进行任务分配及人员安排;5、完成上级领导安排的临时工作。任职要求:1、精通工业废水处理解决方案,熟悉工业废水处理工艺流程及工艺控制方法;2、大学本科以上学历,环境工程或给排水相关专业毕业;3、30周岁以上,10年以上高难度工业废水处理相关工作经验,品行端正,责任心强;4、熟练使用OFFICE、AUTOCAD等相关软件;5、工作心细,品行端正,责任心强,有良好的人际沟通能力。

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运维工程部副经理 南京华宁电气实业有限公司 南京 3-4.5千/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责公司工程项目的技术、质量标准的制定,制定具体项目的技术与管理;2、负责工程现场管理的工作,对工程项目的质量、工期、安全生产、文明施工等组织检查、验收;3、执行公司相关决定,参与图纸会审、项目关键技术文件审查、承包单位考察、施工招标管理,履行相关合同成本控制并总结反馈;4、作为工程部现场代表组织各关键工序的验收和竣工验收和相关项目检查;5、完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历、熟悉暖通、强电、弱电、给排水、土建等工作;2、 具有对大型工程项目的策划、统筹和实施的能力,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力和领导能力;3、有5年以上物业工程经理相关经验,具备建筑工程,物业管理,政策法规等方面的知识;4、熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验。

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副总经理 江苏盛世百得企业管理咨询有限公司 南京 0.8-1万/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面协助总经理的管理及协调公司内外部工作,对公司进行团队管理、各职能部门的工作进行衔接与监督;2、稳妥处理日常工作及突发事件,保证日常经营的顺利进行;3、建立完善符合公司现状的公司管理制度、考核激励机制和工作流程,完善管理体系,做好团队培训;4、全面了解员工的思想动态和工作情况,协调经营管理过程中的重要事项;5、围绕公司的核心业务,优化资源,整合力量,增强公司的市场竞争力。职位要求:1、学历:专科及以上学历;2、年龄30--35岁之间;形象气质良好。3、具有4年以上管理经验;4、具有丰富的电子商务平台运营经验、成绩显著;5、具备现代企业管理理念和扎实的理论基础,熟悉国家法律法规及地方政策;6、有敏锐的市场意识、应变能力,逻辑能力、学习能力强;超强的沟通协调和组织领导能力和决策能力。薪资:10000+

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厂长 屹丰汽车科技集团 异地招聘 1-1.5万/月 05-22

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求: 1.年龄45岁以下,冲压覆盖件模具行业工作经验15年以上; 2.公司团队管理经验5年以上,团队人数100人以上; 3.熟悉覆盖件模具调试并具有丰富的现场经验; 4.性格坚毅,抗压能力强,执行力逻辑分析能力强; 5.大学本科以上学历,机械相关科系毕业; 6.良好的沟通能力及语言表达能力; 7.至少5年以上大型项目管理经验,能够指导项目部门排订计划并制订对策。职位描述: 1.负责其功能领域内主要目标和计划的制定、参与或协助企业总经理执行相关的政策和制度; 2.根据公司的总体战略目标,组织制定公司的战略发展规划,并监督实施,确保公司总体战略目标的达成; 3.对直接部属的工作进行监督检查,按照绩效考核体系以及任务的性质,对其业绩进行考核评估,并确保直接下属能力上符合公司发展要求; 4.协调公司内外的关系,组织处理公司层面的重大突发事件; 5.公司产品销售及品牌推广,协调公共关系等。

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机械加工中心主任/机加工中心负责人 基蛋生物科技股份有限公司 南京 0.8-1.5万/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责完善机加工生产流程,提升质量,提高机加工生产效率2、负责根据生产计划安排机加工生产进度,根据生产需求合理配置物资和人员;3、负责机加工车间订单的按时完成,生产年度目标和季度目标的完成,跟进并落实生产计划;4、负责有效降低生产成本,确保人员、设备和原材料合理利用,最大限度的发挥生产力,避免人力、物力的浪费;5、负责生产现场安全管理工作,定期进行车间安全生产检查;6、负责推行6S管理,对于不符合项要求车间按时完成整改并进行复查;7、负责机加工生产工艺的标准化以及持续改善;8、领导安排的其他工作。岗位要求:1、在机械加工等行业八年以上工作经验;2、熟悉图纸和工艺;3、熟悉开模等工艺;4、熟悉生产车间现场管理各环节;5、熟悉各种材料的性能,责任心强,能吃苦耐劳;6、能独立操作各种机加设备。

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生产技术中心经理 江苏华世远电力技术有限公司 南京 6-8千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.项目的设计把关、图纸设计、审核、工程变更、协调;2.项目的技术支持工作,技术解疑,工程施工质量、进程的检查、监督;3.工程实施方案的制定及施工管理措施的制定;4.全面负责工程的施工计划组织及施工管理;5.全面负责高低压成套设备的技术、生产、采购、售后等统筹管理工作。任职要求:1.获得电力工程相关专业中级职称;2.独立完成过本电力相关工程不少于2项;3.熟悉高低压成套设备;4.有相关工作经验3年以上。

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电气总工(供配电) 江苏中屹能源技术有限公司 南京-鼓楼区 0.8-2万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作地点:重庆职位要求:1.电力系统自动化相关专业大专及以上学历2.中级及以上职称3.具有大型工业企业供配电管理经验10年以上4.具有较强沟通能力和领导能力、

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总工程师(分公司) 龙元建设集团股份有限公司 南京-鼓楼区 15-20万/年 05-19

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责集团下属分公司建筑施工技术管理工作,对技术方案作出决策;2、负责分公司技术中心管理、监督及协调工作;3、负责项目部、成本部、经营部的协调和技术支持工作;4、主持大型项目的施工组织设计和技术标的编制工作,解决工程中出现的具体专业技术问题;5、参与各项目设计方案评审,并提出优化建议,确保设计质量有效控制成本;6、完成上级交办的其他相关工作。任职资格:1、建筑、工民建、土木工程类相关专业本科及以上学历,具有高级职称;2、十年以上大型建筑施工企业技术管理工作经验,担任过大型建筑企业总工职务者优先;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求;4、能独立参与建筑设计方案各阶段的实施,熟悉大型建筑施工企业技术管理、施工管理过程;5、具备良好的技术、施工管理理念,富有责任心、事业心及团队合作精神;6、工作地点:南京

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商务副总 南京猎搜信息技术有限公司 南京 0.8-1万/月 05-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

职位 :面谈工作地点:南京-浦口区工作性质:全职工作经验:5年以上最低学历:本科招聘人数:1人岗位职责:1、协助董事长、总经理进行集团及下属公司的全面营销管理工作;2、组织制定集团营销战略发展规划、年度营销经营计划及重要营销管理制度,工作流程并协助贯彻落实;3、健全并完善集团内部营销管理体系及实施细则,监督、管理、指导各部门及各子公司的业务工作落实,组织、协调各下属公司的工作关系;4、负责集团对外营销公关、谈判;5、对营销指标负责;6、完成董事长,总经理交办的其它工作。工作目标要求:1、5年以上企业营销管理经验;2、熟悉现代企业制度管理模式,具有先进的管理理念、前瞻性的思维和战略眼光;3、具备把握全局的综合能力、优秀的领导能力、出色的组织协调能力和出众的社会交际能力;4、具有良好的敬业精神和职业道德操守;5、思路开阔、知识结构较全面,综合素质较高;6、干练、踏实、行事果敢、执行力强;7、具有很强的凝聚力、感召力和事业激情;8、具备复杂沟通、高层公关、商务谈判的组织协调和统筹规划能力;9、年龄30~45岁,大专以上学历,形象气质俱佳;10、营销、化工、生物医药等相关专业本科以上学历,有五年以上销售管理工作经验。

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制造中心技术副总工(南京高淳) 江苏新世纪江南环保股份有限公司 南京-江宁区 30-40万/年 05-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

工作内容:1、制定生产基地成套设备制造工艺标准和制造规范2、成套设备制造工艺和车间制造图纸的审核3、负责成套设备的制造技术和制造质量4、负责根据工艺卡校核每个工序的工时定额,负责组织编订计件考核细则岗位要求:1、全日制统招重点本科及以上学历,化工机械专业类2、年龄30-40岁,有8年压力容器设备制造相关技术管理工作经验3、有在压力容器生产计划部门工作经验,具备工时定额考核管理经验4、有较强的抗压性,工作地点在南京市高淳区,有公寓和食堂。

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