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职位分类: 不限

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宜昌 行政总监
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人力资源总监 武汉光超信息技术有限公司 宜昌 8-10万/年 02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;6、负责公司的整体企业文化建设。任职资格1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;2、三年以上行政人事管理经验,两年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

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行政主管经理办公室主任 湖北中蔬农业科技有限公司 宜昌 4.5-6千/月 02-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1.人员招聘,人事管理,人员培训,企业文化宣传;2.管理相关证照年检及换证;3.与各政府、工商组织等关系协调、维护;4.公司内部行政管理;5.领导交办的其它任务任职要求:1.有公共资源;2.相关岗位工作经验5年以上;福利待遇:社保,包吃包住,节日福利,薪资:底薪+年底绩效

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