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上海 办事处/分公司/分支机构经理
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店长(装饰设计公司) 上海卓创(壹空间)装饰设计有限公司 上海 30-40万/年 09-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责1、装饰设计公司门店店长职位,定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责门店的工作任务及人员管理;2、管理客户关系,完成销售任务;3、收集潜在客户资料。任职资格1、专科及以上学历,有装饰设计公司工作经历者优先;2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户关系及客户服务意识;4、有较强的管理能力和责任心

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运营总监(企鹅家族英语) 企鹅家族英语静安中心 上海-静安区 1-1.5万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.带领团队完成中心销售、消课任务;2.确保中心向客户提供高品质的课程及服务;3.打造及带领团队,管理中心各个部门日常工作;4.负责中心人员培训、考核及日常行政管理;5.与总部积极配合,完成总部各项流程、规范、规章制度的传达与执行;6.协调外部关系,与物业、其他商户、合作伙伴建立和保持良好的沟通关系。任职要求:1.喜欢孩子,热爱教育事业,踏实肯干;2.统招本科及以上学历,英语达CET4或以上水平,英语表达熟练;3.熟悉教育培训行业,具备三年以上少儿英语机构销售或服务管理经验;4.具备较强的沟通协调能力和团队管理能力;5.具备较强的学习能力和执行力,抗压能力强,有责任心;6.能够熟练掌握办公软件。

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校长 分校长 运营经理 小主人企业管理(上海)有限公司 上海-长宁区 1.5-2万/月 09-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、中心校长负责与相关学校对接,与合作学校的关系维护,及组织在合作学校开展的招生活动。2、校区销售管理工作销售指标分配、销售进度跟踪管理等。3、校区服务监督管理。如客户服务过程管理、客户投诉管理、客户增值服务管理。4、校区教学相关监督管理。如教学进度管理、教师团队管理、教学质量提升。5、财务、行政安全工作。如参与制定并管理分校预算,确保利润达成。如客户接待管理、校区环境建设、客户投诉管理。6、 人员管理。如中心架构规划、人员培训与发展、人员绩效评估、人员晋升管理、中心梯队建设等。7、 校区文化建设。传承小主人的企业文化,率先垂范,以身作则,建立正向,公开、透明、与日俱善的校区文化。岗位任职要求:1、相关专业专科以上学历2、3年以上教育培训销售工作经验,1年以上销售团队管理经验3、目标导向,主动性强4、良好的沟通协调能力5、良好的团队合作意识工作地址长宁区安西路427号

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(杨浦/闵行/徐汇)分校校长 上海竞胜教育科技有限公司 上海-杨浦区 1-1.5万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、全面领导校区所有员工做好日常接待、管理工作;2、统筹校区的招生及宣传工作,制定销售计划,带领团队完成销售目标;3、有效管理招生情况,新生续班、内部调班等情况;4、负责各项安全管理工作,杜绝各类安全隐患,以维护学校及学院利益;5、保持与家长的良好沟通,熟知每个学员的情况,了解需求;6、做好校区内员工的岗位培训工作,监督管理员工的发展状况;7、理解并宣扬竞胜教育理念,定期开班家长会、公开课等;8、处理家长投诉、退费等各项危机公关,保证学校品牌不受影响。校长任职要求:1、29岁以上,5年以上学校管理经验,3年以上学校运营经验,3年教育培训行业工作经验;2、具有学校营销管理知识、熟悉教育培训业务流程及运作模式;3、具有较强的综合管理能力、工作协调能力、市场拓展能力;4、擅长组织、带领班子成员团结、努力工作,优秀的执行力、领导力;5、热爱本公司,具有德、勤、能、诚的品格。我们为您提供:1、人性化的上班时间:周一至周五13:00-21:30,双休日依照实际课程安排(做五休二方式调休)2、五险一金、法定假日、生日活动,带薪年假等福利;3、全面系统的培训;4、整洁舒适的办公环境、和谐的团队氛围、良好的发展平台和晋升空间;5、薪资待遇优厚、晋升空间广阔;6、经常组织团队活动,为员工创造欢快的工作氛围。学校地址:虹口校区:车站北路612号7—8层(近凉城路)杨浦校区:控江路1555号3层(近江浦路)闵行校区:沪闵路7900号1号楼6层(近镇西路)

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景区管理 上海东虹实业(集团)有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 09-21

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位描述:1、负责公司与景区的沟通协调工作。2、负责景区日常工作及人员的管理。3、定期与公司直属领导汇报工作。任职要求:1、三年以上景区管理经验,有驾照。2、人品端正,良好的职业操守。3、良好的沟通协调能力。4、沪籍优先。其他备注:常驻温州景区,公司会根据工作安排定期安排员工回上海休假。

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园长 储备园长 上海鑫钰文化传播有限公司 上海-宝山区 1-1.5万/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、带领团队,完成销售目标;2、园区日常管理。任职要求:1、年龄40岁以下;2、大专以上或相等学历,有早教行业工作经验者可放宽要求;3、具有销售团队管理经验,有早教行业工作经验者优先录用;5、良好的人际沟通技巧和处理问题的能力;6、拥有高度责任感和客户服务意识,具有较强抗压能力。7,、必须具有早教行业或者青少年教育行业从业经验。

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城市经理/区域经理 创业伞投资有限公司 上海-闵行区 1-3万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

合肥、杭州、宁波、苏州 、厦门,五所城市同步招聘总经理 各1名。要求:35岁以下,男女不限,本科以上学历,5年以上财税、金融、咨询行业管理或市场营销经验,本地政企人脉资源强大。最近一年年收入不得低于30w。待遇:薪资福利超过同业平均值2倍以上。成长空间超过同业平均值3倍以上。

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咖啡区域总监 重庆西西弗文化传播有限公司 上海-普陀区 1-1.5万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.完成所负责区域制定的年度销售目标,并按阶段分解所辖区域各店应完成指标,带领并督促各店按计划达成目标;2.负责所辖区域团队的整体建设,维持区域团队的良性运作与整体提升;3.综合整理并分析区域营运信息;4.综合统筹并监督各店面管理工作的有效执行;任职要求:1.本科以上学历,条件优秀者可放宽至大专。市场营销、管理等相关专业优先;2.2年以上咖啡从业经验,2年以上零售行业跨城市营运管理经验;3.具备较强的市场分析、营运管理能力及较强的培训能力4.较强的领导能力,能承受压力,可接受外派者优先。可选择以下工作区域:1.北京区域2.上海区域3.深圳区域4.杭州区域5.重庆区域6.成都区域7.武汉区域8.沈阳区域

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支公司负责人 幸福人寿保险股份有限公司上海分公司 上海-静安区 1.5-2.5万/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.拟订机构个险发展计划; 2.执行分公司制定各项经营策略,有效整合、协调分公司个险营销工作; 3.根据分公司年度业务分解计划以及分公司业务考核指标,组织实施,完成任务; 4.制定并补充支公司个险渠道月度培训计划; 5.部门建设和营销管理人才的培养 ;6.完成分公司负责人指派的其他工作;任职要求:1.本科及以上,条件优秀者可放宽至大专; 2.5年以上工作经历,3年以上相应部门工作经历; 3.熟练掌握个险业务运作流程、有先进的营销管理理念; 4.具有全面经营管理能力,有较强的统筹协调、组织、沟通、管理控制和分析判断能力; 5.具备出色的领导能力、组织协调能力和影响力; 6.具备良好的政策把握能力、沟通能力、承受压力能力;

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(金融产品)分公司总经理/大区运营总监/销售总监 南京广深信息科技有限公司 上海-黄浦区 60-80万/年 09-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:1、对所辖大区销售工作结果负责,能够基于总部各项销售政策制定销售计划,合理分解并完成公司的各项业绩指标;2、负责团队建立与完善,做好内部组员岗位职责管理;3、对当地市场趋势、需求变化、竞争对手情况和客户需求等市场信息与总部保持随时沟通和信息共享;4、负责了解团队组员培训需求,制定培训计划并组织实施,验证培训效果,规范业务流程;5、 负责考核员工业绩,提高员工工作技能,充分调动员工的工作积极性岗位要求:1、专科以上学历,营销管理类或金融类相关专业,2、3年以上银行、保险、融资担保、理财、小额贷款等相关行业的营销管理类工作经验;3、在组建销售团队、管理团队、人员培养、销售策略及销售制度的制定等方面有较强的能力与经验;4、具备优良的领导能力、心理素质、职业素养;5、有行业资源和社会资源者优先。

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中心校长/中心校长培训生 精锐教育 异地招聘 09-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售及生产计划,完成各项数据报表;2、根据公司的要求,最大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标;3、规划校区市场费用,进行合理、有效、最大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源;4、执行集团总部的市场活动,协助投资人执行公校渠道活动;5、提高校区教学质量、客户满意度,降低退费率,关注校区教学及教研活动;6、根据校区招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补;7、有效搭建、培养和管理市场、咨询客服团队及教学团队;8、制定校区员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设;9、加强校区团队管理,降低员工流失率,提高人均产出;10、根据公司高端定位要求,保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都能体现高端形象;11、积极、恰当处理对外公共关系,维护校区积极、健康的正面公共形象,突发事件的应急处理,保障校区安全;12、遵守企业规章制度,严格遵从企业文化。任职要求:1、有教育行业背景的或者有连锁、快消行业经验,对教育行业极其热爱者;2、本科及以上学历,专业不限;有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历;3、5年以上工作经验,1~2年一线销售经验;2年及以上销售团队管理经验,规模在10人以上。福利待遇:1、高底薪保障,同时享受团队奖金、股票期权、利润分红等,发展平台大。2、五险一金,以及额外的商业医疗保险。3、员工生日、结婚、生育以及重大节日等均有红包或者礼券。

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创新负责人(华南片区) 中银消费金融有限公司 上海 1.5-2万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

工作职责1、负责根据公司战略,组织做好华南片区(深圳、广西、广东、海南)互金产品的管理工作,推动达成客户数、贷款发放量、营业收入及风控合规等预定KPI考核;2、负责根据公司互联网金融战略,在互金PMO的统一管理下,对接片区内的项目需求,并按照公司产品管理规范,与总部各个职能部门协调并参与完成产品流程设计、产品功能设计,产品运营规范,产品四规,产品定价,产品风控设计,产品投产及后评价等环节,不断提升标准化或差异化定制产品的落地效率及品质;3、负责组织做好面向区域中心的产品咨询、培训、辅导工作。加速加深区域中心对产品的认识,做好项目的前期尽调工作,对项目需求的研发必要性、风险可行性进行调研,合规、高质的协助属地化资源(客户、商户、资金、品牌等)的有效落地;4、负责组织做好互金产品的属地化推广、营销工作,确保在风险可控及合规前提下,合理利用各类资源,提升公司互金品牌的知名度,促进业务指标的达成;5、负责向区域中心传达互金事业部对于区域创新的战略方向传达,实现公司有限资源的最大化利用;6、日常工作考评***当地区域中心,包括但不限于考勤、党建、培训、公司战略精神学习等。7、完成上级交办的其他工作事项。任职资格1、全日制统招本科以上学历,专业不限;2、2年以及以上互联网金融团队管理经验者优先;3、有金融机构公司信贷或互金项目管理岗位三年以上独立工作经验者优先;4、拥有广泛的资源和良好的人脉关系,有深圳优质合作资源人脉优先;5、拥有深圳当地户籍者优先;6、能够独立拓展合作业务和制定合作计划,协调资源,推动合作执行,完成合作方案落地;7、具有较强的成本控制意识,注重资源转化效率,对结果负责;8、有较强的项目管理能力具有强烈的进取精神,有良好的沟通协调能力;9、熟练掌握office软件,有较强的文字表述能力;10、有较强的学习能力,学习意识,主动性、责任心强。11、人事关系属于上海总部,需要长期驻场深圳。

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副总经理(郑州子公司-筹建) 上海景鸿(集团)有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 全面负责景鸿物流郑州子公司的项目筹建工作;2、 了解郑州为中心的华中地区物流市场信息,针对性制定市场开发计划和年度工作目标;3、 在母公司支持下建立健全郑州子公司管理体系和管理制度,规范销售报价和业务流程;4、 维护与客户良好的合作关系,关注并满足客户需求,扩大业务合作范围;5、 遵守望公司的财务制度,管理好应收账款、杜绝坏账,控制好各项成本费用;6、 合理使用人力资源、基础设施、办公及物流设备(含软件),提升公司运营业绩;7、 监督、指导下属规范高效操作业务,提升团队物流服务能力;8、 推动团队形成支持和合作关系,建立有凝聚力的团队;9、 勤于思考,敢于创新,提出有创新性的建议和方案。职位要求:1、大专及以上学历,市场营销、物流、财务或管理类等相关专业优先考虑;2、至少五年以上物流行业(空运货代业务)从业经验,三年以上团队管理经验;拥有客户或公共关系资源优先;3、熟悉国际货贷相关知识和进出口国际贸易知识;有空运货代订舱,进、出口货物通关、仓储、运输等综合物流管理经验;4、敏锐的市场动向判断能力、物流产品开发与设计能力、业务协调和计划组织能力、客户沟通和维护能力;5、具有敬业精神和团队精神,能够承受较大的工作强度和压力;6、英语及互联网技术应用能力良好。本岗位为上海景鸿国际物流股份有限公司招聘职位;选择景鸿物流的理由:我们成立于2003年9月,隶属于上海景鸿(集团)有限公司,拥有上海市名牌企业,国家4A级物流企业,2005-2012年上海优秀报关企业及全国优秀报关企业等多项资质的综合物流服务提供商。在综合物流服务行业拥有多年的操作与管理经验,业务范围涵盖报关、运输、报检、打板、仓储、进出口代理等供应链物流各个领域,景鸿物流一直专注于发展完善国内段一站式物流服务与个性化菜单式物流功能选择的独特产业特色。业务布局面向上海、北京、成都等各大物流口岸和主要物流市场,致力于为各大货代及制造型企业提供专业化、个性化、多元化的物流服务,让客户享受便捷、高效、优质的国内段一站式物流体验。企业文化:致力于为每一位员工打造“学校、家庭、舞台”的一流发展平台。景鸿物流为每位员工提供稳定的“员工福利计划”,如:社会保险、午餐补贴、节庆费、高温费、员工体检套餐等各项福利。热诚欢迎更多优秀人才加入公司团队!

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城市经理 上海链农信息科技有限公司 上海-长宁区 1.5-2万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责所辖城市的市场调研和策略制定2、负责所辖城市的团队组建、人员培训,人员培养,带领团队完成公司目标3、通过绩效考核,团队文化建设等管理行为提升团队士气和团队战斗力4、所辖区域的数据汇总,数据分析,数据反馈5、协调各部门资源,使得各部门分工合作,优化流程,高效完成目标任职要求:1、本科以上学历,5年以上团队管理经验,有互联网行业相关职位管理经验,有直销团队管理经验。2、善于表达和沟通,善于谈判和协作,踏实肯干,能够适应高强度挑战,能够适应出差,具备在压力下出色完成任务的能力。3、有全局观,原则性强。有高度的工作热情和良好的团队合作精神。4、有领导力,能够打造一支有狼性的团队。敢于挑战,有餐饮或者o2o行业市场拓展、市场营销经验者优先考虑。5、每年都有调薪和晋升的机会。我们期待什么样的你志同道合的你,join us,我们将把你视若珍宝。我们希望未来加入的你,超级乐观,能够承受压力,具备强大忍耐力,有一点冒险精神;并能够在今后的一段相当长的时间里与我们并肩作战,见证公司的成长。热情:真心喜欢并愿意脚踏实地的投入互联网创业公司。习惯:善于沟通,乐于助人,勤于观察,热爱学习。素养:一,丰富的组织管理经验。二,超强的市场开拓能力。三,胸怀,眼光,执行力。

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分公司总经理 储金汇金融信息服务(深圳)有限公司上海分公司 上海-浦东新区 2-2.5万/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、 负责所属私行下属分中心的业务管理,培训督导,业绩考核等;2、 负责组建和管理2-3个高净值理财团队,关注成员的动态并对其进行针对性的指导;3、 负责带领团队成员开发中高端客户,帮助客户制订资产配置方案;4、 负责带领团队成员向客户推介基金等理财产品,制定销售方案,完成销售目标;1、5年以上金融机构理财产品销售以及团队管理工作经验;2、熟悉金融、具有较好的金融基础理论、投资理论知识,熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策;3、品行端正,性格坚毅,勤奋好学,勇于坚持;4、喜欢与人打交道,善于沟通,具有较强的管理能力和团队协作精神;5、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力;6、具有良好的行业资源和客户资源者优先;7、有银行、证券、保险、基金等从业资格证书者优先。

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合伙人/分公司总经理 南澳县安之哥农业发展有限公司 异地招聘 100万以上/年 09-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现公司经营管理目标;2、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务管理;3、建立公司组织体系和业务体系,负责团队的管理建设;4、负责全国地区战略合作伙伴的发展工作。岗位职责1、全日制大学本科以上学历,5年以上高级管理经验;2、有企业管理软件,互联网,电子商务行业工作经验或者相关背景,有社交类网站营运或销售管理经验者优先;3、有创业精神,想创业的有志青年;4、思维敏捷,沟通能力与语言表达能力强,工作有激情,能承受工作压力,有开拓精神与团队领导能力。

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销售总监(北京上班) 贵州数据宝网络科技有限公司上海分公司 上海-徐汇区 1-2万/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;2、大数据业务市场的客户开拓及客户关系维护,建立稳定的客户关系;3、开发新客户资源、收集大数据行业信息,负责客户的跟进、关系维护与管理;4、及时发现销售过程中存在的问题,提供有效的解决方案;5、制定自己和销售团队的销售计划,高效的完成销售任务指标。任职资格:1、大专及以上学历,有10人或以上销售团队管理经验;2、具有较强的独立开发客户以及与客户建立持久深厚合作关系的能力;3、具备与客户沟通能力,较好的业务拓展能力;4、具备良好的团队合作精神,互助精神;认真对待销售工作,热爱销售工作。公司福利1、公司给员工缴纳社保和住房公积金2、做五休二,周末双休3、法定节假日正常休假,带薪休假4、员工婚育、生日、节假日福利等5、团队季度旅游,年度旅游6、明星员工季度奖励,年度奖励7、 员工定期素质拓展,定期聚餐等等

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借贷公司总经理 上海通盛(集团)发展有限公司 上海 20-50万/年 09-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

主要职责:负责金融公司整体运作,寻找合适的金融类业务,控制资金风险,有较好的资金回报。任职要求:1、有过桥借贷、不良资产收购或创业投资和股权投资等业务经验,有其中两个以上相关业务的操作、分析及风控能力;????????????2、有广泛的银行、金融企业及其它相关企业的人脉关系。????????????3、良好的责任心,忠诚企业,条理清楚,沟能能力强。 4、熟悉金融法律法规、监督政策和国家行业、产业政策。

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副总裁 (职位编号:shjd2017-06) 深圳金道黄金有限公司 上海-黄浦区 1.5-2.5万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、制定并组织实施完整的销售计划,管理销售团队,开拓业务,完成部门内既定的销售业绩目标;2、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展;3、协助总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行,确保业绩目标按时完成;4、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;5、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。任职资格1、本科及以上学历(条件优秀者可放宽至大专)2、有上海及华东区域分管收藏品、集邮品等相关业务经验优先3、有较强的组织领导能力、沟通和管理能力。4、年龄40岁以下

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区域负责人(西北区域) 上海银坤投资有限公司 上海 1.5-2.5万/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、在总经理的带领下内负责西北区域PPP业务开拓;完成KPI;2、负责业务渠道的开发与维护;3、其它待定事项 。任职要求:1、 3-5年以上市场开发经验,具有PPP咨询或投资成功案例不少于3个;2、较强的商业谈判能力,较强的研究能力,具有敏锐的市场洞察力;3、有政府资源优先;4、能够适应外派出差。5、办公地点上海或西安;薪酬体系:15K-25K+项目提成!!

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