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职位分类: 不限

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苏州 空调/热能工程师
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厂务/公用技术员 亚东工业(苏州)有限公司 苏州 4.5-6千/月 02-20

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责厂区公用设备的维护、维修、保养2、大型中央空调、空压机等设备的维护、点检、保养3、水处理设备的维护、维修保养,水处理包括中水、软水、纯水、废水任职要求:1、机电、电气、机械、暖通、环境相关专业,应届生亦可2、能适应工作安排,能适应轮班工作安排3、服从领导管理安排4、吃苦耐劳,思维敏捷

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空调维修 技术员/助工/工程师 可利科技(苏州工业园区)有限公司 苏州 4.5-6千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1、完成工厂日常的各类空调/中央空调/暖通机等修维修及保养工作;2、负责跟踪配合维修保养单位,对空调系统相关设备进行定期维修和保养;3、负责对空调系统出现的相关故障进行维修;4、配合项目经理完善空调维修保养施工方案。【任职要求】1、18-35周岁,中专及以上学历;2、具有一定的空调运行及维修经验,熟悉制冷专业的相关规章制度及安全操作规程;3、熟练使用制冷的相关各种仪器、仪表;4、具有2年以上工厂空调运行、维修工作经验,有电工证和进网证书者优先考虑【薪资福利】1、基本工资2430元/月,全勤奖200元/月,专业津贴100元/月,交通补贴80元/月,地区津贴200元/月,加班费及各类津贴另计,综合薪资:5500-6500元/月;2、加班费:平时工作日加班1.5倍,周末双休日加班2倍,法定节假日加班3倍;3、津贴:夜班津贴260-300元/月,环境津贴50-200元/月,制程津贴100-200元/月;4、年终奖:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金;5、医疗:公司医务室免费看诊;6、保险:与公司签订劳动合同,缴纳社保五险;7、活动:公司不定期组织员工聚餐、旅游、节日抽奖活动、体育娱乐比赛等;8、培训:公司依照员工入职时间及岗位开展各类通识及专业培训,以提升员工综合素质;9、晋 升:公司提供广阔的晋升空间,每半年进行考评,每年有两次晋升及调薪机会技术职晋升方向:技术员—助理工程师—工程师—高级工程师级;【衣食住行】1、厂服:公司免费提供工作服(夏季/冬季各2件,鞋子1双),每两年更换一次;2、用餐:公司提供免费工作餐及加班餐,员工可自由选择餐点及菜色;3、住宿:公司提供住宿,6人间,房间配有空调、卫生间、淋浴等设施、投币洗衣机等;4、其它设施:生活区及厂区设有超市、咖啡厅、自动购物机、银行自助取款机、医务室、心理访谈室、员工意见箱等宿舍设有餐厅、蛋糕房、网吧、话吧、超市、水果店、理发厅、医务室、篮球场等;【职称评定】1、技术员:中专及大专学历,无需工作经验2、助理工程师:1年以上相关工作经验3、工程师:2年以上相关工作经验4、班长:3年以上相关工作经验5、组长:4年以上相关工作经验

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技术支持/技术应用工程师-制冷/空调行业 某知名外资企业 异地招聘 1-1.5万/月 02-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外企代表处|公司规模:少于50人

工作职责:1、负责公司非标制冷设备的售前技术支持及技术方案确定等工作;2、负责与销售人员及客户澄清技术问题;3、评估项目的技术可行性、成本及风险;4、与德国总部技术工程师联系技术事宜;5、其他工作。招聘要求:1、本科或以上学历,制冷或空调等相关理工科专业;2、至少具有3年以上制冷或空调设备行业技术支持、设计或产品管理(项目管理)等相关工作经验;3、良好的英文读写听说能力;4、能适应频繁出差。若有意向者,请将简历发送至suzhou@catmull-recruiter.com

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机柜空调结构组长 苏州黑盾环境股份有限公司 苏州-相城区 0.6-1.2万/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1.产品的结构图纸设计和审核,指导技术员的设计工作。2.对现有产品提出优化方案并实施,跟进产品变更过程。3.负责新产品开发的全流程项目管理,对应生产中遇到的相关技术问题。4.提出有效的降成本方案并组织实施。5.与项目组成员紧密合作确保项目顺利开展,并保持跨部门沟通顺畅。6.对应市场反馈的技术问题,及时响应客户需求,与市场和客户保持积极沟通。任职要求:1、大专以上学历,5年以上结构设计工作经验,制冷行业背景优先考虑。2、熟练使用Office、AutoCAD,Solidworks。3、成熟稳重、认真敬业。工作地址:苏州市相城区阳澄湖镇田多里路9号(不能接受请慎投简历)

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暖通工程师 江苏中宇光伏科技有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责保证公司暖通、动力系统可靠安全的供应动力;2、提供公司暖通系统更新、改造方案、为暖通系统的更新改造提供设计方案,画出图纸,以及提供工程用料等技术工作,负责施工现场的技术指导及工程完工的验收工作;3、负责公司暖通系统设备的维护和修理,同时能及时发现运行中的隐患,负责对系统设备出现的故障进行原因分析,提出解决方案,并解决故障,确保设备运行;4、负责每天对空调机房、动力区及废气处理装置现场设备运行状况进行点检,阅读运行日志,随时掌握生产情况,及时进行报表趋势分析,根据分析报表数据安排好运行;任职条件1、年龄:30-45岁2、学历与专业:大专以上学历,暖通环境工程专业3、工作经历:3年以上光伏行业工作经验或5年暖通专业4、知识与能力:有电工证,熟练操作办公软件,具有数据统计分析能力;公司抓住市场机遇,不断扩大生产规模。至2017年底四期将投入运行,装配10条双轨高性能丝网印刷线,公司的电池片年产能将达到3GW。 企业发展之际,正是用人之时,我们为有志之士提供施展抱负、才华的平台和机会,我们始终将人才视为企业发展之本,关注每一个员工的现在、发展和未来。“爱才、用才、育才”是我们的原则,不仅通过待遇留人,我们更愿通过事业留人、感情留人。

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热能工程师 苏州工业园区三梯洁净设备有限公司 苏州-吴中区 3-4.5千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.大专及以上学历,热能,暖通,应用化学,环境工程等专业毕业;2.有良好的工作态度和语言沟通能力,有较强的责任心,在工作中敢于创新;3.能服从领导的安排,适用各种加班和出差。4. 熟练掌握和使用电脑应用技能MS办公室软件,能够熟练运用CAD。5.根据客户需求,制定出相应工艺方案和报价(可学);6.负责工艺的优化、调试,数据统计、解决施工中出现的专业技术问题;协助配合研发人员做好新工艺的研发工作。

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空调制冷设备维修工 苏州市宝迪空调设备有限公司 苏州-相城区 3.5-7千/月 02-18

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、对工业制冷设备,风冷热泵机组,中央空调机组,风冷/水冷螺杆机非常熟悉,能够独立完成设备故障判断2、根据客户需要制定安排维修工作计划3、保质保量完成维修工作4、有责任心,团结同事,服从公司工作安排任职资格任职条件:1、高中、中专及以上学历,制冷、暖通、给排水、制冷类相关专业优先考虑;2、熟悉制冷设备维修或水泵、中央空调等相关设备维修工作经验;3、必须具有电工、电焊、制冷上岗证,另外具有电工、制冷职业资格等级证书的优先;4、具有良好的服务意识,工作认真负责;5、较强的事故判断和处理能力,动手能力强;6、能独立维修大型中央空调的保养及故障排除;7、具有良好的沟通、协调能力,丰富的现场协调能力、良好的团队精神与敬业精神;8、身体健康,吃苦耐劳,有上进心。 9、可偶尔出差

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系统工程师 苏州工业园区得通商务咨询有限公司 异地招聘 1-2万/月 02-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

客户单位:大型民营集团公司(常州)任职要求:1.空调、制冷相关专业,3年以上系统设计工作经验,有轨道交通设计经验佳;2.熟练运用计算机操作软件,熟练使用CAD/PROE,管理工具PDM;3.熟悉轨道空调整体系统和功能;4.熟悉车辆空调负荷计算,熟悉制冷系统设计和测试验证;5.具有良好的分析问题能力、计划组织能力及沟通和团队协作能力。具体职责:1.负责轨道空调系统的设计开发、性能计算;2.负责空调系统相关部件的选型和现有空调系统的技术改进;3.负责产品空调系统的设计验证和确认;4.负责投标技术方案的编制和与客户进行沟通;5.协助售后对产品现场问题进行分析处理,为公司各相关部门提供技术和服务支持。

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(Sr.)Utilities Engineer(高级)公用设施工程师 礼来苏州制药有限公司 苏州-工业园区 02-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

主要职能:Key Objectives/Deliverables:以下职能主要支持礼来苏州湖东分厂和灌装项目。The following objectives/deliverables support east packaging site and filling project.? 负责公用系统(灌装项目)工程前期规划,包括系统设计&图纸讨论,系统容量及用户需求确认,确保系统满足用户需求,并符合GMP和HSE的要求。Responsible for Utility System(Filling project) during the prior planning, including design, P&ID discussion, Capacity of the system, and URs checking, make sure the system can satisfy URs, and compliant to GMP&HSE requirement.? 负责公用系统(灌装项目)工程施工,包括施工协调,质量和进度控制,系统安装及测试,确保工程符合国家及公司的要求。Responsible for Utility System (Filling project) construction, quality and schedule control, equipment installation and test, ensue to compliance with regulation of local and corporation.? 与其他各部门保持良好的沟通,保证公司各项政策及时得到落实并了解其他部门的要求;主动与政府部门和承包商进行沟通,与之保持良好的合作关系,了解最新国家政策和市场信息。  Sufficient communication to obtain the demands of other departments ensures and all company policies implemented. Good relationship with government and contractors, comprehend country policies and marketing information.? 对低级别的人员进行技术的帮助指导。  Providing the support and coach to lower level staff on technical field.? 根据HSE和5S的要求参与和执行所分派的任务。  Participate and implement specific tasks regarding HSE and 5S activities.water, plant steam, compressed air, waste water treatment system etc), in east lake plant.基本要求:Basic Requirements:? 暖通或机电工程相关专业,大学本科。至少3年相关工作经验。熟悉制造业暖通空调,动力系统,纯水、废水系统的管理和改造。  Bachelor’s degree major in HVAC or related. Minimum 3 years related experience. Be familiar with HVAC management and renovation.? 具有较强的协调、分析、判断、沟通和解决问题的技能。   Strong coordination, analytical, judgment, communication and problem solving skill.? 具有生产设施或工程/设计和基建的操作和保养工作经验。Experience in operation and maintenance in manufacturing facilities or in engineering/design & construction business.? 熟悉制造业工厂的公共设施/厂务原理与运行,熟悉其保养体系,故障预防及失效模式分析等Be familiar with the principle and operation of manufacturing plant, such as HVAC, clean room, compressed air, stream system, etc…? 能用中英文进行沟通和读写文件。Chinese and English capability for communication and documentation.? 具有绘制CAD图及运用计算机的能力.   Good CAD and computer skills.? 以身作则表率“安全第一”,在日常的行动和决定中将“安全”列为一个前摄性的考量项 Role model “safety first” by being compliant and proactive with HSE matters and considering safety in all actions and decisions? 对外来承包商的安全负责,现场检查他们的表现符合HSE的要求,激励和帮助他们持续提高团队的安全氛围Feel responsible of contractor’s safety, be on field to check compliance to HSE rules and behaviors of people; reward and coach people in the team to continuously improve team culture

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工程专案助理 名硕电脑(苏州)有限公司 苏州-高新区 4-5千/月 02-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位要求:1.略懂工程术语以及工程专业概念2.能清晰叙述工程会议内容及文字表达3.擅长横向沟通,能配合TeamWork4.工程相关专业(机电、空调、电机等)5.Office软件熟练度高, 文件排版等能力佳6.有耐性,做事谨慎细心,反应快7.能进行AutoCAD 绘图工作内容:1.技术澄清会议记录2.协助PM追踪项目进度, 时程控管, 资料归档3.协助PM汇整技术文件, 型录收集分类, 4.协助PM掌握课内人员工作进度与质量5.协助PM制作项目报表6.协助PM进行研究分析作业, 需求数据收集, 相关文献收集整理7.行政窗体申请处理/追踪8.配合项目联系相关人员、供货商,并掌握与供货商合作状况9.工程图面及标单核对10.空调空压设备维修保养文件管理11.会议行程安排及相关工作12.厂房基本图面及施工详图绘制整理归档

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制冷工程师 苏州必信空调有限公司 苏州 6-8千/月 02-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、负责中央空调性能测试,协助进行制冷系统设计计算2、负责中央空调生产线的工艺技术支持3、参与新产品开发工作,协助进行项目管理4、支持售后部门产品故障诊断5、其他主管安排工作任职资格:1、制冷专业本科或以上学历2、两年以上制冷产品开发经验,主机厂工作经验优先3、具有较强工作沟通能力4、熟悉企业质量管理体系,对产品开发流程较了解5、勤奋敬业、责任心强,具有团队合作精神。6、有外企工作经验者优先考虑。

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厂务工程师(工作地点:海宁) 浙江晶科能源有限公司 异地招聘 6-8千/月 02-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

1、大专及以上学历,机电、自动化、化工等理工科专业;2、五年以上制造型半导体行业、面板(TFT)行业、光伏行业动力设施经验;3、熟悉动力暖通系统、电力系统、污水环保系统、特气等,并有相关管理经验;4、福利可面议。工作地点:浙江省海宁市E-mail:linlin.li@jinkosolar.comTel:0573-87865027

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暖通工程师 国巨电子(中国)有限公司 苏州 4.5-6千/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

确保全厂空调系统及制程抽风系统正常运行及新建工程顺利实施,以满足车间的生产需要。1、促使空调厂商执行维护保养,确保空调、抽风设施正常运行。2、扩厂建设时,顺利完成空调、抽风工程的设计发包,现场监工及验收3、制修定空调设备操作标准作业书,使程序文件持续符合执行4、对空调技术人员进行教育训练,促进空调技术人员工作能力的不断提升5、空调、抽风系统优化运行

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暖通家装项目经理 江苏际能能源科技股份有限公司 苏州-工业园区 0.6-1.3万/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

职位描述: 1、负责家装地源热泵、空气源热泵系统工程项目管理 (如高档住宅、别墅)2、熟悉项目具体情况并领悟客户意图,完成自身负责的相关前期工作并协助共同制定详细周密的活动方案; 3、熟悉地源热泵工程项目管理,能充分利用各种渠道和方法来解决问题,能跟踪任务,有很好的日程观念,对问题能正确而迅速地作出决定; 4、独立担任过暖通空调工程的项目经理,且项目实施过程中未出现过安全、质量事故; 5、熟悉CAD软件。6、带领团队保证全过程顺畅实施设计方案,有记录资料汇报、存档有条不紊岗位要求: 1、有家装项目经理经验优先2、具有良好的沟通协调能力领导小组能力,工作积极主动、责任心强,为人诚实敬业,身体健康。能经常在外地出差执行任务。

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技术支持工程师 上海凯泉泵业(集团)有限公司苏州分公司 苏州-姑苏区 3-4.5千/月 02-13

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.年龄26-55岁2.本科,专业为水机、流体机械、给排水、电气自动化、机电一体化、机械等,有泵、给水设计工作经验或给排水项目技术工作经 验,半年以上,有水泵或其它机械设备谈判经验3.熟练使用CAD等相关软件.有亲和力及敬业精神,沟通及语言表达能力强,具团队协作精神职位描述:经公司专业培训后,主要负责:1.公司产品和新产品的推广;2.设计院项目业主的工作拓展;3.产品选型报价及标书制做;4.项目信息的收集和管理5.项目的技术谈判和项目技术合同的达成等.

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绘图技术员 博维恩冷冻科技(苏州)有限公司 苏州-吴中区 3-4.5千/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据工作要求进行SolidWorks、AutoCAD绘图,并出工程图。2、协助工程师制作、完善、维护项目技术文件(BOM清单、工艺文件等)。3、完成上级交代的其它任务。任职要求:1、专科及以上学历,制冷或机械设计相关专业。2、熟练操作Solidworks、AutoCAD或3D工程设计及Office办公软件。3、有1年以上制冷机械设计经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑培养。

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锅炉工程师 中润环能集团有限公司 异地招聘 0.6-1万/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责锅炉关键零部件的设计开发、选型和测试;2.负责锅炉项目实施,售后技术支持,解决生产过程中发现的相关问题;其他要求:1、具备锅炉相关设计的专业知识和工作经历,对锅炉的工作原理、结构非常熟悉,具备工程设计经验,具备有限元分析能力和流场分析能力的优先。2、能熟练运用AUTOCAD、Solidwork、ProE或CATIA软件进行两维、三维设计工作。3、热能、锅炉等专业。

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暖通主管 江苏海阳化纤有限公司 异地招聘 4.5-5.5千/月 02-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责所管辖范围内空调和排水系统的管理;2、制定空调系统的操作规程,并对其操作进行监督;3、制定空调系统的保养和维修计划,并根据计划实施和验收;4、负责完成管辖区内排水、供暖、制冷及消防水系统及通风等设备的日常操作、检查、维修及保养的管理工作;5、领导交办的其他事务。任职资格1、本科以上学历,工程、机械等相关专业,有较强的专业技术;2、有组织协调能力和管理经验;3、应届毕业生优先考虑。

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设施/厂务工程师 常熟阿特斯阳光电力科技有限公司 异地招聘 6-8千/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1、 负责巡查暖通设施设备的运行状况;2、 负责暖通新建、改善项目的各项配套工作;3、 负责改造不合理的暖通设施设备;4、 负责指定设施设备的维保计划并加以实施;5、 配合新建项目的暖通设施设备的安装、调试;6、 编写暖通设备各项文件,培训与指导设备维护技术员;7、 负责基建项目管理、异常事件处理:1)基建方案制作,流程追踪;2)施工现场方案确认;3)基建施工现场巡视,进度、质量、安全管控;4)基建项目验收;5)基建项目资料整理;8、 重点改造项目管理:1)重点项目基建改造方案、预算编制及申报;2)重点项目施工进度、质量监督及工程变更;3)重点项目缺失整改及验收;4)重点项目工程量核算;9、领导交代的其他事项

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空调主管 苏州中茵皇冠假日酒店有限公司 苏州 4.5-6千/月 02-12

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

? Attends to repair and maintenance of refrigeration equipment such as centrifugal Chillers, air cooled Chillers, walk in cold room and freezer rooms and other commercial/industrial refrigeration equipment.? 负责制冷设备的维修和保养,如,涡轮冷冻机、风冷式冷冻机、步入式冷藏室和冷冻室及其他商用/工业制冷设备。? Attends to repair and maintenance of air conditioning equipment such as window units, package units and fan coil units. .? 负责空调设备的维修和保养,如窗式空调、柜式空调和风冷式空调等。? Attends to all types of repair and maintenance work in the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by the Hotel.? 负责酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。? Participates in Hotel Energy Conservation Program.? 参加酒店节能计划? Use initiative and foresight to undertake tasks outlined within the preventative maintenance program without the direction of the Shift Engineer/Chief Engineer.? 在没有当班工程师/总工程师指导的情况下,主动并预见性地实施预防性维修计划中规定的任务。? Responsible for servicing and attending to repairs on various types of equipment such as laundry equipment, kitchen equipment, heating, ventilating and air conditioning equipment, including motors, pumps, fans, water treatment plants, sewage treatment plant and electricity generators, electric lights & powers, CCTV, telephone, TV, fire lives and safety equipment & system.? 负责各类设备的检修和相关服务,如,洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。People:员工团队:? Attend all on job training in accordance with the departmental standards and procedures? 根据部门标准和程序参加所有在职培训? Attend all types of various technical skill training? 参加各种类型的技术技能培训? Ensures that house rules are followed and obeyed.? 确保遵守和奉行内部的规定。? Ensures punctual attendance and adherence to duty schedules by all subordinate staff.? 确保所有下属员工准时出席和遵守工作日程表。? Ensures that personal grooming and hygiene standards are being observed. Does spot checks in the morning.? 确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。? Ensures all Engineering Standards and Procedures as issued from time to time are followed.? 确保遵守不定时发布的所有工程标准和程序。? Insure Hotel Rules and Regulations are fully followed, avoid any of the followings, but not limited to:? 确保完全遵守酒店规章和规定,避免发生以下任何一种情况,但不仅限于这些:1 Sleeping whilst on duty当班时睡觉2 Late arriving at beginning of shift上班迟到3 Early departure at the end of the shift早退4 Not following up on guest complaints不跟进客人的投诉5 Not adhering to grooming standards不遵守仪容仪表标准Guest Experience:宾客体验:? Complete work orders as requested by hotel various departments to meet customer requirements? 完成由酒店各部门提出的工作定单,满足客户要求? Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as necessary or directed by superior.? 必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作。? Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities.? 必要时与其他部门沟通和合作,为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。Responsible Business:企业责任:? Ensures proper functioning of AC and Refrigeration equipment in all areas.? 确保所有区域的空调和制冷设备的正常运作。? Add chemicals to chilled water and condenser water as necessary? 必要时向冷冻水和冷凝水中添加化学品? Carries out daily testing and water treatment of A/C water systems.? 实施空调供水系统的日常监测和水处理? Demonstrate Awareness of IHG Personal Protective Equipment (PPE) policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within PPE guidelines and ensure your direct reports do the same? 展示对IHG个人防护装备(PPE)政策与程序的认识,确保安全地实施所有的程序并符合PPE指导准则,并确保你的直接下属同样如此。? Be aware of duty of care and adhere to work place health and safety related various IHG policies and procedures? 具备谨慎责任意识,并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序? Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly? 熟悉物业安全、急救和消防及应急程序,安全、合理地操作设备? Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers? 主动采取行动纠正有潜在危险的情形,并将潜在危险通知主管? Carries out regular fire alarm test as per IHG standard? 根据IHG标准定期实施消防警报测试? Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements? 根据酒店要求记录安全事件和事故? Ensures that the work shop and related areas are kept in a clean and tidy condition.? 确保工作场所及相关区域保持干净和整洁。? Complies with Hotel's Health, Safety & Hygiene Policy.? 遵守酒店的健康、安全和卫生政策。Perform other duties as assigned by superior.履行上级分派的其他职责。

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