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职位分类: 不限

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武汉 酒店/宾馆销售
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酒店销售代表 武汉添雅一九一一酒店管理有限公司 武汉-江汉区 4.5-6千/月 04-30

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据部门月度业绩目标制定个人月度销售计划。2、开发新客户,维护老客户,力争完成个人月度目标。3、定期向部门经理汇到市场信息,包括市场状况,竞争对手状况,客户反馈意见等岗位要求:1、市场营销或酒店旅游管理相关专业,具有较强沟通能力。2、一年左右餐饮酒店销售相关工作经验。

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销售部经理(森泰中洋酒店) 湖北森泰建设集团 武汉-武昌区 10-15万/年 04-30

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据市场的具体情况,作出市场预测,确定本酒店目标市场;2、根据酒店目标市场及客户的潜在需求,细分市场,确定本酒店价格策略;3、提出酒店经营战略目标,并确保这一目标的最终实现;4、负责市场开发,指导各部门开发市场,不断提高酒店声誉及影响力;5、提出有关酒店整体预算建议,包括平均房价,预期房夜数及收益等,并在管理当局认可批准后,保证各项指标的完成;6、负责酒店年度市场计划的起草,包括酒店市场销售计划、广告计划、酒店宣传推销及公共关系发展计划;7、指导酒店对外及对内的各项广告宣传活动,并做出酒店销售活动、广告宣传活动及公共关系活动的预算;8、按照年度计划要求,定期检查企业内部销售计划执行情况;9、与其他相关部门沟通、协调、密切合作以确保销售计划的落实;10、向总经理提供参考预算方案,提出销售目标建议,并确保完成管理当局批准的各项预算指标;11、定期对下属进行绩效评估,按照奖惩制度实施奖惩,并督导、组织部门人员参加培训,提高员工素质;12、做出销售部的工作预算,并负责预算的执行;13、负责总经理委派的其他工作事项。任职要求:1、年龄28岁以上,大专及以上文化程度;2、五年以上酒店行业从业经历,其中两年以上星级酒店销售管理工作经验;3、熟练使用酒店管理软件和计算机网络沟通工具。

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销售员 武汉振业国际酒店管理有限公司 武汉 2-3千/月 04-30

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

专职销售代表工作职责一、目标客户档案的建立与管理1、商务协议客户资料及目录(单位名称、地址、联系人、电话)2、旅行社资料及目录(单位名称、地址、联系人、电话)3、网络订房协议单位资料及目录(单位名称、联系人、电话)4、会员联系方式资料(姓名、手机号码、会员卡号)5、常客资料表(姓名、单位、联系方式、客户喜好、入住次数)6、其他资料(竞争对手资料、常客排名表、各类协议、周边2公里内单位及写字楼资料等)二、目标客户关系维护1、定期对酒店目标客户进行拜访。a:每半年对周边2公里内单位及写字楼进行“扫楼式”回访,收集客户意见。b:每月对商务、旅行社、定房网络及常客等目标客户进行一次电话/短信/上门拜访,收集客户意见。c:每天拜访三位在店客人,收集客户意见,填写“电话拜访表”。d:每天对拜访情况进行书面记录,填写“工作日志”。2、客户意见统计及分析a:每周收集统计一次客户意见(包括店内和店外客人意见),了解宾客满意程度,形成“一周客户意见反馈表”,并对书面投诉材料进行回复。b:每月汇集一份“宾客意见反馈表及分析”。三、短信平台的使用及管理1、建立并及时更新会员短信平台资料。2、根据酒店促销活动与总部短信平台进行联系与配合工作。四、会议接洽1、收集、关注并主动跟进会议信息。2、制作“会议计划书”及做好前期接洽。3、会议确定后,做好“会议备忘”发至各部门做好接待准备,整体安排并跟踪会议服务。4、会议费用及客户意见收集。5、建立会议档案并做好善后工作,定期联系并回访。五、旅行社、网络订房中心联系1、旅行社团队接待:a:团队定房单确认,提前与导游联系房间安排、车位安排;b:协助做好团队入住;c:与餐厅确定“团队早餐品种”,监督早餐质量,收集客户意见。d:团队离店及费用结算。2、旅行社关系维护a: 每月对各旅行社负责人进行电话联系。b: 如遇旅行社负责人来店考察要做好接待工作。C: 大力挖掘新合作旅行社与酒店签订合作协议。3、网络订房中心a: 每月对各网络订房中心负责人进行电话联系。b: 如遇网络订房中心负责人来店考察要做好接待工作。C:督促前台每天与各大订房中心话务员联系(问候、房态、推荐)。(携程、芒果网、艺龙、12580等)d: 大力挖掘新合作网络订房中心与酒店签订合作协议。六、特约商户合作1、特约商户作为辅助销售手段,针对酒店实际情况联系特约商户与酒店合作。2、签订特约商户合作协议。七、经营数据分析1、每周对酒店经营数据进行统计及对比分析。2、根据数据分析确定酒店合理客源分配。3、每月制作经营情况数据分析图表。八、销售调查每周对周边同类型酒店经营情况进行调查分析,形成“调查报告”,及时调整酒店销售策略。

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市场业务员3k-5k 湖北一茶擎天文化传播有限公司 武汉 4.5-6千/月 04-30

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

因公司运营体系规模扩大及发展需要,2017年启动全国全面IPO主板上市,老顺祥集团茶业核心团队直招,欢迎湖北武汉、安徽合肥地区优秀人才加入,现诚招大量来自各行各业销售精英、营销团队、市场支持、营销顾问、茶艺师等。 公司有成熟销售渠道,只要你有自信、有能力、对销售感兴趣,喜欢销售工作,公司给你完整的职业规划和个人展示平台、丰厚的现金奖励和完善德薪酬福利体系。同时对公司有贡献员工公司给予相应的股份和高额提成,丰厚的现金现场奖励包括(周奖、月奖、季度奖、年度奖)哦! 岗位职责:此岗位为快消品销售,主要产品是安化黑茶。1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,完成销售任务;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职要求:1、性格开朗,能传递正能量、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、有责任心,能承受较大的工作压力。4、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先,有快消品销售经验优先。 欢迎应届毕业生的加盟公司可以培养哦!5、透明德晋升机制,与公司共同发展。6、了解保险、培训、会销、保健品、金融、渠道销售者优先考虑!薪资待遇:浮动基本岗位工资+高额提成\奖金+社保+全勤+津贴福利透明的晋升机制:销售—主管—经理—部长—运营总监—总经理—股东工作地点1、武汉市内:汉口分部、青山分部、武昌分部、汉阳分部(可就近选择)注:以上岗位人员面试合格后,公司不定期提供聚餐、团建、旅游等福利和公司完善德培训体系。公司名称:【湖北一茶擎天文化传播有限公司】总部办公地址:武汉市江汉区循礼门地铁站B出口,直行150米处京鹏宾馆四楼 【老顺祥茶业】(轻轨1号线、地铁2号线)在偌大的职场,有多少人是没有背景,独自一人,用可怜的薪水去支撑大城市体面的生活的成本,又有多少人面临职场和人生的抉择,踟蹰不前,无法抉择,在一天天虚度中离自己的梦想越来越远。在适当的时候给自己一个机会,舍弃一些羁绊,在老顺祥实现自己的人生价值吧!若你想干一番事业就赶紧拨打面试热线 027-51334039/15994215038 人力资源部 陈经理,相信我们的合作会让彼此更加强大!如有对以上职位感兴趣,可直接来我们公司约见面试。周一至周六,面试时间:上午10点,下午2点。欢迎各位求职者主动来电咨询!招满为止,抓住契机,改变命运吧!

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外企五星级酒店贵宾会销售顾问 广州市高马思商务咨询服务有限公司 武汉 3-4.5千/月 04-30

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1.销售五星级酒店会员卡,无需外出,酒店办公2.岗前培训,不收取任何费用3.正规英国公司,提供五险一金、带薪年假、工作午餐

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宴会销售主任 武汉华美达光谷大酒店 武汉-洪山区 2.8-3.5千/月 04-30

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.根据会议接待预定单做好会场布置计划工作;2.合理安排会议中心员工,做好会议接待服务工作;3.根据客户要求,做好会前灯光、音响和各项服务工作的准备工作;4.组织会议中心接待员做好每日会场清扫保洁工作;5.负责做好每月会议中心物资的盘存及统计工作,采取积极有效的方法,设法降低各类物资、能源耗损;6.负责员工的日常部门培训和纪律教育,确保员工安全正确地操作,言行举止符合酒店相关制度的要求。岗位要求1.身体健康,相貌端正,年龄23-45岁;2.工作经历:两年以上酒店营销管理工作经验;3.文化程度:高中学历或同等学历以上;4.语言水平:流利标准的普通话,英语口语水平良好;5.其他能力:了解酒店各种会议类型的操作程序,具有良好的沟通协调能力;6.熟悉会场内各类设施设备的使用维护的基本常识;7.负责员工的排班、考勤和休假的初审工作,根据客情需要及员工特点,安排日常工作,发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理。

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链家诚招房产经纪人,期待你的加入 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉-黄陂区 3-4.5千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【任职资格-开放的链家欢迎您】(1) 全日制统招院校大专及以上院校毕业;(2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;(3)有毅力,具备良好的沟通能力;(4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;【薪酬福利】薪资:新入职的无经验的新人,在实习期(经纪人),无责任底薪是3000+1000绩效奖金;转正后,保障性底薪分为3000元,4000元,,5000,6000元,四个档位,提拥通提30%起,最高75%;其它福利:1:老员工享有周年庆定制礼物,新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包;2:精英社成员及季度公司业绩激烈活动排名靠前员工享有免费出国游3:公司每年第三季度进行业绩激励活动,业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;4:公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚5:享受集团互助金面试地址:武汉市黄陂区百联奥特莱斯旁联系人:李店长:13419680449工作地点:武汉市黄陂区百联奥特莱斯旁

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酒店销售代表 武汉中天世纪酒店管理有限公司 武汉 3-4.5千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【素质要求】1、专科以上学历文化程度。2、酒店、旅游、餐饮等同等岗位经验者优先。3、具有良好的语言组织及表达能力。4、形象良好,性格开朗,具有一定的市场开发能力。5、有一定的专业销售技巧及公共商务、礼仪知识。【岗位职责】1、拜访客户,建立长期合作关系。2、记录每天销售活动,跟进客户预订情况。3、收集有潜力的客户信息及建档。4、按月完成酒店营业预算指标。5、完成上级交代其他工作。

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市场专员 时尚之旅酒店管理有限公司武汉积玉桥分公司 异地招聘 6-8千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、负责辖区内筹开酒店的市场拓展及客源开发;2、负责督导辖区内酒店的市场营销工作;3、负责辖区内酒店的销售人员的业务指导及培训工作;4、完成区域负责人交办的其他工作。任职要求:熟悉酒店的产品特征、洞悉酒店行业市场行情、掌握最新推广手段、精通营销策略。

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销售经理 武汉贤和悦酒店投资管理有限公司 武汉-洪山区 5-8千/月 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

公司福利:1、包吃(三餐及夜宵)包住,配备电视机,免费提供全套床上用品及工作服。2、每月休息4--7天3、享有社保五险、店龄工资及有薪年假4、享有高额绩效奖金及年终奖金5、发放节假日福利品、员工生日礼品6、丰富多彩的业余生活,酒店不定期举行K歌、看电影、拔河、外出拓展、旅游等活动7、不定期举行技能比赛,对优秀者发放证书及奖金8、工作表现优秀者会获得各种培训学习机会及省外旅游机会。招聘要求:1、有亲和力、较强的表达沟通能力,身体健康,能吃苦耐劳2、有责任心、工作认真努力3、有良好的团队合作意识,具有相关岗位经验者优先。一经录用,待遇从优

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诚聘武昌高端项目一手房销售熟手高底薪高提成结佣快 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉-青山区 0.8-1.5万/月 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【关于行业及链家新房直销】1、朝阳行业!2、靠耍嘴皮子做销售的时代一去不复还,行业对经纪人的职业素养及服务要求越来越高,(北京链家招人标准自2017年已经提高到统招本科及以上学历);3、链家这个平台很纯粹,很简单,鼓励合作,晋升看业绩、看是否遵守规则,业绩好不守规则的人不能晋升甚至会被红线开除,如果你想要公平晋升平台不想阿谀奉承那就加入链家吧;4、链家是线上线下相结合的opo模式,线上链家网,线下各门店;真服务,真房源,链家经纪人工作效率是其它公司经纪人3倍;5、这个行业高收入的人大有人在,有想法有目标的人适合加入;6、这个行业这份工作需要积累,干的时间越长越专业经验越丰富,老客户越多,成交更轻松,业绩收入更稳定;【武汉链家薪酬福利】新入职的无经验的新人,在实习期(经纪人),无责任底薪是3000+1000绩效奖金;转正后,保障性底薪分为3000元,4000元,5000,6000元四个档位;提拥30%起,最高75%(业绩越高、提成越高);有经验者根据面试情况定级享受不同级别的薪酬福利。【晋升空间】助理经纪人—经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司副总—分公司总经理。【其它福利】1:培训是我们的福利,链家地产有属于自己的“链家学院”,面试合格的新人通过链家学院培训且考试合格后才可到店工作,培训时间4天通过免费且带薪;2:季度公司业绩排名靠前员工(精英社成员)享免费出国游;3:公司每年第三季度业绩排名靠前员工可与父母一起在“北京人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;4:链家员工及直系亲属享受集团互助金;5:公司春节假期给予员工10天及以上假期;6:社保,公司应集团要求每位员工强制性缴纳;7:老员工享有周年庆定制礼物,新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包;【工作内容】1:利用公司提供的各种渠道负责买卖与客户的开发及维护2:了解客户需求,匹配合适房源并带客户看房3:对合作方负责,对客户负责,合作共赢,最诚信合作伙伴!最专业置业顾问!【申请条件】1、统招大专学历及以上,有无经验均可2、20—35周岁3、可接受17届应届毕业生联系人:彭经理联系电话:13006131665面试地址:青山众园广场对面(建设三路与吉林街交汇处)

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酒店主管 武汉豆豆智慧酒店管理有限公司 武汉 3-4千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、男女不限,熟悉酒店操作流程,具有酒店前厅服务和客房管理经验;2、普通话标准,有一定的语言表达能力品貌端正,电脑操作熟练;3、反应灵活,沟通能力和销售意识强,良好的沟通协调能力和团队合作精神;4、工作勤奋、做事认真、踏实负责

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餐饮销售 武汉养润商贸有限公司 武汉 4-8千/月 04-29

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责市场调研和需求分析,维系客户关系;2、确定销售部门目标体系和销售配额;3、负责销售渠道和客户的管理;任职资格:1、高中及以上学历,大学应届毕业生优先;2、市场营销等相关专业优先、有餐饮行业经验优先;3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;有较强的事业心。4、工作认真负责,抗压能力强,有吃苦耐劳精神;5、有一定客户资源。工资待遇:4000-8000 包食宿+办理五险+话费补贴+高额提成+其他福利 我们致力于健康餐饮事业,向员工及顾客倡导健康的生活方式。拥有完善的内部奖励机制及培训制度,为员工提供广阔的事业发展平台。1、提供免费的培训,及员工职业生涯发展规划指导;2、免费提供食宿,宿舍配备空调电视;3、每月为员工发放福利物资、党工团定期举办丰富的员工娱乐活动。4、按国家相关规定签定劳动合同、办理社会保险;有意者请携带个人简历、身份证、及一寸照片到酒店人资部面试。联系人:姚主管 电话:15871375919酒店地址:江汉区台北路205号(武汉杂技厅旁)

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餐饮销售 武汉市小蓝鲸酒店管理有限责任公司 武汉 4-8千/月 04-29

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责市场调研和需求分析,维系客户关系;2、确定销售部门目标体系和销售配额;3、负责销售渠道和客户的管理;任职资格:1、高中及以上学历,大学应届毕业生优先;2、市场营销等相关专业优先、有餐饮行业经验优先;3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;有较强的事业心。4、工作认真负责,抗压能力强,有吃苦耐劳精神;5、有一定客户资源。工资待遇:4000-8000 包食宿+办理五险+话费补贴+高额提成+其他福利 我们致力于健康餐饮事业,向员工及顾客倡导健康的生活方式。拥有完善的内部奖励机制及培训制度,为员工提供广阔的事业发展平台。1、提供免费的培训,及员工职业生涯发展规划指导;2、免费提供食宿,宿舍配备空调电视;3、每月为员工发放福利物资、党工团定期举办丰富的员工娱乐活动。4、按国家相关规定签定劳动合同、办理社会保险;有意者请携带个人简历、身份证、及一寸照片到酒店人资部面试。联系人:姚主管 电话:15871375919酒店地址:江汉区台北路205号(武汉杂技厅旁)

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Lianjia.链家房产经纪人(链家4000底薪) 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉 0.8-1.2万/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述:薪资待遇:实习期间无责任底薪3000+1000绩效 转正后业务提成30%—75%;月薪过万不是梦优秀员工公司每月,每季度,每年都会组织国内外旅游拓展。链家地产2001年成立,经过14年的变革,目前已进入北京、深圳、上海、天津、大连、青岛、武汉、南京、成都、杭州、苏州等28个城市,11家子公司。店面规模达到5000家,经纪人超过100000名。目前公司的主营业务有房地产(二手房)经纪、一手房代理、金融信贷、资产管理和装修设计业务。链家是具有全产业链服务能力的服务商,正构建以房产交易、资产管理和金融服务为主的房产O2O生态圈。公司立志成为国内在住宅地产经纪、金融按揭服务和商业地产服务方面的领跑者。武汉链家现有148多家门店,2500多名员工,年销售额逐年递增,预计在2016年开办300家门店,遍布各大商圈。实现江城千家万户家的梦想。任职要求:1.不甘平庸,有梦想,敢闯敢拼,高执行力!2.为人正直,积极乐观,有责任心,无不良记录;3.对于自己的职业发展有明确的规划;4.良好的表达及沟通能力,对房地产销售行业有强烈的兴趣;5.年满二十周岁,大专及以上学历,有无经验均可,公司定期组织专业培训;日常工作:1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】2.在店内与客户沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你】3.积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累】4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】7.提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】8.为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来】面试时间:上午9:00-12:00 下午14:00-17:00面试地址:江汉区泛海国际SOHO城7栋3201室面试HR:张小姐18271438113(微信同号)附近地铁站:3号线在武汉商务区站E出口

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宾馆/酒店营销/销售代表/营销经理 湖北铁旅投资发展有限公司帅府车友饭店 武汉-汉阳区 3-6千/月 04-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责 1、协助营销经理完成日常工作,处理营销团队日常内务; 2、针对公司的市场推广主题活动,对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导; 3、开辟新的合作渠道,并协助部门经理进行合作的谈判; 4、维护与各分帐市场相关业务人员的合作关系; 5、收集市场信息及行业动态。 任职资格 1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳; 2、熟悉XX行业,有销售和管理经验者优先; 3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格; 4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通; 5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

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销售经理(酒店) 武汉都市世联资产管理有限公司 武汉-江汉区 3-4.5千/月 04-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、在部门经理的领导下,落实销售计划,为客户服务,完成部门下达的个人销售定额指标;2、根据市场需求、分析报告及统计资料确认客户需求,拜访客户并提交销售报告;3、每周每月须提交销售工作总结报告及下周(月)工作计划,编制每周每月的拜访报告,近期的重点接待任务、客源信息、客户情况、出现的问题等信息报告,订出具体的工作计划;4、清楚了解所负责公司的客户信息,并与公司负责人及订房负责人保持紧密联系和良好的客户关系;5、根据酒店的经营情况,向客户提供信息,做好宣传推销及时了解客户的要求意见及最新计划;6、根据部门要求,收集整理市场情报及销售信息;7、完成部门分派的其他任务。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、1年以上销售行业工作经验;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。

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销售选对行业很重要,来房地产吧,成就你的梦想 武汉链家高策房地产经纪有限公司联发九都分公司 武汉-硚口区 1-1.5万/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位要求】 一、年龄在20-30岁之间; 二、统招大专及以上学历,从事过销售工作优先录用; 三、热爱销售工作,对房地产行业有热情有憧憬; 四、正向,性格开朗,较好的沟通力、表达力和亲和力; 五、责任心强,有良好的服务意识; 【岗位待遇】 一、收入: 1.基本保障:新员工无责任底薪3000元/月2.经纪人按实收业绩30%-75%通提; 二、带薪年假; 三、五险; 【公司福利】 一、法定假日发放节日礼品; 二、带薪专业培训;(根据不同的职级进行相应的培训) 三、员工旅游、销售精英年度海外游; 【晋升平台】 一、阶梯式发展路线、更透明、更人性化、更迅速; 二、房产经纪人—分部经理—商圈经理—大区总监; 三、自主职业生涯的选择,让你的职业生涯更精彩; 四、为优秀的经纪人提供广阔晋升平台;

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酒店业务拓展经理-武汉 酒店哥哥 武汉 5-8千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:- 针对公司产品向酒店做推荐介绍、进行签约及售后服务- 有LED销售经验,从事酒店LED开发的优先考虑- 对签约酒店进行维护,及时了解酒店促销信息,帮助酒店提高收益- 及时了解所负责区域内酒店的动态信息,确保平台数据准确性任职资格:- 有酒店、会议会展行业从业经验者优先录取- 良好的谈判和决策能力、沟通协调能力,适应性强- 具备良好的电脑操作能力,办公自动化World,Excel,PPT能力- 有团队协作精神,乐观向上工作地点:武汉

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华泰山庄度假酒店销售经理 武汉华泰拓创科技发展有限公司 武汉-汉阳区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.限***,年龄20-35岁,身高160以上,中专以上学历2.从事酒店销售工作3年以上经验,善于沟通交流,亲和力强,有一定销售技巧,能吃苦耐劳,有驾驶证优先。3.试用期后底薪4.5K+绩效奖金,月休1天提供免费食宿。4.工作地点蔡甸

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