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武汉 物业维修员
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高压配电工 武汉同济物业管理有限公司 武汉 2-3千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

1、负责每日定时对设备运行状况进行检查,记录各项仪表数据,及时发现设备2、按工程部制订的电气设备维修计划,做好维护工作,确保设备正常使用。3、负责落实对设备机房、配电室设备进行定期的检修、养护工作在出现紧急情况或发4、重大安全隐患时,采取初步应对措施,并及时向有关领导汇报。5、严格执行特种行业操作规程,并及时制止员工违反安全操作规程的行为。6、负责协助各专业人员进行项目重大施工、改造工作协助维修人员对项目其他设备、商户报修进行维修工作。7、在岗期间负责整理设备机房、配电室内的卫生清洁工作8、负责对项目各区域电费计量设备进行统计工作,提报主管领导任职要求:1、中专及以上学历;2、电器维修专业,熟知运行值班巡视重点;3、有1年以上商业/物业配电室运行值班经验或低压维修经验;4、沟通能力、解决突发问题的应变能力;5、高/低压运行维修上岗证书、入网证书;6、年龄:50岁以下,身体健康。联系人:秦先生 13294168888

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物业水电维修工 武汉正大兴物业管理有限公司 武汉-硚口区 3.1-3.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1、18-45岁,身体健康,无不良嗜好2、接受劳动部门培训,持证上岗,熟悉物业水电方面的基本维修工作3、执行力强,责任心强4、有团队协作意识岗位职责:1、严格遵守公司规章制度,不迟到早退,无故缺勤,按时上下班,不能擅自调班、顶班,因故不能值班者必须报主管领导批准。2、负责大卖场里各设施的维护、维修工作,并做好工作日志登记。福利待遇:1、工作餐:公司在职员工当班期间可以在公司食堂免费就餐;2、社会保险:公司依法为员工建立社会保险账户并按照国家和地方的规定缴纳社会保险;3、节日补贴:在重大节假日期间,公司将根据公司实际情况发放一定数额的节日补贴;4、享有年终奖;5、依法享有法定节假日及婚假、产假、丧假、病假、工伤假、年假(工作满一年享有五天年假)等;6、奠仪:员工直系亲属(父母、配偶父母、配偶、子女)去世,享有1000元奠仪;7、贺仪:员工结婚,一个月内凭结婚证告知公司,享有1000元贺仪。

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综合维修工 合众优年(武汉)养老企业管理有限责任公司 武汉-蔡甸区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、严格遵守社区员工守则和各项规章制度,尽职尽责做好本职工作。2、严格遵守安全操作规程,牢固树立安全第一的思想,确保人身安全。3、对本专业范围内的各项修理工作认真负责,按质量要求,达到坚固耐用,美观经济。4、坚守岗位,及时处理本专业的各项报修。5、做好社区各区域的寻查工作,做好记录并维修. 6、按照计划的安排对各种装修、装饰、陈列的要求,为社区的经营活动服务。7、树立一切为社区的思想,用快捷有效的服务来满足住客的一切要求。8、做好日常卫生,保持室内环境整洁。岗位要求:1.精通综合维修技能 、维护保养技能;2.熟悉低压电系统操作、维护保养知识;3.熟知电器设施操作、维护保养知识;4.熟知水暖系统及设施的维修、维护保养知识;5.精通装饰装修技能;6.熟知各装修设施的维修、维护保养知识;联系方式:人事行政部:027-69607911

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电工 武汉江城明珠酒店有限责任公司 武汉-江岸区 2-3千/月 01-22

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

持资格相关证书,两年以上工作经验,适应倒班,有酒店相庆工作经验者优先。

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电工3300+440 上海丰诚物业管理有限公司武汉分公司 武汉-江岸区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1-服从上级调配日常的工作,能做到一专多能,兼做其它专业工作。2-负责楼盘的照明线路和灯具的日常管理、维修工作及执行上级安排的工作,按规定时间管制公共场所的灯光照明。3-负责楼盘设施设备(如电梯、BA、风机等)的日常管理、维修工作。4-熟悉给排水系统的原理,相关设备的构造、性能及所负责范围系统的运行情况。5-根据月、季、年度计划定期检修线路,每日巡检灯具,保障灯具完好率达到楼盘要求。6-做好线路防火工作,严格检查线路负荷,发现不正常状态必须找出原因加以纠正。7-当班接到报修后要迅速及时到位,并保证维修质量,完毕后应立即返回班组做好维修记录。8-设备发生重大故障时,应及时通知主管赶往现场处理;日常维修主要完成计划内的设备保养、小型改造,安装项目及计划检修项目和部门的报修,并听从上级的调配;应保持班组及施工场所的清洁,对班组工具要妥善保管。9-按计划做好设施设备的月、季、年的维护保养工作10-做好机房的清洁卫生工作。11-完成上级下达的其他各项工作任务。招聘要求:1、持有电工操作证2、年龄在 年龄在 45 岁以下3、有物业维修经验优先--------------------------------------------------------------------------------------------------------福利:1) 入职缴纳六险一金2) 高温补贴3) 一年十三薪联系人: 郑经理 18516587438 微信 *****(添加时请备注姓名和面试职位)

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物业电工(夜班值守) 武汉恒宸物业服务有限公司 武汉 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:政府行政办公楼招电工:岗位要求:1、身体健康,年龄55岁以下;2、有三年以上的物业维修工作经验:3、熟悉物业相关设备,能及时处理系统设备出现的问题;4、持电工等相关证件。工作地点:武汉某政府行政机关联系电话:027-84665318(何经理)福利待遇:入职即办理社保。

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综合维修工/电工 武汉华镒集团有限公司 武汉 5-6万/年 01-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责实施强电、弱电、给排水、空调等生产服务设施的维保工作;2、负责商户新建、改建、扩建工程项目的强弱电维护管理;3、严格按照配电操作规章,负责配电设备运行监护,认真抄录填写各种报表和运行记录;4、负责对设备运作操作中出现的故障或突发事件及时上报,并对突发事件及时进行处理;任职资格:1、身体健康,26-45岁,3年以上工作经验;2、具有劳动部门颁发的高压进网作业资格证、电工操作证;3、曾有物业公司、酒店、商场、写字楼工作经验者优先;4、服从管理,执行力强,良好的沟通协调能力和服务意识。

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综合维修工 保利(武汉)物业管理有限公司 武汉 3-4.5千/月 01-22

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、每日上岗前按“亲情和院”服务品牌规范佩戴工牌、着装,整理仪容仪表符合规范后上岗2、接单后,根据维修单完成家居有偿维修任务与公共设施维修;维修单工作完成后认真填写工作相关的表格并即销单,并在交接班本上做好详细记录3、负责做好每班巡查工作,发现问题,及时处理同时汇报上级领导,消除出现的隐患,认真填写巡查记录4、保管好资料、图表、工具每天将工作情况记录在交接班记录本上,了解特约服务报修程序,提高工作技能5、严格按公司操作规程做好入户维修工作(穿鞋套、铺地毯),礼貌待人,维修完成后自觉做好场地收尾工作,注意“工完场清、物尽其用”,节约用料,避免浪费原则6、负责做好停水停电应急处理等工作,发现停电、停水、火警和其它事故,应迅速到位,查明事故原因,并采取应急措施7、负责辖区楼顶灯、外墙照明及路灯、景观照明的定时开关8、完成领导交办其他事项任职资格1、年龄:22-402、教育背景:中专及以上学历,机电等专业3、经验职称: 2年以上企业工作经验,1年以上职级任职经历,熟悉水电安装维修4、技能技巧:5、个人素质:1)较强的观察能力和亲和力,应变能力强,良好客户沟通与谈判技巧2)优秀的团队意识和敬业精神,具备较强的服务意识。6、其他:熟悉物业管理客户服务工作内容联系方式:海上五月花027-81810996 西海岸027-59732116 十二橡树:027-87925503

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工程技工 中电建物业管理有限公司武汉分公司 武汉-武昌区 3.6-4千/月 01-22

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1、服从上级领导的调度和工作安排完成工作任务;2、负责供电,弱电的运行维修、检查,观察并记录计量表读数,分析日耗电量和日、月负荷等运行参数,发现事故隐患及时处理;3、负责及时填写设备运行记录表,规范日常操作和运行管理;4、负责具体落实本岗位的节能降耗工作;5、负责本岗位的日常技术档案、交接班记录等原始记录的收集、存档;6、负责对设备运作操作中出现的故障或突发事件及时上报,并按照公司规定进行处理;7、负责配合相应的维修及保养工作;8、完成上级领导交办的其他工作

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物业万能工 仲量联行测量师事务所(上海)有限公司物业管理部 武汉 2.9-3千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责写字楼物业设备的日常综合维修(油漆工/泥水工/门窗等五金件维修)。2、完成上级主管布置的工作任务。任职资格:1、户籍不限,身体健康,20-55岁;2、1年以上相关工作经验;

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电工 武汉竹叶山中环商贸城有限公司 武汉-江岸区 2-3千/月 01-22

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

要求:1、高中以上学历,***,年龄在18--48岁之间。2、持有电工操作证书(低压、高压均可)。3、一年以上电力维修、检修工作经验。岗位职责:1、按上级领导的要求巡查市场内的用电安全隐患。2、发现问题及时上报,并积极寻求解决。3、市场内商户用电情况登记,抄表。

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放映员(武汉恒业国际影城) 福建恒业影格影院投资管理有限公司 武汉 3-4千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

此岗位为综合维修工兼放映员1、负责武汉影院水电维护、设施、设备维修。2、影院放映工作。3、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、中专以上学历;2、2年以上物业维修工作经验;3、有相关专业上岗证优先。4、能接受早晚排班工作时间。

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高压电工 武汉和金伟业商业运营管理有限公司 武汉-硚口区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 :(配电房电工)-强电1、严格遵守操作程序,做好防水、防火、防小动物及防尘的措施,保证变电设备的正常运行。2、认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录和用电量统计记录,发现异常及时采取措施,防止隐患酿成大故障。3、按照领班的安排,依据维修保养制度的内容和要求对变电设备进行维修保养。4、严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备安全。5、严格执行物业部的值班制度和交接班制度,确保在岗时不出任何问题。6、每班必须对配电室进行清洁,使地面、设备表面不留积尘。根据上级安排,定期进行设备内部清洁。7、坚守岗位,定期巡查本系统设备,并准确记录各种运行数据,填好运行表格上报。8、发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后编写事故报告,交工程师审阅。9、按要求开闭设备,不私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。岗位要求:1、持电工操作证,高压进网许可证2、熟悉电工安装操作规程,有一定的电气知识

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高级维修技工 武汉德成控股集团有限公司 武汉-黄陂区 01-22

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责商场区域内日常设备的维护和管理工作;2、进行商场区域内日常设备的日常巡检、维护、修理工作;3、对日常设备的更新改造、二次装修过程进行监督、管理、验收;4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、最低学历资格:高中/中专以上学历;2、相关工作经验:5年以上商场、酒店、办公楼物业内装或油漆、修补等维修工作及管理经验;3、所需的专业知识及证书:有专业职业等级证书、操作证书者优先;4、个人素质要求:具有良好的沟通能力,责任心强、能承受一定的工作压力。此岗位工作地点:武汉市盘龙城巨龙大道39号(香奈天鹅湖旁),非诚勿扰!

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酒店设备运维工程师 上海东方低碳科技产业股份有限公司 武汉 6-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:一、 工程调试阶段1、 参与各节能系统功能调试;2、 负责建立及更新设备台账;3、 各项目的移交备品统计与仓储;二、 测量与验证阶段1、掌握项目节能效益计算方法,记录并上传每日能耗数据;2、协助测量验证工程师进行各项节能措施的节能量验证;三、运维阶段1、负责分管项目各节能系统的日常巡检,严格按照节能运行手册和操作手册保障设备设施的正常运行;2、负责记录能耗数据、收集能耗账单及发票等凭证并与客户确认;3、负责设施设备报修及维修处理,及时汇报跟进解决状态并做好维修记录;4、按照运维手册进行日常的巡检和维护保养,每周提交运维报告;5、定期培训客户, 积极主动做好客户的日常能源管理顾问,建立良好的客户关系,提高项目客户满意度;6、跟踪节能效益确认及收款进度,协助测量验证部门对节能款的回收;7、积极完善补充项目的其他节能点及节能措施并反馈部门领导;8、负责管理各项目的备品备件及其使用,及时向采购申请备件,处理客户投诉;9、项目合同到期,负责向客户办理资产移交、资料存档、供应商后评估等;10、负责汇总运维管理工作中新出现的问题并提交相关部门;11、及时修正更新运行手册和运维手册;12、能完成上级指派的其它工作。岗位要求:1.具有维修电工(电工证)、制冷工工作经验;2.熟悉酒店空调、照明、机电、给排水及BA设备运行方式;3.维修电工中级证、制冷中级证、特种操作证;4.电脑要求熟练运用AutoCAD、office办公软件;5.能适应节假日或夜间加班、执行力强、服从部门领导安排;6.良好的沟通能力及与客户的良好交际能力

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工程维修员/水电工 武汉贵阁物业管理有限责任公司 武汉 3-4.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、须持有电工操作证,低压证,高压证,熟悉强/弱电相关技能,持有其他相关职称证书或技能证书可优先考虑;2、有相关1~3年以上物业或酒店行业维修工的工作经验;3、年龄在28~55岁之间,身体健康,品行端正;4、能吃苦耐劳,动手及实操能力强。该岗位工作地点:武汉市武昌区 楚河汉街附近此岗位一经录用待遇从优,购买社保。

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给排水工程技工 武汉昌盛实业有限公司 武汉-江汉区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

职位描述 1、负责公司管理范围内项目给排水设施设备的大中修计划、运行方案编制等相关工作 2、制定给排水各系统管理标准制度; 3、收集给排水设施设备运行数据,提出合理化管理建议; 4、对项目给排水设备的运行、维修、维护提供技术和资源支持; 5、负责项目给排水系统设备的巡视检查,并提交巡查报告; 6、完成领导交办的其它工作。 任职要求 教育要求:45周岁以下,具有高中或同等学历以上; 资格要求:给排水或相关专业,具有相关证件优先考虑; 经验要求:二年以上相关物业公司项目运行维护工作经验,专业技术过硬;较强的团队合作意识,工作积极主动,服从领导,责任感强。薪资待遇:3100元以上 提供较大的晋升空间和丰富的在职培训,享受工作餐、过节费(200元-500元)、社会保险、防暑降温物资、商业保险、年终奖、带薪年假(满一年有5天)、生日礼品、工龄工资(满半年加50元)、法定节假日三倍加班费等优厚福利待遇。

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急聘水电工(包住宿) 深圳市特发政务服务有限公司武汉分公司 武汉 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

【岗位职责】:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作。【任职资格】:1、初中以上文化程度,年龄25-45周岁;2、具有电工操作证;3、具有一般水暖维修经验;4、具备良好的个人素养及职业道德。【福利待遇】:购买五险、法定节假、过节费、年终奖金、带薪年假、专业培训、加班费、包住宿【工作地点】:武汉市江汉区常青三路移动通信集团(地铁2号线长港路站)

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维修工月薪3000包食宿 武汉锦绣香江置业有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职要求1、55岁以下,身体健康,吃苦耐劳。2、电气工程及相关专业,持有低压配电工操作证。3、一年以上弱电系统维修保养工作经验,熟悉楼宇监控系统、电话呼叫、消防报警系统、照明系统。4、对专业有丰富的经验,有一定理论水平,动手能力强。5、为人诚实,责任心强,服从上级安排,遵守劳动纪律。一经录用除提供高于鄂州地区同行业中上等水平的薪资之外,其他福利如下:1.带薪培训;2.高于国家标准的暑期高温补贴;3.带薪年休假、公司组织的带薪旅游及各种娱乐活动;4.过年过节发放物资或购物卡;5.各岗位分四级阶梯制的晋级加薪;6.一年2次的晋升机会;工作地点:湖北葛店经济开发区(紫菱湖旁)(公司免费提供住宿(有空调),并提供午餐和晚餐,每天有班车往返武汉市内,交通很便利)福利待遇:五险+公积金+年底双薪+绩效奖金+包吃包住+公司免费接送班车(每天)+通讯补贴+带薪年假+员工旅游+各种企业福利活动+节日福利有意者可以直接投递简历或打电话,如果你符合我们的招聘需求,将会给你发送面试邀请,敬请期待!面试地址:湖北葛店经济开发区(紫菱湖旁)武汉锦绣香江置业有限公司

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电工 融创物业服务集团有限公司武汉分公司 武汉 3-4.5千/月 01-22

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责所辖区内的水电维修工作;2、负责所辖区内各设备房及公共设施的日常巡检及维修养护工作;3、其他上级领导安排的临时工作;任职要求:1、中专以上学历,有电工从业资格证;2、有物业行业电工经验者优先考考;3、吃苦耐劳、头脑灵活、工作责任险强、安全意识强。

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