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深圳 高级建筑工程师/总工
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项目经理 深圳市变色龙设计顾问有限公司 深圳 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、工民建、建筑工程及工程管理类相关专业大专以上学历;2、5-10年以上现场施工管理及项目管理工作经验;3、有大型项目管理经验及持有一建、工程师证者优先考虑;4、有制定标书,组织竞标经验。5、组织、协调及谈判能力较强; 6、有较强的责任心,能承受较大的工作压力。 岗位职责:1、全面负责工程部日常工作;2、协调好甲方、设计、监理各单位之间以及与公司其他部门之间的工作;3、按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模选派得力项目经理组成项目部;4、按照公司要求项目内容,组织投标、竞标,确定施工队伍;5、参加工程竣工验收,监督检查竣工图绘制,工程决算、材料使用以及工程资料建立、整理、 归档的完成情况;6、妥善处理项目部的解体,进行人员重新调配; 7、完成领导交代的其他工作。工作地址深圳市龙岗区布吉樟树布社区布沙路57号荔景商务B座406

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工程经理/总监 深圳诗莉莉酒店投资管理有限公司 深圳-福田区 2-4万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、 协助各地的选址工作,进行选址审核、把控;2、 负责连锁酒店的设计、施工、咨询、报批,直至开业后的维护改造等项目相关事宜;3、 建立连锁的选址标准、布局装修标准、工程设计和实施流程、维护维修改造流程等,打造相关标准和流程的质量管理体系;4、 全面负责酒店筹建工作,管控酒店开业前筹备工作及进度跟进,确保酒店按照预期开业时间顺利开业;5、 把控酒店的前期开发设计,优化设计功能布局;参加大型设备选型及重要节点验收;审核筹建期间酒店的各项开办费用、人员编制及用工成本等;6、 筹建过程中项目异常情况处理。任职资格1、 大专以上学历,熟悉酒店及地产行业法律法规;2、 审图能力强,能快速、准确找出图纸不合理地方并提出修改意见;3、 熟悉装修材料价格、性能,成本管控能力强;4、 建筑装潢公司、房地产、酒店行业工作背景,8年以上工程现场综合管理实战经验,3年以上团队管理经验;5、 性格严谨、有魄力,抗压能力强,能适应出差工作;6、有酒店全程筹建工作经验者优先。

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市场运营经理 深圳市长和交通工程有限公司 深圳 6-8千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.有两年以上任职经验;2.持市政和公路二级建筑师证。

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建筑师助理 深圳市精鼎建筑工程咨询有限公司 深圳-福田区 0.6-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助完成校审、对图及审图成果编制等工作;  2、协助参加各项设计协调会议,编制会议记录;  3、协助完成与甲方、设计院、政府等单位的协调工作,跟踪意见的落实;  4、编制其他CAD设计、文本、表格及报告等成果文件。任职资格:   1、本科建筑学专业,3年以上工作经验;   2、具有助理工程师职称证书;   3、掌握AutoCAD、Photoshop、office等;   4、具有施工图设计经验;   5、有责任心、上进、团队合作意识和沟通能力强。

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建筑规划设计所副总监 墅之坞(深圳)生态科技有限公司 深圳-南山区 2-2.5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责项目规划方案、定位及方案设计;2、负责把控建筑设计项目的进度和质量;3、跟进建筑设计方案全过程,并代表公司与各相关专业协调;4、掌握最新的装配式建筑设计潮流和新材料、新工艺;5、与境内外相关沟通,组织、协调公司项目开发各阶段的设计工作和施工工艺流程。(中英文流利更佳)任职资格:1、建筑学相关专业,大学本科及以上学历,五年以上从事文旅小镇、酒店、综合体建筑规划及设计工作经验,其中三年以上甲级设计院建筑设计经验或外资企业经验;2、熟悉规划设计发展趋势和行业经营管理模式;3、具备较强的方案评审、图纸审核、品质把控能力和工程过程管理能力;4、有公建、酒店、文旅项目设计经验,根据项目需要,最好具备装配式建筑设计管理经验;5、可接受出差,具备良好的职业道德和人品,高度的敬业精神;6、持有国家一级及以上注册建筑师资格证书或高级以上职称更佳。年薪30万以上,并有高额的年终奖金。

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技术总工(建筑) 深圳市荣德房地产开发集团有限公司 深圳-龙岗区 1-2万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:全日制工程类或工程经济类大专以上学历,中级职称,5年以上市政工程(道路、桥梁、隧道等)技术管理工作经验。岗位职责:1、 能全面负责项目的工程技术工作;2、 负责具体编制工程《施工组织设计》、《质量计划》及工程重点部位(工序)技术方案的编制;3、 组织工程技术人员熟悉合同文件和施工图纸,组织施工人员编制施工技术交底单,指导施工人员按标准进行施工;4、 分管项目质量、试验、资料管理工作和工程质量创优计划的制定,并组织实施,负责技术质量事故的调查和处理,并及时向上级报告;5、 对设计图纸、施工方案遇到的所有技术问题(包括安全技术、质量技术)进行解释和答疑,配合项目经理与有关设计、业主、监理等部门接洽,协商解决施工图纸中遇到的技术问题; 6、 负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告;7、 负责审核施工技术洽商和工程变更,负责组织工程竣工文件资料的编制,进行施工技术总结,参加设计、监理、甲方等部门组织的竣工验收。备注:此岗位入职集团下属建筑公司,项目部上班。

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技术总工 广东省兴宁市第二建筑工程有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责审核工程项目的技术资料,指导项目技术工作;2、参与制定项目部施工技术措施或施工方案;3、对工程项目施工进行有效控制,执行有关技术规范和标准,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益;4、完成领导交办的其他事项。任职要求:1、大专及以上学历,建筑类专业;2、具有五年以上建筑类行业工作经验;3、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有良好的职业道德和敬业精神,严谨细致的工作作风;4、服从管理与调动,不挑剔项目部所在地。(均在广东省内,一经录用,待遇从优)

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装修项目经理(室内) 深圳市广策装饰设计工程有限公司 深圳-龙华新区 1.5-2万/月 01-18

学历要求:初中及以下|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.项目经理承包制,主要包轻工。2.有自己固定的施工班,有一定的技术实力3.在深圳工作至少2年以上,了解深圳装修行业行情及基本材料人工,能核算工程成本并能独立安排施工4从事电工、泥工、木工、油漆工任何一个工种工作至少3年以上或者做项目经理3年以上5.年龄25-45之间,无重大疾病、无不良嗜好、犯罪前科.6.小学文凭及以上,具有一定的施工管理经验和协调能力7.有负责的工程1-2个案例8.精通施工规范,精通装修工程各项施工 工艺及材料9.熟悉工程设计;施工,验收,安全管理10工作细致认真,吃苦耐劳,责任心强

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注册监理工程师 深圳市成效项目管理有限公司 深圳-福田区 0.8-1.2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.工程责任心强;2.具有国家注册监理工程师证书;3.担任总监且完整负责过至少一个大型项目,总监年限在2年以上;4.熟悉建筑业有关法律法规、规范规定。

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工程部经理 深圳市中际建设工程有限公司 深圳 1-2万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、严格按公司规定、施工管理程序进行系统科学的管理;协调解决施工中出现的重大问题,每周定期检查各施工现场,汇总检查结果并反馈给有关部门,重大问题上报主管经理解决;2、组织并参与工程图纸、预算的会审,参与工程合同的签订以及合同正副本的分送与保管;3、作为公司派驻工地代表对所属项目的质量、安全、进度、材料成本全面负责;4、主持项目进度计划的编制,领导全体项目成员认真实现公司下达的各项任务;5、负责协调同甲方、监理及各分包单位间关系,对工程中发生的有关经济费用进行审定;6、负责组织对项目实施过程中的安全文明、技术质量、材料进度等进行检查和验收;7、负责对重要部位施工方法、施工工艺等进行决策;8、负责定期对项目工作任务和有关经济指标进行考核;9、 负责主持部门例会;10、负责在建工程的年度预算内业务费用的分解、控制和实施;11、本部门员工的培训考核及工作目标的设定、分解、督查;12、负责对全体施工人员的安全教育培训。任职要求:1、35岁以上,工程师职称,具有相关证书;2、具有八年以上现场管理经验,五年以上装饰行业或建筑工程行业同等职位相关工作经验,具有多个全历程项目操作经验,有项目经验开发管理工作经验;3、熟悉建筑与工程市场发展趋势,熟悉项目开发、策划、设计、招标、施工管理等各环节;4、掌握质量、成本及工期控制等管理手段,熟悉工程报建及政府部门竣工验收程序;5、熟悉现场施工管理,设计变更、成本把控、采购、质检、项目进展等内容,对电气、空调、消防、土建、装修等知识有较深了解;善于把控施工进度,施工质量,施工变更;6、具备组织、管理、指导和实施大型工程项目各阶段设计审核能力,能组织解决相关项目在设计中和工程实施中发生的相关重大技术问题;7、沟通、洽商与协商能力强,掌握项目管理知识;8、熟悉项目的预算及项目成本控制、洽商办理;9、熟悉项目的合同管理;10、有较强的文字水平及语言组织能力;11、为人正派、工作认真、积极主动、具有团队协作精神。

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总工程师 深圳市骏基建设工程有限公司 深圳 20-30万/年 01-18

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:组织领导协调项目职责及要求:1. 35--55岁,为人稳重成熟、责任心强;水利高级职称优先;2. 相关专业大专及以上学历,熟悉相关专业软件操纵;3. 具备多年水利工程、市政工程现场经验及项目管理经验;4. 熟悉施工工艺,能深入一线现场管理及协调队伍,安全、有序、顺利达成工程任务;5. 有较强的沟通协调能力,与业主、监理等多方沟通协作,及时处理并解决现场问题;6. 熟悉技术规范、施工管理、工程预决算审核等工作,熟练编制施工组织方案;7. 对资料工作熟悉,保证项目各个阶段资料工作、交接验收工作和结算工作等及时和到位.提供食宿 年底奖金 ***

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总工程师 广东省中港装饰股份有限公司 深圳 1.5-2万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、制定和实施总工办整体经营与管理的战略发展规划。2、全面主管负责总工办日常经营与管理工作。负责总工办团队的组织、思想、作风、业务建设。负责组织建立和完善总工办运营体制。3、负责总工办日常经营与管理工作的决策与处理。4、审核或组织公司大型、重点项目的技术标。如能承接商务标则更佳。5、审核或起草公司标准技术文件(例如工艺标准流程、公司工程技术类专业指导书、手册、书籍等);负责公司各类专利的编撰和申请;负责公司技术类培训教材的编撰、审核和授课。6、负责设计技术研发、施工技术研发、评奖评优、申办工法、申办专利、图纸审核、标书编制、施工交底、商务接待、技术谈判、技术培训等工作。7、负责工程项目设计、工程施工管理、工程预结算、工程投标管理等工作提供全方面技术支持及战略规划。8、负责经营与管理公司设计研究院,同时负责开发与拓展设计研究分院等工作。9、参与公司重大工程项目招投标以及战略决策等工作。10、完成公司安排的其它工作。任职要求:1、大学本科及以上学历,工程类相关专业,持有一级建造师证书和高级工程师职称证书(建筑工程相关专业),年龄60岁以下;2、10年以上大中型工程类企业技术管理工作经验,5年以上总工程师/副总工程师任职经验;3、精通建筑装饰行业的各项技术管理规范、技术要求,能独立编写或审核工程总体施工方案和技术要求,熟悉建筑工程的施工流程,有解决重大工程技术问题的能力;熟悉深圳建筑装饰行业,有一定经营资源;4、熟悉建筑装饰行业政策及法律法规,具有全面的装饰工程实操经验;5、对建筑相关新技术(如BIM、装配式建筑等)有一定研究。

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技术部经理 中建电力建设有限公司 深圳-坪山区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1.土木工程相关专业大专及以上学历;2.拥有5年以上施工、技术等相关管理工作经验;3.有较强沟通协调能力和语言表达能力;4.有中建工作经历者优先。

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广东深圳一级房建、二级房建 深圳市鼎致装饰设计工程有限公司 深圳 4-5万/年 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、**一级房建3名,**二级房建5名2、要求广州、深圳地区,其余其实请勿投递简历3、其余费用可电话详谈4、中介勿扰、中介勿扰5、急需!!!!必须持有建造师证件,有增项的优先公司购买社保

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强电工程师(主管)--深圳坂田 欧艾斯设施管理服务(上海)有限公司 深圳 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:? 负责配电室及发电机房设备的操作、监控、记录和紧急故障的处理;根据分路用电负荷的变化,及时检查电容器的投入和退出运行,保证有功功率因数维持在正常水平;? 管理、审核和指导工程技工的工作;? 完善设备维修、保养特殊要求;? 筹划、协助和完善设备设施系统进行更新改造;? 配合建筑装修和施工项目的实施;? 与所在地区政府的有关机构接洽,以确保园区符合有关的建筑、特种设备设施的各项条例和规定;? 完善、指导和评估工程服务工作,使现场的工作安排符合园区的要求,并达到***的满意程度;? 建立、健全设备设施维修保养方案;任职资格:大专学历,五年以上相关工作经验.

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装饰工程项目经理 深圳市粤广装饰设计工程有限公司 深圳-龙岗区 1-2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟悉国家工程管理相关政策法规,能够全面掌控整个工程施工流程;2、负责执行工程合同,主持项目施工的全权事宜,做好安全与现场管理工作;3、有丰富的施工组织经验,较强的现场协调管理能力,独立完成的项目接洽、谈判、项目施工的管理等工作;4、监控项目工程进度,保证工程工期、质量、安全、成本、技术要求等各项指标的实施;5、负责施工材料的协调、报单,施工人工、材料成本的控制工作;6、与各部门协调配合,共同提高客户服务满度;7、熟悉公装项目施工的流程及相关协调事宜。 职位要求:1、大专以上学历,土建、装饰、机电等相关专业;2、有较强的组织管理能力,对施工进度、施工质量、施工成本有较强的控制能力;3、熟练常用CAD及办公软件;4、身体健康,工作敬业,能吃苦耐劳,有团体协作精神,能适应出差工作;5、具备5年以上装饰行业,且担任过星级酒店、大型公装项目项目经理。

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工程总监 银广厦集团有限公司 深圳 2-3万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、全面负责本部门的各项日常工作,监督、指导部门下属员工的日常工作;2、制定部门各种工作流程,不断改进部门工作流程和工作方法;负责部门的工作计划制定和目标管理工作;3、监控各项目的施工进度总计划和具体单位工程进度计划实施情况,监督部门及相关技术人员参加各项目质量安全的大检查和平时经常性的监督检查工作;4、组织讨论项目实施进度情况的会议,负责制定、发布、落实、收集、整理、汇总、统计等工作;5、负责公司项目进度款审核、合同签订阅批及工程进度款的审批;指导完成工程成本预算及审核工程款,协助审核工程结算及尾款的计算工作;监控各项目总体进度、质量、安全及资金使用情况;6、视频监控工作,负责落实工程视频监控系统的建立、安装及实时管理工作;7、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、35-50岁,建筑相关专业全日制本科及以上学历;2、已取得高级工程师证、建造师证及建安B证;3、10年以上建筑、房地产相关经验者优先。

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技术总工 深圳市新启源实业发展有限公司 深圳 1.5-2.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述: 1、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制; 2、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案; 3、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理; 4、审批项目部上报的施工组织设计、施工方案,并制定施工工艺参数; 5、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案; 6、参加甲方组织的图纸会审、方案论证; 7、负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收; 8、负责牵头工程施工中的重大质量安全问题分析和补救工作安排; 9、解决施工现场的技术质量问题。 任职要求: 1、大专以上学历,工民建或建筑工程等相关专业毕业; 2、具有高级工程师职称及一级建造师证; 3、具有施工企业总工、项目总经理岗位或同等岗位任职经验;丰富项目实践管理经验,15年以上施工单位工作经验; 4、工作地点:深圳市

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建筑总工(珠海) 深圳市华策投资控股有限公司 深圳-龙岗区 30-40万/年 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1.负责设计类流程、变更的发起与跟踪;2.负责设计背景资料(如:任务书、项目地块资料等)的接收、发送;3.负责设计成果的接收、发送,对集团或其他部门提出的意见进行规整、反馈并最后归档发送至规划设计中心综合管理岗;4.负责组织图纸会审并记录意见、设计类样板部品的确认;(主要为通知图纸会审人员出席,记录意见,编制设计类样板部品认质清单以供集团确认并归档)5.及时对项目中提出的设计类变更做好与集团设计部的提前沟通;6.配合集团与意向合作单位进行联系,与合作单位的沟通、协调;7.对项目开发过程中设计类合同进行整理、归档;7.配合项目付款进度、结算提供设计类资料;8.配合完成后评估报告中的设计部分并根据意见调整;任职资格:教育背景:建筑学以及相关专业本科以上学历专业知识和技能:具有丰富的设计经验,精通本专业知识,熟悉房地产开发流程;熟悉建筑设计管理工作。工作经验:从事房地产设计管理工作或设计院设计工作8年以上。

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工程总监 深圳市众建装饰设计工程有限公司 深圳-南山区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1.全面统筹管理装饰公司所有项目的工装饰装修工程、室内设计等相关专业2.10年以上相关工作经验,有会所、办公、大型房地产项目工作经验者及五星级酒店装修经验优先3.具有良好的质量、安全、成本、工期的控制能力4.熟悉装修规范,对专业知识能熟练运用,具有较强的审图能力,能与装修设计师就设计问题进行讨论,能系统性解决批量精装修过程中出现的问题5.具有较强责任心,进取心及良好的团队合作精神

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