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武汉 区域销售总监
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业务总监 国泰君安证券股份有限公司武汉紫阳东路证券营业部 武汉 1-1.5万/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:  1、积极发展新增客户,并做好客户维护与服务工作;  2、为客户提供证券投资、期货投资、理财规划等全方位的财富管理服务;  3、负责营业部与银行等外部渠道的业务协调与联络工作,维系与渠道良好关系; 任职要求:  1、大专及以上学历,具备证券从业资格;  2、有金融、证券行业客户开拓及客户服务经验者优先;  3、具有较强的客户开发能力,有广泛的社会资源及客户资源者优先录用;  4、具有良好的团队精神,坚决服从管理,思路清晰;  5、思维方式比较开阔,不要傻干,一味的勤奋,有独立思考能力者。联 系 人:李总监 手机:18971297040我相信在这里,你的努力不会白费,金钱和你的仕途一定和你的能力成正比。 这边有完备的晋升通路,只要你德才兼备,都会有一个好的职业生涯,为之奋斗终生!  工作时间: 周一至周五 9:00——17:00 节假日全休  工资制度为:无责任底薪+责任底薪+开户奖+资产奖+理财产品奖 +高比例提成(个人提成在30%到50%)+岗位津贴+年终奖等等联 系 人:李总监 手机:18971297040工作地址:武汉市武昌区紫阳东路77号伟鹏大厦国泰君安证券1楼(地铁四号线梅苑小区站A出口旁)

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区域销售总监 神州数码信息服务股份有限公司 武汉 1-2万/月 02-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据公司整体发展战略规划,执行并完成本区域市场的销售任务;2、负责收集市场与竞争对手信息,为公司制定销售及市场策略提供可行性建议;3、负责开发与维护政府项目客户,与之建立良好的长期合作关系;4、负责公司产品的商务协调、项目跟踪及后期维护等相关工作;5、完成上级交办的其他工作。 任职要求:1、计算机、测绘、GIS、遥感、市场营销等相关专业,大学专科以上学历;2、5年以上省级市场拓展和管理经验,敏锐的市场洞察力;3、熟悉政府项目的运作及招投标流程;4、有国土、农业、林业、水利等项目领域工作经验优先考虑;5、较强的判断、决策能力、执行力,能适应出差。

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顾问行销(个险)渠道区部总监 中美联泰大都会人寿保险有限公司湖北分公司 武汉-武昌区 0.8-1.5万/月 02-19

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

协助区部经理进行团队销售管理,协助销售人员提升销售技巧,与一线销售人员沟通并落实公司相关政策、策略。绩效管理1、协助区部经理进行日常的绩效管理,以完成区部的年度目标;2. 协助区部经理策划、推动、落实业务活动,以达到业务推动目标;招募推动3、协助团队招募,并进行新人面谈、面试、小型MCS宣讲4、推动团队招募,协助各层级主管扩展招募渠道,梳理招募流程,形成招募体系培训发展5、弱体营业单位的辅导与协助;6、以营业组或个人为尾单,有针对性的辅导并强化训练,以提升新人的产能;7、协助新晋升的SM进行团队管理,以提升其组织管理能力;业务督导8、策划并组织实施区部早会,营造积极向上的团队氛围,建立体系文化;9、分公司或区部业务专案的推动、实施与执行;10、推动绩优业务团队/伙伴的目标达成;11、配合总分公司渠道及内部其他部门相关的行政运营工作;应聘要求:1、熟悉顾问行销渠道销售模式,本科及以上学历,十年以上寿险公司工作经验,熟悉保险行业的经营和运作,具备领导个险营销团队的能力和经验;2、熟悉国内寿险市场,熟悉国内、外先进的代理人管理、业务推动及培训方法及流程;3、具备强烈的目标意识及有效的绩效管理能力,善于激励销售团队的展业热情,协调团队内部工作氛围;4、具有良好的沟通及人际关系协调能力,出色的协调能力,理解力及执行力较强,对人诚信;5、具备职业操守和良好的团队管理及创新意识,学习能力强,且能够承担工作压力。

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营销总监(广州佛山1名) 湖北容大联通物流有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 02-18

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作地点在广州黄歧基地工作职责:1、根据公司战略发展规划,制订销售计划和销售政策,带领团队完成销售目标;2、负责市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格制定;3、开发自有客户及同行货业务,指导团队销售渠道的开拓和维护,建立客户档案管理;4、重大合同的谈判与签订工作,在公司规定的帐期内,负责客户应收账款管理,与财务无缝对接;5、负责销售人员的管理、培训和指导。任职要求:1、全日制大专以上学历,熟悉公路干线行业行情,有一定货源者优先考虑;2、5至8年物流行业营销工作经验,其中销售团队管理工作经验不低于5年;3、良好的团队合作精神、沟通能力强,有责任心,能承受较大的工作压力,能接受不定期出差。

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大区招商经理 江苏凝克医疗器械科技有限公司 异地招聘 2-3万/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、根据公司营销规划,制订区域市场销售及招商规划,并带领团队执行完成销售目标;2、能独立完成渠道开拓,合作商务洽谈及合作方案设计等;3、负责所属区域内目标终端的市场覆盖占有率和竞争能力;4、负责区域内经销商的管理及帮扶工作;5、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象; 6、营销团队的建设与管理,通过选拔及培养不断优化营销团队;【任职条件】1、年龄30-48岁、市场营销相关专业,本科以上学历;2、医药器械相关行业市场招商、销售工作经验,3年以上营销高级管理岗位;3、熟悉医疗行业销售环节,并具有丰富的代理商、医院人脉资源;4、具有较强的市场洞察及招商拓展能力,善于组织计划、沟通协调、整合资源; 5、对医疗招商市场营销方面管理体系有深刻理解;【工作地点】需要招聘:华东大区经理、华南大区经理、华中大区经理、华北大区经理、东北大区经理、西南大区经理、西北大区经理工作地点为各大区所在省会城市;

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销售总监 合康变频科技(武汉)有限公司 武汉 15-20万/年 02-18

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、参与制定企业的销售战略、具体实施计划;2、组织与管理销售团队,统筹完成销售目标;3、招募、培训、激励、考核下属销售人员,促进团队合理性发展;4、整合销售人员反馈的市场信息,提出指导性的销售策略;5、统筹制定销售政策、流程、行为等规范性制度;6、协助销售人员完成商务洽谈,促进订单达成;7、对接生产、研发等各职能部门,完成订单达成前后的衔接性工作;8、组织开展市场调研,完成信息统计分析及预测工作;9、发展与协同代理商、经销商等合作伙伴关系;10、完成领导交办的其他临时性工作。任职要求:1、8年以上电气销售工作经验,5年以上销售管理经验,3年以上同岗位工作经验,具有新能源公司工作经验者优先;2、熟悉充电桩应用行业状况,熟悉行业内各设备厂家的产品优劣势,熟悉项目投标模式和运作模式;3、精通销售管理、公共关系、、企业管理、人力资源管理;4、优秀的团队领导能力、分析能力、沟通能力、公关能力;5、较好的决策能力、组织协调能力、计划能力、应变能力、学习能力。

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大区总监 广州朴真农业科技有限公司 异地招聘 50-60万/年 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务;2、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;4、协助财会文件的准备、归档和保管;5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;6、负责与银行、税务等部门的对外联络。任职资格1、财务,会计,经济等相关专业中专以上学历;2、较好的会计基础知识和一定的英语能力,有财会工作经验者优先;3、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;4、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;5、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。

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销售经理(存货质押融资方向) 湖北谊嘉金融仓储有限公司 武汉-武昌区 0.8-1万/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、独立完成客户的拜访及产品销售;2、负责客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;3、撰写客户调研报告及客户解决方案;4、分析客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;5、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订,完成销售目标;。任职资格:1、3年以上大客户或金融行业销售工作经验;沟通能力强、能从容应谈判;2、注重效率,有激情,有强烈的团队协作意识;3、具备较强的市场开拓、团队管理能力;4、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;我们的福利:1、五天工作制,带薪享有国家法律规定的各种假期;2、完善的保障制度,统一购买社会五项保险、补充商业保险;3、各种专业培训,入职培训、专业技能培训、部门内训、外聘讲师培训;4、提供广阔的发展空间和晋升通道;5、丰富的节假日福利;还有老总任性红包、业余沙龙、旅游拓展、不定时员工聚餐、节日慰问等。6、丰厚的优秀员工奖励、年终奖励。工作地点:武昌区民主路782号洪广宝座9层(地铁2号线、4号线洪山广场站附近)招聘热线:027-65382880 18271805755招聘邮箱:gr@innca.cn

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区域销售总监 武汉滋漫食品有限公司 武汉 0.8-1万/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划;2、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标;3、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;5、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。任职资格1、大专学历以上,有乳酸菌饮料或卡通休闲食品销售经验2、5年以上销售管理工作经验,有休闲食品客户资源;3、能独立定制客户方案,并积极寻求让客户满意的策略;4、扎实的文字功底,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力;5、良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;6、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力。

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大区经理 上海禾御食品科技有限公司 武汉 15-50万/年 02-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、制定年度、季度、月度市场拓展、销售、营销活动、预算等目标方案并执行,根据市场情况和公司实际情况及时调整及有效控制,达成销售目标;2、开拓新的销售渠道及市场并进行维护,开发、挖掘第三方资源、全国区域性资源并展开合作。3.开展市场调研,分析市场行情和行业动向,及时掌握最新的销售动态,为公司营销策略及新产品开发提供决策依据;4、指导日常管理数据分析(日、周、月),进行分渠道、产品、客户及运营数据等的深度分析,挖掘市场机会,提升公司整体运营水平。5、负责建立顺畅的渠道客户沟通渠道,完成业务谈判及客情维护,落实客户货款的回收,建立稳定良好的合作关系;6、制定辖区下辖员工的工作职责和工作目标,对其业务工作进行有效指导、监督并实施有效的沟通、激励、考核、奖惩和培训等措施,帮助其达成工作目标。岗位要求:1、大专及以上学历,有5年以上快消品相关行业市场拓展、渠道招商及销售管理经验;2、有丰富的渠道网络及客户资源,能及时准确地掌握行业动态,挖掘潜在客户,开拓新市场;3.熟悉食品市场环境和行业状况,对市场的发展具有一定的判断力,具备较强的市场分析、营销推广能力和良好的人际沟通协调能力、分析和解决问题的能力;4、较强的分析归纳能力,善于发现信息的内在联系,能够有效的对信息进行整合、分析,提出建议性分析意见;5、从事过食品类快消品行业经验,有海鲜干制品行业经验优先;6、勇于承担责任,有较强的领导能力,适应经常出差,能承受较大的工作压力。

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销售总监 湖北才智慧测科技有限公司成都分公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位要求:1、身体健康、形象气质佳,性格外向、稳重,责任心强;2、专业不限,人力资源、工商管理及市场营销相关专业优先;3、5年以上市场开发经验,其中3年业务团队管理工作经验;4、沟通谈判能力、接待能力、规划组织能力和管理能力较强;5、积极主动,具备较强的市场开拓能力,能承受较大的工作压力;6、具有强烈的事业心,富有开拓精神,有打造狼性团队经验和能力;7、有与企业共同进取、共同创业、为企业长期发展共同拼搏的精神。岗位职责: 负责开拓目标市场,完成公司下达区域的任务指标。负责区域内年度业绩的预测,目标的制定及分解。负责区域内客户的管理,维护客户关系;负责区域人员团队的建设和日常管理工作,员工的培养和考核。1、工作时间7.5小时制,周末休1.5天; 2、五险一金,带薪年假,法定节假日; 2、项目费、加班费、调休、年终奖、丰厚的奖金提成; 3、团体旅游、员工生日福利、每年一次免费的健康体检; 4、年度调薪、晋升晋级调薪、完善的培训体系为员工的职业生涯提供更广阔的舞台。

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中国平安优才计划(底薪5100)+双休 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 0.8-1万/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位描述: 一份自己给自己打工的职业,一份越老越吃香的职业,一份时间自由分配的职业,一份国内最朝阳的职业,一份不用投资就能当老板的职业。选择比努力重要,如果你有梦想你不甘现状你想挑战你想改变,就加入平安,将给你提供强大的发展平台,加入平安马上有工作,马上有前途! 【优才计划】 具有较高的准入门槛和较严格的名额限制。相比较于外资保险注重应聘者学历和管理经验等硬标准,本土实战派险资平安人寿的【优才计划】的关注点是人才的综合素质和资源。综合素质高,能够很好学习平安的产品和平台,有资源则可以让人才在平安培训基础上尽快进入高层次的营销,而不会出现一般销售人员拼命想办法接触客户,实际谈方案谈产品的时间屈指可数的倒挂现象。 培养计划: 1、培养期间提供5100元底薪 2、配备年薪50万以上优秀业务和管理人员作为导师,进行实战辅导 3、提供完善的商业养老、医疗、意外保障 培养目标: 2年内成为年薪50万以上的【优才】 一、任职要求: 1.年龄25—45周岁,男女不限,身体健康,品貌端正; 2.大学专科(含)以上学历,专业不限; 3.要求应聘者是中小企业主或有固定职业且社会关系较好的职业(如教师、医生、财务人员及公务员等); 二、工作职责 1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务; 2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求; 3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品; 4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值; 5、协助客户开立帐户及一系列后期服务; 6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。 三、福利及待遇: 1. 待遇及福利:岗位津贴(5100)+业务报酬+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金 2.享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3.多元化的收入渠道,包括:人寿保险(健康、意外、养老、储蓄分红、团体意外险等);财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)、证券业务、银行业务(如信用卡、借记卡等业务)、信托业务及产品、企业年金; 4.享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训; 5.公平透明的晋升机会,公司将为您成为职业经理人提供广阔的发展空间。

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地市级校区校长(驻外) 武汉新东方学校 武汉-武昌区 20-30万/年 02-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:1、全日制本科及以上学历;2、2年以上教育行业校区管理经验3、抗压能力强,拥有优秀的团队管理能力及积极进取的精神;4、有较强的组织、协调、沟通及领导能力,具有强烈的市场洞察力;岗位职责:1、负责完成地市学校收入预算任务,根据战略规划合理分解预算并制定任务;2、全面负责地市学校的外部公共关系维护开发以及日常运营管理;3、负责地市学校的教学管理、教学质量监督和教学服务管理;4、负责教师队伍建设,包括教师招聘、选拔、培养和功底提升等;5、负责教师日常管理、考核、定级;6、完成领导交办的其他事务。

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营销总监助理 辽宁康博安医药进出口有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 02-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、主要负责指定区域内的招商工作;2、保证指定区域内销售指标的达成;3、协助营销总监处理指定区域内的工作事务,并积极达成;4、具备较强的招商能力及代理商开发能力、拥有良好的客户资源;5、负责相关区域内销售数据的收集、整理,按公司要求提报相关报表;任职资格:1、有团队管理工作经验;2、医学、药学相关专业,大专及以上学历;3、具有良好的团队意识,较强的沟通协调能力,有较强的抗压能力;4、积极向上,富有进取心,能够接受出差;薪酬结构:年薪10W-20W+业绩提成能力优秀者薪酬可面议;

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区域销售总监/经理 上海爱谱华顿电子科技(集团)有限公司武汉分公司 武汉 0.5-1万/月 02-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

福利待遇:做五休二,五险一金,带薪年假,还有专业的培训,丰富的福利(节日、生日、体检),奖金(项目奖金、挑战奖金、激励奖金)及各类补贴(全勤奖、餐贴、交通补贴、通讯补贴等)。职位描述:1、根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划;2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升;3、开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标;4、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度;5、完成公司交办的其他事项。职位要求:1、28-35岁,大专以上学历,6年以上销售工作经历,3年以上销售团队管理经验,有相关行业经验者尤佳;2、具有良好的职业素质,拥有企业发展大局观,有较强的责任意识与以身作则的精神,具备一定的沟通、管理与商务能力,品质端正。

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销售总监(华中区) 上海天鹰医疗器械有限公司 武汉 1-1.5万/月 02-17

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责区域内销售、服务团队管理;2、负责区域内销售目标的完成;3、负责区域内市场宣传推广、VIP客户管理和维护;4、负责区域内进口手术室、ICU设备(灯、床、塔、数字化系统)分销商的招商和管理;任职要求:1、医学等相关专业本科以上学历,30-50岁,5年以上进口手术室、ICU设备销售管理经验和渠道管理经验;2、热爱销售事业,具有良好的时间与计划管理能力、组织协调能力以及综合分析谈判能力;3、良好的职业素质及较强的学习能力;4、勤勉敬业,积极进取,能经常出差;5、熟练使用各种办公软件。公司网站:www.tydental.com

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区域销售总监 湖北力步实业有限公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 02-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 承担全国各区域整体业绩指标和管理业务营运;2. 制定销售管理系统,进行销售过程的管理与分析;3. 制定并实施拓展策略, 拓展政策;4. 负责销售队伍的建设和管理。岗位要求:1. 优秀的销售规划能力和销售管理能力;2. 有专卖店拓展能力和管理能力;3. 2年以上服装品牌公司或鞋品销售管理经验,有管理多个平台10人以上的销售团队的经验;4. 有在业内知名的服装公司鞋品多年销售管理经验且业绩优秀者优先;5. 高度的敬业精神.

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区域销售总监 深圳市百欧森环保科技股份有限公司 武汉 0.8-1万/月 02-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、八年以上销售经验,其中至少三年以上的销售管理经验;2、有丰富的工程项目(熟悉设计院/业主/总包)销售经验,能够带领销售团队完成公司销售目标;3、能够组织制定市场规划、市场销售策略;4、具有组建和管理销售团队的能力;5、具备较强的沟通协调、商务谈判、信息收集分析、风险预测分析能力;6、熟悉交通、城管部门者佳;7、也可投递简历前,电话15976888145朱先生沟通下;8、熟悉武汉及周边商业地产、商业综合体等方面市场。

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大区销售总监(储备) 中国平安人寿保险股份有限公司前进支公司 武汉-硚口区 1.5-2万/月 02-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

培养计划:1、培养期间提供底薪2、配备年薪50万以上优秀业务和管理人员作为导师,进行实战辅导3、提供完善的商业养老、医疗、意外保障培养目标:2年内成为年薪50万以上的【优才】一、任职要求:1.年龄21—45周岁,男女不限,身体健康,品貌端正;2.大学专科(含)以上学历,专业不限;3.要求应聘者是中小企业主或有固定职业且社会关系较好的职业(如教师、医生、财务人员及公务员等);二、工作职责1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;5、协助客户开立帐户及一系列后期服务;6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。三、福利及待遇:1. 待遇及福利:岗位津贴+业务报酬+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金2.享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3.多元化的收入渠道,包括:人寿保险(健康、意外、养老、储蓄分红、团体意外险等);财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)、证券业务、银行业务(如信用卡、借记卡等业务)、信托业务及产品、企业年金;4.享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;5.公平透明的晋升机会,公司将为您成为职业经理人提供广阔的发展空间。

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区域广告销售经理/总监 北京木仓科技有限公司 武汉 1-1.5万/月 02-16

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司广告资源的销售,大客户的开发和维护;2、有效传递产品的价值,挖掘客户需求,整合公司资源,为客户提供营销解决方案;3、协助、监督、保障项目的落地与顺利实施;4、建设并维护健康互信的客户关系,向客户传播公司的经营理念与营销视野;任职要求:1、熟悉汽车行业,熟悉互联网广告,有武汉或华中区域汽车主机厂商客情资源的优先;2、熟悉新媒体营销者优先。

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