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铁岭 人事总监
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人力资源经理(薪资5K) 辽阳嘉德血液制品有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 02-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、负责公司人力资源战略的执行;4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;5、负责人力资源内部的组织管理;6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。任职资格1、人力资源管理或相关专业本科以上学历,有一级资格证书;2、工作经验五年以上,年龄不超过四十五岁;3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

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人资副经理 辽宁乾丰专用车有限公司 铁岭 4-8千/月 01-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。2.负责公司审批办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。3.负责公司所有员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作,并办理员工晋升、奖惩等人事手续。4.建立、完善员工职业生涯管理系统。5.负责公司与外部各级组织、机构的业务联系,负责对内、对外劳资统计工作。6.编制执行本部门年、季、月工作计划,组织负责对人才选拔、培养、培训、招聘、聘用工作。。7.负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。任职要求:1.大专及大专以上学历。2.年龄要求:30以上.3.5年以上人事工作经验,2年以上同岗位经验或,3年以上部门主管/副经理经验。4.心理状态:心胸开阔、善待他人、强抗压力、具备全局的高度、敏锐的观察分析能力。5.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累;面试地点:【铁岭市铁岭县腰堡镇台湾工业园专用车生产基地】乘车路线:铁岭新区乘坐新台子车(黄色)到专用车生产基地下车、铁岭老区龙首市场乘坐沙坨子车到乾丰汽车下车联系电话:024-79590772 024-79590770

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集团人力资源部长 辽宁银捷装备科技股份有限公司 铁岭 4-6千/月 01-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 负责集团人力资源部全面管理工作;2、 根据公司人力资源战略规划及业务发展需要,负责规划、指导、监督公司的人力资源制度管理体系和组织管理体系的建设、落实及完善;2、组织建立、实施和完善员工能力素质模型、任职资格审查、职业发展规划等,为人力资源的选、用、育、留奠定基础。任职资格:1、 全日制本科以上学历,硕士研究生、人力资源一级资格者优先;2、 具有5年以上人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬等领域工作经验,其中有2年组织规划管理工作经验,有集团人力资源管理经验者优先考虑;3、 系统地掌握人力资源及组织管理知识,熟知国家和地方劳动法规,熟悉制造行业的特点与管控流程;4、 具有规范实施岗位管理体系、绩效管理体系、薪酬管理体系的专业工作经验,能搭建员工能力素质模型及实施人才能力评价;5、 具有良好的计划与执行能力、沟通与协调能力、团队领导能力、公共关系能力、写作能力;6、 正直、坦诚、豁达、自信,并有良好的团队合作精神。工作地点:铁岭高新技术产业开发区58号联系人:谢***(13514235700/15840353830)

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