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职位分类: 不限

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深圳 预定部主管
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客房主管 广州市领好酒店投资管理有限公司 深圳-龙华新区 4.5-6千/月 11-25

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1.参加部门例会,及时传达上级指令,落实部门的工作安排和工作指令。2.检查办公室与客房中心的安全防火设施,物品的合理放置及清洁卫生状况,做好消防安全工作。3.审核对客服务用品的项目和数量。4.定期向工程报修项目反馈信息、每日出房量信息等统计资料。5.完成客房中心每月盘点工作。6.根据部门的统一安排,与洗衣房做好床罩、窗帘、薄床垫、毛毯等用品的周期性更换或清洁的联络工作。7.督导客房中心工作,确保客房中心房态信息的正确,控制、检查总房卡的发放与保管,保证客用品与各类物品的充足、合理备量,协调各方关系,保证客房工作的顺利进行。岗位要求:1、男女不限,年龄25-40岁。2、熟悉客房各项操作流程,3、有良好的团队合作精神,吃苦耐劳;4、接受过正规客房服务培训,并有星级酒店相关工作经验者优先。

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产品经理 (职位编号:1) 深圳市新天假期旅行社有限公司 深圳 0.5-1.5万/月 11-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职责:1,负责分管区域酒店的价格谈判及签约;2,对酒店进行考察评估,洽谈合作方案,挖掘优势合作酒店;3,协助销售部门更新主推酒店,协调处理与合作酒店的业务关系;4,了解市场动态信息;5,完成所负责区域酒店的月度毛利任务6,协助制定包房计划要求:1,大专或以上学历,2年以上旅游行业从业经验(有星级酒店销售部工作经验更佳);2,主动性强,优秀的沟通与协调能力,3,熟悉酒店订房业务及有一定的产品策划能力;待遇:试用期后:5000-1.3万 (底薪+提成)提供:社保、公积金、满一年提供有薪假期上班时间:周一至周五09:00-18:30,周六日双休以上,如有意请带上相关证件及简历直接到公司面试 【近期繁忙不打电话通知面试】电话:0755-82229440地址:深圳市罗湖区宝安南路振业大厦B座918(地王大厦侧)(附近站名:大剧院,蔡屋围,深圳书城,振业大厦)

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民宿管理员/民宿掌柜/民宿酒店负责人 (职位编号:3) 深圳市晶鸿兴科技有限公司 异地招聘 0.4-1万/月 11-25

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.全权负责处理民宿的一切事务,完成酒店所确定的各项目标,保证合理化的目标利润2.以身作则,有责任心,使酒店民宿有高度凝聚力,以高度责任心和热情去完成本职工作3.与各界人士保持良好的公共关系,树立酒店形象岗位要求:1.有责任,上进心强,敢于挑战2.有良好的组织及沟通能力,应变能力佳,抗压能力强3.具有一定的分析和判断能力,能良好的为客户服务4.有一年以上酒店管理经验的优先考虑

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六星级豪华游轮招聘免税店人员 山东华晟海事服务有限公司 异地招聘 0.8-3万/月 11-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

山东华晟海事服务有限公司是依据《民办学校办学许可证》核准的项目从事船员培训服务,职业培训经营活动,依据《旅行社业务经营许可证》核准的项目从事旅游服务经营活动,船员咨询服务,海事咨询服务,邮轮运营策划,酒店管理,礼仪服务,商务信息咨询,邮轮票务销售;邮轮海乘人才招募;就业指导及派遣服务的有限公司。我公司与多家高端邮轮公司保持着非常密切的合作关系,其中包括美国Princess***邮轮公司、意大利MSC地中海邮轮、美国Carnival嘉年华邮轮公司、美国STARBOARD邮轮免税店、意大利Costa歌诗达邮轮公司、香港云顶丽星邮轮公司等 我公司一直致力于邮轮相关的职业咨询,职业介绍,旅游咨询,邮轮旅游,培训辅导,海事证书培训等极最专业最权威的邮轮就业指导平台。并受各大邮轮公司委托在中国区负责招聘员工,为意向从事邮轮工作的学员们提供最新最全的面试信息与指导,并与山东交通学院航海学院强强联手打造高级海乘培训基地,公司拥有专业的管理团队,健全的培训机构,汇集着众多有着丰富从业经验的工作人员,现面向社会各界招募有志于从事邮轮事业的成年人,实现一边旅游一边挣钱的梦想!    我司承诺为每一位签约培训的学员给以最真挚的服务,确保每一位学员顺利上船,实现人生梦想!职位如下:餐饮部副经理、餐厅主管、自助餐经理、调酒师,厨师主管、厨师、助厨、餐厅服务员、清洁工;儿童看护员;客房服务员、行李员、礼宾员、美容师;理疗师;洗衣房员工、免税店、医生等等一、工作地点国际邮轮亚洲航线国际邮轮欧美航线二、、工作优势1.工作环境优越,员工所得到的工资和待遇高于国内。2.在邮轮上可以学习到超五星级酒店管理、英语知识。3.选择岗位余地大、上岗快、快速拿高薪。4.赚钱、娱乐两不误、免费周游世界。5.工作环境优越、生活环境优越、包吃住、充分享受生活、6.发展前景大、学习国外先进的管理经验、置身英语工作环境,学员英语水平、工作能力均能在短时间内得到提高。三、报名条件1 、18-35周岁,净身高:男,1.70M以上;女,1.58M以上。厨师、保洁员等职位可放宽年龄限制(22-48岁).2 、性格开朗,身材匀称,品德优良,容貌较好。3 、身体裸露部位如无明显疤痕,无久治不愈的皮肤病。无心脏病史、癫痫病史,肝功能正常,无肾炎、结石、结核等传染性疾病及各类慢性病,无明显内外八字脚。4、学历不限,掌握一定的英语口语基础(提供培训)。四、待遇A:亚洲航线:根据岗位、级别分工等级为8000—30000元以上/月(小费、奖金)B:欧美航线:根据岗位、级别分工等级为10000—30000元以上/月(小费、奖金)C: 邮轮公司免费为雇员提供船上食宿: 免费自助餐、免费工作服、免费使用娱乐设施、免费技能培训、免费生活日用品、免费周游世界;D:邮轮公司免费购买人身保险和提供医疗服务;E:邮轮靠岸,持船员卡行动,免税购物;●免费在船食宿:普通职务2或4人一间宿舍,有必备家具、洗浴、电视、电话等设备;除以上设备外还有互联网接口和冰箱等;一日三餐免费。●船上特设船员专享的甲板、健身房、游泳池、餐厅、酒吧、俱乐部、医务室、网吧、保管箱、邮递服务、汇款服务、电话、以优惠价格购买在船商品、定期娱乐节目(如卡拉OK、BINGO、电影之夜、烧烤、主题晚会等类似活动)等设施和服务以方便船员生活。●邮轮靠港(一般都为旅游城市)后,如不在当班时间,船员可以下船观光或购买所需物品等。●向在船服务10年以上的船员提供相应金额的退休金,并特为退休人员提供退休旅游机会(美国加勒比、美国嘉年华)。●船员在船工作连续6个月以上时,其本人和其家人即可申请以折扣价格申请随船旅行。雇主欢迎夫妻或亲属一同登船工作。五、相关流程说明法规依据:依照《对外劳务合作管理条例》(中华人民共和国国务院令第620号)(2012年8月1日起实施)中 “第二条:国外的企业、机构或者个人不得在中国境内招收劳务人员赴国外工作。” 及 “第八条 对外劳务合作企业不得允许其他单位或者个人以本企业的名义组织劳务人员赴国外工作”因此国际邮轮属于海外就业,根据我国法规之规定,必须通过具有劳务外派资格的企业进行外派的手续办理与招聘。六、邮轮乘务员招聘流程参加公司网络面试(递交报名表和近照) → 我公司最终复审 → 赴公司签协议缴费→ 公司安排进行培训 → 与邮轮公司签约上船工作七、选择我们的优势:我们信誉好,船期短,上船快。咨询报名:HR-石经理 Eva 18963112606(微信同步)邮箱:3104605435@qq.com(QQ同步)地址:山东省山东交通学院航海楼工作地址山东省威海市双岛科技城和兴路1508号山东交通学院航海学院海韵楼

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前台领班 深圳市水晶帝富酒店管理有限公司 深圳-南山区 3-4.5千/月 11-25

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

兰兹酒店成立于2014年,2015年第一家兰兹酒店门店开业,从经营酒店,到艺术设计,再到经营人群,兰兹带着“人文艺术,创意生活!”的初心,在不断发展和客户的对话中,提出了兰式生活。这里有独一无二的艺术装饰,有原创艺术美学DNA,有所见即所售的海淘产品,有超预期酒店住宿体验,有健康餐饮,有便利出行等;兰兹在开放、创想、集思的理念下,打造一个以酒店为起点的品质生活的生态圈,为用户,为生态圈的伙伴创造增量价值,引领和重构一个思享的领地,精神的港湾!2018年将是兰兹集团裂变最重要的一年,我们需要大量的人才调配到全国各地就职,如果您不甘于平凡,如果您不将就,如果您需要一个发光的平台,兰兹是您最好的平台,来吧,您敢投,我敢招。。。。。

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酒店预约 海外雇主直招 可移民非外派 沈阳华才网络咨询有限公司 深圳 15-20万/年 11-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

以下所展示的职位通过海外公开就业市场获取,尚需提交海外雇主面试筛选。非中资企业外派职位。---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B081707003职位名称:酒店预约管理,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店预约管理,负责监督与预订部门有关的所有活动,并有效地协调房间预订,以最大限度地将查询转换为销售的机会,以达到最大限度地提高客房收入和利润的最高入住水平。与企业,旅行社,航空公司和其他预订来源建立和保持良好的关系。最大限度地发挥销售机会,并最大限度地减少失误率。始终保持高标准的服务,确保客人满意。确保数据输入正确,预订时获得的完整详细信息,如业务细分,起点,航班信息,付款方式和所需的其他信息。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,不限专业。2年以上酒店预约管理经验。能够流畅沟通。OPERA的经验。能够指导预约和前台人员的预约程序。能够以清晰简洁的方式(书面和口头)阐述复杂的策略或话题。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B021703026职位名称:五星级酒店VIP前台,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:五星级酒店VIP前台,负责前台登记,办理从入住到退房,提供随时准备的礼宾服务,在促销活动等期间响应贵宾客人的要求。在前台团队工作,为VIP客人办理入住手续,确认VIP客人达到报告,并与VIP客人的房间分配协调,包括特殊房间作业和套房占用等。作为VIP客人的主要联络点,确保VIP客人的所有要求达到满足。保管VIP客人物品。保持关于酒店产品,服务,价格和特别促销优惠,以及每日VIP和特殊活动的最新状态。职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,平静,高效组织能力,非常注重细节,优秀的个人展示和沟通能力,对提供卓越服务富有热情,能与多任务同时保持积极的态度,酒店操作系统知识,具有在酒店,休闲和/或娱乐部门的客人关系维护经验,冲突解决经验,现金处理经验,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:3B031707002职位名称:酒店夜班经理,月薪2600-3000新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店夜班经理,遵守品牌标准来回答客人的询问。处理小额现金,出纳,账单管理的财务经验。处理客人的所有特殊需求和要求。准备每日报告,舒适地进行审核。根据前台经理的指示,负责大堂接待员培训辅导。按照服务水平标准遵守和维护标准操作程序(SOP)。不断更新本地知识,改善客人体验。在夜班期间直接和监督所有酒店业务,以确保客人满意和安全。在没有前台经理的情况下处理投诉,解决问题,排除干扰及可能出现的特殊状况,并担任酒店管理人。了解并能够执行所有消防安全程序。职位待遇:月薪2600-3000新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,酒店管理专业,5年相关工作经验,至少2年经理管理类似经验。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B091707005职位名称:酒店总经理秘书,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店总经理秘书,负责总经理的行程安排。 组织和协调内部和外部会议,电话会议等。安排日常业务会议及通知部门负责人。跟进各部门的行动项目进展。准备总经理的报告和演示文稿。做出旅行安排,如预订机票,住宿,行程等。参与总经理分配的项目。协助办公室支援。维护办公文件系统。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士及硕士学位,行政管理专业。至少1年相关的秘书或个人助理经验。良好的口头和书面沟通能力。细致,杰出的组织能力。能够对日常工作量进行多任务和调整。精通MS办公室。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,501 - 1000名员工,职位编号:4B091708007职位名称:酒店活动主管,月薪2800+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店活动主管,在总监的指导下,负责处理餐饮谈判与协调面。执行并支持所有餐饮销售活动,最大限度地提高责任范围内的收入机会,从而为餐饮总体收入做出贡献。职位待遇:月薪2800+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,2年以上相似经历,英文工作环境。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店,5000多名员工,职位编号:4B091709036职位名称:餐厅副经理,月薪3300-4500新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐厅副经理,监督餐厅日常运作。激励和激励团队成员,管理时间和出席率,确保餐厅高质量、高品质的食品和服务标准。与其他部门及其领导保持密切的工作关系,以促进反馈,交叉培训和高效运营。职位待遇:月薪3300-4500新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:至少三年五星级餐厅服务经验,至少一年管理经验。必须呈现出良好的外观。英语专业用语流利,具备专业的沟通能力。必须了解如何与酒店其他领域进行衔接,如食品准备,客房服务,成本控制。优秀的服务能力。能应对特别情况。对豪华服务概念的理解和欣赏。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,职位编号:4B091707008职位名称:酒店总经理,月薪7000-9000新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店总经理,新实体的财务绩效,运营管理,人力资源管理和业务发展的总体责任。建立并确保完全符合服务标准,运行控制,SOP,政策和程序。确保满足服务水平协议(SLA)并实现服务绩效指标。确保不同团队的顺利运作,包括客户服务,运营和厨房,以及维持服务质量所需的水平。职位待遇:月薪7000-9000新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,至少有10年的相关行业的客户服务,业务发展和运营管理经验,最好来自酒店业。强大的人际关系和组织能力。能够以精明的商业头脑独立表演。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡全球性的酒店公司,501 - 1000名员工,职位编号:4B101708021职位名称:星级酒店行政管家,月薪2400+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:星级酒店行政管家,负责部门的高效运行,同时满足员工,客人和业主的期望。负责管理与酒店清洁相关的所有功能,包括客房,公共区域和后台非厨房区域以及洗衣和干洗(酒店床上用品,制服)和客用洗衣房)。职位待遇:月薪2400+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,酒店管理或旅游管理专业。至少2年客房主管工作经验。可以做的态度,强有力的运营,解决问题能力,良好的行政和人际关系技巧。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,201 - 500名员工,职位编号:4B101707010职位名称:酒店行政管家助理,月薪2400+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店行政管家助理,协助行政管家监督和运作。建立部门的有效运作。保持良好的团队,以确保一个干净良好的酒店环境。维持酒店的清洁度,秩序和客房形象,并确保所有酒店客人获得高水平的服务。职位待遇:月薪2400+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店/旅游/酒店管理,学士学位或研究生文凭。所需语言:英语,中文。至少需要8年相关领域的管理工作经验。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B031703025职位名称:宴会运营助理,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:宴会运营助理,协助管理酒店的所有宴会和活动,提供出色的宾客体验,同时优化销售,评估绩效,确保人员配置水平满足需求。管理所有会议和宴会活动,规划和预测供应需求,负责宴会服务订单内容的协调与人员培训,包括介绍服务程序和菜单。维持卓越的客户服务水平,确保符合品牌标准。保持良好的沟通和工作关系。回应和处理客人反馈和投诉。确保人员配置水平涵盖业务需求。在必要时协助其他部门。职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店管理专业,五星级酒店/休闲/服务部门工作经验。具有宴会和酒水销售经验,特别是利润,控制成本和建立客户忠诚度的能力。具有卓越的沟通能力及领导技能,能长时间工作及在极端压力下工作。身体健康和精力充沛。英文工作环境。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理公司,职位编号:4B031703016职位名称:餐饮主管,月薪3000+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐饮主管,保持餐厅客人满意度,保持所有的服务和酒店质量标准符合公司要求,以超出客户期望的方式解决问题,指导和培训新员工,确保在餐厅内存在良好的沟通。职位待遇:月薪3000+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:专科以上学历,至少5年的餐饮服务管理经验,愿意轮班工作,良好的人际关系和组织能力。英文工作环境,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店美食广场,51 - 200名员工,职位编号:3B031708027职位名称:餐厅经理助理,月薪3200-3400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐厅经理助理,协助餐厅经理管理多个全方位食品和饮料店的日常活动。规划和组织工作。沟通和执行政策和程序。 确保所有餐厅设备(咖啡和苏打机,登记册等)处于正常运行状态,并定期清洁、维护。与行政总厨密切合作,确定菜单设计,特别促销活动,每日特别活动和其他信息。可担任职务经理。执行分配的其他职责。职位待遇:月薪3200-3400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店管理专业,学士学位,至少有一至二年的餐饮管理经验,在全方位服务环境经验。携带或能搬起50磅重物品。展示酒店品牌,全方位沟通技巧(客户,员工和第三方)。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B061703027职位名称:旅游销售协调员,月薪2200+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:旅游销售协调员,协助根据旅游与旅行计划进行客户管理,为业务提供行政支持。负责方案,合同的编制,提供酒店客房及餐饮的预订。确保随时满足客户的电话请求。使用Delphi和IDEAS进行组查询的数据输入。准备销售宣传单满足现场销售需要,准备每月业务报告,出席每周销售会议,以支持业务运营。履行管理层指定或要求的其他职责。职位待遇:月薪2200+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,销售或商业学科,任何销售行业成功经验,具有良好的沟通能力,熟悉Excel,PowerPoint和Word,良好的组织和行政技能,英文工作环境,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B061707004职位名称:酒店大客户销售,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店大客户销售,识别和发展新的商机;扩大和增加销售收入和市场份额。通过提高房间的平均房价来实现目标。管理和促进与现有和潜在的关键公司客户的强大销售能力。确保业务跟进,提供售后服务,确保客人的投诉得到认真对待和讨论。为客户服务并有效地满足他们的要求。准备定期销售报告,参与销售计划,以达到预期的效果。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,销售或市场营销专业。至少5年的酒店业相关企业客户销售经验,具有良好的销售纪录。自我激励,动态,注重结果的个人和具有强大商业头脑的团队合作伙伴。良好的人际沟通能力,具有强大的谈判和演讲技巧。拥有高度的诚信和尊重他人。一个优秀的团队合作精神,能够在压力下工作,满足紧迫的期限。良好的Opera知识。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理公司,501-1000名员工,职位编号:4B061709011职位名称:公寓式酒店客房销售,月薪2200-2600新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:公寓式酒店客房销售,销售公寓式酒店的客房,与客户建立联系,扩大和建立长期业务关系。职位待遇:月薪2200-2600新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:大专学历,酒店/旅游/酒店管理专业。2年以上酒店客房销售经验。良好的谈判,交流和人际交往能力。良好的口语和书面的英语。积极的态度和热情。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B061702008职位名称:酒店营销专员,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店营销专员,宣传品牌形象,保持现有客户的忠诚度。协助管理团队开发,实施和执行所有商店和客房营销计划。制定,协调和实施社交媒体计划以及饮料促销计划。准备与销售相关的文件(例如:宣传册、投标文件、合同文档或宴会活动报价等)。客户及代理信息归档,担任客户的联系人,通过多种渠道与他们沟通,确认服务标准(例如:时间,价格和房间类型,促销,娱乐,餐馆,特别策划等),协调餐厅大型聚会和节日活动的预订确认。通过客房服务部协调销售酒店套房中的所有食品和饮料。执行一般行政支持服务,向经理报告,职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:良好的个人形象及个人综合素质,能遵循公司所有政策和程序,保持专有信息的保密性使用清晰和专业的语言,适当的礼仪,发展和保持与他人的积极的工作关系,支持团队达成共同目标,根据要求执行其他合理的工作职责,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,501 - 1000名员工,职位编号:3B061707009职位名称:酒店活动策划师,月薪2700-3500新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店活动策划师,在管理总监的领导下,负责活动销售和业务发展,出售宴会服务,功能设施和相关酒店服务。根据品牌标准和服务指引,组织酒店的博览会,维护展示室和建立客户的数据库,以开发本地及海外客户网络,以便推广酒店的潜在业务。职位待遇:月薪2700-3500新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,2年的相似经历。良好的操作背景优先。职位来源:海外雇主直招,无中介费用

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项目经理 深圳市捷旅会展服务有限公司 深圳 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责展览部分配项目的拓展及跟进,尽最大努力完成组内既定工作目标。2、与主办方客户建立互信的合作关系,挖掘与客户长期深度合作的商业机会。3、及时掌握市场信息,开发国内、国际市场展览项目,为客户提供优质的展会接待方案。4、展会期间做好酒店接待及服务统筹工作,为客户提供优质的服务。5、妥善处理展会承办过程中的突发事件,及时对每次展会进行总结检讨。6、负责开发展会服务,为参展商提供全方位的展览服务。7、负责展会结束后的收尾工作及资料汇总、费用结算工作,严格控制各项费用、节约开支。8、严格执行各项会议决议,完成事业部经理临时交办的其它工作。任职要求:1、熟练掌握酒店、旅游业、展会行业市场状况,并对酒店日常操作有一定的了解。2、熟悉酒店、展会业务和承办流程,有较强的团队管理能力和会务统筹计划能力。3、较强的沟通协调能力和人际交往能力,思维敏捷,领悟能力强。4、具备敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力;5、严谨的策划组织能力,出色的谈判能力及处理突发事件的能力。6、良好的敬业精神和职业操守,能承受工作压力。责任心、事业心强,英语六级以上,口语流利,熟练操作PPT、EXCEL、WORD等办公软件。工作地址深圳市福田区福华三路会展中心2楼213室

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机票部主管 环球雅途集团有限公司 深圳 6-10万/年 11-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、全日制大专以上学历,两年以上差旅公司或票务公司工作经验;2、有良好差旅服务意识及经验,熟悉国际机票及国内机票、酒店预订及黑屏、E-term、 ABCAUS等业界常用的订票系统及网购平台;3、熟悉现代企业差旅管理领域,具有良好的商旅渠道资源开拓能力,有酒店预订及机票销售2年以上实际工作经验;4、具备丰富的航空公司行业资源,有国际机票资源优势;5、具有良好的沟通能力和团队建设经验,能够快速的开拓市场、与客户建立良好的合作关系;6、品行优秀、职业道德良好,能遵守公司的保密要求,对公司及客户信息严格保密。岗位职责:1、为公司客户提供高效的票务服务;2、熟悉航协相关政策、建立良好的渠道资源,为客户提供优质的票务服务;3、善于在服务中学习和营销,能够及时抓住商机、挖掘客户,能够依托公司资源开拓新的签约客户。

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预订专员 深圳市新海宜酒店管理有限公司 深圳-罗湖区 6-8千/月 11-23

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、接听线上线下的客房预订咨询业务,高效率的处理后台订单,做好房态管理工作; 2、负责日常预订单的录入及核对,并做好相关的订单日审及对帐工作; 3、协助财务核对各渠道佣金,确保客户订单正常; 4、协助受理客户投诉,从客户不满中发现产品和服务的改善机会; 5、建立公司与客户之间的桥梁,维护良好的客户关系。 6、协助总部保持与旅行社及预订中心的良好沟通,并做好OTA相关的后台维护工作。 任职要求: 1、专科或专科以上学历,有酒店预订,景区从业经验者优先考虑; 2、二年以上呼叫中心工作经验者优先(行业不限); 3、声音甜美,语言表达具有亲和力,服务意识强,善于电话沟通; 4、熟练使用Office等办公软件,中文打字50字/分钟以上; 5、具备良好的职业形象及礼仪,有耐心、责任心,具备较强的团队协作精神; 6、具备良好的沟通技巧及独立能力,处事积极主动,耐心细致,思路清晰。

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总控OP 深圳市万里行商务旅游有限公司 深圳-罗湖区 6-8千/月 11-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.一年以上国内或国际机票业务操作。2.熟练掌握酒店预定操作流程3.熟练掌握签证相关条款与操作流程4.具有良好的沟通和协调能力,良好的客户服务意识和业务拓展能力。5.工作积极主动/细致耐心,有责任心处事灵活,能承受较大工作压力。6.热爱旅游事业,可吃苦耐劳。7.有一年以上出境线路总控工作相关经验者优先考虑。

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预订主管/文员 东莞市瀚森投资集团有限公司 深圳-福田区 3-4.5千/月 11-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

预定主管岗位职责1.协助收益预定经理,做好客房预订管理工作。2.熟悉预订部日常运作,负责预订员的培训、监督工作。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供最新和最准确的房况信息。4.落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。5.为预订员准备工作时间和日程表,协助经理,保证预定部的日常运作,准确完成相应报表,完成经理交代的其他工作。6.管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。7.根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.普通话清晰,英语书面和口语表达较流利。3.具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率最大化。4.具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。5.具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。6.能够督导团队成员的预订工作,指导下级提高电话销售能力。预订文员岗位职责:1、为宾客提供专业、友好、高效、热情的客房预定服务2、掌握每日抵店宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求3、负责及时准确的将宾客的留言输入系统中4、确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度5、确保所有预定准确的录入系统6、熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;餐厅及营业时间和经营范围任职资格:1.大专及以上学历2.口齿清楚,音质优美,反应敏捷3.英语口语流利4.熟悉Opera 操作5.熟练操作电脑,中文录入60字/分钟以上

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酒店领班 热点(深圳)创意精品酒店有限公司 深圳-龙华新区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

酒店前台、客房人员的管理

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会务主管 同缘梦控股(深圳)有限公司 深圳-龙岗区 4.5-6千/月 11-07

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.管理会务团队,带领团队开展会务服务工作;2.落实客户会场,指挥布置会场;3.安排会场服务人员,对照会议备忘录,落实服务细节;4.会议室排期、预定、对账等会务管理工作。任职要求:1.大专以上学历,2年以上会务管理经验,有会议室营销经验或培训行业相关工作经验者优先;2.吃苦耐牢,有较强的服务意识。

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酒店经理/主管 深圳市君赢投资管理有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 10-31

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责如下:  1.制定酒店经营方针,并报总经理审批;  2.实施执行酒店业务计划和经营方针,安排至下属人员;  3.监督酒店业务计划和经营方针的情况,如有问题及时解决;  4.制定市场开拓计划;  5.定期分析酒店经营的财务状况,制定费用预算,控制费用和成本;  6.完成领导交给的其他任务;任职条件:  1.旅游、酒店管理、市场营销相关专业大专以上学历;  2.一年以上3~4星级酒店管理经验;  3.熟悉酒店的日常工作流程和管理规范;  4.具有很好的组织管理和协调能力;  5.具有很强的责任心和良好的职业道德。

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酒店客房主管 深圳市方鼎实业投资发展有限公司 深圳-南山区 3-4.5千/月 10-23

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、依据酒店管理,保证客房质量;2、客房部日常管理工作:每日卫生检查、工作分配、员工的管理、计划卫生的执行、布草及消耗品管理等3、对客房服务工作执行、督导、检查,带动员工的工作积极性;保证客房接待的正常、顺利进行;4、根据具体的接待任务,组织、调配人力。5、对部门员工的操作方法、工作规范进行培训。 经常检查部门员工的仪容仪表、礼貌服务情况。 负责员工的日常行政管理工作。对员工的工作态度、劳动纪律和工作质量进行统计考评。每月员工计件考核统计;6、执行酒店交给的其它任务。任职资格:年龄阶段:2535岁计算机能力:一般语言能力:普通话标准,英语粤语一般

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预定主管 深圳市客路网络科技有限公司 深圳 0.8-1.5万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 负责平台用户运营工作,并根据用户反馈和数据不断调整优化运营手段与方式2. 处理用户问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题的解答,了解用户需求3. 熟练应用中英文,与国内外供应商进行协调沟通4. 平台已有信息的维护管理,根据用户、供应商的需求,及时与内容团队更新信息5. 辨别用户提交订单信息,及时发现问题,与技术团队等其他相关团队协调处理问题职位要求:1. 具有出色的沟通技巧和管理能力,能够有效进行多任务统筹协调处理2. 具有较强的独立思考能力、分析判断能力,良好的亲和力、人际关系处理与组织能力3. 具有高度的用户服务意识和危机处理能力4. 国际化的平台,当然希望你有着强大的英文能力5. 加分项:掌握粤语或其他小语种

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OTA电商平台销售 深圳市新天假期旅行社有限公司 深圳 0.5-1.6万/月 11-25

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

平均月薪:5000-1.6万(底薪2800-3500,加提成加奖金)工作职责:一,酒店房态及价格维护;产品开发、销售,二,通过线上网络平台或QQ等渠道为客户提供专业快捷的预订服务;三,对现时公司的客户作进一步开发及维护;四,对于新聘员工,公司以自由发挥和互相学习的氛围,如果觉得自己原来的业务产品有机会,可以延续做自己之前擅长的;也可以在现时公司的基础上作进一步开发。职位要求:1、有去哪儿网、携程、淘宝网等各大平台工作经验者更佳2、有销售经验或旅游酒店产品操作或开发,或职业规划向销售岗位发展优先;3、有较强的处事能力;待遇:试用期:¥2500元(熟手免试用期)录用后底薪:¥2800-3500, 加提成加奖金【目前该岗位职员平均月薪在5000-1.6万之间】有社保、公积金、满一年提供有薪假期上班时间:周一至周五09:00-18:30,或08:30-18:00周六或周日其中一天轮班9:00-13:00,或10:00-17:00以上,如有意请带上相关证件及简历直接到公司面试 【近期繁忙不打电话通知面试】电话:0755-82229440地址:深圳市罗湖区宝安南路振业大厦B座918(地王大厦侧)(附近站名:大剧院,蔡屋围,深圳书城,振业大厦)

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酒店部产品开发及销售 深圳市新天假期旅行社有限公司 深圳 0.5-1.6万/月 11-25

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

平均月薪:5000-1.6万(底薪2800-3500,加提成加奖金)工作职责:一,酒店房态及价格维护;产品开发、销售,二,通过线上网络平台或QQ等渠道为客户提供专业快捷的预订服务;三,对现时公司的客户作进一步开发及维护;四,对于新聘员工,公司以自由发挥和互相学习的氛围,如果觉得自己原来的业务产品有机会,可以延续做自己之前擅长的;也可以在现时公司的基础上作进一步开发。职位要求:1、有去哪儿网、携程、淘宝网等各大平台工作经验者更佳2、有销售经验或旅游酒店产品操作或开发,或职业规划向销售岗位发展优先;3、有较强的处事能力;待遇:试用期:¥2500元(熟手免试用期)录用后底薪:¥2800-3500, 加提成加奖金【目前该岗位职员平均月薪在5000-1.6万之间】有社保、公积金、满一年提供有薪假期上班时间:周一至周五09:00-18:30,或08:30-18:00周六或周日其中一天轮班9:00-13:00,或10:00-17:00以上,如有意请带上相关证件及简历直接到公司面试 【近期繁忙不打电话通知面试】电话:0755-82229440地址:深圳市罗湖区宝安南路振业大厦B座918(地王大厦侧)(附近站名:大剧院,蔡屋围,深圳书城,振业大厦)

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酒店前台 海外雇主直招 可移民非外派 沈阳华才网络咨询有限公司 深圳 1-4万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

以下所展示的职位通过海外公开就业市场获取,尚需提交海外雇主面试筛选。非中资企业外派职位。---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B021703026职位名称:五星级酒店VIP前台,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:五星级酒店VIP前台,负责前台登记,办理从入住到退房,提供随时准备的礼宾服务,在促销活动等期间响应贵宾客人的要求。在前台团队工作,为VIP客人办理入住手续,确认VIP客人达到报告,并与VIP客人的房间分配协调,包括特殊房间作业和套房占用等。作为VIP客人的主要联络点,确保VIP客人的所有要求达到满足。保管VIP客人物品。保持关于酒店产品,服务,价格和特别促销优惠,以及每日VIP和特殊活动的最新状态。职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,平静,高效组织能力,非常注重细节,优秀的个人展示和沟通能力,对提供卓越服务富有热情,能与多任务同时保持积极的态度,酒店操作系统知识,具有在酒店,休闲和/或娱乐部门的客人关系维护经验,冲突解决经验,现金处理经验,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:3B031707002职位名称:酒店夜班经理,月薪2600-3000新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店夜班经理,遵守品牌标准来回答客人的询问。处理小额现金,出纳,账单管理的财务经验。处理客人的所有特殊需求和要求。准备每日报告,舒适地进行审核。根据前台经理的指示,负责大堂接待员培训辅导。按照服务水平标准遵守和维护标准操作程序(SOP)。不断更新本地知识,改善客人体验。在夜班期间直接和监督所有酒店业务,以确保客人满意和安全。在没有前台经理的情况下处理投诉,解决问题,排除干扰及可能出现的特殊状况,并担任酒店管理人。了解并能够执行所有消防安全程序。职位待遇:月薪2600-3000新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,酒店管理专业,5年相关工作经验,至少2年经理管理类似经验。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B081707003职位名称:酒店预约管理,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店预约管理,负责监督与预订部门有关的所有活动,并有效地协调房间预订,以最大限度地将查询转换为销售的机会,以达到最大限度地提高客房收入和利润的最高入住水平。与企业,旅行社,航空公司和其他预订来源建立和保持良好的关系。最大限度地发挥销售机会,并最大限度地减少失误率。始终保持高标准的服务,确保客人满意。确保数据输入正确,预订时获得的完整详细信息,如业务细分,起点,航班信息,付款方式和所需的其他信息。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,不限专业。2年以上酒店预约管理经验。能够流畅沟通。OPERA的经验。能够指导预约和前台人员的预约程序。能够以清晰简洁的方式(书面和口头)阐述复杂的策略或话题。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B091707005职位名称:酒店总经理秘书,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店总经理秘书,负责总经理的行程安排。 组织和协调内部和外部会议,电话会议等。安排日常业务会议及通知部门负责人。跟进各部门的行动项目进展。准备总经理的报告和演示文稿。做出旅行安排,如预订机票,住宿,行程等。参与总经理分配的项目。协助办公室支援。维护办公文件系统。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士及硕士学位,行政管理专业。至少1年相关的秘书或个人助理经验。良好的口头和书面沟通能力。细致,杰出的组织能力。能够对日常工作量进行多任务和调整。精通MS办公室。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,501 - 1000名员工,职位编号:4B091708007职位名称:酒店活动主管,月薪2800+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店活动主管,在总监的指导下,负责处理餐饮谈判与协调面。执行并支持所有餐饮销售活动,最大限度地提高责任范围内的收入机会,从而为餐饮总体收入做出贡献。职位待遇:月薪2800+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,2年以上相似经历,英文工作环境。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店,5000多名员工,职位编号:4B091709036职位名称:餐厅副经理,月薪3300-4500新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐厅副经理,监督餐厅日常运作。激励和激励团队成员,管理时间和出席率,确保餐厅高质量、高品质的食品和服务标准。与其他部门及其领导保持密切的工作关系,以促进反馈,交叉培训和高效运营。职位待遇:月薪3300-4500新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:至少三年五星级餐厅服务经验,至少一年管理经验。必须呈现出良好的外观。英语专业用语流利,具备专业的沟通能力。必须了解如何与酒店其他领域进行衔接,如食品准备,客房服务,成本控制。优秀的服务能力。能应对特别情况。对豪华服务概念的理解和欣赏。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,职位编号:4B091707008职位名称:酒店总经理,月薪7000-9000新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店总经理,新实体的财务绩效,运营管理,人力资源管理和业务发展的总体责任。建立并确保完全符合服务标准,运行控制,SOP,政策和程序。确保满足服务水平协议(SLA)并实现服务绩效指标。确保不同团队的顺利运作,包括客户服务,运营和厨房,以及维持服务质量所需的水平。职位待遇:月薪7000-9000新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,至少有10年的相关行业的客户服务,业务发展和运营管理经验,最好来自酒店业。强大的人际关系和组织能力。能够以精明的商业头脑独立表演。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡全球性的酒店公司,501 - 1000名员工,职位编号:4B101708021职位名称:星级酒店行政管家,月薪2400+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:星级酒店行政管家,负责部门的高效运行,同时满足员工,客人和业主的期望。负责管理与酒店清洁相关的所有功能,包括客房,公共区域和后台非厨房区域以及洗衣和干洗(酒店床上用品,制服)和客用洗衣房)。职位待遇:月薪2400+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,酒店管理或旅游管理专业。至少2年客房主管工作经验。可以做的态度,强有力的运营,解决问题能力,良好的行政和人际关系技巧。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,201 - 500名员工,职位编号:4B101707010职位名称:酒店行政管家助理,月薪2400+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店行政管家助理,协助行政管家监督和运作。建立部门的有效运作。保持良好的团队,以确保一个干净良好的酒店环境。维持酒店的清洁度,秩序和客房形象,并确保所有酒店客人获得高水平的服务。职位待遇:月薪2400+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店/旅游/酒店管理,学士学位或研究生文凭。所需语言:英语,中文。至少需要8年相关领域的管理工作经验。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B031703025职位名称:宴会运营助理,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:宴会运营助理,协助管理酒店的所有宴会和活动,提供出色的宾客体验,同时优化销售,评估绩效,确保人员配置水平满足需求。管理所有会议和宴会活动,规划和预测供应需求,负责宴会服务订单内容的协调与人员培训,包括介绍服务程序和菜单。维持卓越的客户服务水平,确保符合品牌标准。保持良好的沟通和工作关系。回应和处理客人反馈和投诉。确保人员配置水平涵盖业务需求。在必要时协助其他部门。职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店管理专业,五星级酒店/休闲/服务部门工作经验。具有宴会和酒水销售经验,特别是利润,控制成本和建立客户忠诚度的能力。具有卓越的沟通能力及领导技能,能长时间工作及在极端压力下工作。身体健康和精力充沛。英文工作环境。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理公司,职位编号:4B031703016职位名称:餐饮主管,月薪3000+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐饮主管,保持餐厅客人满意度,保持所有的服务和酒店质量标准符合公司要求,以超出客户期望的方式解决问题,指导和培训新员工,确保在餐厅内存在良好的沟通。职位待遇:月薪3000+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:专科以上学历,至少5年的餐饮服务管理经验,愿意轮班工作,良好的人际关系和组织能力。英文工作环境,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店美食广场,51 - 200名员工,职位编号:3B031708027职位名称:餐厅经理助理,月薪3200-3400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:餐厅经理助理,协助餐厅经理管理多个全方位食品和饮料店的日常活动。规划和组织工作。沟通和执行政策和程序。 确保所有餐厅设备(咖啡和苏打机,登记册等)处于正常运行状态,并定期清洁、维护。与行政总厨密切合作,确定菜单设计,特别促销活动,每日特别活动和其他信息。可担任职务经理。执行分配的其他职责。职位待遇:月薪3200-3400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:酒店管理专业,学士学位,至少有一至二年的餐饮管理经验,在全方位服务环境经验。携带或能搬起50磅重物品。展示酒店品牌,全方位沟通技巧(客户,员工和第三方)。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B061703027职位名称:旅游销售协调员,月薪2200+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:旅游销售协调员,协助根据旅游与旅行计划进行客户管理,为业务提供行政支持。负责方案,合同的编制,提供酒店客房及餐饮的预订。确保随时满足客户的电话请求。使用Delphi和IDEAS进行组查询的数据输入。准备销售宣传单满足现场销售需要,准备每月业务报告,出席每周销售会议,以支持业务运营。履行管理层指定或要求的其他职责。职位待遇:月薪2200+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,销售或商业学科,任何销售行业成功经验,具有良好的沟通能力,熟悉Excel,PowerPoint和Word,良好的组织和行政技能,英文工作环境,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡国际四星级酒店,51 - 200名员工,职位编号:4B061707004职位名称:酒店大客户销售,月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店大客户销售,识别和发展新的商机;扩大和增加销售收入和市场份额。通过提高房间的平均房价来实现目标。管理和促进与现有和潜在的关键公司客户的强大销售能力。确保业务跟进,提供售后服务,确保客人的投诉得到认真对待和讨论。为客户服务并有效地满足他们的要求。准备定期销售报告,参与销售计划,以达到预期的效果。职位待遇:月薪2200-2400新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,销售或市场营销专业。至少5年的酒店业相关企业客户销售经验,具有良好的销售纪录。自我激励,动态,注重结果的个人和具有强大商业头脑的团队合作伙伴。良好的人际沟通能力,具有强大的谈判和演讲技巧。拥有高度的诚信和尊重他人。一个优秀的团队合作精神,能够在压力下工作,满足紧迫的期限。良好的Opera知识。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理公司,501-1000名员工,职位编号:4B061709011职位名称:公寓式酒店客房销售,月薪2200-2600新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:公寓式酒店客房销售,销售公寓式酒店的客房,与客户建立联系,扩大和建立长期业务关系。职位待遇:月薪2200-2600新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:大专学历,酒店/旅游/酒店管理专业。2年以上酒店客房销售经验。良好的谈判,交流和人际交往能力。良好的口语和书面的英语。积极的态度和热情。职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡五星级酒店集团,职位编号:4B061702008职位名称:酒店营销专员,月薪2600+新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店营销专员,宣传品牌形象,保持现有客户的忠诚度。协助管理团队开发,实施和执行所有商店和客房营销计划。制定,协调和实施社交媒体计划以及饮料促销计划。准备与销售相关的文件(例如:宣传册、投标文件、合同文档或宴会活动报价等)。客户及代理信息归档,担任客户的联系人,通过多种渠道与他们沟通,确认服务标准(例如:时间,价格和房间类型,促销,娱乐,餐馆,特别策划等),协调餐厅大型聚会和节日活动的预订确认。通过客房服务部协调销售酒店套房中的所有食品和饮料。执行一般行政支持服务,向经理报告,职位待遇:月薪2600+新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:良好的个人形象及个人综合素质,能遵循公司所有政策和程序,保持专有信息的保密性使用清晰和专业的语言,适当的礼仪,发展和保持与他人的积极的工作关系,支持团队达成共同目标,根据要求执行其他合理的工作职责,职位来源:海外雇主直招,无中介费用---------------------------------------------------------------------------------------------------公司说明:新加坡酒店管理集团,501 - 1000名员工,职位编号:3B061707009职位名称:酒店活动策划师,月薪2700-3500新币,不含弹性薪水,雇主申请可技术移民工作签,工作职责:酒店活动策划师,在管理总监的领导下,负责活动销售和业务发展,出售宴会服务,功能设施和相关酒店服务。根据品牌标准和服务指引,组织酒店的博览会,维护展示室和建立客户的数据库,以开发本地及海外客户网络,以便推广酒店的潜在业务。职位待遇:月薪2700-3500新币,不含弹性薪水,其它待遇详见雇佣合同,工作时间、休假及社会保障等按新加坡法律规定,续约员工公司协助申请技术移民,人员要求:学士学位,2年的相似经历。良好的操作背景优先。职位来源:海外雇主直招,无中介费用

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OTA平台操作销售 深圳市新天假期旅行社有限公司 深圳 0.5-1.6万/月 11-23

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

平均月薪:5000-1.6万(底薪2800-3500,加提成加奖金)工作职责:一,酒店房态及价格维护;产品开发、销售,二,通过线上网络平台或QQ等渠道为客户提供专业快捷的预订服务;三,对现时公司的客户作进一步开发及维护;四,对于新聘员工,公司以自由发挥和互相学习的氛围,如果觉得自己原来的业务产品有机会,可以延续做自己之前擅长的;也可以在现时公司的基础上作进一步开发。职位要求:1、有去哪儿网、携程、淘宝网等各大平台工作经验者更佳2、有销售经验或旅游酒店产品操作或开发,或职业规划向销售岗位发展优先;3、有较强的处事能力;待遇:试用期:¥2500元(熟手免试用期)录用后底薪:¥2800-3500, 加提成加奖金【目前该岗位职员平均月薪在5000-1.6万之间】有社保、公积金、满一年提供有薪假期上班时间:周一至周五09:00-18:30,或08:30-18:00周六或周日其中一天轮班9:00-13:00,或10:00-17:00以上,如有意请带上相关证件及简历直接到公司面试 【近期繁忙不打电话通知面试】电话:0755-82229440地址:深圳市罗湖区宝安南路振业大厦B座918(地王大厦侧)(附近站名:大剧院,蔡屋围,深圳书城,振业大厦)

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