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职位分类: 不限

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售前/售后技术支持主管
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售后服务专员 青岛科泰重工机械有限公司 青岛-黄岛区 4.5-6千/月 09-26

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职能职责:负责区域内故障车辆的维修和技术支持工作。素能要求:1、中专及以上学历,电气或机械专业;2、具备识机械图纸能力;3、能适应长期出差.

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运营代表 北京会通教育科技有限公司 六安 3-4千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

?岗位职责:1、负责学校教师的日常使用维护工作,提升订单下单量以及答题卡回收率等关键指标,提升产品使用数量与质量;2、完成公司制定的重点工作及学校各项KPI指标;3、配合运营主管做好学校各级客情关系的维护工作;4、负责学校内教师使用问题以及其他相关产品的解决与反馈工作,维护公司良好形象;5、及时了解市场动态,对客户反馈意见以及竞争动态等进行及时汇总和上报。6、配合上级领导完成其他工作。?任职资格1、性别不限,年龄20岁-30岁之间,全日制大专及以上学历,专业不限,教育专业佳。2、一年以上教育行业销售、运营相关经验者优先考虑。3、对互联网产品有较强的兴趣和认知,有较强的责任心和事业心。4、具有亲和力,较强的语言表达能力,有较强的沟通能力和人际技巧,有较强的服务意识。5、有一定的抗压能力,敢于接受新挑战,身体健康。6、执行力强,具有一定的独立思考能力。

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采购主管 长沙市小小兴优品服饰有限公司 长沙 4-6千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1 根据淘宝店服装销售情况制定采购方案并联系供应商落实下单,控制好进销频率。2 制作采购订单、确认到货日期,并及时跟踪到货日期,按时给客户发货。3 根据服装到货情况,及时与厂家沟通,有货期不准品质问题,及时做好应对方案(此方案要通知售前客服)4 每月提供全面的库存分析报告,库存数量和库存资产评估,成本评估。5 熟悉ERP平台操作模式,入库数量,出货数量,库存数量,随时整理和归档;与打单发货专员配合好。6统计每月库存资产增减,与财务配合登记,降低拿货成本及库存控制方案。7具备整体流程的统筹管理能力,思路清晰,有效的配合。任职资格:1 年龄23岁以上,身体健康,有采购经验及参加过相关专业培训。2 工作仔细严谨,学习能力强,有团队协作精神。有意者 联系小小兴理事人 张先生 18670376307. 期待你的加入。

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销售支持主管 广州角马运输有限公司 广州-白云区 6-8千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.负责各销售指标的达成及跟进2.负责销售部数据统计及绩效考核3.负责销售部的合同管理4.负责销售部对接客户的文案工作5.协助销售部负责人对外商务对接6.负责监督销售合规行为7.负责销售部负责人的出行及报销等工作7.负责上级与公司交办其他工作岗位要求:1、年龄25-35岁,热爱销售行业,熟练了解销售技巧;2、有物流或运输行业销售岗位经验2年以上;3、沟通表达能力强,抗压能力强,有责任心;4、有志愿在物流运输或销售行业发展,能力稍差,可应聘销售支持专员。

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客户成功专员/售后客服/数据分析(周末双休) 上海奈博信息科技有限公司 上海-浦东新区 5-8千/月 09-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责产品推广、信息数据整理、售后运维等;2、负责处理客户咨询等售后问题,提高客户的满意度;3、协助产品工作,积极主动的提出改善建议;4、完成上级领导交办的其他工作;任职资格:1、热情自信、踏实肯干、有强烈的责任心和进取心;2、沟通能力佳,具备良好的团队合作精神和客户服务意识;3、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;

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人事助理(央企直招) 中国人寿保险股份有限公司上海市奉贤支公司 上海-奉贤区 4.5-6千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

注:请勿重复投递简历,以免影响您的应聘形象!基本要求:1、20至28周岁.2、学历:本科以上;品格正直 特别优秀可以放宽;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验有学历者优先。岗位职责:1、协助部门经理操作部门招聘面试事项。      2、协助部门经理做部门管理动作。      3、统计部门所有数据信息,方便后面做KPI分析。      4、协助部门经理做客户邀约动作。      5、学习带教动作,协助部门经理做好新人带教培训工作。      6、学习服务,人员招募,团队管理。未来走管理路线。。      7、代替部门经理参加公司会议,经理不在时,履行管理职责。收入及福利待遇:1、FYC+年度展业奖+服务津贴+月度展业奖+复效奖+推荐新人奖+培训津贴2、商业养老保险3、商业意外险联系方式:陆经理 电话:15618334353工作地址:上海市奉贤区南桥镇人民中路195号

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网络客服专员 深圳市友联天下商务咨询有限公司 重庆-渝中区 0.5-1万/月 09-26

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

任职资格:1、高中及以上学历,有人力资源等相关工作经验优先考虑;2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,打字速度不低于40字/分钟;3、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。客服专员:岗位职责:1、在线受理及主动联系客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;4、针对公司现有的客户进行维护,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。【网络客服】:无责任底薪5000起,第一个月工资5000元,以后每月递增500即第二个月5500元,第三个月6000元,至8000元/月封顶,无责任底薪+节日礼金+生日礼金=平均月收入12000元,视能力情况,可晋升组长。上班时间:白夜两班  白班9:00—21:00;夜班21:00—9:00  一个月轮换一次【福利奖金】:以上所有工作岗位全部包吃住,包生活用品,带薪年假15天,工作往返机票全额报销,工作环境优越,个别提供起居保姆、健身房、游泳池等,提供年底双薪,年底分红,节日生日红包礼金,每月聚餐,奖励旅游等。 【岗位要求】:)年龄18-28岁,***,男女不限,无须经验,高中以上学历,会用电脑,打字速度每分钟40字以上,不需要外语,面对的客户都是华人,能接受长期外地工作(合同期一年休假安排说明:以上工作岗位月休2天,具体视工作岗位的不同来调整。减少休息时间,一是避免工作人员有多余的时间外出造成不必要的安全隐患,二是调配时间集中到带薪年假的福利,可以满足工作者回国探亲的需求。不同公司安排休假时间不同,具体视工作地址和岗位而定。深圳市友联天下商务咨询有限公司重庆分公司

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跟单主管 深圳欧眠家居有限公司 深圳-龙岗区 0.5-1万/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据公司业务部及客户订单要求,调配跟单人员的工作任务,检查和督促订单的落实与结算;2、做好公司内外的沟通协调,确保工作更加顺畅到位;3、收集和反馈客户需求,协助处理客户投诉,提高客户满意度;4、制定部门规章制度及标准作业流程;5、组织部门会议、员工培训与考核,提高成员的工作技能;6、负责部门成员的绩效考核与评估;负责部门日常管理及团队建设。任职要求:1、大专及以上学历,具有家具行业跟单主管等相关工作经验者优先考虑;2、性格开朗,思维敏捷,工作主动,责任感强,能承担压力,富有开拓精神;3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。工作地址坪地街道山塘尾工业区宝勤路一巷一号

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3千5险急聘店文员 青岛市市北区意风家家具专卖店 青岛 3-4.5千/月 09-26

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职要求:1、能够掌握电脑的基本操作,有较好的语言表达能力,会讲普通话,善于交际,责任心强2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。3、工作突出者重用三、工作内容:主要负责:整理店内订单、做好台账 与各部门对接好工作 有一定的计算能力 负责企业的招聘、协助经理面试、给新入职员工办理入职手续办理档案等。四、综合工资: 3000-4500

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服务技术主管-深圳分公司 深圳市方太厨具有限公司 深圳 6-8千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、协助服务经理处理部门各项工作;2、组织分公司服务人员的培训(新人、技师、集体专题邓,每月不得少于两次);3、分公司服务人员的技术支持工作,包括但不限于疑难问题解答、协助上门处理、配件使用等;4、网点早会、人员形象、工具、服务质量的检查;5、协助处理分公司各类投诉;6、专卖店走访与厨电顾问培训;7、案列的收集整理和培训;

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古摄影售后客服 南宁市悦童摄影工作室 南宁 3-4.5千/月 09-26

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、了解客户订单时的服务需求信息,电话进行有效售后服务工作;1、熟悉公司各部门流程,解答客户提问并落实问题;3、与相关部门紧密配合,协调沟通;4、接收和处理顾客的投诉并及时向相关部门反馈。任职资格:1、至少1年以上客服工作经验;2、较强的应变能力、口头表达与沟通能力;3、有较强的维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;5、熟练运用office;6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;

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售后服务主管 杭州流控机器制造有限公司 杭州 10-15万/年 09-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职责:1.制定执行及推进本部门工作计划,协调帮助下属员工完成工作任务。2.处理解决售后服务中出现的客户投诉与维护客户关系;3.分析整理售后服务部日常报表、产品档案、客户档案4.负责对下属进行工作流程、工作职责及工作技能的培训及考核。任职资格:1.全日制大专及以上,机械、电气、机电一体化等专业,液压方面优先;2.4年以上售后服务(或维修)经验,2年以上部门管理经验;3.责任心强、沟通能力强,有良好的组织能力、能吃苦耐劳;4.年龄28至45岁;

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家电安装师傅 宁波方太营销有限公司 天津-河东区 3-8千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、负责厨房电器(烟机,灶具,消毒柜,洗碗机等厨房电器)的入户安装、维修、调试、清洗等服务工作。 2、负责安装前的上门设计、预埋烟管等服务工作。 任职要求: 1、身体强壮,能吃苦耐劳,责任心强,性格沉稳随和,能服从公司工作安排。 2、有基本的沟通能力,有团队意识。 3、有厨房电器(烟机灶具消毒柜等)安装经验者优先考虑。 4、有面包车者优先考虑(有额外油补)。 薪资待遇: 公司签订正式合同,五险一金。 基本工资+补助+单据提成+身股分红+员工福利+年终奖+带薪年假

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售后技术支持主管 湖南公共安全工程有限公司 长沙 6-8千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.掌握公司产品性能特点、功能原理及安装维修注意事项,为销售提供支持。2.协助销售人员进行售前图纸研读、产品方案设计、技术交流及产品演示等。3.负责指导公司产品安装、调试、现场维护、故障排除及客户人员的培训等。4.协助生产部门编制产品生产流程、操作规范、作业指导书等文件。5.维护客户友好关系,及时解决客户问题,并将信息反馈公司。6.每月统计售后总表,分类作出改善对策。7.跟进处理上级领导安排的其它工作。任职要求:1.25岁以上,3年以上消防行业、消防报警设备调试经验优先。2.大专以上学历,建筑环境与设备工程、电气工程及其自动化优先。3.工作踏实有责任心,具有较强的客户服务意识。4.够处理客户咨询和投诉,有较强的协调能力。5.学习能力强,能很快地了解公司产品的性能及使用,为用户提供支持指导。

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智慧应用解决方案资深工程师 中电科新型智慧城市研究院有限公司 深圳-福田区 1.5-2.5万/月 09-26

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作地点:深圳、重庆、福州、嘉兴职责定位:结合公司整体战略定位及业务范围完成智慧城市类项目的规划、可行性研究、技术方案设计等技术工作;从事智慧城市类项目现场调研、客户需求分析、可研方案等技术工作;与合作方进行技术沟通,提供智慧城市应用具体落地的技术解决方案;协助市场进行业务洽谈、挖掘客户需求、提出解决方案并落地实施。任职要求:教育经历:软件工程和信息系统类相关专业,硕士研究生以上学历;任职经历:(1)熟悉智慧城市某业务领域(含公安、交通、消防、应急、城管、政务等),5年以上智慧城市解决方案工作经验,有主编智慧城市总体解决方案者优先;(2)有独立和统筹撰写整体技术解决方案与招投标文件的工作经验和能力,具有较强方案渲染能力、需求转化能力,具有大型市级智慧城市项目策划、实施经验。能力素质:熟悉各类政府智慧城市项目运作流程和运营模式,能够针对客户需求提供完整的系统解决方案,具有较强的方案编写能力,具有创新意识,具备较好的沟通表达能力、组织协调和团队合作精神。

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不甘心拿文职工资,又做不了纯销售的,来看 北京铭万智达科技有限公司青岛分公司 青岛-市北区 4.5-9千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.及时掌握公司的产品和推广策略并及时告知老客户2.在部门经理的带领下,实现个人业绩目标3.与其他同事协作,充分把握客户需求,完成售后服务4.根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议5.电话回访,客户网络问题解决,后台维护,并做好关系维护6.针对客户进行二次开发任职要求:1.良好的沟通能力和客户问题解决能力;2.良好的服务意识和团队意识;3.互联网行业经验者优先。晋升空间:客服专员-高级客服-客户顾问-客服主管-客服经理-大区客服经理福利待遇:1、一经录用,公司会提供相应职能部门的带薪培训,前几个月工作都有主管一对一带领,能尽快熟悉公司业务2、有竞争力的底薪+提成+奖金+节日礼品;3、五险一金+商业保险;4、工作满一年有3天带薪年假,满两年有4天带薪年假,三年以上5天带薪年假;5、元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆以及婚假、丧假、产假等所有法定假日,病假发60%工资;6、定期旅游

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售后主管/丝印机售后调试工程师 深圳市诺峰光电设备有限公司 深圳-龙华新区 0.8-1.5万/月 09-26

学历要求:中技|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、大专以上学历,3年以上丝印机调试工作经验;2、熟悉丝印机相关工艺、设备研发、设备调试等;3、具有一定的客户端现场仓储及极端异常、协调、沟通能力;

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销售客服 广东森维园林股份有限公司 广州-越秀区 3-4.5千/月 09-26

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

1、负责收集客户订单,确认客户需求,安排客户服务方案;  2、负责进行有效客户管理和沟通,售前客户信息收集,定期进行客户回访;4、负责产品的售后服务工作,监督客户服务质量;5、建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统。任职资格1、中专以上学历,有1年以上工作经验;2、持C牌驾照,熟练操作office办公软件;4、善于沟通,具有一定的抗压能力。

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售后技术员Service Technician 群韵饮料机械(上海)有限公司Crem International (Shanghai) Co.,Ltd 上海-浦东新区 6-8万/年 09-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

JOB SUMMARY:Service technician shall give a professional support to customer, distributors and to some degree end customers concerning technical- and/or product usage questions. Service technician shall always strive for customer service excellence.RESPONSIBILITIES & DUTIES:1 Provide a professional and appropriate support and advice using Crem products and services to customers, service partners etc.2 Plan and execute professional trainings for customers, service partners etc.3 Actively work to improve customer service level.4 Coordinate the flow of technical information between departments and factory, especially towards the sales department and customers;5 Manuals, exploded views, spare parts (lists, prices).6 R&D development and technical information.7 Technical training to customers8 Schedules – training content.9 Tech. updates and information.10 Technical support to Sales dep.11 Join in sales meetings and give training.12 Collect feedback and suggestions from customers concerning possible product improvements.13 Build up and support the technical service network in order to uphold/improve the company’s image.14 Act in the best interest of the Sales department and the CompanyEDUCATION and/or EXPERIENCE:1 University degree or diploma is preferable but can be exchanged to technical work experience within the coffee machine industry.2 Minimum 3 year of working experience related to mechanical or electrical appliance, technicial service3 Customer support and service experience is preferable4 Chinese (Mandarin): Native; English: basic.OTHER SKILLS & ABILITIES:1 Accurate, organized and able to take initiative and proactively solve problems.2 Sales and Service oriented.3 Good communication skills and team work attitude.4 Computer skills: Microsoft Office.

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Technical Service 润滑油 技术支持 北京外企德科人力资源服务上海有限公司 上海-黄浦区 40-50万/年 09-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1.Responsible for technical activities in China and APAC, define and provide pre-sales technical support for sales department and marketing department, including joint visits, on site survey, seminar and training etc. for distributors and customers; ensuring effectiveness of technical service;2.Responsible for lubricant recommendations, lubrication plans, products correspondence and solution for customers including liaison with OEMs in order to establish correct machinery lubrication; Deal directly with customers and distributors;3.Provide after-sales technical assistance, consultancy and support on customers’, distributors’ or sales’ request. Coach customers and distributors to use lubricant correctly; Responsible for interfacing with external lab, including oil sample collection, delivery, arrange test items and make judgments, evaluations and suggestions according to lubricant test and used oil analysis reports;4.Solve technical problems independently, deal with customers’ complaint timely, provide technical troubleshooting as required by the sales team, distributors and customers;5.Act as the technical expert in answering customers’ regular technical queries and complaints and ensure customer satisfaction. Answer customer queries regarding the range of products, correspondence, applications and tech services offered;6.Develop and design training plan, textbooks, technical data sheets independently, provide all kinds of technical training for sales, distributors, customers and new employees;7.Translate technical material and related document between Chinese and English. Ensure that all technical relevant databases are maintained and updated regularly;8.Keep updated with head office technical department on products specification, characteristics, certifications and approvals. Collaborate for new products development according to market needs.

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