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深圳 楼面经理
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宏业商务酒店休闲会所 楼面部长 前程无忧代招聘 深圳-盐田区 3-4.5千/月 02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

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收银主管 深圳市等你饮食文化有限公司 深圳-福田区 3.5-8千/月 02-22

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责餐厅收银区、人员管理;2、协助楼面经理管理团队;3、客户沟通,向公司内部反映客户需求;4、完成上级交办的其他工作。任职资格1、有优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战;2、有很强的协调沟通及创新能力。3、24-35岁欢迎有有餐厅运作、管理经验的年轻人加入!

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急聘正规营销人员包吃住底薪5000 深圳市歆威迪文化发展有限公司 深圳-罗湖区 0.8-1万/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

酒水销售员,男女普通服务员,这是来自公司的直聘,名额有限,只求被录取,我们将提供丰厚的回报!现场面试。请提前电话预约王总面试,面试合格即可上岗,免费提供食宿。不收取额外费用,按时发放且不押工资。任职资格:男女不限,年龄16--35岁(有无经验均可带薪免费培训上岗)。口齿清晰,普通话流利,有耐心,善于交流,有良好的语言表达能力;品行端正;有良好的职业道德;对销售工作有较高的热情和积极的工作心态;有较强的学习能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力.勇于挑战高薪。薪资待遇:1、底薪5000+ 高提成30%+丰厚奖金(周奖,月奖、新单奖) +住宿。多劳多得上不封顶,月收入万元以上,公司统一安排食宿;2、带薪岗前培训:销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养。3、晋升方向:销售专员—销售主管—经理—高级经理—销售总监4、员工福利:周末双休、带薪休假、年节礼品、每年不定期拓展活动、公司及部门活动经费5、工作时间:晚8:00-1:00; 轻松愉快无压力6.良好的员工关怀体系,每月员工聚餐、每年不定期的数次旅游、拓展等一系列的活动,让身处异乡的你同样能感觉到家的温暖!以上职位有无经验都可免费培训上岗包吃住!享受公司一切福利,专***均可,面试合格,当日即可上班!注明:(以上职位均属本公司内部现场直聘,求职者可放心,可现场参观了解面试,求职本着双向自愿,能接受工作岗位工作,不诚勿扰!)面试时间:周一到周日下午1:00---晚上20:00(应聘者请带有效身份证复印一张,一寸免冠照片两张提前预约面试,面试合格,即日安排上岗)。联系人:王 总 电话:137 138 058 49

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储备店长 深圳市四季椰林餐饮管理有限公司 深圳-南山区 4.5-6千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、协助店长完成门店管理工作;2、带领团队完成预定目标;3、规划并实施团队成员成长计划。 任职要求:1、男女不限;2、大专以上学历优先;3、有餐饮连锁店管理经验者优先;4、90后优先。该岗位会安排到公司不同门店工作,如可以接受再投简历,谢谢!

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中餐楼面副经理 东莞市圣佐治商贸有限公司/东莞市虎门新东城食府有限公司 异地招聘 4.5-8千/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

38岁以下,3年以上大型中高档粤菜海鲜酒楼或酒店中餐部同等岗位工作经验,熟悉粤菜菜式,有丰富中餐楼面的服务管理和营销管理经验。

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邮轮楼层管家 国际邮轮船媒 异地招聘 2-2.5万/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【岗位名称】  客房服务生Stateroom Attendant [SRA]【应聘要求】1. 年满18-40周岁,男女不限,有4星级以上酒店客房部工作经验1年以上;2. 身体裸露部分不能有大面积的疤痕、胎记、纹身、烧痕;身体不能有残缺;3. 无犯罪记录;4. 无传染病史,精神病史,乙肝携带及其他可传染的疾病,先天性心脏病或造成自己及他人健康的疾病等;5. 英语口语流利,会二外者优先考虑。【岗位描述】1、负责客人的客房服务,包括阳台,冰场,寄存行李前台,手推车,走廊的卫生,保证它们的整洁与有序;2、按照SQM标准,USPH规范,环境与安全政策,履行相关责任与义务;3、无论是为客人服务还是与同事进行交流,要保持职业的操守,礼貌的态度;4、房间布置做好规格化、标准化、熟悉房间的各种设备,使用和保养,;5、每天检查房间设备运转情况,发现损坏及时通知服务台;6、掌握所负责房间的住客情况,对住客房内的贵重,自携电器及异常情况要细心观察做好安全工作,并做好记录;【福利待遇】1.船上收入免税,公司提供免费的员工宿舍(2人间,上下铺、独立卫生间、24小时热水,电视,DVD,电冰箱等);2.提供免费员工自助餐(时令水果、蔬菜、甜品等);3.员工健身房,网吧,图书馆,游戏室;4.在船工作期间按照国际海员法法例签定劳工合同,并按照相关法律购买保险;5.为员工提供完善的医疗(牙齿除外)和意外保险;6.邮轮靠岸时,非当值时间,可以下船游玩,时间自由支配。7.公司免费提供上下船往返机票,需办理美国C1/D工作签证。

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海底捞火锅包食宿高薪诚聘店经理助理 海底捞(中国)餐饮有限责任公司 深圳-南山区 4.5-8千/月 02-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

(一)招聘岗位:优秀实习生、应届毕业生; 1、薪酬4000元/月起,根据表现,综合工资4000-8000元/月,包食宿(每日提供4餐+温馨住宿);; 2、管理层岗位工资: 大堂级别工资:8000-12000元/月 店经理级别工资:10000-100000元/月;学历补贴(全日制): 1)普通本科补贴1200元/月,补贴6个月; 2)985/211重点本科(国外大学本科)毕业及以上学历补贴2000元/月,补贴6个月; 3、每月12日之前发放工资,不押工资;带薪月休4天,国家法定节假日可享受三倍工资; 4、宿舍配有被褥、空调、电视、电脑(含wifi)、热水器、洗衣机等设施水电网费全部由公司承担,专人负责打扫宿舍卫生); (二)发展途径: 1、途径一:实习生—正式员工-小客户经理--大堂/后堂/值班/客户经理--店经理; 2、途径二:正式员工—职能部门(人力资源部、财务部、技术部、市场部、信息部、采购部、工程部等); 3、途径三:店长助理—海底捞旗下相关企业:北京蜀韵东方装饰有限公司、蜀海(北京)投资有限公司、颐海供应链销售有限公司、上海捞派餐饮管理有限公司、上海海悦投资管理有限公司、北京海晟通财务咨询有限公司、海米科技、北京微海管理咨询有限公司等。 (三)招聘要求: 1、招聘年龄17-45岁之间,能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业; 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求; 3、无不良嗜好和记录,无纹身;在海底捞,每一位员工的成长都会得到公司的高度重视,上级、师傅和海底捞大学在培养过程中各司其职。公司为员工设计了如下发展通路: (四)福利待遇 福利待遇:(以下条件真实有效) 1.工作满三个月公司给予报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票; 2.享受五险,工作满半年公司给予报销健康证费用; 3.员工在公司连续工作满一年,可享受10天带薪年休假(国家法定假5天+公司福利假5天),并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票; 4.夫妻双方均在公司上班的可享受公司提供的夫妻宿舍或住房补贴1200元/月,***单职工在本地租房每月可补助480元/月; 5.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴; 6.大堂经理及以上员工父母可享受每月400元/月的父母补贴;店经理父母可享受1600元/月; 7. 女员工产假待遇:产假按门店级别普通员工:1820元/月;大堂/值班/客户/后堂经理、部门主管级别员工:产假工资2800元/月;店经理产假工资10000元/月,最长可享受13个月的带薪产假。 (五)面试地址: 深圳人事部地址:深圳市龙华新区民治大道嘉熙业广场8楼835室;广州人事部地址:广州市海珠区艺苑路5号港艺商务大厦7楼703A室(珠影星光城海底捞火锅马路对面); 招聘热线: 180-7880-6569 / 189-2579-7983 / 028-86337532 亦可微信在线咨询:***** 邮箱:lil19@haidilao.com 海底捞全体员工期待您及您家人、朋友的加入! 工作地点(深圳、广州、惠州、江门、佛山、中山、北京、上海等地区海底捞火锅门店):1、深圳市罗湖区人民南路金光华广场6-7楼海底捞2、深圳市南山区登良路23号汉京国际三楼海底捞3、深圳市福田区福华三路卓越世纪中心4楼海底捞4、深圳市龙岗区爱南路666号星河Cocopark商场5层海底捞5、深圳市宝安区建安一路与宝民一路交叉口海雅缤纷城四楼海底捞火锅6、深圳市福田区华强北路2009路茂业百货9楼901海底捞7、深圳市龙华新区民治街道民塘路书香门第上河坊广场一层海底捞8、深圳市龙华新区龙华街道东环二路8号粤商中心二层L2S-007A号商铺海底捞9、深圳市宝安区海城路与宝源路交汇处时代广场海底捞10、深圳市宝安区新安四路198号宝立方1层海底捞11、广州市海珠区新港中路354号珠影星光城123、206号铺海底捞;12、广州市越秀区北京路与中山四路交叉处黄金珠宝大厦五层海底捞;13、广州市天河区体育西路191号中石化大厦4楼海底捞;14、广州市白云区白云机场路1309号百信广场3楼3037海底捞;15、广州市海珠区江南大道中路180号富力海珠城B区7楼海底捞;16、广州市番禺区福德路281号(近南区公园)海底捞;注: 海底捞从不外聘管理人员,现有的管理人员全部是从服务员、传菜员等最基层的岗位上提拔起来的,公司为每一位员工提供公平、公正的发展空间,如果你相信“用自己的双手可以改变命运”这句话,那么海底捞将成就你的未来!

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楼面经理 深圳市稚萱美乐健康管理有限公司 深圳-龙岗区 4.5-6千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.五官端正,性格开朗,语言沟通能力强。2.负责楼面的经营管理工作,积极贯彻落实下达的工作任务,参加酒店经理例会。3.制定本部门工作计划和营业目标,负责本部门的规章制度,工作流程和工作标准,礼节礼貌,仪容仪表等,根据营业状况对人员进行安排。4.现场及时处理问题,及时掌握客户预订,对预订进行分析,定期总结,对后厨的产品提出合理化建议。 5.做好重点客户的接待工作,与重要客户保持良好关系。

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接待主管 深圳市勤诚达集团有限公司 深圳 7-9千/月 02-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责接待菜单的核实、接待服务工作的安排;2、负责接待费用的统计与汇总、接待档案的建立与维护;3、负责接待会所的日常运作管理与工作检查、餐具与家俬的保养及清洁工作;4、检查接待会所员工的仪容仪表及整理接待餐厅包房;5、负责酒水及食材的申请、采购、费用支付及进出库管理工作;6、监管厨房出品的标准化、并对出品意见及时跟进;7、完成上级交办的行政类工作及其它临时工作。任职条件:1、大专或以上学历,酒店管理或旅游管理相关专业;2、精通餐饮服务及管理、酒水知识;3、身高1.62以上,形象气质佳;4、2年以上酒店餐饮部主管工作经验。上班地点:大鹏葵涌或光明正大城

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连锁酒店客房经理 广州市迎商酒店管理有限公司 深圳-罗湖区 4-4.7千/月 02-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

主要工作职责:1、督导客房部的员工遵守规章制度,严格按规定的操作流程和服务标准工作。.2、掌握每日客房情况,指导客房管理层人员,落实全面的工作计划。3、协助重要客人和团体客人的迎送工作及重要活动场面的服务工作。4、主动征询宾客意见,妥善处理宾客投诉,努力改进服务工作。5、监督、控制客房各种物品的消耗以及清洁设备的使用;定期做好部门的盘点工作。6、监督客人遗留物品的处理;监督报表的管理和档案资料的储存;做好本部门的开支预算。7、提高部门员工的素质,鼓励下属发挥工作积极性,积极参加培训。任职要求:1、男女不限,年龄在25~45岁之间,执行、沟通能力强;2、大中专以上学历,有3年以上的连锁酒店客房管理工作经验;3、熟悉并掌握客房部专业知识、客房管理、服务流程和质量标准;4、具有组织协调能力、应变能力、以及文字表达能力和信息管理能力。

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楼面经理 深圳中发源餐饮有限公司 深圳-南山区 5-8千/月 02-22

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

录用条件:1、35岁以下,形象佳,中专以上学历,普通话流利;2、有2年以上大型中餐或酒店中餐管理经验,2年以上在深圳市同岗位工作经验;3、熟悉中餐/酒楼的服务技能,能独立培训规范员工操作;4、具有良好的沟通能力,能独立处理顾客投诉等突发事件;5、具有良好的销售能力,能带领团队完成公司下发的销售业绩;6、具有良好的团队合作意识。

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楼面经理 深圳市野妹投资发展有限公司 深圳 5-9千/月 02-21

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、热爱餐饮行业;2、能够适应餐饮连锁企业的制度化管理;3、有丰富的餐饮行业从业经验,并具备相应的管理经验及能力。

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楼面主管主任 深圳沙河文化体育创意发展有限公司 深圳-南山区 4.5-6.5千/月 02-13

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1) 检查员工出勤情况,合理编排每日的工作岗位表。2) 检查服务员以及副主任的仪表是否整齐,发现问题立即纠正。3) 督导副主任是否做好监督服务员的接待工作。4) 在接待客人过程中必需积极主动,彬彬有礼,微笑服务,带动好下属员工的凝聚团结精神。5) 管理餐饮部范围是否清洁、餐具是否卫生、餐厅摆设是否整齐美观。6) 检查副主任以及服务员受表扬、投诉或违纪和工作情绪等方面情况。任职要求:1) 有同行同岗位1年以上工作经验,形象气质良好,有较强的服务意识,身高160CM以上,身体健康。2) 有较强的服务意识。

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楼面经理 深圳市金谷园实业发展有限公司 深圳-福田区 4.5-6千/月 02-12

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

有餐饮服务管理经验者优先

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(gaga Chef)西餐厅经理/副经理 gaga鲜语 深圳-南山区 0.8-1.2万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

西餐厅经理岗位职责:1、Comprehensive, venue management, with the implementation of the marketing strategy of company;全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;2、Implement company's standards;负责执行公司的各项标准;3、The management of division of FOH;做好门店前场的分工管理工作;4、Supervision of goods, replenishment, do a good job on the homework incoming inspection, product display, product quality and service quality management;负责监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、Supervision and venue loss management, grasp the goods loss scale;负责监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、Master stores various equipment maintenance knowledge;掌握门店各种设备的维护保养知识;7、Supervise the venue clean inside and outside, is responsible for the operations management security, fire and other;负责监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等安全管理;8、Properly handle contradictions are customer complaints and service work;负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、Responsible for training and education of employees;负责对员工进行培训与考核。任职要求:1. Junior college or above, major in hotel management or English related major is preferred大专及以上学历,酒店管理或英语相关专业优先考虑;2. Age 24 years of age or older, healthy body, can adapt shift work年龄24岁以上,身体健康,能适应倒班工作;3. At least 5 years working experience in western restaurant front service, at least 3 years’ experience in restaurant management, good English, can communicate with foreign customers fluently;具有5年以上西餐厅前场服务工作经验,2年以上餐厅管理经验,英语良好,能和外籍顾客流利沟通;4. Bellowed, honest and trustworthy, bear’s hardships and stands hard work; treat others friendly, smiling, enthusiastic, and optimistic.形象良好,正直守信,吃苦耐劳,对待他人友好,微笑,热情,开朗。5. Love the job and work actively.热爱本职工作并且工作中积极主动.6. High sense of responsibility, sense of purpose.高度的责任感,目标感。7. Work hard and have high degree of team spirit and professional dedication.工作勤奋和具备高度的团队精神和敬业精神。

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公司会所主管 深圳市新世界集团有限公司 深圳 0.8-1万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.建立健全会所的工作流程和服务标准;2.配合经理抓好会所的日常管理工作,对上级安排的工作任务要按时、按质、按量完成;3.负责公司领导及客户的宴请和接待工作,全面落实服务规范,倾力提高服务质量,做到让宾客高兴而来满意而归;4.组织员工积极参加会所的行政例会、培训课程及公司组织的各项活动;5.抓好员工的纪律、卫生工作、服务态度及职业道德;6.及时向上司汇报会所的工作,传达公司的指示;7.完成上级交代的其它工作任务。任职要求:1、酒店管理、餐饮管理等相关专业大专及以上学历,餐饮行业管理岗位经验3年以上;2、***,年龄在25-35岁之间,形象气质佳;3、熟悉酒店知识,熟悉星级酒店工作礼仪、礼节;4、有较强的组织、协调、沟通、领导能能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;5、有星级酒店与高级会所管理经验者优先考虑。

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客房部经理 深圳市恒益投资管理有限公司 深圳-宝安区 4.5-6千/月 02-11

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、全面负责客房部的管理事务性工作,向总经理负责;2、执行客房部各项经营目标和营业管理制度,组织、编制、实施客房部工作流程;3、严格控制成本,降低消耗,以最小的成本获取最大的经济效益;4、负责客房部的日常质量管理,检查督促各管区严格按照工作规范和质量要求进行工作,实行规范作业;5、制定酒店各区域、设施设备保养和情节计划;6、考核各管区主管、员工的工作业绩,激励员工的积极性,不断提高管理效能。职位要求:1、24-40岁,男女不限,***身高160CM以上,中专以上学历(条件优惠可适当放宽);2、具有酒店工作经验5年以上,客房管理2年以上经验,酒店管理专业优先;3、熟悉客房各岗位流程,较强的成本管控能力及培训能力;4、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力。

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楼面经理 深圳御涎餐饮娱乐管理有限公司 深圳-福田区 6-8千/月 02-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、管理督导整个前厅日常工作;2、检查公共区域的卫生、并保持良好的状态;3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作,确保餐厅的安全、安静;4、协助店长处理客人投诉、定期访问宾客;5、负责每日楼面人员的工作安排和调配;6、负责对领班进行工作指导,并落实、检查完成工作的情况;7、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况,处理客人投诉及反馈员工工作情况;8、安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。任职资格1、男女不限,35岁以下,大专以上学历;2、具有3年相关职位工作经验;3、有较强的沟通能力、协调能力和组织能力。

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楼面经理/主管 深圳美中宜和妇儿科医院 深圳 6-8千/月 02-11

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

楼面经理岗位职责1、执行领导的工作指令,完成楼面日常工作,并对其负责和汇报工作。2、必须确保在岗人员准时上岗,保证服务热情周到,并使服务员严格履行自己提供优质服务的职责。3、要经常了解并回答自己属下提出的各种问题,负责跟踪解决。4、负责团队订餐和确定餐桌席位标准。5、要出席公司主管会议。6、开市前巡视检查餐厅的装饰、音乐、灯光,餐桌摆台及服务员的到岗情况等各方面均要达标。7、坚持服务现场的管理、检查和督导员工严格按照餐厅服务流程和质量要求做好各项工作。8、要与客人多接触,了解他们对菜点佳肴以及服务等方面的满意程度。9、负责处理服务中的差错和客人的抱怨,协调客人与服务人员之间的关系,保证客人心情愉快。10、负责协调与公司其他各部门的关系,协调下属主管与服务的工作岗位。11、负责制定餐厅的各项服务程序、服务效率、服务效果鉴定检查标准。12、须亲自参与一些大型或重要的接待工作。13、核实并按时完成各种有关营业报表。

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楼面经理/餐厅副经理 深圳莫顿斯餐饮管理有限公司 深圳-福田区 1-1.5万/月 02-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责1、管理督导整个客房楼层的日常工作;2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态;3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作,确保楼层的安全、安静;4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作;6、负责每日餐厅人员的工作安排和调配;7、负责对领班进行工作指导,并落实、检查完成工作的情况;8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况,处理客人投诉及反馈员工工作情况;9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。任职资格1、英语精通;2、具有1年以上相关职位工作经验;3、有较强的沟通能力、协调能力和组织能力。

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