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职位分类: 不限

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武汉 金融产品经理
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金融运营经理 武汉世联兴业房地产顾问有限公司 武汉-江汉区 6-8千/月 11-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、贯彻执行集团金融业务规章制度和工作要求2、负责金融业务运营策略的制定、执行工作,并推动产品的落地执行;3、统筹管理金融业务运营模块和渠道开发,完成整体运营目标;4、 产品存续期间的信息发布和风险管理;5、金融团队的日常管理和团队建设。任职资格:1、金融或相关专业本科以上学历,条件优秀者可适当放宽2、三年以上金融贷款工作经验,有银行贷款工作经验优先考虑3、熟悉金融业务运作流程和相应的法律法规政策4、卓越的产品敏感度和市场洞察力,具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识;5、对金融行业有深入研究能力和敏锐的洞察力。学习与研究行业案例,关注和了解竞争同行及行业内最新产品动态;6、有一定的团队管理经验;

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金融分析师 武汉鑫银隆商务管理咨询有限公司 武汉 8-10万/年 11-24

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:50-150人

职位描述:1、你是否对现在所取得的成就不满意?你是否对现有的待遇收入不满意?不要再徘徊,不要再观望了,我们提供培训,资源,丰厚奖励制度~2、我们为精英给予迅速晋升的平台,我们为人才开辟各种发展通道,欢迎你们加入我们!任职资格1、愿意挑战,不断尝试不断学习不断努力的敬业精神;2、有销售经验或从事过金融行业经验者,热爱金融行业优先;3、在人际沟通、言语表达、组织协调、等方面能力突出;对成功有强烈的企图心,敢于挑战收入极限;公司福利:1、五天工作制,上班时间周一至周五9.30-12.00,1.30-5.30,周末、节假日双休!2、优秀的导师,资深的专业人士、梯式培训,为员工提供优质的岗前培训、衔接培训、管理能力培训等职业民展与晋升空间!3、舒适的办公环境,良好的工作氛围,互帮互助的学习热潮,方便我们的同仁4、每月定期的旅游,户外活动晋升机制:员工——主管→经理→总监 公 司: 武汉鑫银隆商务咨询管理有限公司面试人: 黄经理 13600094243 18040542077 (可加微信,也可电话约面试)地 址: 地铁2号线江汉站B出口平安大厦3606室

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电话销售专员 有用分期 武汉 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

【岗位职责】1、 跟踪客户需求,为客户提供产品方案、介绍办理途径;2、 交叉销售(老客户二次销售):通过电话向公司优质客户群体推荐新的产品和服务;3、 整理及汇报客户的需求及意见,协助主管改进电销流程。4、 按各项目不同来提升客户数据转换率。【岗位要求】1、大专以上学历(含),热爱沟通。2、普通话标准,表达流利;3、具备良好的心理素质、高度的责任感和团队精神,能承受一定的工作压力。4、较高的执行力,高效,乐观,积极。5、有经验者优先,待遇从优。【薪资】1. 薪资构成:固定底薪+高额提成;2. 薪资范围:5500-15000元/月,新员工入职有带薪培训;公司福利:1. 入职即签署正式劳动合同并购买六险一金(国家规定五险一金,及公司额外提供的商业保险),非劳务派遣制;2. 享有带薪年假,带薪病假和带薪郁闷假;3. 正式员工免费年度体检,员工家属体检享六折优惠;4. 完善的培训体系,多元化的职业发展渠道,给予岗位技能和综合能力不断提升机会;5. 月度礼品、周奖励和每月生日会,生日礼金,员工拓展活动;6. 市区5A级高端两层楼写字楼办公,交通便利,邻近东湖办公环境。公司地址:武汉武昌区徐东岳家嘴山河企业大厦左手边电梯直达37楼(地铁四号线直达B出口)详情可电话咨询:13419649090(微信同号)

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销售总监 武汉金正合融资担保有限公司 武汉-江汉区 10-15万/年 11-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司业务发展需要及市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划;2、负责客户关系的开发与维护,发展新客户,组织和执行销售策略,实现市场占有率和销售目标;3、建立客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户款项的回收,创建长期、良好、稳固的客户关系;4、确保销售业绩的达成及销售费用的合理分配与控制;5、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。任职资格1、大专以上学历;2、5年以上金融营销行业相关工作经验,3-5年团队管理经验;3、能独立制定客户方案,并积极寻求让客户满意的策略;4、扎实的文字功底,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力;6、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力和独挡一面的能力;7、有融资、担保、银行等相关工作经验及丰富的行业资源、渠道者优先!待遇:面议

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中国平安主管招募计划(一号计划) 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 1.5-2万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、职位要求:1、年龄:25-45岁2、大专以及以上学历;3、1年以上工作经验;4、从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先!5、过往收入不低于社平工资即>3500元/月。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。二、岗位描述:1、中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才,专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人,打造精英化,专业化,国际化,人文化人才,这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱。2、优才将是平安在未来5年内高速发展的主力军,是走向高管,走向新领域的一批高端人才!平安发展对人才的培养是目前最重视的战略规划。3、加盟平安,成为优才,你会跟一批高素质、高学历、专业性强的精英们在一起,实现自己的人生价值,创造奇迹!(目前公司的产品有:储蓄存款,贷款,信用卡,信托,基金,养老保险、健康险、教育险、车险、投资、证券销售等)任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。福利待遇:1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴等等;2、属公司正式编制;3、享有五险一金;4、双休,法定节假日休息;5、每年有免费国内、外旅游的机会;6、一经录用转正,公司将提供行业内最专业、最有效的技能培训。一号计划:是湖北分公司面向社会公开招募一批25-45岁的社会英才,通过公司的培养,在未来一年左右的时间成为平安的综合金融主管。如果您有大专以上文凭,还有机会申请成为优才,拿到更多的津贴。主管招募计划分为三大阶段进行培养,三个阶段达成标准后,将前往国内最好的企业大学——中国平安综合金融学院深造,以便未来向更高职级发展。一旦成功晋升为综合金融主管,不仅有每年8万元的医疗保障费用,更能拥有很好的收入。虽然我们不能确保每个人都成为管理干部,但公司将为每个人提供一个公平的、公正的发展机会和学习平台,即使没有成功,这一年您也能学到很多东西,得到成长。发展平台:1、良好的晋升平台,转正后可以优先参加管理岗位的竞聘(随着消费信贷市场的迅速扩张以及相较于同行的绝对领先优势,本业务发展迅速,平均每4到5个月即从能力优秀者中竞选三名业务主管,从业务主管中竞选一名经理,体现公平公正原则,充分展现个人才华与价值;2、中国平安具有国内最系统、最权威的培训体系,且公司将提供广阔的发展空间和公平、公正、公开的晋升机会 。不是你没有能力,而是缺少展现你能力的舞台。你的心有多大,平安给你的舞台就有多大。公司提供各层级系统专业的培训,超过10种课程的培训体系让新人在专业方面能够获得充分的知识和技巧。针对性的量身定做职业生涯规划,同时还会根据个人素质及发展需求定制不同的“绿色发展通道”。3、中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才,专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人,打造精英化,专业化,国际化,人文化人才,这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱;4、优才将是平安在未来5年内高速发展的主力军,是走向高管,走向新领域的一批高端人才!平安发展对人才的培养是目前最重视的战略规划。5、工作时间自由,零成本创业,只需要你投入时间,热情,努力,就可以收获金钱和成功。6、加盟平安,成为优才,你会跟一批高素质、高学历、专业性强的精英们在一起,你将实现自己的人生价值,创造奇迹!工作地址武汉市硚口区中山大道49号裕亚俊园(硚口公园旁)

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股权投资部 贞信行企业管理(武汉)有限公司 武汉-洪山区 4.5-6千/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责1.寻找潜在合作伙伴,与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;2.开拓建立市场代理渠道;3.对公司的项目产品进行销售渠道的开发以及新客户关系网络的维护;4.为前来咨询的客户提供专业的帮助和业务解析,协助客户去企业实地考察。二、岗位要求1.大专及以上学历,市场营销和金融专业者优先;2.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际能力;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.有责任心,能承受较大的工作压力。三、薪资待遇1、试用期无责任底薪2800+业绩提成+员工福利(员工普遍八千以上薪资)2、享有国家法定规定的假期、社保五险一金;3、上班时间朝九晚六周末双休不加班4、公司各项国内外旅游方案、聚会;5、公司为各阶段员工提供学习成长培训机会:新人培训、衔接培训、管理岗培训等,覆盖公司产品、技能及与员工个人成长培训等。更有机会参加上海总部各专项培训。

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保险业务员 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-武昌区 6-8千/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

任职资格: 1、年龄25—45岁,大专及以上学历,优秀者可放宽学历; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力; 4、能承担较大的压力; 5、武汉市户口优先。福利待遇: 1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴,等等; 2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等商业保险保障; 3、双休,法定节假日休息; 4、每年有免费国内、外旅游的机会; 5、一经录用转正,公司将提供行业内最专业、有效的技能培训。 发展空间:不论入司工龄先后,公平竞争,公开竞争,不靠任何人际关系。

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分行渠道信贷客户经理 华夏银行股份有限公司武汉分行 武汉-武昌区 0.6-2万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、主要工作推广华夏银行消费信贷产品。2、做好客户关系维护,开发、衍生潜在客户。3、根据业务发展需要,完成上级分配的其他任务。任职资格:1、年龄23--35岁,大专及以上学历,形象气质佳、无任何不良过往记录。2、有渠道销售工作经验,在本地有客户资源者优先考虑。3、性格外向、乐观,吃苦耐劳,开拓进取,勇于接受挑战。4、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力,有一线销售经验。相关福利:..工资待遇:基本工资+生活补贴+签单佣金+放款佣金+激励活动=12000-60000..五险一金:健全的社会保险体系——工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金;..常规节假日福利:五天工作制,每年可享受法定节假日;

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金融产品经理(五险一金+周末双休) 武汉选项资产管理有限公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 11-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、参与项目考察、尽调、私募基金产品结构设计、制定及风控方案设计;2、参与设计基金产品的方案以及制定产品推广方案,论证基金产品投资策略、业务方案的可行性,设计解决方案;3、参与开发设计投资理财产品、相关业务流程、基金产品推介资料,撰写配套业务规则及相关法律文本等;4、参与基金产品基础资料(要素表、招募说明书、PPT等)整理、撰写、美化包装等;5、负责基金产品的内部与外部培训;6、参与产品合同的制定。任职要求:1、全日制本科以上学历,金融、经济、投资、法律等相关专业,具有基金从业资格证优先;2、拥有2年以上的金融行业经验,有证券、银行、信托公司、私募基金、第三方理财公司金融产品开发经验者优先;3、熟悉私募基金及资管产品业务运作流程,能够独立编辑或撰写成品说明书、推介材料、合同文本等文书;4、执行力强,善于团队合作,能够承受一定的工作压力,没敢快捷的市场反应力及较强的风险意识;5、具备较强的学习能力、协调沟通能力、文字表达能力和数据处理能力福利待遇:1、入职办理五险一金(社保+公积金),周末双休,享受国家法定节假日及各种节日福利等;2、定期团建活动,各项激励奖励制度;3、地铁直达,武汉市市中心5A级写字楼,办公环境优;4、朝九晚六,不加班公司目前在中北路附近5A级写字楼筹办新办公场所,正在装修,现办公地点暂为群光中心20层

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金融产品经理 智慧财富顾问管理(武汉)有限公司 武汉-武昌区 0.3-1万/月 11-24

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1. 维持团队稳定、组织本团队培训,指导队员营销方向和技巧,制定及达成团队销售目标2.深入了解企业实力及主推产品的卖点,能指导培训团队成员的演说;入职要求:有优秀的团队建设及销售经验;有证券或期货从业资格者优先。办公环境:武汉高端写字楼-长城汇办公,四季恒温,宽敞明亮,安保措施一流;同事氛围融洽,既有专业的领导人才,也有思维活跃的小鲜肉!工作时间:9:00-11:30 / 13:00-17:30周末双休,节假日与国家保持一致薪资福利:五险一金,不定期团建,不定期集团旅游。

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光谷销售经理(底薪5100+双休) 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 11-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。岗位职责1、销售管理职位。落实完成公司下达的销售任务,制定销售策略和销售方案2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;6、负责产品品牌管理及市场推广业务。福利待遇:1、底薪(3400-5100)+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴等等;2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等高额商业保险保障;3、双休,法定节假日休息;4、每年有免费国内、外旅游5、一经录用,公司将提供行业内专业、有效的技能培训。联系方式:联系人:陈助理电话:18717192207联系地址:洪山区关山创业街方顺恒瑞广场

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理财顾问/财务规划师 (职位编号:PA20171005) 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 1.5-2万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

一、 公司简介 中国平安(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口, 至今已发展成为保险、银行、投资三大主营业务为一体、传统金融与非传统金融并行发展的国内金融牌照齐全、业务范围广泛、控股关系紧密的个人综合金融服务集团。 传统业务方面, 积极落实“金融超市, 客户迁徙”两项核心工作; 费传统业务方面, 大力推动创新工程, 将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景, 打造“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”的综合金融服务平台, 为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验, 获得持续的利润增长, 向股东提供长期稳定的价值回报。 二、 职位要求: 1. 年龄: 25-45岁; 2. 大专以及以上学历; 3. 1年以上工作经验; 4. 从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者优先! 5. 过往收入不低于社平工资3500/月 6. 对金融了解并且感兴趣者, 优先考虑。 三、 岗位描述: 1. 中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才, 专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人, 打造精英化, 专业化, 国际化, 人文化人才, 这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱。 2. 优才将是平安在未来5年内高速发展的主力军, 是走向高管, 走向新领域的一批高端人才! 平安发展对人才的培养是目前最重视的战略贵乎。 3. 加盟平安, 成为优才, 你会跟一批高素质、高学历、专业性强的菁英们在一起, 你将实现自己的人生价值, 创造奇迹! 四、 岗位职责 1. 销售管理职位。 落实完成公司下达的销售任务, 制定销售策略和销售方案; 2. 制定、 参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4. 协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 5. 建立和管理销售队伍, 完成销售目标; 6. 负责产品品牌管理及市场推广业务。 (目前公司产品有: 储蓄存款, 贷款, 信用卡, 信托, 基金, 养老保险, 健康险, 教育金, 车险, 投资, 证券销售等) 五、 薪资待遇: 1. 底薪(3400-5100)+ 业绩提成(上不封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴, 等等; 2. 与公司签订合同, 享有养老、医疗、意外伤害等高额商业保险保障; 3. 双休, 法定节假日休息; 4. 每年有免费国内、外旅游的机会; 5. 一经录用转正, 公司将提供专业、有效的技能培训。

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底薪5000高提成聘团队经理 武汉众智拓海商贸有限公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、负责本区域的销售管理工作。2、了解客户需求,制定销售方案;3、负责公司产品的销售及推广,执行公司的营销计划,达成销售目标;4、培训销售人员,激发团队激情,培养销售团队。任职要求:1、具有一定的应变能力和问题处理能力,善于把握客户的心理;2、性格外向、心态积极、诚恳务实,具备良好的沟通能力和亲和力;3、具有较强的工作责任心,能承受较大的工作压力;4、有丰富的团队管理能力,有个人魅力和组建团队能力。5,有做股票或现货的团队经理优先考虑。具有竞争力的薪酬及福利:1、甲级办公室,优雅舒适的办公环境;优良的住宿环境,离公司近,优良小区电器家具完善解决住宿难题;2、极具市场竞争力的薪酬体系:无责底薪5000—6000元+奖金提成+管理绩效+分红+年终奖+包住宿,一个季度一晋升、晋升加薪(公司所有高层内部提拔);4、扁平化管理,带薪阶梯式培训(团队培训、公司培训、企业内训、户外拓展)和丰富多彩的户外活动,使员工能尽快了解行业和融入公司氛围;4、晋升渠道:主管级别—经理级别—总监级别—区域负责人—城市负责人。上班时间:上午9:00-11:30下午13:30-18:00 周末双休、年假及国家法定节假日正常休息;联系人:冯 17082747537工作地址:武汉市洪山区街道口兆富国际2102(省妇幼旁边),街道口地铁站D出口

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营业部经理 普信资产管理有限公司 武汉-江汉区 1-1.8万/月 11-24

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、公司整体战略规划、经营目标、营销策略等的营业部内部宣导、执行;2、营业部早会、夕会、活动计划及总结等会议的组织、召开;3、根据分公司业绩、续投、增员等目标的分解,设定营业部目标并达成;4、总部业推活动、激励方案等的宣贯、落地执行;5、所辖销售团队的展业计划的审核,监督展业实施进度,评估展业效果;6、营业部团队的整体搭建;7、营业部团建活动的组织、开展;8、营业部人员专业知识、行业知识、合规信息、销售技巧、产品知识等的培训 。任职资格:1、大专及以上学历,营销、管理、金融、信贷等专业优先考虑,同行业或保险行业优先;2、5 年及以上金融行业工作经验,至少 3 年以上团队管理经验(团队人数大于 40 人);3、具备较强的管理和学习能力,思路清晰,逻辑性强,所辖团队的绩效表现优异;4、善于市场营销和团队管理,沟通和演讲能力强,有很强的工作责任感和荣誉意识;5、具有较为广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有长期维护金融大客户经验者优先;6、认同公司文化,为人正直,踏实认真,勇于挑战自我;7、有担当,执行力强。我们为优质人才提供有竞争力的待遇及广阔的发展空间,包括: 1.工作时间:9:00am—6:00pm 周末双休。 2.福利:五险一金+法定节假日+5A甲级办公室 3.培训:具有完善的培训体系,我们的培训包括常规的岗位培训,专业的职业及行业培训,以及晋升管理培训。4.晋升机制:透明公正的晋升机制和巨大的发展空间,因公司业务发展需要,需培养大量中层管理干部,对个人而言,发展空间巨大。

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销售团队长 上海证券通投资资讯科技有限公司湖北分公司 武汉-江岸区 2.5-3万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述一、职位要求:1、大专以上学历,男女不限,年龄25-40岁,(金融、保险、市场营销专业优先聘用);2、2年以上销售团队管理经验,(有证券咨询、金融服务领域电话营销经验者或网络推广经验者优先)及业务资源;3、积极乐观,有团队意识,团队管理能力强,有强烈的责任感;4、良好的沟通技巧,擅长与人交往;具备良好沟通技巧,能处理各种客户需求或客户投诉问题5、良好的分析能力(销售数据)和解决问题能力,对证券市场有敏锐洞察力;6、能承爱较强的工作压力;二、工作职责:1、带领团队达成总体销售目标;2、管理销售团队,对员工进行招募培训、指导和监督;3、营销小组的日常管理工作;确保团队所有员工明确项目进度及个人目标;4、提高员工的工作热情和凝聚力,保证队伍架构趋向合理化发展(能拟定完整有效的管理方案);5、对员工进行考核评估,为销售决策提供支持,负责业务流程不断优化。三、薪资待遇:1、工资体系:高底薪+团队提成+奖金(面议)2、周末双休,年假,国家法定节日强制性休假;3、每年公司定期组织外出旅游、拓展、聚餐等活动;4、 五险一金,完善社保; 目前公司正处于快速上升时期,以人为本,我们真诚期待您的加入,我们将给予极具有竞争力的薪资待遇和发展空间。

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金融产品经理 武汉好东家餐饮管理有限公司 武汉 0.8-1万/月 11-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、根据公司战略发展需求和市场条件,制定股权投资基金、产业并购基金等各类VC、PE基金的发起设立规划。2、负责基金产品、基金管理公司等相关设立方案、法律文件的起草、修订工作。3、开拓并建立各种募资渠道,包括但不限于各级政府、产业开发区、各商业银行、券商、信托、协会、知名企业、民间资本等募资渠道的合作关系。4、具备独立完成基金募资的前期接洽和邀约谈判的能力。5、具备独立与意向出资人沟通、谈判、落实资金的到位。岗位要求:1、年龄25~45岁,大专及以上学历,财务管理、金融、经济、法律等专业等,拥有AFP、CFP、CFA、CPA等金融专业认证资格优先。2、2年及以上私募基金或相关行业工作经验,熟悉股权投资基金、产业投资基金、政府引导基金相关法律法规、运作模式及操作流程,能熟练编写相关文件,有成功发起股权投资基金经验者优先。3、具备丰富的社会资源以及较强的市场开拓能力,在银行、证券、信托、财富管理等机构具备广泛的高端人脉资源和良好的人际关系者。4、具备良好的基金产品设计能力、分析能力和判断能力。5、具备良好的书面及口头表达能力,以及出色的协调与谈判能力,能承受有压力。

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高薪诚聘金融运营经理(请仔细查阅任职要求) 卓集送信息科技(武汉)有限公司 武汉 1-1.5万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

企业介绍:卓集送信息科技有限公司是卓尔控股集团旗下的“互联网+物流”板块,卓集送基于移动互联网技术,通过实时发布、地理定位、掌上抢单等功能,将客户物流需求与车主信息优化匹配,实现批发采购物业物流一站式,打造全程服务快捷化、智能化、功能集成化的生态服务平台。岗位职责:1、负责公司金融板块业务的推行的运营,包括平台方案等日常运营,对平台业绩负责;2、对在线投融资行业进行深入研究,收集相关客户、市场的需求,分析竞争对手、竞争产品和竞争格局,跟踪新的技术和资源,为公司的总体战略制定提供相关依据;3、组建高效团队,制定计划并指导团队进行工作,带领整个团队实现营销目标;4、了解分析运营的各项数据,及时撰写网站运营分析报告,并提出合理化建议和实施;5、负责平台业务部管理工作,合理设置部门结构和岗位分工,对员工进行绩效管理,提升部门工作效率。任职要求:1、本科以上学历,三年以上的互联网金融行业经验,有物流行业经验者优先,年龄30-40;2、熟悉信贷、基金、银行等相关金融行业,并对整体风控有深刻接触,对物流行业有一定认识 ;3、较强的沟通能力,具有较强的执行能力。

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金融产品销售经理 月薪8000+周末双休 武汉乐自如网络科技有限公司 武汉-洪山区 0.5-1万/月 11-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

薪资:底薪3200+提成(提成一周一发)+周奖金(300-500-800)+月奖金(800-1000- 1500)+高提成,综合收入可达8000-15000元/月;岗位描述:1、宣传公司的企业文化,宣传公司证券基金等金融产品;2、收集整理准客户名单,销售公司的各类理财产品,在领导带领下完成公司下达的业绩考核任务;3、为客户提供相应的售后服务,并助协客户续投;4、准时参加公司早会、业务会报、培训等活动;5、执行公司文件精神,贯彻落实公司的各项规章制度。任职资格:1、1年以上金融业销售工作经验,有客户资源者优先;2、工作细致认真,有良好的执行力及职业素养,能吃苦,团队协作能力强。我们将为您提供:1、入职即签订劳动合同,享受国家法定节假日,带薪年休假;2、极具竞争力的薪酬:高于同行业同地区水平的薪资待遇及高额提成(基本工资:5000—20000+ 业务提成+各项福利);3、职业生涯发展规划:不定时调薪,给予优秀者不定时加薪,并提供公平、公开、广阔的职业晋升通道;4、更多的培训机会:公司配备专业的培训讲师为您提供系统的业务培训,并定期举办行业专家精彩授课,内部员工专业交流。联系方式:李***18162776853

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平安综合金融主管(底薪5100+双休) 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 11-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。岗位职责1、销售管理职位。落实完成公司下达的销售任务,制定销售策略和销售方案2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;6、负责产品品牌管理及市场推广业务。福利待遇:1、底薪(3400-5100)+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴等等;2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等高额商业保险保障;3、双休,法定节假日休息;4、每年有免费国内、外旅游5、一经录用,公司将提供行业内专业、有效的技能培训。联系方式:联系人:林经理电话:18827391527联系地址:武昌区中南路中建三局中国平安

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信贷业务员(包住+双休) 武汉市兴兴贷商务发展有限公司 武汉-硚口区 0.6-1.3万/月 11-24

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、熟练掌握公司产品知识,为客户提供咨询服务。2、通过网络有效开发新客户群体与客户进行沟通了解客户需求, 为客户不断提供专业的金融咨询与服务3、为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务; 薪资构成:无责底薪4000+高额无上限提成+每月个人业绩超标奖金+节假日大红包+丰厚年终奖月薪均值8000,半年以上员工平均月薪达到12000以上公司福利:1、节庆福利:员工享受端午节、中秋节、圣诞节等节庆假日丰厚福利;2、奖 励:月度、季度、年度的现金奖励(以千为单位)与物资奖励(以件为单位);3、旅游奖励:月度、季度、半年、年度组织优秀员工1天至7日游;4、员工活动:员工生日会,月度聚餐,KTV欢唱,户外拓展等;工作时间:早:9:00-晚17:30 周末双休 国家规定节假日正常休息 工作地址:硚口——宝丰路湖北商务大楼汉口——江汉路平安大厦武昌——中北路汉街总部国际E座

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