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银川 人事专员
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人力资源主管 宝胜国际陕西区部 银川 4.5-6千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1.负责银川区域各种报表的制作;2.负责银川区域店铺员工的入职培训及员工关系互动;3.负责银川区域档案及系统及管理;4.负责银川区域人力资源关系维护;5.负责银川区域负责日常的行政事务;6.涉及人力资源六大模块者优先。任职资格:1.大专以上学历,人力资源等相关专业;2.两年以上人资主任工作经验优先考虑;3.较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;4.熟练使用办公软件和办公自动化设备。

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人力资源专员 北京市盈科律师事务所 银川 2-4千/月 09-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、制定招聘计划,招聘网站的维护与更新,重点做好律师招聘工作,协助律师做好转所的相关手续,扩大律所规模;2、负责律所人力资源的整体规划、配置与工薪人员的考核、评估制度;3、内部人力资源相关档案、资料的整理、存档和协助备查;4、执行人力资源管理各项实务的操作流程,配合其他业务部门工作;5、与总部人力资源部门对接,落实总部各项指示和政策。任职要求:1、认同盈科发展理念、适应盈科创新发展模式;2、人力资源或相关专业本科及以上学历;3、认真、负责、敬业、主动,有良好的沟通能力和团队协作精神,并具备有一定的抗压能力;4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;5、擅长招聘工作者优先,并能在主管领导下独立完成招聘工作。工作地点:宁夏银川市金凤区北京中路51号瑞银财富中心A座五楼请将您的简历以附件形式发至邮箱yinchuan-hr@yingkelawyer.com,邮件标题:姓名+应聘职位。收到您的简历后我们将电话通知您,安排时间面试。

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超市人事专员 宁夏万丰远洋超市配送有限公司 银川 3-4.5千/月 09-26

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1. 负责店内员工招募工作,对部门缺员进行推荐; 2. 负责执行及规划员工培训工作; 3. 考核员工的绩效,并提出改进的建议; 4. 负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作; 5. 确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规; 6. 落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放; 7. 协助各部门人事及预算的控管; 8. 负责监督检查店内各部门、员工执行规范的情况。 主要工作: 1. 检查全体员工出勤状况,按照公司有关规定,督促员工遵守公司规范和人事纪律; 2. 收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件,向店内管理人员提供人事规范咨询; 3. 负责店内各项人事制度的传达,实施和检查; 4. 负责店内员工的招聘工作; 5. 店内全体员工的合同、档案管理和薪资管理; 6. 负责店内全体员工绩效考核的组织、实施和总结; 7. 负责规划、执行员工的培训工作; 8. 与政府有关职能部门保持联系,保证商场良好的外部环境。

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人事专员 兰州盛达华工程维保有限公司 异地招聘 2-3千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、根据公司实际情况和发展规划,做好人力资源保障工作;2、负责做好员工绩效考核、薪酬福利等工作;3、负责并完成相关人力资源制度,完善工作流程,负责员工考勤、合同管理、员工关系处理等工作;任职要求:1、专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;2、熟悉国家相关人事法律法规,具有较强的沟通协调能力、统筹能力,良好的数据分析及熟练的Office办公软件操作能力。3、有信息化管理经验者优先考虑。5、必须持有人力资源师管理2级或2级以上证书。职能类别:人事专员; 工作地点:甘肃省兰州市西固区铝业大厦9楼 联系方式:18919125329 李主任 0931-7357744

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人事专员 龙江车贷 银川 2.5-6千/月 09-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年以上工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。求职也可以直接拨打电话:13895093567 张经理面试可乘32路公交车至绿地21城站下,步行50米,红地毯电影城旁。

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员工关系岗 中国平安人寿保险股份有限公司宁夏分公司 银川 3-4.5千/月 09-26

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、入司离司管理,劳动合同管理,出入境管理等,规避用工风险2、完善机构员工社保管理,并做好员工的答疑工作3、推动EAP建设,营造公司关怀文化岗位要求:1、全日制本科及以上学历,学历证学位证齐全,985/211院校毕业生优先2、专业不限,人力资源相关专业优先3、沟通协调能力、语言表达能力强,工作热情、主动,服务意识、责任心强

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人事专员 宁夏百成房地产营销策划有限公司 银川 3-4.5千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;男女不限2、最好有人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人事行政专员 善悉(上海)商务咨询有限公司 银川 3-4.5千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 办理员工入职、转正、异动、劳动合同更新、离职等各项手续,并及时更新、维护人事档案;2、 办理员工社会保险、公积金的缴纳及转出手续,确保每月按时提报增减员;3、 统计员工考勤以及日常考核的具体实施和操作,为薪资核算等其他人事安排提供依据;4、 负责服务中心活动的策划与组织工作,提升团队凝聚力;5、 负责来访客户的接待工作,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员;6、 负责采购办公用品、印刷品、办公固定资产采购、造册、核对采购明细,发放工作;7、 日常各项费用的申请和报销工作;8、 办公环境的维护和完善。任职资格:1、 全日制大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;2、 一年及以上相关工作经验,有金融行业经验优先考虑;3、 形象气质佳,性格活泼开朗,善于组织协调、有较强的管理意识和服务意识;4、 熟悉人事行政各项基础实务操作流程;5、 具备较强的抗压能力和执行力;6、 熟练使用办公软件和办公自动化设备,如WORD、EXCEL、PPT等。福利待遇:公司提供五险一金,周末双休,早9晚6,午休1个半小时,享受法定节假日休息、餐补、交通补助、节假日礼包福利。注:公司现处于分公司成立阶段,要求办过公司营业执照者优先,无经验者慎投,期待您的加入,我们一起携手创造公司的未来。

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人力行政专员 深圳投哪金融服务有限公司 银川 3-4.5千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

?岗位职责:1、负责分公司人员招聘工作;2、负责员工入离职、人事异动管理,劳动合同签订、管理,员工档案管理;3、负责每月考勤汇总、薪资核算、福利申请;4、负责员工社保、医保、公积金办理及相关资料转接、管理;负责社保稽核工作;5、负责企业文化建设,组织公司员工活动;(每月生日会等);6、负责公司固定资产管理、维护、维修(含电脑、网络、电话);7、负责公司物资采购及报销,各类人力行政费用的缴纳、报销;8、负责公司培训工作(入职培训及日常培训组织工作);9、负责公司员工沟通、维护用工关系,防范用工风险,分公司劳动争议处理及跟进;10、监督执行公司各项规章制度;11、负责报送相关人事、行政报表;12、负责预算下月费用,提交预算表;13、OA系统维护、审批工作;小贷系统、微信企业号维护;14、各类证照注册、变更、工商年检等;15、提交个贷及总部要求的各类数据;16、配合分总处理日常紧急事务,统计相关数据;17、负责对接工商等政府单位工作;18、公司证照印章管理;19、负责GPS采购、出入库;月底根据找哪提供的对账单、评估师提供的安装表、综合岗提供的回收表进行GPS核对;GPS返修管理;GPS报废;GPS续费对接;与供应商找哪及天易的对接工作;20、负责每月提交预算表(原人事工作),月初根据预算费用向总部申请备用金;21、每月初提交备用金汇总表给总部,管理备用金;22、每月寄回上月的报销单给总部冲抵备用金;23、每天按照《财务费用报销制度》审核支出单据及付款;24、每月及时申报各种税金,及税务、工商的年检。任职资格:1、人力资源、行政相关专业优先考虑;2、1年以上人事经验;3、工作认真、细致,性格好。

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薪酬专员 德泓国际绒业股份有限公司银川分公司 银川 2.5-3.5千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.负责员工的津贴、补助等各项福利的统计及信息管理。2.负责员工考勤系统的管理和统计,和各车间、职能部室协调员核对并予以公示。3.结合绩效考核管理制度,制作工资表的绩效部分工资。4.按时编制公司员工的薪酬表并交于财务部门审核,按时发放工资。5.员工薪资的定岗定级的信息管理。6.及时了解相关政府政策,收集有关行业薪酬状态。7.薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本等分析报告。- 工作时间:08:30 -17:30, 六天工作制。- 试用期1-3个月,为员工缴纳五险。- 公司有食堂,有餐食补助。- 免费通勤车联系电话:0951-6661999 转8061

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人资、行政 银川悦响教育科技有限公司 银川 2-3千/月 09-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

人事工作:1、根据公司人员需求制定公司招聘计划并实施招聘及面试,并对人员进行培训及岗位配置;2、员工入职、转正、调薪调岗、离职手续办理并建档存档;3、员工保险增加及减除;4、负责员工企业文化、制度等相关内部培训;根据公司所需安排员工外出培训(联系培训公司、机票、住宿等);5、员工周计划及月度考核表格下发并监督各部门完成考核,同时汇总并制作工资表;6、人员评估及面谈等涉及到的人资工作。行政工作:1、新公司成立营业执照、组织机构代码证、社保证等相关证件办理;三证合一办理;营业执照经营范围变更;法人变更、企业年检等办理;2、新公司办公室装修布置;办公用品采购、入库、领用;3、所有员工档案及公司合同分类建档;4、公司各种活动组织及企业文化建设;5、员工手册及公司涉及制度撰写起草;6、公司宣传册、海报、横幅等联系制作;7、员工考勤管理及工资表制作核算;通讯录及员工电子档案及时更新;8、公司涉及到全部的行政工作。

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人事助理 (职位编号:2) 中电环能电力建设有限公司 银川 3-4.5千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1.负责招聘的日常工作,包括简历的筛选、回复、预约面试、面试人员登记以及每月投简历人数的统计等。2.负责统计公司每月的考勤以及总部人员的迟到未打卡次数的统计。3.负责人事部档案的管理和整理工作。4.负责项目的安全文明施工工作。5.负责公司物资设备台账的登记核实及物资盘查。6.领导安排的其他临时性工作。任职资格:1、全日制大专及以上学历,人力资源相关专业。2、二年以上相关工作经验。3、具有一定的协调和抗压能力。4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通能力以及语言表达能力。5、熟练使用office办公软件。

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金融信贷:分公司人事行政专员 上海嘉万信息技术有限公司 银川 8-10万/年 09-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、负责分公司办公用品采购及报销申请;2、负责组织安排各办公会议议程,并做好记录,发布会议纪要,检查落实情况;3、负责分公司人事管理,办理入离职员工关系工作4、负责沟通外包供应商代缴公积金社保5、负责分公司人事招聘,绩效汇总,人事异动等配合总部工作;6、 协助门店经理的内部日常事务工作;【任职资格】1.大专及以上学历,行政人力管理专业优先2.相关工作1年以上优先;3.熟练操作办公室自动化;4.有独立处理事务的能力;【上班地点】银川市金凤区新昌西路紫荆花商务中心

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人事行政专员 银川申立科贸有限公司 银川 3-5千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

制定各部门人员的岗位职责;招聘及面试;人员入职离职手续的办理;做好新员工及所有员工的培训计划;熟悉社保公积金的办理;培训体系的制定与执行;任职资格:具有人资工作经验三年的人员;具有一定的管理能力熟悉劳动法;精通计算机;工作作风严谨细致;能独立思考,善于总结工作经验

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人事行政专员 银川居然之家家居建材有限公司 银川 3-4.5千/月 09-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 建立健全员工的台账、档案;年度人员盘点,掌握员工基本情况;2. 审查员工出勤,编制月出勤表;3. 编制工资、奖金、饭费等福利表,收集月/年度绩效考核表;4. 核定保险缴费;审报员生育险、产检工伤等费用报销;办理综合/不定时工时申报;办理住房公积金提取;5. 办理员工入职、转正、晋级、调动、离职、续签合同手续;6. 处理劳资纠纷;7. 申请各类补贴;8. 企业文化建设;任职资格:1. 本科以上学历;人力资源管理、行政管理、法律等相关专业毕业;2. 两年及以上相关工作经验;3. 精通EXCEL、Word等办公软件的应用;熟悉人资六大板块工作;熟悉劳动法相关法律法规;4. 善于沟通,有较强的说服能力;5. 耐心细致、公正客观、保密意识强,有一定的学习创新能力、协调能力、公文写作能力、执行能力。

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人事专员 宁夏六盘珍坊生态农业科技有限公司 银川 2-3千/月 09-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、参与公司员工绩效统计、薪资汇总工作;7、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人事/行政助理 银川新华百货东桥电器有限公司 银川 2-3千/月 09-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

【岗位职责】:在部门经理的指导下,结合事业部实际情况,计划安排并执行日常人事工作,为事业部的人员稳定提供保障。【任职资格】:本科及以上学历,年龄21-28岁,沟通能力强,形象气质佳,性格开朗,文字功底较强,做事细致认真,积极主动,有责任心,执行力强,具有很强的组织协调和沟通能力。符合以上条件者优先考虑。【月工资】:2460元~2800元

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人事行政专员 宁夏润众汽车销售服务有限公司 银川 3-4.5千/月 09-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1. 负责日常行政事务工作,具体包括相关制度的执行推动,日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、会议管理、涉外事务管理,出差、财产设备、生活福利、车辆、水电、工程事务等 2. 接收一汽-大众销售和服务邮箱的邮件,并上报总经理或分发给各相关部门处理 3. 负责向一汽-大众反馈相关信息 4. 负责往来邮件信息存档,统一信息归口 5. 负责协助总经理处理日常事务,负责总经理日常工作日程安排和商务旅行准备工作 6. 负责筹备公司各种管理例会,做好会议记录等

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人力资源专员 宁夏宝丰集团有限公司 银川 6-8千/月 09-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:(1) 参与制定人力资源规划、计划并执行;(2)开展集团本部招聘、人事、培训、薪酬、绩效相关业务;(3)监督、考评各公司人力资源管理工作。任职条件:(1) 30-45岁,本科及以上学历;(2) 5年以上大型企业人力资源管理、企业管理、生产管理、经营管理等相关工作经验;(3)熟悉人力资源各模块工作内容及业务,具有较强的团队合作意识。

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人事部专员 龙能科技(宁夏)有限责任公司 银川 3-4.5千/月 09-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责公司的招聘,员工入职、转正、离职等工作的综合管理。                  2、负责社会保险等工作的综合管理。                  3、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作。                  4、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并及时整理数据,向上级领导及时出具数据分析结果。                  5、参与部门管理                  6、配合其他部门的工作。                  7、办理保险及住房公积金业务,并制作每月报表。任职资格:大专及以上学历,1年以上工作经验。                  工作地址:宁夏宁东物流园西侧

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