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唐山 区域销售经理
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医疗耗材销售业务经理 武汉华康世纪洁净室技术工程有限公司 异地招聘 3-6千/月 02-19

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责所在区域内开发二甲以上医院的耗材(含体外诊断试剂)销售、托管配送业务;2、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;3、充分了解市场状态,及时向上级主管反应竞争对手的情况及市场动态、提出合理化建议。4、带领团队完成销售目标。任职要求:1、1年以上销售经验 , 有医疗耗材、设备、器械销售工作经验,业绩突出者优先;2、有独立运作项目的成功经验和能力,有产品、客户资源和渠道者优先考虑;3、具有良好的道德品质和职业操守,沟通表达能力强,善于交际,勤奋、能吃苦、上进心强;4、有责任心,能承受较大的工作压力;此岗位薪资:底薪+高额提成+五险一金+餐补+房补+交通补助,细节面议。

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省区经理(高端酒水销售) 杭州耀本贸易有限公司 异地招聘 0.8-1.5万/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责(高端酒水销售+高薪提成)一、负责所辖区域全年营销计划,分解为年、季度、月度销售计划。确保销售计划完成,节约销售费用,及时回笼资金。并完成个人销售计划、回款;二、负责所辖区域市场的客户开发、维护等工作,保证公司与客户的无缝对接,顺利沟通;三、负责所辖区域市场的市场调研、分析和预测工作。包括现有市场分析和未来市场预测;消费者心理和行为调查;竞争对手分析与监控;渠道调研;现有产品研究和新产品市场预测;为公司新产品开发提供市场资料;四、全面负责所辖区域市场的打造,制定相宜的市场方案、协助客户落地执行,并及时向公司进行反馈沟通,给予资源帮助;五、负责所辖区域城市经理的考核、考评、管理教育工作。关心所辖区域城市经理的工作状况、思想动态,做好耐心细致的思想教育工作;六、上级临时安排的客户开发、维护、市场打造等各项工作。任职要求一、业绩管理:(一)对所辖区域销售任务负完全责任;(二)熟练掌握公司发展规划、品牌战略、产品特征(包括品相、价格、政策、包装特色、市场表现、口感特色、价格策略、优势特色、发展历史)、行业状况(白酒生产酿造、销售变革、区域消费特色)五粮液集团(历史、酿造、特色、系列酒产品线)、竞品情况(同类产品行业状况、区预售价、市场表现),并积极参与培训提升。二、市场管理:(一)熟练所辖区域市场基础状况(下沉至乡、镇)。包括市场整体状况(市场区位、人口数量、近5年主流产品变革、当地酒水圈状态)、客户消费习惯(当地酒水消费容量、客户消费偏好)、竞品情况(价位段、销售渠道、销售总量、经销商、包装特色、营销思路)、我司产品状况(经销商变更、市场表现、价格体系变化、主销品类、销售渠道、宣传方式等)、当地零售、餐饮、婚宴地图(要求量化,并根据规模分级评估)、关联行业状况(饮料、副食等快消行业、建筑等高资金量行业);(二)在所辖区域完成客户开发;对于已开发客户,协助客户制定全年市场方案(方案可执行、有预算、有分工、有考核、有反馈)并协助执行,实现深入终端、精耕细作,以完成经销商回款,具体表现为:1. 客户市场销售计划(目标销售额,目标利润率,市场占有率增长率,销售额增长率);2. 客户市场环境分析(行业动向分析、目标市场分析、购买行为分析、企业形象分析、SWOT分析);3. 4P营销组合战略(产品组合、定位、特色、品质、品牌形象、包装;价格组合、价位、折扣、定价对销售影响、付款条件;渠道组合;促销组合、客户沟通、广告宣传、促销活动、公共关系、受理投诉);4. 二级经销商管理:网点分布、经销商情况、对应政策、信誉状况等;5. 经销商拉动:订货会、品鉴会、陈列费、打款赠礼等各类活动方案的细化、预算、执行、核销;6. 终端拉动:买赠、促销等各类促销活动方案的细化、预算、执行;7. 促销员管理:促销员的计划安排、技能提高、考核与奖惩。(三)针对市场状况,提交所辖区域市场情况汇报,参与品牌营销中心月度会议。三、员工管理:(一)协助客户向人事部提出城市经理招聘需求;(二)熟练了解所辖城市经理的工作区域、工作计划、工作内容、工作技能、思想动态(包括每月拜访比例、新开发客户量、回款额),并给与指导与帮助:1. 参与品牌营销中心每日省区级以上视频会议;2. 参与销售部长组织的每周三次开展视频会议,听取各城市经理工作总结及工作计划。没有销售部长的每周三次组织城市经理视频会议,听取各城市经理工作总结及工作计划;3. 对所辖城市经理保证每周不低于两次的深度电话沟通,协调解决其工作过程中的问题,调动公司资源给予相应帮助;4. 对所辖城市经理每月不低于两次的见面沟通;5. 配合经销商向人事部提出对所辖区域城市经理的招聘需求、任免、调动意见。对所辖区域城市经理的报批、申请。对所辖区域城市经理2日内的考勤事项批准。四、客户管理及服务:(一)熟练掌握所辖区域客户整体情况,(包括股东构成、资金实力、销售渠道、资源优势、合作意向、信用资质);(二)对于直管客户,要求完成:签订销售合同,合同管理、合同进度;销售发票,发货订单,运输,到货管理;销售货款收回,催款等业务处理,以及对客户情况的深入了解;(三)协助客户完成与公司的各项对接(包括各类报表的制作提交、驻地城市经理的聘用流程、客户广宣类设计制作、客户费用核报所需材料);(四)已开发客户每月不低于1次拜访,每周1次电话沟通。五、部门协作:(一)参与其他部门相关的重要决策;(二)会同品牌运营中心对所辖市场的管控(窜货、乱价、违规专卖店等);(三)根据市场情况向品牌运营中心提供决策支持(如广告投放、促销物料、方案推广);(四)协助品培部培训课程支持,协助品宣部品牌形象的管控六、临时项目组:包括大型展会临时项目组成立、大型培训临时项目组成立;七、总经理其他安排。(我公司为五粮迎宾酒全国总运营,网址:www.wlybjchina.com,请投递简历前,认真查看网站,了解我公司情况后有目的投递。投递时,需上传个人证书扫描件,含身份证、户口本、毕业证、学位证、资格证、婚姻证明、离职证明等。感谢配合!)

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区域销售经理 河北省医疗电子设备公司 唐山 10-15万/年 02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

职位要求: 1.勤奋敬业、热爱销售工作、乐于挑战富有激情; 2.坚韧不轻易放弃目标; 3.有良好的市场分析能力、开拓的思考能力、极佳的执行能力; 4.有较强的人际交往能力;

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区域销售经理 上海漫索计算机科技有限公司 唐山 30-100万/年 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

公司实力雄厚,研发能力强大,目前在行业内是领军者。现面向全国招募代理商、合作伙伴、销售人员,要求在区域内有一定的幼教资源,有幼儿园互动平台工作经验者优先考虑。合作方式面谈,全职***均可,薪资从优,上不封顶,优秀者将会给予股权激励。联系人:喻先生 13058839750 微信号:*****

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区域销售经理(唐山) 绫致时装(天津)有限公司 唐山 4.5-6千/月 02-19

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

职位职责:负责区域内零售店的销售服务管理各零售店铺的货品流转及库存管理零售员工的招聘,培训及管理协调与商场的关系店铺陈列及形象管理任职要求:23-35岁,中专以上学历,两年以上相关管理工作经验性格开朗,良好的团队合作精神良好的沟通技巧和谈判能力

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区域销售经理 嘉兴市力帮装备科技有限公司 异地招聘 1.3-2万/月 02-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、区域销售经理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责区域内的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;4、分析和开发市场并搞好售后服务;5、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。任职资格1、大专以上学历;2、2年以上汽车行业工作经验;3、自备汽车;4、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;5、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力;6、当地居民优先。

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大区经理 中山市金正厨卫设备有限公司 唐山 0.3-1万/月 02-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1.落实区域中心营销方针到销售终端;2.制定本区域营销计划,并落实;3.推动经销商完成销售计划、方针4.针对代理商、经销商做产品培训、营销培训;5.策划、指导代理商、经销商做促销推广;6.研判区域市场客户存在的问题,制定解决方案;任职资格:1.男女不限,25-35岁左右,大专以上学历,3-5年销售工作经验,条件优秀者学历条件可放宽;2.有灵性,学习力较好,较强的执行力3.较好的口头、文字表达能力;4.善于捕捉问题,能够提出解决方案;5.有厨卫家电市场工作经验者优先;6.能熟练操作计算机,能熟练应用办公软件。

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急聘建材工程渠道部招商经理 唐山市奥佳新型建材有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 02-15

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

沈阳龙源集团成立于1998年,是一家集研发、生产、销售、施工、服务于一体的大型企业集团,业务涉及防水材料、防水涂料及无纺布三大系列共计百余款产品,“奥佳防水”是旗下优秀品牌之一。同时集团也是国内最早加入NRCA(美国屋面工程协会)的防水企业之一,代表中国参加了2006年2月在美国拉斯韦加斯举办的美国屋面材料展会。集团下辖一个经营管理中心,一个技术研究所(防水材料研究所),四个区域营销中心,以及六大生产基地。岗位职责:职责一:完成开发经销商。1、按照区域的招商计划实施;2、搜集区域内的招商宣传推广,推广品牌的知名度和收集意向经销商;3、组织有意向经销商对公司进行参观考察活动。职责二:负责同经销商进行商业谈判,合同签订,项目开发、公关,经销商的转交。 1、及时了解经销商目前正在运作的项目进展,协助经销商提高终端客户对奥佳产品的了解和认识,并最终实现销售。2、准确掌握当地市场销售信息,了解当地市场容量、经济状况、当前重点基础设施建设等情况,并建立客户档案。3、对经销商客户的合同签订,收取定金和货款。4、对开发成功的客户与运营代表/运营经理进行交接。职责三:负责管辖区域的客户的培训、宣讲、来访接待工作。 1、对来厂考察的经销商及客户提前申报,并安排好接待。2、对潜在客户的培训、宣讲,介绍公司和产品。任职要求:1、有建材工程渠道招商经验者优先考虑2、25岁以上,有渠道销售或销售管理经验、两年以上工作经验,具备出色的客户沟通能力;出色的工作责任心和吃苦耐劳精神,能够适应出差和加班。3、具备营销相关知识,有良好的沟通技巧。公司待遇优厚,开发、维护代理商丰厚奖金,初审后面谈!工资基本工资、出差补助、交通补助、电话补助、五险、另有奖金、提成、如有需要可提供住宿、良好的平台及晋升空间。工作时间:周一至周六,单休、法定节假日正常休息等

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区域经理 绍兴野森林蓝莓饮料有限公司 唐山 10-15万/年 02-14

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、主要负责空白区域开发客户;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,;发展新客户,;增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。岗位要求:1、有快消品销售经验者优先;2、年龄在20-35周岁之间报到入职事项:公司要求报道入职,办理入职手续,必须来公司。1.长江以南报道入职地址:浙江绍兴2.长江以北报道入职地址:河北廊坊注意事项:有意向者可以拨打公司人事部门电话:长江以南:0575-88918768、0575-88911818 或直接加微信号:*****(备注:姓名、年龄、及应聘区域) 长江以北:0316-2281931 或直接加微微信号:*****(备注:姓名、年龄、及应聘区域)

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高级商务经理-冶金润滑事业部 上海禾泰特种润滑科技股份有限公司 异地招聘 15-20万/年 02-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

汇报对象:冶金事业部商务总监薪酬福利:基本工资+佣金+年终奖金+股权激励主要职责:1. 配合冶金润滑事业部商务总监开发与维持中国市场冶金、重工行业客户、经销商与渠道管理;2. 提供特种润滑剂领域现有及潜在客户现场技术咨询、服务、解决方案制订、突出事件处理等3. 管理和培训商务合作伙伴或渠道经销商销售人员,最大限度满足重点客户需求4. 积极推进新产品新解决方案至VIP客户,拓展新生意机会基本要求:1. 大学或以上学历,工程、机械、化工类专业优先2. 3年以上上述行业特种润滑剂或上述领域设备销售与技术服务经验3. 良好的商业发展意识4. 良好的沟通与人际关系技巧5. 良好的团队意识,自我激励,积极主动6. 良好的英文运用能力和计算机操作技能,熟悉掌握各种常用办公软件Key Account Technical Service ExecutiveMajor Responsibilities:1. Assist BD Director to develop and manage regional key account, distributor and business channel.2.Provide on-spot technical service and trouble-shooting solving for special lubricants being used in the existing customers to meet customers’ expectation.3.Take responsibility of management and training to sales team of business partners and distributors to meet the requirements of key account.4.Actively promote new products/solutions to customers/industries, explore new business opportunities.Qualifications:1. Bachelor degree or above in engineering, machinery, petrochemical, preferable in hydraulic engineering.2. At least 3 years' working experience in specialty lubricants or facilities technical service in above industry.3. Good commercial sense4. Good communication and interpersonal skills5. Be a good team player, self-motivated, and show initiative & creativity6. Good command of English and PC Software

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地区经理(县级医院) 香港澳美制药厂有限公司 唐山 1-1.5万/月 02-14

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 带领本地区销售团队开拓新市场及提升老市场,实现公司下达的各项销售指标;2、 帯领本地区销售团队,实现各项目标KPI,落实各KPI项目执行到位;3、 结合本地区特色,规划合理的市场及销售活动,并确保执行效果;4、 在本地区执行公司各项市场策略及商务策略,确保提升公司品牌及产品品牌;5、 协助建设本地区各类政务关系,保障地区安全运营;6、 负责本地区的终端及客户的细分管理、分析及规划,实现客户产出最大化;7、 落实一线协访,确保及时发现市场问题/人员问题并落实解决;8、 管理及培育本地区的销售队伍,建立符合公司发展的高素质的团队;9、 负责组织安排本地区新员工培训,对销售人员的产品知识与市场运作进行全面培训,确保各人员掌握各类产品知识与市场情况;10、 负责推进本地区各类文件夹等报表体系的落实;组织召开本地区各类工作会议,确保会议质量;11、 确保本地区财务良性运作,符合公司各项管理章程,并保证公司效益最大化;12、 严格管控本地区各级人员的销售行为,杜绝不正当销售现象的发生;13、 准时提交销售相关的报表及报告,为上级决策提供依据;14、 完成其他上级指定之工作。任职资格:1、学历:医药、营销相关专业大专以上学历;2、工作经验:医药行业六年以上销售经验,两年以上同等职位管理经历;3、个人素质:      a、良好的职业操守;      b、敬业、强烈的责任心;      c、富有工作激情,有良好的抗压性;      d、严格自律。4、能力:     a、熟知所辖区域的药品市场和销售网络;     b、较强的计划、组织、指挥、协调能力;     c、较好的培训能力。

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区域运营总监 中企云链(北京)金融信息服务有限公司 唐山 1-1.5万/月 02-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1.    有从事对公金融服务、财务软件营销、银行客户开拓及国企、政府相关工作背景者优先;2.    有较好的客户资源及社会人脉关系者,可根据沟通情况优先考虑;3.    具备较强的事业开拓魄力,善于利用公司提供的资源扩大影响力,快速开拓当地市场;4.    具备良好的沟通形象及人格魅力,在对大企业高层的沟通中进退有度,有章有序;5.    具备踏实的办事态度,优秀的道德品格,作风正派扎实,性格乐观积极向上;6.    有5人以上营销、服务团队的带队经验,具备良好的团队培养和团队作战能力,培养团队狼性,关注下属、培养下属、用好下属;7.    具备良好的学习和适应能力,较快的适应新的产品和市场变化。岗位职责:1.带领团队负责所在区域的新客户开发与老客户维护,完成企业客户拜访指标;2.对目标区域企业的经营财务情况进行分析,协助总部考察纳入目标客户;3.对当地战略合作银行进行良好的资源整合,发展目标客户,并与银行形成良好的合作纽带,协助客户完成授信审批、资金对接等业务;4.为目标企业客户提供优质的服务,加强产品的市场粘性;5.通过和核心客户的沟通和协作,加强对其所属产业客户的活跃度调动,加强客户注册量、加强产品市场投放量及融资量等;6..负责与协助市场开拓的外部单位进行协作,策划并举办相关市场、业务活动;7.负责销售市场运营团队的建设、管理、督导、培训与激励。

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区域经理 南方黑芝麻集团股份有限公司 唐山 0.8-1.3万/月 02-13

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:1、根据年度工作计划,制定区域年度、季度、月度工作计划,并分解至每个城市、岗位;2、负责市场开发工作,执行公司销售政策,完成销售目标,组织实施市场促销、市场推广方案;3、经销商管理及控制,维持良好合作关系;4、销售渠道的拓展及管理;5、市场费用管理与控制;6、营销团队管理,带领营销团队完成公司的各项任务。二、任职要求:1、五年以上饮料行业市场销售工作经历,二年以上大中型企业市场销售中层管理以上职位工作经历;2、能结合市场实际情况编制市场营销策划、推广促销活动等方案,具备主导市场促销推广活动、团队培训等活动的组织、协调能力及营销总结、分析等基本能力,具备对职责范围内各项事务的进行判断决策的基本能力;3、专科以上学历,市场营销、工商管理类、经济管理类等专业优先;4、38岁以下,熟悉合同法等相关法律法规。

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储备干部 科定(上海)商贸有限公司 异地招聘 0.9-1.4万/月 02-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

职务说明1.公司的规划下,安排合适的职务学习历练,以累积专业的技能。2.配合公司的成长脚步,给予领导、主管的机会。3.协助公司之组织规划、制度流程设计、生产规划,以提升经营绩效。4.推展公司业务。5.协助高阶主管营销规划、年度计划的落实。6.专业训练规划,安排业务历练,于指定地区受训为期2个月,期间保障薪资、住宿及驻地与培训地点来回车票。7.2个月受训期满,回到当地开展业务工作。需负担管理责任,但直接管理人数尚未确定。需出差/外派,一年但累积时间未定。任职资格1.工资待遇9950-14350元。2.年龄20-40岁。3.大专及以上学历。4.受训2个月后,经本公司评定合格者。5.需自备交通工具(电动车、摩托车、小车均可),公司会另提供私车公用补助。6.为人正直,有较强事业心和上进心;具有良好的团体合作能力。7.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧及亲和力和必要的吃苦耐劳精神。8.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。9.有责任心,能承受较大的工作压力。10.热爱销售工作,有良好的市场拓展及谈判能力,能吃苦耐劳,具备良好的学习能力。11.熟悉Microsoft Office系列。12.本职务需能辨别颜色。13.设计、木材、美术等相关科系毕业者佳。

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销售区域经理 大连大鑫卫生护理用品有限公司 异地招聘 4-6千/月 02-13

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.努力完成既定产品销售目标;每日及时处理辖区的各项日常营销工作事务。2.能够独立进行区域性业务运作,对经销商开发和管理/促销计划和落实/团队管理/卖场管理有一定经验;4.每次收到大区分解下传和大区制定报批后的营销策略、方案后,按要求时间内,遵照营销策略和方案拟定本片区市场的实施方案和工作计划,并报大区经理审批后执行。5.经常与辖区内各经销商进行业务沟通,教育、引导和要求经销商按照经销合同完成经销义务,按合同约定支持经销商工作,不断推进或提升合作业务;与经销商保持正常、良好的业务合作关系。6.直接参与或指导、检查、考核终端市场促销工作的实施与落实。7.深入市场,定期和不定期对经销商业务员的工作进行指导,加强对经销商业务人员工作的监督;综合了解经销商业务员的综合素质情况,开展有针对性的培训,并对他们的工作情况进行定期考核,将考核结果并拿出处理方案,并及时向大区经理汇报。8.按期审核营销费用,并向大区经理申报。9.检查经销商销售任务的完成情况,并帮助经销商分析,提出方法或亲自协助处理出现的问题。10.努力扩大市场的销售区域覆盖面和延伸面,提高产品的区域市场占有率;11.认真分析销售数据,对整体市场动作进行评估,为大区经理决策提供参考。12.及时了解市场动态,将竞品的市场运作情况和促销方案向大区经理汇报。

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驻唐山销售代表 中关村华康基因研究院 唐山 1-1.5万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、市场营销、生物类等相关专业,专科以上学历;2、志于在销售或市场领域发展;3、口齿清晰,性格外向,良好的沟通能力及人际交往能力, 能吃苦耐劳,可以经受一定的工作压力; 4、有医疗机构渠道者优先(儿科、神经科渠道)。岗位职责:1、按照销售计划开展销售活动, 努力完成个人销售任务及目标; 2、积极开拓业务渠道、与客户建立良好关系、维护公司形象; 3、负责所辖区域的新客户开拓,客户信息的搜集; 4、定期拜访客户,与客户进行沟通,及时掌握客户需要; 5、重点客户的开发与维护; 6、执行上级指派的各项工作。

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区域销售经理 播恩生物技术股份有限公司 异地招聘 1-2万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述1、根据大区销售经理制定的营销方针,全面、具体地负责管理指定地区的营销工作;2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化规律,提出具体的区域营销计划方案,以及个体营销工作流程和细则;3、扩大所辖地区的销售网络,熟悉该地区的市场特点、营销特点,与该地区的主要经销商、客户建立长期稳定的合作关系;4、负责对地区销售机构的行政管理和下属推销员的业务培训、绩效考核和督促,并根据市场变化对推销人员和营销资源进行动态优化分配;5、负责协调公司整体营销方针与所辖地区营销特点的矛盾冲突,灵活运用公司营销和价格政策。岗位要求:1、大专以上学历,畜牧、兽医相关专业优先考虑,有高度觉敏度及良好的综合能力;2、4年以上相关从业经验,熟悉市场,有一定的客户资源;3、熟悉猪场养殖技术,能吃苦耐劳,具备现代市场营销管理理念;4、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力、思维敏捷;5、良好的团队精神及组织能力

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城市经理 黑龙江飞鹤乳业有限公司 唐山 0.6-1.2万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、协助制定销售计划、销售制度及销售方案;2、制定区域市场的销售计划、销售方案和销售预算;3、负责销售属区域销售指标达成;建立和完善各地的分销网络;4、协调计划活动方案;5、负责销售属区内经销商的管理;6、负责费用及人员的管理。任职资格:1、市场营销或企业管理相关专业;2、3年以上工作经验;要求外资品牌经验;3、掌握市场销售的业务知识;熟悉快消品行业销售管理相关制度与流程。

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销售区域主管 承德森源绿色食品有限公司 唐山 0.8-1万/月 02-12

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、完成公司赋予的月度、季度销售指标;2、负责市场调研和需求分析,以市(区)、县为单位开展招商工作;3、执行公司下达有助于销售、推广的各项促销活动并有效执行;4、制定销售计划和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理;6、了解竞争对手情况和掌握市场动向;任职要求:1、25-40岁,专科或以上学历,市场营销及相关专业优先;2、饮料行业五年以上实际销售工作经验,2年以上地区管理经验,熟悉传统通路的运作和管理模式,并且对连锁便利店系统有实操经验和客户资源的优先考虑;3、了解行业发展的趋势,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,同事具有分析和解决问题的能力;4、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀,有一定团队管理经验;5、谈判能力强,工作有魄力,能承受较大的工作压力,吃苦耐劳;

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区域销售经理 哈尔滨特新泵阀制造有限公司 唐山 5-8千/月 02-12

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招聘职位:区域销售经理(5人)招聘专业:流体机械及工程、流体传动及控制(水泵专业)、给水排水工程、机械设计制造及其自动化、热能与动力、电子专业、机械工程等工科相关专业。大学期间学习过《泵与风机》或《泵与压缩机》等与《泵》相关课程的类似工科者优先考虑,待遇从优。公司待遇:签订正式合同上岗后无责任底薪3000-8000元/月(本科)+出差补助+高额提成,另长途差旅费公司给予报销。条件突出者薪资另可面议。每年根据公司效益情况和个人表现给予奖金。        注:1.本公司系专利产品,市场发展空间巨大,产品可操作性强,公司保护市场价格的制度完善,可全方位保护销售人员的个人利益。    2.无责任底薪可根据应聘者的个人条件及个人期待薪资要求确定,实现立体化销售政策。    3.成功愿望强烈者年收入几十万以上已有数人,达到上百万元亦完全可以实现。工作地点:本岗位需在所应聘省份或直辖市的范围内适应出差。根据个人应聘意向及与公司协商安排进行全国各省份区域划分。另需国家正规院校全日制统招本科以上学历,不符合条件者请勿投递,谢谢合作。发展计划:公司发掘、培养、扶持有强烈成功欲望但缺少一个好的平台的有志之士,由其首先负责一个省或直辖市的销售业务,其次有一定业绩后公司可支持成立省属办事处,然后通过选拔进一步可提升为大区销售经理。注意:面试和培训地点均在北京或哈尔滨宾县,应聘者投送简历时请以“名字-学校-专业-应聘岗位-欲就职省份”为标题(应聘岗位必须注明,否则不予回复),并以附件形式发送到本公司邮箱,经我公司筛选后,会进一步发送邮件回复,条件合适者我司会电话预约面试。以上应聘人员需国家正规院校统招本科以上学历,不符合条件者请勿投递,谢谢合作。      总部地址:哈尔滨宾县文化路8号北京营销中心地址:北京市丰台区优龙路洋房小镇和畅园G-111栋联系人:宋经理联系电话:15663401708公司网站:www.texinbengfa.com  公司邮箱:texinbengfa@126.com

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