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武汉 理财顾问/财务规划师
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理财服务专员 中国人民人寿保险股份有限公司武汉中心支公司 武汉 2-8千/月 09-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1、为公司客户提供专业的综合理财服务,提升客户满意度。2、参加区域宣传及经营活动,维护客户关系。3、参与建立专业的综合理财团队,创设团队文化,培养团队精神。4、年龄35岁以下,大专(含)以上学历,善于沟通,责任心强,具有同行、同业的人员优先。5、资源条件优秀者,可适当放宽上述条件。

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中国平安家庭理财规划师 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-洪山区 0.8-1万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责客户家庭的理财规划,为客户做家庭资产分配。接受客户咨询,处理相关的后勤事务以及战略合作伙伴关系的建立、维护;2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系,有团队协作精神;3、协助外勤工作和其他事务性工作。任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。联系人:余经理 139862106601、负责客户家庭的理财规划,为客户做家庭资产分配。接受客户咨询,处理相关的后勤事务以及战略合作伙伴关系的建立、维护;2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系,有团队协作精神;3、协助外勤工作和其他事务性工作。任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。联系人:林经理联系电话:13986210660联系人:陈助理联系电话:18717192207工作地址:洪山区关山创业街方顺恒瑞广场

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中国平安主管招募计划(一号计划) 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 2.5-3万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、销售管理职位。落实完成公司下达的销售任务,制定销售策略和销售方案 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 5、建立和管理销售队伍,完成销售目标; 6、负责产品品牌管理及市场推广业务。 (目前公司的产品有:储蓄存款,贷款,信用卡,信托,基金,养老保险、健康险、教育险、车险、投资、证券销售等) 任职要求: 1、男女不限,年龄:25-45岁; 2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先; 3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先; 4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力; 5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。 6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。 福利待遇: 1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴等等; 2、属公司正式编制; 3、享有五险一金; 4、双休,法定节假日休息; 5、每年有免费国内、外旅游的机会; 6、一经录用转正,公司将提供行业内专业、有效的技能培训。 一号计划: 是湖北分公司面向社会公开招募一批25-45岁的社会英才,通过公司的培养,在未来一年左右的时间成为平安的综合金融主管。如果您有大专以上文凭,还有机会申请成为优才,拿到更多的津贴。主管招募计划分为三大阶段进行培养,三个阶段达成标准后,将前往国内最好的企业大学——中国平安综合金融学院深造,以便未来向更高职级发展。一旦成功晋升为综合金融主管,不仅有每年8万元的医疗保障费用,更能拥有很好的收入。虽然我们不能确保每个人都成为管理干部,但公司将为每个人提供一个公平的、公正的发展机会和学习平台,即使没有成功,这一年您也能学到很多东西,得到成长。 发展平台: 1、良好的晋升平台,转正后可以优先参加管理岗位的竞聘(随着消费信贷市场的迅速扩张以及相较于同行的绝对领先优势,本业务发展迅速,平均每4到5个月即从能力优秀者中竞选三名业务主管,从业务主管中竞选一名经理,体现公平公正原则,充分展现个人才华与价值; 2、中国平安具有国内系统、权威的培训体系,且公司将提供广阔的发展空间和公平、公正、公开的晋升机会 。不是你没有能力,而是缺少展现你能力的舞台。你的心有多大,平安给你的舞台就有多大。公司提供各层级系统专业的培训,超过10种课程的培训体系让新人在专业方面能够获得充分的知识和技巧。针对性的量身定做职业生涯规划,同时还会根据个人素质及发展需求定制不同的“绿色发展通道”。 3、中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才,专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人,打造精英化,专业化,国际化,人文化人才,这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱; 4、优才将是平安在未来5年内高速发展的主力军,是走向高管,走向新领域的一批高端人才!平安发展对人才的培养是目前最重视的战略规划。 5、工作时间自由,零成本创业,只需要你投入时间,热情,努力,就可以收获金钱和成功。 6、加盟平安,成为优才,你会跟一批高素质、高学历、专业性强的精英们在一起,你将实现自己的人生价值,创造奇迹! 工作地址 武汉市硚口区中山大道49号裕亚俊园(硚口公园旁)

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理财顾问/财务规划师 (职位编号:PA20171005) 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 1.5-2万/月 09-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

一、 公司简介 中国平安(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口, 至今已发展成为保险、银行、投资三大主营业务为一体、传统金融与非传统金融并行发展的国内金融牌照齐全、业务范围广泛、控股关系紧密的个人综合金融服务集团。 传统业务方面, 积极落实“金融超市, 客户迁徙”两项核心工作; 费传统业务方面, 大力推动创新工程, 将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景, 打造“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”的综合金融服务平台, 为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验, 获得持续的利润增长, 向股东提供长期稳定的价值回报。 二、 职位要求: 1. 年龄: 25-45岁; 2. 大专以及以上学历; 3. 1年以上工作经验; 4. 从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者优先! 5. 过往收入不低于社平工资3500/月 6. 对金融了解并且感兴趣者, 优先考虑。 三、 岗位描述: 1. 中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才, 专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人, 打造精英化, 专业化, 国际化, 人文化人才, 这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱。 2. 优才将是平安在未来5年内高速发展的主力军, 是走向高管, 走向新领域的一批高端人才! 平安发展对人才的培养是目前最重视的战略贵乎。 3. 加盟平安, 成为优才, 你会跟一批高素质、高学历、专业性强的菁英们在一起, 你将实现自己的人生价值, 创造奇迹! 四、 岗位职责 1. 销售管理职位。 落实完成公司下达的销售任务, 制定销售策略和销售方案; 2. 制定、 参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4. 协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 5. 建立和管理销售队伍, 完成销售目标; 6. 负责产品品牌管理及市场推广业务。 (目前公司产品有: 储蓄存款, 贷款, 信用卡, 信托, 基金, 养老保险, 健康险, 教育金, 车险, 投资, 证券销售等) 五、 薪资待遇: 1. 底薪(3400-5100)+ 业绩提成(上不封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴, 等等; 2. 与公司签订合同, 享有养老、医疗、意外伤害等高额商业保险保障; 3. 双休, 法定节假日休息; 4. 每年有免费国内、外旅游的机会; 5. 一经录用转正, 公司将提供专业、有效的技能培训。

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国企RFP理财规划师、部门总监 中国太平洋人寿保险股份有限公司湖北分公司 武汉-江汉区 15-20万/年 09-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1.建立和维护公司老客户关系,挖掘和开发新客户2.进行重要客户关系维护以及业务跟进和处理工作3.定期拜访客户,了解客户动态,与客户进行沟通,及时掌握客户需求4.善于沟通,吃苦耐劳,有上进心,责任心强,有良好的市场开拓能力和团队精神【任职资格】1.年龄24岁到40岁2.本科以上学历,优秀放宽至大专,海归优先3.积极参加公司各种培训,提升自己技能,有积极心态,有理想有抱负4.拥有AFP金融理财师、RFP理财规划师【薪酬体系】1.签订劳动合同,享受国企正式员工编制待遇2.薪酬3000+服务奖金+财务补贴(封顶19200)+社保公积金+季度奖+年终奖+国内外旅游+美国RFP学习考试资格认证3.以往无从业经验加入公司2年后平均年薪15万,5年平均超过30万【工作地点】武汉市建设大道847号瑞通广场B座15楼(太保湖北分公司总部大楼)

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海外保险顾问 湖北善盈投资有限公司 武汉-江岸区 0.8-1万/月 09-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

善盈管理团队创始于2008年,经过多年的历练现已发展成为一家以投融资能力、管理能力和服务能力为核心竞争力,金融资产和产业资本高度融合的综合性企业,同时培植了一大批稳定、可靠的客户群体,和银行、证券、基金、风投等机构也建立起了广泛的战略合作伙伴关系。 公司是湖北省创业投资同业公会理事单位,拥有国家私募基金管理人资质,成为开展私募证券投资、股权投资、创业投资等私募基金业务的金融机构(登记编号:P1006108),是华区域领先的金融服务机构之一。下设风险管理中心、资本管理中心、证券投资中心、期货投资中心、股权投资中心等业务部门,拥有员工150余人。核心管理层具有金融、管理、法律等专业硕士、博士学历,是一支专业化程度高、金融服务经验丰富、和谐高效的经营管理团队。 未来,公司还将不断开辟新的业务渠道,不断坚持金融创新,努力成为“以资本管理、债权投资、股权投资、证券投资为核心产业的一流金融投资控股集团”。 工作内容: 1、为客户提供海外保险顾问服务,熟知海外保险的产品优势、购买流程以及理赔流程; 2、从客户的自身要求、财务状况、未来规划等方面出发,分析评估客户的海外保险需求,为客户制定海外保险套餐; 3、协助并指导已签约客户准备全套购买海外保险的材料,配合公司内勤完成购买海外保险的工作进度; 4、配合客户赴港购买海外保险,并提醒客户购买过程中的注意事项; 5、参加项目推广和公司市场活动,适时做好产品宣传,活动现场客户信息跟踪服务。 6、拓展合作渠道,多渠道挖掘积累客户资源,完成公司销售目标; 7、利用自身的销售技能、沟通技能和专业知识将潜在客户发展成为公司正式客户。 任职要求: 1、26岁以上,本科以上学历,海外留学或海外生活经历者优先; 2、具有丰富的高净值客户资源,银行、证券、信托、保险从业经历者优先; 3、具有优秀的销售技巧和沟通技巧,性格开朗、谈吐稳重、反映敏捷,语言表达能力强; 4、具有较强的学习能力、良好的职业道德和团队合作精神; 5、喜欢挑战,服务意识强,敬业,对客户负责,能够承受较大的工作压力。 工作地点:武汉市江岸区中山大道1398号武汉天地企业天地联系方式:027-85699721、18186666783(闫小姐)

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销售经理 中国平安人寿保险股份有限公司江岸支公司 武汉 3-4万/月 09-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

任职资格 1、本科以上学历,营销、管理类专业为佳; 2、有销售和管理经验者优先; 3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格; 4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通; 5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。 福利待遇: 1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴,等等; 2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等商业保险保障; 3、双休,法定节假日休息; 4、每年有免费国内、外旅游的机会; 5、一经录用转正,公司将提供行业内最专业、有效的技能培训。

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(新房置业顾问)链家网 武汉链家宏业房地产经纪有限公司 武汉 0.8-1万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

HR温馨提示:由于简历量投递过多,了解面试详情也可直接拨打蔡经理 13227195888(微信同号)进行咨询,或编辑短信“姓名+年龄+学历”进行面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程。(当天面试,当天出结果)。【工作地址】:光谷、中南、南湖、汉口、徐东、后湖、硚口、汉阳、东西湖、百步亭、吴家山、盘龙城、青山片区320家门店武汉三镇就近分配职位描述:如果,你不满足现状,想寻找一份高回报有挑战的新职业;如果,你已经在行业中奋战多年,现在却止步不前;如果,你是这个行业的新手,却把你的工作做成了体力劳动;如果,你刚刚来到武汉,这里的一切对你还很陌生;如果,你并非师出名门,正在为没有高学历发愁;如果…… 我们已经为你准备好了在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产销售行业!链家地产邀约您加入销售行业,由链家学院将你培养成为优秀的房产经纪专家!如果你是:1.21-35周岁,大专及以上学历。2.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;3.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;你要做到:负责客户的接待与咨询工作,促成租赁、买卖双方的交易,并为客户提供专业的房地产置业咨询与实施服务。你将获得:1.高底薪+高提成:高底薪(4000)元+高额提成(30%-75%)+现金奖+带薪培训+保险(六险)2.完善的专业教育培训(带薪且不收取任何形式的费用)3.公开透明的晋升空间4.链家互助金为您的家庭保驾护航5.精英文化打造你成为行业精英【其它福利】1、五险一金、两项商业险、子女保险;2、公司提供学历进修,学费公司承担50%;3、老员工享有周年庆定制礼物,新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包;4、精英社成员及季度公司业绩激烈活动排名靠前员工享有免费出国游5、公司每年第三季度进行业绩激励活动,业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;6、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚;7、日常普通工作日9:00上班;8、享受集团互助金;9、内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价。武汉链家期待您的加入,有意者请投递简历!HR:蔡经理 13227195888面试时间:周一至周五(上午9:30—12:00;下午14:00—17:00)总部面试地址:汉口泛海国际SOHO7号楼32层(地铁三号线武汉商务区E出口)联系人:蔡经理 13227195888(微信同号)工作地址:武汉三镇320家门店就近分配

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百万年薪MDRT会员 中国太平洋人寿保险股份有限公司湖北分公司 武汉-江汉区 100万以上/年 09-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【职位描述】 1.为中高端客户设计企业、个人的保障及财务安全规划方案,专业咨询服务 2.培训培养、客户渠道、客户经营、活动参与 3.能有计划按照步奏落实工作任务,完成公司与领导所下达的各项业绩指标 4.有一定的团队合作精神 【任职资格】 1.年龄24周岁到40周岁,男女不限 五官端正有气质、亲和力强、心态年轻有活力 2.2年以上的工作经验 有一定的工作能力、工作特长、成功案例经验 销售经验、金融相关经验、活动组织经验、客户服务经验、客户资源渠道储备者优先 3.专科以上学历与较强思维能力 4.正能量、心态好、自信 【公司培训】 1.提供企业、个人、财产多元化的产品培训。 2.公司提供美国RFP理财规划师(国际通用)培训,由公司承担相关培训及考证费用,帮助员工提升专业技能 3.公司提供系统专业化的储备经理培养计划,超过3个阶段培训体系让新人在专业方面能够获得充分的知识和技巧,针对性量身定制职业规划,根据个人素质以及发展需求定制不同的绿色发展通道 【薪酬体系】 1.签订劳动合同 享受国企正式员工行政编制待遇与福利 2.50万~100万收入模型与成功案例 底薪+拓展津贴+高额提成+月补贴+月礼品+季度奖+年终奖+服务奖+五险一金+商业保险补充+每季度国内外旅游+免费国内外高端专业培训+美国RFP学习考试资格认证 【工作时间】 朝九晚五、法定节假日、周末双休、弹性时间

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平安证券经理人 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉 1-1.5万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1991年8月,平安保险公司证券业务部在深圳成立,1995年10月,经中国人民银行批准,平安证券有限责任公司正式成立,注册地为北京,公司总部设在深圳。经历数次增资扩股,公司资本金为30亿元人民币。是中国平安综合金融集团旗下的重要成员。历经十八年的稳健经营,目前已经成长为国内主流券商之一。2006年,经中国证券业协会评审通过,平安证券成为"创新类"券商之一。在"2007世界金融实验室年度大奖"评选中,平安证券荣获"中国最值得信赖的十大证券公司"称号。多年来,平安证券凭借中国平安的良好品牌和背景优势,从区域性证券机构成长为全国性综合类券商,坚持将"诚以待人,信以立身"作为公司长期经营的基点,通过为客户提供全面和个性化服务来体现公司的服务宗旨。2004年,公司在一级市场担任了四家IPO项目的主承销商,新股发行家数并列第一,并成为八家企业债的承销团成员。2005年,平安证券积极参与并推进上市公司股权分置改革工作,截至目前已公告股改的上市公司中,平安证券成功保荐二十家项目,一直稳居行业前五甲,其中深圳中小企业板股改保荐项目四家,全国券商排名第二。任职要求:1. 年龄25-45岁,大专以上学历;2. 具备良好的职业道德和专业素质;3. 具有良好的学习能力,能够持续学习,掌握证券相关知识;4. 具有一定的营销工作经验,擅长整合资源;5. 具备良好的沟通能力和较强的服务意识;6. 具备证券从业资格优先;7. 工作经验丰富,资源丰富或有特长者优先考虑。福利待遇:1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴等等;2、属公司正式编制;4、双休,法定节假日休息;5、每年有免费国内、外旅游的机会;6、一经录用转正,公司将提供行业内专业、高效的技能培训。工作地址:武汉市硚口区中山大道49号裕亚俊园201室

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销售精英(储备高级主管)高薪双休 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 1-1.5万/月 09-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【薪资及福利待遇】1、完善的薪资标准:长达一年的新人津贴+销售佣金+钻石奖+季度奖+分级津贴等,业绩薪资6000起;2、全面的福利保障::内外旅游奖励、高额意外保障、住院医疗保障、长期服务奖等;3、系统的培训体系:系统性的专业技巧、专业知识和团队管理培训课程,完善的后勤支持系统,个性化的业务辅导。 终身免费享受一流的国际化专业销售、管理等各项培训(观澜平安金融学院)。4、公平的竞争环境:一切根据公司基本法,业绩、人力达标即可报备,通过系统自动晋升,晋升级别:业务员-主任-高级主任-资深主任-高级主任-经理-高级经理-资深经理-总监-高级总监;5、优厚的管理收入::增员奖金、职务津贴、责任津贴、育成津贴等;6、广阔的晋升空间:专业的培训讲师,卓越的管理人才,“综合金融”的营销精英,资深的理财顾问;备注:出单达到奖励标准,分公司、支公司、本部门的其它奖励还可以重复拿,包括物质奖励、省内外及国外免费学习旅游等。此外,还可以领取首年佣金、续年佣金、管理津贴、伯乐奖、育成津贴、季度奖金、年终奖金等20多项收入。【工作时间】双休制,按国家法定节日执行。联系方式: 15827098887 魏经理

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社区服务专员 中国平安人寿保险股份有限公司江岸支公司 武汉-江汉区 0.8-1万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一 岗位要求1 年龄22至50周岁,大专及以上学历2 热情积极,有爱心、有责任感、学习能力强】3 具有良好的心理素质和沟通能力3 具有人力资源、金融、保险、销售、管理法律等行业经验者优先二 岗位描述1 服务范围包括产险、寿险、车险、银行、证券等2 根据客户需求,向客户提供专业的理财建议3 开拓自己的中高端客户群4 向客户提供专业的售后服务三 专业培训公司根据新人发展阶段,提供从销售到管理的实战培训,

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平安优才计划 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-武昌区 6-8千/月 09-24

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格: 1、年龄25—45岁,大专及以上学历; 2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力; 4、能承担较大的压力; 5、武汉市户口优先。 福利待遇: 1、底薪+业绩提成(无封顶)+季度奖+年终奖+主管辅导津贴,等等; 2、与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等商业保险保障; 3、双休,法定节假日休息; 4、每年有免费国内、外旅游的机会; 5、一经录用转正,公司将提供行业内最专业、有效的技能培训。 发展空间:不论入司工龄先后,公平竞争,公开竞争,不靠任何人际关系。 联系人:殷助理 15002770860

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中国平安家庭理财规划师 中国平安人寿保险股份有限公司武昌支公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 09-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责客户家庭的理财规划,为客户做家庭资产分配。接受客户咨询,处理相关的后勤事务以及战略合作伙伴关系的建立、维护;2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系,有团队协作精神;3、协助外勤工作和其他事务性工作。任职要求:1、男女不限,年龄:25-45岁;2、大专及以上学历,专业不限,金融、财经及市场营销类专业优先;3、一年以上相关行业工作经验,从事过老师,医生,金融,律师,医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先;4、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;5、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。6、对金融了解并且感兴趣者,优先考虑。联系人:林经理联系电话:18827391527工作地址:武昌区中南路中建三局中国平安

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社区服务人员 中国平安人寿保险股份有限公司汉阳支公司 武汉-汉阳区 6-8千/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

职位标签: 客户服务 理赔 经理 主管 职位职能: 保险客户服务/续期管理 保险理赔 职位描述: 职位描述: 1、社区客户关系的维护 2、社区客户理赔手续的准备和办理 3、社区客户生存领手续的办理 4、社区客户保单保全手续的办理 5、社区客户地址、电话号码等资料的整理和维护6、社区客户生日贺卡、节日卡等送达 7,社区客户保险费的收取 8,公司交办的其他事项 岗位要求: 1、服务意识强 2、有较强的沟通能力和表达能力 3、亲和力强,乐观向上,积极进取,有事业心和责任感 4、有客户服务经验者优先。  (要求在武汉市工作生活三年以上,有固定住所,******优先录用,不符合条件者请不要投替简历)其它待遇: 1、 底薪 展业津贴 服务津贴 年终奖金 钻石奖金等 超强化培训 福利; 2、公司福利:养老公积金、医疗保障、意外和寿险保障、季度旅游等; 3、 公司将为员工提供良好的个人发展空间。联系方式:喻经理 18907151386

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高级销售顾问(月均8000起/五险一金/早九晚六提成高) 创富盈科金融信息服务武汉有限公司 武汉-洪山区 6-8千/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位要求:1、大专及以上学历(有工作经验可放低学历要求);2、普通话标准,口齿清晰;3、具备良好的沟通能力、营销意识和服务意识,思维敏捷,有责任心;4、能承受一定的压力,具备不断挑战的精神和耐心的意志;5、能够较熟练使用电脑办公软件;6、有销售或电话客服经验者优先,无相关经验但能力强者亦会着重考虑。工作内容:1、对客户进行满意度回访调查;2、通过电话、信息进行客户关系维护及贷后服务,并进行增值服务;3、跟进有意向的目标客户,并向客户提供快速、准确与专业的咨询及服务,达成业务目标;4、开发新客户,对公司产品进行推广和营销。岗位待遇:1、入职即签定正式劳动合同,办理五险一金 ;2、基本薪资:无责任底薪+高额提成,无责底薪全面上调至2560元/月起。提成比例居行业前列 ;3、带薪岗前培训,综合收入3000~20000元;4、公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;5、丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩;6、工作时间:09:00-18:00,五天制工作日,周末双休,无倒班,国家法定节假日,带薪年休假。晋升通道:营销客服----营销主任----营销经理

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招商银行项目高级客户代表/8000+/销售代表/电话专员 武汉国友科技有限公司 武汉 0.8-1万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

招商银行销售客服招聘(非第三方无任何费用):工作内容:针对招商银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的统一官方电话为客户提供服务和推介相关产品;公司提供银行客户名单,不需要本人寻找客户,不需要见客户;通过我们的系统可以完成购买,客户用信用卡完成支付费用,转化率高。【岗位要求】1、年龄:20周岁至32周岁2、学历:大专(含)及以上的学历,有销售经验者可适当放宽;3、沟能和学习能力:普通话表达流畅,具有良好的沟通能力,抗压力强并有较好的学习领悟能力。【薪酬福利】1、薪酬构成: 底薪最低2000起步,最高5000 ,另外加高额提成,提成阶梯式上不封顶;2、五险一金:入职第一天即起按国家规定缴纳住房公积金,同时免费提供商业保险,确保后顾无忧;3、假期:法定节假日休假;满一年员工另外享受带薪年假5天、一年最长可享受带薪病假15天,其它假期(如婚假、产假、陪产假)等;4、团队活动:区部及主管团队定期聚会、荣誉晚宴、项目篮球赛、信诺好声音、公费出国旅游等等;5、免费体检:服务满1年的员工可享受公司提供的免费体检及亲属体检六折机会。6、培训期享受培训津贴100元/天;【发展路线】(考核和晋升公平公正,标准统一)1、销售专业发展晋升路线:(销售精英路线,薪资可超过区部经理 )初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->资深电销专员->精英一级电销专员2、精英二级电销专员->行家一级电销专员->行家一级电销专员(底薪最高可达5000元)3、销售管理晋升路线:(销售管理发展:团队管理能力提升,主管薪资可稳定在年薪15万以上,区部经理可稳定在年薪25万以上)初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->电销主管->高级电销主管->呼叫中心经理->电话销售经理;4、多元发展路线:本岗位表现优秀者有机会转岗至招聘、培训、QA、市场等专业岗位,实现多元化职业发展,培养全方面能力;【工作时间】1、每天工作时间6到8小时,每周不超过40小时;2、每月固定休息6天时间,另所有法定假日全部带薪休假;【工作地址】(工作地址可就近安排)工作地址一:武汉市武昌区积玉桥武汉万达中心34楼(地铁二号线积玉桥站A出口步行200,米即可)工作地址二:武汉市洪山区光谷软件园C5栋交通银行工作地址三:武汉市洪山区光谷软件园A6栋招商银行大厦因公司各个职场招聘周期和需求量不同,在实际招聘中,公司会根据情况具体安排,同时为了能及时处理你的简历,请通过系统投递简历,我们会尽快和你取得联系!

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国有银行销售客服实习生 VIP专员 客户代表月入过万 融信康泰投资咨询武汉有限公司 武汉 0.5-1万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

只要你有较好的沟通表达能力和较强的赚取高薪的欲望,有没有经验,我们都欢迎你! 【我们的背景】:我们的主营业务是为客户提供金融产品的销售和服务,公司来提供客户资源,员工不需外出,在办公室开展业务,公司属于发展型公司,所以后期的发展对你来说会有很多机会,我们用两年的时间从20个人发展到200人,从中产生了10个主管和4个团队经理足可以说明这一点。【你是这样的人】:1、积极上进,不说我没做过,只说我一定会努力做好。2、正直的品德,时局多变,最终拼的还是人品,品德最重要。3、愿意合作的人,信息高效,资源整合,团队嬴才是最终嬴。4、对自己有要求的人,我可能不是最优秀的,但我每天都在坚持,每天都在进步。【你有这些习惯】:1、有规划,总能提前安排好工作和私人时间,积极高效的工作,轻松快乐的生活;2、守时守信,不迟到,不早退,当日事当日毕;3、学习是一辈子的事,时刻有学习心态,永不止步;4、专注沟通,总能让对方感受到你的积极正能量,不管是通过电话还是面对面;【我们职位的基本要求】1、专科及以上学历,应届生亦可,高中和中专毕业生需毕业两年以上且有一定工作经验;2、具备出色的沟通与协调能力、团队合作精神,乐观自信、勇于进取;3、工作认真仔细、有耐心;4、富于斗志,能承受一定的工作压力。【我们的岗位职责】公司提供客户资源,你需要熟练掌握公司产品知识,与客户进行业务联络和沟通,为客户提供咨询服务和产品的销售;【我们能为你提供的】1、 薪资:我们提供试用期无责任底薪2800元,转正后3000,每六个月调整一次,最高无责底薪4500。(底薪为无责底薪和业绩不挂勾),提成阶梯式,上不封顶,目前月薪过万的员工比例25%以上。2、 晋升体系:公平、公正、公开的晋升体制。3、 入职提供带薪培训,同时签定劳动合同办五险一金,另外购买商业保险,即六险一金4、 每年至少两次国内外旅游。8、 每年至少一次全身体检。9、公司目前在武汉武昌区中北路、洪山区光谷软件园设有职场,可根据情况就近安排面试。最后请通过系统投递简历,我们会尽快协调你的到访时间!工作地址:武汉

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理财规划师 武汉联驰投资顾问有限公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 09-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责维护客户合作关系,达成公司业务目标;2、负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题;3、负责家庭理财规划及产品方案设计,组合;4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控。任职资格1、专科及以上学历,营销、金融等相关专业;2、具有1年以上营销工作经验,熟悉客户服务流程;3、具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力;4、具有较强的拜访及挖掘客户能力;5、具有良好的亲和力和沟通谈判能力;6、有积极进取的精神及接受挑战的性格;7、能够胜任挑战性工作,在压力环境下完成任务。

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保险顾问 武汉壹安物流有限公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 09-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、参与货运险和货代责任险核保,审核保险合同;2、了解并分析保险市场客户需求,制定投保方案;3、针对所负责事业部理赔以及保价问题,给出专业的意见,要求改善提升;4、负责日常事故处理,并提供有关保险、防损方面的咨询和内部培训;5、和保险机构专业人士进行有效沟通,促进业务交流和互信合作;6、组织保险供应商服务评估、选择和评审;7、建立和维护保险工作相关数据统计,定期提供报告。任职资格1、大学本科及以上学历;2、海商法、经济法及保险相关专业;3、3年左右保险工作经验和良好的职业道德,有保险公司资源者优先;4、良好的风险意识和逻辑分析能力,善于跨部门沟通协调;5、能独立组织会议,独立提供保险实务相关培训;6、具有一定的管理能力。

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