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武汉 行长/副行长
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总行客服部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责公司整体服务工作的管理,落实各项服务工作;2、负责公司客服团队的管理,搭建优质、完善的客服团队;3、带领团队协调解决公司各类服务质量问题,以提升公司各类服务问题的处理效率;4、带领团队对公司各类服务质量存在隐患进行预警,以规避或减少各类服务质量问题的发生;5、带领团队落实各类客户服务相关的报告、文件的编制。任职要求:1、熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识;2、熟练运用各类办公自动化软件;3、具备较强的理解沟通及协调能力和敬业精神;4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,有一定的团队管理能力;5、工作责任心强,细致耐心,吃苦耐劳。另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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分公司总经理 诺亚(武汉)财富管理中心 武汉-武昌区 2-2.5万/月 04-27

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责: 1、根据总公司整体发展战略规划,并依据当地特色,制定并执行当地市场中期、长期开发策略; 2、依据分公司总体发展需要,组建并训练理财师团队,以确保人岗匹配并做到技能达标; 3、根据公司总体的业绩目标,负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进,以达成分公司整体目标; 4、传承公司文化,并依据分公司特点,制定有效地当地分公司管理制度,以确保管理的规范性,确保让员工感受到公司的凝聚力。 任职要求: 1、管理类或金融类相关专业本科以上学历; 2、8年以上金融从业经验,有银行、信托、证券、保险、第三方理财机构等行业工作经验; 3、具有较强的计划、控制、协调能力和表达能力; 4、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力; 5、具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式; 6、有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通; 7、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。

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业务副总经理(主持工作) 湖北金融租赁股份有限公司 武汉 04-27

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.组织制定部门的业务发展规划及制度体系;2.根据市场需求和公司业务发展规划,组织融资租赁产品开发及实施;3.组织开展相关融资租赁市场、行业和相关监管政策研究,把握外部环境变化,抓住市场机遇,及时调整业务策略,合理制定业务规划;4.组织落实融资租赁产品的风险管理,做好租前、租中、租后各项工作,有效控制业务风险;5.组织推动营销管理工作,拓展目标客户,确保年度经营目标的实现。任职要求:1.年龄45岁以下,经济类专业全日制大学本科及以上学历;2.具有10年以上工作经历,其中8年以上金融行业工作经验,拥有丰富的银行信贷大客户资源或融资租赁业务客户资源,银行市分行业务部门副职或支行行长级2年以上岗位经历,特别优秀者可放宽至支行副行长职级;3.熟悉政府融资项目、大型厂矿企业信贷放款业务。应聘说明:1. 特别优秀的,上述资格可适当放宽;2. 应聘者须对应聘材料的真实性负责,如与事实不符,公司有权取消其录用资格;3. 我们确保会仔细查看所有应聘者的简历信息,报名截止后5个工作日内未收到通知者,自动转入我司人才储备简历库,期待后续有合适岗位时再另行沟通。我们会对应聘者信息严格保密,请恕不能一一告知所有应聘者后续安排;4. 初审合格者,公司将另行通知笔试、面试时间,谢绝主动来访。面试时请提供身份证、毕业证书等相关资料原件及复印件;5.对于最终录用者,公司将结合实际需求和个人条件统一调配工作岗位,并根据金融行业市场化激励机制提供富有竞争力的薪资福利待遇。

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城市经理 江苏爱融资产管理有限公司 武汉-武昌区 1-1.5万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

薪资福利待遇:1、无责任底薪(12K起)、高额(税后)提成,年终奖金;2、季度薪金制(完成季度任务,可申请上涨月度保底工资,成绩优异的可三级跳);3、五天工作制,五险一金(以实际工资为基数缴交),带薪年假,节日礼金等福利及补贴;4、带薪参加总公司初阶、中阶、高阶的系统培训;5、转正后员工可按照不同职级获得公司的培训经费支持,如AFP金融理财师资格证书、在职研究生、MBA学习等;6、团队一对一培养,帮助行业经验缺乏的新人快速成长;7、业绩突出者或客户好评最多者可获得公司丰厚的奖励(豪华欧洲旅游、金条、苹果产品等)。8、***、舒适的办公环境,办公地点位于武汉写字楼-汉街总部,让您体验什么叫高大上白领,让您有机会结识高端人脉;职位定义:1.分公司业绩目标达成的主要责任人与负责人,是分公司的最高管理人员;2. 按计划完成分公司营销团队的组建3. 分公司的市场开拓和客户维护工作权责:1. 负责分公司总体业务目标的达成;2. 负责分公司营销团队的组建和人才培养;3. 负责市场活动举办(客户沙龙活动和销售路演);4. 监督并协调下属共同完成公司整体业务指标,落实公司业务发展战略规划的实施;任职资格:1. 教育背景: 金融、经济或财经院校专业全日制本科及以上学历,持有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者;2. 工作经验: 现任银行理财部门负责人/支行行长、信托公司、基金公司、第三方理财机构营销负责人,并具有10年以上相关行业从业经验,3年以上团队管理经验;3. 技能要求: 具有丰富的金融专业知识,了解国内外投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考,良好的金融机构大客户开拓与维护能力;4. 性格特质: 自信、坚韧、表达与沟通能力强、抗压力强,优秀的领导力,丰富的团队管理经验。湖北大区办公地址:武昌区 楚河汉界F座2403-2403

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银行渠道总经理 嘉联支付有限公司 武汉 2-2.5万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责完成公司下达的年度经营目标任务与计划;2、负责拟定本部门的工作目标和计划并组织实施;3、负责制定银行金融机构的业务合作规划、开发与营销方案,并负责牵头实施;4、负责做好银行金融机构客户关系的维护、经营和服务工作,建立互惠互利的银行业务合作关系;5、定期收集信息,开展对银行业务的研究,为公司提供开发银行机构的日常业务咨询与指导;6、维护公司形象和声誉,协助做好公司品牌建设与宣传工作;7、完成公司领导交办的其他工作。任职资格:1、在本省份有丰富的商业银行分行资源(全国总行银行资源)优先考虑;2、金融、财务、工商管理、理工等相关专业本科及以上学历;年龄45周岁以下(含),特别优秀人员,年龄可适当放宽;3、5年以上(含)商业银行金融机构、金融市场等相关营销岗位工作经历,其中两年以上团队管理经验;4、熟悉银行同业合作领域政策以及理财、信用衍生等各类金融产品的运作;5、具有良好的沟通能力、团队合作精神和组织协调能力,为人正直、爱岗敬业,勇于挑战工

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高级事业部总经理 小牛新财富管理有限公司 武汉 1.5-2万/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责所辖事业部的业务、人事、财务、行政、数据、市场、培训等整体管理工作;2、负责带领所辖事业部达成业绩目标;3、负责所辖事业部管理人员、业务团队、后勤支持人员的招募、培训、激励等日常管理工作;4、指导事业部营销渠道的开拓、维护工作;5、贯彻财富事业部各项制度规定;6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、专科以上学历,营销、管理、金融类专业毕业,有银行从业经历者优先考虑;2、3年以上银行、证券、基金或大型三方财富管理机构团队管理经验,至少带过20人以上团队经验,熟悉各类私募类型产品;3、有丰富的客户资源及社会资源,能够迅速带领团队形成有效人力;4、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在压力下胜任工作;5、有强烈的创业意识和创新精神,愿与公司一同成长

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置业顾问/高收入/无责底薪 (职位编号:001) 武汉世纪万紫千红房地产经纪有限公司 武汉 0.8-1万/月 04-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

武汉我爱我家房产杨汊湖分行(全国连锁房地产公司)现招募优秀的你加入我们工作是房地产的销售,但我们找的是家人,是伙伴,是合伙人,轻松愉快的团队氛围,完善的培训指导,无论你有没有经验,我们一起来在房地产这个火热的行业创造事业,实现梦想!我们包住宿!底薪(2500-3500元)+提成:(20%-50%)+绩效考核+奖金+旅游+带薪假(年假、婚假、产假)+节日福利目前我们金色雅园分行和杨汊湖分行的员工平均月收入在10000左右,刚刚入职的员工都可以拿到5000左右,有经验的最高的收入20000左右加入优秀的团队会让你更加优秀!!!完善的晋升:置业顾问-高级置业顾问-组长-店经理-区域经理-公司合伙人工作时间:9:00-12:00 14:00-18:30 每周休息一天,一个月休四天,同时享有国家法定节假日带薪假!杨汊湖分行目前在杨汊湖片区计划拓展至5家分行,第三家分行将马上开业,待遇从优,在我们这里,不讲人际关系,只要有能力,机会有很多。我们是一个提倡快乐工作,快乐的赚钱,快乐的发展事业的团队。   你没有从业经验,却想在这个行业发展,不要紧,我们有完善的全程培训、带训制度,有经验的老员工会手把手的教你,只到你能独立完成所有工作。  你有能力,有经验,但苦于没有找到好的平台,让自己稳定的赚钱,不要紧,我们团队会给你一个好的,公平的,快速发展平台,让你成就自己的事业。   正如同我们的工作是解决客户的各种房产问题一样,我们也会解决你在工作发展中的各种问题,让你在行业获得自己想要的东西。   我们的管理团队都是从业10年以上的优秀的精英,我们聚集在一起,就是想在一个好的平台下,创造自己的事业!事业是我们大家的,是你的,是我的,也是我们的!岗位职责:1、积极参加公司各项培训,努力提升自己的专业水平和各项技能;2、 在公司安排的渠道内开发客户,建立良好的客户关系,为客户提供专业的置业咨询服务;3、了解客户需求,通过专业的服务去达成客户满意,在团队协作下完成交易;4、 陪同客户看房,促成二手房买卖、租赁业务成交;5、 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;工作地址:武汉市江汉区常青五路新华下路中学旁 公交:299、318、321、535、568、601、620、628、729、796、到常青五路姑嫂树路口站下车,车站右手边20米,我爱我家。

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分公司总经理-供应链金融 金联金服投资有限公司 异地招聘 2.5-3万/月 04-06

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责分公司的筹建及日常运营管理工作;2、完成事业部总部下达的各项经营指标,按照事业部总部制定的业务营销方向和拓展思路,督导各团队系统策划和组织安排业务市场营销; 3、负责与当地政府和金融相关监管部门沟通联系,分公司在当地市场的合作与宣传,提高公司品牌在当地的知名度与信誉度;4、对各条线的相关业务内容进行控制,对分公司业务的风险进行把控,对相关流程及执行情况进行检查和督导,保证分公司业务平稳发展,防范各项风险;5、制定、执行分公司费用预算,控制运营成本,提高运营效率,控制所辖区域费用开支;6、建设和培养分公司营销团队与客户经理,团队日常管理和培训实施,提升全员业务技能,带领分公司员工完成总部下达的经营指标,并对员工进行有效的考核与激励;7、及时反馈市场信息,分析当地市场现状,为总部政策完善提供协助。任职要求:1、本科及以上学历,6年以上金融机构和市场销售经验,对当地农业金融市场熟悉;2、了解仓押业务、供应链金融、物流金融,有一定的企业财务及管理知识,具有市场开拓能力,业务熟练,熟悉当地经济金融情况;3、服从总部工作安排,有团队合作意识,思路清晰,表达能力强;4、保理、担保等类金融公司区域、城市公司负责人,银行行长、副行长,有相关供应链金融行业经验的优先考虑;5、具有较强的计划、控制、协调能力和表达能力; 6、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力; 7、具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式; 8、有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通; 9、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。

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总行副行长 武汉江夏民生村镇银行股份有限公司 武汉 20-30万/年 03-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1. 负责协助行长完成经营和行政管理工作;2. 协助落实业务营销方案,完成各部门经营计划;3. 管理、培养和指导市场成员达成业绩指标。任职要求:1. 全日制大学本科(含)以上学历或取得硕士(含)以上学位,25周岁(含)以上;2. 6年(含)以上金融从业经历,3年以上团队管理经验,熟悉银行业的金融产品和服务,精通银行业务知识;3. 具有解决复杂问题的能力,较强的计划与执行能力,具有较好的沟通、协调、领导能力,具有较强责任心;4. 了解武汉及周边地区市场资源分布和运行态势,具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力。

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金融渠道经理(职位编号:交易中心EXTG-017) 武汉陆羽国际茶业交易中心有限公司 武汉-洪山区 60-80万/年 04-28

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、完成相关银行的结算系统对接工作;2、协助完成相关银行网上商城的准入工作;3、协助完成其他银行代售陆羽会产品的准入工作;4、对口接待金融监管部门领导来茶交中心考察。5、对接省、市、区政府金融监管部门,完成清理整顿日常数据和文件报送工作,并按要求完成整改工作;6、对接各大金融机构,争取资源导入。7、完成对接省市投融资平台等工作。8、完成领导交办的其他事项。任职资格:1、本科及以上学历,金融学及相关专业;2、三年以上区域资本要素市场或银行省级分行相关部门工作经验;3、可接受出差、在相关银行驻点工作。

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总行催收部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、 精英团队管理:观测分公司催收指标,带领精英部队对指标较差或新开无催收团队的分公司进行入驻催收支援;2、 人员管理:按大区分公司配比数情况,招聘人员,组建精英团队;3.突发事件应对:处理各分公司提报的各突发事件,无能力无法处理,及时申报给上级领导。任职要求:1、2年以上资产保全相关管理工作经验,及团队领导经验1年以上;2、金融、法律人员优先。另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行风控部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责贷款项目贷前调查、审查相关资料真实性、合法性;2、负责审查贷款项目担保措施可行性分析及内部流程监督落实;3、负责贷款项目风险评估,及相关控制措施,并撰写风险意见;4、完成相关贷款资料的完整性、有效性整理,并签署贷款发放性意见;职位要求:1、 经济类专业本科及以上学历;2、 具备较强风险意识和风险识别能力,了解各行业发展趋势;3、 具有银行、担保、投资五年以上工作经验,以往业绩良好;4、 具备一定的财务分析能力、法律专业基础;5、 品行良好,诚实信用,忠于职守,保守机密,原则性强;另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行人事部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1:根据公司人力资源需求,制定人力资源战略规划,组织人才招聘工作;根据公司整体状况制定公司年度人力计划2:对公司人力状况及各职务定期进行分析,不断修订及完善公司各级岗位职务说明书及员工绩效管理制度。3:负责员工薪酬福利、社保管理及相关培训工作,不断修订及完善公司薪资、员工福利、日常管理制度。4:负责员工关系管理,负责员工办理劳动合同签订及续签、员工转正、职务变更等手续。5:负责人事各项基础数据管理、建立、更新、统计编制各类人事统计报表。6:负责公司行政人事相关规章制度的落实、检查、监督工作。7:协助公司内部以及公司与各外联单位之间的事务及关系,完成领导安排的其他工作。任职要求:1:大专以上学历,4年以上工作经验。2:行政管理、人力资源及持有人力资源相关资证者优先考虑。3:熟悉人力资源管理流程,熟悉国家及当地劳动法律法规。4:有一定发公文写作能力,熟悉办公自动化软件,熟悉人才素质测评。5:具有较强的组织协调能力、沟通能力、抗压能力。6:良好的职业素养,较好的敬业及良好团队协作精神。另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行合规部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、持续跟踪法律法规、监管规定和行业自律规则的变化,在公司内进行宣导。2、负责与各个部门沟通协调,制订落实法律法规的实施方案、管理办法、实施细则。3、负责保持与总行等机构的日常工作联系,及时记录各类监管文件的要求并形成报告。4、对合规进行检查,参与各类违规行为的责任认定调查,参与或跟踪督导对重大违规事件的处理;5、以制度执行合规、流程应用合规、业务办理合规为重点的检查。抽查公司所有业务发生的真实性和合规性。现场观察与测试、暗访、调阅监控资料、核对账务、突击查库、查阅档案等多种形式进行检查。岗位要求:1、 年龄要求:23-30周岁;2、 学历要求:大专及以上学历;3、 能够承受强大的工作压力;4、积极、主动,勤于学习,洞察能力佳,能够接受全国出差;5、 具有金融相关行业工作经验者优先。另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行法务部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责公司法律函件的草拟、审核以及律师函的制作;2、参与企业重大经营决策,提出法律意见;3、负责公司经济合同文本修订与合同评审;4、负责企业处理有关纠纷,负责诉讼、非诉讼及仲裁活动;5、开展法律培训工作;6、完成领导交办的其他工作。任职资格:1、持有律师执业资格证,具备五年以上相关岗位工作经验;2、精通经济、劳动类各项法律法规;3、具有踏实细致的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神;4、思维严谨、做事认真;5、适应能力强,能承受很强的工作压力。(注:本岗位为全职工作,不符合要求者慎投。)另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行财务部经理 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 4.5-6千/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

负责银行、财税、工商相关业务办理等负责日常会计处理、账务核算负责账薄登记工作,并进行账账、账实核对负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜负责对经营计划、预算编制及考核管理完成财务部经理临时布置的各项任任职资格:会计学、财务管理、注册会计师等相关专业重点大学本科及以上学历具有同岗位工作经验2年以上,具有中级以上职称者优先具备一定的财务分析能力熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策熟练使用财务应用软件(用友软件),熟练处理帐务及编制各种报表严谨勤勉,具良好的敬业精神和团队精神另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行行长助理/合伙人 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 10万以上/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:全力协助行长做好贷前审核和贷后催收工作任职资格:必须有1 — 3年分期或贷款相关的工作经验工作时间:多劳多得,工作时间自由,月薪十万元以上我行不招收月薪十万元以下的行助,工作能力差者勿扰有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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总行副行长/合伙人 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 10万以上/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:负责管理总行做好贷前审核和贷后催收工作任职资格:必须有1 — 3年分期或贷款相关的工作经验工作时间:多劳多得,工作时间自由,月薪十万元以上我行不招收月薪十万元以下的行长,工作能力差者勿扰有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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分行副行长/合伙人 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 10万以上/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:负责管理分行做好贷前审核和贷后催收工作任职资格:必须有1 — 3年分期或贷款相关的工作经验工作时间:多劳多得,工作时间自由,月薪十万元以上我行不招收月薪十万元以下的行长,工作能力差者勿扰有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号另外想开小额贷款公司的朋友,我行可以提供资金支持我行只负责提供放贷资金,贵公司自放自收,风险自担我行有非常成熟的风控模式,单笔贷款额度:3 — 3 万贷款只能放给在校大学生和年轻上班族,严格控制风险利润:贵公司75% / 我行25%,贵公司出力,我行出钱有意者请直接电话咨询,没有时间看邮件,敬请您谅解电话:4006696906;手机:18986285628 / 微信同号

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支行副行长/合伙人 瑞银信行经济发展(武汉)有限公司 武汉-武昌区 10万以上/月 04-28

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

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