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职位分类: 不限

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武汉 办事处/分公司/分支机构经理
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OTC省区经理(湖北) 海南碧凯药业有限公司 武汉 0.6-1万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

主要职责:1、制订所辖省区OTC的销售策略及工作计划;2、负责所辖省区OTC营销管理;3、执行所辖省区阶段性OTC推广计划、策划典型营销推广事件;4、审核、检查及指导所辖省区OTC促销活动、开发、网络建设等工作计划;5、检查所辖省区OTC日常业务开展及工作报表;6、负责所辖省区OTC营销人员的业绩考核与管理;7、负责组织对OTC代表的培训与业务辅导。任职要求:1、大专以上学历。2、敬业、踏实、细致,执行能力强,有一定的创新能力。3、有一年以上、地市级以上(含地级市)市场知名保健品或OTC产品市场操作、管理经历;有不少于6个月的经理经历、有5-20人的组织管理能力。4、与当地主要商业渠道、客户有良好的客情关系,熟悉当地市场情况。有一定的经销商管理、协调能力和区域市场规划能力。

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分校校长 武汉铭师点睛教育咨询有限公司 武汉-江岸区 0.8-1万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、全面领导分区教师队伍,做好日常教学教务工作;2、负责制定和实施教学计划,制定教学常规,建立正常的分校秩序;3、完成招生计划,并合理安排分解工作目标;4、做好对校区工作的检查、考核和评定,采取有效措施,提高教学质量;5、组织工作会议,处理教学教务方面的一切事宜;6、做好教师的考勤工作,统筹管理教师的开课时间、教师排课、调课,建立教师业务档案;7、及时检查教师的教学和学生的学习情况,检查教学计划的执行情况,检查教案和作业批改情况,帮助教师改进教学方法,提高教学效果及家长学生满意度;8、做好教师队伍的团队建设和培训工作;提升教师工作技能;9、定期与学生家长和学校沟通,掌握学生的学习动态;10、做好在校学生的安全管理,杜绝隐患事件发生;11、根据一线咨询反馈,定期调查周边市场情况,向总部领导反馈;12、负责校区的固定资产和易耗品的管理工作;13、负责按时向总部领导提交各类报表。任职资格:教育背景 本科及以上学历,师范或管理类相关专业;知识技能 5年以上教育培训机构团队管理工作经验, 教学教务工作经验丰富,熟悉K12教育行业模式和资讯;具有系统性思维,具备良好的沟通协调能力和执行力;熟练使用各类办公软件。有同岗位工作经验者优先。个性素养 良好的职业道德,性格开朗大方,职业目标感强,勇于挑战,能够顾全大局。

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武汉饿了么外卖站点主管 武汉百事无忧企业管理咨询有限公司 武汉-硚口区 0.8-1万/月 11-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责站区日常即时配送管理工作,包括:订单配送、人员出勤、车辆管理等;2、监督实施配送操作流程,提升客户满意度;3、控制部门配送运作预算,控制配送成本;4、有完善的招聘渠道和丰富的招聘经验;5、负责所在站区人员的考核、培训工作;任职资格:1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业;2、熟练使用办公软件;3、良好的沟通能力,4、需要学习能力强,能承受较大工作压力。工作地点(就近安排):汉口区域:香港路站点、澳门路站点、三阳路站点武昌区域:中南路站点;汉阳区域:七里庙站点;沌口经济开发区:洪山一区。晋升通道:站长——配送主管——配送经理——城市合伙人 。咨询电话:18971562451 赵主管面试地址:武汉市硚口区中山大道282号万信时代大厦(武胜路家乐福旁)

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省级总经理(湖北)30-60万/年薪(股权激励岗位) 武汉天喻教育科技有限公司 武汉 2-5万/月 11-24

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

此岗位属于公司股权激励重点岗位,欢迎行业精英加盟天喻教育。岗位职责:1、负责所辖省区内公司教育信息化产品的销售工作,承担销售及市场拓展任务;2、负责所辖省份的教育行业的客户关系建设、维系,建立良好的客户交流通道;3、负责所辖省份的教育行业市场及项目信息的采集、反馈和项目跟进;4、负责所辖省份的教育行业合作伙伴及业务资源整合及协调工作;5、负责所辖省份的销售团队、运营团队、技术支撑团队的日常管理工作。任职要求:1、大学本科以上学历,计算机、市场营销、教育相关专业,3年省级/大区销售经理岗位经验;2、有5年以上教育行业销售工作经验(教育相关系统集成/k12应用软件/或教育装备为佳),近3年负责省份/区域的年销售额2000万以上;3、能快速了解客户需求,具有较强的商务能力 、沟通协调能力;具有良好的团队合作精神;4、熟悉政府/教育行业的大客户开发、招投标流程,擅长市场开拓和商务工作;5、在本省市具备相关教育行业客户资源。

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估价师(武汉) 北京信达泰和数据技术有限公司 武汉 1-1.5万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、完成当地楼盘表的维护、更新,收集房地产基础物理属性数据;2、通过对房地产市场的了解和分析,确定当地各小区基准价格水平;3、通过对房地产的实际现场调研,确定小区内楼栋价格差异;4、协助公司市场团队进行产品推广,公司的评估产品在有争议的时候负责价格的解释和修订工作;5、配合总部数据团队完成数据生产任务;6、团队人员的管理及工作指导。任职要求:1、熟悉当地房地产市场;2、房地产估价师优先;3、有在世联、中国联行等评估数据类公司工作经验或做过城市负责人经历者优先;

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分店经理 武汉德艺达设计装饰工程有限公司 武汉-东西湖区 5-9千/月 11-24

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【岗位职责】: 1、带领团队完成公司每月下达的各项经营指标; 2、管理销售团队的考勤以及日常工作、行为规范等; 3、塑造团队精神,提升团队战斗力; 4、协助开拓周边市场,提高公司的业务量及周边市场占有率。 1,负责门店门工作业绩销售计划、量化目标的制定和落实。 【岗位要求】: 1、两年以上店经理 店长职位相关的工作经验,立志投身于地产行业, 2:、熟悉房地产中介市场、二手房交易、租赁相关的国家政策及法律法规, 3、具备较强的业务管理和市场开拓能力,有较强的沟通协调能力,

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武汉分公司负责人 迅付信息科技有限公司 武汉 30-40万/年 11-24

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、建立和管理分公司团队;2、根据公司发展战略,设置销售目标、销售模式、销售战略;3、制定全年销售费用预算,完成公司下达的销售任务;4、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标;5、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法;6、组织、领导分公司队伍完成销售目标,协调处理各类客户问题;7、汇总、协调客户需求计划;8、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划;9、对下属人员进行培训、指导;10、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、计算机、市场营销相关专业本科以上学历;2、8年以上相关工作经历,3年以上同岗位工作经验;3、熟悉并了解互联网电子商务市场;4、具备一定的谈判能力,逻辑思维能力,能准确的把握市场方向;5、熟悉电话营销、电话销售的工作环节,具有较强的团队领导能力;6、能够独立担当销售组织及实施工作;7、具有良好的学习能力;8、具备良好的沟通表达能力及较强的执行能力,工作严谨负责;9、富有团队合作精神,热爱销售工作。

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分公司总经理 武汉鑫启铭科技有限责任公司 武汉-洪山区 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.在总部领导下,和各部门密切配合完成工作;2.严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用;3.制订销售计划;4.确定销售政策;5.设计销售模式;6.销售人员的招募、选择、培训、调配;7.销售业绩的考察评估;8.销售渠道与客户管理;9.财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收;10.销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

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装修事业部经理 湖北高企达建设有限公司 武汉-江夏区 1-1.5万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责引进新精装分包;2、负责装修事业部体制建设3、负责制定精装修施工实施管理办法4、负责组织编制精装修施工工艺技术标准;5、负责组织编制精装修专业现场施工管控方案;6、负责精装修劳务班组考核评估办法7、支持合约部精装招标、合同制定,审计部单价审核。任职要求: 1、40岁以下、相关专业大专或以上学历;2、5年以上商业或住宅项目精装修的工作经验,且有完整经历过精装交付经历;3、熟悉掌握项目土建和精装修施工流程,了解装饰各项工艺及材料;4、有良好的沟通能力,组织协调能力、问题解决能力、成本意识和质量意识;5、熟悉第三方评估对精装的要求6、有公司以外精装分包资源,能够组织一定量公司外精装资源优先考虑。

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执行董事(财富中心销售管理) (职位编号:2017) 天诺财富管理(深圳)有限公司 武汉 30-50万/年 11-24

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助分公司董事总经理制定销售策略并有效执行,组建并协助团队成员达成业绩指标;2、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;3、了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;4、激发团队士气,培养良好的团队精神。任职要求:1、金融、经济相关专业本科以上学历;2、现任信托公司财富中心、银行私人银行、财富管理中心、财富管理公司等机构部门主管/经理级别以上,并具有5年以上从业经验,2年以上团队管理经验;4、对当地高净值客户群体有较强的市场敏锐度及熟悉度,具备较强客户资源积累及营销能力;5、带领团队开拓当地高净值客户群体,协助董事总经理完成分公司经营目标。

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咖啡区域总监 重庆西西弗文化传播有限公司 武汉-江汉区 0.7-1.2万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.完成所负责区域制定的年度销售目标,并按阶段分解所辖区域各店应完成指标,带领并督促各店按计划达成目标;2.负责所辖区域团队的整体建设,维持区域团队的良性运作与整体提升;3.综合整理并分析区域营运信息;4. 综合统筹并监督各店面管理工作的有效执行;任职要求1.本科以上学历,条件优秀者可放宽至大专。市场营销、管理等相关专业优先;2.2年以上咖啡从业经验,2年以上零售行业跨城市营运管理经验;3.具备较强的市场分析、营运管理能力及较强的培训能力4.较强的领导能力,能承受压力,可接受外派者优先。可选择以下工作区域:1.北京区域2.上海区域3.深圳区域4.杭州区域5.重庆区域6.成都区域7.武汉区域8.沈阳区域

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产业园运营总经理(武汉) 重庆大龙网科技有限公司 武汉 1.5-2.5万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1、负责政策项目拓展,申请各种补贴奖励资金;2、负责集团相关产品销售拓展;3、维护政府部门相关资源方关系。任职要求:1、5年以上政府项目销售经验,熟悉与政府部门交道的流程。2、逻辑和策划力强,能根据园区实际情况结合各地政策,拿到相关补贴及资源。3、熟悉政府职能,相关政策法律法规,具有较强的资源整合能力和创新精神;4、具有一定的团队管理能力,优秀的分析问题、解决问题和语言表达能力;5、有跨境电商从业经验,熟悉跨境电商者优先。职业标签:竞争力薪酬+项目提成+五险一金+餐饮补贴+跨境电商新视野+…..工作地点:武汉、哈尔滨、菏泽、瑞丽简历投递:lily-xie@osell.com详细咨询:Lily 13508372755

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区域分公司副总 多伦科技股份有限公司 武汉 15-30万/年 11-24

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

主要职责:1. 在总经理领导下,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;2. 协助总经理贯彻落实总公司公司预算、内控管理等各项制度,督导员工严格执行公司各项制度与流程;3. 协助总经理完成公司下达的销售、回款、售后服务等各项任务指标;完成公司下达的年度验收指标;4. 协助总经理完善办事处绩效考核制度并组织实施;5. 协助总经理做好团队建设,定期组织开展业务人员和工程技术人员专业技能培训;6. 完成公司及区域总经理交办的其他工作。任职资格:1. 30-40岁,***;计算机、机电或企业管理等相关专业本科以上学历;2. 曾在机动车驾驶员培训机构工作或智慧交通领域工作,通晓智能驾考、驾培产品业务知识,或掌握智慧交通行业动态者优先;3. 掌握市场营销相关知识, 具备财务管理、法律等方面的知识;4. 具备营销团队或工程技术团队建设与管理经验者。

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少儿培训中心店长 武汉盛扬雨歌文化传播有限公司 武汉-洪山区 3-4.5千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责整个门店的运营及管理,含招生、教学管理、人事、协调等;2、制定相关工作计划和目标,做好招生、教学管理、服务等工作;3、负责员工团队建设,引导员工工作和行为;4、与外部相关机构(总部或合作机构)及家长等协调沟通,维护机构品牌形象;任职要求:1、大专以上学历,专业不限;2、25岁以上,有一定的亲和力和管理能力;3、热爱教育行业,擅长沟通和交流协调;4、有团队精神和敬业精神,执行力强,有责任心;5、有教培行业工作管理经验优先;

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分公司负责人 重庆佳艺斯涂装工程有限公司 武汉 2.5-3万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、根据集团总部战略目标,拟定分公司年度经营目标并组织实施;2、对分公司各项指标的完成负责;3、负责组织分公司的产品推广、公司宣传及相关外联工作;4、负责分公司员工的业务指导、培养、培训及绩效考核等工作;5、打造分公司团队建设,营造良好的团队氛围;任职资格:1、本科及以上学历,建筑、经济管理等相关专业;2、从事5年及以上中层管理工作;3、对团队的管理运作流程,业务承接渠道及施工均有深刻的理解;4、丰富的行业人脉资源和熟悉市场动态趋势;5、较强的管理组织、沟通协调能力以及出色的团队管理能力;6、工作责任心强,良好的职业道德素养。

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商场总经理/副总经理/总经理助理(湖北区域) 月星家居集团 异地招聘 11-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面负责商场经营管理,根据商场实际情况制定各项经营管理目标、实施计划和各项管理制度,有效进行规范化管理;2、根据集团总部的年度经济指标,进行指标分解,确保完成本商场各项经济指标;3、研究分析市场行情,密切关注竞争对手动态,掌握本商场销售情况,定期向上级领导汇报经营管理情况;;4、做好商场的保安消防工作,杜绝安全隐患,防患于未然;5、协调处理好商场、经营商及客户三者之间的关系;6、解决好重大客户投诉问题;7、抓好员工的素质教育和业务培训,树立现代服务意识,做好后备人才的发现、培养工作;8、组织并落实商场家居的各种品牌企划活动,维护和提升公司整体形象;9、负责同合作方进行工作的衔接、沟通,维护双方合作关系;10、负责同当地政府和主管部门进行关系的维护、促进政企关系的良好发展;11、负责同当地媒体进行关系的维护、保持良好的沟通;12、完成上级领导安排的其他工作。任职资格:1、30-45周岁,工商管理、经营管理或相关专业本科及以上学历;2、有5年以上大型零售商场高层经营管理经验,3年以上同行业大型百货商场或星级宾馆高层管理经验者优先;3、熟悉家居行业业态及全国家居市场基本情况,对行业发展趋势有较强的敏感度;4、具有强烈的市场意识和丰富品牌运作经验,有一定的文字报告撰写能力;5、熟悉国家及相关地方性法律及政策,具有良好的语言表达、沟通能力;6、具有较强的市场洞察能力和优秀的团队管理能力,能适应经常性出差或全国外派工作。 工作地址:湖北区域集团本部:上海市普陀区澳门路158号纺博大厦1楼 月星家居集团

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蕃茄田艺术储备校长 蕃茄田艺术武汉 武汉-江汉区 0.8-1万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:- 负责中心整体运营和管理,完成公司下达的业绩指标- 负责中心各项制度的建立和执行- 负责人员招聘、培养优秀人才,提升团队的竞争力- 对销售团队进行培训和指导,提高团队销售能力- 定期开展中心各项内外部市场活动,指导市场工作- 对中心成本、库存、报表、材料采购、教案等进行全面掌控,及时向公司报备任职资格:- 专科以上学历- 具备良好的服务意识、良好的责任感和敬业精神- 勇于担当,具备一定的团队领导能力,学习能力强- 能独自带领团队完成一个教学中心的正常运营,全面负责招生、教学、市场宣传等工作- 有教育培训行业的销售经验和丰富的管理经验- 良好的语言表达能力、优秀的沟通技巧、极佳的团队激励能力- 敏锐的商业意识和极强的操作执行能力、组织协调能力- 能接受周六周日上班该岗位工作地点为黄陂区盘龙城如果你拥有积极乐观的心态——爱生活富有爱心和耐心——爱孩子具备足够的专业和素养——爱艺术那么加入我们蕃茄田艺术吧!

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连锁门店经理 武汉兴嘉业堂医疗科技发展有限公司 武汉-洪山区 4-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、全面主持中医馆的日常运营管理工作,负责店内日常人员、客户、环境、财务、库存等的管理以及顾客服务等,确保门店业务工作顺畅运作;2、掌握公司业绩目标,制定详尽完成计划,带动团队完成;3、有处理一切客人良性、非良性互动的公关能力;4、有较强的专业能力,具有独立解决、协助团队解决专业的问题的能力;5、具有销售账目管理、数据汇总、分析能力。任职要求:1.专科及以上学历,医学或药学专业背景,有中医学或中药学专业背景者优先;2.三年以上相关从业经验,有大型中医馆或中医诊所行业经验者优先;熟悉中医馆或中医诊所者优先;3.具备前瞻性思维和中医行业国际视野,熟悉国家中医药产业政策,富有开创精神;4.较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的市场洞察力。

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孵化器运营经理 太库科技创业发展有限公司 武汉 1-1.5万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

二岗位职责:1.负责新开办HUB(小型孵化器)的运营工作,包括行政管理、空间管理和企业服务工作;2.定期组织召开HUB与上级的沟通协调会,形成周报、月报,打造长效沟通机制;3.策划并组织开展各类创新创业活动,营造创新创业氛围;4.协助上级完成各类接待以及关系的拓展;5.协助上级制定、分解、编制HUB的年度经营计划;6.其他领导交办的工作。三任职要求1.本科学历及以上,新材料相关专业,熟悉新材料行业,外语优秀者优先;2.5年以上工作经验,有较好的沟通和协调能力、文字撰写能力;3. 有大型活动组织经验、孵化器从业或高校院所从业经验优先;4. 团队协作能力:有大局观,善于协作,有分享共赢的胸怀;5. 抗压能力:具备创业型企业员工的“企业家”精神。

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分公司经理 上海丹正国际货运代理有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

年龄:30岁以上性别:不限学历要求:大专以上学历岗位要求:8年以上物流公司工作经验,2年以上物流公司经理级以上工作经验,有开设分公司经验者优先隶属部门:丹正物流集团总部工作地点:武汉

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