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咸阳 人事专员
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人力资源专员 陕西昱晟星网络科技有限公司 咸阳 4.5-6千/月 11-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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HR人事专员 冠捷显示科技(咸阳)有限公司 咸阳 3-4.5千/月 11-23

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责员工考勤维护、异常处理;2、人事基本资料、组织维护、更新;2、HR相关报表(人力报表、考勤报表等)提供;3、审核员工人事异动、员工薪资资料维护;4、员工社保办理;5、新进员工培训,及在职员工再培训。

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行政人事专员 西安华鹏汽车销售服务有限公司 咸阳 2-3.5千/月 11-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;接受优秀应届毕业生。2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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行政人事专员 陕西元通实业有限公司 咸阳 3-4.5千/月 11-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、负责公司各部门工作计划、工作总结的收集、整理、汇总。2、负责各项会议的组织、安排及会议纪要的跟踪、落实;3、负责公司企业文化及对外宣传资讯更新工作;4、负责公司档案、文件资料的保管、定期归档。5、负责公司车辆调度、办公环境、办公用品、固定资产等管理;6、负责公司招聘网站简历筛选、预约面试、结果跟进;7、负责公司人员入离职手续办理;8、负责公司培训计划的跟进执行;9、协助部门主管参与绩效考核管理工作;【任职要求】1、性格开朗,形象气质佳,5年以上行政人事岗位工作经验;2、领悟能力、亲和力强,具备较好的语言与文字表达能力;3、良好的人际沟通能力,工作主动、高效。

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人事行政专员 陕西鸿达水景园艺工程有限公司 咸阳 2.5-3.5千/月 11-23

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位描述:1、工作内容: 人事方面:主要负责人事招聘;员工入职、转正、调岗、离职的办理;员工档案管理;行政方面:协助领导交办的其他行政事务。2、工作时间:单休、常白班制。3、待遇面议。二、任职要求:1、大专及以上学历,1-2年以上人力资源管理工作经验;2、具备人力资源管理、劳动经济、企业管理、劳动法等相关专业知识。3、熟悉国家相关政策和法规,全面掌握人力资源管理知识,掌握劳动关系管理知识和最新动向,熟悉档案管理专业知识。4、熟悉办公软件、办公自动化。5、服从领导安排、具备较强的工作责任心,和沟通协调能力。

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人事专员 华丰食品(咸阳)有限公司 咸阳 2-3千/月 11-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、主要负责工厂员工的招聘和薪资核算工作2、负责工厂员工的考勤审核。3、负责每月用人费用实际与预算对比分析4、负责每月总部相关报表的制作和提报任职资格:1、统招本科以上学历,人力资源相关专业。2、从事薪资核算工作在2年以上,能熟练操作SAP系统者优先。3、性格沉稳,细心、原则性强福利:1)政府规定的各种社会统筹保险:“五险(养老保险、医疗保险、工伤险、生育险、失业险)”。2)其他福利:带薪年假、节假日休假、生日、春节、端午、中秋福利。3)五天8小时,双休,4)餐补+免费提供住宿(宿舍有卫生间、热水器、电视、洗衣机、暖气和空调)

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人事专员 优胜教育咸阳启迪校区 咸阳 2-3千/月 11-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责人员招聘,招聘信息发布、筛选、邀约初试(笔试)、安排复试;2、负责员工入离职异动的办理和备案;3、员工入职培训;4、员工社保办理;5、领导安排的其它工作。任职要求:1、人力资源相关专业优先;2、有人事行政相关工作者优先考虑;3、要求沟通能力良好、团队协同能力突出。工作时间地址:上班时间9:30-18:30,周六休半天,周日休一天(月休息6天)优胜教育启迪校区地址:咸阳市秦都区世纪大道中段启迪创客二楼。公交站:海泉湾维景酒店/启迪中学联系方式:15388693609杨老师

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领军教育诚聘 人力资源专员/助理 领军教育 咸阳 3-4.5千/月 11-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据公司招聘计划,完成个人招聘任务;2、拓展、维护招聘渠道,参与各招聘渠道的人员招聘,并确保各招聘渠道工作畅通;3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;4、负责管理企业人事档案资料;5、负责劳动合同的签订及劳动关系的处理。任职要求:1.形象好,气质佳;2.有相关人事工作经验1年以上,年龄在25岁以上;3.工作执行力强,具有敏锐的观察力和应变、协调能力;4.积极主动,服务意识强;有耐心、责任心和强烈的敬业精神;5.愿意从基层业务工作做起。

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人事专员 优胜教育咸阳彩虹校区 咸阳 2-4千/月 11-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责人员招聘,招聘信息发布、筛选、邀约初试(笔试)、安排复试;2、负责员工入离职异动的办理和备案;3、员工入职培训;4、员工社保办理;5、领导安排的其它工作。任职要求:1、人力资源相关专业优先;2、有人事行政相关工作者优先考虑;3、要求沟通能力良好、团队协同能力突出。工作时间地址:上班时间9:30-18:30,周六休半天,周日休一天(月休息6天)优胜教育启迪校区地址:咸阳市秦都区世纪大道中段启迪创客二楼。公交站:海泉湾维景酒店/启迪中学联系方式:15388693609杨老师

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招聘专员 陕西龙新防水技术有限责任公司 咸阳 2-2.5千/月 11-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各岗位的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力和很好的沟通能力;5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识和网络宣传技能。职能类别: 人事专员 人事助理

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综合管理岗(人事行政财务) 小蜜蜂金融服务集团 咸阳 3-4.5千/月 11-22

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 负责分公司日常行政管理的运作:办公用品采购、对接财务报销等;2、负责分公司的人力资源方面的执行工作:人员招聘及入职手续、转正调动晋升等手续办理跟进,能独立处理员工关系;3、负责业务部门每日业绩数据录入及汇总;4、严格执行现金管理制度和结算制度,根据公司规定的费用报销和收付款审批手续,办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目,必须严格审核,方可办理。5、根据帐务处理需要,及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。配合会计人员做好每月的报税工作;做到及时准确。6、配合集团人事行政管理中心开展分公司人事行政事务性工作。7、完成公司领导或上级领导交办的其他工作任务。8、五官端正,形象较好。任职资格1、2年以上相关工作经验,一年以上车贷/信贷行业人事行政相关工作经验者优先;2、工作认真、诚实守信、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力和团队协作能力。3、善于沟通,良好的服务意识,对突发事情有较强应变能力。4、吃苦耐劳,有责任心,能承受一定的工作压力。5、有会计从业资格证优先。公司五险一金 ,双休,节假日按照国家规定休息,生日福利,节日福林,5A级办公环境。工作地点:陕西省咸阳市联系电话 李经理 18229092980(微信同步),欢迎来电。

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就业老师 陕西厚溥教育科技有限公司 咸阳 3-5千/月 11-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责讲授职业素养课程;2、负责建设就业企业网络;3、指导并推荐学生就业;4、组织实施就业活动。基本要求:1、大学本科及以上学历,年龄24岁以上,男女不限;2、两年以上销售或人力资源工作经验;3、具有良好的职业形象和 亲和力;4、具备良好的语言表达和沟通能力;5、能适应出差或短期驻外工作;6、能力特别优秀者可适当放宽条件。素质要求:1、具有良好的沟通能力;2、具有良好的抗压能力;3、具备较强的自信心、责任心、耐心;4、具备良好的灵活性、分析问题和解决问题的能力;;5、具备良好的学习意识 ,有危机感;6、具备良好的职业习惯,职场礼仪。

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人事专员 西安佳帮手日用品有限公司 咸阳 3-4千/月 11-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;3、公司内部员工档案的建立与管理;4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;5、负责考勤及工资绩效的核算;6、领导安排的其他临时工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、人力资源、心理学及相关专业优先;3、1年以上工作经验。公司福利:1、福利:节日活动、提供赡养老人津贴、交通补贴等;2、部门活动:聚餐 or KTV or 其他活动;3、提供免费午餐,免费住宿;4、集体活动:定期组织各种丰富多彩的员工活动;5、年底奖金;

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行政人事专员 渭城儿童医院 咸阳 2-3千/月 11-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:非营利机构|公司规模:少于50人

1、大专及以上学历,人力资源或行政管理相关专业。 2、2年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验。 3、较强的计划、组织协调、沟通能力、人际交往能力。4、良好的职业素养及较强的团队合作意识;具有较强的原则性。5、了解行政人事管理工作流程及内容、标准。 6、擅长人员招聘、有较好的渠道资源,熟悉企业文件、文档管理,对人力资源各模块较熟悉。7、熟悉人事培训工作。 8、完成上级交办的其它临时性工作 。

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人事助理 中国人寿保险股份有限公司咸阳市秦都支公司 咸阳 4.5-9千/月 11-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

任职资格:1、年龄22-30岁,条件优秀者可适当放宽条件。2、负责公司招聘网站的管理。3、审核面试者的简历,通知面试。4·负责面试的初试环节。5·完成部门经理交代的其他工作。 6·有相关工作经验,文秘,行政管理工作者优先。联系电话:18591051169 何老师 工作地址:咸阳市秦都区体育场十字向北100米(汽车南站南边)

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高薪招聘业务员及经理多名3000-8000 西安畅资商务信息咨询有限公司 咸阳 6-8千/月 11-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

公司专业从事出国劳务派遣,现急招业务员及经理多名。 月薪约3000-8000不等保底加提成         要求,         1.要有一定社交能力,         2.有一定人脉关系,         3.形象良好         4.有人事工作经验者优先。         电话联系,胡先生,15529333692注,西安周边可回去发展

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人力资源专员 陕西启迪科技园发展有限公司 咸阳 2-3千/月 11-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、完成个人主责人力资源板块工作外协助部门经理完成人力资源部各项日常事务性工作;2、协助部门经理完成公司相关人力资源管理制度的完善及修订;岗位要求:1、人力资源管理、企业管理、心理学类相关专业;2年以上人力资源同岗位工作经验;2、具有较强的沟通协调能力及学习能力;3、逻辑清晰,思维敏锐,具有一定的文字功底。

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人力资源专员 陕西联塑科技实业有限公司 咸阳 3-4.5千/月 11-20

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源管理和培训经验的优先,优秀应届毕业生也可;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识,持人力资源管理师二级证书优先。

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综合支持专员 红上至信商务信息咨询(上海)有限公司 咸阳 3-4.5千/月 11-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责协助营业部经理完成本营业部运管管理和制度落实执行、监督,完成各项工作邮件及系统处理。2、负责行政管理工作,包括日常采购、固定资产管理的申请、入库、出库、维护、报废等。3、负责团队建设活动策划、申请、实施、反馈及宣传,并定时协助总部完成企业文化相关稿件的征集与撰写。4、负责计财管理工作,包括常规费用和非常规费用处理,完成申请、入账、出账、核销及成本核算,并协助总部完成三证注册、申报、年报等,对出差、团建经费进行审核、监督、核销。5、负责人事管理工作,包括本营业部所有岗位的人力招聘甄选、入离职办理、社保缴纳、员工访谈、薪酬管理等,定期对当地市场薪资和劳务条例调整进行调研,及时反馈总部或区域。6、负责前台管理,客户接待,职场管理,并完成供应商维护、机构维护等相关生态圈搭建、维护,塑造良好的企业对内、对外形象。7、负责协助营业部经理进行业务相关数据表格的汇总、提报,并完成分析工作,协助营业部经理制定业务规划,监督达成进度。8、负责完成领导交办的其他事项。***优先。

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人事专员 陕西马栏山实业有限公司 咸阳 3-4.5千/月 11-18

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设;2.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各项规章制度的实施,配合其他业务部门工作;3. 执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升值等手续;4.协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划馈;5. 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动等。??任职要求:1、大专及以上学历,一年以上相关工作经验,熟悉招聘和绩效模块优先考虑;2、年龄20—28周岁;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、有责任心,能独立完成公司内部人事相关工作;5、学习能力强,能够尽快的熟悉公司;6、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;工作时间:每天8小时 每周6天

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