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综合业务经理/主管
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保险经纪人/贷款专员/置地顾问/信托 平安普惠投资咨询有限公司成都猛追湾街分公司 成都 1-1.5万/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述:1、本次招聘为公司直招,杜绝以任何形式收取费用。2、此为正式工作,不接受零时工,三心二意者,只想随随便便找份工作混日子者,不诚实守信者,请另谋高就!!福利待遇:第一、良好的工作时间和工作环境!1、白领的工作:朝九晚六!2、周末双休+国家法定节假日!3、独立开发客户;4、享有5A级写字楼高档办公环境,全天空调室内办公!5、公司为员工提供平安银行一账通卡:此卡是一个集借记卡、信用卡、综合金融卡为一体的银行卡;凭此卡可以在全国任何一个ATM机包括网络:转账、取款都不需要花费任何手续费用!第二、月薪过万不是梦!1、行业优良激励政策2、行业超高的提奖系数;3、行业超高的业绩择标系数;4、公司其它福利!5、工资待遇:底薪+业绩第三、强大的综合福利!1、新员工一进公司就提供的保险保障,每年10万元的综合医疗保障!;2、享有长期的过节费、生日费、等多种节日福利保障;3、享有公司高投入的激励方案:国内外的旅游、购物卡、现金、成套的父母感恩活动;4、公司提供转迁成都户口,帮其享受城市人口的子女教育和养老待遇;5、公司免费提供学历提升计划(专升本,本升硕);让我们可以享受到在公司外面需要花费5,6万的学历提升;保证我们能力持续的增长!第四、强大的后台培训体系!1、新员工入司,公司提供专业的岗前培训2、平安号称是金融业的黄埔军校、所有员工从入职开始就会接受到全面的培训、培训包括(销售技能、团队管理、综合金融知识、训练辅导、演讲、人际交往)等等;只要你想学的,公司就能给你提供,从而可以很大程度提高我们个人的综合能力!第五、强大的发展平台和空间!1、平安集团是一个集银行、保险、信托、证券、基金、股票,好房为一体的金融集团;公司能够给我们提供一个强大的综合金融服务平台,我们可以发展成专业的客户经理,给客户提供一个账户、多个产品、一站式服务的综合经理人、享受高额的收入!专业创造价值!2、草根文化:公司所有主管、经理、老总都是通过这个平台再加上自己的努力和能力一步步晋升起来的,公司不会因为你和哪个主管、哪个经理的关系好就直接给到晋升,而一切都是以能力说话,打到公司的晋升标准之后你不晋升都不可以!3、世界500强企业公平公正强大发展平台、这里是黄雀变凤凰的舞台,畅通的晋升通道和长久的三个发展方向职业规划,可以从小小的销售人员晋升为年薪100万的综合金融领导者!三个职业发展方向:A、销售管理路线的发展:从客户专员做起,晋升至主管、晋升至经理、晋升至总监;B、参加内部招聘至其它岗位:可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位参加内聘;如:行政内勤、培训导师、讲师、教练、销售推动岗等岗位。第六、招聘要求1、大专以上学历,并持有大专毕业证件!2、有相关销售经验者优先,对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪;有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;第七、关于前景!本部门很多优秀坐席月薪在10000以上 。这里几乎都是充满激情的年轻人组成,有着自己的目标,在这里他们得到了自己想要的,甚至得到了自己从来不敢想的。公司持续提供专业培训,并且实际工作中有销售高手做你的师傅,还有主管持续提供专业技能技巧的辅导,只要你自信有比较好的学习能力,能够承担一定的压力,有强烈的进取心,那在平安只要你想要得到的东西,经过自己的努力平安都可以给

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业务主管 河南江龙人才资源服务有限公司 郑州-郑东新区 4-6千/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、通过网络等渠道开发新客户并进行及时沟通;2、在必要的时候进行客户拜访、填写客户资料并建立客户关系;3、通过相关的市场调查,熟悉并掌握区域的人力资源状况;4、及时发布招聘信息与要求,并积极联系客户完成招聘工作;5、对有意向客户进行跟踪,对签署合同的客户进行认真跟进,以求为客户提供优质服务;6、执行公司规定的招聘计划,并根据市场反馈,提出合理改进意见;7、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给公司相关部门。任职资格:1、形象良好,五官端正,懂基本的商务礼仪;2、熟悉互联网,能熟练使用社交工具和各种办公软件;3、诚实、能吃苦、能承受较大工作压力,有责任心、有良好的团队合作精神。4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,强烈的事业心和积极的工作态度;5、有同行业(劳务公司)业务经验者或者市场开发经验者优先;6、大专以上学历,人力资源、市场营销、管理类及相关专业优先;7、可接收应届毕业生。

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综合金融成就梦想 中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司 郑州-中原区 1.5-2万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

只纳优秀人才的团队!国内知名一流销售队伍隆重招聘!!!顶尖绩优团队,在过往全国几十万支团队中入围前20强。团队成员年轻,年龄基本80后,部分70及90后,全部高学历高颜值高收入。保持高水平的竞争力、创新能力及狼性。团队中成员,不乏从前是企业主、金融从业人员、集团高管、以及不甘平庸的家庭主妇。成员中最快创造百万年薪用时30个月。我们相信走得有多远思想就有多远,所以每年都提供机会出国游学,全国周游,提供假期安排行程全免费用。人生是否能逆袭就看您当下的选择,年轻富活力的团队欢迎追求卓越的你加盟共创世界巨头辉煌明天。职位描述:一、【任职要求】:1、年龄25—45周岁,男女不限,身体健康,品貌端正;2、大学专科(含)以上学历,本科、硕士及海归优先;3、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;4、具有优秀的心理素质,优秀的沟通能力以及团队精神;二、【工作职责】:描述 (一个客户,一个账户,多个产品,一站式服务) 为高净值客户提供以下全方面的金融产品及服务。1、人寿保险,如健康、意外、养老、教育基金、团体意外险等;2、财产保险,如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等;3、证券业务及产品,如股票、债券、基金等;4、银行业务,平安银行所提供的相关产品及服务,如平安银行借记卡,信用卡,信用贷款业务等;5、信托业务及产品,如财产信托计划、资金信托计划、企业年金等;6、“平安好房”“平安好车”等售楼售车项目;7、P2P平安陆金所产品;根据高净值客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征建议方案,确保客户财务独立和金融安全;通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合,为高净值设计合理的税务规划,以满足客户长期的生活目标和财务目标。三、【福利及待遇】:1、 待遇及福利:岗位津贴+佣金+钻石奖+季度奖+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他项奖金;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、一年享有4-5次旅游机会;4、多元化的收入渠道,包括:人寿保险(健康、意外、养老、储蓄分红、团体意外险等);财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等);证券业务;银行业务(如信用卡、借记卡等业务);信托业务及产品、企业年金;“平安好房”“平安好车”项目;P2P平安陆金所产品;5、终身免费享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;6、公平透明的晋升机会,公司将为您成为职业经理人提供广阔的发展空间。四、【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己专业的金融团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监5、中国平安金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人。如您符合我们的要求,我们将会给您提供一个绽放精彩人生的大舞台!【加盟我们的七大理由】理由一:保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。1、每年以40%的速度在全球递增的行业。2、世界500强中,金融保险企业占53个席位,其他任何行业都望尘莫及。3、改革开放以来,继流通资本、产业资本之后,金融(保险)资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。理由二:免巨额创业资金,低风险、高回报,简简单单圆你老板梦,成就属于自己一生的事业自己为自己打工,积累永远属于自己的财富和客户群,也就是当老板,是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归,留下惨痛的记忆。有没有既无风险,又可当上老板的方法呢?有,从事金融行业,客户是自己的,收入与努力成正比,自己组建团队,的确和当老板一样,却不用您拿出大笔的资金。理由三:自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。1、工作时间完全由自己安排,不受他人约束。2、可以根据自己的状态调整工作强度。3、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。4、收入由自己的勤奋程度决定,没有上限。理由四:越做越轻松。1、不是公司员工,而是公司的合作者,你永远不用担心你的职位被取代。2、技术行业遭遇技术淘汰的周期越来越短,而做保险是和人打交道,经验永远不过时。3、只要服务做得好,客户群越来越大,转介绍越来越多,越做越轻松。理由五:政策透明晋升有道在普通行业要想得到升迁,你必须面对能力之外的很多人为因素的干扰,而在这里,升迁制度完全处在阳光下,能力是决定你升迁的惟一标准。随着中国平安的迅猛发展,有一线工作经验、具备较高素质的管理人才严重匮乏。目前国内各大公司的高级管理干部有很多都是从一线提拔上来的,现在加入金融保险行业发展前景不可限量。理由六:系统专业培训对平安有所了解的人都会知道,平安培训绝对超过其他行业。进入平安,你成长的每一个阶段都会得到公司相应并且有效的培训。同事之间无私的交流,会令你博采众长,更快速的成长。现在很多其他行业的大公司招聘员工时,甚至有这样的条件:有从事过保险工作经验的优先录用。可见,平安是一个培养人才的地方。理由七:出国旅游,丰富人生。1、公司经常会有各种业绩竞赛活动,旅游常常作为奖励的方式。2、只要业绩优秀,你就有机会出国参加全球寿险界的“奥运盛会”——百万圆桌会议,和世界级的营销大师同台交流。公司地址:中原区中原路与伏牛路交叉口

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平安优才计划 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京-鼓楼区 1-1.5万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

优才计划】是中国平安重磅推出的人才招募及培训计划。计划旨在通过招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才,公司投入专项资源,专项培养,帮助其成长为跟上公司“科技引领个人综合金融”战略的个人综合金融客户经理、国际MDRT会员和颤经营、懂管理的专业团队管理者。平安优才,这些来自教师、医务人员、企业主、财务会计等职业的佼佼者,在平安这艘金融业的航空母航上,正为了实现财务自由、时间自由的梦想不断奔跑,塑造者行业的新形象。一、【职业要求】1、21—45周岁,1年及以上南京工作经验;2、学历:大专及以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的;5、喜欢金融理财行业;6、有销售,咨询,人力资源,客户服务等岗位从业经验的优先;二、【职业服务内容】将为企业单位,事业单位和个人客户提供以下服务:1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如银行卡,信用卡的开户,存款2、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)3、证券及投资产品:股票、债券、基金;4、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划;三、【收入及福利待遇】:1、岗位津贴(1800-3400元/月)+业务提成+服务津贴+增才奖金+展业津贴+超额津贴+年终奖金+特别奖金+免费旅游+终身免费享受平安(平安金融培训学院);2、享有公司帮员工免费购买的意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤管理岗位的工作四、【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、中国平安金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人

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金融产品专员 平安普惠投资咨询有限公司云南分公司 昆明 0.8-1万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责基于消费信贷的金融产品销售和推广;2、负责客户开发,维护及老客户经营;3、制定销售计划,并按计划执行完成每月的金融产品销售任务;4、关注并研究对手和行业最新动态,每个月完成市场分析和客户画像分析。任职资格1、具有团队意识,有较强的上进心;2、具有较强的学习能力,良好的语言表达和沟通能力,亲和力;3、大学专科以上学历,有银行工作经验者优先;4、较好的形象气质,注重个人形象。5、具有较强的执行力,有较高责任心与抗压性。签订正式劳动合同(非劳务派遣),六险一金,带薪年假

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五险 诚聘 销售、市场主管 (职位编号:04) 贝乐菲科机器人儿童活动中心哈尔滨旗舰店 哈尔滨-南岗区 3-4.5千/月 10-23

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

我们重视每一位求职者,如果你认可我们,期待你的加入,欢迎咨询:0451-86619969职位描述:1.配合市场经理完成每个月的市场任务;2.每月市场活动的前期推广和后期总结;3.开拓市场渠道,寻找目标客户;4.定期在社区、商场、等公共场所进行教育推广、活动邀约;5.收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息;6.负责部门间沟通,协助其他部门组织执行各类任务。工作时间:早 10:00----晚 7点 午休 12:00 14:00 工作 7 小时职责要求:1.有营销活动策划、运营、执行推广经验;2.能独立策划各种营销活动及处理各种突发事件;3.有一定的文字功底,善于撰写和编辑文章;4.具有良好的学习能力,能够快速了解、吸收、掌握培训课程的精华并向客户作好宣传;5.沟通能力强,有较强的市场触觉和反应能力;责任心强,团队精神强;6.能力优秀的应届毕业生也可参考。

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OTC控销业务员 东莞市恒升医药器械有限公司 东莞-东城区 3-5千/月 10-23

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工资待遇:试用期限为3个月,第1~2个月的薪酬为3000元,第三个月的薪酬为5000元;三个月后试用期合格则转为正式员工.工作岗位职责1.完成公司年度,季度,月度销售任务。2.负责所辖区域客户的维护开发,客户拜访,客户培养等。3.负责所辖区域经销商,OTC客户建档,公司竞品信息收集,整理。4.负责所辖区域公司产品的销售,开发与维护,产品活动策划,培训,执行,形象建设及售后处理。任职要求:1.中专以上文化教育程度,医学、药学或营销等相关专业。2.有从事医疗器械行业销售经验优先;3.具备较强独立开发市场的能力;4.有团队协作意识、高昂的工作热情、抗压能力,具备较强的公关、沟通和谈判能力。

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贷款产品推广渠道部总监 广州汉嘉投资管理有限公司 广州-白云区 0.8-3万/月 10-23

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一. 基本条件:1、专科以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;2、有5年银行信用卡、消费贷款、保险等相关金融产品推广工作经验者优先考虑;3、具有良好的沟通、人际交往及维系渠道关系的能力;4、具有一定贷款中介渠道人脉资源,能够有效开发渠道合作;5、勤奋努力,具有吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心;6、德行必须端正,有责任感,必须维护公司、渠道合作方、客户的利益,不取不义之财,有担当,服务态度好二.岗位职责:1.上进好学,在短时间内充份掌握产品大岗及专业技能。2.根据市场营销计划,完成部门销售指标。3.开拓新市场,发展新渠道,增加产品销售范围。4.对合作渠道作定期产品资识技能培训,管理维护渠道关系以及渠道间的长期战略合作计划。5.合理安排对应助理的日常工作,高效工作好的机会,大的挑战,广的平台,高的收入;这里将是你尽情发挥的舞台,你肯努力你敢拼就会有更大的收获!1、工作时间:周一至五,上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周六、日双休;2、带薪假期:国家法定节假日、婚嫁、产假(陪护假)、病假、丧假、年假;3、福利待遇:无责任底薪视能力面议+丰厚提成+绩效+月度、季度、年度销售奖金,转正后保底月收入1万以上;4、补贴与节假贺礼:高温补贴、各个节假日礼品;6、企业培训:新员工入职培训、专业技能培训、部门培训;7、职业发展:健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台联系人:向小姐13724879622

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高级信贷区域经理 平安普惠投资咨询有限公司常州武宜中路分公司 常州 1-1.5万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:10000人以上

只要您乐于创新,有创业般的激情,同时面对困难能不改初衷、勇于坚持,我们都热烈欢迎!让我们一起来创建伟业,帮助更多中小企业轻松做生意,成为产业新革命过程中的重要参与者!岗位职责:1.通过多种方式与客户进行有效沟通并了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;2.维护客户关系,定期与客户进行电话回访,建立良好的长期合作关系;3.负责新客户沟通,开发新客户,公司提供高质量客户资源。任职要求:1、本科及以上学历,专业、性别不限;2、具有良好的客户沟通、人际交往的能力;3、勤奋努力,具有吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心。薪资福利:1、工作时间:周一至周五,五天8小时工作制,底薪3500元,前三个月500元新人奖+无责任底薪+高提成+绩优奖金+月度季度年度销售奖金+五险一金2、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;3、节假贺礼:重大节日礼品/礼金;4、公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动、一年两次旅游;5、企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训等;6、职业发展:健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台 工作地址:常州市武进区武宜中路188号吾悦广场一号楼3202室

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高级银行经理:底薪8K/五险一金/双休/上班自由J 深圳市聚弘微电科技有限公司 深圳-南山区 1-1.5万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

联系人:叶小姐联系电话:13128830227(微信同步)工作内容: 1、负责完成考核期内的各项业务和品质指标; 2、负责所辖渠道网点的日常维护、培训、销售支持和客户服务等工作; 3、协助公司相关部门做好保全、理赔和续期等服务工作; 4、保证网点单证资料齐备,投保资料交接和保险费的及时准确划转; 5、负责统计和追踪所辖渠道网点的单证回销情况以及公司与渠道间单证交接记录; 6、负责所辖渠道网点、当地市场、同业机构和客户等信息的搜集和整理并形成报告,按要求定期上报; 7、完成公司交办的其他工岗位要求: 1、 学历:本科及以上学历,有 1 年个险及银保销售经验者优先(优秀者可适当放宽至大专); 2、 年龄:25-40 岁; 3、 工作经验:社会工作经验 2 年以上 4、 性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力; 5、 具有良好的语言沟通能力 6、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技薪资及福利: 1、优厚的薪资政策;三大版块(1)基本薪=职级薪资+岗位津贴+学历薪资+理财规划师薪资(2)绩效薪=首期佣金+续期佣金+各类方案+带薪旅游+年终奖(3)其他=降温取暖费+长期服务津贴+员工体检+节日福利+企业年金 2、完美的福利体系:让您尽享美好生活、全无后顾之忧(1)入司即签证正式劳动合同(非劳派),购买五险一金及住房公积金。(2)转正后,公司为员工购买团体保险(含意外、门诊、住院,一年统一报销 2次)(3)入司满 2 年后,员工的家属可优惠享受团体保险(含意外、门诊、住院,一年统一报销 2 次) 3、丰富的平台资源:助力财富积累深圳分公司多年来稳健经营,与近 20 家银行密切合作,拥有庞大的客户资源,助力您的业务发展驶入快车道,为您的财富品质生活打下坚实基础; 4、极具竞争力的产品:客户充分信赖结合集团医养战略,并对接全国高端养老社区,提供全方位的保险产品及服务。 2015 年,规模保费 21 亿;2016 年,规模保费 38 亿; 5、宽松发展空间:三条发展路径公开透明竞聘机制,每季度均有机会竞聘管理层级;销售精英、团队管理、后援支持(人力资源、合规运营、财务、培训讲师、督导企划等岗位)三条发展通道让您实现价值;公司常年提供理财规划师、养老规划师系统培训助您提升。 ————————————————————————————————————— 我们的优势:为日益增长的中产人群及家庭提供全方位健康和财富的管理与服务。我们的愿景:坚持专业化,深耕寿险产业链,从摇篮到天堂,让保险更安心、更便捷、更实惠,让人们更健康、更长寿、更富足我们的战略:致力于成为全球领先的保险金融服务集团,提供保险、资管、医养的全方位服务,依托 “活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀”四位一体的商业模式,打造 O2O 大健康生态系统。

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交行信用卡销售精英 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心福州分中心 福州 0.8-1万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.推广本行APP、信用卡及相关消费金融产品,完成既定销售任务指标。2.在交通银行营业网点:沃尔玛、乐购、卜蜂莲花、乐天玛特、中石油等金融服务点日常运营管理及店内协销人员培训工作。3.积极向客户介绍交通银行的活动,填写真实有效的客户资料。4.负责交通银行咨询类服务(市场活动介绍、还款及银行卡业务)。任职资格:大专(含)及以上学历,形象气质佳,无任何不良过往记录;性格外向、 乐 观,吃苦耐劳,勇于接受挑战;具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力。工作时间:国家法定节假日!联系方式:黄主任18060303377

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平安普惠业务经理 平安普惠投资咨询有限公司上海荣乐东路分公司 上海-徐汇区 1.5-2万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一:大学专科及以上学历(需提供学信网学历验证码)应届毕业生亦可,年龄:19--35岁二:标准普通话,口齿清晰,思维敏捷,具有良好的沟通表达能力。三:自信乐观,正能量,工作认真,个性开朗,热衷销售行业·具有较强的事业心与团队协作精神。四:公司有专业培训。福利待遇:1:高薪资,底薪+全勤奖+职位津贴+节日费+其他补贴,五险一金,三个月之后收入在6K以上甚至更高,销售看自己。2:过节费包括:法定节假日360元:过年880元,年终奖,生日费,节日购物券,降温取暖费等。3:针对优秀员工,每月每季度均可获得额外的购物积分,现金,旅游奖励。4:享受国家法定节假日,带薪年假,病假,产假等一系列正常假期。5:一经录用,属于平安集团正式员工编制,签订正式劳动合同;享受集团员工综合保障计划(医疗,意外补充保险)6:按照上海市规定,统一缴纳社保(五险一金)和住房公积金;除国家规定社保,住房公积金全额缴纳外,更有企业年金,高达100万保额的集团员工综合保障计划免费享受;7:每年一次全身免费检查8:培训第一天即算工资,入职后可享受两周的完善培训,完善的培训体系帮助你尽快成就人生梦想,所有工资都是无责任底薪,司龄越长底薪越高。

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综合金融储备主管 中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司 长沙-芙蓉区 1.5-2万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

2017年平安正式启动“综合金融主管计划”,是湖南分公司面向社会公开招募一批25岁-45岁的有志之士,通过公司培养,在未来一年左右的时间成长为平安的综合金融主管。一、【任职要求】1、大专及以上学历,年龄25岁以上2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性5、勤奋好学,勇于接受挑战6、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先7、能做好团队人员绩效管理和心态建设,能带头做表率;8、能够独立开发行业目标客户群,了解客户需求;三、【福利及待遇】:1、 待遇及福利:岗位津贴+佣金+钻石奖+季度奖+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他项奖金;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、一年享有4-5次出国游机会;4、终身免费享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;5、公平公正的平台和透明的晋升机会,公司将为您提供广阔的发展空间。

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业务经理 重庆永悦建材有限公司 重庆-九龙坡区 1-1.5万/月 10-23

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

业务能力强,有上进心。能带领团队一起完成工作计划。

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综合金融远程销售专家+教别人做销售+平安正式编制 中国平安财产保险股份有限公司 上海-浦东新区 0.8-1万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

薪资福利:1、一经录用,属于平安集团正式员工编制,签订正式劳动合同;2、享受国家规定五险一金,国家法定带薪节假日及带薪年假等假期;3、加入平安集团员工综合保障计划(享受意外伤害等多项保险保障);4、薪资情况,固定薪资:第一个月培训期5800,后期薪资7000固定薪4000,浮动绩效3000工作时间:10:00----19:00,周末双休工作地点:上海浦东新区上丰路1158号职责描述:1.通过公司热线为代理人服务,依托公司资源,协助代理人销售公司相关产品,达成工作业绩40%2.通过客服系统协助代理人处理销售中断业务,维护高价值客户10% 3.为代理人提供快速、准确、专业的咨询服务,并在此基础上挖掘客户需求40%4.通过培训,熟练掌握公司各类产品知识,提升销售技能,为客户提供全方位服务及解决方案10%任职要求:1.本科及以上学历,有相关经验可以适当放宽大专本科及以上学历,有相关经验可以适当放宽大专2. 口齿清晰、普通话流利,有较强的表达能力和沟通能力3. 热爱金融行业销售,追求高收入且具备较强抗压能力4. 强烈的事业心,责任心和积极的工作态度5. 有较强的执行力联系人 邓经理18270855263 微信号HR22333

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运营主管 财通证券股份有限公司 温州 0.5-2万/月 10-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、协助上级主管,完成公司的合规事务、人力资源管理、行政后勤管理、安全保卫、内外宣传、接待联络、突发事件处置等工作;2、负责公文拟发、核稿,印章、证照管理等工作;3、负责办公设备、办公用品和固定资产管理;4、负责职员人事信息管理与员工档案的维护;5、负责社保、公积金办理。5、领导交办的其他工作。任职要求:1、品德良好,恪守职业规范,遵守公司各项规章;2、全日制本科及以上学历;3、具备证券从业资格;4、工作耐心、细致、认真,有责任感;5、具备良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;6、有积极的学习态度和强烈的进取心;7、形象干练,待人接物具有亲和力。8、有相关工作经验者优先。温州半塘街证券营业部 联系人:王*** 联系电话:0577-28892000

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中国人寿银行部理财规划师(央企直招) 中国人寿保险股份有限公司上海市奉贤支公司 上海-奉贤区 1-1.5万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

中国人寿人才储备的发展背景:1、不可错过的黄金十年2006-2015年中国保险理财市场进入黄金十年。在国内跨行业理财报告《2007年中国金融理财报告》中,国务院发展研究中心金融研究所副所长巴曙松博士提出,从2006年开始,中国理财市场的发展已经进入黄金十年。保险、银行、证劵、基金等作为理财市场的主体,他们的春天已经到来。中金公司首席保险分析周光表示,欧美保险市场目前已处于支付状态,保险公司需要为此承担大量的后期给付。相比之下,中国的寿险市场刚刚起步,正迈入黄金期。根据保险深度进行测算,这一阶段将持续10到15年。2、中国人寿致力于在全国建立高素质,高标准年轻化的的主管队伍,现在4大直辖市上海,北京,天津,重庆做为全国试点单位进行招聘储备主管,团队规模种子主管300人,50人以成长为正式主管,平均年龄25岁,现已在各个岗位上发挥着他们的领导才能,中国人寿诚至欢迎您的加入。为了建立和完善公司人才培养机制,通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划,合理地挖掘、培养后备人才队伍,建立公司的人才梯队,为实现公司的“三高战略目标”提供可持续发展的动力!3、理想的职业是怎样的?职业特征:1. 晋升的机会可以把握2. 不需要本金的大生意3. 随着工作年资的增加,市场身价不断提高4. 不断学习新知识、不断接触新事物5. 工作中可以有更多的自主性和创造性6. 工作中能够结识更多的朋友7. 能帮助别人,成就自己,赢得尊重和感动选择大于努力,选对事业是关键有这样一份事业,你会选择吗?前途性——行业未来具有良好的发展潜力晋升性——个人的晋升在于自己的表现,不受人际关系、学历和年资的影响收入性——个人能力、工作时间的投入与实际的薪资成正比成长性——能接受完整的教育训练,并不断地激发自身的潜能快乐性——工作有意义,乐在其中,并能兼顾家庭基本要求:1、20至45周岁;2、大专及以上,有理财、管理、金融产品销售经验的优先3、热情积极,正能量,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及沟通能力;5、具有金融、管理、保险、经济、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先。职业定位:未来市场需要的是一种综合性金融服务,即专业理财人员通过分析和评估客户财务状况和生活状况,明确客户的理财目标,帮助客户制定出合理的,可操作的理财方案,使其能满足客户人生不同阶段的需求,最终协助客户实现财务上的自由,自主和自在。本岗位是国寿公司为人才储备而设,旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊,通过公司的一系列培训,使培训生掌握保险的有关知识,根据自身特长和兴趣定岗于合适的职位,承担人力资源、职场导师、行政管理、团队主管、VIP理财规划师等工作。公司培训:1、职前培训:从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;2、转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全力打造职业经理人。收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资、培训津贴、年度展业奖、转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴和增才奖金等;2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险;3、绩优人员享有基本养老补贴、重大疾病补助和子女高考补助等;4、入司满一年可享受国内外不定期公司旅游奖励;4、入司两周年开始享有长期养老津贴;5、入司人员有小孩在上海上学的可以享受公司政策支持。【中国人寿,为梦助航!】公司名称:中国人寿保险股份有限公司上海奉贤支公司公司地址:上海市奉贤区人民中路195号 (人民路解放路路口)面试地址:上海市奉贤区人民中路195号面试时间:人事专员电话通知联 系 人:孟老师 18217246124(投递简历后主动致电者将得到优先面试的机会)

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业务管理岗(安徽分公司) 平安普惠企业管理有限公司安徽分公司 异地招聘 3-4.5千/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、协助制定公司营销规划,并对团队及业务员业绩目标进行测算;2、负责日常销售数据及报表的管理、优化,包括对销售日报表、业务员业绩达成情况报表的统计、分析;3、负责对业务员品质的监督与管理。岗位要求:1、全日制本科及以上学历;3、市场营销或经济管理类专业优先。

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高薪招聘综合金融管理人员 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部 重庆-江北区 1.5-2万/月 10-23

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

加中国平安的五大理由:1、扩充你的知识体系,提升你的个人能力,你的世界因你而不同;2、你将拥有高效的、超强的沟通能力,尽显你的语言魅力;3、你将积累优质的、有效的客户资源,提升你人脉圈的层次和质量,拓宽自己的眼界和格局;4、We are one!年轻而富有朝气的团队,完善而优厚的福利待遇,在快乐工作的同时结识更多与你志同道合并肩作战的伙伴!5、我们是能够给你实现梦想的最好平台,我们具有最全培训体系和人才潜力的体系!现公司大力发展,江北区现需要大量销售人才/主管/经理岗位职责:1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务工作。5、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;6、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。任职资格:1、20-40周岁,大专以上学历;2、形象气质俱佳;3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;4、有良好的沟通及团队协作能力;5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。薪酬福利1、薪酬结构:薪酬=阶梯式底薪+提成+全勤奖+绩效递增奖励+奖金;2、福利:五险、免费旅游、年度体检、节日福利、生日慰问、丰富多彩的员工业余生活及多元化的文化生活;3、培训体系:新员工入职培训+不定期职业知识培训+高端专业技能培训+管理学习培训;4、享受国家法定节假日。

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综合金融主管 中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司 长沙 0.8-1万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

要求:25-45岁,性别不限,大专以上学历,身体健康,品行端正,能熟练操作电脑,有一定的团队管理经验和组织能力,有较强的表达水平和沟通能力,亲和力强,乐观向上,积极进取,有事业心和责任感。待遇:基本工资+团队管理津贴+养老补贴+辅导奖金+服务补贴+年终奖等(年薪10万起)工作职责:1、制定团队工作计划,并对计划的完成情况做相应的管控;2、带领团队帮助客户完成信用卡、车险、人寿保险、信贷、各类理财产品的办理手续;3、带领团队完成续费、理赔、保全、咨询、手机服务软件的安装等售后服务工作。

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