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职位分类: 不限

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绍兴 储备经理人
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应届毕业生 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心绍兴分中心 绍兴 0.8-1万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1.本科学历; 2.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务; 3.形象气质佳,具备良好的沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力; 一、薪酬 底薪+业绩奖金+车餐补贴+业务品质奖平均月收入7000-9000元 二、保险福利 1.社会保险及公积金 为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 2.补充商业保险 为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。 三、健康体检福利 为员工提供每两年一次价值约800元的体检服务。 四、培训福利 员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 1.员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金; 2.员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元学习金。专升本10000元奖励 3.员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。 六、工会生日慰问、节日慰问福利 七、夏日清凉 福利 八、独生子女托费福利 九、行服福利 入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等 联系电话:15857910118邮箱:zouwc@bankcomm.com

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实习储备干部 农银人寿保险股份有限公司浙江分公司上虞营销服务部 绍兴 2-3千/月 01-15

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

职位名称:储备干部职位描述:客户维护职位目的:配合上级部门的计划任职要求:1.大专以上学历2.管理专业应届毕业生3.有管理经验或销售经历者4.有理想、吃苦耐劳、有上进心工作地点:上虞

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