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武汉 招聘专员/助理
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招聘专员 金德铝塑复合管有限公司湖北分公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、年龄24-30周岁2、 大专及其以上学历3、有一年以上招聘工作经验,语言表达能力强,形象气质佳4、试用期一个月2000元/月,转正后薪金待遇;底薪3000元/月+绩效奖金+实物奖励5、公司提供免费住宿,工作地点服从企业统一安排6、公司提供明确的晋升平台公司名称:金德管业集团有限公司武汉分公司公司地址:武汉市 汉阳区 神龙大道111号 绿岛大厦B座四楼401室402室联 系 人:王经理电 话:18674000397公司座机: 027——84890083公司官网:www.ginde.com

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招聘专员招聘 武汉比亚特能源电子厂 武汉 3-8千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

招聘专员       岗位职责:主要负责派遣项目的人员招聘工作,通过现场、网络和电话渠道初步筛选合适的求职简历,通过电话进行沟通邀约求职者面试、及后期跟进回访并协助其入职。      工作时间8:30-12:00 14:00-19:30      1.负责人力资源招聘模块的工作,热爱人力资源行业优先,普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力及沟通能力;      2.对接世界500强企业,满足500强企业的用工需求;      3.有良好的晋升和培训体系,要求有良好的沟通能力与抗压能力。      工作地点:武昌武珞路519号(地铁2号线宝通寺旁)      联系电话:石主管13667161847如有兴趣,欢迎来电!

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人事助理 武汉创搜信息技术有限公司 武汉 2.5-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、及时进行简历筛选和简历推荐,并对符合条件的候选人进行约面;2、把控招聘流程,及时跟踪候选人意向,发放入职通知;3、对所有面试人员资料及招聘其他相关文档进行整理存档;4、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导汇报;5、做好领导交办的其他工作。任职要求:1、亲和力好、学习能力强、做事主动认真;2、优秀应届毕业生即可、一年以上经验优先考虑;3、吃苦耐劳、有责任心、普通话好;

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招聘专员(高底薪+绩效+双休) 湖北驿动兄弟文化传媒有限公司 武汉-江岸区 4.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 负责公司岗位需求人员的招聘;2. 通过各种渠道搜索合适的候选人邀约面试;3. 收集并整理简历,丰富数据库;4. 协助顾问与候选人进行沟通,通知并安排入职。任职资格:1. 中专及以上学历,应届毕业生亦可;2. 良好的沟通和表达能力;3. 勤奋,学习能力强,工作积极主动;4、良好的团队协助能力。薪资福利:1、无责任底薪3500+各种福利补贴+绩效奖金+五险一金+双休+良好舒适的办公环境;2、享受标准社会五险及住房公积金;3、员工福利:双休,带薪休假、年节礼品、每年不定期拓展团建活动和旅游;4、工作轻松稳定,无压力。上班时间:早九晚六,周六日双休,节假日正常放假休息成长:招聘专员--招聘主管--招聘经理--部门总监      或横向往公司其他岗位发展(行政/人事/客服/销售/项目经理/助理等岗位)公司注重人才培养,通过完善的人才发展与培养方案,为员工创造多种学习和发展的机会

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猎头顾问/招聘专员 武汉亿天嘉信科技有限公司 武汉-武昌区 4-7千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、充分了解当前互联网行业就业形势,对互联网行业就业有较为全面和前瞻性的认识;2、建立人才储备库,快捷高效为毕业学员提供就业咨询、指导;3、负责培训指导学员职业素养等方面;4、与企业建立紧密的沟通与合作,制定就业协议书、签订合作协议并组织落实;5、收集并分析企业的人才需求建议,对教学课程提出合理化建议。岗位要求:1、大专及以上学历,性格开朗,具有良好的沟通能力;2、良好的职业形象、亲和力、理解能力、表达能力;3、能够建立并维护与用人单位的良好关系;4、具有较强的责任心,富有工作热情,能承受一定的工作压力。

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行政人事3200+双休包住 武汉人信佳财富管理有限公司 武汉-江夏区 3.2-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;2、员工入职手续办理及社保公积金的缴纳;3、负责公司内部员工档案的建立与管理,及时准确的更新员工通讯录;4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;5、负责考勤及工资绩效的核算;6、负责公司一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。任职资格:1、大专及以上学历,人资相关专业优先;2、一年以上行政人事工作经验;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程;4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁。

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招聘专员/助理 湖北现代城市建设发展集团有限公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责公司内部人才的招聘工作。2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划。3、协助上级完成需求岗位的职务说明书。4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。5、发布职位需求信息,做好公司形象宣传。6、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见。7、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。8、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知。9、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通。10、招聘费用的申请、控制和报销。11、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告。12、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率。13、负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作。14、搜集各地区人才市场信息,并熟悉各地区人事法规。15、跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才加盟公司。16、熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。任职要求:本科以上学历,有房地产同岗位工作经验者优先。

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人事助理 武汉千杰职业培训学校 武汉 3-4千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职要求:1、有客服经验优先,勤奋敬业、责任心强,思路清晰;2、普通话标准,口齿伶俐,语言表达能力强,擅于沟通;3、头脑清晰,思维敏捷,有良好的销售服务意识,工作耐心细致;4、性格好,有耐心及责任心,身体健康,能够长期稳定的干好工作;5、有团队合作精神,具有基本电脑使用能力,有网络销售或电话销售经验者优先;工作内容:1.以电话的形式通知求职者面试福利待遇:1、综合工资3500--5000。2、公司不定期举办活动,员工聚餐,业务培训。3、年底发放年终奖。工作地址武汉市洪山区民院路97号湖北省测绘局2栋1楼

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招聘专员 中云盛世(武汉)数字传媒有限公司 武汉-江夏区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。工作时间:上午10:00—12:00,下午1:30—5:30周末双休福利待遇:五险一金,节日福利,带薪休假,带薪年假等等

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朝九晚六急聘招聘专员+纯文员+储备干部 武汉新环境房地产经纪有限公司 武汉-洪山区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;任职资格:1、大专以上学历,20-25岁,男女皆可,形象气质佳。人力资源、行政管理、英语等相关专业;2、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。HR提醒您:如有意向了解,可直接拨打朱经理15527340050(微信同号)进行咨询,或编辑短信“姓名+年龄+学历+应聘岗位”进行面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程。尽快为您安排面试,缩短面试预约流程面试地址:江夏区藏龙岛光谷一路水晶郦都【请勿重复投递简历,此为新环境集团对社会直属招聘

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人事助理(17、18应届生) 大连文远教育科技有限公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1、配合招聘主管打邀约电话、协调组织面试;2、精确统计分析人力资源部门相关报表;3、协助招聘主管做好现场招聘会及校园招聘会前期准备;4、人事经理安排的其它人力资源相关工作。任职资格:1、本科以上学历,大四实习生;2、沟通表达能力优秀,善于总结思考;3、热爱人力资资源工作,以后致力于人力资源;4、形象气质佳,乐于学习,服务意识强,抗压能力强。

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人事行政专员 昌宜(天津)模板租赁有限公司 武汉-江岸区 4-5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责宣贯总公司人力资源管理政策、方向以及落地实施工作,协调组织各部门培训学习公司各项管理制度;参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持。2、在总公司人力资源部的指引下,根据区域业务发展需要,拟定所属区域各部门招聘计划,及时发布招聘信息,进行初步的筛选与面试,进而协调安排用人部门进行面试,并持续跟进,同时做好后备人才库建设。3、负责员工关系管理:严格按照公司和区域公司制度流程对员工入职、转岗、调动、离职等日常工作进行管理;维护企业形象,积极疏通员工工作中的负面思想,从内部宣传良好的企业雇主品牌;处理劳资纠纷,规避企业用工风险。4、在总公司人力资源部的指引下,开展薪酬、绩效管理工作,准确解读公司各项管理制度,确保公司各项政策的激励作用得到最大释放;全力协助公司推行公司薪酬预算管理工作;关注所在区域各岗位市场薪酬水平,并针对现薪酬状况分析并提出改进建议;负责所在区域薪资核算、福利发放、公积金社保缴纳等日常工作;薪酬信息报表统计、上报。5、人员信息管理:监督统计员工考勤和请休假手续办理;人员盘点及人员信息花名册定期更新,确保人岗匹配的及时性和真实性;人员信息系统的及时增减与更新。任职要求:1、全日制大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业;2、35周岁以下,1年以上同类岗位工作经验,或3年以上人力资源管理工作经验;3、具备人力资源管理招聘、薪酬、员工关系、绩效考核至少两个板块实际工作经验,对HRBP有较为深刻的认识和理解;4、熟悉国家和当地劳动人事政策,对当地用工环境、薪资水平、社保公积金政策有较为细腻的了解;5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力及解决问题的能力;具有较强的责任感、敬业精神、贡献度和抗压能力;具备系统思考的能力,较强的计划性和执行力。6、有猎头经验者优先。

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人事行政专员/招聘专员 (职位编号:010) 武汉享康生活电子商务有限公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责管理与维护公司各招聘渠道,及时发布招聘广告,维护招聘信息;2、组织和开展招聘工作,包括通知和安排面试等,完成公司各岗位的人员招聘需求;3、管理员工档案、劳动关系手续的办理(入职,转正,晋升、调动,离职等);4、完成部门领导交办的其它工作。任职要求1、大专及以上学历,人力资源相关专业、或人事、行政、招聘等岗位经验者优先;2、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力。3、熟悉各种招聘模式和渠道,丰富的招聘经验和技巧,熟悉国家相关法律法规;4、良好的职业素养及团队合作意识,良好的亲和力;5、优秀的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力;6、有呼叫中心行业从业经验优先考虑;

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招聘专员 武汉合康动力技术有限公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、根据现有编制及公司发展需要,制定招聘计划,完成各部门招聘需求;2、招聘渠道维护、费用申请,招聘信息更新、发布;3、各岗位简历筛选、初试,安排协助用人部门复试;4、办理员工入职手续(包括录指纹、办饭卡、门禁卡、工作牌、宿舍申请);5、负责员工档案建立及人事资料管理;6、员工信息更新维护;7、上级安排的其它临时工作。岗位要求:1、大专以上学历,人力资源管理相关专业;2、具有研发制造型企业招聘工作经历,了解人力资源2个以上模块;3、良好的沟通协调能力;4、工作主动性、原则性较强。员工福利:1、工作时间5天8小时制,周末双休;2、统一购买养老、医疗、生育、工伤、失业,住房公积金(五险一金)3、根据工作岗位及工作地点需要,公司可免费提供工作餐、宿舍及班车,交通补贴;4、享受国家法定节假日(元旦、春节、五一、十一、端午节、中秋节等),和带薪年假;5、按国家规定享受婚假、产假(或陪产假)等,节假日福利、节日补贴。公司网址:www.hiconics-dl.com 联系方式:027-81650393

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人事助理 武汉鑫立峰装饰设计工程有限公司 武汉 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、协助公司开发人力资源的统筹、规划、流程编制;2、能独立完成人员招聘、建立完善人力资源管理体系(包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设);3、参与建设公司各项规章制度和制度执行监督工作;4、编制、修订、完善员工培训手册、建立岗位职业发展方向5、负责行政相关事务管理;6、负责公司固定资产采购与管理;7、负责公司各类会议组织工作;8、负责公司通知、通告的起草工作;9、负责上级交办的其他相关工作。岗位要求:1、专科及以上学历,两到三年以上独立行政、人事工作相关管理经验;2、熟练使用办公软件、语言文字及表达能力强;3、具有良好的职业道德、职业操守及良好的团队合作意识、具有良好的沟通协调能力;4、细心踏实。

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招聘专员 武汉百家兴家居有限公司 武汉-硚口区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;5、进行聘前测试和简历甄别工作;6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。公司的优势:1、年轻化的团队;上班环境轻松,同事有活力沟通无障碍,适宜80.90后群体2、广阔的发展空间,更多发展平台;专业系统的培训和学习机会3、公司为您提供完善的薪酬体系和晋升体系,按照国家规定缴纳社保。面试地址及公司简介公司名称:武汉百家美家居有限公司/武汉天诺贸易有限公司公司地址:武汉市硚口区宗关南国大武汉家装H座月星家居22楼联系电话:027-85490225 陈***乘车路线:1. 汉阳可坐722路公交或地铁三号线到宗关站下车,2. 武昌、汉口可以乘轻轨一号线或736路, 505路, 508路, 546路, 560路, 568路, 621路, 737路, 741路公交车到解放大道宗关

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招聘专员 武汉百家美家居有限公司 武汉-硚口区 3.5-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、配合招聘主管,通过各种渠道有效的开展组织招聘活动,完成公司的招聘计划;2、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,确定面试名单,电话邀约应聘者前来面试;3、建立和更新公司人才储备资料库;4、定期更新各平台招聘信息,维护公司招聘网站;5、公司各项招聘活动的实施、协调和跟进工作;6、组织面试、笔试并保存相关资料和试卷,入职沟通,发放offer;7、入职前的背景调查;8、上级安排的其他工作。任职要求:1、应届毕业生优先:2、能吃苦耐劳、有责任感,应变及适应能力较强;3、良好的团队协作能力,以及独立解决问题的能力;4、 有一定抗压力和亲和力。

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招聘专员 武汉博灵生物科技有限公司 武汉-洪山区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;5、熟练使用办公软件。

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人事专员 武汉大雅乐盟教育咨询有限公司 武汉-武昌区 3.5-6千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:◎负责收集整理公司各部门的用人需求,实施招聘工作;◎负责发布职位信息,收集简历,初步筛选简历,组织安排应聘人员初试、复试;◎负责积极拓展及维护招聘渠道,满足公司的招聘需求;◎负责建立并更新公司人才储备库;◎负责协助用人部门进行人员评估、员工关怀、员工状态跟进等工作;◎负责员工入职、离职、调任、升职、解聘等相关手续办理;◎完成领导交办的其他工作。职位要求:◎大专以上学历,1年以上人事招聘工作经验;◎具有良好的职业道德,工作认真负责,执行力强;◎亲和力好,具有良好的沟通、协调能力,及团队协作精神。我们为你提供:◎五天双休工作制;◎享受国家法定节假日及带薪年假;◎缴纳五险,提供餐补、交通、通讯等综合补贴;

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招聘专员 武汉拍乐宝电子商务股份有限公司 武汉-武昌区 3-4.5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司人力资源规划,协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;2、根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划,协助部门经理制订员工招聘计划;3、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析;4、利用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息;5、协助部门经理,组织开展招聘工作;6、根据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位说明书;7、完成直接上级交办的其他工作任职要求:1、大专以上学历,人力资源相关专业以及有人事招聘工作经验优先;2、热爱人事招聘工作,在人员招募方面有实际操作能力;3、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;5、具有一定学习能力和团队协作能力,能协同上级完成相应的招聘任务,并协同做好相应的培训工作。

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招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
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