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深圳 房地产资产管理
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商业项目总监 贵州宏立城集团 异地招聘 5-10万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1.负责公司商业地产项目的整体商业运作及管理(规划、招商、运营),根据公司的总体经营规划,制定合理的经营管理模式和经营计划及指标;2.负责建立公司商业地产项目的发展计划、年度经营计划和财务预算方案以及理论分配和亏损弥补方案;3.负责实施对项目运营管理,根据经营状况提出招商调整、策划推广活动、经营环境改善等提升计划,推行运营管理体系及服务准则;4.负责项目的品牌推广活动。任职要求:1.至少3年以上同岗位同级别管理经验,近5-8年有独立运作商业购物中心的经验;2.熟悉商业市场,了解商业地产运营环境,有丰富的商业资源;

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客户经理 置业顾问 深圳链家房地产经纪有限公司 深圳-福田区 0.5-2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

置业顾问 房产经纪人 做最好的自己【我们是一群90后】辣妹帅哥小鲜肉?我们这里通通都有,歌手舞神钢琴武术游戏迷齐聚,分分钟开黑技能满点,才华满分,创意无限,这就是链家,给你不一样的精彩!如果你期盼朝九晚五,如果你贪恋平淡甘愿平庸,如果你只想要一份普通的工作,请不要来链家。如果你不惧挑战自己的能力,如果你愿意挖掘自己的潜力,如果你想释放自己的影响力,请全副武装打满鸡血来链家报道,我在链家等你!Weoffer you:【***装备】(1)试用期:底薪5K(2)转正后:底薪4K提成40-80%(3)店经理:底薪5K,提成50-85%【打怪升级】内部晋升:试用经纪人----经纪人------店经理-------商圈经理-----总监-----大部总经理---城市总经理P.S.每月业务表彰会,激励奖励层出不穷(苹果系列亮瞎眼,VR眼睛跟潮流,出单红包任性发)【活动地图】罗湖、福田、南山、宝安、龙华,根据服务器需求及你的要塞地址就近安排。【技能提升】(1)师徒制:入职即送师傅,帮你解决各种难题,打怪升级无压力;(2)新员工培训:入职前参加新人培训,让你全面了解公司、行业;(4)进阶培训:入职3个月,公司组织培训。(实际店内培训会更多)【队友要求】1、统招大专及以上学历,熟练使用办公软件;2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识;3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力;4、形象气质佳,普通话流利。【联系人】王经理:13902909210 微信:15201608810 邮箱:15201608810@163.com地址:深圳市福田区下梅林梅北路嘉鑫阳光雅居底商链家

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规划设计总监 深圳市中科创城市更新集团有限公司 深圳-福田区 20-30万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责编制城市更新项目前期规划研究报告(含初步用地规划方案和测算地块容积率);2、负责城市更新项目相关规划编制的全过程设计管控,对各阶段成果进行审查和优化;3、负责与规划院等相关部门沟通、协调,按时完成设计任务;4、负责项目各阶段的报批报建技术资料提供,协助项目报建工作;5、协助投资发展部完成项目前期投资分析、产品研究与规划设计工作6、负责更新政策法规研究,实时关注法规变化。岗位要求:1、本科及以上学历,城市规划、建筑学等相关专业(具备注册城市规划师资格证书优先);2、5年及以上规划设计院工作经验,其中3年以上城市更新专项规划编制经验(具备房地产开发企业工作经验优先);3、熟悉深圳城市更新项目系列相关政策法规,熟练运用相关技术规范;4、熟练使用各类设计软件和办公软件;5、具备一定的抗压能力,良好的团队合作精神、良好的沟通能力和专业表述能力。

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商业运营岗 深圳湾科技发展有限公司 深圳-南山区 15-25万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、负责商业运营管理制度及流程的建立、完善;2、负责组织市场调研,储备分析潜在客户;建立完善履约评价机制,开展招商运营;3、负责制订开业计划,确定进场时间,提供装修条件,控制进场装修规范和工作进度,保证按时开业;4、配合招商推广完善营销方案,做好资源对接。任职要求:1、统招全日制本科及以上学历(985/211院校优先),机电设备、设计规划、市场营销类相关专业, 40周岁以下;2、5年以上大型商业项目运营工作经验,熟悉商业地产和购物中心经营运作及各种运营问题的处理;熟悉商业规划到运营全过程工作,掌握各业态工程条件、设计规范等。具有大型房地产公司商业招商及运营工作经验者优先;3、具备良好职业素养、团队合作和创新意识,能承受工作压力;计划、组织、沟通、协调能力强;理解接受能力、文字及口头表达能力突出,诚实信用,勤勉敬业。

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运营管理经理 深圳市京武房地产开发有限公司 深圳 1.5-2万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责运营管理体系建设; 2、组织制订、实施公司年度工作计划,定期组织评估,提出调整建议; 3、负责组织管理体系和流程管理体系的建立和优化工作; 4、统筹公司信息化建设与管理。任职要求: 1、本科及以上学历,工程、经济管理等相关专业; 2、熟悉投资管理业务运作、运营管理流程体系,熟悉项目建设、开发流程与进度管理程序; 3、8年以上工作经验,有部门负责人工作经历,其中2年以上运营管理相关工作经验; 4、具有较强的计划管理能力、执行能力,突出的文字表达能力。

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招商经理 深圳市中正信控股有限公司 深圳-南山区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责写字楼招商工作的前期定位、调研和策划;2、负责项目租赁合同及协议编写及报批。3、开发跟进客户,发掘客户需求,并维护好客户关系。4、负责部门团队的组建、培训工作;5、负责制定和分解项目招商指标,并监督部门完成工作计划;6、负责对市场动态进行调查分析,收集信息资料,递交分析调查报告。任职要求:1、专科及以上学历,营销、经济、管理等相关专业;2、6年以上写字楼租赁、招商管理及运营经验,有大型项目的成功运作案例及工作经验;3、对联合办工有招商及运营经验;4、具有很强的沟通能力,市场敏感度高,商务谈判能力强;5、具有丰富的资源储备及整合能力,有丰富的中介及客户资源;6、亲和力强,性格开朗、具备较强的抗压能力,具备良好的团队精神和敬业精神。公司福利:1、五险一金:按照国家相关政策为员工缴纳社会保险,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,以及公积金;2、餐费补贴:提供每月餐费补贴;3、节日福利:春节,端午节,中秋节等节日期间发放节日津贴或实物;4、带薪年假:工作满一年,可享受国家规定的带薪年假;5、其他活动:公司不定期组织各种文体活动,如外出旅游,联欢会等;上班时间:一天7小时制,周末双休。

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土地拓展经理 中骏置业深圳区域公司 深圳-福田区 2.5-3万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:1.熟悉珠三角房地产市场,建立信息渠道,获取土地信息;2.收集区域的城市规划、政策等相关信息,并进行分析整理,并完成各项专题研究;3.协助参与项目可行性研究,研究房地产市场、投资环境、竞争对手、参与项目收益测算,评估项目可行性;4.协助参与收购项目的商务谈判、协议编制、风险控制;5.完成上级交办的其他工作。任职资格:1.本科及以上学历,专业不限;2.在房地产开发企业从事土地拓展或城市更新工作2年以上;3.具有较强的市场敏锐度,谈判能力,管理能力和综合分析能力;4.熟悉不同方式拿地政策、流程及实务;5.具有良好的职业素养和职业道德。

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直招动漫设计学徒/接受O基础/提供吃住 深圳市云集普科技有限公司 深圳-南山区 4.5-6千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

任职资格:1、大专及以上学历、专业不限,喜欢动漫设计行业;2、良好的文字表达能力,思维敏捷;3、会使用PS常用设计制作软件优先考虑;4、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神 ;薪酬福利:1、五险一金:按照国家相关政策为员工缴纳社会保险,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,以及公积金;2、中餐补贴:提供统一标准的午餐补贴,标准是12.5元/人/天;3、节日福利:春节,端午节,中秋节等节日期间发放节日津贴或实物;4、带薪年假:工作满一年,可享受国家规定的带薪年假;5、其他活动:公司不定期组织各种文体活动,如外出旅游,联欢会等;上班时间:周一至周五 9:00-18:00 ,中午12:00-14:00为午休时间

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资产管理顾问 纳什空间创业科技(深圳)有限公司 深圳-福田区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责所辖区域各产品线房源的实堪、评估、定价、洽谈、签约、制定产品类型,房屋验交等;2、负责到期资产续管定价、签约、退管手续办理,配合收房交验等;3、负责维护资产信息渠道,负责渠道销售产品培训、标准宣讲等;4、负责信息的录入,形成库存,监督房屋品质及交付时间;5、负责维护业主关系,配合其他中心工作。任职要求:1、统招大专及以上学历,市场营销、经济、管理相关专业优先;2、商务谈判能力、促成签单、客户接待、咨询;3、具备良好的团队合作意识;4、抗压能力强,具备吃苦耐劳精神;5、具备1年以上相关行业的销售经验,房地产租赁相关工作经验优先。

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高级投资拓展经理 深圳市中洲投资控股股份有限公司 深圳 40-50万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、 开展负责区域的土地拓展工作,寻找各种可能的土地信息,进行分析判断和筛选;2、 负责项目的市场踏勘及调研工作,跟进项目的沟通、洽谈;3、 对意向项目从市场的可行性、经济的可行性、法律的可行性等角度进行风险评估和投资分析,提交立项报告和投资决策报告;4、 负责评审城市公司上报的项目立项报告、投资决策报告等,并督促城市公司完成及上传项目相关会议纪要、项目发展总结等;5、 拟定投资项目的投资交易方案、退出方案、实施计划和行动方案,并拟定和完善项目投资策略、投资项目评估及控制体系;6、 完成领导交办的其他工作。任职资格:1、 本科及以上学历,城市规划、房地产经营管理、工民建、经济学、建筑工程、会计等相关专业;2、 具备房地产估价师、土地评估师、房地产经纪人、注册会计师、造价师、法律职业资格证书等;3、 具有一线城市中心地区土地投资拓展的丰富经验,并拥有区域项目发展和市场研究有关的渠道和资源;4、 熟悉房地产相关政策、法律法规,熟悉房地产项目投资、土地拓展、项目收购、城市更新等业务流程,具有成功获取2个项目以上的工作经验;5、 具有房地产更新项目成功案例经验者优先、具一定的政府资源者优先。

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总裁助理 深圳誉德地产实业发展有限公司 深圳-罗湖区 30-40万/年 01-18

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位名称:集团总裁助理(集团核心管理岗)岗位职责1、参与公司长、中、短期战略规划的制定;2、负责组织完成集团经营计划编制并监导实施;3、负责总裁与各职能中心沟通、协调,总裁交代事项跟进、落实、督促、反馈;4、协助总裁做好各项目跟进落实,协调政府有关部门、投资商、合作商、客户、供应商等各类关系;5、负责集团计划运营管理制度的建立并组织实施;6、负责集团组织绩效体系搭建及组织实施;7、负责建立、完善集团计划运营管理体系(会议体系、报表体系等)并组织实施;8、负责集团层面经营例会的组织与后续工作跟进;9、参与集团各类重大经营风险的监控、预警及实施管控。任职要求:1、本科及以上学历,房地产经营管理、金融、工程管理相关专业;2、房地产行业工作经验7年以上,总裁助理、总助岗位或相关管理岗位工作经验3年以上,房地产行业投资分析、项目计划运营、报批报建工作经验者优先;负责过的业务板块包括但不限于房地产投资分析、计划运营管理、项目运营管理、项目前期报批报建、房地产营销等内容;3、具备较强的领悟力、理解力、逻辑思维与表达能力、学习力,严谨又务实,有较强的时间观念,时间节点控制能力;

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资产估价师 深圳市国誉房地产土地估价顾问有限公司 深圳 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责重要项目的现场查勘和调查2、负责重要项目估价报告的撰写3、推进部门技术平台的搭建,协助部门经理开展日常工作4、拓展资产评估业务,与客户进行洽谈推广5、参与技术平台维护、专业技术研究6、完成公司领导安排的其他工作任职要求:1.大专以上,资产评估、财务、会计、审计、经济管理等相关专业,具有金融背景、熟悉金融数学、模型者优先2.有资产评估师执业资格,有较好的执业素质3.了解资产评估市场,具有证券期货相关的评估业务经验(同时具有审计业务工作经验者优先考虑)4.项目管理、组织能力强,有良好的语言表达、沟通能力,勤恳敬业5.能承担压力,身体健康

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财务经理 深圳市福东龙投资有限公司 深圳-宝安区 1.2-1.8万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作要求:1、要求有10年以上财务管理工作经验及3年以上房地产行业工作经验,具有丰富的财务管理、投资管理、筹资管理和资金运用管理、税务筹划、成本管理等财务经验。2、熟悉房地产企业会计准则、熟悉银行、税务部门业务工作流程及房地产相关政策和税收政策。3、具有计划能力、判断能力、沟通能力、统筹能力、分析能力、控制能力、成本意识、风险意识。主要工作职责1、负责制定公司财务制度及相应的实施细则和经济业务审批流程。2、组织公司的财务预、决算编制工作,并对预算执行情况进行监督、分析和总结。3、负责公司各项资金支出和费用报销的财务审核工作。4、参与经济合同会审工作以及合同执行管理工作。5、负责公司的会计核算和财务管理工作。6、负责融资税务等相关外部单位的业务关系协调工作。7、对公司经营情况进行经济效果分析,为公司领导决策提供依据。8、负责本部门的日常管理工作,制定本部门的工作制度和工作计划,不断完善内部管理制度,协调和指导下属员工的工作,对部门员工的工作绩效进行考评,控制本部门运作成本。9、负责落实上级主管部门的审核决定、意见、建议以及整改措施。10、对公司所属单位财务部门的工作监督、业务指导、财务审计工作。11、参与本部门及公司所属单位财务部门的员工招聘工作,带领部门人员学习政策法规和业务知识,不断提升职业素养和综合工作能力,帮助员工制定职业生涯规划。12、完成公司领导和上级主管部门交办的其他工作。

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项目总经理 深圳市龙光世纪商业管理有限公司 异地招聘 3-4万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

职责描述:1、全面负责所辖商业项目公司的日常管理工作;2、组织和指导所辖项目公司的招商、运营、物业、工程等工作;3、负责商业项目公司团队建设,维护团队的稳定与发展;4、负责商业项目筹备开业工作;5、确保商业集团下达的经营指标和管理指标的实现;6、配合集团做好企业继任计划,认真落实集团的人才发展规划。任职要求:1、本科以上学历,30-45岁;2、五年以上大型商业管理公司同等职位管理经验,至少有一家企业连续工作时间不少于三年;3、熟悉招商管理、开业筹备及开业后期运营管理;4、良好的协调、沟通能力。

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资产运营总经理 北京国华置业有限公司 异地招聘 3.5-5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、负责商业地产项目写字楼、酒店式公寓及底商的资产管理;2、负责对市场、行业及政策进行研究,提出发展建议;3、根据相关行业发展变化,定期提交行业发展运营报告,为投资决策提供信息支持;4、负责开展市场调研,分析了解市场竞争环境,根据内外部经营数据,明确项目定位,制定业态与产品策划方案;5、负责与外部合作单位建立战略合作关系,为项目招商合作拓展提供资源保障。任职要求:1、全日制本科及以上学历,地产、经济与企业管理相关专业;2、5年以上商业地产项目运营管理工作经验;3、为人正直、勤奋,有较强的项目策划能力、丰富的项目运营经验,带团队能力强;4、熟悉物业项目运作和成本控制流程制定,清晰的物业项目管理思路和卓越服务理念。

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资产代表 深圳金拱门食品有限公司 深圳-福田区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1:与餐厅场地的业主及管理处保持和维护良好关系; 2:负责辖区内,餐厅的翻新工作;3:对所有餐厅场地租赁合同进行管理(包括续约工作);4:对所有餐厅资产及公司的资产进行优化管理;5:跨多部门合作及对外联系,处理日常工作中发生的具体的需要多方面沟通和协调的问题。任职要求:1:本科以上学历,至少有5年以上工作经验,其中有与下列工作相关、相近工作经验2年以上的优先:对商场内多家租户进行合同管理、连锁店的租赁合同管理、连锁店选址等租赁方面的工作经验;2:具有较强的沟通、协调能力;具有谈判经验、具有处理投诉和纠纷经验的优先;3:性格具亲和力、开朗乐观、具有团队合作精神;良好的心理素质,适应工作压力;工作细心、耐心、有恒心; 4:擅长文书写作,协议草拟;熟悉office软件,精通Word, Excel, Power Point的操作;基本的英文读写能力。5:能够阅读财务报表;6:有较强的学习能力和解决新问题的能力;7:能够适应必要时的出差。

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投资经理 深圳市花万年商业管理有限公司 深圳-南山区 1.5-2万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.分析、研究宏观经济、行业动态、金融政策及寻找各种有投资价值的企业和项目,为公司投资决策提供建议;2.负责公司拟投资项目的投、融、管、退流程的设计和执行、监督;确保投资项目的闭环管理;3.负责部门日常工作,内部协调及跨部门沟通,确保部门业务正常运转;4.负责部门领导交办的其他工作。任职要求:1.本科及以上学历,金融、财会、法律、管理类等相关专业。2.从事相关岗位工作3年或以上,有金融、互联网、房地产行业工作经验者优先。3.具有基金从业资格、证券从业资格、CPA优先。4.具有较强的投资分析能力和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力。5、英语流利,可正常工作使用。

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物业并购负责人 深圳前海深港通资本管理集团有限公司 深圳-南山区 1-2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司物业并购项目的管理,工作内容涉及项目筛选、前期接洽、尽职调查、投资方案策划、项目计划书撰写以及沟通、协调、谈判、协议起草等;2.负责项目投资的可行性分析,评价项目投资可行性及风险性;完成项目相关的市场分析、技术分析、财务分析、评估分析、投资方案设计等报告的编写;3、负责设计物业并购项目进程计划,主导物业并购项目,把控关键项目节点,协调组织所有项目相关人员,保证物业并购项目的顺利进行;4、负责公司物业并购项目的审核、实施、跟踪及评价;对已投的物业项目进行投资、并购后的管理工作;5、掌握、跟踪相关法律法规及政策动向,对公司投资提出前瞻性的意见及决策参考。任职要求:1、熟悉房地产、物业市场,具有5年以上投资并购的工作经验,至少3年以上管理工作经验,并有成功主导物业并购升级改造退出案例,懂得物业的甄选、收购、改造及退出;2、有房地产项目(写字楼)的包租及物业收购、并购经验,有高端人脉、房地产项目资源及相关政府资源者优先考虑;3、熟悉地产行业开发和投资管理流程,具有较强的文字功底、书面及现场报告能力;4、具有较强的逻辑分析能力,至少对项目开发运作、投资分析管理等有实战经验;5、综合素质高,重团队协作能力,责任心强,执行力强,忠诚度高;6、大专以上学历,管理类、市场营销类、金融、财会、财务审计等专业优先。

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写字楼部--助理董事/高级经理(产业地产) 第一太平戴维斯物业顾问(广州)有限公司深圳分公司 深圳-福田区 1.5-3万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

职位职责:1、熟悉产业地产项目的招商及整体运作,根据项目情况制定招商计划,并进行目标分解;2、负责招商渠道拓展,重点客户关系的开拓和维护;3、具备敏锐的商业嗅觉,随时掌握最新的市场动态;4、通过了解客户需求、协助商务洽谈并促成租赁意向;5、自主开拓业务、寻求新的客户和市场资源,储备客户资源,积极维护客户关系;6、定期的市场调研,分析竞争项目情况并汇总成调研报告;7、其他由部门负责人安排的日常工作事务。任职要求:1、本科及以上学历, 专业背景不限;2、房地产市场触觉敏锐,有5年以上产业地产项目招商运营相关工作经验;3、熟悉产业地产项目的招商及整体运作,熟悉产业地产相关政策;4、精通产业地产招商业务,具备产业地产项目前期定位和后期营销策划及执行能力;5、具备竞业精神,具备优秀的统筹协调能力、业务拓展能力、良好的语言表达和沟通能力、清晰的逻辑思维和谈判技巧;6、拥有一定的招商资源,相关知名企业经历者优先;7、熟悉制作PPT,熟练使用Excel、Word等办公软件;8、特别优秀者可考虑高底薪+高提成。

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5K零基础软件开发学徒/包吃住/双休 深圳市云联时空科技有限公司 深圳 4.5-6千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1. 对计算机感兴趣,会基本的电脑操作均可,热爱IT行业;2. 有良好的学习能力,接受反应能力快;3.工作细致认真,有高度的责任感,乐于学习新知识,沟通能力强;4. 对网络技术发展有强烈兴趣,有良好的学习能力和强烈的进取心;5 无实际相关工作经验者,根据面试情况,我公司将提供系统的培训;6. 往届毕业生或者想转行人士也可以参与;福利待遇:1、健全的五险一金;2、富有竞争力的薪酬水平(转正后6k起)和(饭补12.5每餐、房补、13薪);3、给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪;4、带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等);5、提供吃住,解决吃住问题。

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