• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息>全国职位信息 >深圳招聘网 >深圳4S店经理/维修站经理招聘信息

|公司名|全文|

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
深圳 4S店经理/维修站经理
清除条件

销售经理 深圳市安进汇隆汽车贸易有限公司 深圳 1-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:     1、负责汽车销售日常管理;      2、在上级领导的协助下,组织开展整车销售业务,对销售经营指标负责;      3、组建和管理销售团队;制定销售目标、计划和实施方案,并组织团队贯彻实施,扩大市场份额;      4、负责整车销售的市场开发,参与销售价格的控制工作;      5、负责团队的业务培训以及业务指导工作。             任职要求      1、大专以上学历 ,市场营销、管理或汽车等相关专业毕业;      2、具有良好的语言表达能力及沟通能力,思维敏捷,具强烈的服务意识;      3、责任心强,具较强的组织能力,团队协作和领导管理能力;      4、公正务实,热爱汽车行业,熟悉汽车销售工作流程和销售技能 ;      5、熟悉深圳平行进口车,或具有三年以上汽车从业经验或二年以上销售管理经验者将择优录用。

立即申请
收藏

门店经理 深圳市龙岗区坂田鸿诚达名车服务中心 深圳-龙岗区 6-8千/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

1、大专(汽车专业或管理、营销专业本科)以上学历,年龄30岁以上,男女不限!2、外貌清爽,和蔼、心态积极;服务意识强、善于沟通,表达能力好,熟悉业务开拓!3、吃苦耐劳,有上进行、进取心!4、热爱汽车售后服务门店工作,熟练汽车所有维修枝术,有较强的团队领导意识,爱护企业、团队、客户!5、有汽车服务行业店面管理经验2年以上或超市、酒店、餐厅同等店面管理经验3年以上优先考虑!(经验稍逊,可面试副店长或部门主管)

立即申请
收藏

高薪诚招汽车销售顾问 深圳市百家汽车销售有限公司 深圳-龙岗区 0.8-1万/月 11-25

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、有一年以上营销工作经验及有人脉资源;2、工作认真,主动,勤奋,有责任心,团结同事,积极配合其他人员及部门的工作需求;3、开朗乐观,头脑灵活,具有很强的应变能力和市场开拓精神,喜欢从事具有挑战性的工作,抗压抗挫折能力强;4、普通话流利,口齿清晰,词汇丰富,表达具有条理性;岗位职责:1、利用公司优势资源,通过多种模式、渠道和市场活动,开发潜在有效客户;2、通过其他方式与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;与客户沟通,了解或启发其需求,进行逐步追踪等,促成成交;3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系4、建立和维护客户档案,不断完善内容,并报销售主管,对公司客户档案履行保密责任;5、参加公司业务培训,自觉提高客户服务水平,接受上级业务指导;6、参加晨会和例会,总结经验教训,开展业务交流;福利待遇:1、社保、国家法定假期;2、年度员工享有开单奖励、优秀员工奖、创新奖励、年终奖;3、节假日过节礼品等;工作时间:上午:9:30-12:00下午:14:00-18:30工作地点:深圳市龙岗区环城南路红盒子创意园A2栋百家名车薪资待遇:1、丰厚的无责任底薪制度+高额提成+绩效奖金;2、假期福利--带薪节假日、年假、婚假和产假;3、签署正规劳动合同。

立即申请
收藏

4S店长 深圳市仁盈实业有限公司 深圳-龙岗区 1-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责4s店的日常销售管理工作,负责4s店内展厅的展车管理,保证4s店的正常运营秩序。2、负责店内的日常运营工作和员工日常工作的安排、监督和考核。3、完成上级领导布置的其他工作和完成店内的销售目标。岗位要求:1、男女不限,汽车、市场营销等相关专业。2、从事5年以上的汽车销售工作,熟悉4s店的管理流程。3、具有优秀的统筹协调能力和管理能力,有责任心和团队协助能力。公司介绍: 深圳市仁盈实业有限公司,成立于2001年5月,自2002年10月起开始涉足汽车4S店至今,公司在深圳、梅州等地区拥有多家4S店, 集整体汽车销售、售后维修、零部件、信息反馈为一体的综合性汽车服务公司。 2016年5月27日上午,深圳市仁盈实业有限公司在深圳福田区福强路嘉福花园首层举行“仁者心,盈天下”仁盈名车中心福田店开业典礼和仁盈实业总部乔迁仪式。 仁盈实业从2014年底开始转型做平行进口车以来,公司应对深圳市实施限牌政策做出的决策调整在汽车销售市场上取得了显著的成果,肯定了公司在销售平行进口车这一方向的发展。2014年底公司斥巨资购买仁盈名车中心福田店,同时也作为仁盈实业公司办公总部,为未来平行进口车的发展奠定坚实的基础。公司网址:http://www.renyingshiye.com/

立即申请
收藏

汽修美容店长 深圳市昊源建设监理有限公司 深圳-宝安区 1-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

有已装修好的店面,寻找店长。市场情况良好,待遇面谈。欢迎有创业精神的英才加盟!任职要求:1、汽修经验5年以上,有4S店经验者优先。       2、熟悉汽车美容的基本流程       3、年龄在25-45岁       4、提高工作效率,降低各项成本,带领员工进行终端形象推广与传播,以建立良好的市场口碑。

立即申请
收藏

汽车服务经理/售后经理 深圳市八路通汽车科技有限公司 深圳-宝安区 0.8-1万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、 协助总经理和运营总监对汽修连锁店的运营进行规范管理;2、 配合各汽修连锁店店长完成经营指标;3、 完善品牌和服务的建设与运营,提高客户满意度;4、 完善培训机制。任职资格1、 汽车相关专业,大专以上学历;2、 三年以上4S店的服务经理、售后经理或前台经理的工作经验,熟悉汽车服务连锁店的流程及操作;3、良好的沟通、协调、领导能力,工作责任心强,亲和力强,能够承受较强的工作压力;4、优秀的品牌建设和流程推动力,以及良好的团队建设与管理;5、具有较强的服务意识,并带领团队提高服务质量和客户满意度。

立即申请
收藏

分部技师长(年薪18W+) 深圳惠养车科技有限公司 深圳 1.5-2万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责保障门店的服务质量,店面形象,生产安全,库存管理;2、负责门店各项管理制度的推进与培训;3、负责门店人员配置、工资的审核、成本控制;4、负责新拓展门店人员的储备、支撑、开业等相关事宜;5、负责门店的各项奖项的评比与PK;6、负责门店的晋升考评;岗位要求:1、大专以上学历,专业不限;【因公司属于年轻化团队,为更好配合工作,请32岁以上勿投,谢谢]】2、3年以上连锁营运工作经验,2年以上管理经验;3、具备连锁管理运营工作经验,熟悉行业动态;4、对汽车保养、维修流程、技术有一定了解;5、熟练运用office办公软件。

立即申请
收藏

车间主管(车行4S店急聘) 深圳市裕朋汽车销售服务有限公司 深圳 0.8-1万/月 11-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、在汽车维修厂或者汽车旗舰4s店工作过2、有至少3-5的汽修经验,对汽修过程中一些疑难杂症有自己独特的维修心德,对汽车机电一体化有全面了解。3、有相关维修证件4、有驾照5、能够吃苦耐劳,身先做责,代领团队高标高质完成每月目标。  薪酬福利:1、公司有自己食堂,每餐都有2荤1素1汤2、年底双薪3、试用期工资固定,转正后底薪+提成制,薪资每月至少8000以上5、正常节假日福利都有6、公司购买社保和住房公积金6、公司有自己员工宿舍 只要你肚子里有货,不吹嘘,做人做事踏实。公司诚心聘人,自己技术一定要过硬,有带过团队者更佳。话柄吹嘘着请慎重投递,非诚勿投!工作地址:深圳市福田区北环大道7028号纳智捷汽车生活馆联系人:黄小姐186-8150-9826

立即申请
收藏

店长(豪车销售) 深圳市华梦汽车网络股份有限公司 深圳-罗湖区 1-2万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:1、全面负责所属门店经营管理工作,遵循公司运营管理十大统一原则;2、负责组织协调并执行公司六大主营业务战略及16S的区域客户线下服务工作;3、根据公司下达的年度经营目标,制定详细的店年度经营管理总体操作方案;4、制订年度、月度经营预算,合理控制成本及费用;5、根据公司最终确认的年度经营目标,分解指标到个人,制订各部门详细的实施方案;6、定期组织本店员工学习华梦商业模式及运作模式,统一思想、端正心态、分工明确、职责清晰、协同配合、士气高昂;7、至少每周一次(周四晚上)组织员工进行业务培训,包括商业模式、产品知识、销售流程、理财产品等,培训有考核有统计有记录;8、根据公司市场营销方案,制定每月本店销售计划及员工指标分解方案;9.定期策划组织店内外集客推广、品牌推广、促销活动;10.负责本区域线上线下销售资源的整合宣传推广和业务合作商家的对接工作;11.遵照汽车销售流程接待好每一位到店客户,严格管理好顾客信息资料及汽车销售管理软件系统,遵循公司制度规范,注重风险管控,确保门店有序规范运营;12.按期召开日/周/月/季度/年例会,围绕KPI指标总结计划好每一期间工作;13.遵照公司VI标准及展厅管理规范,严格执行店面现场6S管理,检查分数达到90分以上;14.负责收集区域内行业竞争对手信息,做到知己知彼,灵活应对市场变化;15.注重企业文化建设及团队建设,认同企业价值观,创造良好工作氛围;16.每月定期向销售公司店务提交月度述职报告及次月经营计划方案;17.按时完成公司交办的其他工作任务。二、任职资格:1、3年以上汽车实体店/连锁店销售管理经验,并有足够的品牌推广、集客推广意识和经验2、汽车专业知识;3、熟悉汽车行业特点;4、有丰富的汽车销售及售后服务经验;5、有丰富的市场营销策划;6、能独立开展销售培训;7、熟悉互联网和金融业务;8、有丰富的团队管理能力;9、能熟练操作办公系统包括Word、Excel、PPT等;10、有C1以上驾照。

立即申请
收藏

销售经理 深圳市红彤汽车股份有限公司 深圳-龙岗区 0.8-1.5万/月 11-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.按照品牌厂家的有关销售业务要求和流程,率领下属团队人员全面完成公司下达的各项业务目标和任务;2.协助4S店总经理执行相关的商务政策和制度;3.负责销售部的日常管理工作,下属团队的业务培训、指导、及绩效考评;4.密切关注部门销售业绩指标及行业动态,及时对上层做出合理建议;5.完成上级交办的其他工作。任职资格:1.中专及以上学历,汽车或市场营销相关专业毕业;2.5年汽车销售经历,2年以上团队管理工作经历;3.熟悉深圳市汽车行业,有中端品牌(美系车、德系车)4S店经历者优先;4.良好的沟通、抗压能力;5.日常办公软件熟练,持有C1驾照;

立即申请
收藏

汽车销售(五险一金+高提成) 深圳市鼎信源汽车销售服务有限公司 深圳-龙华新区 6-8千/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

汽车销售顾问 岗位职责:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。面试地址:深圳市龙华新区龙华新区东环二路与工业路交汇处水斗港深时代103(皇嘉大厦)一楼 联系人:张小姐 联系方式:0755-21017706有保时捷,路虎,奔驰,宝马等名车销售经验及驾驶证者优先考虑.

立即申请
收藏

凯迪拉克售后站长 深圳市大兴汽车有限公司 深圳-南山区 1.5-2万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

站长岗位说明:1、负责站点日常管理监督工作,主持召开各类工作会议,达成公司各类业务目标。2、带领团队制订下年度预算指标,内容包括:带服务经理做基盘客户盘点;带领部门主管进行员工盘点(含需求分析及配套方案);薪酬方案的制订。3、带领部门主管,修订或制订各岗位的《岗位说明书》、《操作流程》、《考核方案》及管理文件。4、落实理赔、月结应收帐款的回款工作;每月制订《月度经营报告》。5、根据客服部月度反馈报表召开改善会议制订改善方案。6、月度落实“在修车、固定资产、工具设备”的盘点工作。7、处理协调厂家相关工作等。任职要求:1、大专以上学历,3年以上同职4S店工作经验,熟练驾驶。2、善于沟通,有较强的协调、应变、用人、决策能力。

立即申请
收藏

总经理/副总经理 深圳市德鹏进口汽车销售有限公司 深圳 1.5-2万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、三年以上工作经验,有车行4S店管理岗位经验.2、具有较强的责任心和良好的沟通表达能力.3、大专以上学历 ,年龄在28-45岁之间.4、对本品牌有一定认识和见解.工作地点; 深圳新店

立即申请
收藏

汽车售后经理/售后服务经理 前海之星(深圳)汽车销售有限公司 深圳 0.8-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责整店售后服务运营,建立和带领售后团队完成公司售后业绩、运营质量和可持续发展目标;2、制定售后管理体系及运营方案;3、提高员工服务、维修技能,提高一次性修复率,妥善处理客户投诉,提高客户满意度和客户忠诚度;4、业务数据的汇总及分析。任职要求1、大专以上学历,5年以上汽车售后管理工作经验;2、熟悉售后业务和运营管理;3、有较强的推广和维护协调客户的能力;4、有较强的领导、协调、和决策能力;5、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;6、有驾照,能熟练驾驶。福利待遇:1、薪资结构:(8K—1.5W) 底薪+绩效奖金+团队业绩+其他补贴等;2、上班时间:9:00-18:00;3、定期组织员工参加户外活动、聚餐活动;4、良好的晋升机制,广阔的晋升空间;5、公司免费提供食宿;6、年底公司分红。

立即申请
收藏

4S店总经理 东莞市荣耀汽车销售服务有限公司 深圳-宝安区 1.5-2万/月 11-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

宝安西乡新建1家4S店,销售中国主流新能源汽车品牌。店总职位要求:1、5年乘用车4S店工作经验,在总经理位置上有2年时间;2、全日制本科毕业,40岁以内,认可自主品牌在中国发展的趋势;3、优秀的演讲能力;4、需组建团队

立即申请
收藏

汽车维修厂总经理 深圳市赢时通汽车服务有限公司 深圳-罗湖区 0.8-2万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1. 负责全国范围内10多家维修厂/快修店的全盘管理;2. 负责全国范围内目标城市的维修厂的开店的拓展以及运营管理;

立即申请
收藏

门店店长 深圳市韦艾克科技有限公司 深圳-宝安区 5-8千/月 11-25

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责店面的总体管理工作;2.制定店面年度、月度工作计划并努力达成目标;3.负责总体处理客户投诉,对提升客服服务满意度负主要责任4.负责对客户直接沟通管理5.负责店面所有协调工作6.负责组织店内各类服务活动施行7.负责总体规划及店面人员的培训和实施培训8.负责车间维修工具、设备的配备及维护9.负责店面人员的人事管理、实施考核制度并持续改善10.完成上级主管交办的其它工作任职资格:1.5年以上汽车维修或相关行业工作经验及3年以上同等岗位经验2.持有汽车驾驶执照;3具有一定的营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验4.具有高抗压能力;

立即申请
收藏

市场部经理 中翰国际融资租赁有限公司 深圳-宝安区 1-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:市场部经理,3年以上中高端汽车4S店市场部经理工作经验。任职资格:         1.大专及以上学历,汽车类相关专业优先,汽车销售经验丰富者优先。         2.从事汽车销售行业3-5年以上。         3.具有良好的沟通能力,谈判能力和成本意识,客户资源多者优先。         4.工作认真细致,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。         5.有良好的职业道德和素养,能承受一定的工作压力。

立即申请
收藏

售后服务经理 深圳志远汽车投资集团有限公司 深圳-罗湖区 1.5-2千/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职情况: 1.新店售后维修急招售后服务经理,经验丰富可以降低要求,比如经验丰富的机电主管、钣喷主管、车间主管、技术主管等。 2.需建设维修服务团队。 3.欢迎在一线维修工作者投简历 任职要求: 1、汽车相关专业毕业,大专(含)以上学历; 2、8年以上4S店售后全盘管理工作经验,5年以上4S店售后经理实践经验,熟悉售 后业务流程,有中高端品牌4S店管理经验者优先;对前台、车间、钣喷、机电、 配件、美容、维修等有较丰富的全盘管理经验; 3、熟悉汽车维修及售后服务相关运作流程;具备基础的汽车基础知识和工程学知识; 4、有较强的应变能力、沟通能力、协调能力和较强的服务意识; 5、优秀的流程建设和推动力、良好的团队建设和管理能力; 6、具有较强的客户服务意识,能引领团队员工提高服务质量,保证客户满意度; 7、熟练操作办公软件,有驾照并熟练驾驶技术; 8、具有工作压力承受能力、市场敏感度高,具备良好的职业操守,忠诚度高。 9、善于沟通,有较强的协调、应变、用人、决策能力。 工作地址 深圳市龙岗区平吉大道1号建昇大厦1楼

立即申请
收藏

车队运营 深圳市迪滴新能源汽车租赁有限公司 深圳-南山区 0.8-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、 负责司机的招聘工作(面试、提交资料、路考、入职培训)。2、 管理司机并处理日常运营工作,提高司机的综合运营水平,并真实向上级反馈管理团队中存在的问题。3、全面贯彻执行公司各项运营规定,并把公司的各项运营规定同步给管理的司机。4、分析研究自己车队的运营情况,对出现的问题妥善处理并制定整改措施。5、负责面试司机的平台审核工作和资料的提交,及发车通知安排。6、负责通知并协助所管理的司机处理事故和违章。7、追回司机所欠租金,对于所管理的司机进行风控管理。8、负责安排对重大事故的调查处理及上报,及对安全工作的预控管理,制度预控防范措施。9、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。10、完成公司领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,三年以上相关工作经历者优先。2、具有较丰富的专业管理经验和敬业创业精神。3、具有分析问题解决问题和做群众工作的能力。4、善于团结协调和沟通部门及上下级的关系。5、懂得电脑基本软件的操作与应用。

立即申请
收藏

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
回到
顶部