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物料主管/专员
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Material Planner 德尔福(上海)动力推进系统有限公司 上海-浦东新区 10-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Major Job Responsibilities: Run material requirement planning (MRP) Release delivery-order/purchase-order to the suppliers’ weeks. Track the confirmation and shipment. Expedite/de-expedite orders, to cope with the changes of production schedule and the customer requirement Monitor and report supplier delivery performance and take pro-active steps to ensure on time delivery. Manage supplier pull system when possibleReceive ASN, coordinate with logistics on customs clearance Support assessing the sales order with respect to material availabilitySupport lean principles by update the PFEP database, initiatives of MCIP and inventory management, and DMS implementation Coordinate new programs, engineering changes Utilize PRR to drive improvement. Job Requirement Bachelor degree or equivalent experience 3 years work experience in production planning and control, MRP, pull system, Inventory management Excellent English. Good communication skills Strong PC and systems skilled Good analytic and problem solver skills Organized and disciplined.

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仓库管理员 上海中庚智能工程有限公司 上海-青浦区 5-6万/年 10-22

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.接收、清点、整理物流、快递送来的原材料和设备并做相应记录。2.接收、清点、整理需入库的原材料和设备并做相应的单据。3.根据出库单配货并出库。4.设备装箱、包装、发货、并记录发货信息。5.配合质检员的工作。任职条件:1.工作态度认真仔细。2.具备基本的质量管理知识。3.能认真完成主管安排的工作。4.有电子产品仓库工作经验和电脑操作经验优先。5.身体健康,熟练操作搬运车和推高机,有叉车证优先。6.高中以上学历。7.年龄:18~35岁。工资待遇:1.双休、节假日正常休息,带薪年假,包中午工作餐,试用期1个月;2.底薪2300+200岗位补助,双休加班双薪211/天+周五1.5倍加班小时费+绩效奖金+全勤奖100+年终奖=平均工资4200-4800/月;3.工作满1年增加50-200工龄工资(注:根据年底考评成绩核定),每年免费体检、集体旅游一次。

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仓库管理员 杭州共海服饰有限公司 杭州-江干区 3-5.5千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据进仓商品相应条码的建立和档案记录;2.负责产品信息条码录入、打印、制定及留存工作;3.负责每批次新产品成分信息抽查核对,确保成分信息与产品一致;4.负责维护条码制作设备的完好性;5.完成上级及部门分配的其他工作事务;6.负责各类别吊牌的配套整理,确保吊牌的正确性。任职要求:1.35岁以下,电脑操作熟练;2.熟悉使用计算机OFFICE办公软件;3.熟悉打印商标的排版软件(Label Matrix),了解洗水唛及吊牌贴纸资料审核、排版及打印;4.熟悉服装执行标准,有服装行业工作经验1年以上者优先考虑;5.能吃苦耐劳,工作细致,服从领导安排,有团队意识。福利待遇:1.良好的晋升机制公司正处于快速发展期,鼓励员工自我增值,提供大量升迁机会,根据个 人职业规划,提供调岗学习机会;2.待遇优厚,加薪更快  各岗位薪资水平均高于行业平均水平,且每年提供多次加薪机会;3.各项人才奖励,总有几款属于你  年终奖、全勤奖、优秀员工奖、工作积极奖、工作负责奖、组织能力奖;4.人性化的办公环境  休息区域设有多功能电动按摩椅、桌球、跑步机、多功能网络电视、  茶水间(配套设施齐全)等供员工无偿使用;5.员工俱乐部  公司为员工组织各种集体活动,以加强团队精神,提高士气,营造大家  气氛,包括各种文娱,体育活动,集体旅游等。6.良好的企业福利  享有法定节假日、五险、加班工资,有获得保险、车补、交通补助的机会,提  丰厚年终等;并且享员工生日福利礼品、节日礼品、员工婚礼、新生祝贺  礼等。薪资待遇:3500-5000左右 包吃+年终丰厚奖金+加班补助+全勤奖+五险公司名称:杭州共海服饰有限公司(woog2005天猫旗舰店)公司主页:http://woog2005.tmall.com

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仓库管理员 苏州捷亚怡通供应链管理有限公司 南京 3-4.5千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作2、负责仓库日常物资的拣选、复核及发运工作3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作4、负责相关单证的保管与存档5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的录入6、领导交办的其它事宜任职要求:1、高中及以上学历,会简单电脑操作、有仓库管理工作经验优先2、有叉车驾驶资质,并能熟练操作优先3、良好的沟通、分析、合作能力4、工作认真,责任心强,吃苦耐劳,能承受一定工作压力

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急招 物流助理/专员3800(管吃住) 陕西盛天交通科技有限公司 西安 3-4.5千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一:岗位要求1:年龄16—35周岁。2:身体健康五官端正无传染疾病无前科。3:有无经验都可以,没做过的有老员工和队长指导,服从上级的管理和安排。二:薪资福利1:基本工资3500——5000元每月,包吃包住,工作8小时正常班超过8小时算加班。2:条件优秀者可以晋升为班长或队长,班长每月另有500元带班费,队长4000——5000每月。3.如果面试合格,可以立即签订劳动合同,公司包吃住,随后发放服装被褥和生活必需品,安排吃住当天就可以上班。1、负责出口订单的跟踪、单证、物流、以及跟单工作中涉及的各项内容;2、协调出口运输以及与货代,船公司之间的联络;3、配合财务做好核销,对帐工作;4、负责出口统计和其它相关工作。

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计划员 宁波唐阳机械有限公司 宁波-北仑区 4.5-6千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

性别不限,高中以上学历,有排生产计划工作经验。

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仓储采购主管 途虎养车网 上海-闵行区 0.7-1.4万/月 10-22

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 负责所辖仓储物流设备的采购计划的制定;2. 负责供应商开发、管理,与供应商进行商务谈判、编制采购合同等3. 负责设备的优化改造工作和流程规范;4. 负责对供应商定期审核,监督供应商供货质量;任职要求:1. 大专及以上学历;2. 熟悉各种自动化物流设备知识和原理;3. 三年以上仓储设备采购工作经验,了解仓储所需常规设备的要求、保养及维护;4. 具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力;5. 二年以上机械行业或一年以上货架行业技术工作经验,熟悉各类货架产品方案和结构设计;6. 熟悉操作CAD、SOLIDWOERKSD等设计软件,熟练操作OFFICE办公自动化软件;

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采购/仓储助理 深圳市致壹科技有限公司 泉州 3-5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责:1、采购2、对接仓储二、岗位要求:1、需能够熟练操作WORD、EXCEL(重要)相关办公软件的使用;2、对常见购物平台有熟练的购物经验(比如淘宝);3、对仓库管理具备一定的梳理能力;4、物流专业优先考虑。三、薪资待遇:1、入职当月即可享受公司最低保障薪资3000元/月,试用期1~3个月不等,试用期结束后每月3200-3500元;另有奖金;2、带薪年假,法定节假日休假;3、不定时员工聚餐;4、提供内部晋升加薪。上班时间:9:00-12:00,13:00-18:00上班地址:福建泉州丰泽领show天地F座402室来公司面试,可联系预约面试时间,请预先准备好简历!

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仓库主管 广东美集乐网络科技有限公司 广州-花都区 3.5-4.5千/月 10-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;4、有效配合公司整体业务运作需求;与供货商对接;与财务对账;5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;6、仓库人员的监督与考核;7、上级领导交待的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,物流、供应链类相关专业;对数据敏感,有一点的财务基础知识。2、两年以上物流仓储主管管理工作经验;3、熟悉仓库操作流程,熟悉仓库相关知识;【员工福利】:1、享受全勤奖、季度、年度,绩效奖励等;2、晋升空间大,不管你是哪个岗位的,只要是人才,都会有发展的机会;3、高大上办公环境、配套中央空调及配有微波炉、冰箱等;3、零食不断、下午茶、聚餐、团队活动、公司国内国外旅游等;4、公司年底设有双薪及年终奖,对于工作表现优秀者,公司进行丰厚奖励;5、员工享有法定假日带薪休假,遇中秋节、春节、三八节等法定假日,公司发放实物福利。6、提供家人式开心工作氛围,不勾心斗角,不计较背景,80.90后年轻活力团队;7、按照国家规定购买保险,享受国家法定假日。工作时间:周一至周六 9:00-18:00 周日休息

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物控员 广东劲胜智能集团股份有限公司 东莞-长安镇 4-5千/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、依市场订单数量,核算物料申购需求,结合交货计划,制定物料进料计划; 2、对物料消耗和损耗定期统计,进行损耗监督,对车间物料进行合理控制; 3、对库存呆滞物料进行分析,提出有效的预防措施,生产物料呆滞品处理进度推动,生产单耗用量与实际用量稽核, 跟进单耗差异改善进度。 职位要求: 1、熟悉物控操作流程,有过物控管理经验; 2、工作细心,责任心强,具备一定的抗压能力及良好的沟通协调能力。

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仓库管理文员 深圳博巨矽科技有限公司 深圳 3-4千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责收发物料,确保物料数量的准确性;2、负责仓库管理:产品验收、入库、码放、保管、盘点和对账工作,定期统计核查;3、确保收货、配货、包装、发货等流程正常进行;4、负责退换货处理,及时办理退换货手续和分拣归位整理;5、负责仓库所有产品的库存数据,货品的摆放及维护管理;6、了解物料库存情况,适时地提出优化计划,避免出现挤压或短缺的现象;7、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;8、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;9、上级安排的其他相关工作。任职资格1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、有无仓库管理经验均可,有经验者者优先考虑;3、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

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物流专员/周末双休 全勤奖+带薪年假 武汉千虑一得网络科技有限公司 武汉-洪山区 4-5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;2、管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货;3、负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;4、组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量。任职资格:1、大专学历及以上,接受应届生实习;2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;3、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。福利待遇:1、底薪3600,五险,奖金,年终奖,可包吃住;2、早九晚六,周末双休,节假日休息。

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仓库管理员 江苏捷阳科技股份有限公司 无锡 3-4.5千/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;2、负责仓库日常物资的拣选、复核;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;5、定期与仓库核对数据并实地盘点。任职资格1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、有仓库管理经验优先考虑;3、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

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汽车配件主管(嘉定) 上海康正得惠汽车销售股份有限公司 上海-嘉定区 4-5千/月 10-22

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 在售后站长的领导下,负责领导本部员工全面完成配件部的工作任务.并负责向售后站长汇报工作.2、 负责按排采购员外出采购任务,并督促采购进程.3、 负责审核,验收购回配件的质量,数量规格,型号,价格.有权讵收不合质量要求或不合其它要求的配件或才料,有权责令采购员说明造成问题的原因.4、 负责编制配件,材料常用件的采购计划.,按排及时进货.5、 负责配件价格的估价,同时有权审核价格的合理牲.6、 作好有关配件的定货或预约件的处理.7、 负责配件的库存管理,经常捡查货架存货情况,定期组织仓库盘点,一个月一次组织仓库全员协助,8、负责仓库的供应管理;督导本部员工积极与生产部门和技术部门配合努力按规定或指示购回配件,保证生产按时完成.任职要求:1、大专以上学历,一年以上汽车配件管理工作经验;2、具备一定的汽车构造知识,了解车辆维修常识,2、能够熟练地操作计算机;3、作风正派,有责任心,善于学习,有吃苦耐劳和团队合作精神。4、有驾照者优先考虑联系人:石小姐15026418907工作地址:上海市嘉定区马陆镇嘉新公路1359号

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物料专员 昆山佳和纺织复合面料有限公司 昆山 4.5-6千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

成品发货,库位管理、定期盘点等。要求:能配合加班,对数字敏感、细心负责,逻辑思维强.

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仓库管理专员 深圳市启光科技有限公司 深圳-福田区 3.5-5千/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1)负责仓库日常收、发、存管理及盘点库存,执行库存管理流程、改进库存管理方法;2)思路清晰,目标明确,有一定的执行能力和沟通能力,对工作认真负责;3)提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;4)完成上级交办的其他工作。任职要求:1)中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2)2年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验;3)熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识;4)熟练电脑操作,有进销存软件使用经验;5)有灯具相关经验者优先。

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仓管员(急) 广州市蓓诺诗礼服有限公司 广州-海珠区 3-4.5千/月 10-22

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职要求:1、35岁以下,初中及以上学历,两年以上仓库管理经验,有服装行业同岗位经验***优先考虑;2、熟练操作办公管理软件及ERP操作;3、有团队精神,为人诚恳踏实,能吃苦耐劳,工作认真有强烈的责任感,服从上级工作安排。

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仓库管理员 南京创想建材有限公司 南京 4.5-6千/月 10-22

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、仓库日常进出货;2、仓库清洁与货物整理、摆放;3、仓库进出货单据的制作、整理; 4、整理仓库及与公司核对库存。任职要求:1、身体健康、工作认真负责,能熟练使用软件者、会开叉车者优先;2、工作责任心强,吃苦耐劳,具有高度的热情和良好的团队合作精神;3、严格遵守仓储、物流管理操作规程。公司主营东鹏瓷砖,有时需要搬货,瓷砖较重约15-20KG一箱,需要有点力气的***;仓库配有柴油叉车、手叉车及平板车。

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孕婴公司仓库管理员 河南谷太婴品母婴用品有限公司 郑州-金水区 3-4.5千/月 10-22

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责仓库产品的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;2、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;3、负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、领导交办的其它事情。任职资格:1.高中及以上学历,20-35周岁,能熟练操作运用办公软件;2、有良好的沟通、协调和分析能力,较强的团队合作意识和执行力,工作认真踏实,责任心强。3、吃苦耐劳;上班时间:早九晚五公司电话:0371-86502070(有意向请随时打电话咨询)上班地址:郑州二七区淮河路仁和路交叉口向西100米路南

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物料管理员 珠海市川富光学技术有限公司 珠海 3-5千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责仓库物料/成品出入库物品管理;2、负责仓库日常物资的拣选、复核;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、负责相关单证的保管与存档;5、对仓库的现有管理和布局能较快的适应并提出改进的意见;部门主管交办的其它事宜。任职资格:1、性别不限,18--40岁,高中以上学历;2、熟悉基本的办公软件操作,熟悉金蝶系统,对仓库的工作流程有清晰的认识;3、工作主动性强,协作能力强,爱岗敬业,不推诿拖拉;4、工作效率高,沟通好,能接收必要的加班(按照劳动法发放加班费)工作时间:上班时间8:30--17:30,月休6天;

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