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医院管理人员
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主管护师/护理机构学科带头人 上海蜂邻健康管理咨询有限公司 上海-黄浦区 1.5-2万/月 12-18

学历要求:|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

? 负责护理机构的临床护理技能培训、护理管理和护理质量把控;? 负责护理团队的人才管理;? 确保持续的专业化及标准化的临床服务和客户服务的培训;? 负责护士和护理员的排班和日常的工作管理;? 负责所有护理相关的规章制度和操作流程的编写和改进;? 确保服务遵循临床服务的规章制度和操作流程;? 负责护士和护理员的各类工作表现考核;? 跟踪和监管临床质量指标,负责临床质量的改善和质量的保证,从而确保持续的高质量的护理服务? 与其他部门协调,提高患者满意度,积极增加护理机构的业务;任职要求:? 至少十年以上在三级医院/二甲综合医院科室护理工作经验,不少于3年的护理管理经验;? 主管护师及以上职称;? 具有经营化思维,反应迅速沟通能力强

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人力资源经理 北京二十一世纪医院 北京 1-1.5万/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:50-150人

人力资源经理,人力资源部门工作的管理者。1、依据公司发展战略,制定集团人力资源战略规划。2、根据集团战略和人力发展规划,提出机构设置、岗位设置与人员配备方案,筹划并实施人才储备及梯队建设。3、参与公司人事决策,组织制定招聘、培训、薪酬、绩效、福利、员工关系、企业文化等人力资源管理规范、各项规定和管理流程并负责具体实施落实。4、负责实施招聘、培训、薪酬、绩效等人力各项工作并落实。5完善激励机制,合理规划和控制人力资源成本。6、负责员工劳动合同管理并处理与劳动关系相关的各项事宜。7、负责公司绩效考核管理及相关申诉处理工作。8、负责制定员工的职业生涯规划,并负责组织员工的晋级和专业技术职称评定工作。9、对其人力资源工作各模块建议进行动态管理。10、对公司管理过程中的重大突发事件及时提出应对方案并进行处理。11、负责公司人员编制和年度人力成本预算。12、负责人力资源部内部组织管理工作,指导下属制订阶段性工作计划,并监督执行。对人力资源部的组织管理进行监督指导。13、建立并维护与劳动部门的良好对接,配合劳动部门的相关检查,处理相关人事纠纷。

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医务科干事 成都西南脑科医院有限公司 成都-武侯区 2-4千/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

***!!!任职要求:1、大专或以上学历,临床医学、医学统计或公共卫生专业毕业; 2、高度的敬业精神,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观; 3、有一定的协调沟通能力及独自处理问题的能力; 4、有 医务科工作经验、一年病案统计工作经验者优先。

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品质专员 郑州福途文化传播有限公司 郑州-管城回族区 4.5-6千/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、负责院内经营数据报表的整理分析,并运用科学的方法通过数据分析发现问题、了解问题、解决问题2、随时拜访门诊专家,维护协调专家关系,分析门诊数据,发现就诊问题及时处理3、协助品质主管做好医助的职业生涯规划、工作流程培训及优化、工作职责监督等工作4、协助品质主管做好分诊管理: 对分诊人员进行培训,使其掌握疾病的特征和医院分诊原则,熟悉各科室主任特长及院内开展的活动等,按照院内相关规定正确分诊,并详细登记相关信息。5、协助品质主管做好医疗纠纷的应对工作6、协助品质主管做好院内品质质量的把控,及时疏理就诊流程中出现的问题,不断改进工作流程,提高患者满意度7、协助品质部主管调查各科室出现的医疗质量问题,及时给出应急方案8、通过多种渠道发掘医疗资源,更新医疗人才,为医院运营提出新的发展策略 ,通过后实施。9、协助名医办做好专家接待工作10、品质主管交代的其他工作岗位要求:1、形象气质佳,中专以上学历,临床医学专业,1年以上工作经验,年龄在40岁以下2、有较强的沟通能力以及表达能力,性格外向,处事灵活;3、诚实正直,愿意接受挑战,能承受较大的工作压力,具强烈的进取心,有敬业精神和团队协作精神4、执行力强此岗位为郑州天伦医院招聘

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医美店长 广州市悦博丽尔商务咨询有限公司 异地招聘 20-30万/年 12-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、良好的口才,优秀的团队组织、管理及协调能力,能够吃苦耐劳,有责任心;执行力强。 2、皮肤佳,气质好,三年以上高级美容会所管理经验和客户服务工作经验; 3、全面管理大型美容院的经营运作,熟悉行业政策、经营策略,善于创新学习; 4、具备较好经营理念和丰富的营销工作经验,对本行业市场运营有着敏锐的洞察力,5、具有较强的市场公关能力、组织协调能力和突发事件的处理能力;6、薪酬:底薪+月店内总提成+福利+社保+分红;任职资格:1、大专及以上学历2、3年以上管理经验,有医院筹备工作经验者优先;3、具备较强的管理、组织、协调能力;4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。

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肿瘤科主任 湖北和润联投资管理有限公司 武汉-汉阳区 1.5-3万/月 12-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:负责肿瘤血液科全面管理,该岗位为武汉科技大学附属汉阳医院(三乙)肿瘤血液科主任任职要求:1、临床医学,本科及以上学历,高级职称;2、在二甲及以上医院担任肿瘤科正副主任岗位三年以上。3、优秀者待遇面议。联系人:艾经理 027-84589416 15871455343工作地址:武汉市汉阳区墨水湖路53号武汉科技大学附属汉阳医院

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高薪急聘客服专员 杭州格莱美医疗美容医院有限公司 杭州 4.5-6千/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、通过电话沟通维护老客户;2、了解客户需求,拓展老客户业务;3、具有团队精神,协调公司内部资源,提高客户满意度;4、搜集分析市场数据,定期反馈市场信息;5、及时完成上级交办的工作任务,并与总部交流沟通。任职要求:1、工作认真仔细,有责任心,有医院工作经验者优先;2、具备优秀的电话沟通技巧,表达技巧,普通话标准;3、具备良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感;4、良好的学习能力,协调能力,富有开拓精神;5、良好的团队合作意识,喜欢客服工作。

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临床康复专业带头人 杭州博养医院有限公司 杭州 1-1.5万/月 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、本科及以上学历2、主治或以上职称,能熟练开展本专业二甲专科技术项目;3、具备一定的科室管理能力、协调能力,担任过二级甲等以上医院科室负责人的可放宽至大专学历;4、二级医院2年以上工作经历,具有三级医院工作经验优先;5、45周岁以下;

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住院部主任 北京华医中西医结合皮肤病医院有限公司 北京 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、副主任及以上职称,证件齐全,能注册;2、有急救知识,至少有5年以上相关工作经验;3、语言表达能力强,独立开展病房工作,对住院部的管理有较丰富的经验。岗位职责: 1.指导全科医疗、教学、技术培养与理论提高工作;2.定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与主持特殊疑难和死亡病例的讨论会诊,决定病员出院,审签出(转)院病历;3.指导住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练;4.担任教学和实习人员的培训工作;5.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

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医美运营总监 上海久梵品牌管理有限公司 上海-普陀区 3-6万/月 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

优选条件:大型整形美容机构任职院长、副院长、总经理、副总经理,或具备大型整形连锁机构总监以上级别经验的管理者。岗位职责:1、根据公司战略和发展规划,负责集团旗下医疗美容机构、整形医院、及其连锁机构的运营管理;2、负责市场策略分析、营销策划、产品开发,带领团队实现经营管理目标;3、负责标准服务流程的建立与优化,不断提升医疗服务质量,提高患者满意度;4、负责培训体系建立,组织开展团队培训与人才梯队建设工作,发展和培养运营团队;5、负责对医疗卫生行政管理部门、外部合作伙伴等的外联工作等。6、负责外聘专家顾问团队接洽,医美机构的评价体系管理。任职要求:1、医学相关专业本科教育背景,10年以上医疗相关行业工作经验;至少5年以上医美机构、高端中外资诊所的运营与市场管理经验。2、对医疗机构运营管理、市场开拓有深入的了解和先进的理念;3、主导过医疗机构搭建以及整体运营体系建立;4、熟悉医疗机构前期设立、证照办理、科室设立及运作流程;5、善于资源整合及商务合作,思维活跃、善于创新,极强的责任心;6、熟悉国家医疗卫生、医药、医保等政策法规。

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行政人事主管 武汉珍妮医疗美容门诊部有限公司 武汉 4.5-6千/月 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司员工招聘、培训、考核、奖惩、入离职、考勤等工作。2、负责员工社保、住房公积金、工伤办理工作。3、办理公司企业年检、变更、资质年检和外事等手续。4、负责与劳动、社保、公安、消防等政府部门进行工作对接。5、负责公司物料的采购统计、审核、申请和费用报销。6、能够熟练处理公司日常人事行政方面的突发事件。7、负责协助部门经理编写行政人事制度。8、完成领导交代的其他工作。任职要求:1、工商管理、行政管理、人力资源管理等管理类专业;本科学历;三年以上企业的行政人事相关工作经验,三年以上行政或人力资源管理岗位工作经验。2、有医疗美容机构相关工作经验的优先。3、熟悉人力资源管理及组织管理理论知识。4、熟悉劳动法、社会保险等有关法律、法规知识。5、熟悉行政管理知识,掌握文件、档案管理知识。6、熟练使用OFFICE办公软件、良好的写作能力,能够独立完成工作报告。7、良好的沟通表达能力、计划与执行能力、组织策划能力。

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院感主任 和美医疗控股有限公司 北京 1-1.5万/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责】1、前期参与医院筹建工作,全面负责全院院内感染管理控制工作;2、指导集团下属医院有关医院感染的法规、标准,参与制定全院感染控制方案、规章制度并组织实施、监督、评价;3、有抗菌药物临床合理使用的管理经验;4、负责对下属医院发生的感染流行病进行调查分析,提出控制措施并组织实施;5、及时向医疗医疗管理部汇报医院感染控制动态;6、负责指导下属医院各级各类人员预防、控制医院感染知识和技能培训、考核;7、负责监测下属医院院感染发病情况,发现问题及时控制指导;8、参与医疗管理部关于抗感染药物应用的管理,拟订合理用药规章制度,并参与监督实施;9、到各下属医院核对对购入一次性器械、一次性医疗用品、一次性卫生用品,对其储存、使用及用后处理进行监督;10、协助下属医院预防保健科做好传染病的健康教育工作,对医务人员的职业卫生安全防护提供指导,做好医疗废物和污水管理的监督工作。 【任职资格】1、大学本科以上学历,护理或院感相关专业,副主任护师资格(可变更注册) ;2、具有较强的管理能力和经验;3、熟悉民营专科医院院感流程,有参与医院验收经验;4、热情、主动,有责任心。

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养老院院长 杭州胤瑞投资管理有限公司 异地招聘 20-60万/年 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、全面主持养老院筹建工作,包括:市场开发与品牌建设、运营体系建设、队伍建设等方面;2、结合区域市场以及企业特点,设计相应的服务和业务模式,制定相应的市场拓展及品牌推广计划;3、研究并掌握市场的变化和发展情况,建立价格体系,与老龄委、民政局、医院等外部机构有良好的关系渠道;4、快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设,提高队伍整体素质和专业技术能力,为客户提供高品质的医疗和养老服务;5、负责养老院日常经营管理,组织制定各项经济指标并负责督促完成。岗位要求1、爱岗敬业,热爱养老事业,有超前的理念,丰富的管理经验,有强烈的责任心;2、具备3年以上养老院、护理院等老年护理机构全面管理的工作经历,对养老行业有一定的系统化认识,熟悉养老院或护理院的管理模式、服务流程、质量控制等。熟悉养老行业法律法规;3、具有较强的管理能力、组织协调、执行能力。有良好的紧急事件处理能力,善于沟通、协调、能及时化解、消化各种纷争和矛盾;4、有医院工作经验者优先,有护理经验者优先。工作地点:芜湖等长三角地区。一经录用,待遇从优。

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办公室文员 成都瑞恩糖尿病医院有限公司 成都-青羊区 2-3千/月 12-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

由于单位发展需要,先招聘办公室文员/行政专员 两名。要求品行端正,诚实守信,自律性强,职业道德感强,熟悉电脑操作,有无工作经验皆可。事情可以学做,品行端正不可多得!

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总经理助理 嘉兴牙博士口腔门诊部有限公司 嘉兴 0.5-1.5万/月 12-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案;5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。任职资格:1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;2、三年以上总经理助理工作经验,有医美领域工作经验者优先;3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。***

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云南医药健康职业学院附属医院院长 云南翰文教育投资集团有限公司 异地招聘 40-60万/年 12-18

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

(1)任职资格:①医学类专业本科及以上学历;②副高级及以上职称;③55岁以下,男女不限;(2)具有国内三甲医院或国外知名医院从医工作经历;(3)具有8年以上三甲医院管理岗位的任职经验,具有医院的运营和管理能力;(4)具有临床医学专业知识,熟悉医院业务流程,熟悉医疗质量管理、医疗安全管理以及医务行政管理工作;(5)熟悉国家的相关法律法规和国际国内行业发展趋势,并能够创造性地应用于医院管理实践;(6)具有社会资源,能推进医校合作、医教融合;(7)能全职坚持工作、身体健康。

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科室行政经理 杭州美莱医疗美容医院有限公司 杭州-西湖区 6-8千/月 12-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、 大专以上学历,企业管理、酒店管理、人力资源管理等相关专业;2、 5年以上大中型企业行政、销售、人力资源管理相关经验 ;3、 有医疗美容相关行业或酒店行业管理岗位工作经验优先;4、 责任心、执行力强,较强的沟通、协调、组织能力。

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院感科科长 上海市闵行区中医医院 上海 0.8-1.2万/月 12-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

岗位职责:1、在院长及分管院长的领导下,协调做好全院院内感染管理工作;2、组织贯彻执行有关医院感染管理政策及法规。负责全院医院感染知识培训。加强传染病管理,负责对传染病管理执行情况进行检查督促。做好各级卫生防疫检查工作;3、负责做好本院职工的健康教育、职业病防治、计划生育管理、预防保健等各项工作;4、落实医院的消毒隔离工作,定期组织检查,协调相关部门做好措施改进工作。5、做好院内外的卫生宣教和指导工作;6、及时落实院部及上级部门下达的各项任务。任职要求:1、本科及以上学历,医护相关专业毕业,党员优先考虑;2、有五年以上相关工作经验;3、良好的沟通协调能力、较强的抗压性。

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门诊部主任 上海全景医学影像科技股份有限公司 上海-徐汇区 1.2-2万/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述岗位职责:1、 负责门诊部各项医务工作管理,根据国家及当地医疗法律法规,规范管理门诊各项医务工作。2、 管理并服务好门诊外聘专家及门诊本职医生。3、 提升门诊服务水平和服务能力,让患者有良好的就医体验。4、 按照公司管理制度,负责门诊日常行政事务管理。任职资格:1、 具备良好的经营管理意识。2、 医学、药学、或护理学专业。3、 有多年医院医务科或护士长工作经验优先。4、 有医院或门诊部管理经验优先。5、 具有事业心、责任心和忠诚度,勇于承担责

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店长(桃花仑西路店) 德尔美客医院投资有限公司 益阳 0.8-1万/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

主要工作职责负责门店运营管理,始终保持门店符合总公司运营策略,并达成门店绩效。 职务内容1. 制定工作计划,达成各部门绩效及管理。2. 负责门店销售、运作、人员管理等。3. 督导日常工作,建设高效团队,提升运营能力。4. 负责门店合规、陈列、库存的操作标准。5. 执行总公司运营策略和店面管理。6. 保守公司秘密,不说不利于公司的话,不做不利于公司的事。 任职资格年龄要求:28岁以上。最低学历要求:本科以上专业要求:具备医美相关管理经验、医美相关活动规划及营销经验。工作经验年限:5年以上(具有管理店务经验2年以上)。知识和技能:熟悉医美专业技能并具备美容业相关知识,具备良好的销售、客户服务与沟通能力,熟练操作office各项办公软件系统,具备一定的英文沟通能力。素质能力要求:口语表达流利,身心健康、五官端正;具医学美容主管经验者;具业务技巧及销售能力强者;个性主动积极、负责、有强烈学习意愿;须具备业务开发销售能力。有意向请投递简历或电话沟通联系人:张总:13813890052

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