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武汉 促销经理
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产品推广经理 武汉星秀全家福餐饮投资管理有限公司 武汉-武昌区 5-7千/月 10-21

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、对区域内所辖门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的控制;2、对区域内餐厅的运营管理工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;3、传达公司的政策和制度;4、对公司所制定的各项规章制度和产品/服务操作规范等的执行情况进行追踪检查,及时反馈相关建议;5、定期进行巡店检查,发现问题及时回馈店长,并制定改善计划;同时监督其执行情况;6、对区域内店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;7、负责与其他各相关部门(财务、人事行政部、生产加工中心)进行沟通、协调,保障餐厅的正常运转.

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会议主持人 武汉颐寿天下生物科技有限公司 武汉 4.5-6千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司所有会务及公司各类主持活动;2、策划并部署活动,组织及准备会务上所需备品;3、按照计划,控制节目进程,调度现场出现的意外状况;4、不断创新会务内容及形式,积极调动会场气氛;5、具备一定的控场能力。

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租赁顾问/链家诚聘销售/房产租赁/就近分配/核心商圈 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉 0.8-1万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

HR温馨提示:由于简历量投递过多,了解面试详情也可直接拨打蔡经理电话13227195888(微信同号)进行咨询,或编辑短信“姓名+年龄+学历”进行面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程。(当天面试,当天出结果)。1. 时间是自主支配的(非自由),我们有完善的时间管理工具(经纪人的一天、目标量化管理等)。2.收入是上不封顶的,我们有公平的提成平台,经纪人根据级别和能力享有30%-75%通提。3.培训是全面完善的,我们有完善的入职新人培训、店面师傅辅导及后期衔接能力培训。4.旅游是奖励的;我们又不间断的出国游和国内团队活动,全程免费~5.晋升是不靠关系的,我们的晋升平台针对内部员工我们为您提供:1、无责任底薪4000元+1000绩效/月+提成(30%-75%)+社保+商业保险(补充医疗、意外伤害)+住房公积金;2、公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;3、成熟完善的培训体系,全方位的培训及南京集训内容;4、丰富多彩的员工文体活动,每年度上千人规模的大型年会, 销售精英年度巨奖和年度国外旅游机会5、链家互助金可以为员工直系亲属给予一定的帮助,目前已经为上千员工提供帮助。6、链家地产预计近年内上市,目前南京分公司已有300家分店,平均每年要为100000家庭服务。7、雄厚的平台支持 :2010年链家地产全年业绩突破19亿元,单月突破3.53亿,创造中国经纪公司,单月单体城市业绩记录。 2013年链家直营连锁门店达超过1000家,20000名公司员工与您共同成长。北京为总部,并且在南京、大连、天津、青岛、成都、杭州、上海等24个城市开共6000家门店。2012年全年业绩创35个亿。2013年仅在3月一个月公司业绩就近10亿。2014北京年度业绩50亿,2015年度业绩突破百亿,职业房产经纪人年度个人交税突破百万。8、强大的教育培训体系 链家被誉为房产经纪中的黄埔军校。 链家没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。9、每周一天休息,法定假日正常放!10、敢想你就来,我认为人一辈子就想两件事就可以,一就是“敢”/二就是“干”,很多人就是不敢想,语言上的大师,没有行动。当然,我们也将用业绩考核来拒绝平庸!只要您肯努力一定可以实现梦想。岗位要求:1、22-30周岁,大专及以上学历, 普通话标准,男女不限,在乎的是你在当今烦躁的社会有没有失去那份真诚,2、诚实守信,工作勤奋主动,具有良好的团队精神,3、有良好的陈述技巧,沟通技巧,性格外向,喜欢与人打交道,对工作保持热情4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;5、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;联系电话:蔡经理13227195888地址:汉口泛海国际SOHO7号楼32层(地铁三号线武汉商务区E出口)工作地址:光谷、中南、南湖、汉口、徐东、后湖、硚口、汉阳、东西湖片区260家门店就近分配

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白沙洲万科金色城市 诚聘房产销售精英 武汉吉家房地产经纪服务有限公司金色城市分公司 武汉-洪山区 1-1.2万/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

武汉吉家房地产经纪服务有限公司(简称吉家地产)于2010年7月在湖北武汉正式注册成立,注册资金为4000万,去年成交房屋金额逾40亿,是武汉目前最大的二手房地产经纪服务有限公司之一,并是武汉房地产中介协会的会长单位。至今在武汉已有百余家直营门店,长沙5家直营门店,经纪人约2000余人,构成了强大的销售平台,覆盖了武汉三镇各区域形成了庞大的销售网络。我们专注于房地产行业及相关的衍生业务,致力于为消费者提供专业、优质的一站式房地产经纪服务,其主要经营范围涵盖新楼盘策划、包装与销售;房地产(写字楼、二手房、公寓、商品房、别墅、商铺等)的买卖、置换和租赁;不动产价格评估与咨询;衍生业务的发展(代办房地产交易手续、搬家服务、房屋装修等),并多次获得武汉中介协会颁发的“武汉市诚信房地产经纪机构”等荣誉称号。★ 置业顾问(若干)薪资待遇:底薪4000元/月+高额销售提成(30%-75%,业内最高之一)+各项激励奖金+带薪培训+商业保险+法定假日+户外拓展+国内旅游+国际旅游岗位职责:负责为客户提供住宅、写字楼、公寓等二手房买卖、租赁、贷款过户等相关业务的全程代理服务。岗位要求:1.勤奋敬业、有激情,有青春、乐观向上,愿意接受工作挑战;2.具有良好的语言表达能力、和沟通技巧、团队精神和客户服务意识;3.有销售、房地产或保险公司从业经验者优先,欢迎应届毕业生加入。

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促销经理 武汉尊品未来家商贸有限公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专以上学历;2、至少3-5年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。

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促销经理 武汉氏林贸易有限公司 武汉 1-1.5万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:事业单位|公司规模:500-1000人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专以上学历;2、至少3-5年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。5、在武汉工作3年以上时间。

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促销经理 武汉壹安物流有限公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专以上学历;2、至少3-5年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、英文良好;5、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。

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樱花国际日语-市场督导 武汉樱花国际日语 武汉-洪山区 6-8千/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.制定每月户外场地计划及排期;2.统计日常到访数据,发现问题及时汇报上级主管;3.安排推广员的定期培训;4.安排户外督导的休假及上班排期表,并监督各户外督导日常工作并进行管理5.根据公司安排的到访任务制定月活动计划、申报月预算、周预算。6.开发可收集问卷的活动地点,双方签订租赁合同、申请租金支票并安排交付,收回商家开具的发票;7.定期检查户外场地的每日工作,确保督导及推广员每日工作的顺利进行;8.随时检查户外回单及户外带到访质量,持续调整推广话术;9.密切关注同行业其他机构的户外推广形象,并汇报上级主管。10.完成上级领导交代的其他工作任职资格:1. 相关工作经验2年以上;2. 工作认真负责,积极主动性强;3. 吃苦耐劳,执行力强,有创新精神;4. 具备较强管理能力;5. 具备较强沟通能力。工作地址:武汉市洪山区光谷步行街一期D区四楼MVP活力客

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武昌南湖佰港城课程顾问 积木宝贝国际早教武汉南湖中心 武汉-武昌区 0.4-1万/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1. 完成月度课程销售任务。2. 积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售。3. 接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长,为家长提供专业的课程体系讲解,设计符合学员所需要的专业化、个性化的课程体系,并达成课程销售。4. 负责与客户进行电话沟通,预约意向学员参加校区公开体验课,并达成课程销售。5. 与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。维护学员数据库。6. 保持与现有客户的沟通,做好后期服务维系,并做好续费工作。任职要求:1. 专科及专科以上学历。2. 熟练使用自动化办公设备及Office软件。3. 口吃清晰,较强的沟通能力及表达能力。4. 良好的职业形象。5. 具有相关行业经验者优先考虑。非常nice的工作环境!非常nice的工作伙伴!新店筹备中……只要你证明你能行!更多职位等你来!更高的平台等你来!工作地点:武汉武昌府花样街(南湖佰港城旁边)注:本岗位为积木宝贝国际早教中心武汉南湖中心招聘办公地址:工作地点:武昌区文治街文昌路武昌府花样街A区(南湖佰港城旁边)联系电话:13720297946 15102769466 027-87058510 王老师官方网站:http://gymangel.cn/中心网址:http://wuhan.gymangel.cn/

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促销督导 北京捷幻锋科技有限公司 武汉-武昌区 6-8千/月 10-21

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:岗位职责:1、负责全品类产品的销量提升,对区域业绩负责;2、培训、辅导、激励门店清洁顾问完成销售目标;3、管理销售数据,确保数据真实;4、组建团队,完成缺编门店清洁顾问的招聘。任职要求:1、大专以上学历,有快销行业工作促销经验者优先。2、有销售激情、责任心及较好的服务意识;3、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力,有较强的沟通协调能力;4、乐于与人沟通,对销售工作有较高的热情;

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地推促销主管 湖北恩威药业有限公司 武汉 3-6千/月 10-21

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司整体规划与推广,组织实施各小区、药店、母婴店的促销活动,并实施各场促销活动的开展; 2、负责联系各促销活动地点,制定不同地点,不同促销活动的促销方案,并在活动现场当日产生销售额;3、根据地推内、外场的促销活动计划的拟订和实施,制定促销活动经费的申报工作; 4、对各活动地点进行销量的分析并提出促销推进计划; 5、对促销人员进行培训、管理; 6、能够带领团队者优先。任职职责:1、两年以上快速消费品、药品、保健品等销售策划及组织管理经验;2、负责促销活动的策划及整个促销活动的实施及监控;3、能积极面对挑战及压力,工作积极主动,具备团队合作精神;4、具备优秀的市场洞察力、营销管理能力及团队协作精神;5、性格外向,较强的组织协调能力,沟通能力,善于与分销商管理人员沟通。

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促销督导 武汉至圣贸易有限公司 武汉-硚口区 3-4千/月 10-21

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责促销活动的推广落实,区域内销售活动执行,完成销售任务;2、与公司各相关部门积极沟通对接,保证推广工作的跟进和执行;3、负责产品知识,销售技巧的培训及推广。任职要求:1、有一年以上快消行业销售、推广、促销督导等相关行业经验;2、有化妆品销售或商超销售经验优先,优秀应届毕业生也可以;3、性格外向,沟通能力强。有较强的执行能力,能承受较大工作压力;4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通,能吃苦;

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促销主管 湖北香丹清商贸有限公司 武汉-江汉区 4.5-6千/月 10-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、针对OTC市场制订促销计划方案;2、负责促销人员的日常管理工作和团队建设;3、负责管理执行日常促销活动;4、负责对促销人员的日常培训工作。任职要求:1、有3年以上医药保健品市场地面推广活动经验;2、有良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强;3、具有较好的执行力,主观能动性强,工作态度积极主动。

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促销主管 (职位编号:0015) 上海芮通国际贸易有限公司 异地招聘 5-8千/月 10-21

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助区域经理执行促销计划方案,配合分销商促销活动的组织和执行。2、负责带领所辖区域促销人员完成公司下达的销售指标,协助调整销售策略和人员安排,达成促销活动和促销队伍的销售指标。3、对促销员业绩和能力考察评估,定期上交各项报表和数据;根据公司要求执行、规范促销员日常管理流程。4、负责对所辖区域促销人员销售培训工作,反馈培训效果。5、巡视终端门店,沟通和反馈市场信息,维护品牌宣传形象和商品陈列。6、完成领导交代的其他任务。岗位要求:1、形象气质佳,3年以上督导或促销相关工作经验。2、熟悉卖场操作流程、促销员工作内容和心理,能独立开展工作。3、性格外向,较强的组织协调能力,沟通能力,善于与分销商管理人员沟通。4、工作有责任心,服从上级领导安排,能适应出差者优先。工作地点:上海、广州、深圳、成都、重庆、武汉、西安、郑州、长沙

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促销经理 湖北财行道金融服务有限责任公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专以上学历;2、至少3-5年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、英文良好;5、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。

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促销经理 武汉凯文科恩贸易发展有限公司 武汉-武昌区 0.6-1万/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专以上学历;2、至少3-5年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。5、在武汉工作3年以上时间。

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促销经理 武汉优维康健康管理咨询有限公司 武汉-武昌区 10-15万/年 10-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司的营销策略,制定年度、主题、节庆促销计划,形成完整的执行方案,并组织、推进、实施、监督和评估;2、负责常规促销(系统DM和店促)活动的统筹、监督、评估;3、负责促销活动前对各类人员的动员及培训;4、负责常规促销活动申请的审核;5、负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核;6、负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销;7、负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的全程跟进;8、负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析,制定相应的促销方案。任职资格1、大专学历;2、2-3年快速消费品领域促销管理经验,两年以上管理岗位经验;3、有相关促销培训经验;4、对内部员工和外部客户有良好的沟通能力。

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促销经理 湖北省圣铸家具有限公司 武汉-武昌区 6-8万/年 10-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责1、制定KA门店年度/季度/月度客户发展与服务计划,并跟进计划达成;2、负责所辖区域服务人员招募、培训和调配;3、根据公司要求,培训、规范辖区内人员日常作业流程;4、对团队成员业绩和能力进行考察评估,及时调整不合格人员;5、对所辖门店进行检查,现场辅导团队成员开展工作;6、定期组织各类培训,提升团队人员成员工作技能。岗位要求1、大专以上学历,形象气质佳、亲和力好;2、有较好的客户服务意识;3、具备良好的沟通能力、人员管理能力和协调能力;4、能吃苦耐劳,责任心强,能承受较大工作压力;5、熟悉卖场操作流程、善于组建、培训、激励团队;6、有目标意识,独立性强,能够有效实现自我管理;7、有保险、房地产、化妆品、护肤品、美容行业经验优先,有培训经验者优先;

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食用油项目--促销督导主管 湖北慧泽众联网络科技股份有限公司 武汉-江汉区 4.5-6千/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、根据公司要求对于长促及临促的招募、面试、培训、分配、管理、指导、检核;2、管理公司产品的促销赠品及广宣物料,并结合整体活动下发至各门店促销员;3、对于市场上竞品促销推广活动的情况进行收集、了解、分析;4、产品在卖场内陈列、广宣、活动内容的指导、优化、检核;5、按照月度、季度、年度完成活动报告,对于门店销售、陈列、活动落地、促销人员等多方面进行归纳总结并提出优化方案;6、完成公司其他相关推广工作。任职要求:1、具有招聘长促和临促的资源渠道,以及沟通管理经验;2、熟悉卖场、商超操作流程、促销员工作内容和心理变化,能独立开展工作;3、吃苦耐劳,有较强责任心和管理沟通技巧;4、熟练运用office办公软件;有三年以上同岗位工作经验者优先。

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大平台30-75高额提成晋升空间大工作氛围好 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉-汉阳区 6-8千/月 10-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

//1397 1450 609 今年加入链家地产,结果会有3种: 最差的结果:离开了公司,了解透彻房产综合知识,懂得理财,因为没投资,所以也不存在损失; 中等的结果:做的还行,每个月能比普通工作收入高些,时间自由些 ,拓展你的朋友圈、交际圈,同时有更大成功的可能; 最好的结果:成就了自我,辉煌了人生,帮助了别人,改变了命运! 备战2017,团队扩张,面向全国招聘房地产销售精英! 岗位要求: 1.全日制大专及以上学历,热爱销售工作;亦接受2017届实习生; 2.善于沟通,有较强的语言表达能力; 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 4.有较强的服务意识。 福利待遇: 1、高底薪+高提成: 实习期无责任底薪3000元,绩效薪1000元,转正后保障性底薪(3000—6000)元+高额提成(30%-75%)+现金奖+保险(社保+商保) 2、公平的晋升机制,广阔的发展空间。链家地产为您提供明确的晋升标准与晋升体系,武汉链家拥有260余家直营连锁门店,截止到2016年,已在大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州等28个城市开设直营分支机构,2017年我们将走进更多的城市,分布全球十余个国家,提供更大、更广阔的发展空间。 3、完善的培训体系。链家拥有链家专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。 4、标准化培养,快速的成长。 5、互助金。 链家的成长,离不开每一位同事的付出和所有家人的支持,特此成立链家地产互助基金。互助金成立四年来,共救助链家员工及家属900余位。2017年我们会将温暖延续。 6、精英社。链家地产最高荣誉舞台,每年给予精英社成员更多的激励奖励。 7、强大的后台支持系统(LINK、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等) 8、O2O的方式改善客户体验是未来的趋势,今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。链家在线将会提供不一样的服务体验。 工作内容: 1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,促成新房买卖,并负责业务跟进等工作; 3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务!

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